Trova lavoro per assistente commerciale in Camponogara36
16/09/2026
| Italia, Veneto, CAMPOSAMPIERO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CAMPOSAMPIERO (PD) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù, divisione specialistica di Lavoropiù, ricerca un/una Impiegato/a Commerciale Jr per conto di un'azienda cliente attiva nella distribuzione di materiale elettrico. La risorsa si occuperà di: - gestione degli ordini (inserimento e monitoraggio sul gestionale) - preventivazione tecnica (sviluppo di offerte commerciali basate sulle richieste dei clienti) - consulenza al cliente (supporto tecnico commerciale via telefono, mail o in sede) - interfaccia con i fornitori e verifica disponibilità a magazzino, tempi di consegna e quotazioni Si offre: inserimento iniziale a T.D. o in somministrazione. RAL fino a 25K Orari di lavoro: 8:30/12:30 - 14:30/18:30Requisiti- Diploma di maturità; - Preferibile esperienza pregressa seppur minima; - Attitudine commerciali, motivazione e ottime doti comunicative |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Vicenza - LHH |
| LHH Recruitment Solutions ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico/energia, un Service Engineer con obiettivodi crescita a Service Manager . La risorsa riporterà al Direttore Commerciale ed avrà la responsabilità di gestire e sviluppare le attività di assistenza post-vendita, garantendo un supporto tecnico efficace ai clienti e fungendo da punto di raccordo trai clienti e le varie funzioni aziendali. Responsabilità Responsabilità principali - Gestire le segnalazioni tecniche e i claim dei clienti, assicurando tempestività di risposta e risoluzione delle problematiche. - Fornire supporto tecnico alla rete commerciale, ai distributori e ai clienti finali. - Elaborare offerte relative a ricambi, interventi di assistenza e contratti di manutenzione. - Gestire e aggiornare il sistema CRM, monitorando le attività e la customer experience. - Definire, monitorare e analizzare KPI legati alle performance del servizio post-vendita. - Contribuire allo sviluppo di nuovi servizi a valore aggiunto e alla strutturazione dell'area Service. - Collaborare con le funzioni aziendali interne per l'individuazione e la risoluzione delle problematiche tecniche. - Supportare il percorso di crescita del reparto Service, assumendo progressivamente responsabilità di coordinamento dei tecnici service e delle attività operative degli stessi. - Interfacciarsi internamente con ufficio tecnico, reparti produttivi, ufficio acquisti, ufficio commerciale ed esternamente con clienti, distributori, agenti, centri assistenza. Profilo Requisiti - Diploma o Laurea in ambito tecnico (Meccanico, Elettrico, Elettronico, Meccatronico o affine). - Conoscenza tecnica in ambito motori e applicazioni elettromeccaniche. - Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta sia parlata, per la gestione della documentazione e delle interfacce tecniche. - Gradita, ma non mandatoria, una seconda lingua. - Esperienza in attività di assistenza tecnica, customer service tecnico o ruoli analoghi. - Familiarità con strumenti CRM e analisi KPI. Competenze personali - Spiccate capacità di problem solving e analisi. - Orientamento al cliente e al risultato. - Ottime capacità relazionali e comunicative. - Attitudine organizzativa e gestionale. - Leadership e predisposizione al coordinamento di persone e processi. - Proattività e capacità di lavorare in contesti dinamici. Inquadramento - CCNL metalmeccanico industria, livello - RAL35.000 € - 50.000 € - Livello C3 ? B1 #LI-DB5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, CAVARZERE - Relizont | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente Studio di Infortunistica con sede centrale a Caverzere e presente sul mercato dal 1980 , ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Segretaria-Front Office per una sostituzione di malattia. Zone di lavoro : Caverzere Il ruolo del Segretaria è quello di accogliere la clientela dello studio, gestendo il centralino e fornendo una prima assistenza alle persone interessate a pratiche di infortunistica stradale e responsabilità medica. Per ricoprire tale ruolo è necessario: · capacità comunicative; · aver maturato esperienza nel ruolo; · conoscenza del territorio di riferimento; L'inquadramento contrattuale prevede: l'inserimento dal V al III livello del CCNL del Commercio a seconda dell'esperienza maturata dalla persona; possibilità di assunzione diretta o in regime di somministrazione. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BOLOGNA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, Vicenza - LHH |
| Per azienda una strutturata realtà produttiva, con sede in provincia di Vicenza, siamo alla ricerca di una figura di Buyer. Responsabilità La risorsa, rispondendo al Group Purchasing Director, si occuperà di gestire il ciclo acquisti della categoria merceologia assegnata. Nello specifico si occuperà di: - Interfacciarsi con i fornitori esteri ed italiani delle varie categorie di prodotto; - Negoziare e formalizzare le condizioni economiche e contrattuali di tempi, costi, quantità, modalità di consegna, nonché requisiti delle materie prime, componenti o requisiti di qualità per le varie categorie di prodotto assegnate; - Gestire gli ordini periodici a livello amministrativo; - Scouting nuovi fornitori (italiani ed esteri); - Sviluppo di nuove strategie di riduzione dei costi per le categorie merceologiche affidate; - Analisi e report periodici su andamento degli acquisti e dello stock di magazzino; - Analisi dell'acquistato e pianificazione degli approvvigionamenti. Profilo Verranno valutate le candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o materie affini; - Esperienza di almeno 3/4 anni nel ruolo, maturata all'interno di contesti dinamici e modernamente strutturati; - Conoscenza e dimestichezza di moderni sistemi ERP; - Ottima conoscenza della lingua inglese. Proattività, determinazione, precisione, capacità di lavorare in team e orientamento al risultato sono caratteristiche che completano il profilo. Sede di lavoro : provincia di Vicenza Range di RAL : 35.000 ? 43.000 euro #LI-CL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
26/09/2026
| Italia, Veneto, Preganziol - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia spa filiale Treviso Office, per azienda operante nel settore arredo bagno di lusso, con sede a Preganziol (TV), e' alla ricerca di un/a: Impiegato/a tecnico-commerciale La risorsa selezionata sara inserita all'interno dell'organico aziendale e si occupera delle seguenti attivita: elaborazione e gestione di preventivi per prodotti del settore termoidraulico e idraulico; consulenza e supporto ai clienti nella scelta delle soluzioni piu adatte; gestione dei rapporti con i fornitori e negoziazione commerciale inserimento e gestione degli ordini a sistema Skill e Professionalita Si richiede: preferibile esperienza pregressa, anche minima, nel settore termoidraulico/idraulico; buona dimestichezza con strumenti informatici (gestionale AS400, pacchetto Office, posta elettronica); attitudine alla vendita consulenziale e forte orientamento al cliente; precisione, organizzazione e capacita di gestione delle priorita; Orario di lavoro full time: 08:30-18:30 (2 ore di pausa pranzo) Categoria professionale: impiegati commerciali La retribuzione sara in conformita con il CCNL Commercio, inquadramento tra il 4° e 3° livello con RAL 25-28K a seconda della seniority del candidato. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
29/09/2026
| Italia, Veneto, TRIBANO - Humangest S.p.A. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore termotecnico ricerca un preventivista tecnico senior Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Analisi delle richieste cliente, specifiche tecniche, capitolati e documentazione di commessa. - Analisi di disegni e schemi tecnici e definizione di componenti e materiali necessari alla realizzazione dell'impianto. - Elaborazione delle distinte base (BOM) e dei preventivi tecnico-economici. - Analisi e calcolo dei costi di componenti, materiali, assemblaggio, cablaggio, lavorazione e collaudo. - Richiesta e confronto delle quotazioni di fornitori e subfornitori e gestione dei rapporti con i principali interlocutori tecnici. - Valutazione di componentistica termotecnica, frigorifera, idraulica ed elettrica. - Verifica della fattibilità tecnica ed economica delle commesse e supporto all'ufficio commerciale nella preparazione delle offerte. - Collaborazione con progettazione, acquisti e produzione per l'individuazione delle soluzioni più adeguate. - Aggiornamento dei costi dei componenti, dei listini e dei costi standard. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Almeno 5 anni di esperienza come preventivista tecnico, cost estimator o tecnico commerciale in aziende produttive. - Preferibile esperienza in realtà operanti nei settori termotecnico, refrigerazione, HVAC/R, chiller o sistemi di raffreddamento industriale. - Buona capacità di lettura di disegni tecnici e schemi frigoriferi, idraulici ed elettrici. - Conoscenza della componentistica e dei principali processi produttivi e di assemblaggio di sistemi termotecnici e frigoriferi. - Esperienza nella gestione delle distinte base e nell'elaborazione dei costi di prodotto, considerando materiali, componenti, lavorazioni, assemblaggio e collaudo. - Esperienza nella gestione delle richieste di offerta, valutazione delle quotazioni e rapporti con fornitori. - Buona conoscenza del mercato e dei principali produttori e distributori di componentistica. - Precisione nella gestione di dati e costi, autonomia e capacità di gestire più commesse contemporaneamente. Cosa offriamo - Inserimento diretto in azienda strutturata e in forte espansione; - Contesto di lavoro innovativo e stimolante; - Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 45.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Sede di lavoro Tribano (PD) Orario di lavoro: full-time 8.00-17.00 La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest |
29/09/2026
| Italia, Veneto, PONZANO VENETO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim Spa - filiale di Villorba, ricerca per azienda del settore metalmeccanico della zona di Ponzano Veneto, un profilo professionale da inserire in qualità di: ADDETTO/A BACK OFFICE COMMERCIALE – PRICING E PREVENTIVAZIONE Descrizione del lavoro: La figura sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e si occuperà di: - analisi delle richieste dei clienti e predisposizione di preventivi e offerte commerciali; - elaborazione e aggiornamento di prezzi e listini; - calcolo e analisi di costi, ricavi e marginalità delle commesse; - collaborazione con Commerciale, Ufficio Tecnico, Produzione e Amministrazione per la corretta definizione delle offerte; - gestione e invio delle offerte ai clienti; - predisposizione della fatturazione attiva e relativa documentazione. - Competenze richieste: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - esperienza in back office commerciale, preventivazione, pricing o gestione amministrativo-commerciale, preferibilmente maturata in aziende metalmeccaniche o manifatturiere; buona conoscenza di Excel e degli strumenti informatici; - capacità di analisi di costi e marginalità; - precisione e attenzione ai numeri. - Tipo di assunzione: iniziale contratto di somministrazione tramite Eurointerim, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato Retribuzione: livello D2 o C1 metalmeccanica industria Disponibilità lavorativa: Full time 8-17 con un'ora di pausa Luogo di lavoro: Ponzano Veneto La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist |
30/09/2026
| Italia, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Per una strutturata realta di Treviso che conta 150 dipendenti, appartenente ad un gruppo multinazionale leader nel settore cartotecnico che supera i 4.500 dipendenti, Adecco Divisione Permanent ricerca la figura di un/a Addetto/a alla programmazione della produzione La persona, inserita con contratto diretto a tempo indeterminato, entrera a far parte del Dipartimento Operations e, previo opportuno affiancamento, si occupera di gestire le attivita di programmazione della produzione, in coordinamento costante con l'ufficio pianificazione e acquisti, l'ufficio logistica, l'area qualita, Capi reparto e il Responsabile della produzione. In particolare, la figura si occupera di: Verifica e pianificazione del carico di lavoro settimanale e di piu lungo periodo; Definizione delle capacita per linee produttive; Verifica approvvigionamenti di materiale; Programmazione della produzione; Elaborazione e monitoraggio dei KPI settimanali (urgenze, ritardi, consegne); Interfaccia e coordinamento con uffici (produzione, tecnico, qualita, acquisti, commerciale).Per questo ruolo si richiede: Esperienza pregressa maturata in analoga mansione di 3-5 anni; Ottime doti organizzative e di precisione; Intraprendenza e flessibilita; Preferibile conoscenza del gestionale AS400; Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2); Orario di lavoro: 08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00 con 30 minuti di flessibilita in uscita. L'azienda offre: Mensa aziendale; Flessibilita di 30 minuti in uscita; Premio di Produzione; CCNL Cartotecnica industria; Range di RAL 30.000 - 38.000 a seconda della seniority. Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Full Time CCNL: Cartotecnica industria |
27/09/2026
| Italia, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Profilo Per una strutturata realta di Treviso che conta 150 dipendenti, appartenente ad un gruppo multinazionale leader nel settore cartotecnico che supera i 4.500 dipendenti, Adecco Divisione Permanent ricerca la figura di un/a Programmatore/Programmatrice di produzione La persona, inserita con contratto diretto a tempo indeterminato, entrera a far parte del Dipartimento Operations e, previo opportuno affiancamento, si occupera di gestire le attivita di programmazione della produzione, in coordinamento costante con l'ufficio pianificazione e acquisti, l'ufficio logistica, l'area qualita, Capi reparto e il Responsabile della produzione. In particolare, la figura si occupera di: Verifica e pianificazione del carico di lavoro settimanale e di piu lungo periodo; Definizione delle capacita per linee produttive; Verifica approvvigionamenti di materiale; Programmazione della produzione; Elaborazione e monitoraggio dei KPI settimanali (urgenze, ritardi, consegne); Interfaccia e coordinamento con uffici (produzione, tecnico, qualita, acquisti, commerciale); Skill e Professionalita Per questo ruolo si richiede: Esperienza pregressa maturata in analoga mansione di 3-5 anni ; Ottime doti organizzative e di precisione; Intraprendenza e flessibilita; Preferibile conoscenza del gestionale AS400 ; Buona conoscenza della lingua inglese (B1/B2); Orario di lavoro : 08:30 - 12:30 / 14:00 - 18:00 L'azienda offre: Mensa aziendale; Flessibilita di 30 minuti in uscita; Premio di Produzione; CCNL Cartotecnica industria; Range di RAL 30.000 - 38.000 euro . I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
18/09/2026
| Italia, Veneto, Treviso - Adecco Italia |
| Profilo Per stimolante e innovativa realta di Treviso di 40 dipendenti, nel settore packaging plastico con applicazioni cartotecniche e alimentari, Adecco - Divisione Professional ricerca la figura di un/a Buyer and Import-Export Specialist Con pregressa esperienza nel ruolo, che verra inserito/a con contratto diretto a tempo indeterminato all'interno del Team in Area Acquisti & Logistica per potenziamento dell'organico. L'azienda e' certificata secondo standard internazionali per materiali da imballaggio (BRCGS Packaging Materials, FSC®, PEFC e IFS Pac Secure), anche per produzioni a contatto con alimenti, e conta un nutrito parco fornitori presente sul suolo europeo e internazionale. In costante collaborazione con il team, l'ufficio qualita e l'area commerciale, la persona si occupera di: Gestione degli acquisti diretti e indiretti, dalla richiesta di offerta all'emissione degli ordini; Supervisione delle attivita legate a importazioni e normative doganali; Negoziazione condizioni economiche e pricing ; Gestione e monitoraggio delle performance dei fornitori; Gestione conto lavoro e coordinamento dei flussi logistici correlati; Organizzazione e svolgimento di trasferte presso fornitori, anche esteri; Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Buyer and Import-Export Specialist; Provenienza preferibile dai settori plastica o cartotecnico; Buona conoscenza delle normative import/export e procedure doganali; Buone capacita di negoziazione e gestione fornitori; Disponibilita a trasferte estere; Buona conoscenza della lingua inglese. Sede di Lavoro : Treviso Nord Orari di lavoro : 08:30 - 13:00 / 14:00 - 17:30 L'azienda per questa posizione offre: RAL indicativa 33.000 € - 40.000 €; CCNL Gomma Plastica industria; Premio di produzione; Buoni spesa fino a 2.000€; Indennita di trasferta. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
25/09/2026
| Italia, Veneto, ROSA` - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casella D'Asolo ricerca per azienda cliente un profilo professionale da inserire nell'organico come IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO JUNIOR Job Description: La figura professionale, inserita all'interno dell'Area Amministrazione, Finanza e Controllo e rispondendo direttamente al Responsabile, dovrà svolgere le seguenti attività: - Gestione delle pratiche di acquisto merci import; - Verifica e controllo della documentazione del ciclo passivo; - Registrazione contabile delle fatture passive; - Gestione della documentazione relativa alla contabilità fornitori; - Interazione con l'ufficio ricevimento merci; - Archiviazione e organizzazione documentale; - Gestione dell'approvvigionamento dei materiali di packaging e dei prodotti, coordinandosi con le diverse funzioni aziendali (ufficio commerciale, magazzino e ufficio grafico); - Organizzazione dei ritiri, gestione dei trasporti e coordinamento delle operazioni di sdoganamento delle merci. Skills & Experience: I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - Laurea in discipline economiche con conoscenza dei principali concetti di contabilità; - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata (livello B2 o superiore); - Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel. Costituiscono requisiti preferenziali: - Conoscenza di una seconda lingua straniera (francese e/o tedesco); - Esperienza, anche breve, maturata in ambito amministrativo o in ruoli affini. Completano il profilo: proattività, autonomia, orientamento al risultato, metodo, precisione, capacità organizzative, gestione del tempo, attitudine al lavoro in team e buone doti comunicative e relazionali. Tipo di assunzione e retribuzione: - Per candidati senza esperienza è previsto un iniziale inserimento in stage della durata massima di 3 mesi con rimborso spese di €600 mensili, finalizzato all'assunzione a tempo determinato; - Inquadramento: 4° Livello CCNL Commercio; RAL indicativa: €24.000 - €25.000. Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì con orario 8.00-12.00 / 14.00-18.00. Luogo di lavoro: Rosà (VI) Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail asolo@eurointerim.it. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Vendite Ruolo: Contabilità/Banca/Finanza Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Primo impiego Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico |
25/09/2026
| Italia, Veneto, TOMBOLO - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Campodarsego ricerca per solida azienda del settore metalmeccanico, radicata nel territorio e leader nel suo settore, la mansione di: ADDETTA-O REPARTO SERVICE Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza nel medesimo ruolo (preferibilmente in aziende strutturate), in particolare si occuperà, dopo un'adeguata formazione nell'ufficio commerciale, di: - Gestione dell'ordine dal post vendita - Supporto agli uffici logistico e commerciale per eventuali problematiche - Monitoraggio di interventi tecnici e delle segnalazioni dei clienti - Apertura e gestione di interventi di assistenza, elaborando anche preventivi per eventuali riparazioni o manutenzioni Completano il profilo - Diploma in ambito tecnico (Geometra, perito, ragioneria o equipollenti) - Attitudine alla precisione e all'ordine - Spiccata propensione al problem solving - Doti di empatia, ascolto attivo e orientamento al cliente Sarà sostenuto un orario in giornata dal lunedì al venerdì, FULL TIME Sede di lavoro: Tombolo (PD) Possibilità di usufruire del servizio mensa Welfare Scopo assunzione – Contratto e stipendio commisurati all'esperienza CCNL melalmeccanica industria Livello e RAL indicativa a seconda dell'esperienza (D2-C1) PER PARTECIPARE ALLA SELEZIONE: Candidarsi al presente annuncio oppure inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail di filiale infocampodarsego@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Customer Service Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 1-2 anni Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Operaio |
19/09/2026
| Italia, Veneto, MUSILE DI PIAVE - Eurointerim | |
Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di San Donà di Piave ricerca per importante e affermata Azienda Nazionale, potenziamento operante nel settore Metalmeccanico un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Commerciale e Vendite per potenziamento dell'organico. IMPIEGATA/O BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia le seguenti attività: - Gestione autonoma dell'intero ciclo dell'ordine, dall'offerta commerciale alla consegna finale, per clienti italiani ed esteri. - Coordinamento delle attività di export, incluse spedizioni internazionali, documentazione doganale e rapporti con spedizionieri e vettori. - Gestione e sviluppo delle relazioni commerciali con clienti e partner internazionali, garantendo un elevato livello di servizio. - Supporto alla Direzione Commerciale nella predisposizione di offerte, listini, analisi commerciali e monitoraggio delle tempistiche di consegna. Skills & Experience: i requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono: - Esperienza di almeno 5-10 anni nel ruolo di Back Office Commerciale Estero in contesti manifatturieri o industriali orientati all'export. - Provenienza da aziende del settore metalmeccanico, arredamento tecnico, acciaio inox o impiantistica. - Ottima conoscenza Spagnolo e Inglese - Approfondita conoscenza delle procedure export, della documentazione internazionale, delle pratiche doganali e dei principali Incoterms. - Capacità di gestire in completa autonomia il processo ordine, dall'acquisizione alla spedizione e fatturazione. - Ottima predisposizione alle relazioni commerciali e alla gestione di clienti esteri, fornitori e stakeholder interni. - Elevata precisione organizzativa, problem solving, gestione delle priorità e capacità di operare efficacemente in contesti dinamici e multiculturali. Completano il profilo: carattere dinamico, autonomia, orientamento ai risultati, pianificazione e programmazione del lavoro, doti relazionali. Tipo di assunzione: contratto iniziale a tempo determinato con possibilità successiva assunzione presso azienda cliente. Retribuzione: RAL dai 30k ai 35k in base all'esperienza – CCNL: Metalmeccanica industria Disponibilità lavorativa: full time : dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 13.30 alle 17.30 con 2/3 trasferte estere all'anno. Luogo di lavoro: Musile di Piave. Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo sandona@eurointerim.it. Telefono: 0421222714 La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 5-10 anni Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Veneto, ALTIVOLE - JOB CAMERE S.R.L. |
| Per storica azienda operante nel settore arredamento da ufficio, selezioniamo un/una addetto/a al back office commerciale. La risorsa si occuperà della gestione degli ordini, inserimento e monitoraggio delle commesse, gestione dei rapporti con i clienti e supporto alla rete commerciale, oltra alle attività amministrative connesse. Requisiti: - Preferibile esperienza in ruolo analogo nel settore arredamento - Buona conoscenza del pacchetto office - Buone capacità organizzative e relazionali - Conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a presenziare a occasionali fiere di settore - Orario di lavoro 8-12 / 14-18 con possibilità di variazione in caso di esigenza della risorsa - RAL 25k - 31k #offertedelmese Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 31000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
22/09/2026
| Italia, Veneto, VICENZA - Link HR | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| #Sales #Metalmeccanica #Inglese #Tedesco #BackOffice #SAP #ProblemSolving #OrientamentoCliente Link HR Professional Solutions ricerca per azienda, operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Commerciale estero per potenziamento BACK OFFICE COMMERCIALE Responsabilità: - Redazione di offerte commerciali sulla base delle indicazioni dell'Area Manager; - Inserimento anagrafiche clienti e gestione ordini; - Invio conferme d'ordine e gestione comunicazioni con i clienti (tempistiche, ritardi, richieste); - Coordinamento delle spedizioni internazionali in collaborazione con la logistica; - Gestione documentazione export e contatti con vettori e spedizionieri; - Gestione reclami in sinergia con qualità e post-vendita; - Supporto a agenti e distributori esteri; - Gestione pagamenti, lettere di credito e sollecito crediti; - Supporto nell'organizzazione di fiere internazionali. Requisiti: - Esperienza pregressa di 3-5 anni maturata nel ruolo, all'interno di realtà operanti nel settore metalmeccanico; - Competenze in ambito spedizioni internazionali | buona conoscenza delle principali logiche di export; la conoscenza delle procedure di gestione delle lettere di credito costituirà un plus; - Ottima conoscenza della lingua inglese e buona conoscenza della lingua tedesca. La conoscenza di una terza lingua sarà considerata un plus; - Buona conoscenza del pacchetto Office e dei gestionali JGalileo e SAP; Completano il profilo: Orientamento al cliente, ottime capacità relazionali, capacità di lavorare in team, problem solving. Sede di lavoro: Provincia di Vicenza Retribuzione: € 30.000-35.000 CCNL Applicato: Metalmeccanici Industria Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). |