19/10/2026

Buyer Settore: Edilizia

Italia, Campania, Napoli -
Job Consulting Srl

Descrizione annuncio

Jobconsulting Srl


Per Azienda cliente operante nel settore edilizia e costruzioni, siamo alla ricerca di:
1 Buyer da inserire all‘interno dell‘ufficio acquisti, presso la sede in provincia di Napoli, nei pressi di: Villaricca.

Descrizione del ruolo:

La risorsa si occuperà di:

-Gestione dell‘intero processo di acquisto per materiali edili e servizi
‘Ricerca, selezione e gestione dei fornitori
-Richiesta offerte e negoziazione economica e contrattuale
-Emissione ordini di acquisto e monitoraggio consegne
-Verifica della conformità dei materiali rispetto alle specifiche tecniche
-Controllo costi e ottimizzazione delle condizioni di acquisto
-Gestione rapporti con fornitori e subappaltatori
-Supporto alla pianificazione approvvigionamenti di cantiere
-Monitoraggio andamento prezzi di mercato
‘Elaborazione reportistica acquisti.

Requisiti Richiesti:

-Diploma tecnico o Laurea in discipline economiche/tecniche
-Esperienza pregressa nel ruolo, maturata nel settore: Edilizia / Costruzioni
-Esperienza nella gestione acquisti per cantieri
-Buona Conoscenza dei materiali da costruzione
-Buone Conoscenze in ambito: Appalti Pubblici
-Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare: Excel

Completano il Profilo:

-Ottime Capacità Comunicative e Relazionali
-Ottima Capacità di Negoziazione
-Capacità Organizzative e Gestione delle Priorità
-Orientamento al Problem Solving
-Capacità di lavorare in team

Sede: Prov. di Napoli, nei pressi di: Villaricca

Orario di lavoro: Lun-Ven Full Time

Inquadramento; Ccml: Edilizia a tempo determinato/ Indeterminato e Retribuzione netta mensile compresa fra I 1500,00 e i 2000,00 euro

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento




Settore: Edilizia/Ingegneria civile

Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento

Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato

Inquadramento: Impiegato




Vedi dettagli

Edilizia/Ingegneria civile
Acquisti/Approvvigionamento

Mappa

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Responsabile di Filiale Settore: Finanziario-BancarioNuovo!

Italia, Marche, Ancona

Jobconsulting SrlPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Ancona, sono alla ricerca di:1 Responsabile di FilialeLa risorsa si occuperà di:-Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e micro-piccole imprese), prodotti di microfinanza e recupero crediti, agendo in prima persona e coordinando le attività delle risorse a disposizione;-Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici assegnati alla Filiale, attraverso il raggiungimento di adeguati livelli di ricavi e il presidio costante del costo del rischio;-Curare l'attività di istruttoria e di recupero crediti, sia in prima persona sia coordinando le attività delle risorse a disposizione;-Coordinare e gestire le attività di sviluppo esterno, sviluppando sia la relazione con i Partner e le Istituzioni territoriali, sia attraverso lo sviluppo diretto del territorio;-Garantire lo sviluppo professionale di ogni singolo collega del team, attraverso un'attività di analisi e monitoraggio delle performance e dei comportamenti, garantendo la fruizione delle attività formative obbligatorie sia personali sia del team, in un'ottica di valorizzazione e accrescimento delle competenze;-Rappresentare l'azienda sul territorio e garantire la conformità tra la mission aziendale, i valori promossi e l'attività sviluppata dalla FilialeRequisiti Richiesti:-Laurea in Economia Aziendale o titolo di studio equipollente -Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 3-5 anni-Ottima Capacità di Analisi del Merito Creditizio di Privati ed Imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)-Buona Padronanza del Pacchetto Office -Preferenziale Conoscenza di: As400Completano il Profilo:-Leadership -Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Empatia -Intelligenza Emotiva -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e del risultato -Orientamento al Problem Solving -Proattività e FlessibilitàSede: AnconaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time  Inquadramento: Ccnl Commercio  - Terziario a tempo determinato  / Indeterminato  - Ral: 30 - 40 kIl presente annunci  rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Settore: Banca e servizi finanziariRuolo: Commerciale/VenditeSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: SìTipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato

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19/10/2026


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Responsabile di Filiale Settore: Finanziario-BancarioNuovo!

Italia, Basilicata, Matera

Jobconsulting SrlI'm Responsabile di Filiale Settore: Finanziario-Bancario MateraPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Matera,,sono alla ricerca di:1 Responsabile di FilialeLa risorsa si occuperà di:-Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e micro-piccole imprese), prodotti di microfinanza e recupero crediti, agendo in prima persona e coordinando le attività delle risorse a disposizione;-Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici assegnati alla Filiale, attraverso il raggiungimento di adeguati livelli di ricavi e il presidio costante del costo del rischio;-Curare l'attività di istruttoria e di recupero crediti, sia in prima persona sia coordinando le attività delle risorse a disposizione;-Coordinare e gestire le attività di sviluppo esterno, sviluppando sia la relazione con i Partner e le Istituzioni territoriali, sia attraverso lo sviluppo diretto del territorio;-Garantire lo sviluppo professionale di ogni singolo collega del team, attraverso un'attività di analisi e monitoraggio delle performance e dei comportamenti, garantendo la fruizione delle attività formative obbligatorie sia personali sia del team, in un'ottica di valorizzazione e accrescimento delle competenze;-Rappresentare l'azienda sul territorio e garantire la conformità tra la mission aziendale, i valori promossi e l'attività sviluppata dalla FilialeRequisiti Richiesti:-Laurea in Economia Aziendale o titolo di studio equipollente -Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 3-5 anni-Ottima Capacità di Analisi del Merito Creditizio di Privati ed Imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)-Buona Padronanza del Pacchetto Office -Preferenziale Conoscenza di: As400Completano il Profilo:-Leadership -Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Empatia -Intelligenza Emotiva -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e del risultato -Orientamento al Problem Solving -Proattività e FlessibilitàSede: MateraOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time  Inquadramento: Ccnl Commercio  - Terziario a tempo determinato  / Indeterminato  - Ral: 30 - 40 kIl presente annunci  rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv formato pdf a: [removed] Settore: Banca e servizi finanziariRuolo: Commerciale/VenditeSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: SìTipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato

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19/10/2026


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Automation Engineer PlcNuovo!

Italia, Campania, Napoli

Jobconsulting SrlI'm Hiring Automation Engineer PkcNapoliPer azienda cliente,  importante realtà settore: Automazione Industriale,  siamo alla ricerca di: 1 Automatio Enginee Plc, per la sede in prov di Napoli,  nei pressi di: Nola, da inserire nel team tecnico, con disponibilità a svolgere attività di commissioning presso clienti in Italia e all'estero.La risorsa si occuperà di::Sviluppo, modifica e messa a punto di software per l'automazione industriale.Programmazione e gestione di PLC Siemens, con particolare riferimento a TIA Portal e STEP 7.Lettura, interpretazione e modifica di schemi elettrici.Modifica, quando necessario, dei cablaggi all'interno degli armadi elettrici e dei quadri a bordo macchina.Installazione, configurazione e taratura della sensoristica a bordo macchina, tra cui pressostati, trasduttori di pressione e altri sensori industriali.Attività di commissioning e avviamento di impianti presso il cliente, verificando il corretto funzionamento dell'intero sistema.Ricerca guasti e interventi di diagnostica elettrica e software.Programmazione e gestione di CNC, preferibilmente con conoscenza di sistemi Bosch Rexroth.Supporto tecnico durante le fasi di installazione, collaudo e avviamento degli impianti.Requisiti richiesti:Laurea in: Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica o diploma ad indirizzo Tecnico Informatico  / elettronico Esperienza nel ruolo di Softwarista Industriale / Programmatore PLC / Tecnico Automazione.Buona conoscenza della programmazione PLC Siemens ? TIA Portal e STEP 7.Capacità di leggere e modificare uno schema elettrico.Capacità di intervenire sui cablaggi di quadri elettrici e bordo macchina.Conoscenza della programmazione CNC; la conoscenza di Bosch Rexroth, costituirà titolo preferenzialePreferibile esperienza nella progettazione e sviluppo di software per automazioni industriali.Disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all'estero, con permanenze fuori sede e rientro indicativamente ogni 4 settimaneBuona conoscenza ddlla lingua inglese,  scritta e parlata.Completano il Profilo  Buone Capacità Comunicative Buone Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro Buone Capacità di Problem Solving,Capacità Organizzative Autonomia operativa e predisposizione al lavoro in team.Flessibilità e Capacità di AdattamentoSi offre:Inserimento in un'azienda  orientata all'innovazione tecnologicaPossibilità di sviluppo di carrieraSede: Prov. di Napoli,  nei pressi di NolaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-TimeInquadramento: Ccnl Metalmeccanico a tempo determinato/Indeterminato e Ral compresa fra I 25 e i 40 kIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamentoCv a: [removed] Settore: Industria elettronica/AutomazioneRuolo: Informatica/TecnologiaSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato

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19/10/2026


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Recruiter Freelance Full RemoteNuovo!

Italia, Puglia, Bari

Jobconsulting SrlI'm HiringRecruiter FreelanceFull RemotePer nostro team,  siamo alla ricerca di:1 Recruiter che si occuperà di:- Pubblicazione Annunci- Screening Cv- Colloqui di Selezione- Hunting- Social Recruiting- Head Hunting- Interfaccia con il cliente per seguire gli andamenti delle selezioni- Interfaccia con la Team Manager per il raggiungimento dei kpi mensiliRequisiti Richiesti:- Laurea in Psicologia del lavoro o titolo di studio equipollente- Esperienza pregressa in ruolo analogo di almeno 6 mesi maturata in Apl o Società di Head Hunting- Costituirà titolo preferenziale aver conseguito un Master in: Risorse Umane- Buona dimestichezza con attività di: Social Recruiting- Dimestichezza con Ats(In Recruiting,  Performa o Arca)- Dimestichezza con Crm: Salesforce- Buona padronanza del Pacchetto Office- Conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata livello b2 reale- È richiesto possesso della [removed] o disponibilità ad apertura [removed]Completano il Profilo:- Ottime Capacità Comunicative e Relazionali- Precisione e Attitudine al ruolo- Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro- Capacità di lavorare in team- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi- Proattività e Spirito di Iniziativa- Passione per le Risorse Umane- FlessibilitàInserimento con [removed] di Acconto e Contratto di ConsulenzaLavoro in: Full Remote, saranno valutati candidati provenienti da tutta ItaliaIl presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi in conformità al [removed] [removed] del 2006 e ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezioneRuolo: Risorse umaneSalario mensile lordo: EUR 400 - EUR 800Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Lavoro autonomoInquadramento: Libero professionista

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19/10/2026


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Responsabile di Filiale Settore: Finanziario-BancarioNuovo!

Italia, Veneto, Venezia

Jobconsulting SrlPer azienda cliente, importante realtà settore servizi finanziari-bancari su Venezia, sono alla ricerca di:1 Responsabile di FilialeLa risorsa si occuperà di:-Garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali, in termini di erogazione dei finanziamenti (privati e micro-piccole imprese), prodotti di microfinanza e recupero crediti, agendo in prima persona e coordinando le attività delle risorse a disposizione;-Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici assegnati alla Filiale, attraverso il raggiungimento di adeguati livelli di ricavi e il presidio costante del costo del rischio;-Curare l'attività di istruttoria e di recupero crediti, sia in prima persona sia coordinando le attività delle risorse a disposizione;-Coordinare e gestire le attività di sviluppo esterno, sviluppando sia la relazione con i Partner e le Istituzioni territoriali, sia attraverso lo sviluppo diretto del territorio;-Garantire lo sviluppo professionale di ogni singolo collega del team, attraverso un'attività di analisi e monitoraggio delle performance e dei comportamenti, garantendo la fruizione delle attività formative obbligatorie sia personali sia del team, in un'ottica di valorizzazione e accrescimento delle competenze;-Rappresentare l'azienda sul territorio e garantire la conformità tra la mission aziendale, i valori promossi e l'attività sviluppata dalla FilialeRequisiti Richiesti:-Laurea in Economia Aziendale o titolo di studio equipollente -Esperienza nel settore bancario e finanziario di almeno 3-5 anni-Ottima Capacità di Analisi del Merito Creditizio di Privati ed Imprese (la conoscenza della garanzia MCC [removed] costituisce titolo preferenziale)-Buona Padronanza del Pacchetto Office -Preferenziale Conoscenza di: As400Completano il Profilo:-Leadership -Ottime Capacità Comunicative e Relazionali -Empatia -Intelligenza Emotiva -Capacità di Analisi e di Pianificazione del lavoro -Orientamento al raggiungimento degli obiettivi e del risultato -Orientamento al Problem Solving -Proattività e FlessibilitàSede: VeneziaOrario di lavoro: Lun-Ven Full-Time  Inquadramento: Ccnl Commercio a tempo Determinato  / Indeterminato  - Ral: 30  40 kIl percorso annuale è rivolto a candidati ambosessi in conformità ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità in conformità ai [removed] [removed] e [removed] del 2003 in tema di parità di trattamento  Settore: Banca e servizi finanziariRuolo: Commerciale/VenditeSalario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800Gestisce altre persone: SìTipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato

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19/10/2026

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Specialista ufficio gare e prequalifiche ( E-procurement)Nuovo!

Italia, Lazio, ROMA

Per il nostro cliente, primaria realtà operante nel settore infrastrutture, in ottica di un potenziamento della funzione Gare e Prequalifiche, si ricerca una risorsa da inserire nell'organico con l'obiettivo di affiancare l'attuale Responsabile e acquisire progressivamente competenze e autonomia crescente. La figura sarà coinvolta nelle attività di supporto alle procedure di qualificazione e partecipazione a gare pubbliche e private, con focus prioritario sulla gestione delle piattaforme telematiche e dei processi di e-procurement. Responsabilità - Gestione operativa dei principali portali di gara e delle piattaforme di e-procurement pubbliche e private - Registrazione, aggiornamento e manutenzione delle anagrafiche aziendali - Caricamento e trasmissione delle offerte telematiche - Gestione di firme digitali, marcature temporali, PEC e sistemi di autenticazione - Verifica della corretta sottoscrizione e trasmissione della documentazione - Gestione delle problematiche operative e tecniche connesse alle piattaforme di gara - Supporto all'implementazione e all'ottimizzazione dei processi digitali della funzione - Supporto nella predisposizione della documentazione amministrativa di gara - Gestione delle procedure di qualificazione e prequalifica - Raccolta e coordinamento della documentazione proveniente da società consorziate, mandanti e partner - Aggiornamento dei fascicoli societari e delle banche dati aziendali - Supporto nella verifica dei requisiti di partecipazione alle procedure Profilo - Esperienza concreta nella gestione delle principali piattaforme telematiche di gara - Esperienza diretta nel caricamento e nella presentazione di offerte telematiche - Ottima familiarità con i sistemi di e-procurement e con gli strumenti digitali utilizzati nell'ambito degli appalti - Conoscenza della normativa sugli appalti pubblici - Conoscenza delle procedure di qualificazione SOA Si richiede: - Laurea in discipline economiche, giuridiche, tecniche o equivalenti - Esperienza di almeno 5 anni maturata presso uffici gare di imprese di costruzione, general contractor, società di ingegneria o concessionari La posizione offre una concreta prospettiva di crescita professionale mediante un percorso strutturato finalizzato all'acquisizione delle competenze di carattere normativo e amministrativo necessarie per assumere progressivamente la responsabilità della funzione. Pacchetto retributivo: fascia retributiva RAL 50.000- 60.000 CCNL EDILIZIA «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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19/10/2026