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19/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, Cesena - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore elettronica/elettrotecnica, con sede nell'area di Forli-Cesena, ricerchiamo un Addetto/a collaudo quadri elettrici da inserire all'interno dell'area After Sales e del reparto Collaudo. La risorsa si occupera di attivita legate al collaudo di quadri elettrici macchina e impianto, nonché alla gestione dei componenti post vendita. Il ruolo prevede un'interazione costante con le funzioni tecniche e di assistenza, con l'obiettivo di garantire il corretto funzionamento dei prodotti e il supporto tecnico ai clienti finali. Responsabilita Gestire l'accettazione e la verifica del materiale ricevuto dai clienti. Verificare la corrispondenza tra il materiale ricevuto e la relativa documentazione di trasporto. Registrare e gestire il materiale tramite gestionale aziendale, assicurando la tracciabilita di ogni componente. Effettuare l'analisi dei componenti ricevuti, individuando le possibili cause di guasto e supportando l'area After Sales nella definizione degli interventi.- Registrare in modo accurato le verifiche eseguite e le attivita svolte, compilando la reportistica tecnica richiesta dai processi interni.- Eseguire la riparazione di componenti elettrici ed elettromeccanici, quali attuatori e motori DC, nel rispetto delle procedure tecniche aziendali.- Preparare i materiali e i componenti riparati o collaudati per la spedizione ai clienti, curando l'imballo e la documentazione di accompagnamento.- Effettuare la configurazione e il collaudo di quadri impianto, garantendo la conformita Skill e Professionalita Possesso di diploma tecnico o titolo equivalente con indirizzo elettrico, elettronico o affine, adeguato alle attivita di collaudo e assistenza tecnica.- Conoscenze di base elettriche ed elettroniche idonee alla lettura schemi, all'analisi guasti e alla gestione di quadri elettrici macchina.- Buona manualita meccanica per operare su componenti, quadri e attrezzature, eseguendo montaggi, smontaggi e regolazioni in sicurezza.- Capacita di analisi e risoluzione dei problemi per individuare cause di guasto e definire interventi tecnici correttivi su componenti elettrici.- Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare utilizzo di Excel per registrazioni, reportistica tecnica e gestione dei dati di collaudo.- Precisione e attenzione al dettaglio nello svolgimento delle verifiche, nella compilazione della documentazione e nella gestione del materiale.- Flessibilita operativa e predisposizione al lavoro in team. Benefit Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato al livello C3 28...-30.000 Buoni pasto da 8 euro. Possibilito di crescita Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
18/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, LONGIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LONGIANO (FC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Verticale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo AGRIPIU'ricerca di operai/ie addette/o al confezionamento  perazienda cliente del settore carne sita nei pressi di Longiano (FC).Le risorse inserite si occuperanno della preparazione vaschette,taglio, confezionamento, pesatura ed etichettatura, incassettamento,operando al tempo stesso un controllo qualità del prodottoconfezionato.  Si offrecontratto iniziale in somministrazione, scopo assunzione diretta.Requisiti Si offre contratto iniziale in somministrazione, scopo assunzione diretta. CCNL: Agricolo Orario: 2 turni a settimane alterne, dalle 6:00 alle 13:00 o dalle 13:00 alle 20:00 con disponibilità LUN-SAB Luogo di lavoro: pressi di Longiano FC Si richiede: Flessibilità oraria Mezzo a disposizione per raggiungere il luogo di lavoro
18/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, GAMBETTOLA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GAMBETTOLA (FC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Verticale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo AGRIPIU' ricerca magazzinieri/ere picking, per aziendacliente del settore carne sita nei pressi di Gambettola (FC). Le risorse inseritesi occuperanno di fine linea, movimentazione pedane, preparazioneordini e picking. Requisiti La temperatura in reparto è di 7 gradi. Si offre contratto iniziale in somministrazione, scopo assunzione diretta. CCNL: Agricolo Orario: 2 turni a settimane alterne, dalle 6:00 alle 13:00 o dalle 13:00 alle 20:00 con disponibilità LUN-SAB Luogo di lavoro: pressi di Gambettola (FC) Si richiede: Flessibilità oraria Mezzo a disposizione per raggiungere il luogo di lavoro Anche senza esperienza nella mansione
18/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, GATTEO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GATTEO (FC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - filiale di Cesena - ricerca per azienda cliente delsettore metalmeccanico una figura di  ADDETTO E ADDETTA AL MONTAGGIO La risorsa inseritain produzione svolgerà mansioni di montaggio meccanico. Requisiti - conoscenza dei principali strumenti da officina; - esperienzapregressa, anche breve, nel ruolo; - buonapredisposizione al lavoro in team Orario di lavoro:full time 40h settimanali dal lunedì al venerdì 8-17, sabatomattina in straordinario qualora fosse richiesto.
18/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, CESENA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Azienda storica e in espansione della zona, attiva nel segmento della plastica, è una delle principali realtà nella produzione di materiali destinati a diversi settori industriale. L'azienda opera attraverso più unità produttive, con una costante attenzione alla qualità, alla sicurezza, all'efficienza dei processi e alla sostenibilità.   Job Title e finalità di Ruolo: VICE RESPONSABILE DI MANUTENTORE  La figura selezionata sarà inserita all'interno del team di manutenzione dello stabilimento produttivo. La risorsa si occuperà di garantire la continuità e l'efficienza degli impianti e delle linee produttive, eseguendo interventi di manutenzione meccatronica preventiva, ordinaria e a guasto, nel rispetto delle procedure aziendali e degli standard di sicurezza. Si allineerà, insieme al responsabile, sull'organizzazione del lavoro dei manutentori in squadra e sulle priorità da gestire.   Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione meccatronica, preventiva e correttiva su impianti e linee produttive; • Individuare guasti e anomalie attraverso attività di diagnosi e sistemi di automazione; • Ripristinare il corretto funzionamento degli impianti, riducendo i tempi di fermo macchina; • Eseguire controlli periodici e attività previste dai piani di manutenzione; • Leggere e interpretare schemi elettrici, disegni e documentazione tecnica; • Segnalare eventuali criticità e contribuire al miglioramento dell'affidabilità degli impianti; • Eseguire le manovre di messa in sicurezza degli impianti prima degli interventi; • Operare nel rispetto delle procedure aziendali, con particolare attenzione a sicurezza, qualità e ambiente.   Competenze Tecniche (Hard Skills) Diploma tecnico Esperienza, almeno decennale, nella manutenzione meccatronica in contesti industriali. Uso dei software di manutenzione   Abilità Personali (Soft Skills) • Capacità di analisi e problem solving • Comunicazione • Capacità di organizzare e saper guidare il gruppo.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: zona Savignano sul Rubicone • Orario di lavoro e work life balance: su due turni di lavoro : 6-14/14-22 dal lunedì al venerdì. 1 Settimana di reperibilità al mese a rotazione. • Inquadramento e pacchetto retributivo: commisurati all'esperienza e alla seniority; CCNL Gomma Plastica Industria Liv. F | RAL indicativa 40.000 € – 45.000   . Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
16/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, Roncofreddo - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.P.A. in ricerca di: Addetto/a al Confezionamento e Incassetamento. Per conto di azienda alimentare siamo alla ricerca di un/una Addetto/a al Confezionamento e Incassetamento da inserire all'interno del reparto produttivo. Mansioni principali: Confezionamento dei prodotti secondo gli standard qualitativi aziendali. Incassetamento e sistemazione della merce nelle apposite cassette o contenitori. Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro. Rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza. Requisiti richiesti: Buona manualita e precisione nello svolgimento delle attivita assegnate. Capacita di lavorare in team e di rispettare i tempi di produzione. Affidabilita, puntualita e attenzione ai dettagli. Disponibilita a svolgere attivita che prevedano movimentazione manuale dei prodotti. CCNL AGRICOLTURA OPERAI E OP. FLOROVIVAISTI Livello 5 - Area 2, Retribuzione oraria lorda 13,41 euro / mensile lorda 2.266,94 euro. Luogo: Roncofreddo (FC) Orario: Full time Skill e Professionalita Flessibilita e predisposizione al lavoro dinamico. Serieta e motivazione. Capacita di adattarsi ai ritmi produttivi. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, CESENA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CESENA (FC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloAgripiù,ricerca per azienda cliente un/a operaia/io agricolo per varie operazioni su sementi. La mansione principale sarà quella di: - Raccolta prodotti ortofrutticoli - Riconoscere e estrarre fisicamente le piante non conformi dai terreni - Uilizzo di piccole attrezzature agricole. Sono previste trasferte giornaliere in squadra con altri colleghi, di cui un responsabile delle coltura che supervisiona il lavoro, nell'ottica di autonomia lavorativa nel medio termine. Eventuali agronomi con titolo di laurea, si occuperanno anche di assistenza alle aziende, moltiplicazione e test varietali) E' necessario il possesso di patente B. Saranno riconosciuti buoni pasto e ogni giornata lavorato. Inserimento in somministrazione con CCNL agricolo a scopo stabilizzazione. Orario: Full Time dal Lunedì al Venerdì: 6.00 - 14.00 Luogo: Ritrovo a Cesena, spostamenti principalmente in zona Romagna ma anche fuori regione.
15/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, Santa Sofia - Amadori
Le persone scelte saranno assunte all'interno dello stabilimento di trasformazione alimentare di Santa Sofia (FC) e saranno inserite in uno dei reparti produttivi presenti in fabbrica. Le mansioni riguarderanno attività manuali / operative finalizzate alla lavorazione della carne (in prevalenza pollo e tacchino) o alla movimentazione del prodotto finito in magazzino.    Cosa offriamo (Trasparenza Retributiva e Contrattuale) In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione: - Contratto Collettivo applicato: C.C.N.L. per i dipendenti di Cooperative e Consorzi Agricoli e vigente C.I.P.L. Avicunicoli della Provincia di Forlì-Cesena. - Inquadramento: assunzione diretta in azienda come operaio/a con contratto a tempo determinato. - Trattamento retributivo: la retribuzione effettiva sarà determinata in modo equo e neutro rispetto al genere, parametrata al livello di inquadramento di ingresso, alle specifiche mansioni assegnate, alle eventuali indennità di turno, alle eventuali maggiorazioni previste per legge e da contratto aziendale per le ore notturne, straordinari e turni festivi (pagate in aggiunta alla retribuzione di base). - Orario di lavoro: organizzazione del lavoro su 3 turni (mattina/pomeriggio/notte) da lunedì a sabato a rotazione con le altre persone. Richiesta disponibilità per eventuali turni in giorni festivi. - Sicurezza sul lavoro e formazione: fornitura completa di indumenti di lavoro e DPI - Dispositivi di Protezione Individuale (scarpe antinfortunistiche, guanti, casco ecc.), formazione continua su igiene (HACCP) e sicurezza sul lavoro, percorsi di affiancamento dedicati.    Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.   Il nostro processo di selezione equo: Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze operative e dell'affidabilità, garantendo pari opportunità di inserimento a tutte le persone candidate. E' importante, inoltre, interagire con colleghi/e e responsabili operativi e funzionali in quanto il lavoro si svolge in team. Fondamentale il rigoroso rispetto delle norme igienico-sanitarie per preservare la qualità del prodotto e delle normative sulla sicurezza sul luogo di lavoro.  Si richiede motivazione nel portare a termine l'impegno lavorativo, rispettando le tempistiche affidate e assicurando la massima puntualità.  Per alcune postazioni di lavoro è necessario essere in possesso del patentino per l'uso del carrello elevatore (muletto) in corso di validità e/o patenti di grado superiore alla B (C, CE, D, ecc...).  Indispensabile avere il domicilio in prossimità del sito produttivo e un proprio mezzo di trasporto per recarsi al lavoro in quanto l'attività lavorativa si svolgerà su turni.   Nota sull'equità del processo di selezione Le persone candidate non saranno tenute a fornire informazioni sulle proprie retribuzioni passate né verrà richiesta alcuna indicazione sullo storico salariale durante il colloquio. La valutazione si baserà unicamente sulle competenze e sull'idoneità al ruolo ricercato.
15/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, San Vittore di Cesena - Amadori
Le persone scelte saranno assunte all'interno dello stabilimento di trasformazione alimentare di San Vittore di Cesena (FC) all'interno delle squadre che si occupano della sanificazione delle linee produttive e degli ambienti di lavoro.    Cosa offriamo (Trasparenza Retributiva e Contrattuale) In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione: - Contratto Collettivo applicato: C.C.N.L. per i dipendenti di Cooperative e Consorzi Agricoli e vigente C.I.P.L. Avicunicoli della Provincia di Forlì-Cesena. - Inquadramento: assunzione diretta in azienda come operaio/a con contratto a tempo determinato. - Trattamento retributivo: la retribuzione effettiva sarà determinata in modo equo e neutro rispetto al genere, parametrata al livello di inquadramento di ingresso, alle specifiche mansioni assegnate, alle eventuali indennità di turno, alle eventuali maggiorazioni previste per legge e da contratto aziendale per le ore notturne, straordinari e turni festivi (pagate in aggiunta alla retribuzione di base). - Orario di lavoro: organizzazione del lavoro su turni concentrati esclusivamente in oraio notturno e serale da lunedì a sabato (a rotazione con le altre persone). Richiesta disponibilità per eventuali turni in giorni festivi. - Sicurezza sul lavoro e formazione: fornitura completa di indumenti di lavoro e DPI - Dispositivi di Protezione Individuale (scarpe antinfortunistiche, guanti, casco ecc.), formazione continua su igiene (HACCP) e sicurezza sul lavoro, percorsi di affiancamento dedicati. Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità. Il nostro processo di selezione equo: Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze operative e dell'affidabilità, garantendo pari opportunità di inserimento a tutte le persone candidate. Cerchiamo persone con capacità di apprendimento, di adattamento all'ambiente di lavoro produttivo, buona manualità, rapidità nello svolgere il lavoro assegnato.  E' importante, inoltre, interagire con colleghi/e e responsabili operativi e funzionali in quanto il lavoro si svolge in team. Fondamentale il rigoroso rispetto delle norme igienico-sanitarie per preservare la qualità del prodotto e delle normative sulla sicurezza sul luogo di lavoro.  Si richiede motivazione nel portare a termine l'impegno lavorativo, rispettando le tempistiche affidate e assicurando la massima puntualità.  L'attività è organizzata esclusivamente su turni serali e notturni: è richiesta inoltre la disponibilità ad effettuare lavoro festivo. Indispensabile avere il domicilio in prossimità del sito produttivo e un proprio mezzo di trasporto per recarsi al lavoro in quanto l'attività lavorativa si svolgerà su turni.   Nota sull'equità del processo di selezione Le persone candidate non saranno tenute a fornire informazioni sulle proprie retribuzioni passate né verrà richiesta alcuna indicazione sullo storico salariale durante il colloquio. La valutazione si baserà unicamente sulle competenze e sull'idoneità al ruolo ricercato.
12/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, rimini - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è una solida realtà aziendale operante nel settore dell'arredamento industriale. Per ampliamento dell'organico ci ha incaricati della selezione di un/una:   MANUTENTORE ELETTROMECCANICO   La risorsa individuata sarà inserita all'interno del team di manutenzione e, a diretto riporto del responsabile, si occuperà di garantire la massima efficienza e sicurezza degli impianti di produzione e dei macchinari industriali. Nello specifico si occuperà delle seguenti attività: - Manutenzione di macchinari e impianti di produzione. - Ricerca dei guasti e controlli periodici per prevenire anomalie e blocchi dei macchinari. - Supporto nella programmazione e pianificazione della manutenzione periodica e preventiva.   Requisiti richiesti per partecipare alle selezioni: - Esperienza pregressa nella mansione - Competenze in ambito elettrico, elettronico e automazione su macchine industriali. - Conoscenza del funzionamento delle macchine CNC e delle tecniche diagnostiche per la rilevazione dei guasti. - Buona autonomia nella ricerca guasto e nella lettura di schemi elettrici. - Preferenziale conoscenza della programmazione PLC. - Flessibilità, ottima capacità di lavorare in squadra. - Disponibilità al lavoro su turni.   Luogo di lavoro: Rimini (RN), Orario di lavoro: Full-time su turni: 06:00 – 14:00 / 14:00 – 22:00 dal Lunedì al Venerdì. È richiesta la disponibilità al turno notturno in caso di necessità. Tipologia contrattuale: Si offre contratto a tempo determinato a scopo assuntivo. Pacchetto retributivo a budget: CCNL settore Legno e Arredamento per 13 mensilità; Retribuzione Annua Lorda € 28.000 – 30.000     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
12/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, Budrio - Adecco Italia
Your Profile Adecco Italia Spa, Filiale Bologna Oriani, ricerca per azienda cliente: - Operatore Bordo Macchina La risorsa, inserita nel reparto produttivo, si occupera, dopo un primo periodo di affiancamento, della conduzione di macchinari automatizzati. Skills Non e' richiesta un'esperienza pregressa, perché e' prevista una formazione. Si richiede, a titolo preferenziale, il patentino del muletto. Additional Information Si offre un contratto su 3 turni: 6-14, 14-22, 22-6 E' richiesta disponibilita per 1 o 2 volte al mese per lavorare il sabato, con orari 6-13 o 13-20 Luogo di lavoro: Budrio (BO) Mansione: Operaio Bordo Macchina Qualifica: Operaio Livello e CCNL: 1°, Gomma Plastica (PMI) Retrib. Mensile Lorda: € 1659,99 Candidates, in compliance with D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 and D.lgs 216/2003, are invited to read the privacy policy that can be consulted under the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). WARNING: We have detected many fake ads on the web; take a look at our tips for recognizing scam attempts on the page dedicated to phishing on adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. No. 1100-SG, 26.11.2004).
08/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, San Vittore di Cesena - Amadori
Le persone scelte saranno assunte all'interno dello stabilimento di trasformazione alimentare di San Vittore di Cesena (FC) e saranno inserite in uno dei reparti produttivi presenti in fabbrica. Le mansioni riguarderanno attività manuali / operative finalizzate alla lavorazione della carne (in prevalenza pollo e tacchino) o alla movimentazione del prodotto finito in magazzino.    Cosa offriamo (Trasparenza Retributiva e Contrattuale) In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione: - Contratto Collettivo applicato: C.C.N.L. per i dipendenti di Cooperative e Consorzi Agricoli e vigente C.I.P.L. Avicunicoli della Provincia di Forlì-Cesena. - Inquadramento: assunzione diretta in azienda come operaio/a con contratto a tempo determinato. - Trattamento retributivo: la retribuzione effettiva sarà determinata in modo equo e neutro rispetto al genere, parametrata al livello di inquadramento di ingresso, alle specifiche mansioni assegnate, alle eventuali indennità di turno, alle eventuali maggiorazioni previste per legge e da contratto aziendale per le ore notturne, straordinari e turni festivi (pagate in aggiunta alla retribuzione di base). - Orario di lavoro: organizzazione del lavoro su 3 turni (mattina/pomeriggio/notte) da lunedì a sabato a rotazione con le altre persone. Richiesta disponibilità per eventuali turni in giorni festivi. - Sicurezza sul lavoro e formazione: fornitura completa di indumenti di lavoro e DPI - Dispositivi di Protezione Individuale (scarpe antinfortunistiche, guanti, casco ecc.), formazione continua su igiene (HACCP) e sicurezza sul lavoro, percorsi di affiancamento dedicati.    Siamo un luogo di lavoro inclusivo ed attento a garantire pari opportunità senza distinzione di genere, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, religione e disabilità.   Il nostro processo di selezione equo: Valutiamo le candidature esclusivamente sulla base delle competenze operative e dell'affidabilità, garantendo pari opportunità di inserimento a tutte le persone candidate. Cerchiamo persone con capacità di apprendimento, di adattamento all'ambiente di lavoro produttivo, buona manualità, rapidità nello svolgere il lavoro assegnato.  E' importante, inoltre, interagire con colleghi/e e responsabili operativi e funzionali in quanto il lavoro si svolge in team. Fondamentale il rigoroso rispetto delle norme igienico-sanitarie per preservare la qualità del prodotto e delle normative sulla sicurezza sul luogo di lavoro.  Si richiede motivazione nel portare a termine l'impegno lavorativo, rispettando le tempistiche affidate e assicurando la massima puntualità.  Per alcune postazioni di lavoro è necessario essere in possesso del patentino per l'uso del carrello elevatore (muletto) in corso di validità e/o patenti di grado superiore alla B (C, CE, D, ecc...).  Indispensabile avere il domicilio in prossimità del sito produttivo e un proprio mezzo di trasporto per recarsi al lavoro in quanto l'attività lavorativa si svolgerà su turni.   Nota sull'equità del processo di selezione Le persone candidate non saranno tenute a fornire informazioni sulle proprie retribuzioni passate né verrà richiesta alcuna indicazione sullo storico salariale durante il colloquio. La valutazione si baserà unicamente sulle competenze e sull'idoneità al ruolo ricercato.
06/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, SANTARCANGELO DI ROMAGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SANTARCANGELO DI ROMAGNA (RN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù spa, filiale di Rimini, ricerca per strutturata azienda cliente del settore metalmeccanico, la figura di un/a: ADDETTO/A ALLA SALDATURA MANUALE E ROBOT da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa si occuperà di: -  eseguire lavorazioni di saldatura manuale e su impianti robotizzati; - predisporre e assemblare i componenti da saldare secondo il disegno tecnico; - effettuare il controllo visivo e qualitativo delle saldature eseguite; - verificare la conformità dei pezzi prodotti nel rispetto degli standard qualitativi aziendali; Requisiti - Esperienza (anche minima) nella mansione; - Conoscenza di base della saldatura manuale e/o robotizzata; - Conoscenza delle principali procedure di controllo qualità delle saldature; Si offre: Inserimento con assunzione diretta in azienda; si valutano positivamente anche inserimenti a tempo indeterminato. Ral 30/35k + mensa aziendale. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì su orario giornaliero e/o turni: turno giornaliero: 7:00 ? 15:45; due turni: 6:15 ? 13:45 oppure 13:45 ? 21:15. Luogo di lavoro: Santarcangelo di Romagna (RN).
06/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, FORLIMPOPOLI - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FORLIMPOPOLI (FC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo AGRIPIU', divisione agroalimentare di Lavoropiù, ricerca addetti ed addette al confezionamento per azienda cliente del settore carne sita nei pressi di Forlimpopoli (FC) Le risorse inserite si occuperanno di: - Attività di confezionamento ed etichettatura - Pesatura merce - Controllo qualità dei prodotti La temperatura in reparto è di 10 gradi. Orario: dal lunedì al Sabato su turni (04 ? 10:30 / 12:30 - 19:00 / 19:00 ? 2/2:30) CCNL: Agricolo Si offre contratto a tempo determinato, scopo inserimento Requisiti  - Flessibilità oraria - Buona conoscenza della lingua italiana - Mezzo adisposizione per raggiungere il luogo di lavoro  
06/08/2026
Italy, Emilia-Romagna, SANTARCANGELO DI ROMAGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SANTARCANGELO DI ROMAGNA (RN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, filiale di Rimini, ricerca per strutturata azienda cliente del settore metalmeccanico la figura di un/a: ADDETTO/A ALL'ASSEMBLAGGIO La risorsa si occuperà di: - Assemblaggio meccanico di componenti e gruppi secondo il disegno tecnico e le specifiche di produzione; - Utilizzo di utensili da banco (avvitatori, trapani, chiavi dinamometriche e strumenti di montaggio); - Montaggio di particolari e sottogruppi non in linea di produzione, gestendo in autonomia le diverse fasi della lavorazione; - Controllo qualitativo e funzionale del prodotto assemblato; - Verifica della conformità dei componenti e segnalazione di eventuali anomalie; Requisiti - Esperienza, anche breve, nell'assemblaggio meccanico (costituirà titolo preferenziale); - Buona capacità di lettura del disegno tecnico; - Buona manualità e dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti da banco; Orario di lavoro: Full time dal lunedì al venerdì con le seguenti modalità: turno unico: 7:00 - 15:45; due turni: 6:15 - 13:45 oppure 13:45 - 21:15. Si offre: Inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione stabile. Si valutano anche inserimenti a tempo indeterminato. Ral 25/30k + mensa aziendale. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.  Luogo di lavoro: Santarcangelo di Romagna (RN).