Trova lavoro per capo reparto macelleria in Italia108

15/09/2026
Italia, Piemonte, TORINO - STAFF SPA
Permanent Staffing, divisione di Staff S.p.A., seleziona per importante cliente della Grande Distribuzione Organizzata una figura di: CAPO REPARTO MACELLERIA. Sei un professionista della macelleria, con esperienza nella gestione del reparto e passione per il lavoro di squadra? Questa è l'opportunità giusta per te! La risorsa sarà responsabile della gestione del reparto macelleria, coordinando un team di risorse e garantendo elevati standard qualitativi, organizzativi e commerciali. Una figura dinamica, orientata ai risultati e al servizio al cliente. Principali responsabilità - Gestione operativa e commerciale del reparto macelleria - Coordinamento, motivazione e formazione del team - Cura dell'esposizione prodotti e del layout secondo logiche di vendita e normative igienico-sanitarie - Gestione scorte, ordini e approvvigionamento merce - Monitoraggio delle vendite, analisi dei dati e implementazione di strategie per il raggiungimento degli obiettivi Requisiti - Esperienza consolidata nel ruolo di macellaio oppure capo reparto macelleria - Ottima conoscenza delle tecniche di lavorazione e conservazione delle carni - Capacità di gestione del personale - Spiccate doti organizzative, leadership e problem solving - Disponibilità a lavorare su turni e nei weekend Cosa offriamo - Inserimento diretto con inquadramento al 3°S livello CCNL Commercio (RAL 29151 €) - Contesto strutturato e stimolante  SEDE DI LAVORO: TORINO. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781
26/09/2026
Italia, Veneto, CASSOLA - Etjca S.p.a.
Etjca Group Spa – Filiale di Vicenza, per azienda cliente del settore GDO seleziona un/una: ADDETTO/A REPARTO MACELLERIA – CASSOLA (VICENZA) Per un supermercato della grande distribuzione organizzata attivo a Cassola (Vicenza) si ricerca un addetto al reparto macelleria. La persona risponderà direttamente al capo reparto macelleria e gestirà in autonomia la lavorazione dei vari tipi di carne.     Mansioni: - Lavorazione e taglio di carne: bovina, suina e pollame - Utilizzo della bilancia, dell'affettatrice e del forno elettrico - Confezionamento dei tagli e allestimento del banco take-away - Sanificazione degli ambienti di lavoro   Requisiti: - Padronanza delle tecniche di taglio lavorazione della carne - Familiarità con affettatrice, bilancia e le strumenti traduzionali da macelleria - Esperienza di almeno 3-4 anni lavorativi nel settore GDO - Disponibilità al lavoro straordinario - Orientamento al cliente, cortesia e atteggiamento professionale - Disponibilità a lavorare il sabato e nei giorni festivi previsti dal turno     Informazioni aggiuntive: Contratto di lavoro: Contratto a tempo determinato in somministrazione, con possibilità di proroghe, finalizzato all'assunzione diretta in azienda Luogo di lavoro: Cassola (Vicenza) Orario di lavoro: Full Time, in giornata Inquadramento: CCNL Commercio, 4° livello         Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
24/09/2026
Italia, Lombardia, BUSTO ARSIZIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BUSTO ARSIZIO (VA) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante in ambito GDO ALIMENTARE un o una addetto o addetta al banco macelleria. Mansioni: La risorsa che verrà selezionata riporterà al capo reparto macelleria. Si occuperà di disosso, taglio, confezionamento carni. Allestimento del banco take-away. Ed inoltre, si occuperà di: tracciabilità prodotti, scarico merci, sanificazione ambiente di lavoro. Si offre orario full time: 40h settimanali Contratto di somministrazione iniziale di 3/5 mesi. Inquadramento a partire dal 4° livello del commercio - RLM a partire da €1781 RequisitiAvere un esperienza pregressa nella mansione Essere automuniti  Disponibili a lavorare dal Lunedì alla Domenica con 1 giorno di riposo
24/09/2026
Italia, Lombardia, BRESCIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante in ambito GDO ALIMENTARE un o una addetto o addetta al banco macelleria. Mansioni: La risorsa che verrà selezionata riporterà al capo reparto macelleria. Si occuperà di disosso, taglio, confezionamento carni. Allestimento del banco take-away. Ed inoltre, si occuperà di: tracciabilità prodotti, scarico merci, sanificazione ambiente di lavoro. Si offre orario full time: 40h settimanali Contratto di somministrazione iniziale di 3/5 mesi. Inquadramento 3° livello del commercio - RLM a partire da €1781 Requisiti La risorsa dovrà aver maturato precedente esperienza lavorativa nella mansione Dovrà essere in grado di procedere alla lavorazione e taglio di carne bovina, suina e pollame. Disponibilità ad orari dal Lunedì alla Domenica, con 1 giorno di riposo ed inizio turnazione dalle 06.30 /07.00. Turni anche spezzati.
16/09/2026
Italia, Lombardia, MAGNAGO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MAGNAGO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante in ambito GDO ALIMENTARE un o una addetto o addetta al banco macelleria. Mansioni: La risorsa che verrà selezionata riporterà al capo reparto macelleria. Si occuperà di disosso, taglio, confezionamento carni. Allestimento del banco take-away. Ed inoltre, si occuperà di: tracciabilità prodotti, scarico merci, sanificazione ambiente di lavoro. Si offre orario full time: 40h settimanali Contratto di somministrazione iniziale di 3/5 mesi. Inquadramento 3° livello del commercio - RLM a partire da €1781 Requisiti La risorsa dovrà aver maturato precedente esperienza lavorativa nella mansione Dovrà essere in grado di procedere alla lavorazione e taglio di carne bovina, suina e pollame. Disponibilità ad orari dal Lunedì alla Domenica, con 1 giorno di riposo ed inizio turnazione dalle 06.30 /07.00. Turni anche spezzati.
08/09/2026
Italia, Lazio, MANZIANA - Humangest S.p.A.
Humangest S.p.a, società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante cliente nel settore GDO - NUOVA APERTURA MANZIANA: PERSONALE di SUPERMERCATO La risorsa verrà inserita all'interno dei vari reparti del punto vendita in fase di apertura, nello specifico cerchiamo:   Capo Reparto Ortofrutta Capo Reparto Pescheria Capo reparto Deperibile Capo Reparto Gastronomia Capo Reparto Macelleria Fornaio Pasticcere Add. Polleria Add. Pasta Fresca Addetto/a macelleria; Addetto/a gastronomia; Addetto/a pescheria; Addetto/a ortofrutta; Addetto/a panificazione/forno; Addetto/a banco pizzeria e pizzaiolo; Addetto/a box informazioni     SI RICHIEDE : - pregressa esperienza maturata nella vendita e nell'assistenza diretta al cliente, in particolare nel settore della ristorazione e/o della GDO; - disponibilità immediata e flessibilità al lavoro su turni, anche nei giorni festivi e nei weekend. Si offre:  - Orario di lavoro: part time e/o full time dal lunedì alla domenica con giorno di riposo a rotazione, turni inseriti su orario continuato e/o spezzati. - Inquadramento: iniziale contratto a tempo determinato di 1 mese con possibilità di proroga e stabilizzazione. - CCNL TERZIARIO SERVIZI CNAI. Retribuzione mensile: da €1.200 a €1.800, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate. Luogo di lavoro: MANZIANA   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #onsite
30/09/2026
Italia, Fabriano - Randstad Italia S.p.A.
Stai cercando lavoro nel mondo della Grande Distribuzione Organizzata?   Randstad Italia, divisione Delivery Center Key Client, per Coop Alleanza 3.0, azienda leader del mercato nel settore della GDO, con punti vendita distribuiti su tutto il territorio nazionale, seleziona un addetto al banco    MACELLERIA   Luogo di lavoro: Fabriano (AN)   Si offre: contratto di somministrazione a tempo determinato al 5° livello del CCNL terziario cooperative di consumo.   Orario di lavoro: 30 ore settimanali. E' richiesta disponibilità a lavorare nei weekend e nei giorni festivi. Sono previsti turni, continui e spezzati tra le 05.00 e le 22:00, con riposo.    Retribuzione oraria: 9 - 10€ esperienzanon richiesta Siamo alla ricerca di persone dinamiche con esperienza anche minima, disponibilità ai turni e flessibilità oraria.   Non lasciarti scappare questa occasione. Entra nel team Coop Alleanza 3.0!       Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 9 - € 10 oraria
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Friuli Venezia Giulia, PORDENONE - LHH
Per conto di una solida realtà manifatturiera italiana, leader nel proprio settore e caratterizzata da un elevato livello di innovazione industriale, siamo alla ricerca di una persona per il ruolo di Capo Reparto . La figura entrerà a far parte dell'area Operations con la responsabilità diretta di uno dei reparti strategici dello stabilimento, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi produttivi e al miglioramento continuo delle performance industriali. Responsabilità La persona avrà la responsabilità di: - Coordinare le attività produttive del reparto lamiere, garantendo il rispetto di tempi, costi, qualità e standard di sicurezza. - Organizzare e monitorare le attività del personale di reparto, assicurando una corretta distribuzione delle risorse. - Supportare e sviluppare le competenze del team, favorendo collaborazione e responsabilizzazione. - Monitorare i principali KPI produttivi, individuando opportunità di miglioramento e ottimizzazione dei processi. - Collaborare con le funzioni Qualità, Pianificazione, Manutenzione e Industrializzazione per garantire l'efficacia e l'efficienza del processo produttivo. - Gestire le criticità operative e promuovere azioni correttive e preventive. - Contribuire a progetti di miglioramento continuo orientati all'aumento della produttività, della qualità e della sicurezza. Profilo Cerchiamo professionisti con: - Esperienza nella gestione di reparti produttivi in contesti manifatturieri strutturati. - Conoscenza dei processi di lavorazione della lamiera e delle principali tecnologie produttive del settore. - Esperienza nel coordinamento di personale operativo. - Capacità di lettura del disegno tecnico. - Familiarità con strumenti di analisi delle performance produttive e metodologie Lean Manufacturing. - Buone capacità organizzative e orientamento al raggiungimento degli obiettivi. Completano il profilo: Leadership e capacità di coinvolgimento delle persone, Attitudine al problem solving e al miglioramento continuo, Approccio operativo e orientato ai risultati, Flessibilità e desiderio di ampliare progressivamente le proprie competenze all'interno dell'area Operations, Capacità di lavorare in contesti dinamici e in evoluzione. Sede di lavoro: provincia di Pordenone Perché candidarsi Questa opportunità rappresenta una sfida professionale particolarmente interessante per candidati che desiderano assumere un ruolo centrale nelle operations di un contesto industriale strutturato. Oltre alla responsabilità diretta di un reparto strategico, la persona sarà coinvolta in un percorso di crescita volto ad ampliare la conoscenza dell'intero processo produttivo attraverso esperienze trasversali su diverse aree aziendali. Un contesto ideale per professionisti che desiderano sviluppare una visione industriale completa e accrescere progressivamente le proprie responsabilità organizzative e gestionali. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Campodarsego - LHH
Il nostro cliente è una dinamica realtà imprenditoriale italiana di riferimento nel settore dell'arredo design, in forte crescita a livello internazionale per la qualità dei prodotti, l'attenzione ai dettagli e l'integrazione tra progettazione, produzione e servizio. In ottica di potenziamento dell'area produttiva ci ha incaricato di ricercare il Responsabile di Reparto Assemblaggio da inserire all'interno dello stabilimento produttivo. Responsabilità La risorsa, riportando al Responsabile Operations, avrà la responsabilità di coordinare il reparto di assemblaggio contribuendo anche in prima persona nelle attività tipiche della funzione. In particolare, la figura si occuperà di: - coordinare e gestire il team di assemblaggio (circa 10 risorse), organizzando le attività nelle isole di lavoro, i carichi e la supervisione/ riassegnazione delle attività - pianificare il carico di lavoro settimanale in collaborazione con l'area Operations, interpretando e gestendo la documentazione di produzione - monitorare l'avanzamento delle attività produttive, intervenendo per assicurare il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi - supportare la crescita del team attraverso motivazione, affiancamento e gestione delle dinamiche di gruppo - garantire l'applicazione delle procedure di sicurezza e il corretto utilizzo dei dispositivi previsti - collaborare con la Direzione per l'analisi dei processi e il miglioramento continuo dell'organizzazione produttiva Profilo Il candidato ideale possiede: - diploma tecnico e/o laurea o cultura equivalente - esperienza maturata in contesti produttivi, preferibilmente nel settore arredo, legno o manifatturiero o con logiche simili (no provenienza da linee automazione) - ottima capacità di gestione e coordinamento delle risorse, con attitudine alla leadership e alla comunicazione - approccio organizzato e orientato al risultato, unito a capacità di problem solving e assunzione di responsabilità - buona dimestichezza con strumenti informatici e sistemi di pianificazione/gestione della produzione Completano il profilo autorevolezza, equilibrio nella gestione del team, capacità di adattarsi a un contesto produttivo dinamico e orientato al servizio, unitamente a flessibilità e capacità di adattamento nel gestire in prima persona eventuali attività operative. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, SCHIO - DURING S.P.A.
Per azienda metalmeccanica con sede nei limitrofi di Schio (VI), siamo alla ricerca di un/una Capo Turno da inserire all'interno del reparto macchine utensili. Cosa offre l'azienda: - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - RAL €40.000 ? €45.000, definita in base all'esperienza e alle competenze maturate; - Orario di lavoro full time; - Inserimento in un contesto aziendale solido e strutturato, con un ruolo di responsabilità all'interno del reparto produttivo; - Concrete prospettive di crescita professionale e di sviluppo del ruolo. La risorsa avrà la responsabilità di coordinare il personale e supervisionare le attività del reparto torni CNC, garantendo il corretto andamento della produzione. Nello specifico si occuperà di: - Coordinare e supervisionare gli operatori del reparto; - Assegnare le attività e monitorare l'avanzamento della produzione; - Gestire eventuali criticità operative; - Compilare la reportistica di produzione; - Garantire il corretto passaggio di consegne tra i turni. - Diploma o qualifica professionale a indirizzo meccanico; - Esperienza pregressa in contesti di produzione meccanica, preferibilmente maturata su torni CNC; - Buona conoscenza delle lavorazioni meccaniche e dei principali processi di produzione; - Spiccate doti di leadership, problem solving e gestione delle criticità; - Precisione, autonomia e senso di responsabilità. Sede di lavoro: limitrofi Schio (VI). #offertedelmese During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 40000,00 a 45000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Galliate - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza come Capo Reparto nel settore della GDO? Sei alla ricerca di una nuova opportunità lavorativa? Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, per cliente leader di mercato con diversi supermercati e punti vendita distribuiti su tutto il Piemonte, seleziona un    CAPO REPARTO LIBERO SERVIZIO (M/F/NB) Luogo di lavoro: GALLIATE (NO) Si offre: inserimento diretto in azienda; Ccnl distribuzione cooperativa 2°livello Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni stabiliti. esperienza2 anni  Sei in possesso di questi requisiti? - esperienza maturata  il ruoli similari nel settore GDO; - forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving; - buone capacità comunicative e interpersonali; - leadership; - passione per il settore retail; - Diploma o Laurea triennale; - autonomia nell'allestimento del reparto o banco di riferimento; - conoscenza del conto economico; - disponibilità al lavoro su turni.   Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati ora!   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, PIEVE DI SOLIGO - JOB CAMERE S.R.L.
Siamo alla ricerca di un/una Coordinatore di Reparto motivato/a e orientato/a ai risultati, per azienda manifatturiera di Pieve di Soligo. La risorsa ideale si occuperà di: coordinamento operativo di un team, pianificazione e organizzazione delle attività di reparto, ottimizzazione dei processi per migliorare efficienza e risultati, supporto operativo in reparto. - Esperienza pregressa maturata in produzione - Capacità di gestione - Attitudine al problem solving - Leadership e orientamento agli obiettivi Cosa offriamo: crescita professionale, formazione continua, ambiente dinamico e meritocratico. Invia il tuo curriculum, potresti essere la persona che stiamo cercando. Per maggiori informazioni rivolgersi in agenzia Job Camere a Pieve di Soligo. Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 27000,00 a 38000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Agrate Brianza - Adecco Italia
Profilo Per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, specializzata nella progettazione e produzione di sistemi elettromeccanici, ricerchiamo una figura di Vice Capo Reparto da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa affianchera il Responsabile di Reparto, supportandolo nelle attivita operative e nel coordinamento delle risorse, garantendo il corretto avanzamento delle lavorazioni e fungendo da riferimento tecnico per il team. Principali responsabilita Assemblaggio e montaggio elettromeccanico di macchinari e avvolgitori; Supporto nella gestione operativa del reparto produttivo; Coordinamento e affiancamento del personale di produzione; Individuazione e risoluzione di problematiche tecniche di primo livello; Supporto nell'analisi di guasti e anomalie piu complesse; Attivita di collaudo e verifica funzionale dei prodotti; Collaborazione con l'ufficio tecnico per la realizzazione e l'industrializzazione di prototipi; Monitoraggio delle attivita produttive nel rispetto degli standard qualitativi e delle tempistiche aziendali. Skill e Professionalita Esperienza consolidata in ruoli di assemblaggio e montaggio meccanico/elettromeccanico; Solida competenza in ambito meccanico ; Preferibile esperienza e conoscenza di componentistica e cablaggi elettrici; Ottima capacita di lettura del disegno meccanico 3D ; Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico, meccatronico, elettrotecnico o affini); Provenienza preferibilmente da contesti legati a carpenteria pesante, macchine industriali, automazione, impiantistica o settori affini; Predisposizione al coordinamento e alla gestione del personale; Buone capacita organizzative, relazionali e di leadership; Conoscenza della lingua inglese a livello base, sia scritta che parlata; Costituisce un plus la conoscenza della tecnologia in fibra ottica; Disponibilita a brevi trasferte. Orario di lavoro: Full Time Dal lunedi al venerdi, dalle 08:00 alle 17:00 . La tipologia contrattuale sara commisurata al profilo. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Cuorgnè - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza come Capo Reparto nel settore della GDO? Sei alla ricerca di una nuova opportunità lavorativa? Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, per cliente leader di mercato con diversi supermercati e punti vendita distribuiti su tutto il Piemonte, seleziona un    CAPO REPARTO CASSE (M/F/NB) Luogo di lavoro: CUORGNE' (TO) Si offre: inserimento diretto in azienda; Ccnl distribuzione cooperativa 2°livello Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni stabiliti. esperienza3 anni  Sei in possesso di questi requisiti? - esperienza maturata  il ruoli similari nel settore GDO; - forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving; - buone capacità comunicative e interpersonali; - leadership; - passione per il settore retail; - Diploma o Laurea triennale; - autonomia nell'allestimento del reparto o banco di riferimento; - conoscenza del conto economico; - disponibilità al lavoro su turni.   Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati ora!   Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
02/10/2026
Nuovo!
Italia, Marche, Ancona - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Capi Reparto e Commessi/e di Supermercato Alimentare Nuova Apertura Dove Sede di lavoro: Ancona Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione, full-time. - Orario di lavoro su turni, inclusi fine settimana, in linea con le esigenze del punto vendita. - Livello retributivo compreso tra 22000 e 28000 euro lordi annui, commisurato all'esperienza. - CCNL Commercio e Terziario e codice CNEL H011 - Benefit: formazione dedicata per la nuova apertura, ambiente dinamico e stimolante, opportunità di crescita professionale all'interno dell'organizzazione. - Possibilità di sviluppo e avanzamento in ruoli di responsabilità all'interno del punto vendita e della catena. Descrizione del ruolo - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del reparto per garantire un funzionamento fluido e organizzato. - Gestire l'approvvigionamento e il riassortimento dei prodotti, monitorando le scorte per evitare rotture. - Curare l'esposizione dei prodotti secondo le direttive aziendali e le normative vigenti in materia di sicurezza alimentare. - Assistere la clientela fornendo informazioni sui prodotti e supporto nelle scelte di acquisto. - Mantenere elevati standard di pulizia e sicurezza alimentare collaborando con il team. - Partecipare all'organizzazione e all'allestimento del punto vendita in occasione della nuova apertura. - Monitorare le vendite e fornire feedback per ottimizzare l'offerta commerciale. Competenze - Esperienza pregressa in ruoli simili all'interno di supermercati o punti vendita alimentari. - Conoscenza delle normative igienico-sanitarie e di sicurezza alimentare applicabili al settore retail alimentare. - Capacità nell'utilizzo di sistemi gestionali per il controllo delle scorte e delle vendite. - Competenze organizzative e nella gestione del personale con orientamento al lavoro in team. - Eccellenti capacità comunicative per interagire efficacemente con clienti e colleghi. - Flessibilità nella gestione degli orari lavorativi, disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana. Requisiti - Esperienza comprovata nel ruolo o in posizioni affini presso supermercati o punti vendita alimentari. - Conoscenza aggiornata delle norme igienico-sanitarie relative alla gestione degli alimenti. - Buona capacità nell'uso di strumenti informatici gestionali specifici per il settore retail alimentare. - Attitudine al coordinamento operativo del team con attenzione alla qualità del servizio offerto al cliente. - Disponibilità immediata o breve preavviso per inserimento presso nuova apertura a Ancona. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è una realtà attiva nel settore della grande distribuzione alimentare che inaugura un nuovo punto vendita ad Ancona. Si distingue per l'attenzione alla qualità dei prodotti, alla soddisfazione della clientela e alla valorizzazione delle risorse umane. L'ambiente lavorativo è dinamico, inclusivo e orientato alla collaborazione, offrendo formazione continua e opportunità concrete di crescita professionale. Entrare a far parte del team significa contribuire al successo commerciale della nuova apertura in un contesto stimolante ed innovativo. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlce