Trova lavoro per diploma elettronica e elettrotecnica in Villafranca di verona55

23/09/2026
Italia, Lombardia, DESENZANO DEL GARDA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: DESENZANO DEL GARDA (BS) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa addetta alla manutenzione impianti termotecnici e di climatizzazione nel territorio di Desenzano. La persona si occuperà di: Manutenzione ordinaria e straordinaria di impianti termici industriali, centrali termiche a gas metano/gasolio, centraline di regolazione e rete gas Manutenzione di impianti di climatizzazione estiva (chiller, VRV, split e pompe di calore) ed estivo/invernale con gestione impianti elettrici asserviti Ottimizzazione climatica dei consumi tramite sistemi BMS Interventi su impianti idrico-sanitari e diagnosi autonoma dei guasti Utilizzo di strumenti di misura specifici (termometri, analizzatore di combustione, manometri) Gestione delle urgenze e supporto operativo durante i turni di reperibilità Orario: full time, dal lunedì al venerdì in orario centrale (40 ore settimanali) + 1 weekend al mese in reperibilità (anche in orario notturno) Contratto: tempo  a scopo stabilizzazione, decorrenza immediata Retribuzione: RAL massima 35.000 € + Buoni pasto da 4,45 € (la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione) Requisiti Comprovata esperienza nella manutenzione di impianti termici industriali, di climatizzazione estiva/invernale e idrico-sanitari Completa autonomia nell'individuazione e risoluzione dei guasti Piena disponibilità e idoneità alla gestione dei turni di reperibilità (compresi orari notturni e festivi) Possesso della Patente B (mezzo aziendale a uso lavorativo disponibile presso l'appalto) Titolo di studio preferibile: Diploma di Perito Termotecnico / Meccanico / Elettrico o attestato di qualifica professionale Requisito preferenziale: Possesso del Patentino Termico di II° grado (conduzione impianti termici) e/o Patentino Frigorista (F-GAS) Attitudine al lavoro di squadra e buone capacità di gestione delle problematiche operative Disponibilità immediata Puntualità e affidabilità
02/10/2026
Italia, Lombardia, Castiglione Delle Stiviere - Adecco Italia
Profilo Consultant Provincia di Mantova e' stata incaricata da azienda cliente operante nel settore automazione Industriale a selezionare la seguente figura: Field Service Technician In ottica di ampliamento dell'area service , stiamo ricercando un Tecnico trasfertista elettromeccanico da inserire per un primo periodo nel reparto di produzione ed in seguito, una volta acquisite le competenze necessarie, nel reparto service. La figura inserita riportera al responsabile, al Field Service Team Leader. Sulla base delle indicazioni ricevute dal responsabile, la risorsa avra la responsabilita di: il collaudo della stessa prima dello start-up Svolgere operazioni di assemblaggio e settaggio meccanico/elettronico dei macchinari in fase di costruzione e di messa a punto, fino al completo funzionamento del macchinario. Eseguire autonomamente e/o in team installazioni, collaudi, manutenzioni e riparazioni di macchine. Eseguire gli interventi di manutenzione, ricevendo le istruzioni elaborate dall'ufficio service. Relazionare il proprio responsabile circa problematiche emerse a seguito di interventi interni/esterni ed eventuali reclami da parte della clientela. Gestire autonomamente la documentazione service. Svolgere attivita di training verso gli operatori dei macchinari presenti presso i clienti. Supportare da remoto clienti/colleghi in caso di necessita. Skill e Professionalita Requisiti: Diploma di scuola superiore Conoscenze in campo meccanico/elettronico/elettrico preferibile Conoscenza buona della lingua inglese; Approccio proattivo Serieta, senso di responsabilita e precisione Attitudine al lavoro di squadra Massima disponibilita ed abitudine a trasferte e spostamenti (Richiesta disponibilita fino ad un massimo di 120-150 giorni / anno); Sede di lavoro: Castiglione delle Stiviere (MN) Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto stabile , ccnl metalmeccnico industria range ral 30.000€-40.000€ I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Oppeano - LHH
Questa è un'interessante opportunità per entrare a far parte di una storica realtà veronese operante sui mercati internazionali e attiva nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per applicazioni navali, offshore e industriali. La figura entrerà a far parte del team Service e avrà un ruolo chiave nella gestione dell'intero ciclo di vita dei ricambi, fungendo da punto di riferimento tra clienti, fornitori e funzioni interne. Responsabilità La figura si occuperà della gestione completa degli ordini relativi ai ricambi, con particolare riferimento a: - Ricezione e gestione delle richieste di offerta provenienti da clienti nazionali e internazionali - Analisi delle richieste e identificazione dei componenti necessari, interfacciandosi con l'Ufficio Tecnico quando necessario - Richiesta di quotazioni ai fornitori italiani ed esteri - Preparazione e invio delle offerte commerciali per i ricambi - Gestione degli ordini e monitoraggio dello stato di avanzamento - Coordinamento delle attività logistiche relative alla spedizione dei ricambi, inclusi rapporti con corrieri e spedizionieri - Supporto alle attività di acquisto, quando necessario - Collaborazione costante con il reparto Service per garantire rapidità e qualità del supporto al cliente - Gestione della documentazione commerciale relativa alle spare parts Profilo Saranno valutate per l'iter le sole candidature in possesso dei seguenti requisiti: Requisiti richiesti: - Formazione tecnica (diploma ad indirizzo meccanico, elettrotecnico o equivalente) - Familiarità con l'interpretazione di documentazione tecnica e distinte componenti - Esperienza, anche breve, in ruoli legati alla gestione dei ricambi, customer service, back office commerciale o acquisti, maturata preferibilmente in contesti manifatturieri, impiantistici o caratterizzati da prodotti tecnici - Attitudine a confrontarsi con l'Ufficio Tecnico per l'identificazione e la corretta gestione dei ricambi - Buona conoscenza della lingua inglese, utilizzata quotidianamente nei rapporti con clienti e fornitori internazionali - Familiarità con strumenti informatici e gestionali aziendali - Attitudine al problem solving e alla collaborazione interfunzionale. Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità, attitudine al problem solving e alla collaborazione interfunzionale, orientamento al cliente, capacità di gestire contemporaneamente aspetti commerciali, logistici e tecnici, sono caratteristiche che completano il profilo in modo ottimale. Sede di lavoro: Sud Veronese Settore: metalmeccanico Pacchetto retributivo Inquadramento liv. C2 / C3 CCNL Metalmeccanici Industria RAL: 33-35.000€ Contrattazione di 2. Livello: premio di risultato annuale, premio di produzione, assicurazione sanitaria Mensa aziendale LHH Recruitment Solutions è la società del Gruppo Adecco che offre servizi in ambito Head Hunting (specializzato nei segmenti Executive, Leaders ed Experts), Interim Management, HR Consulting e Managed Recruitment Experience (MRX). LHH Recruitment Solutions è parte integrante di LHH, il provider unico e globale di soluzioni end-to-end che accompagna aziende e persone nell'intero ciclo professionale. Per saperne di più vai su www.lhh.com «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/10/2026
Nuovo!
Italia, Sanguinetto - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection è la divisione specializzata nella Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per importante aziende del settore alimentare siamo alla ricerca di un manutentore elettrico da inserire all'interno del team di manutenzione. Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato - RAL di inserimento nella fascia 35.000 - 50.000 euro/anno in base all'esperienza e alle competenze maturate - Premio di produzione variabile - Mensa interna Orario di lavoro: Tre turni settimanali da lunedì a venerdì Sede di lavoro: Sanguinetto (VR) Retribuzione annua: 35000€ - 50000€ esperienzada 3 a 5 anni Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti: - Formazione tecnica: Diploma di perito elettrico, elettronico, meccatronico o qualifica professionale equivalente. - Competenze PLC anche base - Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici - Esperienza di settore: Gradita pregressa esperienza nella manutenzione di impianti industriali complessi, preferibilmente nel settore alimentare, farmaceutico o del packaging. - Soft skills: Forte orientamento al problem-solving, capacità di lavorare in team e flessibilità Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 50000 annuale
25/09/2026
Italia, Veneto, colognola ai colli - Etjca S.p.a.
ETJCA SPA – Filiale di Villafranca di Verona, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore della progettazione e produzione di macchinari industriali un/una:   MONTATORE ELETTRICO   La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà del montaggio e cablaggio elettrico di quadri e macchinari industriali, lavorando principalmente a bordo macchina.   Mansioni principali: - Lettura e interpretazione di schemi elettrici; - Montaggio elettrico di componenti elettromeccanici a bordo macchina; - Posa e installazione di canaline portacavi; - Passaggio, collegamento e cablaggio dei cavi elettrici; - Cablaggio di quadri elettrici industriali; - Verifica del corretto funzionamento dell'impianto a fine lavorazione; - Individuazione e risoluzione di eventuali anomalie durante il montaggio.   Requisiti richiesti: - Diploma o qualifica in elettrotecnica, elettronica o indirizzi affini; - Buona capacità di lettura dello schema elettrico; - Esperienza nel montaggio elettrico a bordo macchina e/o nel cablaggio di quadri elettrici; - Buona manualità e precisione; - Capacità di lavorare in squadra e orientamento alla risoluzione dei problemi.   Saranno valutati sia candidati con esperienza consolidata nel ruolo, sia profili junior con formazione tecnica e forte motivazione a intraprendere un percorso di crescita professionale.     Sede di lavoro: Colognola ai Colli (VR) Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì (08:00 - 12:00 | 13:00 - 17:00) Contratto e livello di inserimento: livello del CCNL Metalmeccanica industria da definire in base all'esperienza maturata dal candidato.       Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
25/09/2026
Italia, Veneto, ARCOLE - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Realtà specializzata nella verniciatura industriale a polvere su alluminio, con lavorazioni dedicate a estrusi, laminati e accessori. L'azienda realizza soluzioni per diversi ambiti applicativi, tra cui arredo interno ed esterno, arredo stradale, navale, aereo, rivestimenti, illuminotecnica e automotive. Specializzata in tecnologia e processi produttivi per garantire standard elevati, tempi certi e risultati affidabili, valorizzando ogni componente attraverso finiture di qualità. . Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE ELETTRICO Per potenziamento dell'area tecnica e manutentiva, ricerchiamo un/una Manutentore Elettrico da inserire all'interno dello stabilimento produttivo. La figura avrà l'obiettivo di garantire il corretto funzionamento degli impianti e delle linee produttive, intervenendo su attività di manutenzione elettrica ordinaria, straordinaria e preventiva. La risorsa contribuirà alla continuità operativa degli impianti, alla riduzione dei fermi macchina e al miglioramento dell'efficienza dei processi produttivi. Il ruolo richiede buone competenze elettriche, capacità di diagnosi guasti, approccio pratico e disponibilità a operare in un contesto industriale dinamico e orientato alla qualità. . Principali Valori Aziendali Qualità Affidabilità Innovazione . Organigramma Il/la candidato/a selezionato/a sarà inserito/a all'interno dell'area Manutenzione. . Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria, preventiva e straordinaria su impianti produttivi e macchinari industriali; • Individuare e risolvere guasti elettrici su linee automatiche e semiautomatiche; • Effettuare controlli periodici per garantire efficienza, sicurezza e continuità operativa degli impianti; • Leggere e interpretare schemi elettrici e documentazione tecnica; • Intervenire su quadri elettrici, motori, sensori, inverter, automazioni e componentistica di impianto; • Collaborare con il personale di produzione per l'analisi delle anomalie e la risoluzione tempestiva dei fermi macchina; • Supportare attività di installazione, modifica e miglioramento degli impianti; • Registrare gli interventi manutentivi effettuati secondo le procedure aziendali; • Contribuire al miglioramento continuo degli impianti e alla riduzione dei tempi di fermo; • Operare nel rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali. . Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma tecnico a indirizzo elettrico, elettrotecnico, elettronico o formazione equivalente; • Esperienza pregressa di almeno 5-6 anni in ruoli di manutenzione elettrica in contesti industriali/produttivi; • Conoscenza di quadri elettrici, sensoristica, motori, inverter e componenti di automazione industriale; • Capacità di diagnosi guasti e intervento su impianti produttivi; • Gradita esperienza su linee automatiche, impianti di verniciatura, trattamento superfici o contesti produttivi affini; • Conoscenza delle principali norme di sicurezza in ambito elettrico e industriale; • Buon utilizzo degli strumenti da banco e di misura elettrica. . Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e attenzione al dettaglio; • Approccio analitico; • Problem solving; • Team working. . Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Arcole (VR) • Orario di lavoro e work life balance: Full time, giornaliero, dal lunedì al venerdì 8.30-18.30, disponibilità il sabato. • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato di 6 mesi o indeterminato. • Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. CCNL Metalmeccanico Industria | RAL di riferimento: 35.000,00 € - 45.000,00 €.   . Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
17/09/2026
Italia, Veneto, CAZZANO DI TRAMIGNA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Realtà specializzata nella verniciatura industriale a polvere su alluminio, con lavorazioni dedicate a estrusi, laminati e accessori. L'azienda realizza soluzioni per diversi ambiti applicativi, tra cui arredo interno ed esterno, arredo stradale, navale, aereo, rivestimenti, illuminotecnica e automotive. Specializzata in tecnologia e processi produttivi per garantire standard elevati, tempi certi e risultati affidabili, valorizzando ogni componente attraverso finiture di qualità. . Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE ELETTRICO Per potenziamento dell'area tecnica e manutentiva, ricerchiamo un/una Manutentore Elettrico da inserire all'interno dello stabilimento produttivo. La figura avrà l'obiettivo di garantire il corretto funzionamento degli impianti e delle linee produttive, intervenendo su attività di manutenzione elettrica ordinaria, straordinaria e preventiva. La risorsa contribuirà alla continuità operativa degli impianti, alla riduzione dei fermi macchina e al miglioramento dell'efficienza dei processi produttivi. Il ruolo richiede buone competenze elettriche, capacità di diagnosi guasti, approccio pratico e disponibilità a operare in un contesto industriale dinamico e orientato alla qualità. . Principali Valori Aziendali Qualità Affidabilità Innovazione . Organigramma Il/la candidato/a selezionato/a sarà inserito/a all'interno dell'area Manutenzione. . Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione elettrica ordinaria, preventiva e straordinaria su impianti produttivi e macchinari industriali; • Individuare e risolvere guasti elettrici su linee automatiche e semiautomatiche; • Effettuare controlli periodici per garantire efficienza, sicurezza e continuità operativa degli impianti; • Leggere e interpretare schemi elettrici e documentazione tecnica; • Intervenire su quadri elettrici, motori, sensori, inverter, automazioni e componentistica di impianto; • Collaborare con il personale di produzione per l'analisi delle anomalie e la risoluzione tempestiva dei fermi macchina; • Supportare attività di installazione, modifica e miglioramento degli impianti; • Registrare gli interventi manutentivi effettuati secondo le procedure aziendali; • Contribuire al miglioramento continuo degli impianti e alla riduzione dei tempi di fermo; • Operare nel rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali. . Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma tecnico a indirizzo elettrico, elettrotecnico, elettronico o formazione equivalente; • Esperienza pregressa di almeno 5-6 anni in ruoli di manutenzione elettrica in contesti industriali/produttivi; • Conoscenza di quadri elettrici, sensoristica, motori, inverter e componenti di automazione industriale; • Capacità di diagnosi guasti e intervento su impianti produttivi; • Gradita esperienza su linee automatiche, impianti di verniciatura, trattamento superfici o contesti produttivi affini; • Conoscenza delle principali norme di sicurezza in ambito elettrico e industriale; • Buon utilizzo degli strumenti da banco e di misura elettrica. . Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione e attenzione al dettaglio; • Approccio analitico; • Problem solving; • Team working. . Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Cazzano di Tramigna (VR) • Orario di lavoro e work life balance: Full time, giornaliero, dal lunedì al venerdì 8.30-18.30, disponibilità il sabato. • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato di 6 mesi o indeterminato. • Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione. CCNL Metalmeccanico Industria | RAL di riferimento: 35.000,00 € - 45.000,00 €.   . Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
26/09/2026
Italia, Lombardia, MONTICHIARI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONTICHIARI (BS) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Castiglione delle Stiviere ricerca: ADDETTO/A MONTAGGIO per ricerca operante nel settore dei distributori automatici Mansione: - Assemblaggio e montaggio di componenti meccanici distributori automatici - Installazione e collegamento di componenti elettrici ed elettronici - Montaggio di sistemi di erogazione e gruppi di componenti - Configurazione e allestimento del distributore in base alle specifiche - Utilizzo di utensili da banco e strumenti di officina Altre informazioni Orario: giornaliero, (8 - 12, 13.30 - 17.30) CCNL: metalmeccanica industria Livello inserimento: D1 con lordo mensile di euro 1.784,94 Contratto: somministrazione, possibilità apprendistato Luogo di Lavoro: MontichiariRequisiti - Preferibile qualifica o diploma tecnico, indirizzo meccanico, elettromeccanico, elettrico/elettronico o meccatronico - Buona manualità e utilizzo dei principali utensili da banco - Interesse e predisposizione per attività di assemblaggio meccanico ed elettromeccanico - Precisione, attenzione ai dettagli e cura del lavoro - Preferibile, ma non indispensabile, esperienza pregressa in attività di montaggio/assemblaggio
07/10/2026
Italia, Lombardia, Bedizzole - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio S.p.A. – Filiale di Montichiari ricerca per azienda cliente operante nel settore automazione industriale e macchine CNC una figura di:SVILUPPATORE SOFTWARE JUNIOR Responsabilità principali: - Sviluppo di sistemi di controllo per macchine CNC - Sviluppo di sistemi di supervisione per linee di assemblaggio - Definizione degli schemi a blocchi della macchina - Interfaccia con il responsabile di reparto per analisi guasti e troubleshooting Requisiti richiesti: - Conoscenza base di ambienti di sviluppo LabVIEW 2018 e Omron Sysmac Studio - Diploma o laurea in ambito informatico/elettronico/meccatronico - Interesse per il settore automazione e macchine CNC - Buone capacità analitiche e di problem solving - Attitudine al lavoro in team Si offre: - Inserimento in azienda dinamica e tecnologicamente avanzata - Percorso di crescita e formazione continua - Inserimento diretto, CCNL Metalmeccanico Industria, tempo determinato 6 mesi finalizzato alla stabilizzazione - Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì Sede di Lavoro: Bedizzole #LMMONTICHIARI  
10/10/2026
Italia, Veneto, ARCOLE - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di San Bonifacio seleziona    ADDETTO/A AL CABLAGGIO ELETTRICO   per realtà operante nel settore metalmeccanico    Mansioni - Assemblaggio e realizzazione di quadri elettrici. - Cablaggio di quadri elettrici secondo schemi tecnici e specifiche di progetto. - Esecuzione delle attività di collaudo e verifica funzionale dei quadri elettrici. - Cablaggio bordo macchina e installazione di sensori e componenti elettrici. - Preparazione, configurazione e montaggio dei dispositivi elettronici a corredo delle macchine.   Requisiti - Diploma o qualifica tecnica ad indirizzo Elettronico, Elettrotecnico o Meccatronico. - Solida conoscenza teorica e pratica dei principi dell'elettrotecnica e della componentistica elettrica. - Comprovata esperienza nel montaggio e nel cablaggio di quadri elettrici di media complessità. - Ottima capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici, disegni tecnici e documentazione di lavoro. - Buona manualità, precisione e autonomia operativa nello svolgimento delle attività assegnate.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: determinato iniziale  - Luogo di lavoro: Arcole (VR) - Disponibilità oraria: Full-time, a giornata    Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
22/09/2026
Italia, Lombardia, SUSTINENTE - STAFF SPA
Per importante gruppo industriale, ricerchiamo Capo Turno che, riportando direttamente al Capo Reparto garantisca la continuità operativa in turno, la sicurezza e la qualità del prodotto, coordinando operatori e risorse di linea per raggiungere gli obiettivi giornalieri di volumi, scarti e tempi di setup. In particolare, si occuperà di: ·         Conduzione del turno: supervisione di tutte le fasi  ·         Gestione squadra: organizzazione compiti e rotazioni (operatori linea, carrellisti), affiancamento on-the-job, passaggio consegne a inizio/fine turno. ·         Sicurezza (EHS): rispetto procedure, DPI, housekeeping 5S, permessi di lavoro; segnalazione e gestione near miss e incidenti. ·         Qualità: verifica parametri, esecuzione controlli in processo, gestione non conformità, collaborazione con laboratorio. ·         Performance di processo: monitoraggio OEE e fermate; analisi cause (RCA) e attuazione contromisure immediate (PDCA/Kaizen di turno). ·         Manutenzione autonoma (TPM): esecuzione check list di pre-uso, lubrificazioni base, pulizie tecniche; chiamata e coordinamento manutenzione di turno per guasti. ·         Gestione materiali: controllo qualità materia prima in ingresso, corretta alimentazione impianti, ordine e tracciabilità. ·         Reporting di turno: compilazione registri (fermate, scarti, cause), consuntivo volumi, sicurezza, qualità; briefing con Capo Reparto/Produzione. ·         Conformità e standard: applicazione istruzioni operative, procedure ISO 9001/14001, e requisiti normativi ambientali e di sicurezza. Per svolgere bene ed in sicurezza questo ruolo è necessario: ·         Diploma tecnico (meccanico, elettrotecnico, chimico, manutenzione) o esperienza equivalente. ·         3–5 anni in produzione ciclo continuo (legno/pannelli, carta, chimico, cemento, acciaio) con 1–2 anni in ruoli di guida operativa (caposquadra/capo linea/capo turno). ·         Solida cultura EHS (permessi di lavoro, DPI; ambientale di base). ·         Confidenza con sistemi HMI/SCADA/MES, lettura trend/processi e moduli ERP semplici (consuntivazione). ·         Disponibilità a turni notturni, weekend e festivi in rotazione 24/7. ·         Italiano fluente; inglese tecnico di base gradito. Si offre: ASSUNZIONE DIRETTA e a TEMPO INDETERMINATO RAL PROPOSTA: € 35.000  Sede di lavoro: Sustinente   I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
01/10/2026
Italia, Lombardia, BOZZOLO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOZZOLO (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca ELETTRICISTA JR Luogo di lavoro: BOZZOLO (MN) lavoro itinerante Orari di lavoro: 40 h settimanali dal lunedì al venerdì, richiesta disponibilità al lavoro straordinario Tipologia di contratto: somministrazione di lavoro scopo assunzione Fascia di retribuzione:  20 ? 22K di RAL La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione  Per azienda operante nella manutenzionE elettrica sia a livello civile che industriale siamo alla ricerca di un/una elettricista jr da inserire nell'organico aziendale, la ricerca è finalizzata alla stabilizzazione in azienda. MANSIONI • Supporto nell'installazione e manutenzione di impianti elettrici civili e industriali. • Cablaggio e collegamento di quadri elettrici e componenti di impianto. • Lettura di schemi elettrici e supporto nella ricerca e risoluzione dei guasti. • Utilizzo di attrezzature e strumenti di misura per verifiche e collaudi. • Collaborazione con il team nel rispetto delle procedure di sicurezza e delle tempistiche di cantiere. Requisiti • Diploma o qualifica professionale in ambito elettrico/elettrotecnico. • Conoscenza di base degli impianti elettrici e capacità di lettura degli schemi. • Precisione, manualità e predisposizione al lavoro in team.
09/10/2026
Italia, Veneto, ZIMELLA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZIMELLA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Filiale di San Bonifacio ricerca per azienda strutturata metalmeccanica un/a ADDETTO/A AL CABLAGGIO BORDO MACCHINA  La risorsa si occuperà di: - Eseguire attività di cablaggio elettrico bordo macchina e quadri elettrici; - Leggere e interpretare schemi elettrici, disegni tecnici e documentazione di progetto; - Installare componenti elettrici, sensori, attuatori e sistemi di automazione secondo le specifiche; - Verificare il corretto funzionamento degli impianti attraverso test e collaudi;Requisiti - Diploma tecnico elettrico/elettrotecnico o titolo equivalente; - Esperienza pregressa di almeno 1-2 anni nel ruolo; - Buona conoscenza degli schemi lettrici e delle normative elettriche industriali; - Capacità di utilizzare strumenti per il cablaggio e la misura elettrica (come ad esempio teste, multimetri, pinze amperometriche); Orario: 8:00-17:00 Inserimento diretto in azienda, fascia di RAL 28-32 K.
06/10/2026
Italia, Lombardia, OSTIGLIA - Eurointerim
Eurointerim S.p.A. - Filiale di Suzzara ricerca per importante Azienda Multinazionale di Ostiglia (MN) operante nel settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Produzione per potenziamento dell'organico.  ADDETTO AL MONTAGGIO a banco   Descrizione del lavoro La figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno di un team di lavoro, le seguenti attività: -        Carico materia prima, scarico prodotto semilavorato -        Assemblaggio tramite cacciaviti e avvitatori, in base al disegno fornito -        Impostazione dei programmi di taglio, foratura, laminatura, fresatura ecc -        Piccoli interventi di manutenzione ordinaria della macchina (come previsto dal manuale di uso e manutenzione) -        Rifornimento della postazione, in base alla programmazione delle lavorazioni Competenze richieste I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: -         Qualifica o Diploma tecnico (meccanico, meccatronico, elettronico, manutenzione...) -         Capacità di lettura del disegno meccanico -         Esperienza su macchinari semi/automatici e nel montaggio a banco/in linea -         Disponibilità ai tre turni   Completano il profilo: Dinamicità, flessibilità, doti organizzative e team working.   Tipo di assunzione: contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, con possibilità di proroga e successiva assunzione a tempo indeterminato presso azienda cliente. Retribuzione: Retribuzione lorda mensile 1780€ base, commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Metalmeccanico Industria Benefit: Maggiorazioni rispetto alle turnazioni, indennità notturno, premi presenza.   Disponibilità lavorativa: full time, su tre turni, dal lunedì al venerdì. Luogo di lavoro: vicinanze di Ostiglia (MN)   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003.    Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Operaio
04/10/2026
Italia, Lombardia, Vobarno - Adecco Italia
Profilo Per conto di un'azienda del settore metalmeccanico con sede a Vobarno, in provincia di Brescia, ricerchiamo un Tecnico Automazione da inserire all'interno dell'Ufficio Tecnico Automazione. La figura selezionata si occupera di progettazione, sviluppo e ottimizzazione di sistemi di automazione industriale, con riferimento sia a nuovi impianti sia ad attivita di revamping su impianti esistenti. Il contesto e' strutturato e orientato alla qualita del processo produttivo, con particolare attenzione all'affidabilita degli impianti e alla standardizzazione delle soluzioni tecniche. La risorsa operera in collaborazione con colleghi, fornitori e personale di manutenzione, con l'obiettivo di garantire continuita operativa e miglioramento delle prestazioni industrali nel rispetto delle normative vigenti. Responsabilita - Progettare e sviluppare soluzioni di automazione per nuovi impianti e attivita di revamping, garantendo coerenza con gli standard aziendali e di settore.- Programmare PLC, HMI e sistemi di supervisione, assicurando il corretto funzionamento logico e l'interfaccia utente adeguata alle esigenze produttive.- Definire l'architettura di automazione e selezionare PLC, HMI, inverter, sensoristica, attuatori e protocolli di comunicazione piu idonei alle specifiche tecniche.- Analizzare schemi elettrici, meccanici, pneumatici e idraulici per configurare correttamente gli impianti, supportando le fasi di progettazione e messa in servizio.- Collaborare con fornitori esterni nella realizzazione dei progetti e nelle attivita di collaudo e avviamento, partecipando ai test funzionali e alle verifiche di conformita.- Redigere documentazione tecnica completa e aggiornata e supportare la formazione del personale interno sugli impianti di automazione realizzati.- Effettuare attivita di diagnostica, ricerca guasti e ottimizzazione delle prestazioni degli impianti, intervenendo per ridurre i fermi macchina e migliorare l'efficienza. Skill e Professionalita - Possesso di Diploma o Laurea a indirizzo Informatico, Elettronico, Automazione o Meccatronico, con preparazione tecnica coerente con il ruolo proposto.- Esperienza nella programmazione PLC e HMI in ambito industriale, con capacita di intervento su logiche esistenti e sviluppo di nuove applicazioni.- Conoscenza dei principali linguaggi PLC, in particolare Ladder, SCL e AWL, con capacita di lettura, modifica e creazione di programmi strutturati.- Conoscenza dei protocolli di comunicazione industriale maggiormente diffusi, con attenzione all'integrazione di dispositivi eterogenei all'interno degli impianti.- Capacita di lettura degli schemi elettrici e buona attitudine al problem solving, con approccio metodico alla ricerca guasti e all'analisi delle anomalie.- Attitudine al lavoro in team tecnico e alla collaborazione con fornitori e reparti produttivi, mantenendo un'impostazione orientata agli obiettivi condivisi. Informazioni retributive Retribuzione: 28.000 CCNL: Metalmeccanico Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).