TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL‘ICT, DELL‘IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell‘E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico
IMPIEGATO/A ESPERTO/A IN AMBITO ELETTRICO - UFFICIO PRESALES
La risorsa verrà inserita all‘interno dell‘Ufficio Sales Support del Gruppo Telebit, in una realtà organizzata e strutturata, caratterizzata da un‘elevata varietà di progetti (per volume e complessità), con dinamiche di interazioni interne continue. Il team, composto da 9 persone, gestirà i processi di preparazione delle offerte, assicurando la coerenza tra requisiti amministrativi e tecnico-economici, marginalità attesa, sostenibilità finanziaria e corretta gestione del rischio.
Nello specifico la risorsa si occuperà di:
- Supporto nella redazione di offerte tecnico-economiche per gare d‘appalto e richieste di offerta nel settore delle telecomunicazioni, sotto la supervisione del team senior.
- Analisi preliminare dei bandi di gara e richieste dei clienti per identificare i requisiti tecnici e amministrativi, con affiancamento per la preparazione della documentazione necessaria.
- Capacità analitiche e di spacchettamento dei costi.
- Supporto nella predisposizione di un passaggio strutturato delle informazioni dalle fasi di offerta a quelle operative.
I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono:
- Spiccate capacità analitiche e di sintesi;
- Capacità di lettura, interpretazione e verifica di datasheet in ambito elettrico e/o meccanico a livello industriale;
- Attitudine al confronto e alla collaborazione con i diversi reparti aziendali, finalizzata alla raccolta e verifica delle informazioni tecnico/economiche;
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel;
- Residenza o domicilio in zone limitrofe alla sede di lavoro in provincia di Treviso.
I requisiti PREFERENZIALI, sono:
- Esperienza pregressa maturata in uffici presales e/o nel ruolo di responsabile di commessa;
- Conoscenza di strumenti di progettazione tecnica, in particolare AutoCAD.
L‘azienda offre:
- Continua formazione.
- Sistema incentivante, eventuali Benefit.
- Telelavoro un giorno a settimana, una volta acquisita autonomia nella mansione.
- Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì.
- Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione (ccnl metalmeccanico-industria, RAL massima presa in considerazione €30.000).
Sede di lavoro: DOSSON DI CASIER (Treviso)
Area di competenza: Italia
Ricerca aperta da Aprile 2026, inserimento non appena individuata la risorsa.
Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . ite compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT"
Scopri di più visitando il nostro sito e inostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram.
La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilitò, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Vedi dettagli
Telecomunicazioni
Commerciale/Vendite
Mappa
45.6422912.29328
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TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT, DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell'E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico 1 ELETTRICISTA SENIOR La risorsa verrà inserita all'interno della Business Unit Renewables & E-Mobility del Gruppo Telebit, focalizzata sulla progettazione, realizzazione e gestione di infrastrutture per energie rinnovabili e sistemi di ricarica. Nello specifico la risorsa si occuperà di:- Installazione e manutenzione di soluzioni per l'efficientamento energetico: impianti fotovoltaici e colonnine di ricarica per auto elettriche.- Installazione di impianti elettrici industriali BT/MT, impianti di automazione e sicurezza (TVCC, antintrusione, controllo accessi, rilevazione incendi).- Realizzazione e manutenzione di stazioni di energia di piccola e grande potenza. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono:- Esperienza pregressa nel ruolo con consolidate competenze in ambito elettrico e impiantistico.- Capacità di lettura degli schemi elettrici.- Esperienza su impianti elettrici in bassa tensione (BT) e media tensione (MT) e su circuiti in corrente alternata (AC) e corrente continua (DC).- Attestato PAV PES PEI in corso di validità.- Disponibilità ad effettuare brevi trasferte sul territorio del Nord-Est.- Residenza/domicilio zone limitrofe alla sede di lavoro in provincia di Rovigo.- Possesso della patente B. L'azienda offre:- Continua formazione con relativi certificati ed attestati.- Sistema incentivante ed eventuali Benefit.- Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì.- Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione, in base alle competenze e all'esperienza maturata. (ccnl metalmeccanico-industria, RAL massima presa in considerazione €33.000). Sede di riferimento: LENDINARA (Rovigo)Area di competenza: Nord-EstRicerca aperta da Agosto 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "FAI PARTE DEL GRUPPO TELEBIT" – "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT, DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell'E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico IMPIANTISTA DELIVERY FIBRA OTTICA La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata, nello specifico nell'area operativa Fixed Access Networks del Gruppo, che tra le attività fornisce servizi legati alla creazione e alla manutenzione delle reti in fibra ottica, incluso il delivery degli abbonati. La risorsa si occuperà dell'installazione e della configurazione di nuovi impianti di rete presso Clienti e di manutenzione delle infrastrutture già esistenti. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono: Conoscenza delle reti telefoniche. Buona dimestichezza con utilizzo del PC e dei sistemi informatici. Idoneità ad operare in quota, con l'ausilio dei relativi dispositivi di protezione. Capacità di lavorare in squadra, buona manualità e precisione nell'esecuzione delle attività richieste. Ottime doti comunicative e orientamento al cliente. Residenza/domicilio limitrofa alla zona territoriale di Pordenone. Possesso patente B e automuniti. Si valutano anche candidati con minima esperienza. I requisiti PREFERENZIALI, ma non vincolanti per la candidatura: Attestati in corso di validità: lavori in quota e DPI di III° categoria. L'azienda offre: Continua formazione con relativi certificati ed attestati. Sistema incentivante, eventuali Benefit. Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione (ccnl metalmeccanico-industria, RAL massima presa in considerazione €30.000, commisurata all'effettiva esperienza del candidato/a). La risorsa verrà dotata di un mezzo aziendale per spostarsi verso il cliente partendo direttamente dalla sede aziendale. Sede di lavoro: CASARSA DELLA DELIZIA (Pordenone) Area di competenza: Friuli-Venezia Giulia Ricerca aperta da Settembre 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Medinok S.p.A., azienda del Gruppo TELEBIT S.p.A. (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da oltre 30 anni nel settore delle Telecomunicazioni, del Facility Management e Technical Delivery, seleziona per il proprio organico UN / UNA PROJECT COORDINATOR DATA CENTER & INDUSTRIAL SYSTEMS La risorsa sarà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata, più precisamente nella Business Unit Data Center & Industrial Systems del Gruppo, dove vengono gestite commesse ad alto valore tecnologico che integrano opere civili, impianti elettrici/meccanici (HVAC), speciali e infrastrutture ICT. Il/la Project Coordinator si occuperà di: Gestire e coordinare le risorse dirette e/o in subappalto che gli vengono affidate. Monitorare lo stato di avanzamento delle attività che gli sono state assegnate, relazionando al Cliente e/o al proprio Project Manager nei tempi e nei modi concordati. Gestire la strumentazione e i materiali adeguati alle attività da svolgere. Aggiornare e monitorare i sistemi gestionali previsti dalle procedure contrattuali dei vari Clienti. Verificare l'esecuzione dei lavori in conformità alle specifiche tecniche e progettuali. Portare a termine i progetti assegnati fino al raggiungimento della fatturazione. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono: Esperienza pregressa nel ruolo con conoscenza e competenza tecnica in ambito TLC. Conoscenza degli impianti power & cooling. Ottime capacità relazionali e comunicative per la gestione di squadre operative, Clienti e fornitori. Utilizzo avanzato della Suite Microsoft Office, con particolare attenzione ad Excel. Residenza/domicilio limitrofi alla sede di lavoro in provincia di Monza e della Brianza (MB). Disponibilità ad operare in regime di reperibilità (1 settimana al mese) e ad effettuare brevi trasferte sul territorio regionale e/o nazionale. Possesso patente B. L'azienda offre: Continua formazione con relativi certificati ed attestati. Sistema incentivante, eventuali Benefit. Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione (ccnl metalmeccanico-industria, RAL massima presa in considerazione €42.000, commisurata all'effettiva esperienza del candidato/a). Sede di lavoro: BUSNAGO (Monza Brianza) Area di competenza: Nord-Ovest Ricerca aperta da Settembre 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Telco Telecomunicazioni S.r.l., azienda del Gruppo TELEBIT S.p.A. (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che da oltre 10 anni fornisce servizi legati alla creazione e alla manutenzione della rete in fibra ottica in Trentino-Alto Adige, seleziona per il proprio organico SQUADRA POSA FIBRA – Brunico (BZ) Le risorse verranno inserite all'interno di una realtà organizzata e strutturata, nello specifico all'interno dell'area operativa Rete Accesso TLC del Gruppo Telebit, che fornisce servizi legati alla creazione e alla manutenzione della rete in fibra ottica e in rame. Le attività principali: Posa di tubetti, minitubi, canalizzazioni e micro-trincee per il passaggio della rete. Effettuare posa cavi in fibra ottica (sia aerea che interrata). Diagnosticare, localizzare e riparare guasti sulla rete in fibra. Gestire l'operatività della squadra sul campo, interfacciandosi con l'Assistente Tecnico di Cantiere. Gestire l'apertura e la chiusura del cantiere stradale, nel rispetto delle norme sulla sicurezza 81/08. Redigere la reportistica delle attività svolte in campo. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono: Esperienza (anche minima) nella posa di cavi, tubetti. Capacità di lettura di schemi tecnici e planimetrie di rete. Capacità di lavorare in squadra e buona manualità. Idoneità ad operare in spazi confinati e in quota, con l'ausilio dei relativi dispositivi di protezione. Residenza/domicilio limitrofa alla zona territoriale di Brunico. Disponibilità ad operare in regime di reperibilità (1 settimana al mese) e ad effettuare brevi trasferte sul territorio regionale e/o nazionale. Possesso patente B e automuniti. I requisiti PREFERENZIALI, ma non vincolanti per la candidatura: Attestati in corso di validità: lavori in quota e DPI di III° categoria, Spazi confinati, PES PAV PEI. Conoscenza della lingua tedesca. Possesso patente C. L'azienda offre: Continua formazione con relativi certificati ed attestati. Sistema incentivante, eventuali Benefit. Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione (ccnl metalmeccanico-industria, RAL massima presa in considerazione €30.000, commisurata all'effettiva esperienza del candidato). Sede di lavoro: SAN LORENZO DI SEBATO (Bolzano) Area di competenza: Trentino-Alto Adige Ricerca aperta da Luglio 2026, inserimento non appena individuate le risorse. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT, DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell'E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico UN / UNA PROGETTISTA ELETTRICO A supporto della crescita della nostra Divisione Digital Services (che si occupa di progettare, realizzare e manutenere soluzioni innovative in ambito Networking, Network Security, Cybersecurity, Data Center, Impianti Tecnologici, Cloud, Reti di Trasporto Ottiche WDM), selezioniamo un/una Progettista Elettrico che si occuperà delle infrastrutture e degli impianti tecnologici a servizio di tali soluzioni. Principali responsabilità:- Progettazione di impianti elettrici industriali.- Redazione progetto e planimetrie in AutoCAD e Revit degli impianti elettrici e speciali.- Dimensionamento quadri elettrici e linee elettriche di media e bassa tensione.- Progettazione di impianti speciali (TVCC, antintrusione, rilevazione incendi, diffusione sonora).- Analisi costi in ambito progettazione elettrica, redazione di stime economiche e computi metrici. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono:- Titolo di studio attinente (Diploma di perito industriale elettrotecnico e/o Laurea in Ingegneria Elettrica).- Esperienza di almeno 5 anni nella progettazione di impianti elettrici (MT/BT) e impianti speciali (cablaggi strutturati, supervisione reti, regolazione, TVCC, rilevazione incendi) con utilizzo di CAD.- Conoscenza dei principali software di calcolo e dimensionamento elettrico.- Utilizzo avanzato di AutoCAD e Revit (BIM).- Utilizzo avanzato della Suite Microsoft Office, con particolare attenzione ad Excel.- Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2).- Approccio metodico, precisione e spiccate doti organizzative.- Residenza/domicilio nelle zone limitrofe alla sede di lavoro di Roma. L'azienda offre:- Continua formazione con relativi certificati ed attestati.- Sistema incentivante, eventuali Benefit ed eventuali MBO.- Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì.- Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione, in base alle competenze e all'esperienza maturata. (ccnl metalmeccanico-industria, Range RAL indicativa €45.000/55.000). Contratto a tempo indeterminato. Sede di lavoro: RomaModalità di lavoro: agileRicerca aperta da Luglio 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT"Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilità, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Etjca Group Spa, filiale di Pescara, ricerca per azienda cliente un / una:
HOSTESS.
La figura si occuperà di accogliere e coinvolgere i clienti, attirando la loro attenzione e favorendo l'interazione con il pubblico.
Si richiedono ottime doti comunicative, serietà, puntualità e predisposizione al contatto con il pubblico.
RESPONSABILITA' PRINCIPALI:
- Accogliere e coinvolgere i clienti all'interno del punto vendita.
- Attirare l'attenzione del pubblico e stimolare l'interesse verso l'attività promozionale.
- Favorire un'interazione positiva e coinvolgente con i clienti.
- Rappresentare l'azienda con professionalità, cordialità e disponibilità.
- Supportare il team nelle attività di promozione e animazione del punto vendita.
REQUISITI RICHIESTI:
- Ottime capacità comunicative e relazionali.
- Spiccata predisposizione al contatto con il pubblico.
- Personalità solare, socievole e proattiva.
- Buona capacità di approccio e coinvolgimento dei clienti.
- Dinamismo, entusiasmo e capacità di lavorare in autonomia.
- Professionalità, puntualità e affidabilità.
- Preferibile esperienza pregressa in attività di hostess, promozione o vendita.
ORARIO DI LAVORO:
Tutti i venerdì dalle ore 17:00 alle ore 19:00
Tutti i sabati dalle ore 10:00 alle ore 12:00.
INQUADRAMENTO
- Inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato di un mese;
- CCNL Commercio;
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
COMMERCIALE P.IVA – Divisione Print & Image – vicinanze Rivoli
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Commerciale P.IVA – Divisione Print & Image da inserire all'interno dell'area commerciale.
La risorsa sarà responsabile della gestione e dello sviluppo del portafoglio clienti, con l'obiettivo di acquisire nuove opportunità commerciali e accompagnare il cliente nel percorso di vendita fino alla firma del contratto. A seguito della sottoscrizione, la gestione operativa e relazionale del cliente passerà all'Account di riferimento.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro vicinanze Rivoli (TO)
Modalità di lavoro: attività commerciale sul territorio piemontese, presso clienti e prospect
Tipologia contrattuale
Contratto: collaborazione in regime di Partita IVA.
Orario di lavoro: attività organizzata in autonomia, in funzione degli obiettivi commerciali e delle esigenze dei clienti.
Retribuzione e condizioni economiche
Compenso previsto: da definire in funzione dell'esperienza, del portafoglio sviluppato e dei risultati commerciali.
Eventuali elementi aggiuntivi:
- Provvigioni e/o componente variabile legata ai risultati commerciali.
- Eventuali strumenti di lavoro a supporto dell'attività commerciale, da definire in fase di selezione.
- Eventuale rimborso spese e ulteriori condizioni economiche da concordare in relazione al ruolo e al territorio assegnato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze commerciali, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia, capacità di sviluppo del business e risultati conseguiti.
Responsabilità principali
- Gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato, individuando nuove opportunità di business.
- Sviluppare nuove relazioni commerciali attraverso attività di prospecting, contatto diretto e acquisizione di nuovi clienti.
- Presentare e proporre le soluzioni della Divisione Print & Image, individuando le soluzioni più coerenti con le esigenze del cliente.
- Gestire l'intero processo commerciale fino alla negoziazione e alla firma del contratto.
- Costruire e mantenere relazioni commerciali con interlocutori aziendali e decisori.
- Monitorare opportunità, trattative e pipeline commerciale, condividendo le informazioni con la struttura aziendale.
- Collaborare con le funzioni interne coinvolte nella fase di acquisizione e finalizzazione della commessa.
- Assicurare un corretto passaggio di consegne all'Account una volta conclusa la fase di acquisizione e sottoscritto il contratto.
Requisiti richiesti
- Diploma o Laurea, preferibilmente in ambito economico, commerciale o tecnico.
- Esperienza pregressa in ruoli commerciali, preferibilmente nel settore Print, Image, ICT, Office Automation o servizi B2B.
- Esperienza nella gestione e nello sviluppo di portafogli clienti.
- Buone capacità di acquisizione e sviluppo di nuovi clienti.
- Capacità di gestione autonoma della trattativa commerciale fino alla chiusura.
- Ottime capacità relazionali, comunicative e negoziali.
- Orientamento al risultato e forte autonomia organizzativa.
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei sistemi CRM.
- Possesso di Partita IVA o disponibilità ad aprirla.
Competenze considerate preferenziali
- Esperienza specifica nel settore Print & Image / stampa professionale / agenzie pubblicitarie e/o creative
- Portafoglio clienti attivo nel mercato B2B.
- Conoscenza del territorio e del tessuto imprenditoriale locale.
- Esperienza nella vendita di soluzioni e servizi complessi.
- Familiarità con processi di vendita consulenziale e gestione di trattative con interlocutori aziendali.
- Conoscenza di sistemi CRM e strumenti di reportistica commerciale.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto strutturato e orientato allo sviluppo commerciale.
- Possibilità di lavorare all'interno della Divisione Print & Image.
- Autonomia nella gestione e nello sviluppo del territorio e del portafoglio clienti.
- Percorso di affiancamento e formazione iniziale sui prodotti e sulle soluzioni.
- Sistema di remunerazione collegato ai risultati commerciali.
- Possibilità di sviluppo professionale in funzione dei risultati, delle competenze e dei fabbisogni organizzativi.
- Collaborazione con un team commerciale e con gli Account responsabili della gestione dei clienti acquisiti.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature.
- Primo colloquio conoscitivo.
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione.
- Eventuale proposta di collaborazione.
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Privacy
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
f.5 srl, con sede a Quarrata, è alla ricerca di un dinamico Store Manager. Questa è un'opportunità unica per entrare a far parte di una realtà nel settore delle telecomunicazioni, dove il ruolo di Store Manager sarà fondamentale per il successo commerciale e le vendite.
Responsabilità Principali
- Gestire le operazioni quotidiane del punto vendita.
- Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
- Fornire eccellente servizio clienti e supporto.
- Coordinare l'inventario e le forniture del negozio.
- Implementare strategie promozionali efficaci.
Requisiti
- Esperienza pregressa in ruoli simili sarà considerata un plus.
- Capacità di leadership e gestione del tempo.
- Ottime doti comunicative e relazionali.
Cosa Offriamo
- Contratto a tempo indeterminato con srl.
- Ambiente professionale stimolante e collaborativo.
- Opportunità di crescita professionale nel settore delle telecomunicazioni.
Il contratto collettivo applicato verrà comunicato durante l'iter di selezione.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, nazionalità e background, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e non discriminazione.
Etjca Group S.p.a., Filiale di Brescia, cerca per punto vendita di importante azienda del settore telecomunicazioni, un/a:
Addetto/a Vendite Part-time
La risorsa si occuperà di:
- accogliere e assistere i clienti durante il processo di acquisto;
- proporre e vendere prodotti tecnologici, offerte e piani tariffari;
- fornire consulenza personalizzata in base alle esigenze del cliente;
- proporre servizi di telefonia nei settori energia (luce e gas) e assicurativo.
Requisiti
- Diploma di scuola superiore, requisito indispensabile;
- forte attitudine commerciale e orientamento al cliente;
- ottime capacità comunicative e predisposizione al contatto con il pubblico;
- energia, proattività e capacità consulenziale;
- preferibile esperienza, anche breve, maturata nella vendita.
Si offre:
- Part-time 24 ore settimanali;
- lavoro su 6 giorni su 7, dal lunedì alla domenica;
- turni organizzati in base agli orari di apertura del Centro Commerciale;
- richiesta di massima flessibilità oraria;
- inquadramento al V livello del CCNL Commercio;
- affiancamento iniziale per acquisire autonomia nell'organizzazione e nella gestione del punto vendita;
- contratto in somministrazione a scopo assunzione.
Sede di lavoro: Roncadelle (BS).
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Il servizio è gratuito.
