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Find jobs for Sales in Italy, Rescaldina:69

07/11/2026
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Italy, Lombardy, Milano - Compar SPA
AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB fa parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei marchi sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi creati in collaborazione con loro. La proposta è completata da una collezione di abbigliamento e accessori del marchio di abbigliamento sportivo leader e da due etichette di abbigliamento private.   AW LAB è alla ricerca di ADDETTI VENDITA PART-TIME, per lo store di Milano. Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante. Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te! I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo: ·       Serve with Passion ·       Exceed Customer Expectations ·       Be Bold ·       Count on Me ·       Improving Lives Se vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo!   REQUISITI ·       Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente ·       Dinamicità e flessibilità ·       Capacità di comunicazione e ascolto attivo ·       Orientamento al risultato ·       Passione per la moda e le calzature ·       Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo ·       Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)     PACCHETTO E BENEFIT - Retribuzione fissa: tra € 23.560 e € 25.490 (lordi/annui). La RAL specificata è riferita ad un contratto FULL TIME. Per i contratti Part Time la retribuzione sarà proporzionalmente riparametrata.  (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority) - CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 5 Livello / 4 Livello - Orari flessibili - Bonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio. - Piattaforma e-learning - Sconti prodotti AW LAB - Piattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali. La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVA In conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.  
07/11/2026
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Italy, Lombardy, Villasanta - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Vuoi entrare nel mondo della GDO e costruire il tuo percorso professionale? Hai un diploma o una qualifica professionale e cerchi un'opportunità di lavoro part time? AxL seleziona per conto di Coop Lombardia ADDETTI/E VENDITE. Le opportunità sono rivolte a persone interessate a intraprendere un percorso professionale nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, con possibilità di inserimento attraverso contratto di apprendistato di 2° livello. Ti occuperai di: · Assistere e supportare la clientela, offrendo un servizio cortese e attento; · Gestire le operazioni di cassa e i diversi sistemi di pagamento; · Curare l'allestimento e il rifornimento degli scaffali e degli spazi di vendita; · Lavorare al banco e contribuire alla preparazione e alla gestione dei prodotti nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di igiene e sicurezza. Lavorerai in un ambiente dinamico, acquisendo progressivamente competenze specifiche del settore attraverso un percorso formativo e pratico, affiancato da professionisti esperti. Cosa ti offre questa opportunità? · Un contratto di apprendistato e un inserimento nel mondo del lavoro; · Un percorso che ti permetterà di sviluppare competenze concrete nella GDO; · Un percorso di crescita professionale all'interno di una realtà strutturata; · Un piano welfare integrativo Ebitemp, con accesso a diverse prestazioni e servizi di supporto, quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione. Requisiti: · Età compresa tra i 18 e i 29 anni; · Sei in possesso di un Diploma di Scuola Secondaria o Qualifica Professionale; · Sei disponibile a lavorare su turni e nei giorni festivi, secondo la turnazione prevista; · Sei interessata/o a lavorare nel settore della vendita e della Grande Distribuzione Organizzata. Contratto e condizioni: Si offre inserimento con contratto di apprendistato in somministrazione, part time 20/24 ore settimanali, con turnazione variabile dal lunedì alla domenica. CCNL applicato: per i dipendenti da imprese della Distribuzione Cooperativa. CNEL H016. Inquadramento previsto dal VI al IV livello, secondo il percorso e le mansioni di inserimento. La retribuzione indicativa è compresa tra 19000 € e 24000 € lordi annui full time, da riproporzionare in base all'orario part time e al livello di inquadramento. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro Coop Lombardia, una delle sette Grandi Cooperative di consumatori del sistema Coop in Italia dal 1984. Ad oggi presente nel territorio lombardo con 85 punti vendita: 71 supermercati e 14 ipermercati, in cui lavorano più di 3800 dipendenti. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlca
07/11/2026
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Italy, Lombardy, Assago - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia ricerca, per importante azienda operante nel settore del verde, una risorsa da inserire all'interno dell' Ufficio Tecnico con mansioni di Back Office e Inserimento Dati . Responsabilita Inserimento e aggiornamento dati a gestionale; Supporto alle attivita amministrative e operative dell'ufficio tecnico; Archiviazione e gestione documentale; Controllo e verifica delle informazioni inserite; Collaborazione con i diversi reparti aziendali. Skill e Professionalita Diploma di scuola superiore; Buon utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel; Precisione, affidabilita e attenzione ai dettagli; Buone capacita organizzative; Proattivita e voglia di imparare. Informazioni retributive Si offre: Inserimento iniziale a tempo determinato; Retribuzione: € 1.600 - € 1.700 lordi mensili; Inquadramento secondo CCNL Agricoltura Operai e Florovivaisti; Ambiente di lavoro dinamico e strutturato I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
07/11/2026
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Italy, Lombardy, Cornaredo - Adecco Italia
Ti piace trasformare ogni contatto in un'opportunita e raggiungere obiettivi concreti sul territorio?Per realta leader nel settore energia, siamo alla ricerca di un Store Sales & Development Specialist che abbia una forte propensione commerciale, spirito imprenditoriale e voglia di contribuire a rendere soluzioni energetiche innovative sempre piu accessibili ai clienti. Responsabilita: Cosa farai Promuoverai campagne commerciali e iniziative di vendita sia all'interno del punto vendita sia sul territorio. Proporrai soluzioni e servizi dedicati a clienti privati, piccole imprese e condomini. Svilupperai nuove opportunita commerciali attraverso attivita di networking e partnership locali. Gestirai la raccolta e la verifica della documentazione necessaria per attivazioni e variazioni contrattuali. Accompagnerai i clienti nella scelta delle soluzioni piu adatte alle loro esigenze, offrendo supporto e consulenza. Fornirai assistenza e informazioni in ambito energetico.Chi cerchiamo Hai esperienza in ruoli commerciali o di vendita. Sei orientato/a al risultato e ami lavorare per obiettivi. Hai ottime capacita relazionali, negoziali e di problem solving. Utilizzi con dimestichezza gli strumenti digitali e il pacchetto Office; la conoscenza di CRM rappresenta un plus. Ti distingui per proattivita, precisione e spirito di iniziativa. Sei disponibile a spostamenti sul territorio e ti piace lavorare in squadra.Cosa viene offerto Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento stabile. Percorso strutturato di formazione e affiancamento. Contesto dinamico e orientato alla crescita professionale. Possibilita di sviluppare competenze commerciali e consulenziali in un settore in continua evoluzione.Pacchetto retributivo: CCNL ElettricoLivello B2SRAL 31064,21Buoni pasto da 10€Se ami costruire relazioni di valore, sviluppare nuove opportunita e fare la differenza ogni giorno attraverso la tua energia commerciale, questa potrebbe essere la sfida giusta per te. Disponibilita oraria: Full Time
07/11/2026
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Italy, Lombardy, arcore - Etjca S.p.a.
  Per Azienda cliente operante nel settore delle soluzioni acustiche, ETJCA, FILIALE DI VIMERCATE, ricerca un/una MAGAZZINIERE JUNIOR.   La figura si occuperà di svolgere le seguenti attività: - Stoccaggio della merce all'interno del magazzino; - Attività di imballaggio e preparazione delle spedizioni; - Movimentazione manuale dei prodotti; - Controllo e sistemazione della merce; - Supporto alle attività operative di magazzino.   Il candidato ideale ha maturato una minima esperienza in ambito logistico o di magazzino. Si ricercano persone motivate, affidabili e con voglia di imparare e mettersi in gioco all'interno di un contesto dinamico.   Completano il profilo: precisione, spirito di collaborazione, proattività e predisposizione al lavoro in team.   Orario di lavoro: full-time di n. 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì dalle 08.00 alle 17.00.   Luogo di lavoro: Arcore (MB).   Si offre un iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione della durata di 6 mesi, con finalità di inserimento diretto in azienda.   CCNL Commercio, Livello VI, lordo mensile pari a € 1.570,16.   Previsti ticket restaurant del valore di € 7,00 per ogni giorno lavorato.     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
07/11/2026
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Italy, Lombardy, Rescaldina - Compar SPA
AW LAB è un laboratorio di tendenze "urban sport style" che offre ai propri clienti i prodotti più cool del momento. Nato nel '97, con il nome di Athletes World, ora ha più di 200 negozi. AW LAB fa parte del gruppo Bata, leader mondiale nel settore delle calzature, con oltre 5.000 negozi in oltre 100 paesi. AW LAB propone un'ampia collezione di sneakers dei marchi sportivi internazionali più famosi e una vasta gamma di design esclusivi creati in collaborazione con loro. La proposta è completata da una collezione di abbigliamento e accessori del marchio di abbigliamento sportivo leader e da due etichette di abbigliamento private.   AW LAB è alla ricerca di ADDETTI VENDITA PART-TIME, per lo store di Rescaldina. Siamo alla ricerca di persone dinamiche, appassionate di calzature e moda, con una forte propensione al cliente, che desiderano lavorare in un ambiente vivace e stimolante. Se ti riconosci in questa descrizione, questa è l'opportunità che fa per te! I nostri valori aziendali sono il cuore di tutto ciò che facciamo e cerchiamo candidati che li condividano e li rappresentino con entusiasmo: ·       Serve with Passion ·       Exceed Customer Expectations ·       Be Bold ·       Count on Me ·       Improving Lives Se vuoi fare la differenza, candidati per entrare a far parte del nostro mondo!   REQUISITI ·       Forte attitudine commerciale e orientamento al cliente ·       Dinamicità e flessibilità ·       Capacità di comunicazione e ascolto attivo ·       Orientamento al risultato ·       Passione per la moda e le calzature ·       Capacità di lavorare in team e di gestire il lavoro in modo autonomo ·       Conoscenza delle lingue straniere (costituisce un plus)     PACCHETTO E BENEFIT - Retribuzione fissa: tra € 23.560 e € 25.490 (lordi/annui). La RAL specificata è riferita ad un contratto FULL TIME. Per i contratti Part Time la retribuzione sarà proporzionalmente riparametrata.  (definita in base a criteri oggettivi e neutri rispetto al genere: esperienza, specializzazione tecnica, seniority) - CCNL Commercio (14 mensilità) – livello: 5 Livello / 4 Livello - Orari flessibili - Bonus periodici legati al raggiungimento di obiettivi personali e di negozio. - Piattaforma e-learning - Sconti prodotti AW LAB - Piattaforma digitale Corporate Benefit dedicata alle convenzioni Aziendali. La selezione è aperta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, orientamento sessuale, nazionalità, religione o condizione di disabilità, ai sensi della L. 903/77, del D.Lgs. 198/2006 e del D.Lgs. 216/2003. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). NOTA SULLA TRASPARENZA RETRIBUTIVA In conformità al D.Lgs. 96/2026 (attuazione della Direttiva UE 2023/970 sulla trasparenza salariale), la fascia retributiva e il contratto collettivo indicati sopra sono definiti secondo criteri oggettivi e non discriminatori. I candidati non saranno tenuti a dichiarare informazioni relative alla retribuzione attuale o precedente in nessuna fase del processo di selezione. Il processo di selezione è svolto in modo non discriminatorio, in conformità alla normativa vigente.
06/11/2026
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Italy, Lombardy, ALBIZZATE - Atempo SpA
Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Gallarate (VA) ricerca per cliente operante nel settore commercio all'ingrosso con sede ad Albizzate (VA) un Impiegato/a Addetto al Ciclo Attivo da inserire in organico.   Inserita all'interno dell'ufficio amministrativo, la figura avrà la gestione operativa del ciclo attivo e del supporto alla contabilità generale.   Nello specifico si occuperà di: - Emissione, controllo e registrazione della fatturazione attiva; - Registrazione incassi e gestione/riconciliazione partitari clienti; - Monitoraggio crediti e gestione degli insoluti (solleciti e registrazioni contabili); - Calcolo, determinazione e registrazione a sistema dei premi di fine anno/fine periodo riconosciuti ai clienti; - Supporto alle ordinarie registrazioni di contabilità generale.   Si richiede: - Diploma di Ragioneria o titolo di studio equivalente in discipline economiche; - Precedente esperienza in ruoli analoghi (ciclo attivo, contabilità clienti); - Conoscenza dei principi base di contabilità generale; - Buona padronanza di Excel (uso di formule e tabelle per l'analisi dei dati di fatturato e il calcolo dei premi).   L'azienda offre: - iniziale contratto determinato in somministrazione a scopo assuntivo; - retribuzione lorda mensile di circa 1818 €; - Ccnl Commercio – 14 mensilità; - orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, 8.30 - 12.30 e 13.30 -17.15.     Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito atempospa.it.  Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
06/11/2026
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Italy, Lombardy, MONZA - STAFF SPA
Staff spa, agenzia per il lavoro, filiale di Milano ricerca candidati/e, tra 18 e i 24 anni, per avviare un percorso di formazione retribuito e professionalizzante nei reparti freschi della Grande Distribuzione Organizzata.   Struttura del Percorso Formativo Il programma ha una durata complessiva di 36 mesi ed è articolato in: - Primi 9 mesi: percorso formativo in alternanza tra attività pratiche on-the-job (presso il punto vendita) e moduli teorici (presso la sede di Piazza dei Mestieri a Sesto San Giovanni, due volte al mese). Al termine è previsto il conseguimento della qualifica professionale. - Successivi 27 mesi: inserimento tramite contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato al consolidamento delle competenze.   Requisiti: - Età compresa tra i 18 e i 24 anni - Diploma di scuola secondaria superiore - Predisposizione al contatto con il pubblico e interesse per il settore alimentare - Orientamento all'apprendimento, dinamicità e affidabilità   Non è richiesta esperienza nel ruolo, la selezione è rivolta a profili motivati a intraprendere un percorso strutturato e di crescita.   Orario: Full time, dal lunedì alla domenica (con un giorno di riposo a settimana). Sede: MONZA e comuni limitrofi della provincia di Milano e Monza e Brianza.     I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
05/11/2026
Italy, Lombardy, Olgiate Olona - Samsic HR Italia
Samsic HR Italia Filiale di Busto Arsizio (VA) ricerca per proprio cliente rivenditore di brand di lusso "SECONDA STRADA" un/a ADDETTA VENDITA ASSISTITA FULLTIME ABBIGLIAMENTO Profilo ricercato La risorsa si dovrà occupare principalmente delle seguenti attività all'interno del negozio di abbigliamento: - esposizione e sistemazione dei capi in vetrina e allestimento degli spazi espositivi; - accoglienza dei clienti e consulenza agli acquisti, interpretando esigenze e desideri del cliente; - conclusione della vendita e pagamento in cassa; - gestione dei resi e dell'inventario; - etichettatura e prezzatura dei vestiti; - mantenimento dell'ordine e del decoro del negozio e dei camerini. Requisiti: - licenza media; - esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente nel settore abbigliamento; - abilità di vendita e attitudine commerciale; - resistenza allo stress; - disponibilità a full time anche nei fine settimana. Altre informazioni - Orario di lavoro: full time 40h settimanali su turni, all'interno della fascia oraria di apertura del negozio: 09,30-20,00. - Previsto iniziale inserimento in somministrazione a tempo determinato, scopo inserimento diretto in azienda. - CCNL Commercio - CNEL H011 - Livello: 5 - RAL: 23'000-24'000€ - Sede di lavoro: OLGIATE OLONA. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 4 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
05/11/2026
Italy, Lombardy, Milano - Samsic HR Italia
Samsic HR Italia Filiale di Busto Arsizio (VA) ricerca per proprio cliente rivenditore di brand di lusso "SECONDA STRADA" un/a ADDETTA VENDITA ABBIGLIAMENTO PART-TIME 24H WEEKEND Profilo ricercato La risorsa si dovrà occupare principalmente delle seguenti attività all'interno del negozio di abbigliamento: - esposizione e sistemazione dei capi in vetrina e allestimento degli spazi espositivi; - accoglienza dei clienti e consulenza agli acquisti, interpretando esigenze e desideri del cliente; - conclusione della vendita e pagamento in cassa; - gestione dei resi e dell'inventario; - etichettatura e prezzatura dei vestiti; - mantenimento dell'ordine e del decoro del negozio e dei camerini. Requisiti: - licenza media; - esperienza pregressa nella mansione, preferibilmente nel settore abbigliamento; - abilità di vendita e attitudine commerciale; - resistenza allo stress; - disponibilità a full time anche nei fine settimana. Altre informazioni - Orario di lavoro: part-time 24h settimanali su turni, all'interno della fascia oraria di apertura del negozio: 09,30-20,00. - Previsto iniziale inserimento in somministrazione a tempo determinato, scopo inserimento diretto in azienda. - CCNL Commercio - CNEL H011 - Livello: 5 - RAL: 23'000-24'000€ - Sede di lavoro: MILANO, VIA ADRIANO (zona Crescenzago). Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 4 Mesi Automunito : No Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
04/11/2026
Italy, Lombardy, Arese - Adecco Italia
Adecco Italia Spa ricerca Promoter motivati e appassionati di tecnologia da inserire presso i punti vendita specializzati nel canale elettronica di consumo.La risorsa si occupera di visitare il punto vendita assegnato nelle giornate di Giovedi, Venerdi, Sabato, Domenica, Lunedi.Attivita:-Promuovere e valorizzare i prodotti del brand;-Fornire consulenza ai clienti sulle caratteristiche e i vantaggi dei prodotti;-Incrementare visibilita del marchio all'interno del punto vendita;-Garantire la corretta esposizione dei prodotti.Requisiti richiesti:-Esperienza pregressa come promoter, addetto vendita (preferenziale);-Passione per il mondo della tecnologia e dell'elettronica di consumo;-Ottime capacita comunicative e relazionali;-Attitudine alla vendita e orientamento al risultato.Si offre:-Contratto a chiamata iniziale di 6 mesi-CCNL Marketing Operativo livello E categoria-Compenso giornaliero lordo: 74,50 euro Disponibilita oraria: Totale disponibilita
04/11/2026
Italy, Lombardy, Cerro Maggiore - Adecco Italia
Candidati Per un' Azienda cliente manifatturiera siamo alla ricerca di un/una Junior Sales Representative da inserire in un percorso di crescita professionale sul territorio italiano. La persona entrera in un contesto in cui avra l'opportunita di acquisire progressivamente competenze tecniche e commerciali, affiancando inizialmente figure esperte e prendendo nel tempo in carico un portafoglio clienti e progetti gia esistenti. À Di cosa ti occuperai-Gestire e sviluppare i rapporti con i clienti;-visitare con continuita clienti e prospect;-sviluppare le opportunita commerciali sui clienti gia attivi;-seguire campionature, prove, follow-up e opportunita commerciali attraverso gli strumenti aziendali;-collaborare quotidianamente con proprieta, area tecnica, produzione e agenti di zona per trasformare le opportunita in progetti e business concreti. À Cerchiamo una persona: -curiosa e desiderosa di apprendere prodotti tecnici e dinamiche di mercato;-autonoma, organizzata e costante nel seguire clienti e opportunita;-capace di costruire relazioni positive con interlocutori diversi, dalla produzione alla proprieta;-determinata e orientata al raggiungimento degli obiettivi;-realmente interessata a costruire un percorso professionale di lungo periodo in una PMI imprenditoriale e manifatturiera. Valutiamo anche profili provenienti da inside sales, junior sales, tecnico-commerciale o customer service che desiderino evolvere verso un ruolo commerciale sul territorio.E' richiesta una conoscenza dell'inglese utilizzabile in ambito professionale. À Cosa offre l'aziendaInserimento con RAL iniziale di €25.000;-percorso di formazione e affiancamento tecnico-commerciale;-progressiva autonomia nella gestione dei clienti e dello sviluppo commerciale;-opportunita di crescita all'interno di una realta imprenditoriale e manifatturiera. À La posizione prevede lavoro in presenza e frequenti trasferte sul territorio italiano. Non e' previsto smart working. Se ti interessa un ruolo commerciale dinamico, a stretto contatto con il cliente e vuoi costruire competenze solide nel mondo dei materiali tecnici per la calzatura, candidati o condividi l'opportunita con una persona che potrebbe essere interessata. Disponibilita oraria: Full Time
04/11/2026
Italy, Lombardy, Milano - Clayton Italia
Non hai esperienza nelle vendite ed ami il contatto con il pubblico? Per Il nostro negozio di Milano - Via Torino, siamo alla ricerca di un/una: ADDETTO/a  ALLE VENDITE - Stage Attraverso un percorso di formazione on the job avrai l'opportunità di apprendere tutte le attività tipiche di un punto vendita. Sarai in affiancamento ad un tutor dedicato che si occuperà della tua formazione e ti trasferirà le informazioni essenziali per apprendere il lavoro di sales assistant in un contesto strutturato. Nello specifico imparerai a:  - riconoscere il prodotto e le sue caratteristiche - organizzare il magazzino, polmone del punto vendita - curare l'immagine dello store e l'assortimento della merce  - applicare le fasi di vendita e la fidelizzazione del singolo cliente   Clayton è un'azienda solida ed in costante crescita nel settore abbigliamento ed accessori uomo. É presente in tutta Italia con una rete di circa 100 punti vendita ed in Europa attraverso la piattaforma e-commerce.   Requisiti : Nessuna esperienza nel settore tanta voglia di mettersi in gioco ed imparare  disponibilità al lavoro su turni, full time, 40h con giorno di riposo infrasettimanale  Infine, ma non meno importanti, attitudine al lavoro di gruppo, umiltà e sorriso.   Offriamo: - percorso di stage con rimborso spese di 700 euro netti mensili - contesto solido con possibilità di crescita professionale - Inserimento immediato    Inviare curriculum con foto. La ricerca è rivolta ad ambosessi (L. 903/73)
04/11/2026
Italy, Lombardy, MILANO - Humangest S.p.A.
Humangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, per conto di un'importante azienda cliente, leader a livello europeo nelle soluzioni di pagamento B2B dedicate al settore della mobilità, ricerca un/una:   INSIDE SALES REPRESENTATIVE   La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità.   La risorsa Inserita all'interno del team commerciale, la risorsa avrà un ruolo attivo nello sviluppo delle opportunità di business e nella gestione delle relazioni con i clienti, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali aziendali. In particolare, si occuperà di: - Gestire attività di ricerca e acquisizione di nuovi potenziali clienti attraverso i canali di inbound sales; - Presentare e promuovere i servizi aziendali, supportando il processo di vendita; - Gestire le relazioni e le comunicazioni commerciali con i clienti tramite telefono ed e-mail; - Monitorare e aggiornare la pipeline commerciale, garantendo un'attività costante di follow-up; - Predisporre e gestire la documentazione commerciale e la modulistica contrattuale; - Utilizzare strumenti informatici, sistemi gestionali e reportistica Excel per il monitoraggio delle attività.   Requisiti richiesti Il/la candidato/a ideale possiede: - Laurea triennale; - Almeno 2 anni di esperienza in attività di telesales, inside sales o vendita, preferibilmente maturata presso aziende operanti nel settore dei servizi; - Ottime capacità comunicative e relazionali, con una forte attitudine alla gestione del cliente; - Spiccato orientamento agli obiettivi commerciali e al raggiungimento dei KPI; - Proattività, curiosità e spirito d'iniziativa; - Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro in team; - Familiarità con l'utilizzo di sistemi ERP; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Buona padronanza di Microsoft Excel.   Cosa offriamo - Inserimento in una realtà internazionale, strutturata e leader nel proprio settore; - Contratto iniziale di 6 mesi in somministrazione, con concrete prospettive di inserimento diretto; - Percorso di formazione e affiancamento iniziale; - Opportunità di crescita e sviluppo professionale, in funzione dei risultati raggiunti, delle competenze acquisite e delle esigenze organizzative; - Ambiente di lavoro collaborativo e orientato al lavoro di squadra.   Sede e modalità di lavoro - Sede: Milano, zona Cenisio. - Modalità: lavoro ibrido.   Inquadramento contrattuale - Contratto: tempo determinato di 6 mesi in somministrazione, con finalità assuntiva. - CCNL: Commercio, 4° livello. - Orario: Full time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30, con un'ora di pausa.   Retribuzione e benefit - RAL indicativa: € 25.000 – € 27.000, commisurata all'esperienza, alle competenze e al grado di autonomia del candidato/a. - Buoni pasto: € 12,00 per ogni giornata lavorata. - Premio di produzione: previsto al momento del passaggio a tempo indeterminato, subordinatamente al raggiungimento dei KPI definiti per il team. - Welfare aziendale: pacchetto welfare previsto con il passaggio a tempo indeterminato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.   #nordest
03/11/2026
Italy, Lombardy, Sesto San Giovanni - Samsic HR Italia
SAMSIC HR ITALIA Filiale di Rivoli Per una solida e rinomata realtà attiva nel settore dell'edilizia e delle finiture d'interni, siamo alla ricerca di un/una: BANCONISTA TERMOIDRAULICA / FERRAMENTA La risorsa selezionata sarà il punto di riferimento tecnico per i clienti che si rivolgono al banco. Si occuperà dell'accoglienza, del supporto alla scelta dei prodotti e della vendita diretta, interfacciandosi principalmente con professionisti del settore (idraulici, installatori, imprese edili) e clienti privati. Principali attività: - Accoglienza e assistenza tecnica al cliente direttamente al banco vendita; - Ascolto delle esigenze del cliente, identificazione del prodotto corretto e consulenza su soluzioni termoidrauliche, materiale idraulico, utensileria e ferramenta; - Preparazione dei preventivi, inserimento degli ordini a sistema e gestione della cassa; - Gestione e controllo del magazzino di reparto, occupandosi del carico/scarico merci, dello stoccaggio e del rifornimento degli scaffali; - Collaborazione con i colleghi e con i fornitori per garantire la disponibilità dei prodotti e la massima efficienza del servizio. Profilo ricercato Requisiti richiesti: - Comprovata esperienza nel ruolo di banconista o addetto alle vendite nei settori termoidraulica, idraulica, ferramenta o materiale elettrico; - Buona conoscenza tecnica dei prodotti idraulici, termici, della componentistica e dell'utensileria professionale; - Forte orientamento al cliente, doti relazionali, precisione e approccio proattivo; - Capacità di utilizzo dei principali sistemi informatici per la gestione degli ordini e della cassa; - Flessibilità e motivazione a inserirti nel team di una nuova apertura sul territorio. Cosa offriamo: - Sede di lavoro: Sesto San Giovanni (MI); - Contratto: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato, finalizzato alla stabilità a lungo termine; - Inquadramento: CCNL Commercio (codice CNEL H011), livello IV - Orario di lavoro: Full-time, secondo gli orari di apertura del punto vendita. Informazioni aggiuntive Esperienza ricercata : Esperienza minima Durata della missione : 6 Mesi Automunito : Sì Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010.
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