Trova lavoro per elettricista in Campodarsego35

13/10/2026
Italia, Veneto, PONZANO VENETO - In Job S.p.A.
In Job Career Center di Treviso seleziona   TECNICO ELETTRICISTA   Per azienda cliente, specializzata nella progettazione e realizzazione chiavi in mano di cucine artigianali professionali e residenziali.   La risorsa si occuperà dell'installazione, del cablaggio e della manutenzione degli impianti elettrici relativi a cucine professionali e residenziali, operando sia in azienda sia presso i clienti (qualora fosse richiesto).   Requisiti richiesti   - Esperienza pregressa come elettricista/tecnico elettricista; - Buona conoscenza degli impianti elettrici e dei sistemi di cablaggio; - Capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi elettrici; - Buona manualità e dimestichezza nell'utilizzo degli strumenti di lavoro; - Precisione, autonomia e capacità di individuare e risolvere eventuali problematiche tecniche; - Disponibilità a effettuare interventi e installazioni presso clienti; - Predisposizione al lavoro in team; - Flessibilità e capacità di adattarsi a diverse tipologie di lavorazione; - Patente B e automunito.   Costituirà titolo preferenziale l'esperienza maturata nel settore delle cucine professionali, attrezzature per la ristorazione o impianti elettrici industriali.   Offerta - Sede di lavoro: Ponzano Veneto (TV); - Orario di lavoro: Full Time, dal lunedì al venerdì con orario 08/17; - Inserimento con contratto a tempo indeterminato; - Applicazione del CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA; - Retribuzione (Dir. UE 2023/970), RAL annua lorda compresa tra € 30.000 e € 35.000; - Mensa aziendale; - Piano di welfare aziendale.      Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.
24/10/2026
Italia, Veneto, Vicenza - Openjobmetis S.p.A.
Descrizione azienda Openjobmetis Spa ricerca e seleziona per azienda specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti di sicurezza, videosorveglianza, antintrusione e antincendio un/una Tecnico Installazioni Junior Posizione La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e, dopo un adeguato periodo di affiancamento e formazione, si occuperà di: - Installazione di impianti di sicurezza, videosorveglianza e antintrusione; - Cablaggio e collegamento di componenti elettrici ed elettronici; - Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti; - Assistenza tecnica presso clienti privati e aziende; - Verifica del corretto funzionamento dei sistemi installati. Requisiti - Diploma o qualifica professionale ad indirizzo elettrico, elettronico o elettrotecnico; - Interesse per il settore impiantistico ed elettronico; - Gradita minima esperienza, anche di stage o tirocinio, in ambito elettrico/elettronico; - Buona manualità e predisposizione all'apprendimento; - Serietà, affidabilità e capacità di lavorare in team; - Disponibilità a spostamenti sul territorio; - Patente B Altre informazioni - Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30. È richiesta disponibilità ad eventuali turni di reperibilità. - Contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato - CCNL applicato: Metalmeccanica Artigianato. - RAL compresa tra € 19.000 e € 21.000 - Sede di lavoro: Torri di Quartesolo (VI) L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. Dettagli della retribuzione Intervallo 19.000,00-21.000,00 EUR all'anno
24/10/2026
Italia, Veneto, CONSELVE - Humangest S.p.A.
Operaio/operaia elettricista Per importante azienda metalmeccanica operante nel settore dei sistemi di raffreddamento con plant produttivo a Piove di Sacco (PD) siamo alla ricerca di un/una OPERAIO/A ELETTRICISTA. Modalità di lavoro: in presenza a Piove di Sacco (PD) Tipologia contrattuale Contratto: assunzione a tempo determinato CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: liv. D2 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì su 3 turni 06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €26.722,02 Responsabilità principali La risorsa, inserita nel reparto produttivo dello stabilimento a Piove di Sacco (PD), si occuperà di: - Eseguire prove di fine linea (test di tenuta, pressione, sicurezza elettrica) tramite l'utilizzo di strumenti di collaudo - Registrare e documentare i risultati dei test, segnalando eventuali non conformità - Effettuare interventi di base per la risoluzione dei problemi sulle unità che non superano il collaudo - Collaborare con i reparti di Qualità e Produzione  - Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza  Requisiti richiesti - Capacità di lettura di schemi elettrici e tecnici - Familiarità con strumenti di test e sistemi di acquisizione dati - Esperienza pregressa nella mansione o in settori affini - Preferibile titolo di diploma o qualifica a indirizzo meccanico/elettrico - Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al lavoro in team   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"  #nordest
24/10/2026
Italia, Veneto, CARTURA - Humangest S.p.A.
Operaio/operaia elettricista Per importante azienda metalmeccanica operante nel settore dei sistemi di raffreddamento con plant produttivo a Piove di Sacco (PD) siamo alla ricerca di un/una OPERAIO/A ELETTRICISTA. Modalità di lavoro: in presenza a Piove di Sacco (PD) Tipologia contrattuale Contratto: assunzione a tempo determinato CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: liv. D2 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì su 3 turni 06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €26.722,02 Responsabilità principali La risorsa, inserita nel reparto produttivo dello stabilimento a Piove di Sacco (PD), si occuperà di: - Eseguire prove di fine linea (test di tenuta, pressione, sicurezza elettrica) tramite l'utilizzo di strumenti di collaudo - Registrare e documentare i risultati dei test, segnalando eventuali non conformità - Effettuare interventi di base per la risoluzione dei problemi sulle unità che non superano il collaudo - Collaborare con i reparti di Qualità e Produzione  - Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza  Requisiti richiesti - Capacità di lettura di schemi elettrici e tecnici - Familiarità con strumenti di test e sistemi di acquisizione dati - Esperienza pregressa nella mansione o in settori affini - Preferibile titolo di diploma o qualifica a indirizzo meccanico/elettrico - Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al lavoro in team   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"  #nordest
24/10/2026
Italia, Veneto, CHIOGGIA - Humangest S.p.A.
Operaio/operaia elettricista Per importante azienda metalmeccanica operante nel settore dei sistemi di raffreddamento con plant produttivo a Piove di Sacco (PD) siamo alla ricerca di un/una OPERAIO/A ELETTRICISTA. Modalità di lavoro: in presenza a Piove di Sacco (PD) Tipologia contrattuale Contratto: assunzione a tempo determinato CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: liv. D2 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì su 3 turni 06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €26.722,02 Responsabilità principali La risorsa, inserita nel reparto produttivo dello stabilimento a Piove di Sacco (PD), si occuperà di: - Eseguire prove di fine linea (test di tenuta, pressione, sicurezza elettrica) tramite l'utilizzo di strumenti di collaudo - Registrare e documentare i risultati dei test, segnalando eventuali non conformità - Effettuare interventi di base per la risoluzione dei problemi sulle unità che non superano il collaudo - Collaborare con i reparti di Qualità e Produzione  - Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza  Requisiti richiesti - Capacità di lettura di schemi elettrici e tecnici - Familiarità con strumenti di test e sistemi di acquisizione dati - Esperienza pregressa nella mansione o in settori affini - Preferibile titolo di diploma o qualifica a indirizzo meccanico/elettrico - Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al lavoro in team   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"  #nordest
24/10/2026
Italia, Veneto, PIOVE DI SACCO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona ELETTRICISTA   per realtà operante nel settore degli impianti di refrigerazione.   Mansioni - Effettuare le manutenzioni programmate o interventi, registrando attività e materiali utilizzati sull'apposito software aziendale; - Si occuperà di supporto manutenzioni agli impianti/quadri di distribuzione industriali, interventi e ricerche guasto;   Requisiti - Esperienza nella mansione; - Buon utilizzo dell'apposita attrezzatura (Tester, Pinza amperometrica, tester line, ecc.) - Background tecnico;   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: da valutare in base all'esperienza del candidato - Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD) - Disponibilità oraria: Full time con disponibilità a straordinari - CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici industria - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa € 22.000 – € 24.000 lordi annui   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire 'dati particolari' (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
24/10/2026
Italia, Veneto, ARRE - Humangest S.p.A.
Operaio/operaia elettricista Per importante azienda metalmeccanica operante nel settore dei sistemi di raffreddamento con plant produttivo a Piove di Sacco (PD) siamo alla ricerca di un/una OPERAIO/A ELETTRICISTA. Modalità di lavoro: in presenza a Piove di Sacco (PD) Tipologia contrattuale Contratto: assunzione a tempo determinato CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: liv. D2 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì su 3 turni 06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €26.722,02 Responsabilità principali La risorsa, inserita nel reparto produttivo dello stabilimento a Piove di Sacco (PD), si occuperà di: - Eseguire prove di fine linea (test di tenuta, pressione, sicurezza elettrica) tramite l'utilizzo di strumenti di collaudo - Registrare e documentare i risultati dei test, segnalando eventuali non conformità - Effettuare interventi di base per la risoluzione dei problemi sulle unità che non superano il collaudo - Collaborare con i reparti di Qualità e Produzione  - Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza  Requisiti richiesti - Capacità di lettura di schemi elettrici e tecnici - Familiarità con strumenti di test e sistemi di acquisizione dati - Esperienza pregressa nella mansione o in settori affini - Preferibile titolo di diploma o qualifica a indirizzo meccanico/elettrico - Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al lavoro in team   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"  #nordest
24/10/2026
Italia, Veneto, CANDIANA - Humangest S.p.A.
Operaio/operaia elettricista Per importante azienda metalmeccanica operante nel settore dei sistemi di raffreddamento con plant produttivo a Piove di Sacco (PD) siamo alla ricerca di un/una OPERAIO/A ELETTRICISTA. Modalità di lavoro: in presenza a Piove di Sacco (PD) Tipologia contrattuale Contratto: assunzione a tempo determinato CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Livello di inserimento previsto: liv. D2 Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì su 3 turni 06:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-06:00. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €26.722,02 Responsabilità principali La risorsa, inserita nel reparto produttivo dello stabilimento a Piove di Sacco (PD), si occuperà di: - Eseguire prove di fine linea (test di tenuta, pressione, sicurezza elettrica) tramite l'utilizzo di strumenti di collaudo - Registrare e documentare i risultati dei test, segnalando eventuali non conformità - Effettuare interventi di base per la risoluzione dei problemi sulle unità che non superano il collaudo - Collaborare con i reparti di Qualità e Produzione  - Garantire il rispetto degli standard di qualità e sicurezza  Requisiti richiesti - Capacità di lettura di schemi elettrici e tecnici - Familiarità con strumenti di test e sistemi di acquisizione dati - Esperienza pregressa nella mansione o in settori affini - Preferibile titolo di diploma o qualifica a indirizzo meccanico/elettrico - Precisione, attenzione ai dettagli e propensione al lavoro in team   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"  #nordest
25/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Bassano Del Grappa - Adecco Italia
Profilo Per azienda di Bassano Del Grappa, ricerchiamo elettricista da inserire nel team. Responsabilita Gestire installazioni elettriche su impianti e macchinari metalmeccanici, seguendo le indicazioni tecniche ricevute. Eseguire interventi di manutenzione ordinaria sugli impianti elettrici, garantendo continuita di servizio e sicurezza operativa. Collaborare con il personale di produzione per individuare guasti elettrici, proponendo soluzioni tecnicamente adeguate. Effettuare controlli periodici su quadri elettrici e cablaggi, verificando il rispetto delle normative vigenti. Compilare la documentazione tecnica relativa agli interventi eseguiti, mantenendo aggiornati i registri interni aziendali. Skill e Professionalita Conoscenza di base degli impianti elettrici industriali in contesto di industria metalmeccanica strutturata. Capacita di lettura di schemi elettrici e semplici disegni tecnici correlati agli impianti. Utilizzo corretto di attrezzature e utensili da elettricista, nel rispetto delle procedure di sicurezza. Attenzione alla prevenzione dei rischi elettrici, con rispetto delle principali norme di sicurezza applicate. Capacita di collaborare con colleghi e responsabili, mantenendo comunicazione chiara durante le attivita operative. Informazioni retributive RAL: 22000 - 25000 CCNL: Metalmeccanica Industria Livello: D1/D2 Qualifica: Operaio Disponibilita a lavorare su giornata o due turni. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
03/10/2026
Italia, Veneto, MESTRINO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona TECNICO ELETTRICO TRASFERTISTA   per realtà operante nel settore metalmeccanico   Mansioni - Realizzare attività di cablaggio e montaggio di impianti elettrici in sede e presso i clienti, seguendo la documentazione tecnica di progetto; - Installare apparecchiature e sistemi per il monitoraggio ambientale e intervenire su impianti esistenti; - Effettuare attività di installazione in quota, tra cui staffaggio di canaline e stesura cavi; - Eseguire rilievi e verifiche su impianti esistenti, effettuando in autonomia i principali controlli di sicurezza elettrica; - Collaborare con i Project Manager nella gestione delle criticità di cantiere e nell'individuazione di eventuali soluzioni tecniche.   Requisiti - Diploma ad indirizzo elettrotecnico/elettronico oppure esperienza equivalente come elettricista civile o industriale; - Esperienza di almeno 1 anno in ambito elettrico; - Ottima capacità di lettura di schemi elettrici, disegni tecnici e P&ID; - Patente B e disponibilità a svolgere attività in quota e trasferte sul territorio nazionale; - Precisione, manualità e attenzione al rispetto delle normative di sicurezza; - Costituiscono titolo preferenziale la conoscenza delle normative CEI e della lingua inglese per la lettura di documentazione tecnica.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Mestrino (PD) - Disponibilità oraria: Full-time, 08:00-12:00 / 14:00-18:00, dal lunedì al venerdì - CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici industria - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa € 23.000 - € 30.000 lordi annui con, in aggiunta, indennità di trasferta   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
03/10/2026
Italia, Veneto, QUINTO DI TREVISO - Osmosi S.p.A.
Agenzia per il Lavoro Osmosi S.p.A., Filiale di Mestre, ricerca per azienda cliente operante nel settore degli impianti elettrici e fotovoltaici la figura di:   ELETTRICISTA – IMPIANTI FOTOVOLTAICI   La risorsa sarà inserita all'interno del team operativo e si occuperà dell'installazione, manutenzione e verifica di impianti fotovoltaici presso clienti e cantieri presenti sul territorio. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati con esperienza specifica nel settore fotovoltaico.   Principali responsabilità - Installazione e montaggio di impianti fotovoltaici e pannelli solari. - Realizzazione di cablaggi e collegamenti elettrici. - Collegamento e verifica degli impianti fotovoltaici. - Manutenzione ordinaria e interventi di verifica e ricerca guasti. - Supporto nelle attività operative di cantiere. - Utilizzo di strumenti e attrezzature specifiche del settore. - Collaborazione con la squadra per garantire la corretta realizzazione degli impianti.     Requisiti fondamentali - Esperienza pregressa come elettricista nel settore fotovoltaico: requisito indispensabile. - Conoscenza delle principali componenti e modalità di installazione degli impianti fotovoltaici. - Buona capacità di lettura degli schemi elettrici. - Buona manualità e capacità di lavorare in squadra. - Patente B e autonomia negli spostamenti. - Disponibilità a lavorare presso diversi cantieri.     Si offre - Contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all'inserimento diretto e stabile in azienda. - Inquadramento CCNL Metalmeccanica Artigianato – 5° livello, con retribuzione lorda mensile di circa €1.596, oltre agli eventuali elementi aggiuntivi previsti dal contratto.   ORARIO DI LAVORO: Full Time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00, con un'ora di pausa pranzo e possibilità di straordinari. LUOGO DI LAVORO: Quinto di Treviso (TV) e cantieri sul territorio.   La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. #JoinUsTreviso
06/10/2026
Italia, Veneto, VICENZA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Azienda da 60 anni leader nel settore specializzata in progettazione, costruzione e manutenzione di impianti termo-idraulici, meccanici ed elettrici, per realtà industriali, manifatturiere e commerciali.   Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO MANUTENTORE ELETTRICO Per rafforzare il team, ricerchiamo una figura da inserire come Tecnico Manutentore Elettrico. Il ruolo ha l'obiettivo di supportare la gestione e la manutenzione degli impianti, svolgendo interventi ordinari e straordinari per garantirne il corretto funzionamento, l'efficienza e la continuità operativa. La risorsa, inizialmente in affiancamento a un tecnico manutentore con esperienza, acquisirà progressivamente autonomia nello svolgimento delle attività tecniche e operative.   Principali Valori Aziendali Innovazione Attenzione alle persone Qualità   Organigramma Il candidato selezionato riporterà direttamente al Responsabile.   Principali Responsabilità • Effettuare interventi di manutenzione ordinaria per la gestione degli impianti elettrici civili e industriali; • Svolgere interventi di manutenzione straordinaria su impianti elettrici civili, commerciali e industriali: ripristino dell'impianto, riparazione di componenti danneggiati, diagnosi di eventuali guasti e sostituzione di parti elettriche o elettroniche; • Eseguire controlli e misurazioni dei parametri elettrici (tensioni, correnti, continuità, assorbimenti) al fine di garantire il corretto ed efficiente funzionamento degli impianti; • Effettuare smontaggio, sostituzione e installazione di componenti e apparecchiature; • Verificare la conformità degli impianti alle normative di legge in materia di sicurezza elettrica, ambientale e di installazione, con particolare attenzione a messa a terra, protezioni differenziali, e rispetto delle prescrizioni tecniche; • Supportare eventuali progetti di adeguamento e modernizzazione degli impianti, collaborando con il team tecnico per garantire efficienza e sicurezza • Supportare le attività operative nel rispetto degli standard tecnici e di sicurezza; • Collaborare con colleghi e responsabili per la risoluzione delle problematiche tecniche riscontrate.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Percorso di studi in ambito tecnico (istituto professionale, istituto tecnico) oppure comprovata esperienza come elettricista civile e/o manutentore elettrico; • Pregressa esperienza nell'installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici civili e industriali; • Conoscenza di base dei quadri elettrici, dei sistemi di distribuzione dell'energia e dei principali componenti elettrici (interruttori, contattori, relè, protezioni); • Capacità di intervento per attività di manutenzione ordinaria e straordinaria, ricerca guasti e ripristino del corretto funzionamento degli impianti; • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica; • Conoscenza, anche minima, della normativa vigente in materia di sicurezza elettrica e degli impianti (es. CEI); • Autonomia operativa, precisione e attenzione alle norme di sicurezza;   Abilità Personali (Soft Skills) • Attitudine al lavoro in team e al confronto quotidiano con colleghi e responsabili; • Precisione, affidabilità e senso pratico; • Orientamento alla risoluzione dei problemi; • Flessibilità operativa.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Vicenza (VI); • Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì, dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00; • Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato – Full time; • Pacchetto retributivo: commisurato all'esperienza e alla seniority. CCNL Industria Metalmeccanica | RAL Indicativa 35.000 € - 45.000 €   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
09/10/2026
Italia, Veneto, PIOVE DI SACCO (PD) - WinTime SpA
WinTime S.p.A. Agenzia per il Lavoro – FILIALE DI VENEZIA, per azienda leader a livello globale nella progettazione, produzione e fornitura di infrastrutture critiche per data center, reti di comunicazione e ambienti industriali/commerciali, ricerca:   ELETTRICISTI AMBITO METALMECCANICO   La risorsa, impiegata nella realizzazione del cablaggio e del collegamento di componenti per apparecchiature elettriche/elettroniche, si occuperà di: - Interpretazione e valutazione del piano di fabbricazione e controllo dello schema elettrico - Assiemaggio di quadri elettrici - Cablaggio e collegamento di componenti e/o apparecchiature elettriche - Utilizzo di strumenti manuali e attrezzature pneumatiche ed elettriche - Movimentazione di componenti ed impianti con utilizzo di sistemi di sollevamento (carroponte, argano a bandiera)   REQUISITI:   - Diploma o qualifica tecnica ad indirizzo telecomunicazioni, elettronico o elettrotecnino - Esperienza nella mansione o conoscenze tecniche equivalenti - Idonei patentini professionali - Buona manualità e precisione   SI OFFRE:   - Contratto di lavoro ed inquadramento commisurati all'esperienza e alle competenze - Concrete opportunità di crescita professionale - Inserimento in un team esperto e qualificato   Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD) Orario di lavoro: Full time su due turni     "II/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03"
14/10/2026
Italia, Veneto, Mestre - Verisure Italy S.R.L.
​ Il Key Account Junior - Professional Dealer ha l'obiettivo di sviluppare e gestire collaborazioni con professionisti e aziende esterne, principalmente elettricisti e installatori di sistemi di sicurezza di allarme e videosorveglianza, interessati ad affiliarsi a Verisure. Attraverso queste partnership, i Key Account Junior contribuiscono alla formazione e allo sviluppo delle competenze necessarie dei Professional Dealer, per il procacciamento e attivazione di nuovi clienti creando nuove opportunità commerciali. Il ruolo La figura del Key Account Junior (KAJ) avrà il compito di sviluppare, affiliare e gestire una rete di Professional Dealer, accompagnandoli nel percorso di crescita e supportandoli nell'acquisizione delle competenze necessarie per la generazione di nuove opportunità commerciali e l'attivazione di nuovi clienti. Il KAJ sarà un punto di riferimento per i Professional Dealer della loro area di competenza e avrà la responsabilità di sviluppare relazioni solide e durature con i partner, supportandoli nel raggiungimento degli obiettivi e massimizzando le opportunità di business generate dalla rete. Responsabilità - Sviluppare e gestire una rete di Professional Dealer, individuando nuove opportunità di collaborazione e accompagnando i partner nel percorso di affiliazione e sviluppo. - Supportare e formare i Professional Dealer, fornendo loro gli strumenti e le competenze per permettere loro di acquisire le competenze necessarie per promuovere e attivare nuovi. - Organizzare sessioni di formazione e affiancamento continuative, focalizzate sulla generazione e gestione delle lead, sulla qualità dei contatti e sull'efficacia del processo commerciale. - Costruire e mantenere relazioni di fiducia e di lungo periodo con i partner, diventando per loro un punto di riferimento nel rapporto con l'azienda. - Monitorare le performance della rete e definire piani d'azione finalizzati al raggiungimento degli obiettivi individuali e dei risultati della rete di Dealer attivi. - Individuare nuove opportunità di sviluppo del business, valorizzando il potenziale dei singoli partner e della rete nel suo complesso. - Partecipare a eventi aziendali, fiere e iniziative di settore, con l'obiettivo di sviluppare nuove relazioni e opportunità di collaborazione.   Requisiti - Capacità di lavorare in autonomia e, allo stesso tempo, di collaborare efficacemente all'interno di un team. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Capacità di formare, coinvolgere e motivare i partner, accompagnandoli nel raggiungimento degli obiettivi. - Forte orientamento ai risultati e capacità di tradurre gli obiettivi in piani d'azione concreti. - Propensione al problem solving e capacità di gestire un contesto dinamico e in continua evoluzione. - Conoscenza del settore elettrico e dei relativi processi commerciali. - Patente B in corso di validità. - Disponibilità a effettuare trasferte sul territorio di gestione, anche con pernottamento. - Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in ruoli commerciali, di gestione clienti o di sviluppo di reti di partner.   Cosa offriamo - Auto aziendale ad uso promiscuo, a supporto dell'attività professionale e degli spostamenti sul territorio. - Rimborso carburante, in relazione agli spostamenti connessi all'attività lavorativa. - Dispositivi aziendali, tra cui telefono cellulare e tablet, per garantire piena operatività e autonomia nello svolgimento del ruolo. - Minimo garantito, a fronte del raggiungimento delle performance richieste. - Piano incentivi competitivo e superiore alla media nazionale, legato ai risultati individuali e allo sviluppo della rete di Professional Dealer.   Qualche info su di noi: Da oltre 35 anni, Proud To Protect. Azienda numero 1 al mondo, nei servizi di sicurezza monitorata, Verisure protegge ogni giorno milioni di famiglie e piccole imprese da intrusioni, furti, rapine ed emergenze sanitarie, presente in Europa e America Latina. L'azienda ha rivoluzionato il settore sviluppando il primo sistema di allarme collegato h24/365 alla Centrale Operativa presidiata da Guardie Giurate Verisure. Nel 2026 Verisure ha ottenuto il doppio riconoscimento Top Employer Italia ed Europa ed è stata nominata Great Place To Work® per il quarto anno consecutivo. 
27/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Vicenza - LHH
LHH affianca una realtà operante nel settore dell'impiantistica e dell'automazione industriale nella ricerca di un Cablatore Bordo Macchina. Responsabilità Responsabilità La risorsa sarà inserita all'interno di un contesto produttivo strutturato e si occuperà, operando in autonomia, delle seguenti attività: - Eseguire il passaggio cavi e la posa in canalina a bordo macchina - Realizzare il cablaggio elettrico di impianti/macchine industriali - Effettuare il collegamento di sensori, motori e componenti elettrici - Gestire il collegamento di pulsantiere e interfacce operatore (HMI) - Verificare il corretto funzionamento dei collegamenti effettuati - Supportare eventuali attività di messa a punto elettrica Profilo Requisiti - Esperienza, anche minima, in ambito cablaggio elettrico o come elettricista - Preferibile provenienza da contesti di automazione industriale, ma si valutano anche profili da impiantistica civile con buona manualità - Buona manualità e dimestichezza con utensili da banco (avvitatore, cacciavite, utensili manuali) - Capacità di lavorare in autonomia - Gradita capacità base di lettura di schemi elettrici Sede di lavoro Provincia di Vicenza Orario di lavoro - 07:30 ? 12:00 e 13:00 ? 16:30 Offerta - Inserimento in contesto tecnico strutturato - Opportunità di crescita e specializzazione nel cablaggio di macchine industriali - Ambiente orientato alla qualità e alla precisione operativa - CCNL Metalmeccanico artigiano - Livello 5 - RAL 35.000-40.000 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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