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10/09/2026
Italy, Novellara Reggio-Emilia Emilia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Reggiolo (RE), ricerca per azienda metalmeccanica di Novellara (RE) un/a OPERATORE/OPERATRICE CNC RESPONSABILITA' La persona inserità in azienda si occuperà di: - Attrezzaggio e azzeramento; - Carico e scarico pezzi; - Controllo qualità e verificare della conformità dei pezzi lavorati; - Manutenzione ordinaria; REQUISITI - Minima esperienza precedente su centri di lavoro verticali o torni CNC; - Capacità di leggere il disegno meccanico; - Saper usare i principali strumenti di misura; - Buona manualità, precisione e precisione nel lavoro di squadra; ALTRE INFORMAZIONI Inserimento e inquadramento in base all'esperienza maturata. Full time, dal lunedì al venerdì, su orario giornaliero e/o turni. CCNL di riferimento: Metalmeccanica Piccola Industria Range di retribuzione: 28.000€ - 32.000€ Luogo di lavoro: Novellara (RE) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
03/10/2026
Italy, Veneto, PIOVE DI SACCO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona COLLAUDATORE   per realtà operante nel settore HVAC   Mansioni - Eseguire collaudi funzionali e verifiche tecniche su unità di refrigerazione e impianti industriali; - Interpretare la documentazione tecnica, le distinte base e i piani di fabbricazione per garantire la conformità del prodotto; - Verificare la corretta installazione dei componenti meccanici, elettrici, frigoriferi e idraulici; - Individuare anomalie di funzionamento, effettuare attività di diagnosi e collaborare con ufficio tecnico e laboratorio per la risoluzione delle problematiche; - Eseguire misurazioni, tarature e regolazioni mediante strumenti certificati, assicurando il rispetto degli standard qualitativi aziendali.   Requisiti - Diploma tecnico o qualifica professionale ad indirizzo meccanico, elettrico, elettrotecnico o termotecnico; - Esperienza pregressa nel ruolo di collaudatore, tecnico service o manutentore industriale; - Conoscenza dei principi di funzionamento dei circuiti frigoriferi e degli impianti di condizionamento; - Capacità di lettura della documentazione tecnica, schemi elettrici e distinte base; - Buone capacità di analisi, problem solving e organizzazione del lavoro; - Conoscenza delle normative e delle procedure relative a sicurezza, qualità e ambiente.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Piove di Sacco (PD) - Disponibilità oraria: Full-time - CCNL applicato: CCNL Metalmeccanici industria - Retribuzione (Dir. UE 2023/970): RAL indicativa € 38.000 lordi annui   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
03/10/2026
Italy, Veneto, SAONARA - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona MANUTENTORE ELETTROMECCANICO   per realtà operante nel settore materie plastiche   Mansioni - Montaggio e smontaggio stampi su macchinari industriali; - Attrezzaggio e regolazione delle macchine di produzione; - Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria e piccole riparazioni; - Verifica del corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature; - Supporto alle attività produttive e collaborazione con il team tecnico.   Requisiti - Esperienza pregressa in ambito elettromeccanico, preferibilmente nel settore materie plastiche; - Buona manualità e capacità di utilizzo degli strumenti da officina; - Capacità di intervento su macchinari industriali; - Precisione, affidabilità e problem solving; - Predisposizione al lavoro in team.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in azienda; - Luogo di lavoro: sede aziendale; - Disponibilità oraria: Full-time, 39 ore settimanali dal lunedì al venerdì con uscita anticipata il mercoledì; - Benefit: servizio mensa aziendale con contributo agevolato.   Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato  
09/10/2026
New!
Italy, Lombardy, COLICO - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP – FILIALE DI SEREGNO Per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, sita nelle vicinanze di Colico (LC) ricerchiamo:   ADDETTO/A CONTROLLO QUALITA' JR   Attività principali: - Eseguire controlli dimensionali utilizzando strumenti di misura (calibri, micrometri, tamponi); - Effettuare controlli visivi di conformità dei componenti; - Compilare la documentazione relativa ai controlli eseguiti; - Gestire eventuali non conformità tramite il sistema aziendale.   Si richiede: - Diploma tecnico o qualifica professionale, preferibilmente ad indirizzo meccanico; - Buona lettura del disegno meccanico; - Conoscenza dei principali strumenti di misura; - Buone competenze informatiche; - Disponibilità al lavoro su 2 turni.   Si offre: Inserimento con contratto in somministrazione lavoro, CCNL: Metalmeccanica-Industria - 13 mensilità, RAL prevista per il ruolo da 25K a 27K a seconda dell'effettiva seniority + Mensa aziendale Sede di lavoro: COLICO (LC)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
09/10/2026
New!
Italy, Torino e provincia - Michael Page
- La risorsa si occuperà di: - eseguire interventi di manutenzione meccanica ordinaria, preventiva e straordinaria sugli impianti produttivi; - individuare guasti, anomalie e malfunzionamenti, intervenendo per il ripristino dell'efficienza degli impianti; - effettuare attività di ricerca guasto e sostituzione/riparazione di componenti meccanici; - intervenire su sistemi pneumatici e oleodinamici; - eseguire controlli periodici e attività preventive per ridurre fermi e anomalie; - collaborare con produzione e manutenzione elettrica nella gestione degli interventi; - contribuire al miglioramento dell'affidabilità e delle performance degli impianti. RequisitiCerchiamo una persona con: - diploma o qualifica a indirizzo meccanico, meccatronico o tecnico; - esperienza pregressa nella manutenzione meccanica in contesti industriali; - buona capacità di lettura del disegno meccanico; - conoscenza di meccanica, pneumatica e, preferibilmente, oleodinamica; - capacità di ricerca e diagnosi del guasto; - disponibilità al lavoro su turni; - approccio pratico, autonomia operativa e capacità di problem solving. La provenienza dal settore automotive rappresenta un plus, ma non è vincolante. Il nostro cliente è una multinazionale strutturata e consolidata nel settore automotive, specializzata nella produzione di componentistica plastica. Il plant di Torino Sud è caratterizzato da un ambiente produttivo industrializzato, nel quale manutenzione e continuità degli impianti rappresentano funzioni centrali per il processo produttivo. Cosa offre l'azienda - inserimento diretto in una realtà multinazionale strutturata; - RAL indicativa €35.000 - €38.000, da definire sulla base dell'esperienza; - maggiorazioni e indennità previste per il lavoro su turni; - percorso di inserimento e affiancamento; - possibilità di lavorare in un contesto industriale solido e tecnologicamente strutturato; - opportunità di crescita e sviluppo delle competenze tecniche.
09/10/2026
New!
Italy, Tuscany, Casciana Terme Lari - LHH
Per azienda operante nel settore dell'automazione industriale selezioniamo un PLC Senior. Responsabilità Principali Mansioni - Progettazione e sviluppo di architetture software PLC basate su ambiente Codesys (IEC 61131-3). - Configurazione, ottimizzazione e diagnostica di reti Ethernet industriali (Profinet, EtherCAT, Ethernet/IP, Modbus TCP). - Configurazione e programmazione di HMI/SCADA e interfacciamento con dispositivi di campo (inverter, azionamenti, sensoristica avanzata). - Gestione in autonomia dei collaudi (I/O e logiche funzionali) in officina e supporto al reparto elettrico per il troubleshooting di rete. Profilo Requisiti Richiesti - Esperienza comprovata (almeno 3-5 anni) nella programmazione PLC, con focus specifico sull'ambiente Codesys (es. Schneider Somachine/Machine Expert, Beckhoff TwinCAT, Eaton, Wago o similari). - Solida competenza nella strutturazione e configurazione di reti Ethernet e Fieldbus . - Autonomia nella lettura di schemi elettrici complessi e nell'uso di strumenti di diagnostica di rete (es. Wireshark, tool di scansione IP). - Buona conoscenza della lingua inglese (per interfaccia tecnica con fornitori o documentazione). Cosa Offriamo: - Contesto Aziendale: Realtà solida e innovativa nel settore dell'automazione industriale - Crescita: piani di formazione continua e aggiornamento tecnologico. - Welfare: benefit legati al CCNL Metalmeccanico (welfare, pasto a carico azienda) - Inquadramento: Ccnl "Metalmeccanico Artigianato", 2° livello - Fascia Ral: 35.000 - 40.000 € «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/10/2026
New!
Italy, Lombardy, COLICO - Etjca S.p.a.
ETJCA GROUP – FILIALE DI SEREGNO Per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, sita nelle vicinanze di Colico (LC) ricerchiamo:   MONTATORE MECCANICO (M/F)   Attività principali: - Assemblaggio di valvole utilizzando utensili; - Serraggio di bullonerie con attrezzature manuali e idrauliche; - Movimentazione dei componenti tramite carroponte e carrello elevatore; - Esecuzione di misurazioni dei componenti; - Compilazione della documentazione relativa alle attività di montaggio.   Si richiede: - Diploma tecnico o di scuola professionale; il diploma di perito meccanico è considerato preferenziale. - Capacità di lettura del disegno meccanico e utilizzo dei principali strumenti di misura - Esperienza pregressa di almeno 1- 2 anni nel settore metalmeccanico sarà considerata un plus. - Capacità di utilizzo del carroponte. - Conoscenze informatiche di base. - Disponibilità a lavorare su 2 turni giornalieri. Si offre: Inserimento con contratto in somministrazione lavoro, CCNL: Metalmeccanica-Industria - 13 mensilità, RAL prevista per il ruolo da 25K a 27K a seconda dell'effettiva seniority + Mensa aziendale Sede di lavoro: COLICO (LC)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
12/09/2026
Italy, Veneto, TRENTO - Humangest S.p.A.
Addetto/a alle pulizie Per importante azienda cliente siamo alla ricerca di un/una ADDETTO/A ALLE PULIZIE PART TIME. Sede di lavoro Trento (TN) - loc. Povo Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato Orario di lavoro: part time 30 ore settimanali, da lunedì a domenica (con riposi in settimana) all'interno delle fasce orarie 07:00-12:00 e 15:00-20:00. CCNL: MULTISERVIZI E IMPRESE DI PULIZIE INDUSTRIA, 2° liv. RAL: €19.299,00 (da riparametrare alle ore part-time previste) Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - pulizia e sanificazione di ambienti, uffici, spazi comuni e servizi igienici  - utilizzo di prodotti e attrezzature specifiche per le attività di igiene e sanificazione - riordino e mantenimento degli standard di pulizia degli ambienti assegnati - rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di igiene, sicurezza e prevenzione - collaborazione con il personale delle strutture per garantire ambienti ordinati, sicuri e accoglienti Requisiti richiesti Sono richiesti: - preferibile esperienza pregressa nel settore delle pulizie - disponibilità a lavorare part-time e il weekend - in possesso di mezzo proprio per spostarsi in autonomia - flessibilità, precisione e dinamicità Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest
12/09/2026
Italy, Trentino-Alto Adige, TRENTO - Humangest S.p.A.
Addetto/a a bar/ristorazione Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Addetto/a a bar/ristorazione a Trento (TN) Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo indeterminato CCNL applicato: Pubblici Esercizi Livello di inserimento previsto: 6° livello Orario di lavoro: part-time, 24 ore settimanali, da lunedì a domenica con un riposo compensativo, su fasce orarie 04:30-08:30, 11:00-15:00 e 17:30-21:30. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €20 416.34 Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - accoglienza dei clienti - servizio al banco e caffetteria - gestione e preparazione di cibi e bevande - cassa - pulizia del locale Requisiti richiesti Sono richiesti: - gradita esperienza pregressa nel ruolo  - velocità di apprendimento, buone doti relazionali e orientamento al servizio al cliente - attitudine al contatto con il pubblico e al lavoro in team  - disponibilità a lavorare part-time, anche weekend e festivi, su turni mattutini, pomeridiani e serali   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"  #nordest
07/10/2026
New!
Italy, Novellara Reggio-Emilia Emilia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Reggiolo (RE), ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico di Novellara (RE) un/a: OPERAIO/A METALMECCANICO RESPONSABILITA' La persona si occuperà di: - Preparazione e modellazione del pezzo; - Utilizzo strumenti di misura per controllo qualità; - Pulizia e rifinitura del pezzo; - Controllo della lavorazione sul macchinario; REQUISITI - Esperienza pregressa in contesti produttivi; - Disponibilità a lavorare su turni diurni; - Conoscenza del disegno tecnico e strumenti di misura; ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto iniziale in somministrazione a scopo assunzione. Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì su orario giornaliero e/o turni diurni. CCNL di riferimento: Metalmeccanica Industria Range retributivo: 26.000€ - 29.000€ Luogo di lavoro: Novellara (RE) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
06/10/2026
Italy, Milano - Michael Page
La figura coordinerà un team di 5 risorse amministrative e rappresenterà il principale punto di riferimento per tutte le tematiche Accounting della branch italiana, garantendo l'affidabilità dei dati finanziari, il rispetto delle scadenze contabili e la corretta predisposizione del reporting verso la Corporate. Operando in un contesto multinazionale strutturato, la risorsa sarà responsabile della gestione delle chiusure contabili periodiche, della predisposizione del bilancio civilistico e del reporting package destinato all'Headquarter, collaborando quotidianamente con stakeholder internazionali e assicurando il rispetto delle procedure e delle policy di Gruppo. Per gli aspetti fiscali e tributari, la figura collaborerà con il commercialista e con i consulenti esterni di riferimento, fungendo da raccordo tra la funzione Finance locale e i professionisti coinvolti. Il ruolo prevede inoltre un coinvolgimento diretto nelle attività di miglioramento continuo dei processi amministrativi e contabili, nell'evoluzione dei sistemi di controllo interno e nell'identificazione di opportunità di efficientamento a supporto della Direzione Finance. Ricerchiamo una figura proveniente da contesti multinazionali, abituata a lavorare in ambienti caratterizzati da chiusure contabili mensili strutturate, reporting verso la Corporate e forte attenzione all'accuratezza e alla qualità dei dati finanziari. PRINCIPALI RESPONSABILITÀ - Presidiare la corretta tenuta della contabilità generale e analitica nel rispetto dei principi contabili applicabili e delle policy di Gruppo. - Coordinare e supervisionare le chiusure contabili mensili, trimestrali e annuali, garantendo accuratezza, tempestività e affidabilità delle informazioni finanziarie. - Predisporre il bilancio civilistico e assicurare la corretta produzione del reporting package destinato alla Corporate. - Monitorare e supervisionare le riconciliazioni contabili e le principali poste patrimoniali. - Coordinare tutte le attività legate agli adempimenti societari e civilistici della società. - Gestire i rapporti con società di revisione, consulenti esterni, commercialista e altri professionisti coinvolti nelle attività amministrative e di compliance. - Supportare il CFO nell'identificazione e nella valutazione di rischi contabili, amministrativi e finanziari, proponendo eventuali azioni correttive e di miglioramento. - Fornire supporto al CFO nell'analisi degli impatti contabili derivanti da operazioni straordinarie, transazioni complesse o tematiche non ricorrenti. - Presidiare, in collaborazione con il commercialista e i consulenti fiscali esterni, le tematiche fiscali e tributarie della società, garantendo la corretta applicazione della normativa vigente. - Monitorare, insieme ai consulenti esterni, eventuali opportunità legate a crediti d'imposta, incentivi e agevolazioni fiscali. - Promuovere l'ottimizzazione e la semplificazione dei processi amministrativi e contabili attraverso iniziative di miglioramento continuo. - Sviluppare e rafforzare procedure, controlli interni e flussi operativi in linea con gli standard del Gruppo. - Supportare l'implementazione e l'evoluzione dei sistemi ERP e degli strumenti Finance, favorendo automazione e standardizzazione delle attività. - Garantire il rispetto delle procedure di Internal Control, Compliance e Segregation of Duties (SoD) previste dal Gruppo. - Coordinare il team amministrativo attraverso attività di supervisione e monitoraggio delle performance. REQUISITI - Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale o discipline affini - Esperienza di almeno 8-10 anni maturata in ruoli Accounting, Amministrazione o Finance. - Esperienza consolidata nella predisposizione del bilancio civilistico e nella gestione delle chiusure contabili periodiche. - Esperienza nella predisposizione di reporting package e nel confronto con Corporate internazionali. - Solida conoscenza della contabilità generale e della normativa civilistica italiana. - Buona conoscenza delle principali tematiche fiscali e societarie, maturata in collaborazione con consulenti esterni. - Precedente esperienza in contesti multinazionali strutturati. - Pregressa esperienza nella gestione e nel coordinamento di team amministrativi. - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata; è previsto un colloquio in lingua con un referente della Corporate estera durante il processo di selezione. - La conoscenza dell'ERP JD Edwards costituirà un requisito preferenziale. - Spiccate capacità analitiche, organizzative e di problem solving. - Approccio strutturato, orientamento al miglioramento continuo e forte attenzione alla qualità del dato. - Capacità di lavorare efficacemente per scadenze e di interagire con interlocutori sia locali sia internazionali. - Ottime capacità relazionali, leadership e attitudine al lavoro in team. Per la filiale italiana di una multinazionale operante nel settore Pharma, con sede a Milano città (zona Nord-EST), ricerchiamo un Accounting Manager con inglese fluente che, riportando direttamente al CFO Italia, avrà la responsabilità del presidio delle attività contabili, civilistiche e di compliance della società SI OFFRE - Contratto a tempo indeterminato, full time. - CCNL Chimico-Farmaceutico. - Inquadramento: Quadro. - RAL indicativa: € 55.000 - € 65.000 + bonus - Buoni pasto da € 10 al giorno, riconosciuti sia in presenza sia durante le giornate di smart working. - Orario di lavoro flessibile con ingresso tra le 08:00 e le 09:30 e conseguente uscita tra le 17:00 e le 18:30. - Smart working fino a 10 giorni al mese. - Sede di lavoro: Milano città - zona Nord EST. - Inserimento in una realtà multinazionale strutturata e in forte crescita, con diretto riporto al CFO, significativa esposizione internazionale e possibilità di contribuire attivamente all'evoluzione dei processi Finance e Accounting della branch italiana.
29/09/2026
Italy, Lombardy, Milano - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante studio di commercialisti, un/a Contabile di Studio Junior     La risorsa, all'interno dell'ufficio contabilità, si occuperà di: ·       Tenuta della contabilità ordinaria e semplificata per la clientela dello studio; ·       Registrazione delle scritture contabili e gestione della contabilità generale; ·       Gestione adempimenti fiscali periodici (LIPE, F24, CU); ·       Supporto nell'elaborazione delle dichiarazioni fiscali (IVA, 770, UNICO, 730).     Requisiti: ·       Diploma in Ragioneria o discipline economiche; ·       Esperienza pregressa di 2 anni in ruoli di contabilità maturata presso studi professionali; ·       Solida conoscenza della contabilità generale, con padronanza dei principi di dare e avere e delle scritture contabili; ·       Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali gestionali contabili per studi professionali; ·       Buone capacità organizzative e attenzione ai dettagli; ·       Preferibile conoscenza base della lingua inglese.     Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato con RAL compresa tra €23.000-26.000€. CCNL Studi professionali. La definizione del compenso specifico, dipenderà dalla valutazione del profilo in termini di conoscenze, capacità, competenze ed esperienze. Orario: full-time dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 18:00; Zona di lavoro: Milano centro (MI).       #nordovest     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.  
15/09/2026
Italy, Emilia-Romagna, Carpi - Gruppo Florence s.p.a
Gruppo Florence è una piattaforma italiana integrata, principale riferimento in termini di best practice al servizio dei brand del lusso, per lo sviluppo e la produzione di collezioni di prêt-à-porter, pelletteria e calzature. Per la nostra Holding, siamo alla ricerca di un/una: Junior Back Office Commerciale & Business Development Il Back Office Commerciale supporta la Direzione Business Development nelle attività operative, organizzative e di coordinamento, garantendo un'interfaccia efficace tra brand clienti e divisioni produttive interne. Il ruolo contribuisce alla gestione fluida delle relazioni commerciali, assicurando qualità del servizio, tempestività nelle comunicazioni e allineamento tra esigenze del cliente e capacità produttive del Gruppo, in un contesto dinamico e orientato al settore moda lusso. Principali attività: - Supporta la Direttrice Business Development nelle attività quotidiane di gestione clienti e sviluppo commerciale. - Facilita il coordinamento tra brand e divisioni produttive del Gruppo, assicurando allineamento informativo tra funzioni interne ed esterne. - Monitora l'avanzamento delle richieste commerciali e dei progetti in pipeline. - Predispone materiali di supporto (presentazioni, report, overview clienti). - Cura la corrispondenza commerciale (email, follow-up, comunicazioni ufficiali). - Facilita il flusso informativo tra ufficio commerciale, produzione, sviluppo prodotto e altre funzioni coinvolte. - Organizza meeting interni ed esterni (clienti, fornitori, stakeholder). - Mantiene aggiornati file di tracking commerciale (clienti, progetti, opportunità). Requisiti richiesti: - Laurea in discipline economiche, linguistiche o affini. - Esperienza di circa 2 anni in ruoli di back office commerciale o supporto vendite, preferibilmente nel settore moda/lusso o contesti produttivi tessili/abbigliamento. - Buona conoscenza dei processi commerciali e dinamiche B2B. - Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel e PowerPoint). - Capacità di gestione documentale e reporting. - Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). - Forte orientamento al servizio e al cliente. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Flessibilità e attitudine a lavorare in contesti dinamici, anche in trasferta. - Capacità di lavorare in team e in contesti cross-funzionali. Inquadramento: 5° livello CCNL: Industria Abbigliamento Fascia retributiva annua lorda: 25.000 - 30.000 euro Luogo di Lavoro: Milano - Trasferte settimanali su territorio centro Italia   #lavoraconnoi
27/09/2026
Italy, Venezia - Michael Page
Il Tecnico Commerciale (M/F) avrà le seguenti responsabilità: - Gestione portafoglio clienti esistente; - Sviluppo nuovi clienti su territorio assegnato (Venezia e zone limitrofe); - Identificare e acquisire nuove opportunità di business attraverso la ricerca attiva; - Collaborare con il Direttore Commerciale e il team per garantire l'efficace esecuzione degli obiettivi commerciali; - Consulenza tecnica ai clienti. Il Tecnico Commerciale (M/F) ideale possiede: - Diploma e/o Laurea; - Esperienza come Tecnico Commerciale nel settore termotecnico/HVAC o affini; - Comprensione approfondita della gestione territoriale e delle dinamiche del mercato di riferimento; - Esperienza comprovata nella gestione di clienti. La nostra azienda cliente è una realtà di stampo commerciale, parte di un Gruppo internazionale, specializzata nel settore termotecnico. La realtà, presente in Veneto con filiali e venditori specializzati da oltre 30 anni, ricerca un Tecnico Commerciale (M/F) - Settore Termotecnico per la gestione e lo sviluppo del portafoglio clienti con zona di riferimento Venezia (Venice Mestre, Pianiga). Opportunità per un Tecnico Commerciale (M/F) - Settore Termotecnico di entrare a far parte di una realtà commerciale a stampo imprenditoriale, parte di un Gruppo internazionale, presente sul territorio da oltre 30 anni. Inquadramento contrattuale a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all'esperienza, auto aziendale, pc e telefono.
19/09/2026
Italy, Liguria, Muggiano - Etjca S.p.a.
Per importante azienda operante nel settore industriale-navale Etjca ricerca un-a:   ELETTRICISTA INDUSTRIALE   La risorsa opererà sul sito di Muggiano (La Spezia) e nello specifico si occuperà di: •             Operazioni di tiraggio cavi elettrici •             Manutenzione e diagnosi di guasti su apparecchiature •             Installazione di impianti elettrici •             Collaudo e test di impianti, al fine di verificarne il corretto funzionamento   Requisiti: •             Esperienza pregressa nell'impiantistica industriale, nel montaggio elettrico o nel cablaggio a bordo nave •             Capacità di lettura degli schemi elettrici, posizionamento vie cavo, collegamento quadri e strumentazione industriale •             Il possesso di attestazioni PES/PAV/PEI (normativa CEI 11-27) e di patentini per l'uso di piattaforme aeree o lavori in quota sarà considerato un punto a favore •             Autonomia operativa, forte attenzione alle norme di sicurezza sul lavoro e predisposizione al lavoro in team   Ricerchiamo figura per nuovo inserimento Disponibilità immediata Orario di lavoro: Full time Luogo di lavoro: Muggiano (La Spezia) Tipologia Contrattuale: Tempo determinato a scopo inserimento in azienda CCNL: Metalmeccanico PMI Industria RAL indicativa: 24k – 30k, da valutarsi in sede di colloquio in base alla seniority   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
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