Stage Recruiter - Michael Page Milano

La risorsa, affiancata da un Manager dedicato, si occuperà di:

• Supportare le attività di ricerca e selezione per diversi profili professionali Tecnici ed Ingegneristici.
• Pubblicare annunci di lavoro sui principali portali e canali digitali.
• Effettuare attività di screening dei CV e valutazione delle candidature.
• Gestire in affiancamento interviste telefoniche e colloqui conoscitivi.
• Aggiornare e monitorare il database candidati.

La risorsa ideale ha le seguenti caratteristiche:Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o psicologiche.

Forte interesse per il settore delle Risorse Umane e del Recruitment.

Ottime capacità comunicative e relazionali.

Attitudine al lavoro per obiettivi e in contesti dinamici.

Buona conoscenza del pacchetto Office.

Buona conoscenza della lingua inglese.

Michael Page, società leader a livello internazionale nella ricerca e selezione di personale qualificato e middle management, è alla ricerca di un/una Recruiter Intern da inserire presso la sede di Milano.

Questa opportunità rappresenta un percorso formativo strutturato per acquisire competenze nell‘ambito della ricerca e selezione del personale, lavorando a stretto contatto con consulenti esperti e collaborando con importanti aziende nazionali e multinazionali.

• Contratto di stage con compenso mensile di 800 EUR.
• Opportunità di apprendere e sviluppare competenze nel settore delle risorse umane.

Mappa

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Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda

DIGITAL SALES SPECIALIST PIEMONTE E VAL D'AOSTANuovo!

Visitare regolarmente i clienti assegnati per promuovere i prodotti digitali, fornire informazioni sui nuovi prodotti e ricevere feedback sui prodotti e servizi dell'azienda. Raggiungere le quote di vendita mensili, trimestrali e annuali Visitare i clienti potenziali per qualificarli come prospettive di vendita per l'azienda Generare nuovi affari all'interno del territorio assegnato e aprire nuovi account Avviare l'on-boarding dei clienti (con il supporto del DTS) e mantenere una forte relazione con i nostri utenti e i rispettivi team. Coordinare e assumersi la responsabilità dell'esperienza con il cliente. Comprendere e sostenere le politiche e le procedure di vendita dell'azienda per fornire un supporto adeguato ed efficace a tutti i clienti dell'azienda. Seguire le politiche aziendali in materia di intrattenimento e relazioni con i clienti Creare e utilizzare strategie di vendita e di formazione educational, al fine di aumentare l'utilizzo dei clienti e l'attività formativa nel proprio territorio Disponibilità a trasferte sul territorio > 70% del tempo. Preparare relazioni periodiche, tra cui: rapporti settimanali sulle chiamate, relazioni mensili sulle spese, relazioni generali periodiche. Esperienza di vendita nel settore Ortodonzia e/o DentaleOttime capacità di comunicazione e di relazioneOrientamento al clienteComprovato successo nelle trattativeSpiccate doti di presentazione e capacità di effettuare dimostrazioni dei prodotti.Ottime capacità organizzative e di gestione del tempo (Daily management)Disponibilità e capacità di viaggiare nell'area di competenza (possesso della patente di guida).Capacità di portare a termine i compiti con una supervisione minima, capacità di lavorare in multitasking.COMPETENZE LINGUISTICHEInglese discretoCOMPETENZE INFORMATICHEOttima conoscenza di Word, Excel, PowerPointConoscenza di SAP come plus Leader globale nella tecnologia e produzione di allineatori trasparenti, brevetti e impianti di stampa 3D all'avanguardia. Grazie a un database di quasi un milione di casi e all'uso di intelligenza artificiale, migliora costantemente l'efficacia e la prevedibilità dei trattamenti. Collabora con ortodontisti e università in tutto il mondo, continuando a innovare per garantire efficienza, precisione e sorrisi migliori. RAL 45.000/55.000 €.

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08/10/2026

Progettista Elettrico - MilanoNuovo!

La risorsa verrà inserita all'interno di un contesto strutturato e si occuperà di: Progettare e sviluppare impianti elettrici conformi agli standard normativi. Supervisionare l'implementazione tecnica dei progetti. Collaborare con i team di ingegneria e produzione per ottimizzare i processi. Eseguire analisi e valutazioni tecniche per garantire l'efficienza degli impianti. Preparare la documentazione tecnica necessaria. Monitorare l'avanzamento dei progetti per rispettare tempi e budget. Gestire le relazioni con fornitori e clienti per le specifiche tecniche. Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro. La risorsa ideale puo' essere un Neolaureato in Ingegneria Elettrica o un/a diplomato/a in ambito elettrico con esperienza nella progettazione elettrica di almeno un anno di lavoro. Verranno prese in considerazione figure professionali con esperienza a partire da 5 anni. Preferibile la provenienza dai settori residenziali, commerciali, industriali. Completano il profilo la conoscenza di Autocad. (Revit sarà un plus). L'azienda, situata a Milano, è una realtà consolidata nel settore Impiantistico Elettrico per il mondo Terziario ed Industriale.L'azienda conta un gruppo di 180 dipendenti.Progetta e produce impianti per il Mondo Hotellerie, Hospitality, Residenziale Lusso. Si offre contratto a tempo indeterminato. Retribuzione tra i 35.000 € ed i 43.000 € a seconda dell'esperienza.

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08/10/2026

Cybersecurity consultant GRCNuovo!

Supportare progettualità in ambito Cybersecurity Governance, Risk & Compliance. Contribuire alla definizione di architetture di sicurezza, processi Cloud Security e modelli di Third Party Risk Management. Partecipare ad attività di Business Continuity & Disaster Recovery. Disegnare e implementare processi e tecnologie di Cyber Security. Assumere un ruolo di coordinamento nei progetti quando richiesto. Applicare le normative rilevanti (es. NIS2, DORA, GDPR) ai processi aziendali. Interagire con stakeholder tecnici e di business facilitando la comprensione dei temi di sicurezza. Produrre documentazione e reporting a supporto delle iniziative progettuali. Contribuire all'evoluzione dei framework e delle practice interne. Solida esperienza in ambito Cybersecurity, maturata su progetti GRC, Architecture, Cloud Security, TPRM o BC/DR. Conoscenza dei principali standard e framework di settore (ISO/IEC 27001, NIST, Mitre, ENISA, OWASP, ISA 62443, PCI/DSS). Capacità di leadership e gestione del team nei progetti. Eventuali certificazioni in ambito Cybersecurity considerate un plus (es. ISO 27001 Lead Auditor, CISSP, CISA, CISM). Eccellenti capacità comunicative, analitiche e relazionali. Laurea in discipline tecniche o scientifiche. Il cliente è una primaria realtà di consulenza attiva in ambito tecnologico e direzionale. Opera in un contesto strutturato, in crescita e con un forte orientamento all'innovazione. Supporta organizzazioni di diverse dimensioni nel rafforzamento della postura di sicurezza e nell'evoluzione dei modelli ICT. L'ambiente è caratterizzato da un'elevata maturità digitale e da un approccio metodologico avanzato. Inserimento in un contesto strutturato e in forte evoluzione, con percorso di crescita definito. Opportunità di contribuire a progetti strategici e ad alto impatto per i clienti. Elevato grado di autonomia e responsabilità crescente. Programmi di formazione continua e iniziative di sviluppo professionale. Range retributivo 32.000 - 42.000€, + bonus, + benefit aziendali. Modalità di lavoro flessibile in un ambiente collaborativo e orientato al benessere delle persone.

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08/10/2026

Account Rete Agenzie (Nord) - Compagnia AssicurativaNuovo!

La risorsa, riportando all'Area Manager, avrà la responsabilità del coordinamento di una rete di intermediari (Agenzie); nello specifico si occuperà delle seguenti attività: Gestione dell'area assegnata mantenendo i rapporti di collaborazione attivi e sviluppandone nuovi; Assistenza agli intermediari (Agenzie Assicurative) nelle trattative commerciali ed aspetti tecnici; Lavoro in sinergia con gli altri reparti per offrire sempre un servizio performante e soluzioni alla rete affidatagli; Formazione agli intermediari sui nuovi prodotti della Compagnia; Monitoraggio performance e KPI degli intermediari; Frequenti trasferte sul territorio nazionale. Requisiti: 5+ anni di esperienza in ruoli commerciali all'interno di compagnie assicurative o broker, preferibilmente nel ramo Danni. Conoscenza del canale Agenziale e delle dinamiche distributive. Costituisce titolo preferenziale esperienza o esposizione al ramo tutela legale Forte orientamento commerciale e al risultato. Approccio consulenziale nella gestione della relazione con il cliente/intermediario. Ottime capacità relazionali e di networking. Autonomia organizzativa e gestione del territorio. Problem solving e orientamento alla qualità del servizio. Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio del Nord Italia. Il nostro Cliente è una Compagnia Assicurativa in forte crescita Contratto a tempo indeterminatoCCNL ANIA, retribuzione commisurata all'esperienza pregressaAuto, bonus

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08/10/2026

Categorie protette - Segreteria Amministrativa - PT21HNuovo!

Attività principali: Supporto alle attività amministrative e di back office. Affiancamento all'ufficio Risorse Umane nelle attività operative e organizzative. Gestione del centralino e delle chiamate in entrata. Accoglienza di clienti, fornitori e visitatori. Inserimento dati, archiviazione documentale e gestione pratiche amministrative. Supporto alle diverse funzioni aziendali in base alle necessità. Requisiti principali: Buona conoscenza della lingua inglese (livello base/intermedio, sufficiente per gestire telefonate e semplici interlocuzioni). Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici. Precisione, flessibilità e predisposizione a svolgere attività diversificate. Saranno valutati sia profili junior sia candidati con esperienza consolidata in ruoli di segreteria, amministrazione o back office. Per realtà aziendale strutturata con sede a Treviso, siamo alla ricerca di una risorsa appartenente alle Categorie Protette (L.68/99) da inserire in un ruolo di Segreteria Amministrativa.La figura ricercata svolgerà attività di supporto trasversale tra amministrazione, risorse umane e segreteria generale, diventando un punto di riferimento operativo per le esigenze quotidiane dell'ufficio. Cosa offre l'azienda Contratto part time 21 ore settimanali, con possibilità di valutare un impegno fino a 25 ore. Orario flessibile. Possibilità di aumentare temporaneamente la presenza oraria per garantire copertura in caso di assenza di colleghi. Ambiente collaborativo e dinamico. Retribuzione commisurata all'esperienza, con budget indicativo pari a 28.000 - 29.000 € di RAL full time equivalent. Sede di lavoro: Treviso.

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08/10/2026