la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruoloLavoropiù, agenzia per il lavoro di Castiglione delle Stiviere, ricerca per azienda cliente un/una: RESPONSABILE UFFICIO PROGETTAZIONE ELETTRICALa risorsa si occuperà di: - Coordinamento del team di progettisti elettrici.- Definizione della parte elettrica e di automazione degli impianti.- Supervisione degli schemi elettrici e della relativa documentazione tecnica.- Collaborazione con gli altri uffici tecnici per lo sviluppo dei progetti.- Supporto alle attività di collaudo e avviamento degli impianti presso i clienti.
Requisiti - Diploma o laurea in ambito elettrico, elettronico o automazione.- Esperienza maturata all‘interno di uffici tecnici di aziende costruttrici di macchine o linee automatiche.- Preferibile esperienza in ruoli di coordinamento.- Conoscenza di software CAD elettrico e PLC.- Conoscenza della lingua inglese a livello tecnico.- Disponibilità a effettuare brevi trasferte. Luogo di lavoro: Vobarno
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Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:MARANELLO (MO)Tipo di contratto:Tempo determinato in somministrazioneOrario:Part Time MistoFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa - Divisione Facility - è alla ricerca di una risorsa addetta alle pulizie part-time nella zona di MARANELLO.Orario: part time di 25h settimanali. Dal lunedì al venerdì. Dalle 6.00 alle 8.30 e dalle 14 alle 16.30oppure dalle 6.00 alle 8.30 e dalle 15 alle 17.30 Contratto: tempo determinato in somministrazioneRetribuzione: I livello CCNL MultiserviziLa retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.RequisitiAutoEsperienza anche minima nel settore pulizieDisponibilità immediataPuntualità e affidabilità
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:PAVIA (PV)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù- Divisione Sanipiù Pro del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca:Payroll Specialist da inserire all'interno di una rinomata realtà sanitaria in provincia di Pavia. La risorsa inserita, si occuperà di attività quali:Elaborazione cedoliniAdempimenti Fiscali e PrevidenzialiScambi con Enti esterni e Consulenza internaAttività di reportZona: in provincia di PaviaMonte ore: Full time 36 ore settimanaliTipologia contrattuale: Contratto di dipendenzaFascia retributiva: RAL tra 30K e 35K + benefit welfare, mensa La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Maggiori dettagli verranno specificati in fase di colloquio conoscitivo.RequisitiTitolo di studio in linea con la mansionePregressa esperienza (min. 2 anni)Requisiti preferenziali: Conoscenza applicativo Zucchetti, Office (ottimo excel), conoscenza ccnl Aiop/Aris
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:BOMPORTO (MO)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLa divisione GDO Bologna di Lavoropiù, ricerca per un'azienda cliente operante nella GDO un/una addetto/addetta alla Gastronomia.Attività:*Utilizzare bilancia, affettatrice, macchina sottovuoto;*Dovrà disossare salumi, effettuare taglio formaggi, steccare il pollo allo spiedo ed utilizzare il relativo forno elettrico per la cottura dello stesso.*Si occuperà inoltre di: tracciabilità prodotti, scarico merci, sanificazione ambiente di lavoro.Contratto iniziale tempo determinato in somministrazione, scopo stabilizzazionePart time 24 ore settimanali o Full time Inquadramento al 4 livello del commercio RLM circa €1816Requisitiesperienza pregressa in ambito gastronomia essere disponibile già dalle 5.00 del mattinoessere auto/motomuniti
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:SONDRIO (SO)Tipo di contratto:Tempo determinatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù ricerca per Azienda cliente operante nel settore alimentare .ADDETTO/ADDETTA AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE ATTIVITA':- Confezionamento prodotti- Movimentazione merce- Lavoro in camera bianca con temperatura dai 6° ai 10° - Controllo qualità prodottiOFFERTA:- Contratto iniziale di 3 settimane + proroghe - Orario da lunedì al venerdì su turni (6-13.30/13.30-21) + eventuali straordinari- RAL 25 - 30 K (6° LV dell'alimentare 1803,31 € lordi + 13° + 14° + straordinari), (la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione)ZONA DI LAVORO: Buglio in Monte (SO)Requisiti- Ottima manualità- Esperienza pregressa nel settore produttivo- Disponibilità su giornata e su turni- Disponibilità immediata- Possesso di patente B
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:SANT'ANGELO LODIGIANO (LO)Tipo di contratto:Tempo indeterminatoOrario:Tempo PienoFascia di RAL:Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSanipiù- Divisione Sanipiù Pro del Gruppo Lavoropiù SpA ? ricerca:Tecnici/Tecniche della riabilitazione psichiatrica per rinomata realtà sanitaria sita in zona S. Angelo Lodigiano.Le risorse, inserite nelle équipe multidisciplinari della struttura, si occuperanno di mansioni quali progettazione, realizzazione e monitoraggio dei progetti terapeutici.Gestiranno gli interventi riabilitativi rivolti a pazienti psichiatrici, nel recupero di autonomie personali, relazionali e sociali.Zona: Zona S. Angelo LodigianoMonte ore: Full time su turni diurni, da lunedì a venerdì. Tipologia contrattuale: Contratto di dipendenzaFascia retributiva: RAL 23 K La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Maggiori dettagli verranno specificati in fase di colloquio conoscitivo.RequisitiLaurea in tecnico della riabilitazione psichiatrica Iscrizione all'AlboOttime capacità relazionali ed empatiche;Requisito preferenziale ma non necessariamente richiesto: esperienza maturata con utenza psichiatrica
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
MILANO (MI)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
35.000 ? 40.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruolo
Lavoropiù,filiale di Milano, ricerca per azienda cliente specializzata nellaCessione del Quinto e nei prestiti personali, un/a After Sales.
Larisorsa, inserita nel team post vendita, si occuperà di:
-
Gestione del portafoglio in carico all'ufficio, svolgendo le opportune attività di back-office
-
Controllo rispetto all'acquisizione puntuale dei pagamenti e riconciliazioni/rimborsi
-
Supporto agli outsourcers
-
Gestione della clientela e delle aziende terze cedute
-
Gestione di eventuali contestazioni dai soggetti interessati
Requisitirichiesti:
-
Laurea triennale, magistrale o a ciclo unico ad indirizzo economico o giuridico
-
4-5 anni di esperienza in società di recupero crediti o nell'ambito bancario e finanziario
-
Buona conoscenza di Excel
-
Conoscenza base degli strumenti di pagamento
-
Conoscenza del prodotto cessione del quinto dello stipendio e/o della pensione e prestiti personali
-
Precisione, proattività, dinamismo e puntualità nel soddisfare le richieste
Contrattoa tempo determinato di 12 mesi
Pacchettoretributivo: RAL + ticket da 8 euro
RALtra i 35K e i 40K, comunque commisurata all'esperienza della risorsa
Requisiti
-
Laurea triennale, magistrale o a ciclo unico ad indirizzo economico o giuridico
-
4-5 anni di esperienza in società di recupero crediti o nell'ambito bancario e finanziario
-
Buona conoscenza di Excel
-
Conoscenza base degli strumenti di pagamento
-
Conoscenza del prodotto cessione del quinto dello stipendio e/o della pensione e prestiti personali
-
Precisione, proattività, dinamismo e puntualità nel soddisfare le richieste
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
VOBARNO (BS)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
35.000 ? 40.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù, agenzia per il lavoro di Castiglione delle Stiviere, ricerca per azienda cliente un/una:
RESPONSABILE REPARTO MANUALISTICA
La figura si occuperà di:
- Coordinamento delle attività di redazione della documentazione tecnica delle macchine.
- Redazione e supervisione dei manuali di uso e manutenzione.
- Gestione della documentazione relativa all'analisi dei rischi e dei fascicoli tecnici CE.
- Predisposizione e aggiornamento delle liste ricambi.
- Collaborazione con gli uffici tecnici per la raccolta delle informazioni necessarie alla documentazione.
Requisiti
- Conoscenza della Direttiva Macchine e della documentazione necessaria per la marcatura CE.
- Conoscenza di software CAD meccanico 2D/3D.
- Buona conoscenza del pacchetto Office.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Precisione, capacità organizzative e attitudine al coordinamento.
Luogo di lavoro: Vobarno
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
CASTEL GOFFREDO (MN)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Lavoropiù, filiale di Castiglione delle Stiviere, ricerca un/una
PREVENTIVISTA UFFICIO TECNICO
per azienda cliente operante nel settore della carpenteria (lavorazione lamiera).
Mansioni:
- predisposizione preventivi tecnici
- svolgimento calcoli e simulazioni costi
- utilizzo Solidworks/Autocad
- lavoro con team ufficio tecnico
Altre informazioni:
Orario: Full-time 40h giornaliero, lunedì - venerdì
CCNL: metalmeccanica industria, livello inserimento D2
Luogo di lavoro: Castel GoffredoRequisiti
- qualifica o diploma in ambito meccanico
- esperienza nel settore della carpenteria
- conoscenza linguaggi programmazione CAD/CAM (piegatura, taglio, saldatura robot)
- conoscenza del disegno meccanico e software CAD
During Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda di luce e gas, ADDETTO/A ALLA LETTURA DEI CONTATORI E CONSEGNA DELLE BOLLETTE a Poggio Rusco (Mn).
L'addetto/addetta alla lettura dei contatori, inserito/a all'interno della squadra operativa, si occuperà di rilevamento dati di lettura dei contatori di gas metano e consegna mensile delle bollette luce e gas ai clienti della società.
Si richiede:
- esperienza pregressa nella mansione o in mansioni similari
- dinamicità e diponibilità agli spostamenti
- buone doti relazionali
Orario di lavoro part time, nella prima e nell'ultima settimana di ogni mese.
During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 23000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
Per azienda cliente, storicamente affermata nel settore della produzione e manutenzione di veicoli e attrezzature per la raccolta rifiuti, stiamo cercando un
RESPONSABILE SERVICE OPERATIONS - SEGRATE E CANEGRATE
Si offre: inserimento diretto a tempo indeterminato, livello B3 - A1 CCNL metalmeccanico industria, RAL compresa tra 45 e 55K (da valutare in base alla seniority maturata nel ruolo), mensa aziendale, PDR 2K e possibile auto.
Responsabilità
Il responsabile service operations che stiamo cercando, a diretto riporto del Service Manager, si occuperà delle seguenti attività:
- Coordinare e supervisionare le attività dei due Centri Service di Canegrate e Segrate, garantendo elevati standard di qualità, efficienza e sicurezza, gestendo direttamente i responsabili di officina (totale degli addetti circa 26).
- Assicurare la corretta esecuzione degli interventi di manutenzione e riparazione su veicoli e attrezzature per la raccolta dei rifiuti, supportando il team nella risoluzione di problematiche tecniche complesse.
- Pianificare e ottimizzare il carico di lavoro delle officine e delle squadre di assistenza esterna, gestendo risorse, turnazioni e priorità operative.
- Coordinare e sviluppare il personale tecnico e i responsabili di officina, favorendo la crescita delle competenze e la diffusione della cultura della sicurezza.
- Essere il punto di riferimento per i clienti dell'area , garantendo qualità del servizio, gestione delle richieste, risoluzione delle criticità e mantenimento di relazioni commerciali durature.
- Gestire i contratti di assistenza e manutenzione, monitorando il rispetto dei livelli di servizio e contribuendo allo sviluppo di nuove opportunità di business .
- Presidiare il conto economico dei centri service, monitorando fatturato, marginalità, produttività, costi operativi e performance complessive delle attività.
- Promuovere iniziative di miglioramento continuo volte a incrementare efficienza operativa, qualità del servizio e soddisfazione del cliente.
Profilo
Il responsabile che stiamo cercando dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma tecnico o Laurea in discipline tecnico-ingegneristiche (Meccanica, Meccatronica, Automazione o equivalenti).
- Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità all'interno di service, officine o organizzazioni dedicate alla manutenzione di veicoli industriali, mezzi pesanti o macchine operatrici.
- Esperienza nella gestione di team tecnici e nel coordinamento di attività multisito.
- Solida conoscenza di meccanica, oleodinamica, elettrotecnica ed elettronica applicate ai veicoli industriali.
- Familiarità con la gestione economica di un centro di profitto, budgeting, monitoraggio KPI e controllo dei costi .
- Conoscenza dei processi di manutenzione programmata , organizzazione officina e gestione ricambi.
- Costituisce titolo preferenziale la conoscenza del settore dei veicoli per la raccolta rifiuti, delle attrezzature ambientali o del mondo waste & recycling.
Completano il profilo:
- Leadership, orientamento al risultato, capacità organizzative e attitudine alla gestione delle priorità.
- Spiccato orientamento al cliente, capacità relazionali e negoziali.
- Disponibilità a spostarsi regolarmente tra le sedi operative e presso i clienti.
- Buone competenze informatiche e dimestichezza con software gestionali e pacchetto Office.
#LI-VM1
Tipologia contrattuale
CCNL: Metalmeccanico Industria
Livello: B3 - A1
Vantaggi
Compenso variabile: PDR 2K
Auto: Sì
Benefits:
Categoria Legale: Middle manager
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
