Coordinare e supervisionare le attività produttive per garantire il rispetto delle scadenze e degli standard qualitativi.
Pianificare e ottimizzare le risorse per massimizzare l‘efficienza produttiva.
Monitorare le performance produttive e implementare misure di miglioramento continuo.
Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro e delle procedure aziendali.
Collaborare con i reparti tecnici per identificare e risolvere eventuali problematiche operative.
Supervisionare e formare il personale di produzione per promuovere un ambiente di lavoro produttivo e collaborativo.
Redigere report periodici sull‘andamento della produzione e proporre soluzioni strategiche.
Il Production Manager che stiamo cercando, dovrebbe avere queste caratteristiche:
Laurea in Ingegneria.
Conoscenze approfondite del settore metalmeccanico.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Esperienza nella gestione e nell‘implementazione di progettualità legate al miglioramento continuo.
Conoscenza delle metodologie Lean.
Capacità di analisi di KPI.
Competenze nella gestione di processi produttivi e nell‘ottimizzazione delle risorse.
Capacità di leadership e di gestione di team di lavoro.
Ottima conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro.
Attitudine al problem solving e alla gestione delle criticità operative.
Buone capacità analitiche e organizzative.
La nostra azienda cliente fa parte di un importante gruppo multinazionale americano ed è riconosciuta a livello internazionale come punto di riferimento nella progettazione e realizzazione di macchinari industriali e linee di produzione altamente automatizzate per l‘industria Wine & Beverage.La sede è sita in provincia di Verona (province) ed è in grande crescita (più di 150 dipendenti e un nuovo stabile che verrà costruito).La persona avrà un ruolo centrale all‘interno dell‘azienda, andandosi ad occupare della gestione della parte produttiva. Al Production Manager che andremo ad individuare, riporteranno i 4 Capi Reparto che coordinano le aree di Premontaggio, Montaggio, Macchine Utensili e Magazzino.
La persona collaborerà poi con i dipartimenti di Programmazione della Produzione, Qualità e persona verrà chiamata anche a collaborare nell‘impostazione e implementazione di progettualità in ambito Lean e miglioramento continuo.
Retribuzione annua lorda compresa tra 55.000 e 60.000 Euro.
Opportunità di contribuire attivamente al miglioramento dei processi produttivi.
Opportunità di ingresso in un‘azienda in forte evoluzione e strutturazione.
Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l‘eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La persona selezionata verrà inserita nell'area Finance e lavorerà a supporto delle attività contabili e fiscali dell'azienda.Responsabilità principali
Gestione della contabilità generale e delle scritture di assestamento;
Registrazioni contabili del ciclo passivo;
Riconciliazioni contabili periodiche e controllo dei conti patrimoniali;
Riconciliazioni bancarie e attività di tesoreria;
Controllo delle liquidazioni IVA mensili e trimestrali;
Preparazione di dichiarazioni fiscali, modelli F24 e Intrastat;
Interfaccia con consulenti esterni e revisori.
Requisiti
Almeno 3 anni di esperienza in ruoli contabili/amministrativi;
Preferibile esperienza in realtà strutturate e non di servizi;
Ottima conoscenza dei principi contabili OIC e della normativa fiscale;
Buona padronanza di software contabili (preferibile Microsoft BC) ed Excel;
Precisione, autonomia, senso di responsabilità e riservatezza;
Gradita buona conoscenza dell'inglese.
Il nostro cliente è una multinazionale operante nel settore Fashion, presente in diversi mercati europei e in costante crescita. La sede di Milano San Babila rappresenta un hub strategico caratterizzato da un ambiente moderno, informale e collaborativo.La cultura aziendale è orientata a:
processi snelli, digitalizzazione e attenzione alla qualità del dato;
responsabilizzazione dei team e autonomia operativa;
un mindset internazionale, dinamico e orientato all'innovazione.
L'azienda garantisce un contesto professionale stimolante, in evoluzione e ideale per chi desidera contribuire alla strutturazione dei processi amministrativi.
Contratto a tempo indeterminato.
Sede: Milano San Babila.
RAL commisurata all'effettiva esperienza, all'interno del range indicato 38.000 - 45.000 €
Welfare: 1.000 €
Smart working: 1 giorno a settimana.
Il/la candidato/a avrà le seguenti responsabilità:
Gestire e consolidare le relazioni commerciali con i clienti esistenti, sviluppando nuove opportunità di business e garantendo una copertura efficace del territorio assegnato;
Presidiare i canali contract, wholesale arredamento e distributori di zona, collaborando con studi di architettura, prescrittori e partner commerciali;
Analizzare i trend di mercato e la concorrenza, elaborando forecast e report di vendita e assicurando il raggiungimento degli obiettivi di budget;
Promuovere il brand attraverso la partecipazione a fiere di settore e organizzare attività di formazione e aggiornamento rivolte alla forza vendita e ai professionisti del settore.
Il/la candidato/a ideale avrà i seguenti requisiti:
Esperienza consolidata di almeno 3 anni nel ruolo di Area Manager in aziende dei settori arredamento, retail fashion/accessori, gioielleria o affini;
Disponibilità a trasferte frequenti sul territorio (circa l'80% del tempo) e a periodi di formazione e aggiornamento presso la sede aziendale;
Competenze analitiche e organizzative, con buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, capacità di interpretazione dei dati, pianificazione e problem solving;
Spiccate doti relazionali e orientamento ai risultati, unite a elevato standing, proattività, dinamismo e residenza/domicilio in Campania.
Importante brand del settore arredamento di lusso
Ottima opportunità di carriera.
Consulenza fiscale ordinaria e straordinaria a favore di clienti corporate, nazionali e multinazionali;
Supporto nella gestione di tematiche di fiscalità diretta (IRES, IRAP) e indiretta;
Attività di tax compliance e predisposizione dichiarativi;
Partecipazione a progetti di riorganizzazione societaria, M&A e pianificazione fiscale;
Redazione di pareri e memorandum su tematiche fiscali complesse.
Laurea in Economia o discipline affini;
Esperienza di 3-5 anni maturata presso studi professionali strutturati o società di consulenza;
Ottima conoscenza della normativa fiscale italiana;
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata;
Costituirà titolo preferenziale l'abilitazione alla professione di Dottore Commercialista (o in corso di conseguimento);
Ottime capacità analitiche, precisione e attitudine al lavoro in team.
Il nostro cliente è una realtà professionale internazionale, leader nella consulenza fiscale e legale.
Inserimento in un contesto altamente strutturato e internazionale
Percorso di crescita professionale chiaro e meritocratico
Esposizione a clienti di primario standing
Ambiente dinamico, orientato alla qualità e allo sviluppo continuo
La risorsa, a diretto riporto del responsabile di funzione, si occuperà di:
Supporto nella gestione degli ordini di acquisto e monitoraggio delle consegne
Gestione anagrafica fornitori e articoli a sistema
Analisi dei fabbisogni e supporto nella pianificazione degli acquisti
Richiesta e confronto preventivi fornitori
Monitoraggio KPI (tempi di consegna, qualità, costi)
Collaborazione con magazzino, logistica e supply chain
Supporto nella gestione delle eventuali non conformità fornitori
Attività di scouting fornitori (nazionali e internazionali)
Si richiede:
1-3 anni di esperienza in ambito acquisti/supply chain (anche stage rilevanti)
Buona conoscenza della lingua inglese
Ottima conoscenza di Excel
Preferibile esperienza con ERP
Attitudine analitica e orientamento al risultato
Storica realtà italiana leader nel settore
Ottima opportunità di carriera.
Responsabilità:
Supporto nella gestione quotidiana degli acquisti di materie prime.
Monitoraggio costante delle giacenze di magazzino e approvvigionamento dei materiali.
Emissione e monitoraggio degli ordini di acquisto, gestione conferme d'ordine e tempi di consegna.
Contatto con fornitori nazionali e internazionali, garantendo puntualità e qualità delle forniture.
Partecipazione alla programmazione della produzione.
Supporto nella preparazione di reportistica e analisi tramite Excel.
Requisiti:
Esperienza pregressa, anche minima, in ruoli analoghi o in contesti aziendali strutturati (gradito ma non obbligatorio)
Ottime capacità comunicative e relazionali
Forte motivazione a crescere nel settore moda e nella funzione acquisti
Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
Buona padronanza di Excel (livello intermedio)
Precisione, proattività e capacità di lavorare in team
Realtà strutturata operante nel settore manifatturiero.
Range di RAL 28.000€ - 35.000€, da commisurare in base a esperienza e competenze.
- Definire e implementare le strategie produttive in coerenza con gli obiettivi aziendali.
- Garantire il rispetto dei piani di produzione, dei tempi di consegna e degli standard qualitativi.
- Ottimizzare l'utilizzo delle risorse produttive, monitorando KPI di efficienza, resa e produttività.
- Coordinare e sviluppare i responsabili di reparto e i team operativi.
- Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza sul lavoro, qualità alimentare e igiene.
- Collaborare con la funzione Manutenzione per garantire la piena efficienza degli impianti.
- Promuovere iniziative di miglioramento continuo, lean manufacturing e riduzione degli sprechi.
- Elaborare budget, forecast e reportistica periodica per la Direzione.
- Supportare progetti di investimento industriale, automazione e innovazione tecnologica.
- Gestire le relazioni con enti di controllo, auditor e stakeholders interni.
- Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale, Tecnologie Alimentari o discipline affini.
- Esperienza di almeno 8-10 anni in ruoli di crescente responsabilità all'interno di contesti produttivi strutturati.
- Esperienza consolidata nella gestione di stabilimenti alimentari o di processi industriali ad elevata complessità operativa.
- Conoscenza delle normative HACCP, sicurezza alimentare e sistemi qualità.
- Pianificazione e controllo della produzione.
- Gestione KPI industriali e costi di produzione.
- Lean Manufacturing, Continuous Improvement, Six Sigma (plus).
- Gestione budget e investimenti industriali.
- Conoscenza di ERP e sistemi MES.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Importante realtà italiana operante nel settore alimentare e della distribuzione organizzata.
- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione annua lorda compresa tra 45.000 e 55.000 EUR.
- Possibilità di lavorare in un contesto stimolante e strutturato.
Se ritieni di avere le competenze richieste, puoi presentare la candidatura per questa posizione.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
· Sviluppo Business: Identificare e qualificare nuove opportunità e partnership nel mercato Data Center colocation, acquisendo nuovi clienti enterprise, con focus su settori chiave come Finance, Telco, Healthcare, Manufacturing, Retail e PA.
· Gestione Relazioni: Coltivare rapporti con decision-maker di alto livello (C-level), comprendendo esigenze e sfide dei clienti e partner. Gestire relazioni con system integrator e fornitori di soluzioni IT, sviluppando modelli di collaborazione per offrire soluzioni integrate di colocation + managed services.
· Vendita Consulenziale: Presentare soluzioni personalizzate, evidenziando il valore delle infrastrutture e servizi (energia, raffreddamento, sostenibilità e connettività). Negoziare contratti di colocation a lungo termine, con focus su spazi rack, cage, suite dedicate e soluzioni su misura.
- Gestione Pipeline: Monitorare opportunità e forecast, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita.
- Negoziazione Contratti: Condurre trattative su termini economici e tecnici, assicurando accordi vantaggiosi e conformi agli standard aziendali.
- Collaborazione Interna: Lavorare con team di sviluppo, project management e marketing per garantire delivery e supporto post-vendita.
- Partecipazione a Eventi: Rappresentare l'azienda durante eventi, conferenze e workshop del settore Data Center.
· 5-8 anni di esperienza in ruoli di vendita in ambito colocation, data center, cloud e/o system integration.
· Esperienza consolidata nella gestione di clienti enterprise e partner tecnologici.
· Track record di successo nella vendita di servizi di colocation, incluso leasing di spazi rack, cage privati e suite dedicate.
· Conoscenza approfondita del mercato enterprise e delle necessità di infrastruttura IT per grandi aziende.
· Esperienza nella gestione di contratti a lungo termine, SLA e compliance IT per servizi di data center.
· Modelli di business e pricing per servizi di colocation (ex. costi per kW, footprint, cross-connects, remote hands).
· Conoscenza delle infrastrutture dei data center, incluse architetture di power & cooling, sicurezza fisica e connettività.
· Familiarità con certificazioni e compliance per data center
· Esperienza con strumenti di CRM e marketing automation.
· Analisi finanziaria e gestione P&L, con focus su OPEX/CAPEX, TCO e ROI per le soluzioni di colocation.
Realtà che sviluppa infrastrutture digitali sostenibili, specializzata nella progettazione, sviluppo e gestione di data center di nuova generazione alimentati da energia rinnovabile.
- Contratto a tempo indeterminato.
- RAL compresa tra 50.000 e 70.000 EUR.
- MBO circa il 30% della RAL
- Auto aziendale inclusa.
Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
La risorsa riportera' all'RSPP e avra' le seguenti responsabilita':
- Favorire I'integrazione dei concetti di satvaguardia della salute , della sicurezza e dell'ambiente in confomità con la legislazione vigente.
- Valutare , da un punto di vista della sicurezza le attrezzatue, i macchinari e gli impianti, partecipando alla emissione di User Requirement Specifications , specifiche tecniche, specifiche funzionali i e capitolati d'appalto.
- Preparare le procedure del Servizio Prevenzione e Protezione.
- Operare per realizzare la corretta appllicazione della normativa vigente in materia di sicurezza salute e ambiente da parte del personale dello stabilimento, secondo i piani e le direttive stabilite dalla direzione e dal RSPP.
- Collaborare nell'ottenimento e nel mantenimento della certificazione ISO 14001 e ISO 45001.
- Conservare tutte Ie schede di sicurezza (SDS) dei material! Aggiomati.
- Supportare, di concerto con RSPP, la realizzazione degli interventi sugli impianti assicurandone la compliance con le normative di sicurezza di legge e procedure aziendali.
- Di concerto con RSPP gestire e facilitare gli audit interni e I programmi di ispezione relativi alla Salute e Sicurezza
- Di concerto con RSPP predisporre i piani di emergenza e verificarne il loro funzionamento.
- interfacciarsi e collaboraee costantemente con Ie altre strutture aziendali (Produzione , Qualità, Acquisti} per attuare quanto sopra.
- Ove necessaro redigere ed archiviare i DUVRI per i lavori da svolgere.
- Di concerto con RSPP eseguire valutazioni di sicurezza per l'introduzione di nuovi prodotti
REQUISITI
Laurea
Esperienza nel ruolo in azienda produzione farmaceutica o affine
PLUS: attestato ASPP
Ottma conoscenza dei temi di ambiente a sicurezza;
Buona capacità organizzativa e autonomia;
Conoscenza degli standard intemazionali dl buona fabbrcazione (GMP) e degli standard aziendali di qualità;
Conoscenza dell' operatività in sicurezza;
Flessibilità e disponibilità alla completa collaborazione con le altre funzioni di reparto
Azienda farmaceutica , situata nell'Hinterland Milano ovest
Ottima opportunità di carriera.
La figura avrà la responsabilità di guidare l'evoluzione del portafoglio prodotti e delle relative piattaforme tecnologiche, assicurando il corretto allineamento tra esigenze di mercato, innovazione, sviluppo tecnico e capacità industriale. Il ruolo rappresenta un punto di riferimento per le funzioni di Engineering, R&D, Product Management e Produzione, contribuendo in modo diretto alla crescita competitiva dell'azienda, alla definizione delle roadmap tecnologiche e al miglioramento delle performance di prodotto e di processo. La risorsa sarà responsabile della definizione e dell'implementazione delle strategie di sviluppo prodotto, guidando l'evoluzione delle piattaforme esistenti e l'introduzione di nuove soluzioni in linea con gli obiettivi di business e le richieste del mercato.
Coordinerà le attività di Engineering e Ricerca & Sviluppo, garantendo la corretta gestione dell'intero ciclo di vita del prodotto, dalla definizione dei requisiti fino all'industrializzazione e al supporto sul campo. Sarà inoltre chiamato a promuovere innovazione tecnologica, standardizzazione, modularizzazione e iniziative di miglioramento continuo finalizzate ad aumentare affidabilità, qualità, competitività e marginalità delle soluzioni offerte.
Lavorerà a stretto contatto con Operations, Produzione, Supply Chain, Sales e Marketing, assicurando una costante integrazione tra sviluppo tecnico, esigenze commerciali e sostenibilità industriale. Supporterà inoltre il management nelle decisioni strategiche relative a investimenti, sviluppo di nuove tecnologie, roadmap di prodotto e priorità di crescita aziendale.
Completa il perimetro del ruolo la responsabilità nella costruzione e nello sviluppo di team multidisciplinari, favorendo una cultura orientata all'innovazione, alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati.
Cerchiamo un professionista con una solida esperienza manageriale maturata in contesti industriali ad elevato contenuto tecnologico, preferibilmente nei settori delle macchine automatiche, del packaging e dell'automazione industriale.
È richiesta una consolidata esperienza nella gestione di organizzazioni tecniche e multidisciplinari, con responsabilità dirette in ambito Engineering, Product Development, R&D e industrializzazione. Costituiscono elementi distintivi la capacità di definire roadmap tecnologiche, guidare programmi di innovazione, gestire stakeholder interni ed esterni e trasformare le esigenze del mercato in soluzioni industrialmente sostenibili e ad elevato valore aggiunto.
Completano il profilo una forte leadership, visione strategica, orientamento al risultato, esperienza in contesti internazionali e un'eccellente capacità di operare in ambienti complessi e in continua evoluzione.
È richiesta una laurea in discipline ingegneristiche e una buona conoscenza della lingua inglese
Primaria realtà industriale operante nel settore dei macchinari e degli impianti automatici.
- Contratto dirigenziale.
- Retribuzione tra 90.000 e 120.000 EUR.
- Opportunità di guidare progetti di innovazione tecnologia.
Areajob Spa - Filiale di Rimini - ricerca per importante azienda cliente una risorsa da inserire in qualità di: IMPIEGATO/A BACKOFFICE COMMERCIALE ESTERO RESPONSABILITA' - Contatto con clienti e fornitori; - Gestione richieste dei clienti; - Redazione preventivi e pre-ordini; - Sviluppo portafoglio clienti; - Gestione commesse d'ordine. REQUISITI - Esperienza pregressa in mansione analoga; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a trasferte occasionali per fiere ed eventi; - Ottima conoscenza dei sistemi informatici; - Domicilio a Poggio Torriana (RN) o in zone limitrofe. ORARIO DI LAVORO Full Time dal lunedì al venerdì CCNL Commercio 3 liv. - Range Retributivo: 25.000 € - 28.000 € LUOGO DI LAVORO Poggio Torriana (RN) Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su https://areajob.it/offerta/ Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77 Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08
