Trova lavoro per emea regional sales manager in Minerbe61

28/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - CPL&TAYLOR by Synergos srl
CPL & TAYLOR by Synergos, ricerca: CUSTOMER SERVICE & SALES BACK OFFICE SPECIALIST (Rif. ANN436755) SEDE DI LAVORO: Bussolengo (Vr) CONTRATTO: contratto a tempo indeterminato; full-time RETRIBUZIONE: RAL €30.000 ? €35.000   L'azienda Il nostro cliente è una realtà dinamica del settore fashion & streetwear che da oltre venticinque anni distribuisce brand internazionali e commercializza abbigliamento e accessori sui mercati europei e internazionali., rappresenta un contesto solido, in crescita e caratterizzato da un ambiente giovane e collaborativo. Il ruolo Sarai inserito all'interno dell'ufficio commerciale e avrai un ruolo centrale nella gestione operativa delle attività di Customer Service e Back Office Vendite, assicurando un servizio efficiente e puntuale ai clienti italiani ed esteri. Sarai il punto di riferimento per la gestione delle richieste commerciali e il monitoraggio degli ordini, interfacciandosi quotidianamente con i clienti, la forza vendita e le diverse funzioni aziendali, con l'obiettivo di garantire fluidità nei processi e un elevato livello di soddisfazione del cliente. Le tue attività ·      Gestirai i rapporti con i clienti italiani ed esteri, fornendo informazioni commerciali, assistenza e supporto nelle diverse fasi del processo di vendita; ·      Seguirai l'intero ciclo dell'ordine, dall'inserimento a gestionale fino al monitoraggio dell'evasione e delle consegne; ·      Predisporrai offerte commerciali, preventivi e relativa documentazione, garantendo precisione e tempestività; ·      Ti interfaccerai con i reparti interni per verificare disponibilità dei prodotti, tempistiche e stato di avanzamento degli ordini; ·      Gestirai eventuali richieste, variazioni e problematiche, individuando soluzioni rapide ed efficaci; ·      Supporterai la rete commerciale nelle attività quotidiane e nella gestione delle relazioni con i clienti; ·      Elaborerai report, prospetti e analisi dei dati commerciali attraverso l'utilizzo di Excel.    Potresti essere la persona giusta se: ·      Hai maturato esperienza in ruoli di Customer Service, Back Office Commerciale o Sales Support; ·      Possiedi un diploma o una laurea, preferibilmente in ambito economico, linguistico o commerciale; ·      Conosci bene la lingua inglese, sia scritta che parlata, e sei in grado di utilizzarla nella comunicazione con clienti esteri; ·      Utilizzi con sicurezza il pacchetto Office, in particolare Excel, per la gestione e l'elaborazione dei dati; ·      Hai familiarità con i principali software gestionali aziendali; ·      Sei una persona dinamica, sveglia e proattiva, capace di affrontare gli imprevisti con senso pratico e spirito di iniziativa; ·      Sai organizzare il tuo lavoro in autonomia, gestendo contemporaneamente più attività e rispettando le priorità; ·      Possiedi buone capacità comunicative e relazionali e ti piace interfacciarti con clienti e colleghi; ·      Hai un approccio orientato alla soluzione dei problemi, sei flessibile e sai individuare rapidamente le risposte più efficaci; ·      Ti contraddistinguono precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team.   L'azienda offre: ? Contratto a tempo indeterminato full-time ? RAL compresa tra €30.000 e €35.000, da definire in relazione all'esperienza ? Percorso finalizzato alla progressiva autonomia nella gestione e nello sviluppo dell'area customer   Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L.903/77). Per verificare se la ricerca è ancora attiva clicca su https://cpltaylor.it/annunci/#/ e inserisci il codice dell'annuncio. Inviaci il tuo CV anche se le selezioni sono chiuse: potremmo così ricontattarti in futuro. Leggi l'informativa sulla privacy e dai l'autorizzazione al trattamento dei dati nel form di candidatura. CPL & Taylor By Synergos Srl Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775 Mantova ? Parma ? Verona ? Modena ? Brescia - Cremona Centralino Unico: +39 0376 324703
28/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Verona - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca ricerca di Addetti/e vendita per azienda leader nel settore abbigliamento. La ricerca e' dedicata a coloro che appartengono alle liste di collocamento mirato - categorie protette (L.68/99). Responsabilita Assistere i clienti nella scelta dei prodotti e fornire informazioni dettagliateMantenere l'ordine e la pulizia del punto venditaGestire le operazioni di cassa e garantire la correttezza delle transazioni Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi di vendita Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel settore venditeOttime doti comunicative e relazionali con i clientiDisponibilita a lavorare su turni e nei weekend Informazioni retributive Si valuta un inserimento Part Time 21h settimanali in modalita orizzontale con inquadramento 5° livello CCNL CommercioStore: Bussolengo o San Giovanni Lupatoto I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
24/10/2026
Italia, Veneto, Verona - Adecco Italia
22/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - Etjca S.p.a.
Panoramica Per realtà solida e in costante crescita, situata a Verona Sud, operante nel settore delle costruzioni residenziali, siamo alla ricerca di un/una:   PROJECT MANAGER - Edilizia Residenziale La risorsa avrà la responsabilità di coordinare e supervisionare l'intero ciclo di vita dei cantieri assegnati, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e sicurezza.  Sarà il punto di riferimento per maestranze, fornitori e figure tecniche coinvolte nel progetto, assicurando una gestione efficace delle attività e il corretto avanzamento dei lavori.   Responsabilità: - Pianificazione, organizzazione e coordinamento delle attività di cantiere; - Gestione del budget di commessa e monitoraggio dei costi; - Redazione e controllo del cronoprogramma lavori, garantendo il rispetto delle tempistiche concordate; - Coordinamento delle maestranze e dei fornitori presenti in cantiere; - Supervisione dello stato di avanzamento lavori e risoluzione delle eventuali criticità operative; - Interfaccia con progettisti, direzione lavori, clienti e altri stakeholder coinvolti; - Verifica del rispetto delle normative di sicurezza.   Requisiti: - Laurea in Architettura o Ingegneria, oppure Diploma di Geometra. - Esperienza consolidata di almeno 10 anni nella gestione di cantieri edili nel settore residenziale; - Ottima capacità di gestione del budget di cantiere e controllo dei costi; - Esperienza nella pianificazione e monitoraggio dei cronoprogrammi; - Spiccate capacità relazionali e di coordinamento delle maestranze; - Forte motivazione a mettersi in gioco in un contesto dinamico e orientato alla crescita professionale.   Condizioni contrattuali:  - Luogo di lavoro: Verona Sud. - Assunzione a tempo indeterminato presso azienda cliente. - RAL compresa tra €40.000 e €45.000, commisurata all'esperienza. - Auto aziendale. - Sistema premiante al raggiungimento degli obiettivi annuali. - Benefit: Palestra aziendale fruibile durante l'orario di lavoro con supporto di personal trainer, performance coach a disposizione dei dipendenti.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
21/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona   SALES INTERNO B2B per realtà operante nel settore commercio   Mansioni - La risorsa si occuperà di accoglienza clienti in showroom - Avrà il compito di gestire trattative / consulenza - Sviluppo clienti già attivi - Sviluppo territorio   Requisiti - In possesso di Diploma preferibilmente tecnico - Predisposizione al lavoro per obiettivi  - Buona dimestichezza con strumenti digitali - Ottima conoscenza della lingua inglese   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con l'azienda - Luogo di lavoro: Verona ZAI - Disponibilità oraria: Full-time LUN-VEN 8/16.30   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
21/10/2026
Italia, Verona - Randstad Italia S.p.A.
Hai voglia di costruire il tuo futuro professionale combinando studio e lavoro in un contesto internazionale?  Randstad Italia, delivery center permanent,  è lieta di presentare una straordinaria opportunità di crescita: siamo alla ricerca di apprendisti Assistant Store Manager per il percorso di formazione e lavoro ?Lidl 2 your career?, progettato in collaborazione con AHK Italien, la Camera di Commercio Italo-Germanica, e gli Istituti Tecnici sul territorio italiano.  Preparati a una carriera dinamica in una realtà solida e strutturata!   ASSISTANT STORE MANAGER IN TRAINING settore GDO (f/m/nb) Luogo di lavoro: provincia di VERONA Si offre: contratto di Alto Apprendistato di Formazione e Ricerca full-time a partire dal 2 novembre 2026; RAL 19.000/20.000 € per il primo anno con progressione secondo CCNL Commercio; supporto costante di un tutor didattico e aziendale. Ottenimento di un doppio titolo: Diploma ITS di Assistant Store Manager e Certificato della Camera di Commercio Italo-Germanica.   Orario di lavoro: Full-time ( dal lunedì alla domenica con riposo settimanale) così articolato:  3 settimane al mese presso il punto vendita e 1 settimana al mese di formazione teorica presso ITS di riferimento interamente finanziato (incluso vitto/alloggio presso ITS ).   Retribuzione annua: 19000€ - 20000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - Possesso di un diploma di maturità quinquennale. - Disponibilità a svolgere la formazione teorica, 1 settimana al mese, presso l'ITS di riferimento a Roma o Brescia. - Livello di conoscenza della lingua inglese A2/B1. - Flessibilità, proattività, attitudine al lavoro di squadra e spiccata capacità di problem solving. - Forte motivazione ad intraprendere un percorso professionale in un ambiente giovane e stimolante. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito per dare il via alla tua carriera con Lidl 2 your career!   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 19000 - € 20000 annuale
17/10/2026
Italia, Veneto, Verona - Adecco Italia
Profilo Adecco ricerca, per importante realta del settore retail dedicato a prodotti di cancelleria, una figura di Sales Assistant Part-Time 30 ore da inserire a supporto del team durante il periodo natalizio. La risorsa si occupera di accogliere e assistere i clienti, comprendendone le esigenze e offrendo supporto durante l'esperienza d'acquisto. Collaborera con il team per garantire un elevato livello di servizio e contribuire al raggiungimento degli obiettivi del punto vendita. Responsabilita Tra le principali attivita rientrano: ricevimento, controllo e sistemazione della merce in negozio e in magazzino; rifornimento degli spazi espositivi e monitoraggio della disponibilita dei prodotti; mantenimento dell'ordine e della pulizia del punto vendita nel rispetto delle procedure aziendali; supporto nelle attivita di allestimento e visual merchandising, assicurando una corretta esposizione e prezzatura degli articoli. accoglienza clienti e supporto nella vendita. Skill e Professionalita esperienza pregressa, anche breve, in contesti retail o a contatto con il pubblico; buone capacita relazionali e predisposizione al lavoro di squadra; precisione, affidabilita e attenzione ai dettagli; disponibilita a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi. Informazioni retributive Retribuzione: 1250-1500€ CCNL: Commercio Confercenti Livello: 5 Qualifica: operaio/a Informazioni Aggiuntive contratto part-time di 30 ore settimanali distribuite su 6 giorni; luogo di lavoro: Verona I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
17/10/2026
Italia, Veneto, Verona - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona un/una SALES ASSISTANT per azienda cliente operante nel settore del fashion retail, sita ad Affi (VR). Posizione La risorsa selezionata si occuperà di: ·      Accogliere ed assistere il cliente in tutte le fasi di vendita; ·      Interpretare e soddisfare le esigenze del cliente; ·      Gestire le operazioni di cassa. Requisiti ·      Diploma; ·      Esperienza pregressa nel settore fashion retail; ·      Attitudine alle vendite; ·      Orientamento al cliente; ·      Disponibilità a lavorare su turni. Altre informazioni Si offre: contratto diretto in azienda a tempo determinato con CCNL DMO. RAL: 23 - 25K. Orario di lavoro: si valuta inserimento con contratto full time o part time 6/7 gg dal lunedì alla domenica. Luogo di lavoro: Affi (VR). L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
17/10/2026
Italia, Veneto, MONTEGROTTO TERME - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONTEGROTTO TERME (PD) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSalespiù ricerca una figura di dealer manager per azienda cliente operante nella progettazione e produzione di soluzioni tecnologiche per l'agricolutura.  La risorsa, rispondendo alla direzione, si occuperà di gestire e sviluppare i rapporti commerciali con i rivenditori Italiani e alcuni distributori esteri.  Si offre inserimento diretto con RAL compresa tra 35 e 42k + MBO e auto ad uso promiscuo.  Sede di lavoro: Montegrotto Terme (PD) Requisiti - Pregressa esperienza commerciale pluriennale - Esperienza pregressa in ambito forniture per l'agricoltura o sistemi di irrigazione  - Disponibilità a trasferte in Italia e estero - Buona conoscenza della lingua inglese
16/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VERONA (VR) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di Retribuzione oraria lorda: Fino a 8,50 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA ? Divisione Facility ricerca un/una Contract Manager per un'azienda leader nei servizi di sterilizzazione e lavanderia industriale per il settore sanitario, con attività sui presidi del territorio veneto. La risorsa, a diretto riporto del/della Responsabile di Area Nord, si occuperà della gestione e dell'ottimizzazione dei presidi assegnati, garantendo il raggiungimento degli obiettivi economici, qualitativi e contrattuali e curando la relazione con il cliente. Responsabilità - Gestione di budget, costi e ricavi dei presidi assegnati; - Coordinamento delle attività operative e produttive delle centrali di sterilizzazione; - Gestione dei rapporti con il cliente e presidio degli aspetti contrattuali; - Pianificazione e coordinamento dell'avvio delle commesse; - Coordinamento e sviluppo delle risorse assegnate; - Garanzia del rispetto degli standard aziendali in materia di Qualità, Salute e Sicurezza e Ambiente. Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato; - CCNL Lavanderie Industriali, 13 mensilità; - RAL indicativa €35.000?€45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze; - Pacchetto welfare aziendale e percorsi di formazione e sviluppo professionale. Requisiti - Laurea in discipline tecniche, scientifiche e/o infermieristiche; - Esperienza consolidata in ruoli analoghi, preferibilmente nel Facility Management in ambito sanitario; - Capacità di analisi, pianificazione e gestione delle persone; - Orientamento al risultato e attitudine al lavoro di squadra.
15/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - Link HR
#IndustrialExport #HVAC #UTA #AppliedHVAC #AreaManager #Export #VenditaTecnica #AirCalc #Inglese #BusinessDevelopment   Link HR Professional Solutions ricerca per importante gruppo multinazionale italiano operante nel settore della ventilazione e trattamento dell'aria, con una forte componente di soluzioni custom, un profilo professionale da inserire nella funzione Industrial Export per potenziamento    EXPORT AREA MANAGER | HVAC   Responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio di distributori esistente, individuando al contempo nuove opportunità commerciali nei mercati assegnati; - Sviluppare il business attraverso attività di scouting, prospecting e acquisizione di nuovi clienti e partner; - Analizzare le esigenze applicative del cliente e sviluppare il dimensionamento della soluzione tramite AirCalc, in collaborazione con il team Pre-Sales; - Gestire la relazione con il cliente lungo l'intero ciclo della commessa, coordinando le diverse fasi fino alla spedizione; - Gestire offerte, negoziazioni e finalizzazione degli ordini, con il supporto dei team Service e Amministrazione Vendite; - Svolgere trasferte sui territori di competenza, prevalentemente in Europa, per circa il 40% del tempo   Requisiti: - Esperienza pregressa nella vendita di soluzioni tecniche su commessa, preferibilmente in contesti Applied HVAC; - Preferibile provenienza da settori Applied HVAC e idrotermosanitario, con esperienza su soluzioni quali UTA, chiller, rooftop e sistemi ad assorbimento; - Fluente conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus; - Disponibilità a trasferte per circa il 40% del tempo, prevalentemente in Europa.   Completano il profilo: Forte impronta tecnica, capacità relazionali e commerciali, orientamento al cliente e al risultato, curiosità, flessibilità e capacità di adattamento.     Sede di lavoro: Verona Retribuzione: € 45.000 - € 60.000 + MBO 20 % della RAL Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo + mensa interna (80 cent. € a carico del dipendente) + premio risultato di importo variabile + 1 giorno/settimana smart working CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
13/10/2026
Italia, Veneto, VERONA - Link HR
#IndustrialExport #HVAC #UTA #AppliedHVAC #AreaManager #Export #VenditaTecnica #AirCalc #Inglese #BusinessDevelopment   Link HR Professional Solutions ricerca per importante gruppo multinazionale italiano operante nel settore della ventilazione e trattamento dell'aria, con una forte componente di soluzioni custom, un profilo professionale da inserire nella funzione Industrial Export per potenziamento    SALES ENGINEER | HVAC   Responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio di distributori esistente, individuando al contempo nuove opportunità commerciali nei mercati assegnati; - Sviluppare il business attraverso attività di scouting, prospecting e acquisizione di nuovi clienti e partner; - Analizzare le esigenze applicative del cliente e sviluppare il dimensionamento della soluzione tramite AirCalc, in collaborazione con il team Pre-Sales; - Gestire la relazione con il cliente lungo l'intero ciclo della commessa, coordinando le diverse fasi fino alla spedizione; - Gestire offerte, negoziazioni e finalizzazione degli ordini, con il supporto dei team Service e Amministrazione Vendite; - Svolgere trasferte sui territori di competenza, prevalentemente in Europa, per circa il 40% del tempo   Requisiti: - Esperienza pregressa presso realtà aventi soluzioni tecniche su commessa, preferibilmente in contesti Applied HVAC - Saranno valutate positivamente esperienze tecniche in ambito Service, Pre-Sales o Post-Sales accompagnate da motivazione verso un percorso commerciale; - Preferibile provenienza da settori Applied HVAC e idrotermosanitario, con esperienza su soluzioni quali UTA, chiller, rooftop e sistemi ad assorbimento; - Fluente conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus; - Disponibilità a trasferte per circa il 40% del tempo, prevalentemente in Europa.   Completano il profilo: Forte impronta tecnica, capacità relazionali e commerciali, orientamento al cliente e al risultato, curiosità, flessibilità e capacità di adattamento.     Sede di lavoro: Verona Retribuzione: € 45.000 - € 50.000 + MBO 20 % della RAL Benefit: auto aziendale ad uso promiscuo + mensa interna (80 cent. € a carico del dipendente) + premio risultato di importo variabile + 1 giorno/settimana smart working CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
10/10/2026
Italia, Verona - Michael Page
Il/La candidato/a che coprirà il ruolo di Channel Sales Manager avrà le seguenti responsabilità: - Sviluppare e ampliare la rete di vendita indiretta, individuando nuove opportunità di crescita sul territorio. - Individuare, reclutare e attivare nuove agenzie, strutture commerciali, partner e rivenditori, accompagnandoli fino alla piena operatività commerciale. - Generare nuovo business nel segmento aziende, con un forte focus sull'acquisizione di nuovi clienti tramite nuovi partner e sull'incremento dei volumi. - Sviluppare nuove opportunità nel mercato wholesale, ampliando il network di operatori e partner. - Contribuire alla definizione e alla standardizzazione dei listini Business, delle politiche commerciali e delle logiche di marginalità e sconto dedicate alla rete indiretta. - Supportare lo sviluppo e il lancio di prodotti e servizi complementari alla connettività, anche negli ambiti energia e cybersecurity. - Contribuire allo sviluppo del nuovo business IoT/LoRaWAN, con particolare attenzione alle nuove soluzioni verticali e al progetto smart building dedicato al mondo condominiale. - Collaborare con le figure commerciali già presenti in azienda, mantenendo un posizionamento fortemente orientato al new business rispetto alla gestione della clientela esistente. - Gestire con autonomia lo sviluppo e l'attivazione di venditori, agenti e strutture commerciali, utilizzando efficacemente le leve commerciali messe a disposizione dall'azienda. Il profilo adatto a ricoprire il ruolo di Channel Sales Manager è in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza concreta nello sviluppo di reti di vendita indirette, attraverso il recruiting, l'attivazione e lo sviluppo commerciale di agenzie, partner e/o rivenditori. - Forte orientamento al new business e comprovata capacità di acquisire nuovi clienti e nuovi partner, con risultati misurabili. - Conoscenza del mercato Telecomunicazioni / Internet Service Provider e delle relative dinamiche commerciali, comprese le logiche del mercato wholesale. - Esperienza nella costruzione o gestione di listini, politiche commerciali e marginalità/scontistiche dedicate a reti di vendita indirette. - Capacità di costruire e sviluppare relazioni commerciali con interlocutori differenti, trasformando nuove partnership in opportunità concrete di business. - Costituisce un importante elemento preferenziale la disponibilità di un network già sviluppato di potenziali partner commerciali, in particolare aziende operanti nei settori software, ICT, energia e sicurezza. - Saranno considerate positivamente esperienze o conoscenze maturate nei mercati Energy e/o IoT/LoRaWAN. - Approccio imprenditoriale, autonomia, orientamento agli obiettivi e capacità di lavorare in un contesto in evoluzione. - Disponibilità a operare dalla sede di Verona e a effettuare trasferte prevalentemente nel Nord Est e occasionalmente in Sardegna. L'azienda con la quale stiamo collaborando è un internet service provider con sede principale a Verona. I servizi che offre comprendono principalmente connettività in FWA su rete propria e fibra ottica, fonia VoIP, centralini, apparati wi-fi e di recente soluzioni avanzate in ambito IoT/LoRaWAN. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 45.000 EUR e 55.000 EUR, con l'aggiunta di Auto e MBO. - Possibilità di lavorare in una realtà con un forte orientamento verso la crescita nel mercato Telco e ingresso nel mercato IoT. Se consideri sfidante questo ruolo e in linea con la tua esperienza, candidati oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, VICENZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VICENZA (VI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSalespiù ricerca una figura tecnico commerciale per azienda cliente operante nella commercializzazione di forniture per l'automazione industriale.  La risorsa, dopo un periodo di formazione e affiancamento con una figura senior, si occuperà di:  - gestire e sviluppare un portafoglio clienti già attivo sul Triveneto  - visitare i clienti - offrire consulenza tecnica sui prodotti in fase di pre e post vendita per la scelta più adeguata all'esigenza - produrre report sull'andamento delle vendite  Si offre inserimento diretto con CCNL Commercio, con RAL valutata ad hoc sulla base di esperienza e competenze (range: 28-40k) + MBO sui risultati commerciali e auto aziendale ad uso promiscuo.  sede di lavoro:  area di competenza Triveneto, mansioni di backoffice gestite in home-officeRequisiti - formazione tecnica o pregressa esperienza in ambito tecnico  - minima esperienza commerciale pregressa, preferibilmente in ambito forniture industriali o di prodotti tecnici - disponibilità a trasferte sul territorio assegnato  - buone doti comunicative e relazionali 
29/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
Per importante realtà strutturata del settore arredo e interior design, con presenza internazionale e oltre 1500 progetti realizzati tra Nord America e più di 30 Paesi, siamo alla ricerca di 1 Software Development Manager (SAP B1) . Responsabilità La risorsa sarà responsabile della gestione, evoluzione e innovazione dell'intero ecosistema IT aziendale, lavorando a stretto contatto con il top management e fungendo da ponte tra esigenze di business e sviluppo tecnologico. Avrà un ruolo chiave sia strategico che operativo, con un forte coinvolgimento diretto nello sviluppo software e nella gestione dei progetti. Nel dettaglio si occuperà di: - Definire le priorità IT insieme alla Direzione, contribuendo alla roadmap tecnologica aziendale; - Coordinare e monitorare tutte le attività IT (task, ticket, progetti), garantendo organizzazione, visibilità e rispetto delle scadenze; - Gestire, sviluppare e ottimizzare l'ecosistema applicativo (SAP Business One, CRM, sistemi di progettazione, WMS, applicazioni custom); - Analizzare le esigenze dei diversi dipartimenti, traducendole in requisiti tecnici strutturati e proponendo soluzioni efficaci e scalabili; - Sviluppare e mantenere applicazioni interne e strumenti software (Python, Web App, SAP B1 SDK); - Progettare e implementare integrazioni tra i diversi sistemi aziendali (ERP, CRM, BI e altri strumenti); - Supervisionare e coordinare fornitori esterni, garantendo qualità e allineamento agli obiettivi aziendali; - Intervenire su problematiche complesse in supporto agli utenti, con un approccio orientato alla soluzione definitiva; - Collaborare coni team interni(Produzione, Acquisti, Sales) per migliorare processi e flussi operativi; - Costruire e sviluppare nel tempo una Business Unit IT interna. Profilo Must have - Esperienza di 10?15 anni in ambito IT, con focus su sviluppo software e gestione sistemi ERP, in particolare SAP Business One; - Solida esperienza nello sviluppo software (C#, .NET, Python, SQL o linguaggi equivalenti); - Approfondita conoscenza di SAP Business One, inclusi SDK, DI API e UI API, preferibilmente in contesti manufacturing; - Esperienza nella gestione di integrazioni tra sistemi (ERP, CRM, applicazioni custom, BI); - Conoscenza dei processi aziendali in ambito produzione, supply chain e gestione progetti; - Esperienza nella gestione e coordinamento di attività progettuali IT. Soft skills - Spiccate capacità di analisi e problemsolving; - Mentalità orientata al risultato e al miglioramento continuo; - Attitudine al coordinamento e alla gestione di stakeholder interni ed esterni; - Autonomia organizzativa e capacità di gestire simultaneamente più attività; - Approccio pragmatico e orientato all'esecuzione; - Buone capacità comunicative e di problem translation tra business e IT. Cosa offre l'azienda - Possibilità di modalità di lavoro full-remote (escluso periodo iniziale di inserimento); - Ruolo chiave con impatto diretto sulla crescita aziendale; - Opportunità di costruire e guidare una funzione IT interna. - RAL 45-55.000 euro + 5.000 euro di MBO #LI-AT2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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