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2027-01-23
2026-10-23
23/10/2026
ADDETTO/A VENDITE E SCAFFALISTA - PART TIME (M/F/X)
Samsic HR Italia
Italia, Veneto, Verona - |
Descrizione annuncio
SAMSIC HR ITALIA SPA Il profilo selezionato si occuperà di vendita diretta, assistenza alla clientela, rifornimento del punto vendita e preparazione ordini.
Filiale di Verona
Per azienda cliente, operante nel settore della commercializzazione di prodotti per bricolage ed edilizia, siamo alla ricerca di un/una ADDETTO/A VENDITE E SCAFFALISTA - PART TIME
Profilo ricercato
Requisiti:
- Predisposizione al contatto con il pubblico;
- Preferibile esperienza pregressa in contesti di vendita;
- Disponibilità a lavorare nei week-end.
Orario di lavoro:
- 24 ore dal lunedì alla domenica su turni nella fascia oraria dalle 06 alle 22, riposi a rotazione
- 20 ore dal venerdì alla domenica
Luogo di lavoro: ZAI (VR)
Informazioni contrattuali:
- Inserimento iniziale a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione in azienda
- C-NEL H008
- CCNL Distribuzione Moderna Organizzata
- Livello 5
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Senza esperienza
Durata della missione : 12 Mesi
Automunito : No
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all‘albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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| Vendite | |
| Commerciale/Vendite | |
Mappa
45.438495810.9924122
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| Italia, Emilia-Romagna, Spilamberto | |
SAMSIC HR SPAFiliale di ModenaPer nostra importante azienda cliente, solida realtà aziendale operante nel settore della produzione agroalimentare e facente parte di un primario gruppo industriale, ricerca unAUTISTA TRASPORTATORE CON PATENTE CQC+CE (orario giornaliero)per potenziare la propria flotta logistica interna.Profilo ricercatoLa risorsa inserita si occuperà della conduzione di mezzi aziendali moderni e all'avanguardia per l'effettuazione di consegne giornaliere di prodotti semilavorati di origine animale presso il portafoglio clienti.I TUOI COMPITI:Conduzione di automezzi aziendali pesanti nel rispetto delle norme del Codice della Strada e dei tempi di guida/riposo.Trasporto e consegna merci (semilavorati di origine animale) nella zona del Centro e Nord Italia.Gestione della documentazione di trasporto a corredo della merce.REQUISITI RICHIESTI:Patente CE e CQC merci in corso di validità.Possesso della Carta Tachigrafica.Esperienza pregressa nella mansione, anche minima (saranno valutati positivamente anche profili junior motivati).Precisione, spiccato senso dell'organizzazione e massima affidabilità.Flessibilità oraria per la gestione delle tratte giornaliere.COSA OFFRIAMO:Inserimento diretto in azienda con contratto di lavoro a tempo indeterminato.CCNL Logistica e Trasporti con 14 mensilità.Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 55.000 e € 63.500 (corrispondente a circa € 2.500 - € 2.800 netti mensili).Trattamento economico incentivante con indennità di trasferta inclusa.le trasferte sono giornaliere nell'area del Centro-Nord Italia, con rientro in sede a fine giornata.Sede di lavoro principale: Spilamberto (MO) con partenze e rientri giornalieri.Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : EspertiAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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23/10/2026

PIAZZATORI / CONDUTTORI LINEE DI TRANCIATURA (H/F/D) (M/F/X)Nuovo!
| Italia, Emilia-Romagna, Calderara di Reno | |
SAMSIC HR ITALIA SPAFiliale di ModenaPer azienda nostra cliente, solida e storica realtà metalmeccanica della provincia di Bologna, specializzata nelle lavorazioni meccaniche di precisione e tranciatura fine per settori industriali ad alta tecnologia, ricerchiamo, nell'ottica di un potenziamento del reparto produttivo e di una pianificazione del passaggio generazionale,PIAZZATORI / CONDUTTORI LINEE DI TRANCIATURAProfilo ricercatoCosa faraiLe risorse inserite opereranno all'interno del reparto stampaggio/tranciatura e si occuperanno di:Attrezzaggio e piazzamento di presse e linee di tranciatura automatiche e in ripresa (fino a 250 Tonnellate).Avviamento e conduzione delle linee di produzione, garantendo la continuità del ciclo.Regolazione dei parametri macchina e ottimizzazione dei cicli di stampaggio.Controllo qualità dimensionale a bordo macchina sui pezzi tranciati.Risoluzione di piccoli problemi tecnici o derive di processo durante la lavorazione.Competenze Tecniche RichiesteIl candidato ideale possiede un background tecnico consolidato e le seguenti competenze specifiche:Esperienza comprovata nel ruolo di piazzatore/conduttore su presse per tranciatura (automatiche e in ripresa) con tonnellaggi fino a 250 T.Perfetta capacità di lettura del disegno meccanico (quote, tolleranze geometriche e dimensionali).Autonomia nell'uso degli strumenti di misura tradizionali da officina (calibro, micrometro, tampone, proiettore di profili) per la verifica del prodotto tranciato.Conoscenza approfondita dei materiali (lamiere, nastri metallici) e del comportamento degli stampi (progressivi e a blocco).Autonomia nel cambio stampo, regolazione dei raddrizzatori e degli alimentatori elettronici.Soft Skills e Potenziale di CrescitaPoiché l'obiettivo aziendale è individuare una figura da avviare al ruolo di Responsabile di Reparto, saranno valutati con forte interesse candidati che mostrano:Leadership naturale e predisposizione alla gestione e coordinamento di un team di lavoro.Spiccate capacità di problem solving operativo e gestione dello stress nei picchi di produzione.Ottima attitudine all'organizzazione del lavoro, precisione e rispetto delle norme di sicurezza.Mentalità orientata al miglioramento continuo e alla collaborazione con l'Ufficio Tecnico.Cosa offriamoInserimento diretto in un'azienda solida, tecnologicamente avanzata e con un clima lavorativo collaborativo.Pacchetto retributivo iniziale RAL € 36-38K.Un reale percorso di carriera per assumere la responsabilità del reparto, supportato da formazione specifica se necessaria.Zona di lavoro: Calderara di Reno (BO).Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : EspertiAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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23/10/2026

| Italia, Lombardia, Treviglio | |
Samsic HR - Agenzia per il LavoroFiliale di TreviglioRICERCA TORNITORE CNC SENIOR / ATTREZZISTA-PROGRAMMATORE CNCPer azienda metalmeccanica specializzata nella tornitura CNC e nella meccanica di precisione, ricerchiamo un/una Tornitore CNC Senior / Attrezzista-Programmatore CNC da inserire all'interno del reparto produttivo.La risorsa ricoprirà un ruolo tecnico di riferimento e si occuperà in autonomia dell'intero processo di lavorazione, dall'analisi del disegno meccanico alla programmazione e all'attrezzaggio della macchina, fino alla messa a punto e all'ottimizzazione del processo produttivo.Responsabilità principali:- Analisi del disegno meccanico e definizione del ciclo di lavorazione;- Programmazione autonoma di torni CNC con controlli Mitsubishi;- Attrezzaggio e setup completo della macchina;- Scelta di utensili, inserti, strategie di lavorazione e parametri di taglio;- Realizzazione del primo pezzo, controllo dimensionale e correzione di programmi e offset;- Messa a punto e stabilizzazione del processo produttivo;- Ottimizzazione dei tempi ciclo e della durata degli utensili;- Individuazione e risoluzione delle problematiche di lavorazione;- Industrializzazione di nuovi particolari;- Collaborazione con Produzione e Qualità per la gestione delle criticità tecniche;- Supporto tecnico e formazione degli operatori e delle risorse junior;- Proposta di soluzioni per migliorare produttività, qualità e affidabilità dei processi.Profilo ricercatoRequisiti richiesti:- Almeno 10 anni di esperienza nella tornitura CNC;- Elevata autonomia nella programmazione e nell'attrezzaggio completo della macchina;- Ottima capacità di lettura e interpretazione del disegno meccanico;- Conoscenza delle tolleranze dimensionali e geometriche e degli strumenti di misura;- Autonomia nella scelta di utensili, inserti, parametri di taglio e strategie di lavorazione;- Esperienza nella produzione di lotti medi e particolari di medio-alta complessità;- Conoscenza dei controlli Mitsubishi.Costituiranno titolo preferenziale:- Esperienza su torni CNC Citizen;- Conoscenza dei controlli Fanuc.Completano il profilo- Autonomia e senso di responsabilità;- Precisione, ordine e metodo di lavoro;- Capacità di analisi e problem solving;- Orientamento al miglioramento continuo;- Attitudine al lavoro in team e alla condivisione delle competenze tecniche.Si offre- Contratto a tempo indeterminato;- CCNL Metalmeccanica Industria; Cnel C011- RAL 37- 43k-Orario di lavoro: - 06:00 13:30 / 13:30 21:00 Sede di lavoro: nei pressi di Treviglio (BG)Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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23/10/2026

ASPP Addetto/a al Servizio di Prevenzione e Protezione (M/F/X)Nuovo!
| Italia, Veneto, Sedico | |
SAMSIC HR - FILIALE DI BELLUNORicerca per azienda metalmeccanica sita a Sedico (BL) un ASPP Addetto/a al Servizio di Prevenzione e ProtezioneProfilo ricercatoLa ricerca è rivolta sia a candidati junior, anche neolaureati interessati a intraprendere un percorso professionale nell'ambito della salute e sicurezza sul lavoro, sia a profili con esperienza nel ruolo.Attività principali:La risorsa, in collaborazione con l'RSPP e con le altre funzioni aziendali, si occuperà di:Supportare l'individuazione e la valutazione dei rischi legati alle attività produttive.Collaborare alla redazione e all'aggiornamento della documentazione relativa alla salute e sicurezza sul lavoro, incluso il DVR.Effettuare sopralluoghi presso i reparti produttivi per verificare il rispetto delle procedure di sicurezza.Supportare l'individuazione e l'attuazione delle misure preventive e protettive.Collaborare alla gestione delle attività di formazione e informazione dei lavoratori.Monitorare le segnalazioni relative alla sicurezza, gli incidenti e i mancati infortuni.Contribuire alla diffusione della cultura della prevenzione e al miglioramento continuo delle condizioni di sicurezza in azienda.Le attività e il livello di autonomia saranno commisurati all'esperienza del candidato.RequisitiDiploma tecnico o laurea. Per pfofili junior è necessaria la laurea.Formazione ed esperienza ASPP, ove già conseguita, oppure disponibilità a svolgere un percorso formativo richiesto per il ruolo.Buone capacità organizzative, precisione e attitudine al lavoro in team.Buone capacità comunicative e approccio pratico alla risoluzione dei problemi.Ulteriori informazioni:Tipologia di contratto: tipologia di contratto (apprendistato, tempo detemrinato, indetemrinato) e retribuzione da valutare in base all'esperienza del candidat*. Codice CNEL C011. Livello di inquadramento indicativo: C2-B2 (commisurato in base all'esperienza)Luogo di lavoro: Sedico (BL)Orario di lavoro: full time a giornataInformazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaAutomunito : NoSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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23/10/2026

| Italia, Lombardia, Treviglio | |
Samsic HR Agenzia per il LavoroFiliale di TreviglioPIANIFICATORE DELLA PRODUZIONESe hai esperienza nella pianificazione della produzione e ti piacerebbe entrare in una realtà metalmeccanica altamente tecnica, organizzata e orientata all'innovazione, questa potrebbe essere la tua prossima opportunità.Per importante azienda metalmeccanica del territorio, specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni magnetiche e meccaniche personalizzate per applicazioni industriali, ricerchiamo un/una Pianificatore/Pianificatrice della Produzione.La realtà opera con una produzione articolata tra prodotti standard e soluzioni speciali sviluppate su specifica del cliente, con attività che spaziano dalla progettazione alle lavorazioni CNC, dall'assemblaggio alla gestione della produzione. DI COSA TI OCCUPERAI? Pianificazione e programmazione della produzione in funzione degli ordini e delle commesse Definizione delle priorità produttive e monitoraggio dell'avanzamento delle lavorazioni Verifica della disponibilità di materiali, risorse e capacità produttiva Gestione e aggiornamento dei cicli e degli ordini di produzione Monitoraggio delle tempistiche e delle date di consegna Interfaccia quotidiana con Produzione, Ufficio Tecnico, Acquisti, Logistica e Commerciale Analisi di eventuali criticità e individuazione delle soluzioni necessarie per garantire il rispetto del programma produttivo Monitoraggio dei principali indicatori di produzione e supporto alle attività di miglioramento dei processi Utilizzo del gestionale aziendale per la gestione e il monitoraggio della produzioneProfilo ricercato IL PROFILO CHE CERCHIAMO Esperienza pregressa in pianificazione/programmazione della produzione, preferibilmente maturata in aziende metalmeccaniche Diploma tecnico o Laurea, preferibilmente in ambito meccanico, gestionale o industriale Buona conoscenza dei processi produttivi e delle lavorazioni meccaniche Buona dimestichezza con Excel e con i principali strumenti informatici Preferibile esperienza nell'utilizzo di gestionali ERP/MRP Capacità di analizzare dati, priorità e carichi produttivi Buone capacità organizzative e di problem solving Ottime capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team PERCHÉ POTREBBE INTERESSARTI?Entrerai in una realtà dove la produzione combina lavorazioni meccaniche, CNC, assemblaggio e soluzioni altamente personalizzate, in un contesto caratterizzato da digitalizzazione e attenzione all'efficienza dei processi. Si offre:Contratto diretto con l'aziendaTempo indeterminatoRAL €32.000 €36.000CCNL Metalmeccanica Industria, CNEL C011Orario full time su giornata: 8:00 17:00Mensa aziendaleInserimento in un ambiente tecnico, strutturato e in crescita Sede di lavoro: zona Treviglio (BG)Informazioni aggiuntiveEsperienza ricercata : Esperienza minimaAutomunito : SìSamsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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23/10/2026
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| Italia, Veneto, Paese | |
Profilo Adecco Italia spa filiale Treviso Office, per azienda operante nel settore alimentare, con sede a Paese (TV), e' alla ricerca di un/a: Impiegato/a commerciale esterno La risorsa selezionata sara inserita nell'ufficio sales e si occupera delle seguenti attivita: Gestione e sviluppo del portafoglio clienti assegnato; Ricerca, acquisizione e sviluppo di nuove opportunita commerciali e nuovi clienti; Predisposizione e gestione di offerte commerciali e trattative; Inserimento e supervisione dell'intero ciclo dell'ordine, dalla ricezione fino all'evasione e consegna; Supporto e assistenza al cliente, fungendo da punto di riferimento per ogni esigenza commerciale e operativa; Skill e Professionalita Si richiede: Esperienza pregressa maturata come commerciale esterno; Preferibile conoscenza di gestionali aziendali (es. Ergon); Attitudine allo sviluppo commerciale e alla ricerca di nuove opportunita di business; Ottime capacita comunicative, negoziali e di problem solving; Orario di lavoro full time dal lunedi al venerdi: 8.00 - 12.30 / 14.30 - 18.00 La risorsa verra inserita inizialmente in un percorso di formazione e affiancamento della durata di circa 6 mesi, durante il quale si occupera prevalentemente di attivita di back office commerciale , al fine di acquisire una conoscenza approfondita dei processi, dei prodotti e del mercato aziendale. Al termine di questa fase, il ruolo evolvera verso una posizione di Commerciale Esterno. Informazioni retributive Retribuzione: RAL 30-35K + MBO Benefit: auto aziendale ad uso esclusivamente lavorativo CCNL: Commercio Livello: a seconda della seniority del candidato Qualifica: impiegati I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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23/10/2026

| Italia, Veneto, Bassano Del Grappa | |
Profilo Per azienda in crescita operante, ricerchiamo una figura di Impiegato/a Back Office Commerciale e Marketing. Responsabilita La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio commerciale, si occupera di: Gestione completa dell'ordine cliente, dall'inserimento fino all'evasione e al monitoraggio delle consegne; Supporto commerciale alla rete vendita e gestione dei rapporti con gli agenti; Interfaccia con clienti italiani ed esteri per attivita di assistenza commerciale; Organizzazione e coordinamento di fiere ed eventi aziendali in Italia e all'estero; Partecipazione alle fiere di settore, anche internazionali; Gestione e aggiornamento della documentazione commerciale; Supporto alle attivita di marketing e comunicazione aziendale; Collaborazione nella realizzazione di materiali promozionali, presentazioni e contenuti marketing; Attivita di reportistica e monitoraggio delle attivita commerciali. Skill e Professionalita Diploma e/o Laurea ad indirizzo economico, linguistico o affine; Fluente conoscenza della lingua inglese parlata e scritta; Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e pacchetto Office; Disponibilita a trasferte per partecipazione a fiere ed eventi, anche all'estero; Esperienza pregressa in ruoli di back office commerciale Completano il profilo: Ottime capacita organizzative e di pianificazione; Predisposizione alle relazioni interpersonali; Precisione e attenzione al dettaglio; Flessibilita e problem solving; Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente. Informazioni retributive RAL: tra i 24.975,00€ e i 31.300,00€ CCNL: Edilizia Livello: IV e il II Qualifica: Impiegato addetto al back office Sede di lavoro: Cassola/Bassano Orario di lavoro: 8-12 / 14-18 Benefit Inserimento diretto in azienda; Ambiente dinamico e internazionale; Formazione continua e affiancamento iniziale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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22/10/2026

| Italia, Veneto, Maser | |
Profilo Per azienda operante nel settore calzaturiero, siamo alla ricerca di un/una impiegato/a commerciale. Responsabilita La risorsa si occupera principalmente di: inserimento e gestione degli ordini; monitoraggio dell'intero avanzamento dell'ordine, dalla conferma fino all'evasione; assistenza e comunicazione con clienti e rete vendita; gestione delle richieste commerciali e delle eventuali problematiche; partecipazione a fiere, eventi e incontri di settore. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, Word e Outlook; almeno una precedente esperienza lavorativa in un ufficio commerciale; predisposizione ai rapporti interpersonali e al contatto con clienti e venditori; buone capacita organizzative, precisione e attenzione ai dettagli; capacita di lavorare in autonomia e in collaborazione con il team; disponibilita a partecipare a fiere, eventi e occasionali trasferte Benefit RAL: 22500 - 25000 CCNL: INDUSTRIA CALZATURIERA LIVELLO: 2/3 Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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21/10/2026

| Italia, Veneto, Portogruaro | |
Profilo Adecco Italia SPA ricerca per solida realta commerciale, leader nell'importazione e distribuzione di prodotti chimici per artigianato e industria, una figura di Commerciale B2B L'azienda opera su oltre 70 settori merceologici, raggruppati in diverse categorie (artigianato, edilizia, manutenzione civile e industriale, pubblica amministrazione). Con un catalogo di oltre 200 prodotti, tra cui lubrificanti, primer, adesivi, che si distinguono per la qualita e l'unicita. Unito a questo, si differenziano sul mercato per l'alta formazione tecnica degli esperti che forniscono consulenza mirata e su misura. Responsabilita La persona selezionata gestira e sviluppera il portafoglio clienti occupandosi di: Acquisizione di nuovi clienti tramite visite e dimostrazioni tecniche Gestione e riattivazione di clienti attivi e inattivi Vendita consulenziale di soluzioni tecniche professionali Pianificazione autonoma delle attivita sul territorio Skill e Professionalita Idealmente desideriamo incontrare candidati in possesso di caratteristiche quali: Formazione tecnica in ambito meccanico, elettrico, edile o competenze maturate sul campo. Familiarita con contesti artigianali, cantieristici o industriali Ottime capacita comunicative e relazionali Forte orientamento alla vendita sul campo Conoscenza della lingua italiana e, possibilmente, della lingua tedesca. Residenza stabile in Provincia di Bolzano e conoscenza del territorio Costituisce un plus dimestichezza con CRM basati su Dynamics 365 Informazioni retributive CCNL Commercio - Operatori di vendita (1° livello) Contratto iniziale a tempo determinato di 6 mesi, con obiettivo di trasformazione a tempo indeterminato. Retribuzione composta da: RAL 24.573,36€ + provvigioni (da 1% a 9% sul venduto) Diaria giornaliera: 13€ netti Autocarro aziendale uso lavorativo (con successiva possibilita di auto uso promiscuo) Orario di lavoro: da lunedi al venerdi con orario flessibile, gestito in base alle disponibilita dei clienti e all'organizzazione dell'agenda settimanale. Sede di lavoro: Venezia I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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20/10/2026

| Italia, Veneto, Cortina d'Ampezzo | |
Samsic HR Italia S.p.A Agenzia per il Lavoro - Filiale di ROSETO DEGLI ABRUZZI ricerca per Azienda cliente: Store Manager per il punto vendita di Cortina d'Ampezzo. Profilo ricercato Principali responsabilità: - Coordinare, motivare e supportare il team di vendita, favorendo la crescita professionale e il raggiungimento degli obiettivi. - Monitorare i risultati commerciali e i principali KPI, individuando strategie finalizzate all'incremento delle vendite. - Garantire un servizio di vendita assistita di alto livello, curando la relazione con una clientela nazionale e internazionale. - Supervisionare le attività quotidiane del punto vendita, assicurando il rispetto delle procedure aziendali. - Curare il visual merchandising, l'allestimento delle vetrine e la corretta presentazione delle collezioni. - Gestire ordini, riassortimenti, rotazioni di prodotto e rapporti con i fornitori. - Organizzare la formazione del personale sulle collezioni, sui prodotti e sulle tecniche di vendita. - Sviluppare iniziative commerciali e collaborazioni con partner locali per incrementare la visibilità del brand e la produttività dello store. Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager, preferibilmente nei settori moda, abbigliamento o sport. - Ottima conoscenza della lingua inglese parlata; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus. - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Word. - Forte orientamento al cliente, al risultato e al raggiungimento degli obiettivi. - Ottime capacità relazionali, professionalità e cura della propria immagine. - Flessibilità, affidabilità, autonomia operativa e capacità di problem-solving. - Passione per il mondo della moda e dello sport. Cosa offriamo: - Contratto full-time di 40 ore settimanali oppure part-time di 30/32 ore. - Contratto a tempo determinato stagionale, con prospettiva di stabilizzazione nel lungo periodo. - Inquadramento al 5 livello, CNEL D014, retribuzione mensile lorda full-time compresa tra € 2.200 e € 2.300. - Ticket restaurant del valore di € 10 netti per ogni giornata lavorativa. - Contributo per l'alloggio. Sede di lavoro: Cortina d'Ampezzo (BL). Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperti Durata della missione : 6 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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20/10/2026