Addetto/a Social Media e Grafica

Staff SpA Filiale di Verona, seleziona ADDETTO/A SOCIAL MEDIA E GRAFICA per azienda cliente a Castel d‘Azzano.

Si offre assunzione iniziale in Somministrazione a Tempo Determinato di 6 mesi/1 anno a scopo Indeterminato e/o Apprendistato.

Ccnl Chimica Industria, livello D3, RAL 29K.

Orario di Lavoro: FULL TIME, dal lunedì al venerdì, 8.30-17.30 con 1 ora di pausa pranzo.

Verrai inserito/a in un ambiente di lavoro dinamico, dove sarà necessario gestire più progetti contemporaneamente. Cerchiamo quindi una risorsa organizzata, precisa e con buone capacità di gestione delle priorità.
Con affiancamento e formazione iniziali, ti occuperai principalmente di:

Social Media Management

• Pianificazione e gestione calendario editoriale (Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn, YouTube)
• Community management: risposta a commenti/DM, gestione tono di voce del brand
• Analisi metriche e reportistica (insight, KPI, ottimizzazione contenuti in base ai dati)
• Conoscenza delle logiche di ciascuna piattaforma (formati, algoritmi, best practice)
• Gestione di eventuale budget ADV e campagne sponsorizzate (plus)
• Controllo del posizionamento del brand in Italia e worldwide
• Gestione shop online del sito e ottimizzazione SEO del sito aziendale
• Conoscenza delle piattaforme Meta Business Suite, TikTok Business Center, LinkedIn Campaign Manager, YouTube Studio e Google Analytics 4
• Capacità di adattare creatività, formati e contenuti alle specifiche tecniche delle diverse piattaforme

Riprese video

• Utilizzo di fotocamera/smartphone professionale, gimbal, microfoni esterni
• Impostazione base di luci ed esposizione per set semplici (prodotto, interviste, behind the scenes)
• Capacità di girare sia in autonomia sia dirigendo piccoli shooting con altre persone
• Competenze di fotografia di prodotto, still life e composizione dell‘immagine
• Conoscenza dei principi di illuminazione, inquadratura, storytelling visivo e direzione creativa
• Capacità di preparare moodboard, storyboard, shot list e riferimenti visivi per gli shooting
• Conoscenza di Adobe Lightroom e Photoshop per selezione, sviluppo e ritocco fotografico

Video editing

• Padronanza di software come Premiere Pro, DaVinci Resolve, CapCut o Final Cut
• Montaggio per formati verticali (Reels, Stories, TikTok) e orizzontali
• Color correction base, sound design, sottotitoli e motion graphics semplici
• Conoscenza di Adobe After Effects per animazioni, titolazioni, transizioni e motion graphics
• Capacità di realizzare video promozionali, contenuti prodotto, GIF e brevi animazioni per social e sito
• Conoscenza dei formati, codec e sistemi di esportazione e compressione per web, social media e ADV
• Capacità di creare e gestire template video riutilizzabili, mantenendo coerenza tra i diversi contenuti

Grafica

• Utilizzo di Photoshop, Illustrator o Canva/Figma per contenuti statici coerenti con il brand
• Creazione di template riutilizzabili (post, caroselli, copertine)
• Rispetto delle linee guida del brand (palette colori, font, tono visivo)
• Ottima conoscenza della suite Adobe Creative Cloud, in particolare Photoshop, Illustrator e InDesign
• Conoscenza dei principi di graphic design: composizione, gerarchia visiva, tipografia, teoria del colore, equilibrio e utilizzo degli spazi
• Capacità di sviluppare concept creativi, moodboard e key visual a partire da un brief
• Capacità di creare e aggiornare brand guideline, librerie grafiche e design system
• Realizzazione di materiali digitali come banner, newsletter, landing page, presentazioni, cataloghi e grafiche per e-commerce
• Realizzazione di materiali per la stampa come brochure, flyer, packaging, espositori e materiali per eventi
• Conoscenza dei requisiti tecnici di prestampa: abbondanze, profili colore CMYK/RGB, risoluzione e preparazione dei file esecutivi
• Competenze di fotoritocco, fotomontaggio, scontorno, correzione cromatica e ottimizzazione delle immagini
• Capacità di declinare una campagna su diversi touchpoint, mantenendo coerenza visiva tra social, sito, ADV, newsletter e materiali fisici
• Conoscenza di strumenti di intelligenza artificiale generativa come Adobe Firefly, Midjourney o le funzioni AI di Canva e Photoshop, considerate un plus

Competenze trasversali

• Sensibilità estetica e capacità di riconoscere tendenze visive coerenti con il posizionamento del brand
• Precisione, attenzione ai dettagli e cura della coerenza grafica
• Capacità di interpretare un brief e trasformarlo in proposte visive efficaci
• Capacità di presentare e motivare le scelte creative
• Organizzazione dei file, versioning e gestione ordinata dell‘archivio creativo
• Capacità di lavorare contemporaneamente su più formati, campagne e scadenze
• Buona conoscenza dell‘inglese, utile per la gestione della comunicazione worldwide

I candidati sono invitati a leggere l‘informativa privacy nell‘apposita sezione del sito web Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff è iscritta all‘Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e prot. n. 39/0011781.

Mappa

45.35588410.952988

Altri annunci di lavoro pubblicati da questa azienda

ADDETTO/A PULIZIE PARMA

STAFF Agenzia per il lavoro filiale di Reggio nell'Emilia seleziona per importante agenzia di pulizie: ADDETTO/A ALLE PULIZIE La risorsa inserita si occuperà di: - pulizie di centro commerciale, bagni, luoghi comuni, aree ristoro.Requisiti: Disponibilità Part-Time 18 ore settimanaliDal Lunedì alla Domenica dalle 15:30 alle 18:30 con un giorno di riposo.- Preferibile breve esperienza nella mansione- Flessibilità oraria Retribuzione oraria dai € 7,53 lordi. CCNL applicato Pulizie Multiservizi IndustriaRetribuzione lorda mensile da € 1306,72 per il Full Time Luogo di lavoro: Parma quartiere SPIP I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.

...
23/09/2026

EXPORT AREA MANAGER

Staff spa ricerca e seleziona per azienda operante nel settore metalmeccanico N°1 EXPORT AREA MANAGER La risorsa inserita, riportando direttamente alla proprietà, si dovrà occupare delle seguenti attività:Sviluppare e incrementare il mercato estero;Pianificare e coordinare le attività di vendita e di spedizione nazionale e internazionale;Gestire il rapporto con il cliente dalla fase di offerta al post-sales;Negoziare con una varietà di persone come spedizionieri, agenti, fornitori;Identificare nuove opportunità di business attraverso un'efficace strategia di account management;Assicurare il raggiungimento dei target di vendita condivisi.Requisiti:ottima conoscenza della lingua inglese e francese;laurea magistrale e/o triennale;pregressa esperienza come export manager di almeno 3 anni e preferibilmente nel settore metalmeccanico;conoscenza del commercio internazionale, delle normative doganali e del mercato italiano ed estero;ottime doti relazionali e comunicative, forte spirito di iniziativa orientato al risultato;capacità organizzativa;capacità di gestione di un Team;disponibilità trasferte estere per 2 settimane al mese in tutto il mondo.Si offre contratto di lavoro full time CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA a tempo determinato finalizzato all'inserimento RAL da 25.000 a 40000 in base all'esperienza pregressa .Luogo di lavoro : Molfetta (BA)I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.laurea triennale o magistraleottima conoscenza inglese e francese è un requisito basilareesperienza pregressa

...
23/09/2026

PROJECT MANAGER CARPENTERIA

Staff Spa, Agenzia per il Lavoro, ricerca e seleziona per azienda operante nel settore montaggi di strutture metalliche, n°1CAPOCOMMESSA/PROJECT MANAGERche sia responsabile della gestione complessiva della commessa, garantendo il raggiungimento degli obiettivi economici, temporali e qualitativi con piena responsabilità sui risultati economico-finanziari della commessa. Coordina il team di progetto, gestisce i rapporti con clienti e stakeholder e presidia tutte le fasi, dalla pianificazione alla chiusura, con particolare attenzione agli aspetti contrattuali ed economico-finanziari.La risorsa si occuperà di Gestire uno o più progetti nel rispetto delle condizioni contrattuali definite; - Pianificare nei dettagli i progetti (risorse umane, budget e tempistiche) e, insieme alle principali funzioni aziendali, definire il piano di sviluppo delle commesse costituendo team di progetto adeguati alla realizzazione del lavoro affidato e coordinando le risorse umane (interne ed esterne) assegnate; - Sviluppare e sostenere nel tempo rapporti con gli Enti, i clienti ed i fornitori coinvolti nel progetto, contribuendo allo sviluppo di nuove opportunità e al consolidamento delle relazioni con il cliente; - Monitorare costantemente lo stato di avanzamento dei lavori per garantire la marginalità della commessa e il rispetto degli obiettivi economico-finanziari; Partecipare alle riunioni periodiche per verificare l'allineamento con le previsioni fatte in merito all'avanzamento dei progetti; - Redigere relazioni di chiusura commessa, per capitalizzare e diffondere risultati e soluzioni, migliorando le performance future. Requisiti:- Minimo 10 anni di esperienza nel campo della produzione e montaggio di carpenterie metalliche presso imprese, General Contractor o EPC Contractor; - Minimo 5 di esperienza specifica come Project Manager;  - Laurea magistrale in ingegneria, architettura o diploma di geometra; - Gradito corso post-laurea o post-diploma di Project Management; - Competenze tecniche e specifiche per la gestione di progetti complessi; - Conoscenza di strumenti di pianificazione di budgeting e gestione economica delle commesse (Primavera, MS Project, ERP, etc). - Competenze specifiche in ambito della produzione e del montaggio di carpenterie metalliche medie e pesant.Contratto diretto a tempo indeterminato full time, CCNL Metalmeccanica Industria, RAL 45.000-55.000 e possibilità di crescita professionale verso ruoli di maggiore responsabilità e benefit vitto, alloggio e trasferte.Sede di lavoro: TORINO E TERRITORIO NAZIONALE E INTERNAZIONALE#LI-NS1#LI-NS1I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.Esperienza pregressa in imprese montaggi carpenterie metallicheDiploma tecnico o laurea

...
23/09/2026

ADDETTA/O GESTIONE E SELEZIONE DEL PERSONALE CONTRATTO STAGE EXTRACURRICULARE

STAFF S.P.A. Agenzia per il Lavoro, ricerca per ampliamento organico interno:  ADDETTA/O GESTIONE E SELEZIONE DEL PERSONALEContratto: Stage extracurriculareSiamo alla ricerca di una/un Addetta/o alla Gestione e Selezione del Personale da inserire all'interno del nostro team HR attraverso un percorso di stage extracurriculare.La risorsa si occuperà di:Supportare le attività di ricerca e selezione del personale;Pubblicare e gestire gli annunci di lavoro sui principali canali di recruiting;Effettuare lo screening dei CV e la preselezione dei candidati;Organizzare e gestire i colloqui conoscitivi;Supportare le attività di gestione e aggiornamento del database dei candidati;Collaborare alle attività amministrative e organizzative dell'area Risorse Umane;Supportare le attività di onboarding e gestione del personale.Requisiti:Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito Economico, Psicologico, Giuridico o HR;Interesse per il settore delle Risorse Umane e della selezione del personale;Buone capacità organizzative e relazionali;Ottime capacità comunicative;Buona conoscenza del pacchetto Office;Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team.Completano il profilo: entusiasmo, proattività, capacità di lavorare per obiettivi e forte motivazione a sviluppare competenze nel settore HR.Cosa offriamo:Stage extracurriculare con percorso formativo e affiancamento;Opportunità di crescita e sviluppo professionale;Inserimento in un ambiente dinamico e stimolante.Sede di lavoro: Oggiono (Lc)Orario: 9.00 -13.00/14.00 -18.00Durata stage: 3 + 3 mesi Rimborso spese: 500 euro I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781

...
23/09/2026

RESPONSABILE DI SALA RISTORANTE - PARMA

Permanent Staffing, divisione di STAFF SPA, ricerca per noto ristorante appartenente ad una solida azienda LEADER DELLA RISTORAZIONE COMMERCIALE in Italia con numerosi brand di successo, una figura di RESPONSABILE DI SALAper locale pizzeria - ristorante con sede a PARMA.Il ruoloLa risorsa selezionata avrà un ruolo chiave nella gestione operativa della sala, contribuendo a garantire un'esperienza di qualità per il cliente e supportando il coordinamento del team.Attività principali:Accoglienza clienti e cura dell'esperienza in salaCoordinamento e gestione del servizio, assicurando elevati standard qualitativiSupporto al Direttore di Ristorante nella gestione della squadraSupervisione delle attività operative e organizzative della salaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti di ristorazione organizzataOttime capacità comunicative e relazionaliForte orientamento al clienteAttitudine al lavoro di squadra e alla gestione delle personeCosa si offre:Contratto iniziale a tempo determinato (6 mesi) con prospettiva di assunzione stabileInquadramento al 4° livello  CCNL Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale e Turismo;Retribuzione Annua Lorda 23128 €;Orario: 40/30 ore settimanali (richiesta disponibilità ad effettuare anche turni spezzati)Percorsi di formazione continua e affiancamento strutturatoAccesso a programmi di welfare e convenzioni dedicateServizi di supporto al benessere della personaSe desideri entrare in un ambiente dinamico e strutturato, con concrete opportunità di crescita, inviaci la tua candidatura.SEDE DI LAVORO: PARMA.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/0011781

...
23/09/2026