Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati.
Per azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di macchine speciali e linee automatizzate stiamo ricercando, in ottica di ampliamento organico, un
TECNICO COMMERCIALE ("M/F/NB")
che, inserito in un team di altre quattro persone, si occuperà dello sviluppo del portafoglio clienti e il supporto durante l‘intero ciclo di vendita.
Retribuzione annua: 35000€ - 45000€
esperienzada 3 a 5 anni
Sei in possesso di questi requisiti?
Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, dell‘Automazione o equivalente
3?4 anni di esperienza in ruoli sales tecnici o di pre/post-sales nel settore macchine utensili, automazione o sistemi di collaudo
Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di una seconda lingua (tedesco o francese)
Buona conoscenza di sistemi di automazione (PLC, motion control, visione artificiale è un plus)
Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici e schemi meccanici/elettrici
Dimestichezza con software CRM
Disponibilità a trasferte presso clienti italiani ed esteri, circa 10-20% del tempo lavorativo
Completano il profilo affidabilità, capacità di relazionarsi e di negoziazione, proattività, orientamento al risultato.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell‘inclusività. Ti preghiamo di leggere l‘informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell‘art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
€ 35000 - € 45000 annuale
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Ingegneria/Progettazione
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45.548218810.0151091
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Randstad Talent Selection ricerca per importante azienda logistica, una figura di Impiegato Logistico.Luogo di lavoro: LivornoOrario di Lavoro: full time , dal LUN al SAB su turno (7:30 - 13:30 oppure 13:30 - 19:30 ) con una domenica al mese a rotazione.CCNL: Logistico, che prevede 14 mensilità.Fascia di RAL: 28K - 30KAltri Benefit: buoni pasto da 8€ per ogni giorno lavorato almeno 6hIl candidato verrà inserito in un team composto da altre 3 persone, che possono supportarlo nella formazione iniziale.Si offre contratto diretto in azienda a tempo determinato con scopo tempo indeterminato. La forma di inserimento può subire variazioni a seconda del profilo.esperienzanon richiestaRequisiti obbligatori:Laurea triennale e/o a ciclo unico in Economia / Logistica e/o affini;Buone competenze informatiche;Buona competenza della lingua Inglese;Disponibilità ai turni ed eventuali straordinari;Flessibilità oraria;Buone competenze organizzative e precisione. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Pronto a dare una svolta al tuo futuro? Che tu sia uno studente a un passo dal diploma o che tu abbia appena terminato gli studi, se vuoi entrare nel mondo del lavoro attraverso un percorso formativo pratico e altamente professionalizzante, Randstad ha l'opportunità che stai cercando!Randstad Italia spa sta selezionando giovani candidati per conto del Gruppo Clerici SpA (realtà leader in Italia nella distribuzione di prodotti idrotermosanitari e arredobagno con oltre 100 punti vendita) per l'avvio di un percorso integrato di formazione e lavoro in Apprendistato di I livello.Durata del corso: 10 mesi, 1.000 ore totali suddivise tra ore di formazione in aula e ore di formazione pratica presso le aziende, a cui si aggiungono le ulteriori ore di lavoro previste dal contratto). Impegno per l'intera giornata dal lunedì al venerdì. Inizio a metà ottobre 2025 e termine a giugno/luglio 2026.L'assunzione avverrà tramite Randstad e l'azienda riconoscerà una retribuzione di 800 € netti al mese per tutti i 10 mesi di durata del progetto. Le attività pratiche e lavorative si svolgeranno presso i punti vendita più vicini alla residenza dei candidati tra le sedi di: Arzago, Brignano, Bergamo, Osio Sopra, Paladina, San Paolo d'Argon, Presezzo, Medolago e Vertova.esperienzanon richiestaRequisiti:Età: Candidati tra i 18 e i 25 anni non compiuti al momento dell'attivazione del contratto, requisito fondamentale per l'attivazione del contratto di apprendistato di I livello;Titolo di studio: diploma professionale (qualifica/diploma di tecnico professionale) o diploma di istruzione secondaria superiore;domicilio o residenza in Lombardia;Ottime doti comunicative e relazionali, forte orientamento al cliente, proattività e interesse per il settore commerciale e logistico. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Per azienda leader nel settore metalmeccanico situata a Desenzano, selezioniamo un Magazziniere.Cerchiamo una figura versatile da inserire nell'organico con un ruolo dinamico e operativo. La risorsa si occuperà della gestione quotidiana del magazzino e fornirà supporto diretto al team dei manutentori meccanici.Si offre: Inserimento diretto in azienda;Orario di lavoro da lunedì a venerdì dalle 8:00 alle 17:00;Sede di lavoro Desenzano del Garda;Retribuzione annua: 25€ - 28€esperienza1 annoRequisiti richiesti:Buona manualità e familiarità con la strumentazione d'officina/utensileria di base (chiavi, avvitatori, ecc.).Capacità di lettura base del disegno meccanico o minima comprensione di componenti meccanici.Gradita esperienza pregressa (anche breve) nel settore metalmeccanico o in contesti produttivi/officina.Patentino per il muletto/carrello elevatore in corso di validitàFlessibilità, spirito di collaborazione e precisione. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 25 - € 28 annuale
Randstad Italia SpA (Specialty Office) ricerca un Personal Assistant altamente qualificato e con spiccate capacità organizzative e di coordinamento.La risorsa sarà il punto di riferimento centrale per la gestione quotidiana della sfera privata e professionale del cliente, operando in un contesto che richiede massima riservatezza, precisione ed autorevolezza. Inserimento a tempo indeterminato con RAL compresa tra € 28.000 e € 33.000 + buoni pasto. Il lavoro è completamente on site.Retribuzione annua: 28000€ - 33000€esperienza2 anniSi richiede:- Gradita precedente esperienza nel coordinamento di team o nella gestione di staff (aziendale o domestico) per profili VIP/High-Profile;- Massima discrezione e riservatezza nella gestione delle informazioni private del cliente;- Forte predisposizione al lavoro sotto pressione Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 28000 - € 33000 annuale
Se hai la passione per il motorsport o se volessi metterti alla prova all'interno di un ambiente competitivo ed internazionale, non perdere l'occasione di provare ad entrare a far parte di Visa Cash App RB F1 Team, uno dei due Team di Formula 1 di proprietà di Red Bull, con sede a Faenza, in provincia di Ravenna.Per questa prestigiosa realtà nel mondo della Formula 1, ricerchiamo un Junior R&D Lay-up Technician che avrà un ruolo fondamentale nella definizione dei pattern di laminazione dei componenti in carbonio, nel supporto al rilascio delle informazioni di lay-up verso la Produzione e nell'interazione con i reparti di Progettazione, Produzione e Controllo Qualità. La figura contribuirà attivamente all'ottimizzazione dei processi di produzione, assicurando il rispetto degli standard tecnici e qualitativi richiesti da un contesto altamente competitivo.Leggi l'annuncio per avere più dettagli!Retribuzione annua: 22000€ - 28000€esperienza2 anniSei la persona giusta se hai:Diploma di scuola superiore ad indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico o aeronauticoEsperienza, anche breve o accademica, nel settore automotive, motorsport o materiali compositiFamiliarità con la lettura di disegni tecnici e conoscenza di base della laminazione dei materiali compositiConoscenza (anche formativa) degli strumenti software dedicati al digital lay-up: NX-CAD, Fibersim, Laminate Tools, Composite DesignPrecisione e attenzione al dettaglio nella definizione di pattern e nella compilazione di documentazione tecnica (plybooks)Capacità di lavorare in team multidisciplinari e di interfacciarsi con diversi reparti (Progettazione, Produzione, Qualità, Montaggio)Atteggiamento proattivo, desiderio di apprendere e spirito di adattamento in un contesto dinamico e ad alta tecnologiaBuona conoscenza della lingua inglese, parlata e scrittaPossiamo offrirti:Ambiente giovane, dinamico ed internazionaleFormazione personalizzataEventi aziendaliBuoni pastoPremi aziendaliWelfare aziendale Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 22000 - € 28000 annuale
LAVORO MIO S.P.A. FILIALE DI RAVENNA RICERCA PER AZIENDA CLIENTE UN/UNA IDRAULICO
La figura selezionata si occuperà della manutenzione di una palazzina, nello specifico di:
- manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti idraulici;
- controllo e riparazione di tubazioni, rubinetteria, sanitari e scarichi;
- individuazione e risoluzione di eventuali guasti e perdite;
- piccoli interventi di manutenzione generale all'interno della struttura;
- verifica del corretto funzionamento degli impianti;
- interventi di manutenzione preventiva e gestione delle eventuali emergenze.
Luogo di Lavoro: Bologna
Orario di lavoro: 8/12 - 13/17
#LMRAVENNA
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
BOLOGNA (BO)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Luogo di lavoro: Bologna e vari cantieri su tutto il territorio nazionale (principalmente centro - nord)
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, con flessibilità.
Tipo di contratto: CCNL Commercio - Apprendistato/Determinato
Fascia retributiva: RAL 20?25K.
Lavoropiù S.p.A. ricerca, per importante realtà internazionale specializzata in progetti di miglioramento continuo, un/una Kaizen Trainer Junior.
La risorsa verrà formata sulle seguenti mansioni:
- Partecipazione ai cantieri di trasformazione e ai progetti operativi presso le aziende clienti.
- Coinvolgimento attivo nei percorsi di formazione interni.
- Contributo alla vita del team, inclusi momenti di confronto e sviluppo condiviso (due venerdì al mese in presenza).
- Crescita verso la gestione autonoma delle attività e il coordinamento operativo del team presso il cliente.
Cosa offre l'azienda:
- Bonus annuale del 15/30% della RAL.
- Rimborso spese.
- Percorso di crescita verticale in un contesto internazionale orientato allo sviluppo delle persone.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria.
- Automunito/a con patente B.
- Disponibilità a spostarsi su tutto il territorio nazionale (attività svolta prevalentemente presso clienti).
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- Attitudine proattiva, orientamento al miglioramento continuo e capacità di lavorare in team.
SAMSIC HR ITALIA
Filiale di Rivoli
Per storica e strutturata concessionaria automotive, siamo alla ricerca di un/una CAPO OFFICINA per la sede di Pinerolo (TO).
La risorsa inserita avrà la responsabilità diretta della gestione dell'officina e del coordinamento della squadra di lavoro, focalizzandosi sugli aspetti gestionali, organizzativi e di supervisione dei flussi.
Principali attività:
- Coordinamento e gestione operativa di un team di circa 6 risorse;
- Pianificazione e organizzazione dei carichi di lavoro giornalieri dell'officina, garantendo il rispetto dei tempi di consegna e degli standard qualitativi della casa madre;
- Monitoraggio della produttività dell'officina e della corretta esecuzione degli interventi di manutenzione e riparazione;
- Supervisione del rispetto delle procedure di sicurezza, della gestione della ricambistica e dell'efficienza delle attrezzature;
- Interfaccia costante con l'accettazione e il servizio clienti per la gestione delle criticità tecniche più complesse e l'ottimizzazione del servizio post-vendita.
Profilo ricercato
Requisiti richiesti:
- Consolidata esperienza in officine meccaniche ed esperienza, anche breve, in ruoli di coordinamento presso concessionarie strutturate o officine autorizzate;
- Comprovata attitudine alla leadership;
- Approccio prevalentemente gestionale e organizzativo, con spiccate capacità di problem solving e visione d'insieme dei processi di officina;
- Ottime doti comunicative e relazionali per il coordinamento dei collaboratori e la gestione del cliente interno/esterno.
Cosa offriamo:
- Contratto: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato;
- RAL indicativa tra i € 40.000 e €45.000
- CCNL Commercio (codice CNEL H011)
Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Pinerolo (TO);
Informazioni aggiuntive
Esperienza ricercata : Esperienza minima
Automunito : Sì
Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
SAVONA (SV)
Tipo di contratto:
Tempo indeterminato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
40.000 ? 50.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Descrizione del ruoloTECNICO DI CANTIERE ? INFRASTRUTTURE
Per importante azienda cliente operante nel settore infrastrutturale, siamo alla ricerca di un Tecnico di Cantiere da inserire direttamente in azienda.
La risorsa sarà inserita all'interno della struttura operativa e si occuperà della gestione di cantieri infrastrutturali e stradali situati nelle province di Savona e Genova.
ATTIVITA'
- coordinamento delle maestranze operative (circa 20 risorse)
- supervisione delle attività di cantiere
- monitoraggio cronoprogrammi
- redazione di Sal
Requisiti
-
Pregressa esperienza come Tecnico di Cantiere in ambito infrastrutturale e/o stradale
-
Esperienza nella gestione e nel coordinamento delle attività di cantiere
-
Capacità di coordinare squadre operative
-
Buone capacità organizzative e di problem solving
-
Disponibilità a lavorare presso cantieri nelle province di Savona e Genova
-
Preferibile domicilio nella zona di Savona
Si offre:
-
Inserimento diretto in azienda
-
RAL indicativa: €35.000 ? €45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato
-
Auto aziendale per gli spostamenti legati all'attività lavorativa
Sede di lavoro: cantieri infrastrutturali nelle province di Savona e Genova
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro:
CAMPEGINE (RE)
Tipo di contratto:
Tempo determinato
Orario:
Tempo Pieno
Fascia di RAL:
Fino a 25.000 €
la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo
Siamo alla ricerca di UN GOMMISTA o di UNA GOMMISTA junior, per sostituzione fino al 24/12/2026 e senza possibilità di stabilizzazione futura.
L'inserimento sarà in somministrazione al CCNL Metalmeccanica Artigiani, con inquadramento al 5 livello - retribuzione lorda mensile di € 1.595,91 (1300/1350 netti).
Attività:
• Smontaggio e montaggio: staccare e fissare le ruote ai veicoli e separare la gomma dal cerchio;
• Controllo usura e pressione: misurare lo stato del battistrada e gonfiare le gomme alla giusta pressione;
• Supporto in officina: spostare le auto, caricare e scaricare i pneumatici dal magazzino;
• Attività di base: usa strumenti manuali o elettrici come chiavi e avvitatori;
• Supporto nelle attività di magazzino.
Orario spezzato, dal lunedì al venerdì, 08:00/12:00 e 14:30/18:30. Richiesta eventuale disponibilità per il sabato mattina (ore che, nel caso, verranno riconosciute come straordinario).Requisiti
- possesso di patente B e auto
- ottima conoscenza della lingua italiana
Non è richiesta esperienza pregressa, in quanto la figura verrà formata dai colleghi senior.
