Supervise and coordinate activities of cooks and workers. Determine how food should be presented and create decorative food displays. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish to be served. Monitor the quantity of food that is prepared. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Prepare special meals or substitute items. Assist cooks and kitchen staff with various tasks. Provide cooks with needed items. Monitor stock of kitchen supplies and food. Maintain kitchen logs for food safety program and food products. Ensure the quality of the food items and notify manager if a product does not meet specifications.
Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Address guests‘ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.
PREFERRED QUALIFICATION
Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree.
Related Work Experience: 4 to 6 years of related work experience.
Supervisory Experience: At least 2 years of supervisory experience.
License or Certification: None
At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.
When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We‘ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you‘re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ?The World‘s Gathering Place‘. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.
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Hospitality/Turismo/Viaggi
Ristorazione/Hospitality
Mappa
45.61414758.7545482
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JK Place Capri ricerca un aiuto manuntentore che abbia maturato una pregressa esperienza in contesti strutturati e di lusso. La figura deve garantire sempre il massimo impegno e mantenere gli standard di servizio , dimostrando uno forte spirito di squadra.Offerta unicamente per candidati con passaporto europeo o visto lavorativo in corso di validità e che parlano fluentemente italiano . Non risponderemo alle candidature che non rispettano questi criteri. Grazie per la comprensione.
Nel cuore della suggestiva Riviera di Ponente, sta per nascere un nuovo ostello di design, una struttura di nuova costruzione che unisce stile contemporaneo, comfort e un'atmosfera accogliente pensata per una clientela internazionale.Per accompagnare l'apertura della struttura, siamo alla ricerca di un/una Portiere Notturno (Night Auditor) che diventi il punto di riferimento durante le ore notturne, garantendo un'accoglienza professionale, sicurezza e continuità operativa.Cosa faraiAccogliere gli ospiti durante il turno notturno e gestire check-in, check-out e richieste.Monitorare la sicurezza della struttura e intervenire tempestivamente in caso di necessità.Effettuare le operazioni di chiusura giornaliera e le attività di night audit.Gestire prenotazioni, pagamenti e attività amministrative di competenza.Fornire informazioni e assistenza agli ospiti, assicurando un servizio cordiale e professionale.Collaborare con il team diurno per garantire un efficace passaggio di consegne.Chi stiamo cercandoEsperienza pregressa nel ruolo o in posizioni analoghe nel settore alberghiero.Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue costituisce un plus.Affidabilità, autonomia, senso di responsabilità e ottime capacità organizzative.Attitudine al problem solving e orientamento al cliente.Disponibilità a lavorare su turni notturni, nei weekend e nei giorni festivi.Cosa offriamoL'opportunità di entrare a far parte del team di apertura di una struttura innovativa e di design.Percorso di inserimento e formazione.Concrete possibilità di crescita professionale all'interno del progetto.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Cerchiamo Camerieri/e di Sala per il nostro ristorante. La persona ideale ha esperienza nel servizio ai tavoli, ottime capacità di vendita, conosce il corretto metodo di servizio ed è in grado di comunicare in lingua inglese con la clientela internazionale.Descrizione del ruoloSi occupa del servizio ai tavoli, garantendo un'esperienza di qualità ai clienti del ristorante.Responsabilità principali? Accogliere e servire i clienti ai tavoli? Presentare il menu e fornire informazioni su piatti e vini? Applicare tecniche di vendita per valorizzare piatti, vini e proposte del giorno? Gestire le comande e coordinarsi con la cucina secondo il corretto metodo di servizio? Curare l'allestimento e la pulizia dei tavoli e della sala? Garantire un servizio cordiale ed efficiente anche con clienti stranieriRequisiti? Esperienza, anche minima, nel settore della ristorazione? Ottima capacità di vendita e conoscenza del metodo di servizio? Conoscenza della lingua inglese? Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro di squadra? Disponibilità a lavorare su turni, weekend e festiviCompetenze softCortesia, dinamismo, precisione, spirito di squadra, orientamento alla vendita
Siamo alla ricerca di un Capo partita che ami davvero questo mestiere. Cerchiamo una persona appassionata, curiosa e con una forte voglia di imparare, mettersi in gioco e crescere ogni giorno.Per noi l'esperienza è importante, ma lo sono ancora di più l'atteggiamento, l determinazione e il desiderio di migliorarsi continuamente. Vogliamo qualcuno che lavori con entusiasmo, sappia collaborare e contribuisca con idee, energia e attenzione ai dettagli.
Ti piacerebbe iniziare una nuova esperienza professionale in un ambiente elegante, attento alla sostenibilità e immerso nel cuore di Roma?
L'Hotel DoubleTree by Hilton Rome Monti, prestigiosa struttura in zona Rione Monti, parte del gruppo HNH Hospitality è alla ricerca di un* Cuoco Capo Partita da inserire nella brigata di cucina.
Di cosa ti occuperai:
Preparare e cucinare i piatti garantendo il rispetto degli standard qualitativi.
Organizzare il lavoro della partita assegnata, coordinando colleghi e tempistiche.
Collaborare a stretto contatto con lo Chef e la brigata, assicurando armonia e precisione in ogni fase di servizio.
Contribuire a mantenere un ambiente di lavoro efficiente, valorizzando la qualità delle preparazioni e la soddisfazione dell'ospite.
Chi vorremmo incontrare:
Persone appassionate di cucina, creative e versatili, capaci di gestire diverse partite con attenzione al dettaglio e cura estetica.
Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza in strutture alberghiere di pari livello, possiede solide capacità organizzative e relazionali e si distingue per spirito di squadra e orientamento all'ospite.
Cosa Offriamo:
Contratto a tempo determinato
Premio variabile legato all'eventuale raggiungimento degli obiettivi dell'hotel
Staff rate e family&friends per soggiornare nei nostri hotel a tariffe agevolate
Per il tuo compleanno: permesso di un giorno retribuito dall'azienda e una cena offerta in una delle nostre strutture a tua scelta
Maggiorazioni aggiuntive per le ore lavorate di sabato e domenica e indennità per le settimane lavorate su 6 giorni
Mensa aziendale
La struttura non offre alloggio, pertanto si cercano persone domiciliate nei pressi del luogo di lavoro.
Job Description ? HOSTESS
Job Title: Hostess
Department: Food and Beverage
Reports to: Food and Beverage Director
JOB OVERVIEW
Courteously greet and escort guests to tables and assist in seating, ensuring hotel's standards of service. Assist in preparing the restaurant for service and maintaining the cleanliness of the room at all times. Take reservations and maintain reservation system. Adhere to all payment, cash handling and credit policies/procedures.
Assist in monitoring the guests' needs and all phases of the operation.
QUALIFICATIONS
Essential:
1) Ability to provide legible communication
2) Fluency in English
Desirable:
1) High school graduation
2) Restaurant service experience
3) Fluency in foreign languages
4) Knowledge of local activities and appropriate attractions for restaurant clientele
5) Two year experience in similar position dealing with the general public
Skills:
1) Ability to focus attention on guest needs, remaining calm and courteous
2) Ability to exercise good judgment with difficult guests
3) Ability to think clearly, quickly, maintain concentration and make concise decisions in pressure situations
4) Ability to maintain confidentiality of guest information and pertinent hotel data
5) Ability to provide clear, pleasant telephone communication with proper grammar
6) Ability to work cohesively with co-workers as part of a team
7) Prior guest relations training
8) Ability to use Micros system
9) Restaurant service experience
10) Fluency in foreign language
11) Knowledge of local activities and appropriate attractions for restaurant clientele
Job Functions:
1) Maintain a complete knowledge of:
a) Scheduled daily activities and in-house groups
b) Daily house count
c) Hotel extension numbers, beeper numbers carried by hotel personnel
d) Hours of operation of each outlet, ambiance, menu selections, price range
e) Features and services provided by the hotel
2) Maintain complete knowledge of all specials, 86'd items, liquor brands, beers and non-alcoholic selections available in the restaurant
3) Maintain complete knowledge of table/seat/station numbers, proper table set ups, room capacity, hours of operation, price range and dress code of the restaurant
4) Prepare station chart and assign stations to staff following departmental procedures, to be reviewed by manager
5) Set up Hostess station with necessary supplies; maintain cleanliness at all times
6) Inspect condition and cleanliness of all menus
7) Inspect the restaurant environment and entrance area, ensuring that all standards are met; rectify any deficiencies; maintain cleanliness at all times
8) Place newspapers, magazines in designated areas for meal periods as specified by departmental procedures
9) Answer the telephone courteously and efficiently as specified in departmental standards
10) Take, record and confirm restaurant reservations/cancellations as specified in departmental standards
11) Maintain positive guest relations at all times
12) Greet and acknowledge all arriving guests, however busy and whatever time of day
13) Escort guests to tables and assist in seating at tables and extend congenialities in accordance to department guidelines
14) Anticipate guest needs and respond promptly
15) Communicate VIP arrivals and special requests to designated personnel for follow up
16) Handle guest complaints by following the instant guest pacification procedures and ensuring guest satisfaction
17) Extend courteous departures as guests leave the restaurant
18) Oversee all aspects of restaurant during absence of Manager and/or Supervisor
19) Successful completion of the training/certification process
Note:
A review of this description has excluded the marginal functions of the position that are incidental to the performance of fundamental job duties. All duties and requirements are essential job functions.
This job description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the employee occupying this position. Employees will be required to perform any other job-related duties assigned by their supervisor.
This document does not create an employment contract, implied or otherwise, other than an "at will" employment relationship.
Signature date
At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.
Developed in partnership with jeweler and luxury products designer Bulgari, our select Bulgari Hotels & Resorts are located in major cosmopolitan cities and luxury resort destinations. Join our team and help deliver the excitement, timeless glamour and heritage of the Bulgari brand. In joining Bulgari Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.
Si ricerca un sous chef da inserire nel nostro team a partire da novembre 2026.
Ricerchiamo una persona affidabile, seria e dinamica, che sappia lavorare in team prettamente giovane e che abbracci il nostro progetto , con dedizione e responsabilità. Che abbia già maturato esperienza in questo ruolo.
Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Assistant Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione.Descrizione del ruoloLa figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store Manager Responsabilita: - Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al businessRequisiti- Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo- Buona conoscenza della lingua inglese- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze- Formazione specialistica sul prodotto- Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand)Disponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23Inserimento previsto: Contratto di assunzione diretta inizialmente di 6 mesi con possibilita di rinnovo e successiva stabilizzazione a tempo indeterminatoCCNL: Pubblici EserciziLivello contratto: 3° Livello Retribuzione lorda mensile 1.800 su 14 mensilitaCategoria professionale: Impiegat* Assistant Store Manager Esperienze lavorative: Assistente Responsabile Fast Food - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Totale disponibilita, Full Time
Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione per locale a Bergamo Responsabilita: - Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al business-Operativita in supporto del team all'interno del localeRequisiti- Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenzeDisponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23Inserimento previsto:Contratto di assunzione diretta all'interno dell'azienda con inserimento previsto a tempo determinato o indeterminatoCCNL: Pubblici EserciziLivello contratto: 1° LivelloRAL indicativa da € 29.000 - € 32.000 + MBO 10%Categoria professionale: Impiegat* Store Manager Esperienze lavorative: Responsabile di Ristorante / Restaurant Manager - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Disponibilita oraria: Totale disponibilita
Profilo Adecco Italia SpA - Divisione Consultant ricerca per agenzia di viaggi con sede a Varese un/una Consulente Viaggi - Travel Consultant Responsabilita Gestione delle richieste e delle prenotazioni di clienti privati e aziende; Elaborazione di preventivi e proposte di viaggio personalizzate; Organizzazione di trasferte aziendali e viaggi leisure; Prenotazione di voli, hotel, treni, transfer e servizi correlati; Gestione della documentazione di viaggio e delle attivita di back office; Aggiornamento delle anagrafiche clienti e dei sistemi gestionali; Supporto alle attivita amministrative connesse alle pratiche di viaggio; Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente; Sviluppo di nuove opportunita commerciali e acquisizione di nuovi clienti; Sviluppo di relazioni con aziende, professionisti e realta del territorio; Individuazione e gestione di partnership commerciali; Promozione dei servizi offerti dall'agenzia; Ideazione e organizzazione di eventi promozionali, aperitivi, incontri tematici e iniziative di networking; Supporto alle attivita di comunicazione e promozione attraverso canali digitali e social network. Requisiti: Esperienza pregressa maturata presso agenzie di viaggio o tour operator; Buone capacita organizzative e amministrative; Attitudine commerciale e forte orientamento al cliente; Ottime doti relazionali e comunicative; Capacita di lavorare in autonomia e per obiettivi; Buona conoscenza dei principali strumenti informatici. Requisiti preferenziali: Esperienza nella gestione di clienti aziendali e nell'ambito del Business Travel; Conoscenza dei principali sistemi di prenotazione e biglietteria; Esperienza nell'organizzazione di eventi e attivita di networking; Conoscenza dei principali strumenti di marketing digitale e social media; Buona conoscenza della lingua inglese. Skill e Professionalita Completano il profilo: Proattivita e spirito di iniziativa; Predisposizione alle relazioni commerciali e al networking; Capacita di sviluppare nuove idee e opportunita di business; Problem solving e flessibilita operativa; Orientamento al risultato; Precisione e capacita organizzative. Sede: Varese (VA) Orario di lavoro: full time, dal lunedi al venerdi 09.00/12.30 - 15.00/19.00 e sabato 09.00/12.00 Tipologia di contratto: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato o indeterminato, in base all'esperienza e alle caratteristiche della risorsa individuata; CCNL Commercio Retribuzione: RAL 28-32k, da definire in base all'esperienza della risorsa + eventuali bonus e benefit I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
