Tipo di occupazioneLavoro temporaneo a scopo assunzione
Descrizione annuncio
Azienda Cliente operante nel settore turistico, che offre servizi di Hotellerie, di Ristorazione e di Spa per clientela internazionale, ci ha affidato l‘incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di COMMIS DI SALA da assumere a tempo determinato.
Il ruolo di COMMIS DI SALA prevede:
consegnare cibo e bevande dalla cucina all‘area di servizio;
effettuare "mise en place" ed allestimenti secondo gli standard alberghieri;
servire gli ospiti secondo gli standard e le procedure stabilite, in particolare secondo il protocollo LQA;
ritirare i piatti sporchi dai tavoli e dalle stazioni di servizio e inviarli adeguatamente all‘area di lavaggio dei piatti
assistere gli Chef de Rang;
pulizia della propria area di lavoro, delle stazioni di servizio inclusi i depositi, la caffetteria;
allestire gli espositori ed il bancone buffet con piatti e posate per la prima colazione e gli eventi che lo richiedono;
accogliere gli ospiti e farli accomodare al tavolo;
conoscenza dettagliata dei vari menu del punto vendita, specialita‘ dello chef e delle liste delle bevande;
promuovere la vendita di cibi e bevande.
Per ricoprire tale ruolo e‘ necessario:
aver maturato esperienza di almeno sei mesi come commis di sala e bar;
buona conoscenza della lingua inglese;
essere disponibili a lavorare a tempo pieno (40 ore settimanali) su turni (dalle 13 alle 21 o dalle 15 alle 24) da lunedI‘ alla domenica con riposi compensativi;
gradito domicilio in zona Santo Stefano Belbo (CN).
L‘ inquadramento contrattuale prevede:
qualifica di operaio;
livello 6S ccnl turismo pubblici esercizi;
retribuzione lorda pari a 1.480,77 euro mensili e comunque commisurata all‘esperienza e competenze gia‘ acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Nizza Monferrato.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta‘ e nazionalita‘ (ex L. 903/77, 215/03 e 216/03 ). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito
RELIZONT Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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Hospitality/Turismo/Viaggi
Ristorazione/Hospitality
No
Mappa
44.70263918.2180296
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda
Azienda Cliente con sede a Quarto Inferiore (BO) operante nel settore logistico ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di IMPIEGATO UFFICIO SPEDIZIONI da assumere con un iniziale contratto a termine, a scopo assunzione a tempo indeterminato.Luogo di lavoro: Quarto Inferiore (BO) Il ruolo di IMPIEGATO UFFICIO SPEDIZIONI da inserire all'interno dell'Ufficio Logistica prevede: gestione dei corrieri e trasportatori organizzazione viaggi e pratiche documentali Italia e Esteroemissione DDT e pratiche doganali import export Per ricoprire tale ruolo e' necessario: aver maturato un'esperienza pregressa in ufficio logistica spedizioni di almeno 6 mesibuona conoscenza del Pacchetto Officeessere disponibile a tempo pieno dalle ore 8.00 alle 12.00 e dalle ore 13.00 alle 17.00, dal lunedì al venerdì L'inquadramento contrattuale prevede: Qualifica di impiegatoLivello AE2 CCNL LEGNO E ARREDAMENTO - INDUSTRIARetribuzione pari ad euro 2065,36 al meseBuoni pasto Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Padova. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.comRELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente operante nel settore Rubinetteria da oltre 40 anni, realtà dinamica ed in continua crescita, ci ha affidato l'incarico di individuare due Persone interessate a ricoprire il ruolo di Addetti al picking, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.Zona di lavoro: Pella (NO) Il ruolo di Addetti al picking prevede attività di prelievo della merce dal magazzino tramite lettore barcode. Per ricoprire tale ruolo è necessario:- pregressa esperienza in attività di picking- essere disponibile a lavorare con orario full time a giornata- gradito possesso del patentino del muletto in corso di validità L'inquadramento contrattuale prevede:- qualifica di operaio- livello d1 ccnl metalmeccanica industria- orario di lavoro full time su giornata dal lunedì al venerdì, dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BORGOMANERO.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.#ALLAVOROPERILVOSTRODOMANI
Azienda Cliente, operante nella SANITA' PRIVATA, ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Fisioterapista, da inserire presso la struttura della prima cintura di Torino Sud, da assumere a tempo determinato, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato.Luogo di lavoro: prima cintura di Torino Sud, non raggiungibile con i mezzi pubbliciLa risorsa si occuperà della definizione dei piani terapeutici e della riabilitazione degli ospiti della struttura, in sinergia con il team medico. Per ricoprire tale ruolo è necessario: Laurea in Fisioterapia e iscrizione all'Albo professionale;Esperienza pregressa, anche breve, in strutture sanitarie;Disponibilità a lavorare full-time o part-time, su turni. L'inquadramento contrattuale prevede:qualifica di ImpiegatoLivello D del CCNL ARISretribuzione lorda di euro 1953 al mese Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso a un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di TORINO.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico con sede a Curtarolo (PD) ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO, da assumere direttamente a tempo indeterminato.Sede di lavoro: Curtarolo (PD) Il ruolo di BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO prevede:contatto e gestione dei clientiricezione degli ordini di produzione e verifica della correttezza delle informazioniinserimento ed evasione ordini tramite gestionale dedicatomonitoraggio delle scorte e approvvigionamentielaborazione della documentazione relativa alle spedizioni Per ricoprire tale ruolo e' necessario:titolo di laurea o diploma tecnicoesperienza pregressa nel medesimo ruolo di almeno un annoottimo utilizzo dei sistemi informaticiessere disponibili full time, dalle ore 8.00 alle 12.00 e dalle 13:00 alle 17:00, dal lunedi' al venerdi'ottima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata L'inquadramento contrattuale prevede:qualifica di ImpiegatoCCNL Metalmeccanica IndustriaRAL 26K - 30K Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Padova.#allavoroperilvostrodomani Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo Informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Azienda Cliente con sede a Bassano del Grappa, con più di 50 dipendenti, in forte sviluppo, operante da oltre 50 anni nella produzione e installazione di prefabbricati metallici, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Progettista, da assumere a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.Sede: Bassano del GrappaIl ruolo di Progettista prevede: Progettazione completa: Sviluppo di componenti e gruppi elettromeccanici, schemi elettrici, cablaggi e layout di bordo macchina.Integrazione della progettazione meccanica con i sistemi elettrici, di automazione e sensoristica.Definizione specifiche: Stesura di distinte base, documentazione tecnica, manualistica di installazione e specifiche dei materiali.Supporto sul campo e trasferte: Interventi presso clienti o cantieri (sia in Italia che all'estero) per seguire le fasi di collaudo, installazione, messa in servizio e risoluzione di criticità tecniche.Per ricoprire tale ruolo è necessario :aver conseguito una Laurea (Triennale o Magistrale) in Ingegneria Elettromeccanica, Elettrica, Meccatronica o diploma di Perito Industriale equivalenteaver maturato esperienza di almeno 5 anniessere disponibili al tempo pieno, dal lunedì al venerdì dalle ore 8:00 alle 12:00 e dalle 13:30 alle 17:30essere disponibili a trasferte settimanali dal lunedì al giovedì/venerdì durante i primi mesi di lavoro, in Italia ed Europa. Successivamente le trasferte diminuirannoessere predisposti al lavoro di squadraconoscere le normative di sicurezza macchine.L' inquadramento contrattuale prevede:qualifica di Impiegato Progettista elettromeccanicolivello E CCNL Vetro - settore Lampade Display Industriaretribuzione pari ad euro 2201,58 euro al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisiteindennità di trasferta: spese di viaggio e alloggio a carico dell'azienda + rimborso spese di vitto (colazione, pranzo e cena)buoni pasto giornalieri del valore di euro 8,00.Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BASSANO DEL GRAPPA.Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Profilo Per un ristorante di Torino inserito all'interno di una prestigiosa e storica struttura sportiva, oggi completamente riqualificata, ricerchiamo un/una Restaurant Manager. La figura entrera a far parte di una realta ristorativa strutturata e in crescita e lavorera in affiancamento a un/una Restaurant Manager gia presente, con l'obiettivo di condividere la gestione operativa del locale, il coordinamento del team e il mantenimento degli standard di servizio. Responsabilita Coordinare l'operativita del ristorante, dalla sala alla cucina; Gestire, motivare e sviluppare le risorse del team; Monitorare KPI, costi e performance per massimizzare risultati ; Gestire fornitori, ordini e approvvigionamenti ; Assicurare il rispetto delle normative HACCP Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo di Restaurant manager di 4-5 anni; Leadership e capacita di organizzare e motivare il team; Orientamento ai risultati e gestione economica di food & labour cost; Proattivita, problem solving e spirito di iniziativa Benefit Inserimento diretto in azienda; Bonus legato al raggiungimento degli obiettivi ; Opportunita di crescita; Ambiente dinamico, team motivato e cultura aziendale strutturata Luogo di lavoro: Torino Orario: full-time Informazioni Aggiuntive Si offre inserimento diretto in azienda con inquadramento CCNL PUBBLICI ESERCIZI, RISTORAZIONE E TURISMO CONFESERCENTI, 3° o 4° livello, con retribuzione lorda mensile: salario minimo 1700; salario massimo 1800, categoria legale operaio. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
In Job Hospitality, divisione per Hotellerie e Ristorazione, seleziona un/una banconista per una realtà affermata e dinamica.
Responsabilità proncipali:
- Servizio al banco
- Gestione della cassa
- Preparazione e distribuzione dei pasti
- Accoglienza e assistenza alla clientela
Requisiti:
- Buone capacità relazionali e orientamento al cliente
- Dinamicità e predisposizione al lavoro in team
- Affidabilità e puntualità
- Esperienza nel ruolo (preferibile ma non indispensabile)
Cosa offriamo:
- Inserimento in un ambiente giovane e strutturato
- Formazione iniziale
- Contratto part-time 24 ore, su fasce orarie 12:00 – 16:00 oppure 18:00 – 22:00
Se sei una persona motivata e ti piace lavorare a contatto con il pubblico, inviaci la tua candidatura!
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
Di cosa ti occuperai:
-Organizzerai la mise en place e la preparazione dei tavoli sotto la supervisione dello chef de rang
-Supporterai lo chef de rang nelle attività relative al servizio di sala
-Assicurerai l'ordine e la pulizia della sala dopo il servizio
Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti, seleziona per rinomata realtà ristorativa di cucina tradizionale piemontese una figura di
SOUS CHEF _ Monferrato (AL)
La risorsa affiancherà l'Executive Chef nella conduzione della brigata e garantirà la corretta gestione operativa della cucina durante il servizio, assicurando il rispetto degli standard qualitativi, delle procedure interne e delle normative igienico-sanitarie.
Responsabilità:
• Supporto alla guida della brigata e gestione del servizio, coordinando la linea e presidiando tempi e organizzazione;
• Controllo qualità e standard, verificando preparazioni, cotture, impiattamento e corretta applicazione delle procedure HACCP;
• Pianificazione e gestione operativa, contribuendo alla programmazione delle preparazioni, alla gestione delle scorte e alla riduzione degli sprechi.
Requisiti:
• Esperienza pregressa nel ruolo di Sous Chef o Chef de Partie senior con responsabilità di coordinamento;
• Solida conoscenza delle materie prime e dei prodotti tipici del territorio, con attenzione a stagionalità e valorizzazione della cucina locale;
• Passione per la cucina, cura del dettaglio e forte orientamento alla qualità del prodotto e del servizio.
Cosa offriamo:
· Inserimento: assunzione diretta con contratto a tempo determinato con prospettiva di stabilizzazione
· CCNL: Turismo ? Pubblici Esercizi
· Inquadramento: 3° livello/2° livello in base a seniority e responsabilità
· Retribuzione: €32.000?€38.000 RAL + straordinari e maggiorazioni previsti da CCNL
· Orario: Full time 5 giorni su 7, inclusi weekend e festivi; turni spezzati pranzo/cena
· Benefit: pasto staff
· Sede di lavoro: Vignale Monferrato (AL)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
Nexus Cameri ricerca per struttura alberghiera in zona Novara un/a PORTIERE NOTTURNO part time:
Le principali responsabilità:
- Accoglienza ospiti
- Controllo degli accessi
- Front e back office notturno
- Sorveglianza della struttura
I requisiti per svolgere la mansione:
- Attitudine all'anticipazione alle esigenze della clientela
- Richiesta disponibilità di 2/3 notti la settimana
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Patente B
- Domicilio in zona Novara o comuni limitrofi
Luogo di lavoro: Cameri (NO)
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs 215/03 e D.Lgs 216/03)
