Job Camere Srl - Agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca di profili tecnici, ricerca per azienda cliente un/a: Barista (m/f). Mansioni principali:
Gestione del servizio bar e caffetteria
Accoglienza e servizio ai clienti
Rifornimento e allestimento
Igiene e pulizia
Supporto alle attività della mensa
Sede di lavoro: Bologna (BO)Orario di lavoro: part-time da lunedì a venerdì #offertedelmese
Esperienza pregressa (anche breve) nella gestione di banco e caffetteria.
Velocità d‘esecuzione e capacità di gestire lo stress durante i picchi di affluenza.
Attitudine al contatto con il pubblico, buone doti relazionali e spirito di squadra.
Possesso dell‘attestato HACCP in corso di validità.
Flessibilità oraria in base ai turni della struttura.
Job Camere è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l‘informativa sulla privacy ai sensi dell del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), 196/03).
RAL da 19000,00 a 20000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell‘effettivo monte ore)
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Per azienda cliente del settore moda di lusso siamo alla ricerca di una persona con esperienza nell'utilizzo di macchine da cucire su pelle.
Si richiede:- pregressa esperienza nella mansione in aziende di pelletteria;- buona manualità, precisione, cura per il dettaglio.Orario di lavoro: in giornata.Si offre iniziale contratto a tempo determinato scopo assunzione.Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
RAL da 24000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
JOB CAMERE, Agenzia per il lavoro, seleziona per azienda di Camisano Vicentino (VI):ADDETTA/O ASSEMBLAGGIOMansioni:Assemblaggio e montaggio di componenti;Controllo qualità visivo;Supporto alla linea produttiva.Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su due turni (mattina/pomeriggio)RAL indicativa: € 20.000 ? € 24.000 (su 13 mensilità, al minimo tabellare)
Esperienza, anche minima, in ambito produttivo o in assemblaggio manuale;Buona manualità e precisione;Capacità di lavorare in team.Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
RAL da 20000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
JOB CAMERE, Agenzia per il lavoro, seleziona per azienda di Camisano Vicentino (VI):ADDETTA/O ASSEMBLAGGIOMansioni:Assemblaggio e montaggio di componenti;Controllo qualità visivo;Supporto alla linea produttiva.Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su due turni (mattina/pomeriggio)RAL indicativa: € 20.000 ? € 24.000 (su 13 mensilità, al minimo tabellare)
Esperienza, anche minima, in ambito produttivo o in assemblaggio manuale;Buona manualità e precisione;Capacità di lavorare in team.Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
RAL da 20000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
JOB CAMERE, Agenzia per il lavoro, seleziona per azienda di Camisano Vicentino (VI):ADDETTA/O ASSEMBLAGGIOMansioni:Assemblaggio e montaggio di componenti;Controllo qualità visivo;Supporto alla linea produttiva.Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, su due turni (mattina/pomeriggio)RAL indicativa: € 20.000 ? € 24.000 (su 13 mensilità, al minimo tabellare)
Esperienza, anche minima, in ambito produttivo o in assemblaggio manuale;Buona manualità e precisione;Capacità di lavorare in team.Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
RAL da 20000,00 a 24000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
JOB CAMERE ? Agenzia Per il Lavoro cerca per azienda cliente una figura di TECNICO CALDAISTAPer azienda attiva nel settore impiantistico, selezioniamo un tecnico caldaista da inserire per attività di installazione, manutenzione e assistenza su caldaie civili.Luogo di lavoro: VicenzaOrario di lavoro: 08.00 - 12.00 / 14.00 - 18.00Inserimento previsto: Contratto a tempo determinato/indeterminato. ATTIVITÀ PRINCIPALI:Installazione e manutenzione ordinaria e straordinaria di caldaieInterventi tecnici presso clientiCompilazione della documentazione tecnica
Esperienza di 3 anni nel ruolo o nel settore termotecnicoConoscenza base di impianti termici e caldaieBuona manualità e capacità di lavorare in autonomiaPatente B (necessaria per gli spostamenti con mezzo aziendale)Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).
RAL da 23000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
Si ricerca per azienda operante nella ristorazione collettiva:
UN/UNA ADDETTO/ADDETTA AL CONFEZIONAMENTO PASTI PART TIME 20 ORE SETTTIMANALI
L'operaio/operaia si occuperà di:
- Supporto alla cucina
- Confezionamento ed imballaggio dei prodotti alimentari
- Disponibilità immediata
- Preferibilmente automunita/o
L'azienda si trova a Sant'Agata Bolognese (BO), orario è su turni 5-9 / 8-12 / 12-16.
Inserimento secondo CCNL Pubblici Esercizi.
Archimede Spa filiale di Castelfranco Emilia - aspetta la tua candidatura!
Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20000,00 a 21000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
Job Camere Srl - Agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca di profili tecnici, ricerca per azienda cliente un/a: Barista / Addetto alla Caffetteria e Colazioni Hotel (m/f).
Mansioni principali:
- Gestione e preparazione delle colazioni: allestimento del buffet, preparazione espressa delle bevande di caffetteria (caffè, cappuccini, ecc.) e assistenza agli ospiti durante la prima colazione.
- Gestione del banco bar e del servizio caffetteria generale della struttura.
- Servizio ai tavoli e al banco per colazioni, aperitivi e lounge bar.
- Pulizia, igienizzazione e riordino delle attrezzature da bar e dell'area colazioni.
Sede di lavoro: Bologna centro
Orario di lavoro: part-time di circa 6-7 ore al giorno, 6 giorni su 7 con 1 giorno di riposo settimanale a rotazione.
Turnazione: Organizzata su due fasce orarie alternate (07:00 - 14:00 oppure 14:00 - 20:00).
Contratto applicato: CCNL Turismo / Alberghi.
RAL: ~ 18.000 € - 19.000 €
#offertedelmese
- Esperienza pregressa nella mansione di barista o addetto/a alla caffetteria/colazioni.
- Ottima padronanza delle tecniche di caffetteria.
- Buona conoscenza della lingua inglese per l'interazione con la clientela internazionale.
- Predisposizione al contatto con il pubblico, cura del dettaglio e presenza ordinata.
- Domicilio a Bologna o zone limitrofe.
Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 18000,00 a 19000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
Humangest - Filiale di Bologna ricerca per azienda cliente un/una CAMERIERE/CAMERIERA.
La risorsa - inserita in un team - si occuperà delle seguenti attività:
- Accoglienza e assistenza al cliente
- Allestimento e servizio ai tavoli
- Gestione della cassa
- Pulizia e riordino del punto vendita nel rispetto delle normative HACCP
Requisiti richiesti:
- Esperienza, anche minima, nel settore della ristorazione o in ambiti a contatto con il pubblico
- Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei festivi
Sede di lavoro: Castel Maggiore (BO)
Orario di lavoro: Part time 20H settimanali su turni compresi nella fascia oraria 12:00-15:00/18:00-01:00 dal lunedì alla domenica con riposo compensativo a rotazione
Inquadramento contrattuale: LIV. 6 CCNL RISTORAZIONE (1491,57€ su 14 mensilità da riparametrare all'orario part time)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
Humangest - Filiale di Bologna ricerca per azienda cliente un/una ADDETTO/A FAST FOOD.
La risorsa - inserita in un team - si occuperà delle seguenti attività:
- Accoglienza e assistenza al cliente
- Allestimento e servizio ai tavoli
- Supporto in cucina
- Gestione della cassa
- Pulizia e riordino del punto vendita nel rispetto delle normative HACCP
Requisiti richiesti:
- Esperienza, anche minima, nel settore della ristorazione o in ambiti a contatto con il pubblico
- Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente
- Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei festivi
Sede di lavoro: Casalecchio di Reno (BO)
Orario di lavoro: Part time su turni organizzati con 3 settimane di anticipo per poter conciliare vita privata e/o percorso di studi
Inquadramento contrattuale: LIV. 6 CCNL RISTORAZIONE (1491,57€ su 14 mensilità da riparametrare all'orario part time)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
Humangest - Filiale di Bologna ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione collettiva un/una ADDETTO/A MENSA.
La risorsa - inserita in un contesto aziendale - si occuperà delle seguenti attività:
- Supporto nella preparazione delle pietanze
- Sporzionamento e scodellamento
- Tenuta dell'ordine e della pulizia all'interno delle aree comuni
Requisiti:
- Esperienza pregressa in analoga mansione
- Attestato HACCP
- Doti organizzative, precisione e affidabilità
Sede di lavoro: Bologna (BO)
Orario di lavoro: Part time 24H settimanali su turni compresi nella fascia oraria 16:30 - 20:30 dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a rotazione
Proposta contrattuale: Iniziale contratto in somministrazione, inquadramento liv. 5 CCNL TURISMO E RISTORAZIONE COLLETTIVA (1.559,97 € lordi/mese)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno
