Trova lavoro per diploma elettronica e elettrotecnica in Erba64

13/08/2026
Italia, Lombardia, MAGENTA - STAFF SPA
Staff spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Magenta, ricerca per azienda cliente:   CABLATORE ELETTRICO   Siamo alla ricerca di risorse che abbiano maturato un'esperienza, anche breve, nel ruolo e che si occuperà delle seguenti mansioni:   - Cablaggio di quadri elettrici e montaggio. - Identificazione e risoluzione di errori di cablaggio. - Verifica funzionale e controllo qualità del quadro finito.     Requisiti per partecipare alla selezione:   - Preferibile essere in possesso di diploma in ambito elettrico, elettrotecnico o affini. - Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici. - Precisione e manualità. - Flessibilità operativa.   Sede di lavoro: Magenta (MI) Orario di lavoro: Full Time 40h settimanali su giornata, disponibilità ad eventuali due turni. Tipologia contrattuale: Tempo determinato in somministrazione oppure assunzione diretta a tempo determinato o indeterminato, da valutare a seguito di quanto emergerà dai colloqui. Retribuzione: CCNL Metalmeccanico Industria 13 mensilità, RAL tra i 26.000 e 28.000, livello D2 in base all'effettiva esperienza maturata e premio produzione.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
22/08/2026
Italia, Lombardia, San Giuliano Milanese - Adecco Italia
Profilo Sei appassionato di meccanica ed elettronica ? Ti piace capire come funzionano le cose, smontarle e rimontarle? Hai voglia di imparare e trasformare la tua passione in una vera professione? Stiamo cercando un Tecnico Manutentore Junior da inserire e formare presso una nostra azienda cliente, specializzata nel noleggio di macchine movimento terra e macchinari da cantiere . Responsabilita Entrerai a far parte di un team tecnico e avrai la possibilita di acquisire gradualmente competenze nella manutenzione, diagnosi e riparazione di macchine e attrezzature da cantiere . La posizione e' pensata per una persona junior: non cerchiamo necessariamente un tecnico gia formato, ma una persona con passione, manualita e voglia di imparare . Skill e Professionalita Cerchiamo una persona che: abbia un attestato o diploma in ambito meccanico, meccatronico o elettronico ; abbia una buona manualita e sappia utilizzare strumentazione da banco e strumenti di misura ; abbia passione per la meccanica e un minimo di esperienza pratica, anche amatoriale , nel montaggio e smontaggio di veicoli, dai motorini in su; sia curiosa, motivata e desiderosa di imparare e mettersi in gioco ; non soffra di vertigini , essendo previsto il lavoro anche su macchinari e attrezzature che possono richiedere attivita in quota. Costituisce un plus la capacita di leggere e interpretare uno schema elettrico . Informazioni Aggiuntive Cosa offriamo: Contratto iniziale di somministrazione di 6 mesi , con concrete possibilita di stabilizzazione; CCNL Metalmeccanico ; RAL indicativa: Livello D1: circa 23.000 €; Categoria legale - operaio Buoni pasto da 5 € al giorno ; Full time, dal lunedi al venerdi ; Orario: 8:30-12:30 e 14:00-18:00 ; percorso di formazione e crescita professionale all'interno di un ambiente tecnico e dinamico. Perché potrebbe essere l'opportunita giusta per te: Se sei uno di quelli che, davanti a un motorino, un'auto o una macchina, ha voglia di capire come funziona, cosa c'e' dentro e come si puo riparare , questa potrebbe essere l'occasione giusta per trasformare la tua passione in un mestiere. Non e' richiesta una lunga esperienza: contano soprattutto la voglia di imparare, la manualita, la passione per la meccanica e la disponibilita a mettersi in gioco . Se ti riconosci in questo profilo e vuoi costruire il tuo futuro nel settore della manutenzione industriale, candidati al nostro annuncio! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/08/2026
Italia, Lombardia, SAN GIULIANO MILANESE - Hofmann Services
CHI SIAMO Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane.   Per conto di una Società cliente operante nel settore alimentare stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Manutentore meccanico di processo.   Il tuo ruolo   Il profilo ricercato si occuperà  di pronto intervento meccanico sulle Linee di produzione e sugli impianti presenti in stabilimento durante il turno di appartenenza, allo scopo di mantenere il processo sotto controllo ed in condizioni di perfetta efficienza ed affidabilità, nel rispetto del budget in termini di difettosità, scarto, volumi previsti. a)     Garantire che le macchine siano manutenute & utilizzate in maniera corretta anche secondo le norme di buona pratica inclusa la materia dell'igiene e della sicurezza. b)     segnalare malfunzionamenti ad attrezzature o a sicurezze; c)     rimuovere dalla zona di lavoro tutti gli oggetti estranei che possano provocare infortunio; d)     utilizzare l'attrezzatura in dotazione e prevista per la sua mansione compresi i DPI;   1.0    PROCESSI DI PRODUZIONE:   Ad inizio turno: (1)    prende le consegne dal manutentore del turno uscente e le comunica al turno entrante; (2)    legge il programma di produzione e si informa di eventuali setup o cambi formato; (3)    legge i risultati del turno uscente e ti documenti sulle principali cause di fermo; (4)    verifica la presenza di lavori programmati di unplanned; (5)    si confronta con il capoturno e su eventuali attività programmate o da programmare; (6)    rileva e risolve deviazioni sulla sicurezza (carter aperti); (7)    da continuità a lavori in corso (setup, cambi formato, fermi, manutenzioni);   Durante il turno: (1)     esegue il pronto intervento sulle linee per rimuovere guasti o potenziali fermi meccanici; (2)     esegue durante fermate sotto i 30 min attività di unplanned condividendole con il Capoturno; (3)     segnala al Capoturno la presenza di fuori standards sulla linea (MR, igiene, sicurezza ecc) e collabori alla loro risoluzione; (4)     compila i rapporti di intervento per lasciare traccia dei lavori fatti; (5)     prepara lavori di unplanned; (6)     sostituisce se necessario gli altri membri del team durante le rotazioni pause se richiesto dal Capoturno; (7)     collabora con le squadre macchina per la risoluzione di anomalie o difettosità più complesse; (8)     Interagisce e si integra con il Team macchina favorendo il più possibile l'interscambio di conoscenze e di esperienza. A tal fine, svolgi attività formative verso il personale delle linee per metterlo nelle condizioni di provvedere autonomamente alla risoluzione delle problematiche tecniche e di comprendere meglio la logica del funzionamento delle linee; (9)     Partecipa e prepara le manutenzioni programmate nel rispetto di tempi e metodi. La linea deve essere rilasciata in produzione senza creare discontinuità o rifacimento dei lavori fatti in manutenzione. (10)  Registra tutti i prelievi di magazzino e segnali tempestivamente le giacenze a 0 o le giacenze che hanno raggiunto le scorte di sicurezza; (11)  Esegue riparazioni a banco concordando preventivamente con il Capoturno il tempo occorrente;   A fine turno: (1)    Esegue le procedure di fermo linea previste, se la linea non producesse nel turno successivo. (2)    Passa le consegne al turno entrante segnalando eventuali anomalie, guasti, problemi di processo non ancora risolti;   Il lavoratore nell'assolvere i suoi compiti è tenuto al rigoroso rispetto di tutte le disposizioni impartite secondo il Sistema Qualità aziendale, le regole disciplinari, le regole in materia di sicurezza e igiene sul lavoro.   Il profilo ideale   · Diploma ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico o titolo di studio equivalente; · esperienza pluriennale di pronto intervento su linee di produzione ed in ambito industriale; · buona capacità di lettura e interpretazione di schemi meccanici    Cosa offriamo Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 40K.. Orario: due turni (6/14 - 14/22) + disponibilità al sabato mattina (2 sabati al mese) in straordinario Luogo: San Giuliano M.se   Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!  
31/07/2026
Italia, Lombardia, Rozzano - LHH
Azienda operante nel settore del materiale elettrico, con una lunga esperienza nella progettazione e realizzazione di soluzioni per la costruzione e protezione di impianti elettrici, ricerca un Tecnico Commerciale da inserire nel proprio team commerciale. L'organizzazione è caratterizzata da forte orientamento all'innovazione, processi produttivi robotizzati, elevati standard di sicurezza e un sistema avanzato di collaudo su ogni articolo. Responsibilities Responsabilità Principali ? Sviluppo e gestione della rete clienti (installatori, progettisti, distributori, system integrator). ? Consulenza tecnica sui componenti elettrici: interruttori, sezionatori, trasformatori, morsettiere, scaricatori, quadri cablati e altri dispositivi. ? Analisi delle esigenze del cliente e definizione di soluzioni tecniche personalizzate. ? Attività di visita sul territorio, affiancamento ai clienti e supporto tecnico-commerciale. ? Elaborazione di offerte, preventivi e proposte economiche. ? Collaborazione con ufficio tecnico e area produttiva per progetti speciali e personalizzati. ? Monitoraggio del mercato e identificazione di nuove opportunità commerciali. ? Partecipazione a fiere, eventi e attività formative. Your Profile Requisiti Richiesti ? Diploma o laurea tecnica (indirizzo elettrico/elettronico/meccatronico). ? Esperienza pregressa in ruolo tecnico-commerciale nel settore elettrico o industriale. ? Conoscenza degli impianti elettrici BT/MT. ? Spiccate abilità relazionali, orientamento al cliente e capacità di negoziazione. ? Disponibilità a trasferte sul territorio assegnato. ? Esperienza presso produttori o distributori di materiale elettrico. Competenze ? Solida preparazione tecnica. ? Attitudine alla vendita consulenziale. ? Problem solving e orientamento ai risultati. ? Autonomia organizzativa e capacità di gestione del territorio. Cosa Offriamo ? Inserimento in una realtà in forte crescita, con orientamento all'innovazione tecnologica. ? Formazione tecnica continua sui prodotti e sulle soluzioni. ? Contratto e pacchetto retributivo commisurati all'esperienza, con sistema incentivante. ? Strumenti di lavoro (auto aziendale, PC, telefono). ? Possibilità di crescita professionale all'interno del team commerciale. Range retributivo proposto: 40.000€ - 60.000€ Sede Milano/Rozzano #LI-CR1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»