Welcome to the page dedicated to the automotive industry. Here you find ads for mechanical engineers, car designers, and specialized assembly line workers. The search extends to any other professional figure linked to components and sales.
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Find jobs for Automotive Industry in Italy, Val Della Torre:9
07/10/2026 New!
| Italy, Piedmont, VAL DELLA TORRE - Relizont | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente di Val della Torre (TO), operante nel settore automotive specializzata nella lavorazione dei metalli conto terzi , ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di saldatore tig/mig alluminio da assumere a tempo determinato, con possibilità di proroghe . La risorsa verrà inserita in produzione e si occuperà di saldatura Per ricoprire tale ruolo è necessario: - avere esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2 anni - conoscenza della saldatura tig/mig alluminio - essere disponibili full-time su turno centrale dalle 8 -12 e dalle 13 alle 17 - Automunito - essere disponibili nell'immediato L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - Livello 3° del CCNL Metalmeccanica piccola industria - retribuzione lorda di euro 2009,48 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di TORINO. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
02/10/2026
| Italy, Piedmont, Rivoli - WinTime SpA | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| WinTime S.p.A. – Filiale di Torino ricerca, per Azienda Cliente operante nel settore metalmeccanico, con clientela nei settori ferroviario e automotive, un/una IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE da inserire presso la sede di Rivoli (TO). La risorsa si occuperà della gestione delle attività amministrative e contabili dell'azienda, collaborando con la Direzione e con gli uffici tecnico e commerciale. Mansioni: - Gestione della contabilità ordinaria fino alla predisposizione della documentazione necessaria per il bilancio - Gestione degli adempimenti fiscali - Gestione dei rapporti con gli istituti bancari - Gestione di finanziamenti e anticipi su fatture - Gestione delle attività amministrative relative al personale - Collaborazione con l'ufficio tecnico, l'ufficio commerciale e la Direzione - Supporto alle attività di segreteria amministrativa Requisiti: - Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia Aziendale - Esperienza di almeno 10 anni in ruolo analogo, preferibilmente maturata in aziende di piccole/medie dimensioni - Conoscenza della normativa contabile e fiscale italiana - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Word, Excel e Outlook - Precisione, spiccate capacità organizzative e autonomia nella gestione delle attività Si offre: contratto secondo il CCNL Metalmeccanica – CONFAPI, 13 mensilità. Retribuzione: RAL indicativa €30.000 – €35.000, commisurata all'esperienza e alle competenze della risorsa. I/Le candidati/e potranno inviare la propria candidatura attraverso il sito www.wintimelavoro.it, rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati personali. Vedi informativa privacy su www.wintimelavoro.it. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03 |
01/10/2026
| Italy, Piedmont, RIVALTA DI TORINO - Relizont | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda Cliente, per la sede di Interporto S.I.TO. Rivalta di Torino, in forte sviluppo e con una campagna di rafforzamento organico in corso operante da oltre 90 anni nella commercializzazione e manutenzione di veicoli industriali ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di MECCANICO TRUCK E BUS, da assumere con contratto iniziale e termine finalizzato a tempo indeterminato. Il ruolo di MECCANICO TRUCK E BUS prevede l'inserimento presso l'officina interna o depositi (flotte) pubbliche o private di clienti. La risorsa risponderà direttamente a Coordinatore Officina e si occuperà manutenzione meccanica e elettrica di mezzi industriali. Per ricoprire tale ruolo è necessario: - attestato di formazione professionale o maturità tecnica; - esperienza di almeno 2 anni nella manutenzione meccanica e elettrica su veicoli industriali (bus/minibus ecc) e truck di varie marche; - saranno valutate con particolare interesse risorse con conoscenza dei sistemi elettronici di diagnosi e/o capacità d'intervento sui sistemi di iniezione gasolio e/o sistemi di trattamento dei gas di scarico (vedi DeNOx, DPF, ecc); - capacità di eseguire in autonomia manutenzioni programmate (es tagliandi); - conoscenza PC e programmi per le lavorazioni di officina; - disponibilità a orari flessibili (apertura officina 08.00 - 19.00) e a partecipazione al servizio di reperibilità settimanale 24h con cadenza trimestrale. L'inquadramento contrattuale prevede: ● qualifica di operaio MECCANICO TRUCK E BUS ● CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA, a partire dal livello D1 pari a € 1.784,94 (e comunque commisurato all'esperienza). Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale] Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
29/09/2026
| Italy, Piedmont, VAL DELLA TORRE - Relizont | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Azienda Cliente di Val della Torre (TO), operante nel settore automotive specializzata nella lavorazione dei metalli conto terzi , ci ha affidato l'incarico di individuare una persona interessata a ricoprire il ruolo di Addetto taglio laser da assumere a tempo determinato, con possibilità di proroghe . Il ruolo di Addetto taglio laser 3D prevede: - conduzione e programmazione della macchina per il taglio laser; modificare i parametri a bordo macchina in base alle richieste - Controllo qualità dei pezzi lavorati - in caso di problemi o malfunzionamenti, dovrai essere in grado di intervenire prontamente per risolverli. - Manutenzione e pulizia della macchina Per ricoprire tale ruolo è necessario: - esperienza pregressa nella piegatura di lamiera e nel taglio laser; - Conoscenza della programmazione e gestione delle macchine per il taglio laser; - Capacità di lavorare in autonomia; - Disponibilità a lavorare dal lunedì al venerdì su tre turni. - Automunito - essere disponibili nell'immediato Si offre contratto iniziale in somministrazione della durata di 3 mesi + proroghe con finalità assuntiva. L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - Livello 2° del CCNL Metalmeccanica piccola industria - retribuzione lorda di euro 1.811,11 al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso al piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di TORINO. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
29/09/2026
| Italy, Piedmont, Torino - Openjobmetis S.p.A. |
| Descrizione azienda Openjobmetis S.p.A., per conto di azienda cliente leader nel settore dell'automazione Posizione 1 progettista meccanico che si occuperà di : - Analisi delle specifiche tecniche dei clienti - Sviluppo della progettazione meccanica di dettaglio (assiemi e particolari costruttivi, modellazione 3D e messa in tavola 2D) seguendo le procedure e gli standard aziendali - Scelta dei materiali più idonei per la realizzazione dei vari particolari costruttivi (in funzione dell'applicazione), definizione di tutti i componenti afferenti al gruppo meccanico in questione, codifica e creazione delle distinte materiali in SAP - Interfaccia con ufficio progettazione elettrica e sviluppo software, supportare l'ufficio acquisti su problematiche tecniche e l'ente documentazione finale - All'occorrenza, supporto agli enti Produzione e Commissioning in fase di assemblaggio e installazione delle linee automatiche progettate Requisiti - diploma di indirizzo tecnico, - Buona conoscenza di Autocad - Autodesk Inventor ( plus) - Conoscenza delle nozioni fondamentali del disegno meccanico (sistemi di quotatura, tolleranze, accoppiamenti, etc) - Buona conoscenza del pacchetto Office - Conoscenza della lingua inglese - Orientamento al team working, buone capacità di problem solving, attitudine a lasciarsi guidare dai risultati lavorando per obiettivi, precisione, puntualità, affidabilità - Buone capacità relazionali con i clienti interni ed esterni aziendali - Disponibilità a trasferte occasionali di breve durata Altre informazioni SEDE DI LAVORO : Alpignano (TO) CONTRATTO full time indeterminato direttamente con l'azienda. RAL 38.000- 43.000 L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #LI-MA1 |
22/09/2026
| Italy, Piedmont, TORINO - Work on Time S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Work on Time Agenzia per il Lavoro FILIALE DI TORINO Importante cliente, leader nel settore automobilistico multimarca, ci ha incaricati di ricercare e selezionare: MECCANICO PER CONCESSIONARIA AUTO Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - diploma perito meccanico/elettrotecnico - esperienza maturata nel settore tecnico automobilistico con buona familiarità dei componenti meccanici, oleodinamici, pneumatici ed elettronici dei veicoli - gradita conoscenza sistemi di diagnosi - utilizzo costante ed autonomo degli strumenti informatici - affidabilità e precisione La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL COMMERCIO, livello di inquadramento in base all'esperienza acquisita - Full time 40 ore settimanali da lunedì al venerdì fascia oraria tra 8 - 18.30 - Stipendio base A PARTIRE DA 1660,00€ lordi mensili + 13 esima e 14 esima mensilità + maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività Sede di lavoro: TORINO NORD - MONCALIERI Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. |
15/09/2026 Urgent!
| Italy, Piedmont, Torino - Work on Time S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Work on Time è un’ Agenzia per il Lavoro che opera in ambito HR nel complesso mercato del lavoro, creata da un gruppo di professionisti con esperienza consolidata nel campo delle risorse umane. FILIALE DI TORINO Importante nostro cliente ci ha incaricati di ricercare e selezionare: ADDETTO/A ALLA SORVEGLIANZA presso CONCESSIONARIA - La risorsa si occuperà di: - Apertura e chiusura - Controllo accesso clientela e mezzi - Piccole manutenzioni - Sorveglianza del perimetro Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: - Esperienza pregressa nella mansione (obbligatoria) - Buone capacità relazionali - Automuniti - Capacità manuali per piccole manutenzioni La nostra offerta lavorativa ha le seguenti caratteristiche: - Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con possibili proroghe e possibile finalità di assunzione diretta - CCNL COMMERCIO livello 5 con 14 mensilità + maggiorazioni, eventuali ore straordinarie, le festività - Full time 40 ore settimanali da lunedì al domenica con weekend a rotazione con orario di lavoro 6,30 - 20,30 su turni - Stipendio base 1660,00€ lordi mensili Sede di lavoro: TORINO NORD Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91). Work On Time Spa – Agenzia per il Lavoro – SpA- Registro Imprese N°REA UD – 299695 – Aut. Ministeriale del 13/05/2021 - Prot. N. 0000054 – Somministrazione di lavoro a tipo generalista Direzione e Coordinamento Holding spa Siamo un’azienda certificata per la parità di genere (UNI/PDR 125:2022) e promuoviamo attivamente un ambiente di lavoro equo ed inclusivo. |
09/10/2026 New!
| Italy, Piedmont, Torino - LHH |
| Per azienda Cliente, importante Gruppo multinazionale operante nel settore Automotive, siamo alla ricerca di un/una Responsabile di Magazzino da inserire all'interno di un contesto strutturato e orientato all'eccellenza operativa con in corso un importante piano di ingegnerizzazione della logistica. La risorsa, riportando direttamente al Direttore della Logistica, avrà la responsabilità di garantire l'efficienza delle attività di magazzino, coordinando un team composto da circa 15 risorse operative attraverso la gestione diretta di due Team Leader. Si ricerca una figura con spiccate capacità organizzative e di leadership, orientata al miglioramento continuo e alla valorizzazione delle persone, in grado di contribuire all'evoluzione dei processi logistici attraverso l'applicazione di metodologie Lean e l'ottimizzazione dei flussi. Responsibilities Principali responsabilità - Coordinare e supervisionare le attività quotidiane del magazzino, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di servizio, qualità e sicurezza. - Gestire e sviluppare il team operativo, organizzando turni, attività e priorità. - Assicurare il corretto ricevimento, stoccaggio, movimentazione e spedizione dei materiali. - Monitorare le giacenze e l'accuratezza inventariale attraverso l'utilizzo dei sistemi ERP aziendali. - Ottimizzare i processi logistici, i flussi materiali e l'utilizzo degli spazi di magazzino e officina. - Collaborare con le funzioni Produzione, Acquisti, Customer Service e Trasporti al fine di garantire continuità ed efficienza operativa. - Monitorare e analizzare i principali KPI logistici, predisponendo report periodici sulle performance. - Promuovere iniziative di miglioramento continuo finalizzate alla riduzione degli sprechi, all'aumento della produttività e all'incremento del livello di servizio. - Razionalizzare aree e flussi interni ed esterni, individuando e implementando le soluzioni e le automazioni più efficaci a supporto delle attività logistiche. - Garantire il rispetto delle procedure aziendali, degli standard qualitativi e delle normative in materia di salute e sicurezza. Your Profile Requisiti fondamentali, in assenza dei quali non potremo prendere in considerazione le candidature. - Laurea triennale , preferibilmente in discipline tecnico-ingegneristiche o economiche. - Esperienza di 5 anni in ruoli analoghi all'interno di contesti industriali , manifatturieri o logistici strutturati automotive - Consolidata esperienza nella gestione e nel coordinamento di team operativi. - Ottima conoscenza dei processi di magazzino, gestione delle scorte e flussi logistici. - Buona conoscenza dei sistemi ERP; la conoscenza di SAP costituisce un plus. - Ottima conoscenza della lingua inglese . - Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office. - Conoscenza delle metodologie Lean Manufacturing/Lean Logistics e dei processi di ingegnerizzazione logistica. - Eccellenti capacità organizzative, di pianificazione e problem solving. - Forte orientamento ai risultati e al miglioramento continuo. - Capacità di lavorare in contesti dinamici e gestire efficacemente priorità e complessità operative. Completano il profilo - Leadership autorevole e orientata al coinvolgimento delle persone. - Approccio proattivo e orientato al cambiamento. - Capacità analitiche e decisionali. - Attitudine alla collaborazione interfunzionale e alla gestione di stakeholder diversi. Sede di lavoro: Torino Sud RAL prevista: 43-47K #LI-SD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
09/10/2026 New!
| Italy, Piedmont, Torino - LHH |
| Per importante realtà industriale a presenza multinazionale, siamo alla ricerca di un/una Automation Controls Architecture Systems Specialist . La figura, riportando direttamente al Competence Leader Manufacturing Engineering Controls, sarà responsabile della definizione, progettazione e validazione delle architetture dei sistemi di controllo per macchinari industriali e sistemi produttivi, garantendo soluzioni tecniche affidabili, efficienti e conformi ai requisiti normativi. Inserita all'interno del team di Manufacturing Engineering, la risorsa supporterà l'intero ciclo di vita dei progetti, dalla definizione delle specifiche tecniche fino all'installazione, collaudo e avviamento degli impianti, collaborando con fornitori, partner tecnici e stakeholder interni in un contesto internazionale e altamente tecnologico. Responsibilities Principali responsabilità - Definire le specifiche tecniche per impianti di lavorazione meccanica, assemblaggio e sistemi di collaudo, con particolare focus su automazione, elettronica e sistemi di controllo. - Collaborare con fornitori e partner tecnici nelle attività di co-progettazione, analizzando e approvando documentazione tecnica, disegni e soluzioni progettuali. - Predisporre la documentazione tecnica a supporto delle richieste di acquisto e partecipare alla valutazione tecnico-economica delle offerte. - Supportare la definizione dei requisiti di manutenibilità e affidabilità delle apparecchiature. - Supervisionare le attività di installazione, collaudo e validazione degli impianti, garantendo la conformità alle specifiche attraverso procedure di FAT, SAT, run-off e start-up. - Garantire il coordinamento tecnico durante tutte le fasi del progetto, dalla progettazione alla messa in servizio. - Contribuire alla definizione e all'applicazione di standard tecnici e best practice per favorire l'efficienza dei processi e l'armonizzazione delle soluzioni a livello aziendale. - Supportare la stima dei costi e le attività di valutazione degli investimenti relativi a macchinari e attrezzature speciali. Your Profile Requisiti tecnici indispensabili - Solida conoscenza dell'ingegneria elettrica e comprovata capacità di lettura, interpretazione e analisi di schemi elettrici. - Buone competenze di elettronica industriale. - Esperienza consolidata nella programmazione PLC. - Capacità di leggere, interpretare e analizzare programmi CNC. - Conoscenza delle principali normative europee applicabili al settore industriale, inclusa la Direttiva Macchine e la norma EN 60204-1. - Conoscenza delle metodologie di valutazione degli investimenti e delle analisi costi-benefici. - E' considerato un plus la conoscenza e capacità di lettura di schemi pneumatici e fluidici applicati all'automazione industriale Requisiti - Diploma tecnico ad indirizzo elettronico o elettrotecnico, con nozioni di informatica, oppure Laurea in Ingegneria Elettronica o disciplina tecnica affine. - Esperienza di almeno 3 anni nella progettazione, implementazione e gestione di impianti e processi di test/collaudo. - Esperienza comprovata nell'utilizzo di PLC e CNC. - Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. Competenze personali - Efficaci capacità di comunicazione e presentazione. - Forte orientamento al problem solving e approccio analitico. - Capacità di organizzare e gestire attività progettuali nel rispetto di tempi e priorità. - Attitudine al lavoro di squadra, senso di responsabilità e orientamento alla leadership. - Capacità di interagire efficacemente con interlocutori interni ed esterni. Disponibilità È richiesta disponibilità a effettuare trasferte di breve durata in Italia e all'estero, in particolare durante le fasi di installazione, collaudo e avviamento di nuovi investimenti industriali. Sede di lavoro: Torino RAL prevista: 45-52K #LI-SD5 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |