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Find jobs for Middle and Top Management in Italy, Trevenzuolo:4

26/08/2026
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Italy, Veneto, Trevenzuolo - Adecco Italia
Profilo Per importante realta industriale italiana, parte di un gruppo internazionale con una lunga storia nel settore dell'acciaio, Adecco Italia SpA e' alla ricerca di un Technical Product Specialist. L'azienda opera da oltre 50 anni nel settore dei pannelli metallici isolanti per pareti e coperture, sviluppando soluzioni destinate all'edilizia industriale, commerciale e civile. Il suo core business nasce dall'incontro tra competenza industriale, tecnologia e ricerca, con l'obiettivo di offrire prodotti sempre piu performanti e sostenibili. Con una presenza internazionale e diversi stabilimenti produttivi, la realta si propone come partner globale per progettisti, imprese e clienti, accompagnandoli nella scelta delle migliori soluzioni costruttive e mettendo al centro efficienza energetica, qualita, innovazione e sostenibilita. Responsabilita La risorsa avra un ruolo tecnico a stretto contatto con clienti, progettisti e installatori e si occupera di: redazione di documentazione tecnica e relazioni di prodotto; analisi e redazione di tavole progettuali e sviluppo di soluzioni di dettaglio; analisi dei capitolati tecnici e individuazione di eventuali criticita; predisposizione di preventivi e offerte; redazione di capitolati specifici e simulazioni per il dimensionamento di prodotti e soluzioni; consulenza tecnica ai clienti e gestione di eventuali problematiche post-ordine; supporto tecnico nelle fasi di progettazione, offerta e realizzazione; confronto con studi di progettazione, installatori e clienti; sopralluoghi tecnici in cantiere per la gestione delle non conformita e attivita di consulenza. Skill e Professionalita Titolo di studio tecnico; esperienza in ruoli tecnici, preferibilmente in settori affini; capacita di analizzare documentazione ed elaborati tecnici; buone capacita relazionali e di consulenza; disponibilita a brevi e frequenti trasferte. Informazioni Aggiuntive COSA TROVERAI Inserimento in un gruppo industriale internazionale e strutturato; ambiente dinamico, collaborativo e orientato all'innovazione; possibilita di lavorare su prodotti e soluzioni tecnologicamente avanzate; percorsi di formazione e crescita professionale; confronto diretto con clienti, progettisti e professionisti del settore; applicazione del CCNL Metalmeccanico; RAL prevista: 35.000 euro. Se cerchi un ruolo che unisca competenze tecniche, progettazione, consulenza e relazione con il cliente, all'interno di una realta internazionale che investe nell'innovazione e nell'edilizia sostenibile, questa potrebbe essere la tua prossima opportunita professionale. Sede di lavoro: Trevenzuolo I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/08/2026
Italy, Lombardy, Roverbella - Adecco Italia
Profilo Consulente HR di Adecco ricerca, per un'importante azienda cliente , un/una Coordinatorere reparti produttivi . Responsabilita La risorsa selezionata avra il compito di coordinare le attivita quotidiane di tre reparti, assicurando che tutte le operazioni vengano svolte in modo efficiente e nel rispetto degli standard aziendali. Supervisionera il team, garantendo la qualita del prodotto finale e supportando il personale nella gestione delle attivita quotidiane. Si occupera inoltre della gestione delle risorse dei repart, lavorando per ottimizzare i flussi produttivi e contenere i costi. La figura collaborera attivamente con gli altri reparti dell'azienda, favorendo una comunicazione fluida e contribuendo al miglioramento dell'efficienza operativa complessiva. Skill e Professionalita Requisiti Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni Esperienza nel coordinamento e nella gestione di un team Conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro applicate al settore Completano il profilo: ottime capacita di problem solving e spiccate doti di leadership  Sede di lavoro Roverbella (MN) „ Contratto Orario di lavoro: in giornata. 8-17. ° Retribuzione Contratto di assunzione diretta presso azienda cliente, Cnnl Gomma Plastica, Livello B ral a partire 40000€ in fuzione esperienza pregressa, categoria Impiegati Se hai esperienza in contesti produttivi e ti piace coordinare persone e processi, candidati all'annuncio! I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
01/08/2026
Italy, Veneto, PESCANTINA - Atempo SpA
Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Verona (VR) ricerca per cliente operante nel settore della cartotecnica con sede a Pescantina (VR) un Operaio/a Cartotecnico – Addetto al Taglio da inserire in organico.   La risorsa si occuperà di:  - Caricare e scaricare i materiali sulle macchine da taglio e controllare, in maniera costante, la produzione; - Preparare ed impostare le linee produttive, garantendo il corretto assetto delle attrezzature utilizzate sulle linee stesse; - Controllare la qualità dei materiali prodotti, verificando la conformità alle specifiche tecniche ed effettuare all'occorrenza interventi di modifica; - Imballare il materiale prodotto nelle opportune scatole.   Si richiede: - Esperienza pregressa in aziende del settore cartotecnico / gomma-plastica / cartiera / tessile; - Diploma in ambito tecnico; - Buona conoscenza di prodotti, impianti e macchinari per la lavorazione cartotecnica e materie plastiche; - Gradito utilizzo delle taglierine e/o delle specule; - Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC; - Disponibilità ad imparare a lavorare su più postazioni di lavoro, alla flessibilità oraria e ad effettuare straordinari.   L'azienda offre: - Inquadramento: Livello D1 (CCNL CNEL G029); - Contratto: Iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione a scopo assuntivo; - Retribuzione lorda mensile: da € 1.600 ad € 1.900 (commisurata al minimo contrattuale di base e incrementata da indennità di turno, festivi e straordinari); - Full-time (39 ore settimanali) con turni flessibili, disponibilità a lavorare anche il sabato e ad effettuare straordinari.     Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
30/07/2026
Italy, Verona e provincia - Michael Page
- Coordinare e supervisionare le attività produttive per garantire il rispetto delle scadenze e degli standard qualitativi. - Pianificare e ottimizzare le risorse per massimizzare l'efficienza produttiva. - Monitorare le performance produttive e implementare misure di miglioramento continuo. - Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro e delle procedure aziendali. - Collaborare con i reparti tecnici per identificare e risolvere eventuali problematiche operative. - Supervisionare e formare il personale di produzione per promuovere un ambiente di lavoro produttivo e collaborativo. - Redigere report periodici sull'andamento della produzione e proporre soluzioni strategiche. Il Production Manager che stiamo cercando, dovrebbe avere queste caratteristiche: - Laurea in Ingegneria. - Conoscenze approfondite del settore metalmeccanico. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Esperienza nella gestione e nell'implementazione di progettualità legate al miglioramento continuo. - Conoscenza delle metodologie Lean. - Capacità di analisi di KPI. - Competenze nella gestione di processi produttivi e nell'ottimizzazione delle risorse. - Capacità di leadership e di gestione di team di lavoro. - Ottima conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro. - Attitudine al problem solving e alla gestione delle criticità operative. - Buone capacità analitiche e organizzative. La nostra azienda cliente fa parte di un importante gruppo multinazionale americano ed è riconosciuta a livello internazionale come punto di riferimento nella progettazione e realizzazione di macchinari industriali e linee di produzione altamente automatizzate per l'industria Wine & Beverage.La sede è sita in provincia di Verona (province) ed è in grande crescita (più di 150 dipendenti e un nuovo stabile che verrà costruito).La persona avrà un ruolo centrale all'interno dell'azienda, andandosi ad occupare della gestione della parte produttiva. Al Production Manager che andremo ad individuare, riporteranno i 4 Capi Reparto che coordinano le aree di Premontaggio, Montaggio, Macchine Utensili e Magazzino. La persona collaborerà poi con i dipartimenti di Programmazione della Produzione, Qualità e Engineering.La persona verrà chiamata anche a collaborare nell'impostazione e implementazione di progettualità in ambito Lean e miglioramento continuo. - Retribuzione annua lorda compresa tra 55.000 e 60.000 Euro. - Opportunità di contribuire attivamente al miglioramento dei processi produttivi. - Opportunità di ingresso in un'azienda in forte evoluzione e strutturazione. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.