Trova lavoro per area manager in Busalla31

16/10/2026
Italia, Liguria, Genova - Humangest S.p.A.
Humangest Spa filiale di Genova, Agenzia per il lavoro Autorizzata dal Ministero del lavoro e delle Politiche sociali n. Prot 13/I/22415, ricerca per Azienda Cliente operante nel settore dell'ABBIGLIAMENTO la figura di un/una:     IMPIEGATO/A CONTABILE SENIOR     La risorsa si occuperà di: - Gestione della contabilità generale e degli adempimenti fiscali e previdenziali; - Fatture CEE (integrazioni iva) ed Extra CEE; - Dichiarazioni Intrastat (invio telematico modelli "intra" di beni e servizi previa riconciliazione con registri iva vendite ed acquisti); - Pratiche import/export (gestione pratiche import/export + archivio preparazione documentazione per spedizione); - Fatturazione anche manuale (fatturazione invio SDI e clienti esteri/contabilizzazione e stampa documenti); - Bolle doganale export (controllo dell'avvenuta uscita della merce del territorio comunitario visto AD USCIRE); - Emissione DDT e fatture; - Registrazioni di prima nota di cassa/banche per monitorare incassi e pagamenti; - Gestione operazioni doganali per import ed export.   REQUISITI RICHIESTI: - Esperienza pregressa nella mansione di almeno 3 anni; - Ottime doti organizzative e di precisione; - Buona conoscenza del pacchetto Office; - Diploma scuola media superiore indirizzo amministrativo; - Disponibilità immediata. Sarà considerato un plus: - Laurea triennale.   TIPOLOGIA CONTRATTUALE: sostituzione maternità, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato. CCNL COMMERCIO E TERZIARIO Retribuzione annua lorda prevista: da € 25.000 a € 35.000. RAL commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.   ORARIO DI LAVORO: FULL-TIME 40 ORE SETTIMANALI, dal Lunedì al Venerdì     #nordovest SGB Humangest promuove ed offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. La ricerca è rivolta a candidati dell'uno o dell'altro sesso, nel rispetto della normativa vigente in materia di parità di trattamento e non discriminazione. Non saranno prese in considerazione caratteristiche personali non pertinenti ai requisiti essenziali della posizione, incluse quelle relative a sesso, origine razziale o etnica, religione o convinzioni personali, disabilità, età, orientamento sessuale, stato civile o familiare, gravidanza, maternità o paternità. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.  
15/10/2026
Italia, Liguria, GENOVA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GENOVA (GE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Salespiù è alla ricerca di un/una Junior Sales Representative/Commerciale nella zona di Genova, azienda multinazionale operante nella vendita di prodotti per il settore Water Treatment. ATTIVITÀ: La risorsa, inserita nella Business Unit Horeca, sotto la Direzione Commerciale si dovrà occupare di: - gestione e acquisizione clienti di piccoli, medie e grandi dimensioni per la divisione Horeca; - presentazione dei prodotti aziendali con focus nell'acquisizione del cliente; - gestione delle negoziazioni, trattative e offerte commerciali; - rapporto con il team commerciale per la definizione di strategie vincenti; - presa parte a trasferte sul territorio assegnato (Genova e provincia). SI OFFRE: Inserimento diretto in azienda con contratto iniziale a Tempo Determinato.  Presente auto aziendale ad uso promiscuo, premi a raggiungimento di risultati, welfare e buoni pasto. ZONA: Genova e provinciaRequisiti - necessaria minima esperienza pregressa nella vendita e/o nel ruolo di Bar Manager; - disponibilità a trasferte sul territorio assegnato (Genova e provincia); - spiccate doti comunicative e negoziali, nonché proattività e spirito di iniziativa
28/10/2026
Italia, Liguria, Genova (GE) - Gottardo Spa
Per il punto vendita di Genova via Fiumara (GE) stiamo ricercando un/una: ALLIEVO/ALLIEVA -  REFERENTE DI PUNTO VENDITA   Il ruolo prevede la gestione di uno staff giovane e dinamico motivandolo al raggiungimento degli obiettivi, l' organizzazione della giornata lavorativa e dei turni di lavoro. Sarà responsabile del coordinamento e della supervisione del punto vendita. La commessa/Il commesso si occuperà anche dell' accoglienza del Cliente, l' assistenza nella vendita, l' utilizzo della cassa, il riassortimento, l' organizzazione e la cura degli spazi espositivi e del magazzino.   Il profilo ideale dovrebbe possedere le seguenti caratteristiche: - esperienza di almeno 3 anni di vendita al pubblico - esperienza di almeno 2 anni nella gestione di un team di lavoro - passione per la vendita e attitudine al contatto con il Cliente - ottime capacità organizzative e di gestione dello stress - buone capacità comunicative, flessibilità e predisposizione al lavoro di squadra - disponibilità al lavoro su turni (anche festivi) e a brevi trasferte.   La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
13/10/2026
Italia, Liguria, GENOVA - Etjca S.p.a.
Per importante azienda cliente operante nel settore Logistica e Trasporti, Etjca Group ricerca un / a:   ·       Tirocinante Addetto/a Ufficio Import Mare ·       Tirocinante Addetto/a Ufficio Trasporti Terra   Le risorse selezionate, a fronte di una costante formazione con figure senior aziendali, avranno l'opportunità di intraprendere un percorso formativo all'interno di un contesto dinamico e internazionale, acquisendo competenze operative nella gestione delle spedizioni e dei trasporti.   Descrizione e Caratteristiche della Posizione:   ·       Supporto nella gestione delle pratiche operative di spedizione ·       Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi aziendali ·       Gestione e controllo della documentazione di trasporto ·       Contatti con clienti, fornitori e corrispondenti esteri ·       Supporto alle attività quotidiane dei reparti di assegnazione     Requisiti:   ·       Diploma o Laurea ·       Conoscenza della lingua inglese, anche a livello base ·       Buona dimestichezza con gli strumenti informatici ·       Precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team ·       Interesse per il settore della logistica, dei trasporti e delle spedizioni internazionali     Sede di lavoro: Genova Valpolcevera Orario di lavoro: Full Time 39 ore settimanali dal Lunedi al Venerdì Tipologia contrattuale: Tirocinio formativo Compenso: 600€ mensili, buoni pasto del valore di circa € 8 per ogni giornata lavorata CCNL applicato: C.C.N.L. Autotrasporti Merci e Logistica   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
29/10/2026
Italia, Belforte Monferrato - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per prestigiosa azienda cliente specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine utensili, siamo alla ricerca di un: TECNICO ELETTRONICO MACCHINE UTENSILI F/M/NB per la sede in zona Ovada (AL). Si offre:  - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - CCNL applicato Metalmeccanico Industria; - La RAL compresa tra i 35.000€ e i 40.000€ + indennità di trasferta. Annual Salary: 35000€ - 45000€ esperienzada 3 a 5 anni Il Tecnico Elettronico macchine utensili sarà in possesso dei seguenti requisiti: - Titolo di studio: Diploma ad indirizzo Tecnico (Elettronica, Elettrotecnica, Automazione Industriale, Meccatronica) o cultura equivalente. - Esperienza: Consolidata esperienza (minimo 3-5 anni) nel ruolo di installatore, collaudatore o manutentore elettronico/meccatronico, maturata preferibilmente nel settore delle macchine utensili o dell'automazione industriale complessa. - Competenze Tecniche: - Ottina capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici ed elettronici industriali; - Conoscenza della diagnostica ed eventuale programmazione/parametraggio base di controlli numerici (es. Siemens, Fanuc, Heidenhain) e PLC; - Competenza nell'utilizzo dei principali strumenti di misura e diagnostica elettronica (oscilloscopio, multimetro, tester, ecc.).   - Disponibilità alle Trasferte: Disponibilità reale e costante ad effettuare trasferte (nazionali ed internazionali: Italia, Europa e Mondo) per circa il 70% del tempo lavorativo. - Soft Skills: Forte orientamento al problem solving, elevata flessibilità, capacità gestionali ed eccellente attitudine al lavoro in autonomia in cantiere o presso il cliente. - Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese (necessaria per l'interazione con i clienti esteri e la gestione in autonomia delle trasferte). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 45000 annuale
29/10/2026
Italia, Piemonte, ALESSANDRIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ALESSANDRIA (AL) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Torino ricerca, per importante azienda operante nel settore metalmeccanico, un/una Assistente Back Office Commerciale da inserire presso la sede di Alessandria. Attività principali - La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e si occuperà principalmente di: - Supporto alle attività quotidiane del back office commerciale; - Gestione e inserimento degli ordini clienti; - Gestione delle comunicazioni con clienti italiani ed esteri; - Predisposizione e aggiornamento della documentazione commerciale; - Supporto nella preparazione di offerte e preventivi; Requisiti Requisiti richiesti - Diploma o Laurea, preferibilmente in Lingue Straniere; - Conoscenza della lingua inglese e francese, entrambe almeno a livello B1; - Buona conoscenza del pacchetto Office; Costituiscono requisiti preferenziali: -Conoscenza di una terza lingua straniera; - Breve esperienza pregressa in ruoli analoghi; Si offre Contratto: inserimento iniziale a tempo determinato di 6-12 mesi, con concreta possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato, oppure contratto di apprendistato in presenza dei requisiti previsti. CCNL: Metalmeccanica Industria, livello D2 per l'inserimento a tempo determinato. RAL: indicativamente €25.000 ? €28.000, commisurata all'esperienza e alle competenze. Orario: full time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00. Sede di lavoro: Alessandria (AL). La ricerca è rivolta a candidati e candidate di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006), nel rispetto della normativa vigente.
29/10/2026
Italia, Belforte Monferrato - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo. Per prestigiosa azienda cliente specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine utensili, siamo alla ricerca di un: TECNICO MECCANICO SERVICE F/M/NB per la sede in zona Ovada (AL). Si offre:   - Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato; - CCNL applicato Metalmeccanico Industria; - La RAL compresa tra i 35.000€ e i 40.000€ + indennità di trasferta. Annual Salary: 35000€ - 40000€ esperienzada 3 a 5 anni Il Tecnico Meccanico Service sarà in possesso dei seguenti requisiti:  - Titolo di studio: Diploma ad indirizzo Tecnico (Meccanica, Meccatronica, Industria e Artigianato) o cultura equivalente. - Esperienza: Consolidata esperienza (minimo 3-5 anni) nel ruolo di manutentore meccanico, collaudatore o tecnico service, maturata nel settore delle macchine utensili o dell'automazione industriale avanzata. - Competenze Tecniche: - Ottima capacità di lettura e interpretazione del disegno meccanico e degli schemi idraulici/pneumatici; - Competenza nell'utilizzo di strumenti di misura tradizionali e di precisione (calibri, micrometri, comparatori, livelli ottici/elettronici, barra telescopica/ballbar); - Conoscenza approfondita dei cinematismi, dei sistemi di trasmissione e dei gruppi meccanici di precisione delle macchine utensili CNC. - Disponibilità alle Trasferte: Disponibilità ad effettuare trasferte (nazionali ed internazionali: Italia, Europa e Mondo) per circa il 40-50% del tempo lavorativo. - Soft Skills: Forte orientamento al problem solving, spiccata autonomia operativa sul campo, flessibilità e buone doti relazionali nella gestione del cliente. - Lingue: Buona conoscenza della lingua inglese (necessaria per la gestione in autonomia delle trasferte e la relazione con i clienti esteri). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 35000 - € 40000 annuale
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Liguria, CARASCO - JOB CAMERE S.R.L.
JOB CAMERE RICERCA PER DITTA A CARASCO (PROVINCIA DI GENOVA) SALES MANAGER CON COMPROVATA ESPERIENZA GESTIONE CLIENTI CON TRACCIA DEI RISULTATI ACQUISITI, DISPONIBILE A TRASFERTE NEL TERRITORIO DI COMPETENZA (PARTENDO DA LUNEDI AL VENERDI) RICHIESTA OTTIMA CONOSCENZA LINGUA INGLESE, E DI UNA SECONDA LINGUA MEGLIO TEDESCO O SPAGNOLO BASE LAVORATIVA CARASCO NON SI DA' ALLOGGIO.NO SMART WORKING LAVORO IN PRESENZA DISPONIBILITA' A FREQUENTI TRASFERTE ESTERE IN EUROPA, ASIA O USA. RAL TRA I 40K E I 50K ULTERIORI BENEFITS MACCHINA,CELLULARE E TABLET ESPERIENZA NEL SETTORE Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 40000,00 a 50000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Liguria, SAN COLOMBANO CERTENOLI - JOB CAMERE S.R.L.
JOB CAMERE DI CHIAVARI RICERCA PER AZIENDA A CARASCO UN/UNA CUSTOMER SERVICE A TEMPO INDETERMINATO Le principali mansioni saranno - attività diretta volta all'acquisizione di ordini da clienti - Inserimento/verifica ordini. - Verificare a 360 gradi ciclo completo da creazione ordine a fattura e spedizione ai clienti. - Gestione rapporti con Logistica per quanto riguarda tutte le operazioni giornaliere (normalmente solo emails) relative ad ordini e fatturazioni ed essere sicuri che tutte le operazioni siano scorrevoli. - Gestione eventuali problematiche su ordini, ritardi di consegna, mancanze prodotti, prodotti sbagliati etc... - Gestione eventuali problematiche legate a spedizioni/corrieri. - Supporto ai clienti. - Supporto ad agenti e Sales Managers. - Rispondere al telefono (poche chiamate). - Rispondere Email richieste clienti/privati/terzi. - Gestione resi da clienti con assegnazione RA#. (Numero di reso) - Gestione parte ?Italiana? con inserimento Purchase Orders in QuickBooks e diretto contatto con il dipartimento in Italia. - Gestione Report di vendita giornalieri e mensili. - Processare pagamenti e recupero crediti.   REQUISITI DI BASE - Inglese deve essere fluente sia orale che scritto - Utilizzo pacchetto Office, Excel su tutti per lo meno Cerca Verticale e Pivot di base. - Conoscenza QuickBooks un plus ma non indispensabile. ORARIO: 09.00-13.00 mattina 14.30-18.30 pomeriggio ESPERIENZA NELLA MANSIONE Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 30000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Emilia-Romagna, Parma - Samsic HR Italia
SAMSIC HR Filiale di Reggio Emilia siamo alla ricerca per realtà del settore CONSULENTE COMMERCIALE AUTOMOTIVE Profilo ricercato Mansioni principali: - Accoglienza e gestione dei clienti presso lo showroom della concessionaria. - Analisi delle esigenze e consulenza nella scelta dell'autovettura. - Presentazione dei veicoli, delle caratteristiche tecniche e delle offerte commerciali. - Gestione delle trattative e conclusione delle vendite. - sviluppo del portafoglio clienti, attività di ricerca di nuovi contatti e fidelizzazione. - Elaborazione di preventivi e proposta di finanziamenti e servizi accessori. - Gestione delle pratiche commerciali e amministrative legate alla vendita. - Collaborazione con il team per il raggiungimento degli obiettivi commerciali e dei KPI. Requisiti richiesti: - Esperienza commerciale, preferibilmente nei settori immobiliare, assicurativo o nella vendita diretta. - Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione. - Attitudine alla vendita e all'acquisizione di nuovi clienti. - Orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi. - Proattività, dinamismo, determinazione e spirito d'iniziativa. - Autonomia organizzativa e capacità di gestione delle priorità. - Buona conoscenza degli strumenti informatici. - Interesse per il settore automotive e passione per il mondo delle autovetture. Contratto: assunzione diretta in azienda Orario: dal lunedì al venerdì 8:30 19:00, sabato 09:00 18:30, richiesta disponibilità anche la domenica Luogo di lavoro: PARMA, ZONA CROCETTA H011, CCNL CONFCOMMCERCIO, 4 livello, RAL 23.000-25.000 Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 6 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Lombardia, codevilla - LHH
L'Azienda La nostra azienda cliente è una realtà industriale italiana specializzata nella progettazione e costruzione di impianti di processo per il settore alimentare, con una solida presenza internazionale e una consolidata esperienza nella gestione di progetti ad alto contenuto di engineering. L'azienda sta sviluppando internamente la capacità di progettare e coordinare progetti di automazione a 360°: dal test del sistema integrato, alla messa in funzione, fino alla formazione degli operatori durante l'avviamento degli impianti. Per rafforzare questa capacità ricerca un Automation / SCADA Engineer con una prima esperienza concreta su System Platform, che voglia crescere fino a gestire in autonomia la parte di supervisione dei progetti. Mission del Ruolo L'Automation / SCADA Engineer si occupa dello sviluppo e della messa in servizio delle applicazioni di supervisione su piattaforma AVEVA/Wonderware System Platform, seguendo la parte SCADA dei progetti dalla definizione dell'architettura fino al commissioning in impianto. La programmazione PLC non è l'attività principale del ruolo, ma è richiesta una buona conoscenza della logica di impianto per integrare supervisione e controllo e interfacciarsi efficacemente con i programmatori PLC. Responsibilities Principali Responsabilità Contribuire alla progettazione dell'architettura delle applicazioni di supervisione su System Platform (Galaxy, Application Server, template e oggetti grafici), applicando gli standard e le librerie aziendali. Sviluppare e configurare le applicazioni SCADA: strutture dati, sinottici, logiche di allarme, historian e reportistica. Curare l'integrazione tra il sistema SCADA e i PLC di impianto e con i sistemi di livello superiore (database SQL, tracciabilità/MES). Partecipare ai test del sistema integrato (FAT/SAT), al commissioning e allo start-up degli impianti presso i clienti, e supportare la formazione degli operatori in fase di avviamento. Redigere e mantenere la documentazione tecnica di progetto: specifiche funzionali, procedure di test, manualistica. Supportare la configurazione delle reti industriali e delle infrastrutture di comunicazione. Your Profile Requisiti Must have Da 1,5 a 3 anni di esperienza specifica come SCADA / Automation Engineer nello sviluppo di applicazioni di supervisione. Esperienza pratica su AVEVA/Wonderware System Platform (Application Server, InTouch, Historian). Partecipazione ad attività di test integrato, commissioning e start-up di impianti industriali. Conoscenza della logica PLC (preferibilmente Siemens / TIA Portal) ai fini dell'integrazione con la supervisione. Conoscenza delle reti e dei protocolli di comunicazione industriale (Profinet, Ethernet/IP, OPC UA, Modbus). Conoscenza di base di SQL Server. Disponibilità a trasferte per le attività di commissioning e avviamento, in Italia e all'estero. Inglese tecnico buono, per documentazione e confronto con clienti internazionali. Plus Esperienza in società di impiantistica, system integrator o costruttori di macchine, preferibilmente nel settore food & beverage. Conoscenza di C# / .NET e scripting per estendere le funzionalità della piattaforma. Conoscenza di WinCC o di altre piattaforme SCADA. Conoscenza di PLC Rockwell / Allen-Bradley e Schneider. Esperienza con sistemi MES, batch management (ISA-88) o tracciabilità di processo. Conoscenza dei principi di cybersecurity industriale (OT). Competenze Chiave Voglia di crescere verso l'autonomia nella gestione della parte SCADA di un progetto. Metodo e rigore nello sviluppo e nella documentazione tecnica. Problem solving in campo, anche sotto pressione durante gli avviamenti. Attitudine alla collaborazione e all'apprendimento continuo all'interno del team. Cosa Offriamo Percorso di crescita strutturato fino a diventare riferimento tecnico sulla supervisione, con prospettive verso il coordinamento di progetti di automazione. Coinvolgimento diretto in progetti internazionali, dalla progettazione al commissioning e all'avviamento degli impianti. Aggiornamento continuo sulla piattaforma AVEVA System Platform e sulle tecnologie di automazione. RAL 38.000€ - 45.000€, commisurata all'esperienza. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/11/2026
Nuovo!
Italia, Piemonte, ALESSANDRIA - DURING S.P.A.
Ricerchiamo, per azienda cliente, un funzionario commerciale che, dopo un primo periodo di formazione sui prodotti aziendali, si occuperà di: - sviluppare e gestire il portafoglio clienti - preparare i preventivi, gestire le trattative e concludere gli accordi commerciali - agire come punto di riferimento tecnico per il cliente, ascoltandone le esigenze - Illustrare le funzionalità e i vantaggi dei prodotti - fornire assistenza tecnica, gestire reclami e monitorare il servizio post-vendita per garantire la soddisfazione del cliente - possesso di patente B - percorsi di studio in ambito chimico costituiscono titolo preferenziale Tipologia di contratto: somministrazione tempo determinato e successivo inserimento diretto in azienda Territorio: provincia di Alessandria During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 21000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
18/10/2026
Italia, Piemonte, Alessandria - Adecco Italia
Il nostro cliente e' Car Clinic S.r.L., societa italiana leader nel settore della riparazione di carrozzerie automobilistiche con una rete di centri di proprieta. L'azienda investe continuamente nell'aggiornamento delle migliori e piu evolute tecniche di riparazione cosi da rendere l'esperienza dei propri Clienti realmente soddisfacente ed unica. Per il centro CAR CLINIC SRL di ALESSANDRIA (AL) dobbiamo reclutare un profilo di RESPONSABILE CENTRO AUTORIPARAZIONIChi e' il candidato ideale per noi?Una persona almeno diplomata o laureata con pregressa esperienza in un ruolo di coordinamento, supervisione, organizzazione delle attivita after sales presso Officine di concessionarie automobilistiche strutturate con un settore Service. In alternativa e' comunque indispensabile aver maturato ruoli di supervisione e coordinamento in contesti strutturati e ben organizzati di settori come il retail o la GDO, per esempio, organizzati secondo logiche e processi basati sul rispetto di KPIs.Una persona con le seguenti soft skills: capacita relazionali e comunicative sia verso il cliente che verso i referenti interni; capacita di pianificazione e organizzazione; flessibilita operativa, problem solving e resistenza allo stress; team-building, team-working, capacita di analisi delle variabili di un contesto e di conseguente elaborazione di strategie.Una persona che condivida i valori indispensabili per Car Clinic Srl: onesta, serieta, rispetto del cliente e del team.Se ti rivedi in queste caratteristiche, non resta che candidarti! Responsabilita: Nello specifico la risorsa, rispondendo all'Operations Manager di area, si occupera di:- Analisi della reportistica relativa ai KPIs assegnati ed elaborazione di strategie operative e commerciali che consentano di raggiungere efficacemente gli obiettivi assegnati;- Sovraintendere alle attivita delle risorse assegnate (Assistenti clienti, Tecnici esperti; Capo Officina) e fungere da interfaccia tra il management aziendale e il team di filiale; Supervisionare le attivita amministrative legate alla filiale di riferimento. Implementare una politica di customer experience ai massimi livelli attraverso un'adeguata accoglienza del Cliente e la gestione di eventuali relative criticita. Organizzare e gestire anche in prima persona la presa e consegna delle vetture dei clienti. Partecipare alla valutazione dei sinistri in collaborazione con il Tecnico Esperto della filiale. Ordinare i ricambi in collaborazione con la Centrale d'Acquisto. Pianificare e organizzare le singole attivita delle risorse assegnate in una prospettiva di Lean Production. Supervisionare le stesse attivita. Gestire fatturato e costi del centro Esperienze lavorative: Responsabile punto vendita/filiale - Settore industriale: AUTOMOTIVE - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Competenze: Vendita - Tecniche di negoziazione, livello Buono Banca - Gestione rapporti clienti, livello Ottimo Vendita - Assistenza al cliente, livello Ottimo Assicurazioni - Procedure polizze RC auto, livello Buono Management - Gestione del Team, livello Ottimo Altro - Gestione Strategica, livello Buono Altro - Pianificazione, livello Buono Altro - Assistenza Clienti Vendita al Dettaglio, livello Ottimo Altro - Risolvere Problemi dei Clienti, livello Buono Altro - Sviluppo del Team, livello Buono Information Technology Altro - Analisi dei Dati, livello Buono Disponibilita oraria: Full Time CCNL: COMMERCIO Livello contratto: IMPIEGATO I LIVELLO Benefits: Pagamento forfettizzato straordinari; bonus periodici legati al raggiungimento degli obiettivi di team; polizza Unisalute; buoni pasto. Osservazioni: Inquadramento: Impiegato I°livello CCNL Commercio con una RAL media che puo variare tra i 40K e i 45K, ma che puo essere piu alta in funzione delle effettive competenze della candidatura prescelta. Il pacchetto retributivo prevede anche pagamento forfettizzato delle ore straordinarie; premi periodici legati al raggiungimento degli obiettivi assegnati al team; buoni pasto; polizza sanitaria Unisalute. Non sono previste auto aziendale o forme di supporto agli spostamenti per chi provenga da altri territori geografici.
23/10/2026
Italia, Piemonte, ALESSANDRIA - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è una prestigiosa azienda operante nel settore turismo e ristorazione collettiva e ci ha incaricati della selezione di   BANCONISTA BAR CAFFETTERIA IN SOSTITUZIONE MATERNITA' La risorsa opererà all'interno del punto vendita, in collaborazione con i colleghi e si occuperà di:   Ruolo e Responsabilità:   - Preparazione caffetteria - Servizio banco panetteria - Gestione cottura teglie focacce - Pulizie banco   Riporto gerarchico: Responsabile Punto vendita   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Esperienza pregressa nella mansione - Disponibilità a lavorare su due turni     Competenze richieste: - Propensione al contatto con il pubblico       Sede di lavoro Alessandria Orario di lavoro: Full time dal lunedì al sabato 40 ore settimanali su due turni 6-13; 13-20 con un riposo di sabato al mese Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato in somministrazione di un mese con possibilità di proroga. Pacchetto retributivo a budget: CCNL Alimentari e Pantificazione Art. Settore Alimentare Retribuzione 1661,41 € per 13 mensilità   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
27/10/2026
Italia, Lombardia, VOGHERA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: VOGHERA (PV) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Divisione Gdopiù di Legnano - ricerca per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare, un/una Store Manager. Si richiede precedente esperienza nel ruolo di capo reparto o responsabile di punto vendita, maturata nel settore della GDO Food. La risorsa di occuperà a 360° della gestione del punto vendita. Dovrà assicurare la Gestione Commerciale, Gestione Contabile - Amministrativa e Gestione del Personale. In prima persona ci si occuperà delle attività operative (carico/scarico, riordino prodotti, assistenza clienti, gestione cassa). Inserimento a tempo determinato iniziale di 6 mesi Inquadramento al II livello del commercio - RLM CIRCA 2233€Orario: Full Time - 40h dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposoRequisiti Avere esperienza pregressa nel ruolo di gestione presso reparti o store operanti nel settore alimentare. Essere automunito/a 
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