Montaggio e assemblaggio di macchinari e impianti meccanici presso la sede aziendale e/o presso i clienti.
Installazione, avviamento e collaudo delle macchine in Italia e all‘estero.
Lettura e interpretazione del disegno meccanico e degli schemi tecnici.
Individuazione e risoluzione di eventuali problemi durante le fasi di montaggio e avviamento.
Esecuzione di interventi di manutenzione e regolazione delle apparecchiature.
Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.
Requisiti
Diploma tecnico o Qualifica professionale (elettrica, elettromeccanica o meccanica)
Esperienza pregressa nel montaggio meccanico, preferibilmente di macchinari industriali.
Buona capacità di lettura del disegno meccanico.
Conoscenza dei principali strumenti di montaggio e misura.
Buona manualità, precisione e capacità di problem solving.
Disponibilità a effettuare trasferte in Italia e all‘estero.
Capacità di lavorare in autonomia e in team.
La conoscenza della lingua inglese costituisce un requisito preferenziale.
Disponibilità a trasferte in Italia con pernottamenti fuori da 1 a 5 giorni
Caratteristiche dell‘offerta
Contratto: assunzione diretta in azienda cliente
Luogo di lavoro: Italia e Slovenia
Orario di lavoro : giornaliero (da lunedì a venerdì)
Retribuzione commisurata all‘esperienza con una RAL fino ai 40k
Benefit aziendali: pc, cellulare e auto a uso promiscuo
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all‘indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l‘origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l‘adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all‘orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall‘annuncio e/o ritenuti importanti per un‘adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell‘interessato
Vedi dettagli
Industria metalmeccanica
Produzione/Operations
Mappa
44.851075710.7147228
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda
In Job S.p.A. - Career Center di Milano seleziona, per importante realtà della Grande Distribuzione Organizzata, la figura di: ADDETTO/A AL REPATO SALUMERIA GDO MansioniPreparazione, taglio e confezionamento di salumi e formaggi Mondatura e preparazione di prosciutti crudi per il servizio al banco Taglio di forme intere di formaggi semiduri Allestimento e cura del banco salumeria Servizio e assistenza alla clientela Rispetto delle procedure HACCP e degli standard aziendali RequisitiEsperienza di almeno 3 anni nel reparto salumeria della GDO. In alternativa, esperienza pluriennale maturata presso minimarket, banchi mercato o contesti multiservizio con attività di salumeriaAutonomia nelle principali lavorazioni di salumi e formaggi Costituiscono titolo preferenziale le competenze nel disosso dei prosciutti crudi e nel taglio di forme intere di formaggiPrecisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team Caratteristiche dell'offertaContratto: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato. Inquadramento al IV o al III livello del CCNL Commercio - Confcommercio, in base all'esperienza e al grado di autonomia maturato nel ruolo. Retribuzione indicativa (RAL €25.000 - €28.000) commisurata alle competenze posseduteLuogo di lavoro: DESIO (MB)Disponibilità oraria: full-time su turni distribuiti su 6 giorni settimanali. Fasce orarie comprese tra le 06:00 e le 20:30; pianificazione dei turni comunicata settimanalmente Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia selezionaJOB ADDETTO/A AL BANCO nel settore delle vendite all'ingrosso. MansioniVendita al bancoContatto con il clienteGestione del magazzino RequisitiConoscenza (anche minima) degli strumenti da ferramenta.Disponibilità a lavorare a contatto con il pubblico. Caratteristiche dell'offertaContratto: tempo determinato iniziale con scopo assuntivoInserimento al V livello del CCNL commercioLuogo di lavoro: BresciaDisponibilità oraria: Dalle 8:15 alle 12:15 e dalle 14:00 alle 18:00 Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia selezionaJOB TITLE MAGAZZINIERE CONSEGNATARIO/A per realtà operante nel settore enogastronomico. MansioniGestione del magazzinoConsegna del materialeUtilizzo del transpallet RequisitiPatente B per effettuare consegneCapacità di lavorare in teamPatentino del muletto (preferenziale) Caratteristiche dell'offertaContratto: Tempo determinato iniziale con finalità di assunzione direttaInserimento al V Livello del CCNL commercioLuogo di lavoro: BresciaDisponibilità oraria: Full-time 8:30 - 12:30, 15:30 - 19:30 dal martedì al sabato. Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
In Job S.p.A. - Career Center di Brescia selezionaSOMMELIER per realtà operante nel settore enogastronomico. MansioniAssistenza del cliente nella scelta di vini e liquoriVendita al bancoRifornimento degli scaffali RequisitiConoscenza approfondita di vini e liquoriDisponibilità al lavoro a contatto con il pubblicoCapacità di lavorare in teamDimestichezza con gli strumenti informatici Caratteristiche dell'offertaContratto: Tempo determinato iniziale con finalità di assunzione direttaInserimento al V Livello del CCNL commercioLuogo di lavoro: BresciaDisponibilità oraria: Full-time 8:30 - 12:30, 15:30 - 19:30 dal martedì al sabato. Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
In Job S.p.A. - Career Center di San Bonifacio selezionaCUOCO/A per realtà operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata MansioniPreparazione e cottura delle pietanze nel rispetto degli standard qualitativi;Organizzazione e gestione della cucina;Controllo delle materie prime e gestione delle scorte;Cura dell'igiene e della pulizia degli ambienti di lavoro secondo le normative HACCP. RequisitiEsperienza pregressa nel ruolo di cuoco/a;Buona autonomia nella preparazione dei piatti;Conoscenza delle norme HACCP;Capacità organizzative e gestione dei ritmi di lavoro;Passione per il settore della ristorazione e attenzione ai dettagli. Caratteristiche dell'offertaContratto: tempo determinato iniziale con lo scopo di un inserimento a lungo termineLuogo di lavoro: Legnago (Vr)Disponibilità oraria: Full-time, 40h settimanali, dal lunedì alla domenica con uno/due giorni di riposo compensativo Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
In Job S.p.A. - Career Center dI Modena seleziona
CARPENTIERE
per realtà operante nel settore metalmeccanico
Mansioni
- Lavorazioni di carpenteria su misura;
- Costruzione e assemblaggio di strutture metalliche;
- Montaggio e smontaggio di componenti e manufatti;
- Utilizzo dei principali strumenti da banco e di officina;
- Lettura del disegno tecnico meccanico.
Requisiti
- Esperienza pregressa nel ruolo di carpentiere metallico;
- Buona capacità di lettura del disegno tecnico;
- Autonomia nelle attività di assemblaggio e costruzione;
- Precisione, affidabilità e orientamento alla qualità del lavoro.
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, scopo assunzione
- Luogo di lavoro: Modena
- Disponibilità oraria: Full time dal lunedì al venerdì dalle 7.30 alle 12.30 / 14.00 - 17.00
- RAL tra i 30k ed i 35k
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
Azienda Cliente, con sede a Forlì operante nel settore metalmeccanico, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di OPERAIO DI BORDO MACCHINA, da assumere a tempo determinato, con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.
Zona di lavoro: Forlì
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- aver maturato esperienza, anche minima, in contesti produttivi metalmeccanici
- aver maturato esperienza su macchine automatiche
- aver utilizzato i principali strumenti di misura
- essere disponibile ai 3 turni e orario spezzato
- L' inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- D2 livello CCNL Metalmeccanica e Industria
- mensa aziendale
Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BOLOGNA. #AlLavoroPerIlVostroDomani
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Humangest – Filiale di Bologna ricerca per azienda metalmeccanica un ADDETTO AL MONTAGGIO.
La risorsa – inserita in un contesto strutturato – si occuperà del montaggio a banco di motori elettrici.
Requisiti:
- Esperienza pregressa in analoga mansione
- Buona manualità e conoscenza degli strumenti da banco
- Doti organizzative, precisione ed affidabilità
Sede di lavoro: San Giovanni in Persiceto (BO)
Orario di lavoro: Full time su due turni (6:00 – 13:30/13:30 – 21:00) dal lunedì al venerdì
Proposta contrattuale: Contratto iniziale in somministrazione, inquadramento liv. 3 CCNL METALMECCANICA - PMI (2009,75€ su 13 mensilità) / Ticket buono pasto giornaliero di 9€ / Premi produzione legati al raggiungimento degli obiettivi individuali e/o di gruppo
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
#CENTRONORD
In Job S.p.A. - Career Center di Piacenza seleziona
ADDETTO/A AL MONTAGGIO MECCANICO
per importante realtà operante nel settore metalmeccanico in cerca di professionisti specializzati nella progettazione e produzione di elettromandrini dove accuratezza e affidabilità contribuiscono alla composizione di componenti destinati a macchinari che richiedono elevati standard di precisione e sicurezza.
Mansioni
- Produzione e costruzione di elettromandrini
- Montaggio e assemblaggio di componenti e gruppi meccanici
- Controllo della qualità e verifica del corretto funzionamento dei gruppi assemblati.
- Ottima lettura del disegno meccanico
Requisiti
- Esperienza pregressa nel ruolo
- Conoscenza dei principali strumenti di misura e montaggio
- Manualità, precisione e autonomia operativa
- Attenzione ai dettagli e capacità di risoluzione dei problemi
Caratteristiche dell'offerta
- Contratto: Tempo indeterminato fascia retributiva intorno ai €2.857 lordi mensili (13 mensilità)
- Luogo di lavoro: Podenzano (PC)
- Disponibilità oraria: Full-time
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
Humangest Spa è alla ricerca, per storica e importante azienda cliente del settore alimentare, di un/una:
MANUTENTORE ELETTROMECCANICO
La risorsa selezionata si occuperà di garantire l'efficienza delle linee di produzione alimentare, intervenendo su attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva, con l'obiettivo di minimizzare i fermi macchina nel rispetto degli standard di sicurezza e qualità.
Principali attività:
- manutenzione elettrica e meccanica su linee di produzione e confezionamento;
- diagnosi e risoluzioni guasti su impianti automatizzati;
- interventi su motori, inverter e sistemi pneumatici;
- supporto alla produzione nel rispetto delle normative HACCP.
Requisiti:
-Diploma tecnico, ad indirizzo elettrico o meccanico;
- Preferibile esperienza pregressa maturata nella manutenzione elettromeccanica in ambito industriale-alimentare;
- Capacità di lettura degli schemi elettrici e meccanici;
- Capacità di lettura del disegno tecnico;
- Disponibilità al lavoro su turni.
Offerta Contrattuale:
- Contratto a tempo determinato;
- CCNL Alimentare Industriale, livello commisurato all'esperienza;
- Range retributivo previsto: 30.000 – 35.000 k
Orario di lavoro: full time su 3 turni lunedì-venerdì con orari 06/14 – 14/22 – 22/06
Luogo di lavoro:
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su etnia, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #centronord
