Managing the organizational heart of a company requires precision: here you find offers for administrative managers, payroll specialists, and billing staff. The selection includes any other staff and management support role, offering opportunities in companies of all sizes for those with skills in payroll, contributions, and administrative secretariat.
Find jobs for Administration / Payroll in Italy, Cazzago San Martino Brescia Lo:21
11/11/2026 New!
| Italy, Cazzago San Martino Brescia Lo - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Brescia, ricerca un/a IMPIEGATO/A UFFICIO AMMINISTRATIVO per azienda cliente del settore metalmeccanico. RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: -Gestione della fatturazione elettronica attiva e passiva; -Gestione dello scadenziario clienti e fornitori, con relativa registrazione contabile; -Utilizzo dell'internet banking; -Predisposizione e gestione delle dichiarazioni Intrastat e delle liquidazioni periodiche IVA (LIPE); -Gestione della cassa e della prima nota; -Gestione del parco auto aziendale; -Gestione amministrativa del personale, con rilevazione delle timbrature, inserimento dati nel gestionale, gestione dei ticket restaurant e della relativa burocrazia; -Accoglienza clienti e fornitori; -Gestione del centralino e smistamento delle chiamate nazionali e internazionali. REQUISITI Si richiede: -Esperienza pregressa in ambito amministrativo; -Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata; -Conoscenza della fatturazione elettronica attiva e passiva; -Capacità di gestione delle principali attività amministrative e contabili; -Buona dimestichezza con gli strumenti informatici e i gestionali aziendali; -Precisione, affidabilità e capacità organizzative; ALTRE INFORMAZIONI -Si offre contratto secondo CCNL Piccola e Media Industria Metalmeccanica. -Orario di lavoro: Full time, dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30. -Ticket restaurant del valore di 8 € per ogni giornata di presenza. -Inquadramento: CCNL Piccola e Media Industria Metalmeccanica, livello 4. -Range retributivo: 27.000 € - 30.000 € con superminimo LUOGO DI LAVORO Cazzago San Martino (Bs) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
11/11/2026 New!
| Italy, Lombardy, Brescia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Impiegati Amministrativo Contabili Dove Sede di lavoro: Brescia. Cosa offriamo - Inserimento iniziale a tempo determinato tramite agenzia, finalizzato alla successiva assunzione diretta a tempo indeterminato. - Orario di lavoro full-time su giornata, dal lunedì al venerdì dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 13:30 alle 17:30. - Retribuzione annua lorda pari a 25065,04 euro. - CCNL Commercio e Terziario - CNEL H011 livello 4° - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale con affiancamento e formazione continua per raggiungere autonomia nel ruolo. Descrizione del ruolo - Inserimento e registrazione di fatture attive e passive. - Gestione e aggiornamento delle banche con registrazioni in partita doppia. - Registrazioni contabili e riconciliazioni bancarie. - Gestione della tenuta della contabilità. - Adempimenti periodici quali IVA, Intrastat, F24, LIPE, CU. - Aggiornamento registri contabili. - Gestione della documentazione societaria e relativa archiviazione. - Supporto alla Responsabile Amministrativa per le attività di budgeting e reporting. Competenze - Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel e Word. - Precisione, affidabilità e ottime capacità organizzative nella gestione delle attività quotidiane. - Attitudine al lavoro in team con spirito collaborativo e proattivo. Requisiti - Diploma di ragioneria o laurea in economia e commercio. - Esperienza pregressa di 1-2 anni come impiegato/a amministrativo contabile maturata presso aziende o studi professionali. - Disponibilità ad essere inserito/a con contratto a tempo determinato tramite agenzia, con prospettiva di assunzione diretta a tempo indeterminato. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà operante nel settore amministrativo-contabile con sede a Brescia. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, dinamico e orientato alla crescita professionale continua. L'organizzazione valorizza la collaborazione tra colleghi e investe nella formazione per accompagnare ogni risorsa verso l'autonomia nel proprio ruolo. Questa posizione rappresenta un'opportunità ideale per chi desidera consolidare la propria esperienza amministrativa in un contesto strutturato e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlpso Business Unit Palazzolo sull'Oglio |
11/11/2026 New!
| Italy, Lombardy, BRESCIA - DURING S.P.A. |
| Si ricerca, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato in vista di ampliamento dell'ufficio amministrativo, con orario di lavoro full-time dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00: UNA/UN IMPIEGATA/O CONTABILE L'impiegata/o contabile si occuperà delle seguenti attività: - prima nota - fatturazione attiva e passiva - F24 - liquidazione IVA -pregressa esperienza maturata nella mansione di almeno 2-3 anni - titolo di studio di ragioneria o titolo di studio in discipline economiche/amministrative - diploma e/o laurea - più che buona la conoscenza della contabilità (Il processo di selezione prevede un colloquio tecnico di approfondimento con il team di riferimento aziendale per valutare le competenze specifiche) -ottima conoscenza di Excel Si offre: iniziale contratto a tempo determinato, con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato per ampliamento ufficio amministrativo. Buoni pasto da 8€ Orario di lavoro: dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 dal lunedì al venerdì Aspettiamo le candidature: During, filiale di Brescia Centro During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25462,00 a 26462,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
10/11/2026 New!
| Italy, Lombardy, BRESCIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Brescia - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù Spa - ricerca per prestigiosa azienda cliente di Brescia (BS): Recruiter o addetto e addetta alla selezione del personale La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Selezione di profili sanitari - Contrattualistica - Effettuare colloqui con candidati - Gestione amministrativa del personale Altre informazioni: Contratto a tempo determinato di 6 mesi e possibile stabilizzazione CCNL Commercio terziario, 4 livello, Full-time 40 ore settimanali. Retribuzione mensile: €1785 lordi, premi aziendali e quattordicesima mensilità RAL: 25000-30000€ Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 18 Luogo di Lavoro: Brescia (BS) Requisiti- Richiesta Laurea in Area Umanistica - Esperienza pregressa nel settore di almeno due anni, preferibilmente nel settore sanitario |
07/11/2026
| Italy, Lombardy, Spinone Al Lago - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia S.p.A. , per importante realta operante nel settore alimentare e beverage, ricerca un/una: Impiegato/a supply chain Inserita all'interno dell'area Supply Chain e riportando al Supply Chain Manager di stabilimento, la figura avra la responsabilita di garantire la corretta gestione amministrativa e documentale dei flussi di magazzino relativi ai prodotti alcolici, assicurando conformita normativa, accuratezza delle registrazioni e supporto ai processi logistici e operativi. Principali attivita: Gestione e registrazione delle movimentazioni di magazzino in entrata e in uscita. Verifica della documentazione relativa a ricevimento, spedizione e trasferimento merci. Gestione amministrativa dei prodotti soggetti ad accisa e relativa documentazione. Supporto nella preparazione della documentazione richiesta dagli enti di controllo. Monitoraggio delle giacenze fisiche e contabili di magazzino. Supporto alle attivita inventariali e alle riconciliazioni delle differenze. Gestione delle anagrafiche articoli, lotti e codifiche tramite sistemi ERP/WMS. Elaborazione di reportistica relativa a stock, movimentazioni e KPI logistici. Analisi degli scarti di produzione e individuazione di eventuali anomalie. Gestione degli ordini di consumabili, materie prime e materiali di packaging. Coordinamento delle campionature verso fornitori e clienti. Gestione della contabilita dei bancali CHEP. Supporto alla pianificazione delle spedizioni nazionali e dei trasferimenti interni. Organizzazione dei trasporti e assegnazione dei carichi ai vettori. Monitoraggio delle consegne e gestione di eventuali criticita operative. Gestione delle non conformita e dei reclami legati ai trasporti. Verifica della corretta applicazione degli accordi commerciali relativi ai costi di trasporto. Skill e Professionalita Requisiti richiesti: Formazione: Diploma di scuola secondaria superiore, preferibilmente ad indirizzo economico, amministrativo o logistico. Esperienza: Esperienza pregressa in ambito amministrazione di magazzino, logistica o supply chain. Costituisce requisito preferenziale l'esperienza in aziende alimentari, beverage o nella gestione di prodotti soggetti ad accisa. Competenze tecniche: Conoscenza dei processi logistici e di magazzino. Buona conoscenza di sistemi ERP e WMS; gradita esperienza nell'utilizzo di SAP. Buona conoscenza della lingua inglese. Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento ad Excel. Soft skills: Precisione e attenzione ai dettagli. Capacita organizzativa e di gestione delle priorita. Problem solving. Predisposizione al lavoro di squadra e alla collaborazione con funzioni aziendali differenti. Informazioni retributive Range Retributivo: €28.000 - €35.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato/a. CCNL: Alimentare industria Livello: 3 Qualifica: Impiegato/a I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
05/11/2026
| Italy, Lombardy, BRESCIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A, Agenzia per il Lavoro, ricerca una risorsa da inserire come HR Recruiter all'interno della Divisione Sanità di Brescia. La Divisione Sanipiù nasce con l'obiettivo di rispondere in maniera sempre più mirata alle esigenze specifiche del settore sanitario privato. La risorsa si occuperà di Ricerca e Selezione e Gestione del Personale: -curerà i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti, -raccoglierà le job description, -pubblicherà gli annunci, -farà screening, -svolgerà il front office e i colloqui programmati, fino alla presentazione di persona o via email della rosa candidati, -curerà l'amministrazione dei somministrati. Lavoropiù S.p.A offre un percorso di formazione iniziale e continua tramite l'Academy aziendale e attraverso l'inserimento in un team strutturato, dinamico e collaborativo. Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità), RAL 23.000 - 25.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità e welfare. Orario: Full Time - lun-ven 9.00-18.00, smartworking 1 giorno a settimana e flessibilità oraria. Luogo di lavoro: Brescia (BS). Requisiti La candidatura ideale possiede: - laurea preferibilmente in discipline umanistiche/economiche, - almeno 1 anno di esperienza nella ricerca e selezione HR in contesto Agenzia per il lavoro - forte motivazione a operare nel settore risorse umane e nell'ambito sanitario privato. |
04/11/2026
| Italy, Lombardy, Flero - Adecco Italia |
| Profilo Per importante realta operante nel settore del commercio e della lavorazione di prodotti siderurgici siamo alla ricerca di una figura da inserire nell'organico presso la sede di Flero (BS). Responsabilita analisi delle giacenze di magazzino e verifica del fabbisogno; pianificazione degli approvvigionamenti sulla base delle vendite e delle scorte minime; emissione degli ordini di acquisto, gestione degli ordini e monitoraggio delle consegne; gestione dei rapporti con i fornitori consolidati e attivita di scouting finalizzate all'individuazione di nuove opportunita di mercato; monitoraggio dell'andamento dei prezzi delle materie prime e del mercato siderurgico; collaborazione costante con Magazzino, Ufficio Tecnico e Ufficio Commerciale. Skill e Professionalita esperienza pregressa in Ufficio Acquisti, preferibilmente maturata in aziende commerciali o industriali del settore metalmeccanico o siderurgico; saranno valutate positivamente anche candidature di profili junior motivati a intraprendere un percorso di crescita; spiccata attitudine analitica e dimestichezza con numeri, dati e pianificazione; capacita organizzative e relazionali, affidabilita, precisione e proattivita. Informazioni retributive inserimento in una realta strutturata e orientata alla crescita delle proprie persone; contratto a tempo determinato 6 mesi, full-time di 40 ore settimanali; ral 25-32.000 mensa aziendale gratuita; welfare aziendale. Benefit Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: dal lunedi al venerdi, dalle 8:00 alle 17:00 con un'ora di pausa pranzo. Sede di lavoro: Flero (BS). I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
03/11/2026
| Italy, Lombardy, CIVIDATE AL PIANO - In Job S.p.A. | |
Job type:Temporary contract, aiming for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 800 - EUR 1200 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Brescia seleziona Impiegata / impiegato amministrativo contabile per studio professionale e di consulenza Mansioni La risorsa sarà dedicata alla gestione amministrativo-contabile di un cliente e si occuperà di: - Registrazione e gestione del ciclo attivo e passivo; - Registrazione di fatture, incassi e pagamenti; - Monitoraggio dei flussi di entrata e uscita del cliente - Gestione della documentazione amministrativa e contabile; - Supporto nella predisposizione della reportistica periodica; - Interfaccia diretta con clienti per la raccolta e verifica della documentazione. Requisiti - Diploma in Ragioneria e/o Laurea in discipline economiche; - Esperienza pregressa nel ruolo; - Familiarità con il ciclo attivo e passivo e con la fatturazione elettronica; - Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenze; - Precisione e attenzione ai dettagli. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato in sostituzione maternità - Luogo di lavoro: Cividate al piano - Disponibilità oraria: valutano full time o Part time 20 ore Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
03/11/2026
| Italy, Lombardy, BRESCIA - Relizont | |
Job type:Temporary contract, aiming for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Azienda cliente, nota societa' di consulenza situato a Brescia, ci ha affidato l'incarico di ricercare una persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTA/O PAGHE da assumere direttamente a tempo indeterminato. Sede di lavoro: BRESCIA Collocata all'interno di uno studio strutturato composto da altre cinque persone, il ruolo di ADDETTA/O PAGHE nello specifico prevede: - Elaborazione delle buste paga: calcolo degli stipendi, detrazioni fiscali, contributi previdenziali, TFR (trattamento di fine rapporto), straordinari, premi, ferie, malattie e permessi. - Gestione dei contributi: calcolo e versamento dei contributi INPS, INAIL, fondi pensione e altri enti. - Adempimenti fiscali: compilazione e invio di modelli fiscali come CU (Certificazione Unica), 770, F24, ecc. - Aggiornamento normativo: monitoraggio delle modifiche legislative e contrattuali che possono influenzare il calcolo delle paghe. - Gestione anagrafica del personale: inserimento e aggiornamento dei dati relativi ai dipendenti (assunzioni, cessazioni, trasformazioni contrattuali). - Relazioni con enti esterni: interfaccia con enti previdenziali, agenzie fiscali e aziende Per ricoprire tale ruolo e' necessario: - aver conseguito il diploma in amministrazione o una laurea in consulente del lavoro - essere disponibile a lavorare full time dal lunedì al venerdì dalle ore 08:30 alle ore 12.30 e dalle ore 13:30 alle ore 17:30 - aver maturato esperienza di almeno due anno presso studi professionali o società di consulenza - Precisione, riservatezza e capacita' organizzative L' inquadramento contrattuale prevede: - CCNL studi professionali - Qualifica d'impiegato - Retribuzione annua lorda pari ad euro 25.000 - 35.000 all'anno e comunque commisurata all'esperienza e competenze gia' acquisite Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA, Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
03/11/2026
| Italy, Lombardy, VILLONGO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Fixed-term contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Round-the-clock shift Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Etjca Group S.p.A., filiale di BRESCIA, ricerca per importante azienda operante nel settore della gomma plastica ricerca una risorsa da inserire nel team: IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A JUNIOR Luogo di lavoro: Villongo (BG). La risorsa si occuperà delle principali attività di contabilità clienti/fornitori e della gestione amministrativa. La posizione rapprensenta un'opportunità concreta a costruire un percorso professionale stabile e di crescita. Requisiti: - Esperienza, anche breve, maturata nella contabilità - Laurea, preferibilmente in Economia, Economia Aziendale, Amministrazione e Finanza o discipline affini. - Precisione e attenzione nella gestione dei dati e della documentazione - Buone capacità organizzative e di attenzione alle scadenze. - Disponibilità ad imparare e lavorare in affiancamento con figure amministrative esperte. Offerta: - Inserimento in realtà strutturata del settore - Ambiente tecnico e dinamico - RAL indicativa massima: 27.000 euro - Orario: full-time dal lunedì al giovedì, dalle 08:00 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 17:00; il venerdì dalle 8:00 alle 16:00. - Sede di lavoro: Villongo, BG Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
01/11/2026
| Italy, Brescia Brescia Lombardia - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Brescia, ricerca un'impiegata contabile per azienda cliente RESPONSABILITÀ La persona selezionata dovrà occuparsi di: -Gestione della contabilità generale; -Registrazione delle fatture attive e passive; -Gestione della prima nota; -Riconciliazioni bancarie; -Gestione degli adempimenti amministrativi e contabili; -Supporto nella predisposizione delle scritture di bilancio. REQUISITI Si richiede: -Esperienza nella mansione; -Buona conoscenza della contabilità generale; -Capacità di gestione del ciclo attivo e passivo; -Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e gestionali; -Precisione, affidabilità e capacità organizzative. ALTRE INFORMAZIONI -Si offre inserimento diretto in azienda, con contratto full time. -Range retributivo: 25.000€ - 30.000€ RAL. -Inquadramento: CCNL Commercio, 3° livello con superminimo. LUOGO DI LAVORO Brescia Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
28/10/2026
| Italy, Lombardy, BRESCIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, ricerca una figura da inserire come Senior HR Recruiter per la nostra Filiale Generalista di Brescia. La risorsa si occuperà di Ricerca e Selezione per profili specializzati in ambito industrial gestendo le seguenti attività: - raccolta job description, - pubblicazione annunci, - screening candidature e ricerca attiva - colloqui in presenza e video - presentazione della rosa candidati - gestione rapporti commerciali con i clienti già acquisiti - consulenza ed affiancamento sia a candidati che ad aziende in fase di scelta e di trattativa commerciale Orario di lavoro: Full time 40 h, dal Lunedì al Venerdì dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00. Si offre: contratto a tempo indeterminato (14 mensilità), RAL 28.000 - 30.000 €, ticket restaurant da 10€, premialità, welfare, smart working 1 giorno a settimana e flessibilità. Sede di lavoro: Brescia (BS). Requisiti La candidatura ideale possiede: - laurea in ambito umanistico/economico - esperienza di almeno 3 anni in ruoli Ricerca &; Selezione all'interno del settore Servizi HR - ottime capacità comunicative ed attitudine consulenziale |
28/10/2026
| Italy, Lombardy, COVO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: COVO (BG) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù, filiale di Treviglio, ricerca per azienda cliente specializzata nel settore edile un/una Impiegato/a Amministrativo/a Contabile Responsabilità: - Gestione del ciclo attivo e del ciclo passivo. - Registrazione e controllo delle fatture attive e passive. - Registrazione dei movimenti bancari e gestione delle operazioni contabili ordinarie. - Supporto alle attività amministrative e contabili quotidiane. - Verifica della correttezza della documentazione amministrativa e contabile. Contratto: inserimento diretto in azienda Requisiti - Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni in un ufficio amministrativo. - Autonomia nella gestione del ciclo attivo e passivo. - Competenza nella registrazione di fatture, movimenti bancari e altre operazioni contabili. - Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative. |
27/10/2026
| Italy, Lombardy, BRESCIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BRESCIA (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per realtà operante nel settore Retail, ricerca una figura di: Legal Specialist Luogo: Brescia (BS) Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì, dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00 Tipo di contratto: Inserimento diretto in azienda. Benefit: Ticket restaurant del valore di 7 euro al giorno e possibilità di usufruire di una giornata di smart working alla settimana. Inquadramento e retribuzione: Da definire in fase di offerta (RAL 25/30.000 euro), in funzione dell'esperienza e delle competenze della risorsa. La retribuzione sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere, in conformità alle disposizioni applicabili. La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio legale e collaborerà direttamente con l'Head of Legal, fornendo supporto nella gestione delle attività legali aziendali, con particolare riferimento agli aspetti contrattuali, alle relazioni sindacali e alla compliance normativa. Le principali attività saranno: - Supporto nella gestione delle pratiche legali relative alla locazione dei punti vendita, attraverso l'analisi e la revisione dei contratti, la gestione dei rinnovi e il monitoraggio della conformità normativa; - Gestione dei rapporti con proprietari degli immobili e fornitori per gli aspetti di competenza legale; - Collaborazione con l'Head of Legal nella predisposizione, revisione e monitoraggio della documentazione legale aziendale; - Supporto nella gestione delle relazioni sindacali e nelle tematiche legate al diritto del lavoro; - Assistenza nella gestione e risoluzione delle questioni legali interne, garantendo la corretta applicazione della normativa vigente; - Supporto nelle attività di compliance aziendale e aggiornamento rispetto alle evoluzioni normative di settore; - Archiviazione e organizzazione della documentazione legale, monitoraggio delle scadenze e gestione delle relative attività amministrative.Requisiti - Laurea in Giurisprudenza; - Si valutano sia neolaureati alla prima esperienza professionale sia candidati con una breve esperienza in ambito legale, maturata presso studi legali o uffici legali aziendali; - Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative, con attitudine alla gestione delle priorità; - Buone capacità comunicative e relazionali; - Predisposizione al lavoro in team e capacità di collaborare con interlocutori interni ed esterni. |
24/10/2026
| Italy, Lombardy, BERGAMO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| ETJCA – Filiale di Bergamo è alla ricerca di un/una Junior Commercial Operations Specialist da inserire presso una realtà operante nel settore del gadget e merchandising personalizzato con sede a Bergamo. La risorsa selezionata sarà inserita all'interno del team commerciale e supporterà la gestione operativa degli ordini, dei clienti e dei fornitori, contribuendo al corretto avanzamento delle commesse dalla richiesta fino alla consegna finale. Mansioni: - Supporto nella preparazione di preventivi, offerte commerciali e conferme d'ordine. - Inserimento e aggiornamento degli ordini nei sistemi aziendali. - Richiesta di disponibilità, prezzi e tempistiche ai fornitori. - Raccolta e organizzazione delle informazioni relative ai prodotti e alle personalizzazioni. - Gestione delle richieste di campionatura. - Monitoraggio delle scadenze e dello stato di avanzamento delle commesse. - Supporto operativo al team commerciale nelle attività quotidiane. - Contatto con clienti e fornitori per aggiornamenti, informazioni e documentazione. - Aggiornamento di database, anagrafiche prodotto e listini. - Controllo della documentazione necessaria alla corretta gestione degli ordini. Requisiti: - Diploma o laurea. - Preferibile esperienza, anche breve, in attività di back office, customer service, commerciale, acquisti o amministrazione commerciale. - Saranno valutate positivamente anche candidature alla prima esperienza professionale. - Buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto scritta. - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel. - Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli. - Buone capacità comunicative e predisposizione al lavoro di squadra. - Curiosità, spirito pratico e desiderio di apprendere. Costituiscono un plus: - Esperienze, anche di stage, in uffici commerciali o acquisti. - Familiarità con software gestionali o CRM. - Conoscenza dei settori gadget, merchandising, tessile, stampa o prodotti personalizzati. - Esperienze che abbiano previsto contatti diretti con clienti e fornitori. Orario di lavoro: Full-time da lunedì a venerdì. Si offre inserimento diretto in azienda con percorso di formazione e affiancamento finalizzato alla crescita professionale. Inquadramento secondo CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi. Retribuzione indicativa compresa tra €23.200 e €27.700 di RAL, commisurata all'esperienza maturata. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
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