Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca un/una ADDETTO/A JUNIOR GARE D‘APPALTO per azienda cliente.
RESPONSABILITÀ
La persona selezionata dovrà occuparsi di:
- Monitoraggio e ricerca dei bandi di gara d‘appalto tramite piattaforme dedicate.
- Predisposizione della documentazione amministrativa necessaria per la partecipazione alle gare.
- Iscrizione e presentazione delle pratiche telematiche.
- Gestione e monitoraggio dell‘intero iter della pratica, dalla fase di candidatura all‘aggiudicazione.
- Customer care e account management: seguire il cliente passo dopo passo, fornendo aggiornamenti costanti sullo stato di avanzamento delle pratiche.
- Archiviazione e gestione della documentazione legale e amministrativa.
REQUISITI
Si richiede:
- Laurea in Giurisprudenza (vecchio o nuovo ordinamento).
- Doti organizzative, precisione e attenzione ai dettagli.
- Attitudine al contatto con il cliente.
- Padronanza del Pacchetto Office e dimestichezza con l‘utilizzo di piattaforme telematiche
- Costituisce un plus l‘aver maturato anche una breve esperienza nel settore degli appalti pubblici o del diritto amministrativo.
ALTRE INFORMAZIONI
Si offre contratto a tempo determinato con scopo assunzione.
Orario di lavoro giornaliero, dal Lunedì al Venerdì
Range retributivo: 23.000 € - 26.500 €
Inquadramento: CCNL commercio.
LUOGO DI LAVORO
Mantova
Per candidarsi iscriviti all‘offerta e registra il tuo video su
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della Autorizzazione Ministeriale Definitiva del 22/10/08.
#010
Vedi dettagli
Altro
Ingegneria/Progettazione
Mappa
45.371729510.5638387
Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda
Areajob Spa, filiale di Viadana, ricerca per azienda cliente, un/a Responsabile amministrativo/a da inserire in organico, inserimento finalizzato alla sostituzione di una figura prossima al pensionamento, con adeguato periodo di affiancamento
RESPONSABILITÀ
La persona selezionata dovrà occuparsi di:
- gestione della contabilità generale, clienti e fornitori;
- registrazione fatture, prima nota e pagamenti a fornitori e agenti;
- gestione degli adempimenti fiscali ordinari (IVA, liquidazioni, F24);
- analisi dello scadenziario attivo e passivo;
- gestione delle distinte Ri.Ba. attive e passive;
- gestione della tesoreria e monitoraggio dei flussi di cassa;
- predisposizione di bilanci di verifica e situazioni contabili periodiche;
- supporto al commercialista nella redazione del bilancio d'esercizio (la risorsa dovrà arrivare autonomamente fino alle attività preparatorie alla chiusura con redazione finale a cura del consulente esterno)
- gestione amministrativa del personale (presenze, rapporti con consulente del lavoro, documentazione amministrativa);
- rapporti con banche, commercialista, consulente del lavoro ed enti esterni;
- predisposizione di reportistica amministrativa e finanziaria per la Direzione.
REQUISITI
Si richiede:
- esperienza di almeno cinque anni nella mansione
- Conoscenza TeamSystem preferenziale
ALTRE INFORMAZIONI
Orario full time: possibilità di smart working parziale, dopo il primo anno di contratto e ad autonomia raggiunta
Inquadramento: CCNL Terziario Confcommercio
Ral: 45.000
LUOGO DI LAVORO
Viadana (MN)
Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
Areajob S.p.A. filiale di Ravenna ricerca per una mensa un/una CUOCO/A.
RESPONSABILITA'
La risorsa si occuperà di preparazione pasti (primi e secondi) rispettando le norme dell'HACCP.
REQUISITI
- Pregressa esperienza nella mansione
- Attestato HACCP
- Disponibilità immediata
- Preferibilmente automunita
ALTRE INFORMAZIONI
Orario di lavoro full time 40 ore - orario diurno 2 turni: 6-14 / 9-17:30 dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a rotazione.
Inquadramento livello 4 del CCNL Turismo.
LUOGO DI LAVORO: Ravenna
Per candidarsi iscriviti all'offerta su www.areajob.it/offerte
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77
Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
Areajob Spa, filiale di Mantova, ricerca un/a JUNIOR COST ANALYST per società di servizi.
RESPONSABILITÀ
La persona selezionata dovrà occuparsi di:
- Eseguire analisi e valutazioni economiche sulle pratiche contabili e amministrative di aziende clienti.
- Analizzare la struttura dei costi aziendali (fissi, variabili, diretti e indiretti) per identificare aree di inefficienza e ottimizzazione.
- Elaborare report finanziari, budget di spesa e modelli di simulazione dei costi.
- Supportare i clienti nella definizione di strategie di contenimento dei costi e miglioramento della redditività.
- Verificare la conformità e la quadratura dei dati contabili rispetto agli standard richiesti.
REQUISITI
Si richiede:
- Titolo di studio: Laurea (triennale o magistrale) in Economia, Economia Aziendale o discipline economiche affini.
- Competenze tecniche: Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Excel per l'elaborazione di dati e tabelle pivot) e dei principi di contabilità generale e analitica.
ALTRE INFORMAZIONI
Si offre contratto a tempo determinato con scopo assunzione.
Orario di lavoro giornaliero, dal Lunedì al Venerdì
Range retributivo: 23.000 € - 26.500 €
Inquadramento: CCNL commercio.
LUOGO DI LAVORO
Mantova
Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/category/offerte-di-lavoro/
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.
#010
Areajob Spa, filiale di Prato, ricerca un addetto/a al confezionamento.
RESPONSABILITÀ
La persona selezionata dovrà occuparsi di:
• Attività di controllo qualità sul prodotto finito, e successivo confezionamento manuale degli articoli.
REQUISITI
Si richiede:
• Buona manualità ed attitudine al lavoro in un contesto di produzione.
• Attenzione ai particolari, rapidità ed adattabilità al lavoro nel rispetto delle procedure prestabilite.
• Spirito di squadra e disponibilità al lavoro su due turni.
ALTRE INFORMAZIONI
Offriamo iniziale contratto a termine con possibilità di proroghe.
Inquadramento secondo CCNL Chimica Industria, livello F.
RAL 23000-24000 euro.
Orario di lavoro su turni 6-14 e 14-22, dal lunedì al venerdì.
Inserimento previsto a settembre 2026.
Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
Areajob Spa filiale di Borgosesia seleziona, per prestigiosa azienda cliente del settore tessile, un/a ADDETTO/A ALLA TESSITURA.
RESPONSABILITA':
- Preparazione, avviamento, conduzione e supervisione dei telai di tessitura
- Controllo visivo del tessuto per garantire la qualità
- Intervento in caso di anomalie o arresti del telaio
REQUISITI:
- Esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo
- Buona manualità, attenzione ai dettagli
ALTRE INFORMAZIONI:
Si offre:
- contratto iniziale a tempo determinato finalizzato all'assunzione diretta in azienda
- inserimento al II o III livello Industria Tessile - a seconda dell'esperienza maturata nel ruolo
- tredicesima mensilità, costante affiancamento, possibilità di crescita professionale
ORARIO DI LAVORO: full time settimanale, disponibilità a orario su giornata o due turni diurni (6-14 e 14-22)
LUOGO DI LAVORO:
Cossato (BI)
Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte
Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.
Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
LAVORO MIO S.P.A. FILIALE DI RAVENNA RICERCA PER AZIENDA CLIENTE UN/UNA IDRAULICO
La figura selezionata si occuperà della manutenzione di una palazzina, nello specifico di:
- manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti idraulici;
- controllo e riparazione di tubazioni, rubinetteria, sanitari e scarichi;
- individuazione e risoluzione di eventuali guasti e perdite;
- piccoli interventi di manutenzione generale all'interno della struttura;
- verifica del corretto funzionamento degli impianti;
- interventi di manutenzione preventiva e gestione delle eventuali emergenze.
Luogo di Lavoro: Bologna
Orario di lavoro: 8/12 - 13/17
#LMRAVENNA
SAMSIC HR ITALIA
Filiale di Rivoli
Per storica e strutturata concessionaria automotive, siamo alla ricerca di un/una CAPO OFFICINA per la sede di Pinerolo (TO).
La risorsa inserita avrà la responsabilità diretta della gestione dell'officina e del coordinamento della squadra di lavoro, focalizzandosi sugli aspetti gestionali, organizzativi e di supervisione dei flussi.
Principali attività:
- Coordinamento e gestione operativa di un team di circa 6 risorse;
- Pianificazione e organizzazione dei carichi di lavoro giornalieri dell'officina, garantendo il rispetto dei tempi di consegna e degli standard qualitativi della casa madre;
- Monitoraggio della produttività dell'officina e della corretta esecuzione degli interventi di manutenzione e riparazione;
- Supervisione del rispetto delle procedure di sicurezza, della gestione della ricambistica e dell'efficienza delle attrezzature;
- Interfaccia costante con l'accettazione e il servizio clienti per la gestione delle criticità tecniche più complesse e l'ottimizzazione del servizio post-vendita.
Profilo ricercato
Requisiti richiesti:
- Consolidata esperienza in officine meccaniche ed esperienza, anche breve, in ruoli di coordinamento presso concessionarie strutturate o officine autorizzate;
- Comprovata attitudine alla leadership;
- Approccio prevalentemente gestionale e organizzativo, con spiccate capacità di problem solving e visione d'insieme dei processi di officina;
- Ottime doti comunicative e relazionali per il coordinamento dei collaboratori e la gestione del cliente interno/esterno.
Cosa offriamo:
- Contratto: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato;
- RAL indicativa tra i € 40.000 e €45.000
- CCNL Commercio (codice CNEL H011)
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Pinerolo (TO);
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
BOLOGNA (BO)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Luogo di lavoro: Bologna e vari cantieri su tutto il territorio nazionale (principalmente centro - nord)
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, con flessibilità.
Tipo di contratto: CCNL Commercio - Apprendistato/Determinato
Fascia retributiva: RAL 20?25K.
Lavoropiù S.p.A. ricerca, per importante realtà internazionale specializzata in progetti di miglioramento continuo, un/una Kaizen Trainer Junior.
La risorsa verrà formata sulle seguenti mansioni:
- Partecipazione ai cantieri di trasformazione e ai progetti operativi presso le aziende clienti.
- Coinvolgimento attivo nei percorsi di formazione interni.
- Contributo alla vita del team, inclusi momenti di confronto e sviluppo condiviso (due venerdì al mese in presenza).
- Crescita verso la gestione autonoma delle attività e il coordinamento operativo del team presso il cliente.
Cosa offre l'azienda:
- Bonus annuale del 15/30% della RAL.
- Rimborso spese.
- Percorso di crescita verticale in un contesto internazionale orientato allo sviluppo delle persone.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria.
- Automunito/a con patente B.
- Disponibilità a spostarsi su tutto il territorio nazionale (attività svolta prevalentemente presso clienti).
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- Attitudine proattiva, orientamento al miglioramento continuo e capacità di lavorare in team.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
SAVONA (SV)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
40.000 ? 50.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruoloTECNICO DI CANTIERE ? INFRASTRUTTURE
Per importante azienda cliente operante nel settore infrastrutturale, siamo alla ricerca di un Tecnico di Cantiere da inserire direttamente in azienda.
La risorsa sarà inserita all'interno della struttura operativa e si occuperà della gestione di cantieri infrastrutturali e stradali situati nelle province di Savona e Genova.
ATTIVITA'
- coordinamento delle maestranze operative (circa 20 risorse)
- supervisione delle attività di cantiere
- monitoraggio cronoprogrammi
- redazione di Sal
Requisiti
-
Pregressa esperienza come Tecnico di Cantiere in ambito infrastrutturale e/o stradale
-
Esperienza nella gestione e nel coordinamento delle attività di cantiere
-
Capacità di coordinare squadre operative
-
Buone capacità organizzative e di problem solving
-
Disponibilità a lavorare presso cantieri nelle province di Savona e Genova
-
Preferibile domicilio nella zona di Savona
Si offre:
-
Inserimento diretto in azienda
-
RAL indicativa: €35.000 ? €45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato
-
Auto aziendale per gli spostamenti legati all'attività lavorativa
Sede di lavoro: cantieri infrastrutturali nelle province di Savona e Genova
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
CAMPEGINE (RE)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Siamo alla ricerca di UN GOMMISTA o di UNA GOMMISTA junior, per sostituzione fino al 24/12/2026 e senza possibilità di stabilizzazione futura.
L'inserimento sarà in somministrazione al CCNL Metalmeccanica Artigiani, con inquadramento al 5 livello - retribuzione lorda mensile di € 1.595,91 (1300/1350 netti).
Attività:
• Smontaggio e montaggio: staccare e fissare le ruote ai veicoli e separare la gomma dal cerchio;
• Controllo usura e pressione: misurare lo stato del battistrada e gonfiare le gomme alla giusta pressione;
• Supporto in officina: spostare le auto, caricare e scaricare i pneumatici dal magazzino;
• Attività di base: usa strumenti manuali o elettrici come chiavi e avvitatori;
• Supporto nelle attività di magazzino.
Orario spezzato, dal lunedì al venerdì, 08:00/12:00 e 14:30/18:30. Richiesta eventuale disponibilità per il sabato mattina (ore che, nel caso, verranno riconosciute come straordinario).Requisiti
- possesso di patente B e auto
- ottima conoscenza della lingua italiana
Non è richiesta esperienza pregressa, in quanto la figura verrà formata dai colleghi senior.