Trova lavoro per degree in agricultural and food sciences in Crema10

23/08/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Peschiera Borromeo - Adecco Italia
Unisciti alla squadra di AmazonL'agenzia per il lavoro Adecco cerca persone motivate per un ruolo a tempo pieno di Addetto/a allo smistamento per Amazon.La tua candidatura sara presa in considerazione per il ruolo di magazziniere in una delle nostre sedi vicine a Peschiera Borromeo (MI)Farai parte del team che aiuta a imballare, stoccare e preparare le consegne in 1 giorno di alimenti e bevande e articoli essenziali per la casa. Questo lavoro richiede un approccio manuale: imballare, sollevare e spostare scatole. In base al ruolo, potresti dover lavorare in ambienti refrigerati o a basse temperature. Poiché offriamo un'ampia varieta di opzioni, lavorerai in tutti i tipi di scenari; inoltre, forniamo sempre l'attrezzatura giusta per il tuo comfort e la sicurezzaTipo di contratto: Contratto a tempo determinatoRetribuzione: per questa posizione la retribuzione lorda mensile e' di €1.914,90 e altre componenti retributive previste dalla legge, se applicabili.Inquadramento: il contratto collettivo nazionale di lavoro applicabile a questo ruolo e' CCNL LOGISTICA, TRASPORTO MERCI E SPEDIZIONE (CNEL I100). La posizione e' inquadrata al livello 5 o superiore, in base alle competenze, capacita ed esperienza del/della candidato/a.Ore disponibili: A seconda del sito e della stagione, le opportunita includono posizioni part-time (16-20+ ore/settimana).Turni: i turni sono anticipati o posticipati. Le opzioni di turno disponibili saranno confermate successivamente nel processo corso del di candidatura.SedeUIT7 Via Enrico Mattei, 9 20090 Bettola-Zeloforomagno, Milano ItaliaTrasportoIl parcheggio gratuito e' disponibile per tutti i dipendenti Responsabilita: Alcuni dei tuoi compiti possono includere:Preparare ordini di alimenti e bevande per la consegnaIn alcune sedi, riceverai e dovrai riporre l'inventario di alimenti e bevande nelle sezioni a temperatura ambiente, refrigerate e congelate del magazzino, lavorando generalmente a temperature tra +1 °C e -21 °C durante il tuo turnoUtilizzare tecnologie come computer, gestire app e scansionare codici a barreRicevere e riporre il nuovo inventario di alimenti e bevandeControllare la qualita degli ordiniRuotare i compiti durante la settimanaDovrai anche essere in grado di:Movimentare prodotti, contenitori e pacchi di peso e dimensioni variabiliStare in piedi, camminare, piegarti e allungarti durante i turniUtilizzare carrelli, transpallet, carrelli manuali e altre attrezzature per spostare gli articoliSalire e scendere le scale (dove applicabile)Gestire una varieta di prodotti, inclusi carne e alcoliciRispettare rigorosi standard di sicurezza, qualita e produzione Lingue conosciute: Italiano: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Totale disponibilita CCNL: LOGISTICA, TRASPORTO MERCI E SPEDIZIONE CNEL I100 Livello contratto: 5°
14/08/2026
Italia, Lombardia, Carugate - Adecco Italia
Profilo Cerchi un lavoro part time? Entra a far parte del team! Per un locale fast food, all'interno del centro commerciale di Carugate (MI), siamo alla ricerca di: - Addetti/e sala (anche senza esperienza). Skill e Professionalita Di cosa ti occuperai? La risorsa si occupera di accogliere i clienti, garantire ordine e pulizia della sala, riordinare e sanificare tavoli e aree comuni, supportare il servizio durante i momenti di maggiore affluenza e contribuire a offrire un'esperienza positiva alla clientela. Cosa offriamo Inserimento immediato Contratto part time di 20 o 24 ore settimanali Turni pranzo e/o cena Un ambiente giovane, dinamico e stimolante Livello di inquadramento: operaio, CCNL Pubblici Esercizi FIPE, 6° livello, paga lorda oraria 8,45 €. Sei una persona dinamica, precisa e ti piace lavorare a contatto con il pubblico? Candidati ora per ricevere tutti i dettagli sull'opportunita! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
25/08/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, Milan - Hosco
POSITION SUMMARY JOB OVERVIEW Responsible for all aspects of managing the restaurant and kitchen personnel, ensuring the quality preparation of all menu items and proper handling/ storage of all food items in accordance with standards. KEYRELATIONSHIPS Internal: Kitchen Staff, Stewarding Staff, F&B Staff, Purchasing Department, Storeroom, Engineering, Sales Staff, Accounting, Housekeeping and Executive Committee Members. External: Hotel Guests/Visitors, Food Vendors, Health Department Inspectors. STANDARD SPECIFICATIONS: Requirements are representative of minimum levels of knowledge, skills and/or abilities. To perform this job successfully, the incumbent will possess the abilities or aptitudes to perform each duty proficiently. Some requirements may exclude individuals who pose a direct threat or significant risk to the health and safety of themselves, other employees or guests. Skills: 1)Ability to prioritize, organize and delegate work assignments. 2)Ability to direct performance of kitchen staff and follow up with corrections where needed. 3)Ability to promote positive work relationships with service personnel and other departments 4)Ability to ascertain staff training needs and provide such training. 5)Ability to perform job functions with attention to detail, speed and accuracy. 6)Ability to work well under pressure of organizing and attaining production schedules and timelines. 7)Ability to use all senses to ensure quality standards are met. 8)Ability to operate, clean and maintain all equipment required in job functions. 9)Ability to plan and develop menus and recipes. 10)Ability to perform job functions without direct supervision. JOB FUNCTIONS: 1) Maintain complete knowledge of and ensure staff's compliance with all departmental/hotel policies and procedures. 2) Establish the day's priorities and assign production and prep task to staff to execute. 3) Communicate additions or changes to the assignments as they arise throughout the shift. Identify situations, which compromise the department's standards and delegate these tasks. 4) Requisition the day's supplies and ensure that they are received and stored correctly. Communicate needs with Purchasing /Storeroom personnel. Ensure quality of products received. 5) Ensure that staff report to work as scheduled; document any late or absent employees. 6) Coordinate breaks for staff. 7) Inspect grooming and attire of staff; rectify any deficiencies. 8) Ensure that recipe cards, production schedules, plating guides, photographs are current and posted. 9) Check Micros printers on the line; ensure they are in working order and there is enough paper available for the shift. 10) Monitor performance of staff and ensure all procedures are completed to the department standards; rectify deficiencies with respective personnel. 11) Be aware of any shortages and make arrangements before the item runs out. 12) Control that staff is informed of all daily specials 13) Observe guest reactions and confer with service staff to ensure guest satisfaction. 14) Promote positive guest relations at all times. 15) Be familiar with all hotel services/features and local attractions/activities to respond accurately to any guest inquiry. 16) Monitor and handle guest complaints by following the instant pacification procedures and ensuring guest satisfaction. 17) Ensure that staff maintain and strictly abide by state sanitation/health regulations and hotel requirements. 18) Maintain proper storage procedures as specified by Health Department and hotel requirements. 19) Ensure that excess items are utilized efficiently. 20) Monitor and ensure that all closing duties are completed to standard before staff sign out. 21) Foster and promote a cooperative working climate, maximizing productivity and employee morale. 22) Oversee and direct training of new hires in specified phases of the restaurant operation. Maintain an on-going training program for existing staff. Reevaluate positions in the restaurant and make changes wherever necessary. 23) Provide feedback to staff on their performance; handle disciplinary problems and counsel employees according to hotel standards. 24) Conduct scheduled performance appraisals. 25) Interview and hire new personnel according to hotel policies and standards. 26) Prepare weekly work schedules for all personnel in accordance with staffing guidelines and forecasted labor costs. Adjust schedules throughout the week to meet business demands. 27) Document pertinent information in the log book and follow up on items noted during other shifts. 28) Successful completion of the training/certification process. SECONDARY FUNCTIONS: 1) Plan and conduct monthly departmental meetings. 2) Attend weekly staff meetings, F&B meetings, pre-convention meetings 3) Return business telephone calls. 7) Perform at special events and off-premise functions. 8) Schedule and conduct month-end inventories. 9) Prepare menu analysis and recipe costing. NOTE: A review of this description has excluded the marginal functions of the position that are incidental to the performance of fundamental job duties. All duties and requirements are essential job functions. This job description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the employee occupying this position. Employees will be required to perform any other job-related duties assigned by their supervisor. This document does not create an employment contract, implied or otherwise, other than an "at will" employment relationship.       At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.
08/08/2026
Italia, Lombardia, Crema - Adecco Italia
Profilo Junior R&D Specialist  Sede di lavoro: Crema (CR) Per un'importante realta internazionale operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di un/una Junior R&D Specialist da inserire nella Divisione Ricerca e Sviluppo. Responsabilita La figura avra l'opportunita di seguire l'intero processo di sviluppo prodotto, dalla formulazione in laboratorio fino all'industrializzazione su scala produttiva, contribuendo all'innovazione e al miglioramento continuo delle soluzioni offerte ai clienti. Valutiamo con interesse sia neolaureati/e motivati/e a intraprendere un percorso in Ricerca & Sviluppo, sia candidati/e con una breve esperienza nel settore alimentare. Attivita principali: Sviluppo e industrializzazione prodotto Coordinamento prove industriali Validazione e qualita Ricerca e innovazione Supporto tecnico e commerciale Compliance normativa Skill e Professionalita Requisiti Laurea Triennale o Magistrale in: Scienze e Tecnologie Alimentari Chimica Biologia Discipline affini Buona conoscenza della chimica degli alimenti. Familiarita con attivita di laboratorio e metodi analitici. Interesse per i processi produttivi industriali e le attivita di industrializzazione. Buona conoscenza della lingua inglese. Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. Costituiscono titolo preferenziale Esperienza, anche breve, in R&D, Qualita o Sviluppo Prodotto nel settore alimentare. Conoscenza del gestionale SAP. Soft Skills Cerchiamo una persona con: Approccio analitico e orientamento al problem solving. Capacita di lavorare in team e in contesti interfunzionali. Proattivita e curiosita verso l'innovazione. Buone capacita relazionali e comunicative. Attitudine all'apprendimento e alla crescita professionale. Benefit Inserimento in una realta internazionale e dinamica del settore alimentare. Possibilita di seguire progetti completi di sviluppo e industrializzazione. Percorso di crescita professionale all'interno della funzione Ricerca & Sviluppo. Condizioni Economiche e Contrattuali RAL indicativa: € 30.000 - € 37.000 CCNL: Industria Alimentare Livello di inquadramento: 8° livello Categoria legale: Impiegato/a Premio di partecipazione Mensa aziendale al costo agevolato di € 0,09 per pasto Informazioni Aggiuntive Se desideri costruire una carriera nel mondo della Ricerca & Sviluppo Alimentare e contribuire alla realizzazione di prodotti innovativi in un contesto industriale strutturato, inviaci la tua candidatura. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
08/08/2026
Italia, Lombardia, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - divisione Horeca ricerca per azienda di ristorazione organizzata FAST FOOD per una nuova apertura la figura di STORE MANAGER Nuova apertura presso C.C. LA GRANDE MELA - SONA (VR) INDISPENSABILE FORMAZIONE SU PADOVA: Spese di spostamento, vitto e alloggio a carico dell'azienda STORE MANAGER Requisiti: ? esperienza nella ristorazione o nel retail, ricoprendo ruoli di responsabilità ? esperienza nella gestione di team e nella pianificazione dei turni ? orientamento al cliente e alla qualità dell'esperienza offerta ? capacità di lavorare in squadra, motivare e formare il team ? flessibilità, organizzazione ? buona padronanza degli strumenti informatici ? residenza in zona limitrofa Mansione: ? Organizzerai il lavoro e i turni dello staff, assicurandoti un clima positivo e produttivo ? Controllerai gli standard di qualità, igiene e sicurezza alimentare ? Gestirai le attività operative e supporterai l'Area Manager negli aspetti amministrativi e gestionali ? Sarai il punto di riferimento del team e dell'intero punto vendita Si offre: ? Contratto a lungo termine e stabilità lavorativa. ? RAL compresa fra € 27.000 e €30.000, da valutare sulla base del profilo e dell'esperienza pregressa ? Formazione iniziale (forniremo l'alloggio per il periodo di formazione fuori sede) e aggiornamenti continui per garantirti una crescita costante nel ruolo. ? Opportunità di sviluppo professionale in un'azienda solida e in forte espansione in Italia. ? Benefit aggiuntivi, tra cui incentivi basati sul raggiungimento degli obiettivi e flessibilità lavorativa.
02/08/2026
Italia, Milano - Michael Page
- Manage and develop the assigned Modern Trade (GDO) customer portfolio at national and periferic level, in Italy market - Negotiate annual commercial deals (price lists, promotions, assortments, trading terms) - Define and implement growth strategies for the assigned accounts - Evaluete sales performance (sell-in / sell-out, rotations, margins) and monitor key KPI's - Work closely with Marketing and Trade Marketing teams to execute promotional plans and new product launches - Build and maintain strong relationships with buyers and category managers - Manage forecasting and commercial planning activities - Monitor market trends and market players, with a strong focus and functional dairy segment - Report to National Account Manager - Based in Luxembourg A successful Key Account Manager GDO should have: - 2-5 years of experience as a Key Account Manager within Modern Trade (GDO) - Background in the FMCG sector, preferably food / dairy or FMCG - Solid experience in negotiations with the Italian GDO - Strong analitic skills and ability to manage customer P&L - Performance mindset and strong customer orientation - Excellent communication and relationship-building skills - Fluent English and Italian - Willingness to travel across Italy Location · Luxembourg (role-based) Education - Degree in Economics, Marketing or related fields (preferred) Other Skills - Entrepreneurial and proactive attitude - Ability to work alone as well as in a team - Flexibility and strong problem-solving skills - Comfortable working in dynamic and structured environments A company with a long‑standing heritage of quality, rooted in craftsmanship and passion for excellence. For decades, they have been dedicated to creating products that people confidence and enjoy every day, combining tradition with continuous innovation. As a family‑inspired organization with a global mindset, they value integrity, and long‑term thinking. They believe that our people make the difference, and we foster an open environment where talent is encouraged to grow, contribute, and make an impact. They are now looking for motivated candidates who want to be part of a dynamic, international context and help shape the future of a growing brand. Ottima opportunità di carriera.
28/07/2026
Italia, Lombardia, ROZZANO - In Job S.p.A.
InJob S.p.A. – Career Center di Milano SUD seleziona, per importante realtà operante nel settore della ristorazione, attivo nel food service e in continua espansione sul territorio: Addetti/e alla Ristorazione – Rozzano L'attività si divide tra cucina e sala ristorante: - In cucina, la risorsa sarà coinvolta nella preparazione dei prodotti, collaborando attivamente con il team per soddisfare le richieste dei clienti. Avrà l'opportunità di conoscere da vicino l'organizzazione e la gestione di una cucina professionale, acquisendo competenze fondamentali nel settore della ristorazione. - In sala, si occuperà dell'accoglienza dei clienti, offrendo supporto nella scelta del menù e contribuendo a garantire un'esperienza piacevole e di qualità all'interno del ristorante.   Requisiti:   - Ottima conoscenza della lingua italiana; - Automuniti e/o disporre di mezzo proprio per raggiungere il luogo di lavoro.; - Ottime doti relazionali; - Orientamento al lavoro di squadra; - Flessibilità e disponibilità oraria anche su fascia notturna.   Orari: - Part-time 18/24h dal Lunedì al Venerdì (07:00/1:00) e dal sabato alla domenica (07:00/3:00) su turni con un giorno di riposo a rotazione. - Iniziale contratto in somministrazione di tre mesi con successivo inserimento.   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
19/08/2026
Italia, Lombardia, Cinisello Balsamo - Adecco Italia
Per importante realta operante nella Grande Distribuzione Organizzata, siamo alla ricerca di un/una Capo Reparto No Food da inserire presso il punto vendita di Cinisello Balsamo.La figura selezionata avra la responsabilita di garantire il corretto funzionamento del reparto, assicurando il raggiungimento degli obiettivi commerciali, la soddisfazione del cliente e la gestione efficace del team assegnato. Responsabilita: Principali attivita- Gestione operativa e commerciale del reparto No Food.- Coordinamento, organizzazione e motivazione del personale di reparto.- Monitoraggio delle performance economiche e dei principali KPI di vendita.- Pianificazione delle attivita promozionali e cura del visual merchandising.- Supervisione delle operazioni di riassortimento, esposizione e rotazione della merce.- Gestione degli ordini e dei rapporti con i fornitori secondo le procedure aziendali.- Controllo delle giacenze e ottimizzazione degli stock di magazzino.- Garantire elevati standard di servizio e assistenza alla clientela.- Verifica del rispetto delle normative in materia di sicurezza, igiene e procedure aziendali.- Analisi dei dati di vendita e predisposizione di azioni correttive volte al miglioramento della redditivita del reparto.Requisiti e competenze- Esperienza consolidata nel ruolo di Capo Reparto o Responsabile di reparto, preferibilmente nel settore GDO.- Conoscenza delle dinamiche commerciali relative al comparto No Food.- Capacita di leadership e gestione di team operativi.- Orientamento al risultato e forte sensibilita commerciale.- Ottime capacita organizzative, di pianificazione e problem solving.- Attitudine all'analisi dei dati e dei principali indicatori di performance.- Buone capacita relazionali e comunicative.- Flessibilita, spirito di iniziativa e capacita di lavorare in contesti dinamici.- Familiarita con gli strumenti informatici e gestionali di settore.Cosa offre l'azienda- Inserimento con contratto a tempo indeterminato.- Inquadramento: 2° Livello CCNL Commercio.- RAL indicativa: circa €32.000.- Sistema incentivante con MBO legato al raggiungimento degli obiettivi.- Ruolo impiegatizio con concrete opportunita di crescita professionale all'interno di un contesto strutturato e in continua evoluzione.Sede di lavoro: Cinisello Balsamo (MI). Disponibilita oraria: Full Time CCNL: commercio Livello contratto: 2° livello, impiegato Benefits: Premio Variabile
21/08/2026
Italia, Cremona - Randstad Italia S.p.A.
Ti piacerebbe inserirti in una realtà dinamica dove far valere le tue competenze nel controllo qualità? Randstad Talent Selection è la specialty di Randstad Italia che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per importante azienda cliente operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di un: ADDETTO AL CONTROLLO QUALITÀ - Sede di lavoro: Provincia di Cremona (CR) - Orario di lavoro: Full-time, orario giornaliero - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato (scopo assunzione); CCNL Alimentare (3° o 4° livello), RAL indicativa € 30.000 - € 35.000 in base all'esperienza maturata. Retribuzione annua: 28000€ - 35000€ esperienzada 3 a 5 anni - Esperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo di addetto al controllo qualità, preferibilmente all'interno del settore alimentare. - Conoscenza delle procedure operative e delle normative igienico-sanitarie di settore. - Attitudine al lavoro di squadra, buone doti comunicative e dinamicità operativa. - Precisione e capacità di gestione della documentazione di spedizione/doganale. - Titolo di studio: costituisce titolo preferenziale la Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari, Biotecnologie Alimentari o indirizzi affini.  Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 35000 annuale
05/08/2026
Italia, Emilia-Romagna, BORGONOVO VAL TIDONE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BORGONOVO VAL TIDONE (PC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa - filiale di Piacenza, ricerca per importante azienda del settore alimentare un/a IMPIEGATO/A ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' ALIMENTARE La risorsa inserita si occuperà del controllo qualità e etichettatura (italia ed estero), seguendo il prodotto, dall'accettazione in magazzino alla lavorazione di linea, fino al confezionamento. Ricerchiamo risorsa operativa e appassionata del settore alimentare e del segmento fresco. Requisiti: - Laurea in tecnologie alimentari (o similare); - Esperienza, anche minima, in contesti di produzione alimentare nel controllo qualità; - Ottima conoscenza della lingua inglese. Tipologia di inserimento: iniziale tempo determinato, scopo assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: nelle vicinanze di Borgonovo Val Tidone (PC) Requisiti Lavoropiu Spa - filiale di Piacenza, ricerca per importante azienda del settore alimentare un/a IMPIEGATO/A ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' ALIMENTARE La risorsa inserita si occuperà del controllo qualità e etichettatura (italia ed estero), seguendo il prodotto, dall'accettazione in magazzino alla lavorazione di linea, fino al confezionamento. Ricerchiamo risorsa operativa e appassionata del settore alimentare e del segmento fresco. Requisiti: - Laurea in tecnologie alimentari (o similare); - Esperienza, anche minima, in contesti di produzione alimentare nel controllo qualità; - Ottima conoscenza della lingua inglese. Tipologia di inserimento: iniziale tempo determinato, scopo assunzione a tempo indeterminato. Luogo di lavoro: nelle vicinanze di Borgonovo Val Tidone (PC)