Trova lavoro per capo officina meccanica avelliono in Italia532

29/08/2026
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Italia, Emilia-Romagna, Castelfranco Emilia - Adecco Italia
Adecco Italia SpA ricerca per nota azienda di Castelfranco Emilia (MO) un/unaCapo macchina - settore cartotecnicoResponsabilita e Mansioni Principali: Conduzione Macchina: Avvio, arresto e supervisione del funzionamento del macchinario; Set-up e Cambio Formato: Impostazione dei parametri tecnici sulla base della commessa e gestione dei cambi formato: Controllo Qualita: Monitoraggio costante del prodotto finito, effettuando controlli dimensionali e qualitativi visivi; Manutenzione di Primo Livello: Interventi di piccola manutenzione ordinaria e risoluzione di piccoli blocchi o anomalie in supporto al reparto manutentivo; Sicurezza e Pulizia: Rispetto delle norme di salute e sicurezza; Coordinamento operativo di un team composto da altre 2 persone in supporto;Requisiti richiesti:- Esperienza su macchine automatiche/semi- automatiche maturata nel settore cartotecnico ;- Capacita organizzative e di coordinamento di un team;- Flessibilita oraria a lavorare su tre turni (mattina, pomeriggio, notte).Orario di lavoro: Lun-Ven; Full-TimeTipologia di contratto/retribuzione: assunzione diretta a tempo indeterminato.Ccnl Cartai e cartotecnici industria, operaio specializzato livello C1/C1S, RAL 30K-32K. Disponibilita oraria: Full Time
29/08/2026
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Italia, Veneto, VENEZIA - Link HR
#ImpiantiElettrici #CapoSquadra #EnergieRinnovabili #Cantieri #Automazione #Fotovoltaico #ProblemSolving #Coordinamento   Link HR Professional Solutions ricerca per azienda operante nel settore dell'impiantistica elettrica, un profilo professionale da inserire all'interno della realtà per potenziamento    CAPO SQUADRA | IMPIANTI ELETTRICI   Responsabilità: - Coordinamento attività di una squadra di 1-2 elettricisti, con possibilità di gestire fino a 4 risorse in funzione della complessità e della dimensione della commessa; - Esecuzione operativa delle attività di installazione di impianti elettrici civili e industriali; - Organizzazione attività di cantiere, con monitoraggio delle tempistiche e delle corrette modalità di esecuzione; - Approvvigionamento materiali e attrezzature, necessari alle attività di cantiere; - Interfaccia con i clienti; - Gestione delle richieste di variazione del preventivo e segnalazione al Responsabile di Commessa; - Svolgimento attività presso i cantieri assegnati, situati prevalentemente nel Nord Est Italia; - Effettuazione di eventuali trasferte nel territorio italiano (sulla base della disponibilità della risorsa individuata).   Requisiti: - Esperienza in ambito elettrico, maturata in contesti civili e/o industriali; - Buone competenze informatiche; - Disponibilità a spostamenti presso i cantieri assegnati | gli spostamenti/trasferte saranno valutati sulla base della disponibilità della risorsa individuata.   Completano il profilo: capacità organizzative e di coordinamento, problem solving e autonomia operativa.     Sede di lavoro: Provincia di Venezia Retribuzione: € 35.000-45.000 CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
29/08/2026
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Italia, Lombardia, Milan - Hosco
Il Boutique Hotel Borgo Nuovo di Milano è alla ricerca di una nuova risorsa da inserire nel proprio organico, per completare lo Staff di Cucina del suo ristorante. Posizione: capopartita - gestione linea completa (antipasti, primi, secondi, dolci) Orario di lavoro: 15.30-22.00, 6 giorni a settimana, monoturno - domenica di riposo Profilo ricercato: siamo alla ricerca di un capopartita versatile, dinamico e motivato, in grado di seguire le direttive dello Chef, gestendo la preparazione delle varie linee della cucina del nostro hotel. La risorsa lavorerà in sinergia con il nostro Chef, con possibilità di crescita professionale. Mansioni: - gestione completa delle partite: preparazione e servizio, seguendo le direttive aziendali, di primi, secondi, antipasti e dolci; - preparazione della linea: gestione della preparazione delle linee sia per servizio serale che per colazioni hotel, capacità organizzativa, ordine e pulizia nello stoccaggio, efficienza e precisione - collaborazione e sinergia: supporto costante allo Chef e coordinamento con il resto della brigata, per il mantenimento dello standard della struttura Sede di lavoro: Via San Bernardo 16 - 20139 Milano Vitto: incluso Parcheggio privato: incluso
29/08/2026
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Italia, Veneto, VICENZA - Link HR
#ProgettazioneMeccanica #CAD3D #Fluidodinamica #FEM #ERP #PLM #ProblemSolving #TeamWorking   Link HR Professional Solutions ricerca per solida azienda metalmeccanica in forte crescita, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Tecnico per potenziamento    PROGETTISTA MECCANICO R&D   Responsabilità: La risorsa, a seguito di opportuna formazione, si occuperà di: - Progettare componenti e soluzioni meccaniche custom in base alle specifiche tecniche e alle esigenze del cliente; - Sviluppare disegni tecnici, distinte base (BOM) e documentazione a supporto di produzione, acquisti e commerciale; - Attività di progettazione meccanica, dimensionamento e ingegnerizzazione dei prodotti; - Sviluppare nuovi prodotti e apportare miglioramenti alle soluzioni esistenti; - Collaborare con l'area Commerciale nella valutazione della fattibilità tecnica e nella definizione delle offerte; - Ricercare soluzioni tecnologiche innovative e supportare, quando richiesto, le attività tecnico-commerciali in occasione di fiere ed eventi di settore.   Requisiti: - Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria Meccanica o titoli tecnici affini; - Esperienza di circa 3 anni in Ufficio Tecnico, preferibilmente presso realtà metalmeccaniche o affini; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Buona conoscenza del disegno tecnico e di software CAD 3D, preferibilmente Autodesk Inventor; - Saranno considerati dei plus la conoscenza di Software ERP e PLM e la conoscenza di analisi FEM e CFD.   Completano il profilo: capacità di analisi, precisione, problem solving, attitudine al lavoro in team e motivazione alla crescita professionale.     Sede di lavoro: Provincia di Vicenza (zona Sud) Retribuzione: € 30.000-40.000 CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria     Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
29/08/2026
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Italia, Liguria, Savona - Adecco Italia
Adecco Italia S.P.A. filiale di Savona, ricerca per concessionaria automotive, un/una Tecnico/a meccanico da inserire nel suo organico.La risorsa si occupera di diagnostica, manutenzione e riparazione veicoli, verifica del lavoro eseguito.Il/la candidato/a ideale presenta le seguenti caratteristiche: Esperienza maturata come meccanico (preferibilmente maturata all'interno di una Concessionaria); Capacita di lavorare all'interno di un team; Buone capacita lavorative e di problem solving; Capacita di lavorare per priorita e obiettivi; Diploma o qualifica in meccanica, elettronica o meccatronica.Si offre: Assunzione diretta per brand prestigioso nel settore delle auto; Formazione interna e costante assistenza; Supporto tecnico e aggiornamento costante; Opportunita di crescita; Assunzione full-time dal lunedi al venerdi; Luogo di lavoro: Savona; Elementi retributivi: l'inserimento e' previsto al livello D2 del CCNL Metalmeccanici Industria con una retribuzione mensile tra i 1900 e 2500€. Disponibilita oraria: Full Time
29/08/2026
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Italia, Lazio, Frascati - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.p.A. ricerca, per azienda cliente specializzata nell'installazione e manutenzione di gruppi elettrogeni industriali, un/una: MECCANICO TRASFERTISTA Responsabilita La risorsa si occupera di: Installazione e messa in funzione di gruppi elettrogeni industriali; Manutenzione ordinaria e straordinaria presso i clienti; Diagnosi e ricerca guasti su motori e componenti meccaniche; Interventi tecnici in trasferta sul territorio del Lazio e, all'occorrenza, su tutto il territorio nazionale. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Esperienza, anche minima, in ambito meccanico; Saranno valutati positivamente candidati provenienti dal settore automotive; Buona conoscenza della meccanica dei motori, con particolare riferimento a pistoni, trasmissioni e principali componenti meccaniche; Gradite competenze in ambito elettrico/elettronico per attivita di diagnostica; Disponibilita a frequenti trasferte; Patente B; Precisione, autonomia e predisposizione al lavoro in team. Informazioni Aggiuntive Si offre: Inserimento diretto in azienda; CCNL Metalmeccanica CONFAPI, livello commisurato all'esperienza; RAL compresa tra €23.000 e €27.000 lordi annui , in base all'esperienza e alle competenze maturate; Vitto, alloggio e spese di trasferta interamente a carico dell'azienda; Percorso di formazione e concrete opportunita di crescita professionale. Sede aziendale: Ciampino (RM), con frequenti trasferte sul territorio del Lazio e su tutto il territorio nazionale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
29/08/2026
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Italia, Marche, Porto Sant&Apos;Elpidio - Adecco Italia
Realta leader operante nel settore Plastico, e' alla ricerca di un Manutentore Meccanico da inserire stabilmente all'interno del proprio team tecnico presso lo stabilimento di Porto Sant'Elpidio..Attivita e responsabilita:La risorsa rispondera direttamente al Responsabile di Manutenzione e si occupera di:Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e predittiva.Intervenire tempestivamente per la manutenzione straordinaria in caso di guasti o fermi macchina.Diagnosticare i problemi meccanici ed elettromeccanici degli impianti produttivi.Sostituire o riparare componenti usurati, effettuando la successiva rimessa in marcia.Collaborare all'ottimizzazione e all'affinamento delle procedure di manutenzione. Responsabilita: Requisiti richiesti:Diploma tecnico ad indirizzo meccanico, meccatronico o qualifica equivalente.Esperienza pregressa (anche minima) nella manutenzione di impianti industriali.Ottima capacita di lettura del disegno meccanico e degli schemi tecnici.Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti d'officina e di misura.Flessibilita oraria e disponibilita al lavoro su turni.Completano il profilo una spiccata manualita, precisione e propensione al lavoro di squadra.Cosa offriamoTipologia contrattuale: contratto a tempo determinato in somministrazione finalizzato ad inserimento stabile.Inquadramento e RAL: Livello H CCNL Gomma Plastica IndustriaRal indicativa: tra i 23 e 25KBenefit: Buoni pasto giornalieri.Orario di lavoro: Tre turni. Disponibilita oraria: Disp. Turni con notte CCNL: gomma plastica industria Livello contratto: H
29/08/2026
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Italia, Piemonte, Cuneo - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico nelle vicinanze di Cuneo, un/una Responsabile Officina. La figura selezionata avra la responsabilita della gestione operativa dell'officina e del coordinamento di un team di circa 15 persone, interfacciandosi costantemente con il Responsabile della sede di Mondovi per garantire il corretto svolgimento delle attivita produttive, manutentive e di revisione. Responsabilita Coordinare e supervisionare le attivita quotidiane dell'officina, assicurando il rispetto delle tempistiche, degli standard qualitativi e degli obiettivi produttivi; Gestire, motivare e organizzare il lavoro di un team di circa 15 risorse, definendo priorita e carichi di lavoro; Pianificare e monitorare le attivita di lavorazione, revisione e manutenzione di macchinari industriali; Interfacciarsi con clienti e fornitori per la gestione tecnica ed economica delle commesse, garantendo un elevato livello di servizio; Collaborare con le diverse funzioni aziendali per la risoluzione di problematiche operative e il miglioramento continuo dei processi; Monitorare l'andamento delle attivita e predisporre report periodici per la Direzione; Garantire il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro e delle procedure aziendali; Segnalare eventuali criticita e proporre soluzioni concrete per il raggiungimento degli obiettivi aziendali. Skill e Professionalita Diploma tecnico o Laurea ad indirizzo meccanico, meccatronico o affine; Solido background tecnico nel settore della meccanica industriale; Esperienza su macchine utensili, preferibilmente in contesti legati a CAD/CAM, torni, frese e macchinari di grandi dimensioni; Esperienza nella gestione e nel coordinamento di personale operativo in contesti produttivi industriali; Spiccate capacita organizzative e di leadership; Capacita di relazionarsi con clienti e stakeholder, sia per aspetti tecnici sia per valutazioni economiche delle attivita di manutenzione e revisione; Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorita; Capacita di lavorare in contesti dinamici e orientati al raggiungimento degli obiettivi. Completano il profilo Forte orientamento al risultato; Approccio proattivo e pragmatico; Ottime doti relazionali e comunicative; Capacita di prendere decisioni e gestire situazioni complesse. Informazioni Aggiuntive Si offre inserimento diretto in azienda. Ral di inquadramento previsto tra i 35.000 e i 45.000 €, CCNL metalmeccanico industria. In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, verra individuata la retribuzione specifica da offrire alla persona candidata anche in base alle competenze professionali e all'esperienza maturata. Orario di lavoro: Full Time, giornaliero Sede di lavoro: Cuneo I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
29/08/2026
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Italia, Valle d'Aosta, Breuil-Cervinia - Hosco
Per il Valtur Cervinia Cristallo Ski Resort siamo alla ricerca, per la stagione invernale 2026/2027, di una figura di Capo Partita ai Secondi da inserire nel team di cucina per garantire qualità, tempistiche e coerenza delle preparazioni secondo gli standard della struttura. Mansioni principali: - Gestire la partita dei secondi piatti, coordinando la preparazione, la cottura e il servizio delle portate assegnate - Organizzare la mise en place della propria area di lavoro, verificando che materie prime, ingredienti e attrezzature siano pronti e nella giusta quantità - Controllare la qualità organolettica e la presentazione dei piatti prima dell'uscita, rispettando ricette, grammature e standard aziendali - Coordinare e supervisionare eventuali commis e aiuto partita, assegnando compiti e monitorando le performance - Collaborare con il capo partita e lo chef per pianificare il lavoro in base ai menu, agli eventi e ai flussi di servizio - Gestire tempistiche e priorità durante il servizio al fine di garantire efficienza e puntualità - Partecipare alle attività di ricevimento merci, controllo degli stock e corretta conservazione degli ingredienti - Garantire il rispetto delle procedure igienico-sanitarie (HACCP) e delle norme di sicurezza sul lavoro - Contribuire alla formazione on the job del personale di cucina, trasferendo tecniche e standard operativi Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa come capo partita o ruolo simile in cucina professionale, preferibilmente in ristoranti o strutture alberghiere - Buona padronanza delle tecniche di cucina, cotture e preparazioni tipiche dei secondi piatti - Conoscenza delle basi di gestione delle scorte e delle materie prime - Capacità di lavorare sotto pressione rispettando tempi e standard qualitativi - Precisione, cura del dettaglio e senso estetico nella composizione dei piatti - Attitudine al lavoro in squadra e capacità di coordinamento del personale di cucina - Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi - Conoscenza base della lingua inglese costituirà requisito preferenziale Competenze preferenziali: - Formazione professionale in ambito culinario o alberghiero - Esperienza in cucine di livello medio-alto o in contesti con menu stagionali e a tema - Conoscenza delle tecniche moderne di cottura e presentazione Soft skills - Comunicazione efficace: capacità di relazionarsi con colleghi e capi brigata in modo chiaro e rispettoso - Teamworking: predisposizione alla collaborazione e al supporto reciproco in contesti dinamici - Proattività e problem solving: capacità di risolvere rapidamente imprevisti operativi - Affidabilità, puntualità e responsabilità nella gestione delle attività di cucina Cosa offriamo - Pasti durante il servizio e alloggio, se previsto dalla struttura - RAL da 24.000 a 30.000 - Accesso al Portale convenzioni Corporate Benefit con sconti su numerosi marchi - Iniziative aziendali per agevolazioni viaggio dedicate a collaboratori e familiari - Ambiente di lavoro stimolante con opportunità di crescita professionale all'interno del Gruppo e formazione on the job Come candidarsi Se sei una persona appassionata di cucina, orientata alla qualità e motivata a far parte di una brigata attenta all'eccellenza, invia il tuo CV aggiornato indicando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali. Verranno contattate le persone ritenute idonee per un colloquio conoscitivo. Ti aspettiamo!
29/08/2026
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Italia, Valle d'Aosta, Breuil-Cervinia - Hosco
Descrizione del ruolo Per il Valtur Cervinia Cristallo Ski Resort siamo alla ricerca di una figura da inserire come Capo Partita Turnante, per la stagione invernale 2026/2027. La risorsa coordinerà le attività operative della cucina durante il proprio turno, garantendo l'accurata preparazione dei piatti, il rispetto degli standard qualitativi e igienico-sanitari e il corretto flusso di lavoro tra le diverse postazioni. La persona sarà punto di riferimento per la squadra di cucina, assicurando efficienza, organizzazione e continuità del servizio in contesti ricettivi stagionali e non. Responsabilità principali - Coordinamento operativo: supervisionare le attività della partita di competenza, distribuire i compiti al personale di cucina e garantire il rispetto dei tempi di produzione e di servizio. - Preparazione e controllo qualità: eseguire e controllare le preparazioni gastronomiche secondo le ricette e gli standard aziendali, curando la presentazione e mantenendo elevati livelli qualitativi. - Gestione ordini e mise en place: pianificare la mise en place della partita, verificare la disponibilità degli ingredienti e comunicare eventuali necessità al capo partita/head chef o al reparto approvvigionamenti. - Formazione e affiancamento: formare e supportare il personale di nuova assegnazione alla partita, promuovendo buone pratiche operative e sicurezza sul lavoro. - Igiene e sicurezza: garantire il rispetto delle norme HACCP, delle procedure di pulizia e dei protocolli aziendali relativi a sicurezza e igiene alimentare durante tutto il turno. - Collaborazione interreparti: interfacciarsi con il servizio di sala, il capo partita superiore e la logistica per assicurare coordinamento nelle preparazioni e nelle tempistiche di servizio. - Controllo scorte e report: monitorare le giacenze degli ingredienti di uso quotidiano della partita e segnalare eventuali anomalie o esigenze di riordino al responsabile di reparto. Esperienza e versatilità - Versatilità e conoscenze globali: il candidato deve possedere una padronanza tecnica su tutte le partite (antipasti,primi,secondi e pasticceria un plus) che gli consentano di intervenire al bisogno e durante i turni di riposo dei capi partita, al fine di garantire uno standard esecutivo e qualitativo. - Esperienza: esperienza pregressa in cucina, preferibilmente in ruoli di responsabilità all'interno di una partita; esperienza in ristorazione collettiva, alberghiera o in strutture stagionali costituisce titolo preferenziale. - Formazione: qualifica professionale in ambito culinario o esperienza equivalente sul campo. - Conoscenze tecniche: padronanza delle tecniche di cucina, capacità di lettura delle ricette e dei tecnicismi di preparazione, conoscenza delle norme HACCP e di base della gestione delle materie prime. - Competenze linguistiche: buona conoscenza dell'italiano; la conoscenza dell'inglese o di altre lingue straniere è considerata titolo preferenziale in strutture con clientela internazionale. - Soft skills: leadership operativa, capacità di lavorare per obiettivi, problem solving, gestione dello stress e ottime doti relazionali per coordinare il team durante i picchi di lavoro. - Flessibilità: disponibilità a lavorare su turni, compresi weekend e festivi, e ad adattarsi a periodi di alta stagione o trasferte presso diverse sedi aziendali se richiesto. Competenze trasversali - Proattività e attitudine al lavoro di squadra - Precisione, puntualità e cura del dettaglio nella preparazione dei piatti - Capacità organizzative per gestire più attività e priorità in contemporanea - Affidabilità e responsabilità nel rispetto dei protocolli aziendali Cosa offriamo - Inserimento in un contesto professionale e strutturato, con team affiatato e orientato alla qualità del servizio. - RAL da 24.000 a 30.000 - Percorsi di formazione professionale e opportunità di crescita interna all'interno del Gruppo. - Condizioni contrattuali e retributive commisurate all'esperienza e al ruolo. - Vitto e alloggio quando previsti dal contratto e dalle sedi di destinazione stagionali. - Divisa e materiali aziendali per lo svolgimento delle attività. Ti aspettiamo!
29/08/2026
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Italia, Lombardia, Zanica - Adecco Italia
Profilo Œ Opportunita Professionale: Montatore Meccanico Settore: Meccanico | Contratto: Inserimento diretto | Sede: vicinanze Zanica (BG) Adecco Divisione Permanent ricerca per solida azienda operante nella produzione di macchinari con automazione, situata a circa 15 km sud di Bergamo, un Montatore Meccanico. Obiettivo dell'inserimento e' l'integrazione del team tecnico, a seguito di un naturale avvicendamento (pensionamento) . La risorsa sara inserita nel team tecnico e si occupera del montaggio e dell'installazione di macchinari industriali. Principali attivita: ✅ A partire dalla lettura del disegno meccanico e delle specifiche tecniche, assemblare macchine e impianti meccanici ✅ Effettuare collaudi e test di funzionamento e prestazione, in collaborazione con i programmatori ✅ Individuare e risolvere anomalie, eseguire interventi di assistenza e/o manutenzione ✅ Effettuare installazioni presso i clienti Skill e Professionalita ¹ Background nel ruolo con ottima autonomia operativa nel montaggio di macchinari con alto livello di precisione ¹ Lettura ed interpretazione del disegno tecnico ¹ Disponibilita ad effettuare trasferte Italia\estero (20-30% del tempo) ¹ Propositivita e predisposizione al lavoro di squadra Cosa offriamo Inserimento diretto a tempo indeterminato in azienda per collaborazione stabile (CCNL Metalmeccanico Industria, livelli C2-C3 da valutare in base all'esperienza) Opportunita interessante per chi vuole lavorare nel mondo dell'automazione ad alta precisione RAL indicativa - 35.000€ - 40.000€ + diaria per trasferte I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
29/08/2026
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Italia, Piemonte, Mondovì - Adecco Italia
Adecco Italia Spa ricerca per azienda leader del settore Automotive di Mondovi un Manutentore Meccanico.La risorsa ideale, in affiancamento al personale esperto, sara inserita in azienda con contratto a tempo determinato.Requisiti fondamentali:- titolo di studio in ambito meccanico (o similari);- buona conoscenza del disegno meccanico- conoscenza base dei principali strumenti.La RAL prevista e' di 30 K. Disponibilita oraria: Disp. Turni con notte
29/08/2026
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Italia, Valle d'Aosta, Breuil-Cervinia - Hosco
Per il Valtur Cervinia Cristallo Ski Resort siamo alla ricerca, per la stagione invernale 2026/2027, di una figura di Capo Partita ai Primi da inserire nel team di cucina per garantire qualità, tempistiche e coerenza delle preparazioni secondo gli standard della struttura. Mansioni principali: - Gestire la partita dei primi piatti, coordinando la preparazione, la cottura e il servizio delle portate assegnate - Organizzare la mise en place della propria area di lavoro, verificando che materie prime, ingredienti e attrezzature siano pronti e nella giusta quantità - Controllare la qualità organolettica e la presentazione dei piatti prima dell'uscita, rispettando ricette, grammature e standard aziendali - Coordinare e supervisionare eventuali commis e aiuto partita, assegnando compiti e monitorando le performance - Collaborare con il capo partita e lo chef per pianificare il lavoro in base ai menu, agli eventi e ai flussi di servizio - Gestire tempistiche e priorità durante il servizio al fine di garantire efficienza e puntualità - Partecipare alle attività di ricevimento merci, controllo degli stock e corretta conservazione degli ingredienti - Garantire il rispetto delle procedure igienico-sanitarie (HACCP) e delle norme di sicurezza sul lavoro - Contribuire alla formazione on the job del personale di cucina, trasferendo tecniche e standard operativi Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa come capo partita o ruolo simile in cucina professionale, preferibilmente in ristoranti o strutture alberghiere - Buona padronanza delle tecniche di cucina, cotture e preparazioni tipiche dei primi piatti - Conoscenza delle basi di gestione delle scorte e delle materie prime - Capacità di lavorare sotto pressione rispettando tempi e standard qualitativi - Precisione, cura del dettaglio e senso estetico nella composizione dei piatti - Attitudine al lavoro in squadra e capacità di coordinamento del personale di cucina - Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi - Conoscenza base della lingua inglese costituirà requisito preferenziale Competenze preferenziali: - Formazione professionale in ambito culinario o alberghiero - Esperienza in cucine di livello medio-alto o in contesti con menu stagionali e a tema - Conoscenza delle tecniche moderne di cottura e presentazione Soft skills - Comunicazione efficace: capacità di relazionarsi con colleghi e capi brigata in modo chiaro e rispettoso - Teamworking: predisposizione alla collaborazione e al supporto reciproco in contesti dinamici - Proattività e problem solving: capacità di risolvere rapidamente imprevisti operativi - Affidabilità, puntualità e responsabilità nella gestione delle attività di cucina Cosa offriamo - Pasti durante il servizio e alloggio, se previsto dalla struttura - RAL da 24.000 a 30.000 - Accesso al Portale convenzioni Corporate Benefit con sconti su numerosi marchi - Iniziative aziendali per agevolazioni viaggio dedicate a collaboratori e familiari - Ambiente di lavoro stimolante con opportunità di crescita professionale all'interno del Gruppo e formazione on the job Come candidarsi Se sei una persona appassionata di cucina, orientata alla qualità e motivata a far parte di una brigata attenta all'eccellenza, invia il tuo CV aggiornato indicando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali. Verranno contattate le persone ritenute idonee per un colloquio conoscitivo. Ti aspettiamo!
29/08/2026
Nuovo!
Italia, Veneto, Venice - Hosco
Per la nostra brigata di cucina, ricerchiamo un esperto e motivato Chef de Partie. La figura sarà responsabile della gestione autonoma di una specifica partita (primi, secondi, carne o pesce), garantendo la massima qualità delle preparazioni e il rispetto degli standard culinari della struttura. AMBITO DI APPLICAZIONE Organizzare e gestire la propria area di competenza in cucina, dalla preparazione della linea al servizio, assicurando efficienza, qualità costante e rispetto delle tempistiche durante i servizi di pranzo e cena. OBIETTIVI GENERALI Il compito è svolto in modo soddisfacente quando: - I piatti della propria partita sono preparati e presentati in modo impeccabile, nel rispetto delle schede tecniche. - La linea è sempre organizzata, rifornita e pronta per il servizio. - Le normative igienico-sanitarie (HACCP) sono applicate rigorosamente. - Viene fornita una guida efficace e costruttiva ai Commis di cucina assegnati alla partita. PRINCIPALI RESPONSABILITÀ - Operatività in Cucina: Preparazione, cottura e impiattamento delle pietanze relative alla propria partita. - Gestione Linea: Controllo quotidiano delle scorte, preparazione della mise en place e compilazione degli ordini per il Sous Chef. - Coordinamento: Supervisione e formazione dei Commis de Partie e degli stagisti affiancati. - Controllo Qualità: Verifica della freschezza delle materie prime e riduzione degli sprechi alimentari (Food Cost). - Igiene: Pulizia profonda e sanificazione delle attrezzature e delle celle frigorifere di competenza. REQUISITI: - Esperienza: Esperienza pregressa di almeno 2/3 anni nel ruolo in hotel 4/5 stelle o ristoranti di alto livello. - Competenze Tecniche: Solida conoscenza delle tecniche di cottura tradizionali e moderne. - Soft Skills: Capacità di lavorare sotto stress, precisione, pulizia e forte spirito di squadra. BENEFIT: - Mensa aziendale. - Divise fornite e servizio lavanderia. - Possibilità di alloggio. Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato, Stagionale Benefit: - Alloggio
29/08/2026
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Italia, Lombardia, Milan - Hosco
Ricerchiamo una figura che, coordinata alle cariche della cucina, possa prendersi carico dell'organizzazione e dello sviluppo della parte ristorativa dedicata agli eventi. Lo scopo è formare una figura che supportata dalla due brigate coordini, organizzi e possa essere operativa nella gestione della parte eventi costruendo cosi un sistema ottimale e performante per quella specifica. Tutto il percorso offre una crescita importante sino alla crescita di un ruolo di responsabilità e dedizione che riteniamo possa aiutarci a crescere e migliorare nel lavoro quotidiano operativo e gestionale.