Trova lavoro per buyer in San giuliano milanese32

13/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, ANNONE DI BRIANZA - JOB CAMERE S.R.L.
Cerchiamo un/una impiegata/o per grossa azienda metalmeccanica specializzata nella produzione di componenti di precisione per il serraggio di utensili situata ad Annone Brianza (LC). La risorsa si occuperà di: - Gestire gli ordini di acquisto del materiale - Richiedere preventivi ai fornitori, confrontare le offerte e negoziare prezzi, tempi di consegna e condizioni di pagamento - Monitorare le scorte e i fabbisogni di materiale, in collaborazione con produzione e magazzino - Emettere e inviare gli ordini, verificando la conferma d'ordine e il rispetto delle date di consegna - Gestire i rapporti con cliente e fornitori  - Esperienza pregressa in un ruolo analogo, preferibilmente in azienda metalmeccanica o manifatturiera - Buona conoscenza dei principali gestionali aziendali - Ottimo uso del pacchetto Office, in particolare Excel - Buona conoscenza della lingua inglese - Preferibile diploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo tecnico o commerciale Luogo: Annone Brianza (LC) Orario: full time da lunedì a venerdì Contratto: CCNL Metalmeccanico industria, RAL da definire in base all'esperienza Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
12/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, CARDANO AL CAMPO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore manifatturiero, un PRODUCTION PLANNER.   Responsabilità principali: - Pianificazione della produzione su base trimestrale, mensile e settimanale; - Elaborazione e monitoraggio dei piani di produzione per risorsa, famiglia e singolo prodotto; - Analisi della domanda e dei consumi per la definizione di forecast e piani produttivi; - Analisi dei fabbisogni di materiali tramite sistema MRP e pianificazione degli acquisti; - Inserimento e monitoraggio degli ordini di produzione tramite sistema ERP; - Controllo dei livelli di scorta di materie prime e semilavorati; - Monitoraggio dei principali KPI e supporto alle attività di miglioramento continuo.   Requisiti: - Laurea in Ingegneria Gestionale o diploma ad indirizzo tecnico; - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di Production Planning o affini, preferibilmente in contesti manifatturieri B2B; - Conoscenza dei processi produttivi e delle metodologie di pianificazione; - Conoscenza delle logiche MRP e dei sistemi gestionali ERP; - Ottima conoscenza di Excel e buona padronanza del pacchetto Office 365; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Ottime capacità di analisi, organizzazione e gestione delle priorità; - Precisione, proattività e attitudine al problem solving; - Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.   Cosa offre l'azienda: - Contratto: Tempo Indeterminato, CCNL Metalmeccanica Industria, 13 mensilità - Retribuzione: RAL indicativa fino a 45.000 €, commisurata all'esperienza + buoni pasto da 8 euro   Sede di lavoro: Cardano al Campo   La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (L.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordovest
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