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Find jobs for Telecommunications in Italy, Favaro Veneto:4
09/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Favaro Veneto - Humangest S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Addetto/addetta customer care inbound Per azienda cliente nel settore del customer care siamo alla ricerca di un/una Addetto/addetta customer care inbound in ambito assicurativo nelle vicinanze di Favaro Veneto (VE). La posizione è rivolta nello specifico a studenti di scuole superiori e università. Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato CCNL applicato: Telecomunicazioni Livello di inserimento previsto: livello B1 Orario di lavoro: part-time 15 ore settimanali, sabato e domenica e un giorno infrasettimanale a scelta, in fascia oraria 06:00 - 24:00 Retribuzione e condizioni economiche RAL: €19.824,48 (da riparametrare alle ore part-time previste) Cosa offriamo: - Formazione pre-assuntiva di 7 giorni (in orario 09:00-18:00) che fornirà tutti gli strumenti necessari per svolgere al meglio l'attività lavorativa - Successivo e immediato inserimento lavorativo Responsabilità principali La risorsa selezionata entrerà a far parte di un ufficio organizzato occupandosi della gestione del back office e di attività di supporto al cliente, con l'obiettivo di garantire un servizio efficiente, puntuale e orientato alla sua soddisfazione. Non si tratta di attività di vendita né di chiamate a freddo, ma di assistenza dedicata. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Percorso di studi già avviato - Buona conoscenza dell'inglese - Familiarità con gli strumenti informatici e capacità di gestire più applicativi in contemporanea - Spiccate capacità comunicative e relazionali, con attenzione all'ascolto attivo - Costituisce un plus un'esperienza, anche breve, in ambito assistenza clienti o a contatto con il pubblico Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest |
06/10/2026
| Italy, Veneto, Favaro Veneto - Humangest S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Addetto/addetta customer care inbound Per azienda cliente nel settore del customer care siamo alla ricerca di un/una Addetto/addetta customer care inbound in ambito assicurativo nelle vicinanze di Favaro Veneto (VE). Modalità di lavoro: in presenza Tipologia contrattuale Contratto: tempo determinato CCNL applicato: Telecomunicazioni Livello di inserimento previsto: livello B1 Orario di lavoro: part-time 20h settimanali, da lunedì a venerdì in fascia 08:00 - 19:30 e il sabato in fascia 9:00 - 14:00. Retribuzione e condizioni economiche RAL: €19.824,48 (da riparametrare alle ore part-time previste) Cosa offriamo: - Formazione pre-assuntiva di 7 giorni (in orario 09:00-18:00) che fornirà tutti gli strumenti necessari per svolgere al meglio l'attività lavorativa - Successivo e immediato inserimento lavorativo Responsabilità principali La risorsa selezionata entrerà a far parte di un ufficio organizzato occupandosi della gestione del back office e di attività di supporto al cliente, con l'obiettivo di garantire un servizio efficiente, puntuale e orientato alla sua soddisfazione. Non si tratta di attività di vendita né di chiamate a freddo, ma di assistenza dedicata. L'opportunità rappresenta un'ottima occasione anche per studenti universitari o per chi è alla ricerca di un impiego part time organizzato. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Percorso di studi di scuola superiore e/o universitario - Buona conoscenza dell'inglese - Familiarità con gli strumenti informatici e capacità di gestire più applicativi in contemporanea - Spiccate capacità comunicative e relazionali, con attenzione all'ascolto attivo - Costituisce un plus un'esperienza, anche breve, in ambito assistenza clienti o a contatto con il pubblico Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #nordest |
25/09/2026
| Italy, Veneto, MESTRE - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Cadoneghe (PD) ricerca, per azienda cliente, operante nel settore delle telecomunicazioni, un profilo professionale per potenziamento dell'organico come ADDETTO/A CALL CENTER INBOUND Job Description La risorsa di Addetto/a call center inbound si occuperà di prestare assistenza telefonica alla clientela e supporto telefonico per servizi informativi e risolutivi delle necessità, gestendo le chiamate in entrata ed uscita. Requisiti - Pregressa esperienza nel campo Customer Service, help desk, call center inbound/outbound - Padronanza dei principali applicativi informatici - Ottime capacità dialettiche e comunicative - Disponibilità immediata e residenza in zone limitrofe rispetto alla sede di lavoro Tipo di contratto: Tempo determinato Retribuzione lorda:1200/1600 € – CCNL: Servizi Ausiliari Orario di lavoro: Tempo parziale 30-35 ore Turni: dalle 8.00 alle 19.00 (lun/ven) e dalle 8.00 alle 17.00 (sabato) Luogo di lavoro: Mestre (VE) Per partecipare alla selezione inviare la candidatura a cadoneghe@eurointerim.it La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Telecomunicazioni Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Operaio |
11/09/2026
| Italy, Veneto, Casier(TV) - Telebit |
| TELEBIT gruppo italiano moderno, solido, di grandi dimensioni (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che opera da anni a livello nazionale come SYSTEM INTEGRATOR e SOLUTION PROVIDER NEI SETTORI DELLE TELECOMUNICAZIONI, DELL'ICT, DELL'IMPIANTISTICA TECNOLOGICA, del FACILITY e dell'E-MOBILITY (dalla progettazione, realizzazione, installazione e manutenzione di impianti), seleziona per il proprio organico Network & System Engineer - RAN & Transmission Configuration La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata, nello specifico nell'area Engineering del Gruppo Telebit, nella funzione Business Solutions, dedicata all'innovazione, alla sperimentazione e all'industrializzazione dell'offerta di Gruppo. La risorsa entrerà a far parte di un team di 4 persone presso la sede di Dosson di Casier (TV) e lavorerà a diretto contatto con il Business Solutions Mobile Network Specialist occupandosi di testing, progettazione e sviluppo di soluzioni radio e di trasmissione all'avanguardia. Principali responsabilità: - Progettazione e sviluppo di soluzioni per reti private 5G e 5G Advanced in ambito vRAN e ORAN, incluso il testing delle nuove soluzioni RAN in laboratorio. - Parametrizzazione RAN e integrazione con tecnologie di backhaul/fronthaul e Core Network. - Supporto operativo e tecnico ai Proof of Concept (PoC) sul campo per la configurazione, l'adattamento e la validazione delle reti. - Esecuzione di misure RF e di Performance per l'ottimizzazione, il testing e l'initial tuning delle soluzioni sviluppate. - Partecipazione attiva a progetti di ricerca finanziati (area RAN) e redazione di white papers e documentazione tecnica. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono: - Laurea in Ingegneria Elettronica o delle Telecomunicazioni. - Comprovata competenza in ambito RF e Propagazione (inclusa la gestione delle onde millimetriche). - Solida conoscenza delle reti di accesso radio di ultima generazione (4G, 4G+, 5G e 5G Advanced). - Esperienza pratica nel testing in campo, con capacità di realizzazione ed analisi delle misure RF e delle performance di rete. - Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata, livello B2). - Esperienza pratica nel testing in campo, con capacità di realizzazione ed analisi delle misure RF Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata (livello B2). - Residenza/domicilio limitrofi alla sede di lavoro in provincia di Treviso. - Disponibilità ad effettuare brevi trasferte sul territorio nazionale ed estero. I requisiti PREFERENZIALI e non vincolanti per la candidatura: - Dottorato di ricerca in ambito Elettronica o Telecomunicazioni. - Conoscenza teorica delle architetture di rete di futura generazione (6G) e delle relative differenze rispetto ai sistemi attuali. - Competenze nell'analisi ed elaborazione dati tramite algoritmi/strumenti di AI/ML. - Esperienza nella modellizzazione e simulazione di sistemi RAN. L'azienda offre: - Continua formazione con relativi certificati ed attestati. - Sistema incentivante, eventuali Benefit. - Eventuale possibilità di alternare il lavoro in presenza, allo Smart Working (da concordare la percentuale di presenza). - Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. - Retribuzione da concordare direttamente con la Direzione (ccnl metalmeccanico-industria, range RAL €35.000 - 45.000). Sede di lavoro: Dosson di Casier (Treviso) Area di competenza: Italia Ricerca aperta da Settembre 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e i nostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilitò, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 |