Find jobs for Middle and Top Management in Italy, Cologne:38

16/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
La risorsa si occuperà di: - Guidare, coordinare e sviluppare i team logistici, promuovendo una cultura orientata alle performance, all'efficienza operativa e al miglioramento continuo. - Definire, monitorare e analizzare i principali KPI logistici, individuando azioni correttive e opportunità di ottimizzazione finalizzate al miglioramento dei livelli di servizio, della produttività e del controllo dei costi. - Gestire i rapporti con fornitori e partner logistici, negoziando accordi commerciali e monitorandone le performance per garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Presidiare e ottimizzare i processi logistici lungo l'intera filiera, assicurando elevati standard qualitativi e un'eccellente customer experience. - Supportare l'implementazione e l'evoluzione di strumenti digitali e sistemi gestionali (SAP, WMS), favorendo l'integrazione dei processi e la condivisione efficace delle informazioni tra le diverse funzioni aziendali. - Collaborare con i principali stakeholder interni per identificare opportunità di miglioramento e contribuire allo sviluppo di progetti strategici di crescita, innovazione e trasformazione organizzativa. - Garantire il rispetto delle procedure aziendali, degli standard di sicurezza e delle normative vigenti in ambito logistico e trasporti. Requisiti: - Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini. - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di responsabilità in ambito Logistica e Supply Chain. - Consolidata esperienza nella gestione e nel coordinamento di team operativi. - Comprovata capacità di migliorare KPI relativi a costi, livelli di servizio ed efficienza dei processi. - Spiccate doti di leadership, problem solving e gestione delle relazioni con stakeholder interni ed esterni. - Buona conoscenza dei principali sistemi ERP e WMS, preferibilmente SAP. - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e a occasionali trasferte internazionali. Azienda leader italiana operante nella distribuzione B2B di forniture e consumabili per il cleaning professionale, DPI e prodotti industriali Si offre: - Un percorso di crescita manageriale strutturato, con l'opportunità di contribuire attivamente alle decisioni strategiche e ai progetti di sviluppo del Gruppo. - Un ruolo ad elevata visibilità, con un impatto diretto sull'evoluzione dei processi logistici e sulle performance aziendali.
15/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
- Conduzione e monitoraggio di macchine automatiche per la cernita e il controllo dei componenti. - Esecuzione di controlli visivi e qualitativi sui prodotti. - Identificazione e separazione dei pezzi non conformi. - Carico e scarico dei materiali sulle linee produttive. - Compilazione della documentazione di produzione e qualità. - Segnalazione di eventuali anomalie o malfunzionamenti. - Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro. - Rispetto delle procedure aziendali in materia di qualità e sicurezza. La figura ideale ha maturato esperienza in contesti produttivi e possiede una buona predisposizione al lavoro su macchinari automatici. Requisiti richiesti: - Esperienza in ambito produttivo o manifatturiero. - Buona manualità e attenzione al dettaglio. - Capacità di riconoscere difetti e non conformità dei prodotti. - Precisione, affidabilità e senso di responsabilità. - Disponibilità al lavoro su turni. - Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nel controllo qualità, nella cernita o nell'utilizzo di impianti automatici. Il nostro cliente è una solida realtà produttiva italiana specializzata nella realizzazione di componenti tecnici per applicazioni industriali. L'azienda gestisce internamente l'intero processo produttivo, dalla lavorazione delle materie prime al prodotto finito, distinguendosi per attenzione alla qualità, innovazione e affidabilità. - Inserimento in una realtà solida e strutturata. - Formazione iniziale e affiancamento. - Ambiente di lavoro collaborativo e dinamico. - Opportunità di crescita professionale nel settore manifatturiero.
13/09/2026
Italy, Castegnato Brescia Lombardia - Areajob S.p.A
Areajob Spa, filiale di Brescia, ricerca un/a Addetto/a al Montaggio per azienda cliente del settore metalmeccanico. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: -Montaggio manuale di raccordi in ottone; -Assemblaggio di componenti secondo le specifiche aziendali; -Controllo qualità visivo del prodotto finito; -Utilizzo dei principali strumenti da banco; -Supporto alle attività di produzione. REQUISITI Si richiede: -Preferibile esperienza in attività di montaggio o assemblaggio; -Buona manualità e precisione; -Capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco; -Disponibilità al lavoro su due turni e, all'occorrenza, su giornata. ALTRE INFORMAZIONI - Si offre contratto diretto con azienda finalizzato al tempo indeterminato Orario di lavoro su 2 turni o giornata in base alle necessità: - 8 alle 12 e dalle 13 alle 17 -1 turno dalle 6 alle 14 -2 turno dalle 14 alle 22 -Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria livello d2 con eventuale superminimo in base alla seniority -Range Retributivo: 25.000 - 28.000 € -Ticket Mensa: 8.00 € giornalieri LUOGO DI LAVORO Castegnato (Bs) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot. N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08.
12/09/2026
Italy, Brescia e provincia - Michael Page
Principali responsabilità: - Redigere proposte commerciali personalizzate, calibrate sulle specifiche tecniche e sui bisogni dei clienti. - Collaborare in modo continuativo con i team interni (Project Management, R&D, Logistica e Amministrazione) nelle fasi di sviluppo prodotto e nella gestione del ciclo ordine. - Supportare le attività amministrative legate alla funzione commerciale, incluse gestione crediti e documentazione correlata. - Effettuare analisi periodiche sul mercato di riferimento e sull'evoluzione del contesto competitivo. - Curare la relazione con i clienti chiave, assicurando un elevato livello di servizio, continuità e crescita del rapporto commerciale. - Contribuire alla definizione di budget, forecast e piani commerciali, in coordinamento con la Direzione. - Fornire report regolari sulle attività di vendita e sui risultati raggiunti. - Disponibilità a brevi e sporadiche trasferte all'estero. La risorsa ideale ha maturato un'esperienza minima di 2 anni nel ruolo di Sales Key Account e/o Project Manager. E' richiesto un background in aziende produttrici del settore automotive, con esperienza diretta su forniture e progetti per OEM/Primo Impianto. E' richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese. Completano il profilo: approccio analitico ed ottime doti relazionali. Azienda internazionale del settore automotive, specializzata nello sviluppo e nella produzione di soluzioni antivibranti ad alta tecnologia per i principali costruttori di veicoli. Opera su programmi globali con un forte orientamento all'innovazione, grazie a centri tecnici e stabilimenti distribuiti a livello mondiale. La società investe continuativamente in ricerca, nuovi materiali e processi avanzati, collaborando con partner industriali e accademici. Riconosciuta per metodo, qualità e capacità di supportare i clienti lungo tutto il ciclo di sviluppo prodotto, è considerata un punto di riferimento nel proprio segmento. Inserimento a tempo indeterminato. RAL: € 50.000 - € 60.000 + premio aziendale.
03/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
Riportando alla Direzione Commerciale, il Direttore di Filiale sarà responsabile della gestione complessiva della sede, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, reddituali e di qualità del servizio. Principali responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti privati, affluent, professionisti e imprese - Rafforzare il posizionamento della filiale sul territorio attraverso la creazione e il consolidamento di relazioni con imprenditori, associazioni e stakeholder locali - Analizzare le esigenze della clientela e proporre soluzioni bancarie, creditizie e di investimento coerenti con i bisogni rilevati - Valutare le richieste di affidamento e supportare il processo deliberativo attraverso un'attenta analisi economico-finanziaria - Leggere e interpretare bilanci aziendali, identificando punti di forza, rischi e opportunità - Presidiare le attività legate al risparmio gestito, agli investimenti e agli strumenti finanziari - Coordinare l'operatività della filiale garantendo elevati standard di servizio, compliance e controllo dei rischi - Monitorare le performance commerciali e definire azioni volte allo sviluppo del business Il/La candidato/a ideale ha: - Esperienza di almeno 7-8 anni maturata nel settore bancario, con crescente livello di responsabilità commerciale e gestionale - Solida conoscenza sia dell'ambito credito sia dell'area titoli, investimenti e consulenza finanziaria - Esperienza nella gestione e nello sviluppo di relazioni con clientela corporate e imprenditoriale - Capacità di analisi dei bilanci e valutazione del merito creditizio - Approfondita conoscenza del tessuto economico e produttivo della provincia di Bergamo e delle aree limitrofe - Spiccate capacità relazionali, commerciali e di networking - Leadership, autonomia decisionale e orientamento ai risultati Primario istituto di credito radicato sul territorio. Ottima opportunità di carriera.
02/10/2026
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Italy, Brescia e provincia - Michael Page
* Utilizzare e monitorare i macchinari di produzione seguendo le procedure e le istruzioni di lavoro stabilite. * Configurare, regolare e risolvere eventuali malfunzionamenti dei macchinari per garantirne le prestazioni ottimali e ridurre al minimo i tempi di fermo. * Eseguire ispezioni di routine, manutenzione preventiva e riparazioni di base sulle attrezzature di produzione. * Monitorare i processi produttivi e individuare opportunità per migliorare efficienza, produttività e qualità. * Effettuare controlli di qualità in corso di lavorazione e sul prodotto finito per garantirne la conformità a specifiche e standard. * Documentare accuratamente le attività di produzione, gli interventi di manutenzione e i dati relativi alla qualità. * Analizzare problematiche relative a macchinari o processi e collaborare con team interfunzionali per implementare azioni correttive. * Mantenere un ambiente di lavoro pulito, ordinato e sicuro, nel rispetto delle politiche aziendali e delle normative di sicurezza. * Supportare iniziative di miglioramento continuo, inclusi programmi di Lean Manufacturing, Six Sigma o altre metodologie di eccellenza operativa. * Garantire la conformità alle Norme di Buona Fabbricazione (GMP), ai requisiti di sicurezza e alle procedure aziendali. * Supportare le attività di convalida, installazione e messa in servizio di nuovi macchinari, quando richiesto. * Partecipare a programmi di formazione e contribuire alla condivisione delle conoscenze all'interno del team di produzione. * Preferibile diploma tecnico, formazione professionale o titolo di studio post-secondario in ambito manifatturiero, meccanico, elettrico, tecnologico-industriale o settori affini. * Preferibile esperienza di 5-8 anni in ambito manifatturiero, produttivo o industriale. * Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nell'utilizzo di macchinari di produzione automatizzati e sistemi di produzione. * Conoscenza dei processi produttivi, delle attrezzature e dei sistemi di produzione in ambito automotive * Capacità di leggere e interpretare disegni tecnici, manuali e procedure operative standard. * Competenze di base in ambito meccanico, elettrico, pneumatico e nella risoluzione di problemi (troubleshooting). * Familiarità con i metodi di controllo qualità e la documentazione di produzione. * Auspicabile esperienza con sistemi ERP, MES o sistemi di produzione informatizzati. * Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office. L'azienda è una multinazionale di stampo bresciano operante nel settore industriale comparto automotive - Contratto con stipendio annuo lordo compreso tra 45.000 e 50.000 EUR. - Opportunità di lavorare a Maclodio in un contesto tecnico e operativo. Se questa posizione ti interessa, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
27/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
La risorsa sarà vice-responsabile della gestione del reparto dedicato alla produzione di componenti in gomma, coordinando il personale e assicurando il corretto svolgimento delle attività produttive nel rispetto degli obiettivi di qualità, efficienza, sicurezza e puntualità. Principali Responsabilità - Coordinare il reparto produttivo e il personale operativo. - Pianificare le attività in funzione del piano di produzione. - Garantire il rispetto degli standard qualitativi richiesti dai clienti. - Supervisionare le attività di stampaggio, finitura e controllo dei componenti in gomma. - Collaborare con Qualità, Ufficio Tecnico, Industrializzazione e Manutenzione. - Monitorare KPI di produzione (produttività, efficienza, scarti, tempi di fermo). - Promuovere azioni di miglioramento continuo e ottimizzazione dei processi. - Gestire formazione, organizzazione dei turni e sviluppo delle competenze del team. - Garantire il rispetto delle normative HSE. - Diploma tecnico. - Esperienza di almeno 5 anni come Capo Reparto o Capo Turno in aziende del settore gomma. - Conoscenza dei processi di stampaggio elastomeri e delle principali mescole (EPDM, NBR, FKM/Viton, Silicone, ecc.). - Esperienza nella gestione di presse, stampi e attrezzaggi. - Capacità di coordinare team produttivi. - Conoscenza del disegno tecnico e degli strumenti di misura. - Familiarità con metodologie Lean Manufacturing e miglioramento continuo. Pacchetto di riferimento: 45-55K Nota azienda Italiana con sede a Bergamo Ottima opportunità di carriera.
27/09/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
La risorsa entrerà a far parte della struttura commerciale con il ruolo di Area Manager e avrà la responsabilità di supportare lo sviluppo, il coordinamento e la crescita di una rete di imprenditori e partner sul territorio assegnato. Nello specifico si occuperà di: - Affiancare gli imprenditori affiliati nella definizione e implementazione delle strategie commerciali finalizzate al raggiungimento degli obiettivi di business; - Monitorare le performance della rete, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e operativi aziendali; - Supportare i partner nell'applicazione di metodologie, processi e strumenti distintivi, favorendone la crescita e la competitività sul mercato; - Sviluppare il territorio attraverso l'individuazione e l'acquisizione di nuove opportunità di business; - Gestire attività di sviluppo network finalizzate all'apertura di nuovi punti affiliati; - Relazionarsi con imprenditori già operativi e potenziali nuovi investitori interessati ad avviare un progetto imprenditoriale; - Partecipare ad eventi territoriali e iniziative commerciali volte ad ampliare la presenza del brand e generare nuove opportunità di sviluppo; - Agire come punto di riferimento per la rete esistente e per la crescita futura dell'area assegnata; - Trasmettere la visione, i valori e il modello imprenditoriale dell'organizzazione, supportando gli affiliati nel raggiungimento di risultati sostenibili e duraturi. Il candidato ideale possiede: - Esperienza nel ruolo di Area Manager, Business Development Manager, Franchise Manager o ruoli similari; - Esperienza nella gestione di reti commerciali, punti vendita, affiliati o partner; - Forte orientamento commerciale e allo sviluppo del business; - Capacità di interfacciarsi con imprenditori e decision maker; - Ottime doti relazionali, comunicative e negoziali; - Approccio consulenziale e orientamento al risultato; - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio; - Residenza o domicilio preferibilmente nelle province di Milano, Monza-Brianza, Bergamo, Brescia, Mantova, Cremona o Verona. Il nostro cliente è una realtà leader nel settore dei servizi dedicati al mercato immobiliare, caratterizzata da un modello di business consolidato, una rete distributiva presente a livello nazionale e un ambizioso piano di sviluppo territoriale. Per potenziare la propria struttura commerciale, siamo alla ricerca di un/una Area Manager che avrà la responsabilità dello sviluppo e del coordinamento della rete nell'area di competenza. - Inserimento in P.IVA con un fisso mensile di 2600€ - Interessante sistema provvigionale - Ottime possibilità di crescita - Formazione continua