Trova lavoro per assistant restaurant manager malpensa in Ferno141
24/09/2026
| Italia, Lombardia, BUSTO ARSIZIO - Etjca S.p.a. | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Il nostro cliente è uno dei più importanti player della grande distribuzione italiana, lontano dai canoni del discount e sempre più marchio della buona spesa. È attivo nel mercato della GDO fin dagli anni '60, ad oggi vanta oltre 800 punti vendita e più di 9.000 dipendenti, e sta ricercando un/una: VICE STORE MANAGER La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto deve avere avuto una precedente esperienza lavorativa nella posizione di Vice Responsabile di punto vendita e/o di reparto nella GDO o presso supermercati. Nello specifico, deve avere dato supporto nelle operazioni contabili e fiscali, nella gestione degli ordini e nello scarico e sistemazione della merce. La risorsa sarà di supporto al responsabile e svolgerà alcune operazioni amministrative, fiscali e relative alla chiusura/apertura del punto vendita. Principali Valori Aziendali: - Qualità - Attenzione al cliente - Innovazione Principali Responsabilità: - Affiancare lo Store Manager nell'organizzazione e gestione delle operazioni quotidiane del negozio. - Supervisione del personale: selezionare, formare, motivare il team di vendita, organizzare i turni di lavoro. - Monitoraggio delle vendite: analizzare le performance di vendita e produrre report periodici. - Gestire l'inventario, controllare le scorte e occuparsi degli ordini. - Mantenere la reputazione del negozio e gestire le relazioni con i clienti. Competenze Tecniche (Hard Skills): - Conoscenza del settore vendite, preferibilmente del settore food - Capacità di utilizzo della cassa - Capacità di utilizzo dei principali software informatici - Pregressa esperienza di almeno 2-3 anni, come Vice Store Manager o come Responsabile di reparto Abilità Personali (Soft Skills): - Puntualità, educazione e ottimo standing - Attitudine alle vendite - Ottime capacità comunicative e dialettiche - Propensione al contatto con il pubblico - Capacità di lavorare in team Condizioni di contratto: - Sede di lavoro: BUSTO ARSIZIO (VA) - Orario di lavoro e work life balance: Full-time su turni da distribuire dal lunedì alla domenica - Tipologia contrattuale: iniziale tempo determinato con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato - Pacchetto retributivo a budget: 3° livello CCNL Confcommercio (14 mensilità) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
24/09/2026
| Italia, Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| La filiale di Adecco Onsite Malpensa ricerca, per Societa per Azioni Esercizi Aeroportuali, un Addetto Infrastrutture e Viabilita che si occupera delle manutenzioni e della riparazioni delle infrastrutture esterne dell'aeroporto.Requisiti:- Esperienza nel settore delle costruzioni (edilizia) e manutenzione stradale;- Capacita di leggere disegni tecnici;- Essere disponibili a lavorare su turni, inclusi quelli notturni, durante i weekend e i giorni festivi;- Buona capacita di lavorare in gruppo;Offerta:- Contratto a tempo determinato della durata di 3 mesi, full time, con turni a rotazione anche notturni, weekend e festivi. Possibilita di prorogaLivello di inquadramento: 6 Livello CCNL ASSAEROPORTI. Retribuzione annua lorda (RAL): €23.500. Previsti ticket buoni pasto elettronici, pacchetto welfare aziendale, premio di risultato e parcheggio aeroportuale gratuito. Competenze: Altro - Inclinazione per le Lingue, livello Buono Disponibilita oraria: Full Time, Disponibilita fine settimana e festiva, Disp. Turni con notte |
18/09/2026
| Italia, Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| Adecco, filiale T&T Malpensa, ricerca, per struttura alberghiera situata in zona Aeroporto di Malpensa, un/una Guest Experienze Supervisor/Shift LeaderLa risorsa, durante il turno di lavoro, coordina il team operativo e garantisce un'ottima esperienza per il cliente.Principali responsabilita: Supervisione del team: coordinare gli addetti durante il turno, assegnare compiti e priorita, supportare e formare i collaboratori, gestire eventuali criticita operative. Gestione dell'esperienza cliente: procedure di check-in degli ospiti, accogliere e assistere gli ospiti,Gestione operativa del turno: Supporto al management: riportare risultati e problematiche al manager, monitorare KPI e performance del turno, supportare l'organizzazione del personale, Compilare e verificare i report, i registri Bilanciare e versare gli incassi. Requisiti: Capacita di Leadership e di coordinamento del personale. Forte orientamento al cliente e attenzione alla qualita del servizio. Problem solving e capacita decisionale. Buone doti comunicative e relazionali. Diploma di scuola secondaria superiore o equivalente.Impegno orario: full timeOrari su turni: mattina 6:00 - 14:30 o 7:00 - 15:30, pomeriggio 15:00 - 23:30 o 16:00 - 24:005 giorni lavorativi + 2 giorni di riposo a rotazione. Richiesta di svolgimento anche di turni notturni sul mese.Offerta:LIVELLO C1, RAL EUR 27.760 - 28.225 (compresa di 13esima e 14esima)Contratto a tempo determinato full time ( sostituzione maternita). Si inizia con 6 mesi con possibilita di prorogaLuogo di Lavoro: Zona Malpensa, Ferno (VA) Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Full Time |
18/09/2026
| Italia, Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| Adecco, filiale T&T Malpensa, ricerca, per struttura alberghiera situata in zona Aeroporto di Malpensa, addetti all'accoglienza Food&Beverage da inserire all'interno del team.Principali mansioni: Accogliere gli ospiti e determinare il numero del loro gruppo. Accompagnarli al tavolo individuando una postazione pulita e disponibile; aiutare gli ospiti a sedersi, posizionare i menu aggiornati e puliti davanti a loro. Spostare e sistemare tavoli, sedie e apparecchiature, organizzando la disposizione per gruppi con esigenze particolari. Assicurarsi che la mise en place sia appropriata e che ogni ospite disponga di tovagliolo, posate pulite e di tutti gli elementi previsti dallo standard di servizio. Controllare che i menu siano aggiornati, puliti, in quantita sufficiente e privi di pieghe. Mantenere pulite le aree di lavoro durante tutto il turno, applicando le procedure di pulizia continua. Requisiti: Diploma di scuola secondaria superiore o titolo equivalente. Conoscenza della lingua inglese (minimo B2) Esperienza pregressa in ambito F&B costituisce un requisito preferenziale.Impegno orario: Full time 5 giorni lavorativi su 7 con due giorni di riposo consecutivi, su turni dalle 6 a mezzanotte Offerta: Primo contratto diretto con Hotel a tempo determinato di 6 mesi, con possibilita di proroga- Inquadramento Livello C3, ccnl Federturismo- RAL base di 22.414 euro, comprensiva di 13ª e 14ª mensilita.- Benefit: mensa aziendale, palestra riservata ai dipendenti, scontistiche presso le strutture della compagnia, 50% di sconto sulla spa, convenzioni con realta locali.Luogo di lavoro: Ferno (VA) Disponibilita oraria: Totale disponibilita |
18/09/2026
| Italia, Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| Adecco Onsite Malpensa, ricerca per SEA S.p.A., gestore aeroportuale personale da avviare all'attivita di Addetti Security Aeroportuale presso lo scalo di Malpensa.Il ruolo prevede lo svolgimento delle seguenti attivita, su turni di lavoro, anche notturni, inclusi weekend e festivi:-Screening dei passeggeri, dei bagagli a mano e dei bagagli da stiva-Screening degli operatori aeroportuali, degli equipaggi e degli oggetti trasportati-Controlli di sicurezza delle forniture di bordo, della posta e del materiale dei vettori aerei-Controlli di sicurezza sui veicoli che accedono alle aree sterili-Protezione, pattugliamento e sorveglianza delle infrastrutture aeroportualiSi richiede:-Diploma di scuola secondaria di secondo grado-Buona conoscenza della lingua inglese (almeno livello b2)-Patente B - automunitiL'iter di selezione prevede oltre al colloquio individuale alcuni test e visite mediche per la verifica dell'idoneita alla mansione.Si offre un iniziale contratto a tempo determinato part time 30 ore settimanali, con successiva possibilita di assunzione a tempo indeterminato. Nel corso del contratto a tempo determinato sara erogata la formazione necessaria a conseguire la certificazione Enac necessaria per lo svolgimento delle attivita indicate, oltre alla qualifica di guardia particolare giurata.Livello di inquadramento: 6 Livello CCNL ASSAEROPORTI.Retribuzione annua lorda (RAL): €23.500.Previsti ticket buoni pasto elettronici, pacchetto welfare aziendale, premio di risultato e parcheggio aeroportuale gratuito.Se ti riconosci in questa descrizione, non vediamo l'ora di conoscerti! Titolo di studio: Diploma / Accademia Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Disponibilita fine settimana e festiva, Disp. Turni con notte Patente: B |
18/09/2026
| Italia, Lombardia, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| Adecco T&T Malpensa seleziona, per hotel in zona Malpensa, facchini d'albergoLa risorsa si occupera di accoglienza alberghiera e supporta gli ospiti durante l'arrivo, il soggiorno e la partenza, garantendo un'esperienza positiva e un servizio attento.Mansioni:Accoglienza: Accoglie gli ospiti all'arrivo in hotel, orienta i clienti nelle aree della struttura, fornisce prime informazioni sui servizi disponibili. Gestisce richieste particolari e piccole necessita durante il soggiorno.Gestione bagagli: trasporta i bagagli dalla reception alla camera e viceversa, assiste gli ospiti durante check-in e check-out, custodisce temporaneamente i bagagli quando necessario.Attivita operative: Coordina eventuali servizi di taxi, transfer o parcheggio, Supporta il Front Office nei momenti di maggiore affluenza, Mantiene ordine nelle aree di ingresso e accoglienza.Impegno orario: full time 5\7 giorni con due giorni di riposo a rotazionetutti i turni: 7-15.30 \ 15-23.30 \ 23-7.30OffertaLIVELLO D1, RAL base euro 21.555,66 (compresa di 13esima e 14esima)Contratto a tempo determinato full time di 6 mesi con possibilita di prorogaLuogo di lavoro: Ferno (VA) Disponibilita oraria: Totale disponibilita |
25/09/2026
| Italia, Lombardia, LEGNANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LEGNANO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare, un/a Vice Store Manager. L'orario di lavoro è full time: 40h dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a rotazione. Si offre: Tempo Determinato di 6 mesi iniziale con scopo stabilizzazione Inquadramento al 3 livello del commercio - RLM circa 1981 La risorsa selezionata darà supporto allo store manager nella gestione economica, commerciale ed amministrativa del punto vendita. Inoltre, sarà di supporto ai colleghi presenti in reparto nelle attività quotidiane.Requisiti *Avere esperienza pregressa nel ruolo di gestione presso reparti o store operanti nel settore alimentare. *Essere disponibili a lavorare nella fascia oraria 5-22 *Essere automunito/a |
25/09/2026
| Italia, Lombardia, BUSTO ARSIZIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BUSTO ARSIZIO (VA) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare, un/a Vice Store Manager. L'orario di lavoro è full time: 40h dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a rotazione. Si offre: Tempo Determinato di 6 mesi iniziale con scopo stabilizzazione Inquadramento al 3 livello del commercio - RLM circa 1981 La risorsa selezionata darà supporto allo store manager nella gestione economica, commerciale ed amministrativa del punto vendita. Inoltre, sarà di supporto ai colleghi presenti in reparto nelle attività quotidiane. Requisiti *Avere esperienza pregressa nel ruolo di gestione presso reparti o store operanti nel settore alimentare. *Essere disponibili a lavorare nella fascia oraria 5-22 *Essere automunito/a |
25/09/2026
| Italia, Lombardia, Gallarate - Relizont | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente, con sede a Cornuda (TV), attiva nel settore dei tessuti per l'abbigliamento, biancheria casa e accessori, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona che ricopra il ruolo di EXPORT SALES MANAGER, che desideri contribuire allo sviluppo di mercati nazionali e internazionali, rappresentando collezioni di tessuti destinate al settore dell'abbigliamento, da assumere direttamente in azienda a a tempo indeterminato. Zona di lavoro: Gallarate (VA), con frequenti contatti con la sede aziendale di Cornuda (TV) Entrerai a far parte dell'area commerciale con un ruolo strategico nella gestione e nello sviluppo del business. Il ruolo di EXPORT SALES MANAGER commerciale prevede: - Gestione del portafoglio clienti B2B in Italia e all'estero e sviluppo di nuova clientela; - Promozione dei prodotti tessili presso clienti esistenti e potenziali; - Attività di vendita e consulenza tecnica sui prodotti tessili; - Partecipazione a fiere di settore e visite presso clienti; - Collaborazione con il team interno per il coordinamento delle attività commerciali. Per ricoprire tale ruolo è necessario: - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte frequenti, sia in Italia che all'estero; - Residenza zona nord di Milano, Varese o limitrofi; - Autonomia, capacità relazionali e forte orientamento agli obiettivi; Costituiscono titolo preferenziale: - Esperienza commerciale nel settore tessile o pronto moda; - Conoscenza del mercato B2B legato a industrie dell'abbigliamento,confezionisti e stamperie. L'inquadramento contrattuale prevede: - Inserimento in una realtà solida, riconosciuta e in crescita; - Portafoglio prodotti riconosciuto dal mercato; - range di RAL tra €30.000 e €45.000 e comunque commisurata all'esperienza; - Sistema incentivante legato ai risultati; - Ambiente dinamico e professionale, con reali possibilità di sviluppo; - Concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale; - Affiancamento e supporto continuo da parte del team #allavoroperilvostrodomani Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di NOVARA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
09/09/2026
| Italia, Lombardia, GALLARATE - STAFF SPA | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo indeterminato Salario lordo mensile:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| Staff spa, Agenzia per il Lavoro – Filiale di Magenta seleziona, per una piccola e dinamica azienda di servizi con sede a Gallarate, una figura chiave da inserire come: HR MANAGER – ORGANIZZAZIONE E SVILUPPO Costruzione e sviluppo del nuovo Ufficio HR La risorsa avrà l'opportunità di assumere un ruolo centrale in un importante progetto di crescita organizzativa, con la responsabilità di creare, avviare e strutturare da zero il nuovo Ufficio HR aziendale. Si tratta di una missione sfidante e ad alto impatto, rivolta a una persona autonoma e propositiva, capace di trasformare le esigenze dell'azienda in processi, strumenti e pratiche HR strutturate e sostenibili nel tempo. Cerchiamo una persona curiosa, autonoma e concreta, capace di trasformare idee e bisogni organizzativi in progetti, processi e iniziative Sarà un ruolo trasversale e ad alto impatto, in stretta collaborazione con la Direzione, con l'opportunità unica di dare vita alla funzione HR interna e contribuire attivamente all'evoluzione dell'organizzazione. Cosa farai? Avrai la responsabilità di fondare e sviluppare le fondamenta HR dell'azienda, occupandoti di: - Costruire la funzione HR: Progettare, impostare e implementare da zero processi, procedure, mansionari, organigrammi e flussi di gestione delle risorse umane. - Gestire le relazioni con il personale e impostare le linee guida delle attività HR quotidiane, supportando le persone e i responsabili nelle loro esigenze. - Contribuire alla pianificazione del budget del personale e al monitoraggio dei principali KPI HR. - Ideare, sviluppare e implementare politiche HR e sistemi di Compensation & Benefit coerenti con le esigenze dell'organizzazione. - Progettare e accompagnare percorsi di cambiamento organizzativo e integrazione culturale, anche in contesti di crescita. - Analizzare il clima aziendale, raccogliere feedback e trasformare i risultati delle survey in azioni concrete per migliorare l'esperienza delle persone. - Collaborare con i diversi Reparti per ottimizzare l'intera documentazione organizzativa. - All'occorrenza, impostare e supervisionare i processi di recruiting e selezione, contribuendo a costruire e sviluppare il patrimonio di competenze dell'azienda. Chi cerchiamo Potresti essere la persona che stiamo cercando se hai: - Forte propensione alla costruzione e allo start-up di processi: spirito d'iniziativa e, soprattutto, la capacità concreta di costruire procedure e strategie da zero. - Ottime capacità comunicative e relazionali e una naturale capacità di entrare in relazione con persone e interlocutori diversi. - Empatia, riservatezza e autonomia nella gestione delle attività. - Forte orientamento al problem solving. - Capacità analitiche e attitudine a lavorare con dati, KPI e processi. Valutiamo con interesse anche profili con un'esperienza parziale, se accompagnati da straordinaria motivazione, forte autonomia, curiosità e dal reale desiderio di costruire un dipartimento People & Culture strategico. Cosa offriamo - Contratto: CCNL Metalmeccanica Industria, Livello B1/B2. - Retribuzione: RAL € 45.000 / € 55.000 - Benefit: Ticket restaurant e welfare previsto da CCNL. Sede di lavoro: Gallarate (VA) I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781. |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, SOMMA LOMBARDO - DURING S.P.A. |
| During Spa, filiale di Busto Arsizio, ricerca per cliente della zona di SOMMA LOMBARDO, n. 1 IMPIEGATA/ IMPIEGATO PER LA GESTIONE DEL PERSONALE per l'aeroporto di Malpensa. La figura selezionata si occuperà anche di effettuare una piccola riunione presso l'aeroporto per l'organizzazione giornaliera e in mancanza di personale sarà formata per coprire i dipendenti assenti sulla pulizia degli aerei o reparto lavanderia. Orario full time a giornata Si offre contratto in somministrazione con successive proroghe volto all'inserimento in azienda disponibilità immediata esperienza pregressa nella gestione del personale conoscenza lingua inglese è considerato un plus Per info: 0331342960 o 3925484804 During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20296,00 a 21296,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Busto Arsizio - LHH |
| Importante realtà tecnologica italiana, attiva nello sviluppo di soluzioni software per il Retail, ricerca un/una Sales Account Manager per la divisione Software del Gruppo. L'azienda sviluppa soluzioni proprietarie dedicate alla digitalizzazione e gestione dei processi Retail, con un'offerta che integra software, tecnologia e servizi. La realtà è particolarmente attiva nel mondo del fashion/luxury. Responsabilità La figura avrà la responsabilità dello sviluppo commerciale sul mercato Retail, combinando gestione e sviluppo degli account esistenti e attività di Business Development. Account Management - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti Retail; - consolidamento delle relazioni con interlocutori Business e IT; - attività di upselling e cross-selling; - gestione dell'intero ciclo di vendita, dalla qualificazione alla negoziazione e chiusura; - monitoraggio di pipeline, forecast e risultati. Business Development - Identificazione e acquisizione di nuovi clienti nel mercato Retail/Fashion Luxury - sviluppo di prospect e nuove opportunità commerciali; - apertura di nuovi account e costruzione di relazioni con decision maker; - individuazione di esigenze e progetti legati alla trasformazione digitale e all'evoluzione dei sistemi Retail. Profilo - 5+ anni di esperienza in ruoli commerciali in ambito software/IT; - provenienza dal mondo Retail Software, requisito fondamentale; - esperienza nella gestione di clienti e nello sviluppo di new business; - conoscenza dei processi e delle esigenze tecnologiche del settore Retail; - esperienza nella vendita di soluzioni software complesse e in cicli di vendita strutturati; - capacità di interfacciarsi con interlocutori C-level, Business e IT; - ottime capacità commerciali, relazionali e negoziali; - buona conoscenza dell'inglese; - disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. Offerta: RAL €50.000 ? €60.000 + 20% bonus + auto aziendale. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
03/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, Cassano Magnago - Adecco Italia |
| Adecco T&T Malpensa seleziona per azienda cliente operante nel settore dei servizi una figura di Addetto/a alle Pulizie da inserire presso l'Aeroporto di Milano Malpensa.La risorsa si occupera delle attivita di pulizia e sanificazione di uffici, spogliatoi e farmacia, garantendo ordine, igiene e rispetto degli standard qualitativi richiesti.Principali responsabilita:Pulizia e sanificazione di uffici e aree comuniPulizia e riordino degli spogliatoiAttivita di pulizia presso farmaciaUtilizzo corretto di prodotti e attrezzature dedicateRispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezzaRequisiti:Preferibile esperienza pregressa nel ruoloPrecisione, affidabilita e puntualitaBuona predisposizione al lavoro in autonomiaDisponibilita a lavorare su orario spezzatoDisponibilita a effettuare 1/2 domeniche al meseOrario di lavoro:36 ore settimanali, dal lunedi al sabato05:00 - 09:00 e 14:00 - 16:00Disponibilita a 1/2 domeniche al mese con riposo compensativo il lunediOrganizzazione degli spostamenti:Ritrovo presso la sede aziendale di Cassano Magnago (VA)Trasferimento all'Aeroporto di Malpensa tramite auto aziendaleOfferta:Contratto regolato dal CCNL Pulizie ArtigianatoLivello IVRetribuzione lorda oraria: € 8,47Inserimento in un contesto dinamico e strutturato Disponibilita oraria: Totale disponibilita |
02/10/2026 Nuovo!
| Italia, Lombardia, BUSTO ARSIZIO - ESSE-M Studio | |
Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Per società cliente operante nel settore della gdo, ricerchiamo per la sede di Busto Arsizio. Si richiedono precedenti esperienze significative in contesti strutturati nella medesima mansione. Nel dettaglio il/la candidato/a si occuperà di: - Garantire la corretta gestione contabile quotidiana e le chiusure giornaliere e mensili dei corrispettivi; - Gestire i rapporti con la clientela in quanto punto di riferimento per eventuali informazioni, reclami, etc; - Assistere il cliente e consigliarlo nell’acquisto; - Gestire la formazione e il coordinamento del team di reparto; - Organizzare il lavoro degli operatori di cassa e dei venditori sulla base del flusso quotidiano dei clienti; - Garantire il controllo di qualità quotidiano dei prodotti ed il monitoraggio delle date di scadenza; - Ricevere e controllare la merce, gestire gli stock; - Organizzare e gestire gli inventari; - Garantire l’allestimento e lo smantellamento delle attività promozionali; - Monitorare l’applicazione delle norme in materia di sicurezza per il reparto di competenza. Retribuzione: €34.000,00 - €36.000,00 all'anno." Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Esse-M Studio Srl rende disponibile la propria privacy policy sul sito : |
22/09/2026
| Italia, Lombardia, VERGIATE - Atempo SpA | |
Tipo di occupazione:Contratto a tempo determinato Salario lordo mensile:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Gallarate (VA) ricerca per cliente operante nel settore alimentare con sede nelle vicinanze di Arsago Seprio (VA) un/a Junior Product Manager per iniziale sostituzione maternità. In collaborazione con l'Ufficio Marketing, la risorsa si occuperà di: - Sviluppo e lancio di nuovi prodotti, in collaborazione con l'R&D e i fornitori - Gestione e studio del posizionamento di mercato dei brand aziendali; - Analisi della concorrenza e ricerche sul consumatore finale; - Sviluppo delle attività di comunicazione e di promozione nei punti vendita; - Formazione tecnica della rete di vendita relativamente ai prodotti in portfolio e alle novità di canale Si richiede: - Laurea in Marketing, Economia, Comunicazione oppure in discipline scientifiche (CTF, Biotecnologie, Scienze della Nutrizione, Farmacia) con un forte interesse/master in ambito Marketing; - esperienza di almeno 2 anni nella mansione, maturata in aziende di produzione o di commercializzazione di integratori alimentari; - ottima conoscenza della lingua inglese. L'azienda offre: - iniziale contratto di sostituzione maternità con possibilità di continuità; - fascia di retribuzione Annua Lorda tra 23.000 € - 25.000 €; - Ccnl Commercio – 14 mensilità; - orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 08:30-12:30 e 13:30 - 17:30. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG |