Trova lavoro per diploma in food and beverage operations in Florence6

11/09/2026
Italia, Toscana, Scandicci - Adecco Italia
Sei interessato al marketing, alla comunicazione e al mondo dell'agroalimentare?Vuoi acquisire competenze in marketing ed export per promuovere le eccellenze agroalimentari sui mercati internazionali?Questa e' la tua opportunita! Fondazione ITS E.A.T. (Istituto Tecnologico Superiore Eccellenza Agro-Alimentare Toscana) per la loro sede di Scandicci (Fi), in collaborazione con Adecco, apre le porte della sua classe ?Tecnico Superiore per l'Innovazione delle Strategie di Marketing ed Export delle Produzioni Agro-Alimentari Made In Italy?, percorso di Alta Formazione totalmente gratuito, mirato a formare i professionisti del domani. Il corso forma professionisti specializzati nella valorizzazione e promozione dei prodotti agroalimentari, con competenze in marketing, comunicazione e sviluppo commerciale con l'obiettivo di formare una figura professionale in grado di supportare le aziende nell'individuazione dei mercati di riferimento, nella promozione dei prodotti e nella gestione dei canali di vendita nazionali e internazionali, contribuendo cosi alla loro crescita e alla competitivita nel settore. Il percorso prevede una fase di formazione in aula e una successiva esperienza di stage in azienda, per permettere ai partecipanti di applicare concretamente le competenze acquisite e avvicinarsi al mondo del lavoro.Se cerchi una formazione concreta, un contatto diretto con le aziende e reali opportunita professionali, questa e' l'occasione giusta per te. Candidati ora e ti racconteremo nel dettaglio questa opportunita preziosa! Disponibilita oraria: Full Time
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Florence - Hosco
About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture.          At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: An urban retreat steeped in historic beauty. Stroll the city's biggest private garden ? a tranquil haven of statues, fountains and centuries-old trees ? or retire to your suite where frescoes line the walls amid original architectural features. Our historic Hotel, with its Michelin-starred Italian restaurant and a locally inspired Spa where you can spend afternoons in pure indulgence, is just steps away from the cultural heart of Florence. About the role The Four Seasons Hotel Firenze seeks a talented Manager in Training for our F&B Division. As a Manager in Training (MIT) ? Food & Beverage, you will rotate across multiple Food & Beverage outlets and departments, gaining a comprehensive understanding of the operation while developing your leadership skills and building a strong foundation for future management opportunities. Through this 18-month development program, you will gain the experience, exposure, and mentorship needed to become a future leader within the organization. What you will do - Immerse yourself in the day-to-day operations of our Food & Beverage Division, gaining hands-on experience across multiple outlets. - Learn and embody Four Seasons service standards, creating exceptional and personalized experiences for our guests. - Work closely with leaders and team members to understand the operational, financial, and people aspects of the business. - Support the coordination of service, ensuring smooth operations and a consistently high level of guest satisfaction. - Develop leadership skills by assisting with team supervision, coaching, training, and employee engagement initiatives. - Build strong partnerships with Culinary, Rooms, and other hotel departments to deliver seamless guest experiences. - Contribute ideas and recommendations that enhance efficiency, service quality, and overall performance. - Gradually assume increasing responsibility, preparing for future management opportunities within the Food & Beverage Division. What you bring - Previous experience in luxury hospitality, upscale restaurants, or Food & Beverage operations. - A genuine passion for hospitality and a desire to build a long-term career in leadership. - Strong interpersonal and communication skills, with the ability to inspire and collaborate with diverse teams. - Natural curiosity, a proactive mindset, and a willingness to learn and grow. - A guest-centric approach, strong attention to detail, and excellent organizational skills. - Fluency in English and Italian What we offer:  •    Competitive Salary, wages, and a comprehensive benefits package •    Excellent Training and Development opportunities •   Employee Discount for stays at any Four Seasons worldwide •    Complimentary Dry Cleaning for Employee Uniforms •   Employee Meals Schedule & Hours: Full-time position. As part of this role, you will be required to work a flexible schedule, including shifts, weekends, and public holidays, in line with operational needs.
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, Florence - Hosco
POSITION SUMMARY   The Marketing Coordinator supports the planning and execution of marketing initiatives to enhance the hotel's brand awareness, drive revenue, and create engaging guest experiences. This role coordinates promotional campaigns, social media activities, content creation, partnerships, and events while ensuring brand standards are consistently maintained. Working closely with hotel departments and external partners, the Marketing Coordinator is bright, creative and highly organized, helps promote the hotel's services, outlets, and experiences to both local and international audiences and ensure that ideas move smoothly from concept to execution.   Key Responsibilities: - Assist in the development and execution of marketing campaigns and promotional activities. - Manage and update social media channels and digital content. - Coordinate marketing materials, photography, and creative assets. - Support the promotion of hotel outlets, events, and special offers. - Collaborate with internal teams and external agencies or partners. - Monitor campaign performance and assist with reporting. - Ensure all communications align with brand guidelines and standards. Qualifications & Skills: - Degree or diploma in Marketing, Communications, Hospitality, or a related field. - 1 year experience in marketing within luxury, lifestyle or hospitality. - Strong execution and coordination skills with a genuine creative and communication mindset. - Excellent communication and organizational skills. - Knowledge of social media platforms and digital marketing tools. - Hands-on and detail oriented - Ability to manage multiple projects in a fast-paced environment. - Experience with Marriott Int. is a plus.   - Ability to work at a computer for extended periods. - Flexibility to support hotel events and promotional activities when required. - Occasional travel within the local market for business and networking opportunities.         At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. W Hotels' mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We're here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests' passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what's possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Toscana, FIRENZE - DURING S.P.A.
Si ricerca UN/UNA CAPO PARTITA per albergo 4* nel centro storico di Firenze. IL/LA CAPO PARTITA dell'hotel si occuperà delle seguenti attività: - gestione autonoma della preparazione di primi piatti e antipasti; - gestione autonoma della preparazioni di dolci e lievitati; - coordinamento con la brigata durante il servizio; - cura dell'impiattamento nel rispetto degli standard qualitativi della struttura.   Per svolgere l'attività di CAPO PARTITA è richiesta: - esperienza comprovata nel ruolo di capo partita; - titolo di studio, qualifica e/o diploma a indirizzo alberghiero e/o turistico; - disponibilità immediata.   L'azienda lavora nel settore del turismo e dell'hotellerie e si trova a Firenze. L'orario di lavoro si svolgerà su un FULL TIME 40 ORE SETTIMANALI 6 giorni su 7 con turni principalmente serali e talvolta spezzati. Si offre contratto a tempo determinato con inserimento immediato.   Aspettiamo la tua candidatura: During Spa, filiale di Firenze   #offertedelmese During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
14/09/2026
Italia, Toscana, Firenze - Camst Soc. coop a r. l.
Per il nostro centro di produzione pasti di FIRENZE (zona Novoli) stiamo cercando AIUTO CUOCO/AIUTO CUOCA   La risorsa, che farà parte di un team di aiuto cuochi rispondendo al Direttore del locale, sarà inserita nel centro cottura di FIRENZE zona Novoli ed avrà la responsabilità della preparazione delle pietanze che compongono il menù del giorno per la refezione scolastica. Nella nostra organizzazione un aspetto imprescindibile è l'attenzione al rispetto delle procedure aziendali di igiene degli alimenti e di sicurezza sui luoghi di lavoro.  Desideriamo incontrare persone che siano in possesso delle seguenti caratteristiche: - diploma di istituto alberghiero nel settore cucina; - pregressa esperienza, preferibilmente nel settore ristorazione collettiva; - esperienza nella gestione e preparazione di diete speciali (esempio: menù senza glutine); - Attestato alimentaristi in corso di validità; - Attestato di formazione specifica in tema di celiachia; - mezzo proprio per gli spostamenti.  Completano il profilo spiccata motivazione di crescita professionale, capacità di lavorare in gruppo ed orientamento alla collaborazione, velocità e attenzione nello svolgere le attività, capacità di problem solving ed autocontrollo in situazioni lavorative stressanti.  Offriamo contratto a tempo determinato con orario part-time 20 ore settimanali con turni dalle ore 08.00 alle ore 12.00 o dalle ore 10.00 alle ore 14.00 dal lunedì al venerdì. Alla posizione si applicheranno i CCNL della ristorazione collettiva e, ove applicabili, i relativi contratti integrativi territoriali e/o aziendali. La retribuzione annua lorda i sarà compresa tra Euro 10.807 ed Euro 13.000, in funzione del livello di inquadramento, della posizione ricoperta e dei criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile. La determinazione della retribuzione avverrà sulla base di criteri oggettivi e neutrali rispetto al genere, quali competenze professionali, esperienza maturata, responsabilità connesse al ruolo e requisiti richiesti per la specifica posizione. Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alle retribuzioni percepite nei rapporti di lavoro attuali o precedenti. L'informativa per il trattamento dei dati personali ( 196/03) è disponibile su camstgroup Il presente annuncio è rivolto a candidat* di qualsiasi orientamento ed espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto delle differenze individuali e dell’inclusività.
04/09/2026
Italia, Toscana, Borgo San Lorenzo - KOS Group
CHI SIAMO: Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani. Sito: www.kosgroup.com   PERCHE' SCEGLIERE KOS? Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.   KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.   PROFILO RICERCATO Addetto cucina    SEDE DI LAVORO: RESIDENZA ANNI AZZURRI BEATO ANGELICO - Via Faetina 63/a- Borgo San Lorenzo   REQUISITI - Diploma di Istituto alberghiero; - esperienza pregressa nella mansione; - preferibile provenienza dal settore ospedaliero/sanitario o ristorazione collettiva; - automunito. La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).   RESPONSABILITA' DEL RUOLO L'addetto cucina : - Collabora con il cuoco alla preparazione dei pasti. Riscalda i pasti al momento della somministrazione; - Collabora con tutti i colleghi per il miglioramento delle prestazioni erogate; - Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI. - Si occupa del lavaggio stoviglie e pentolame, sistemazione magazzini e pulizia/riordino cucina - Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008. TIPOLOGIA CONTRATTUALE - assunzione a tempo indeterminato; - tempo part-time 19 ore settimanali su turni diurni e festivi; - CCNL applicato per il personale dipendente da RSA e centri di riabilitazione ARIS del 05.12.2012; - tredicesima; - piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.