Find jobs in Italy, Trentino-Alto Adige, Riva Del Garda:151

10/10/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Riva del Garda - Hosco
Descrizione generale: Il Bartender è responsabile della preparazione e del servizio di cocktail, vini e altre bevande in linea con gli standard di eccellenza dell'hotel. Deve garantire un'esperienza unica agli ospiti, con un servizio impeccabile, attenzione ai dettagli e creatività nelle preparazioni. Collabora con il team di sala e con il Bar Manager per assicurare un ambiente raffinato e accogliente. Principali responsabilità: - Preparazione e servizio di bevande: - Creare e servire cocktail classici e innovativi rispettando le tecniche di mixology avanzata. - Conoscere approfonditamente il menù delle bevande, suggerendo abbinamenti e alternative personalizzate. - Mantenere standard di presentazione elevati, garantendo estetica e qualità nelle preparazioni. - Esperienza cliente e personalizzazione del servizio: - Accogliere gli ospiti con professionalità e cortesia, offrendo un servizio personalizzato. - Anticipare le esigenze degli ospiti, suggerendo cocktail su misura e interpretando le loro preferenze. - Gestire eventuali richieste particolari, allergie o intolleranze con attenzione e precisione. - Gestione del bar e degli stock: - Monitorare e gestire le scorte di liquori, vini e altri ingredienti, segnalando necessità di rifornimento. - Garantire l'ordine e la pulizia dell'area di lavoro, rispettando le norme di igiene e sicurezza. - Curare l'esposizione delle bottiglie e degli strumenti di lavoro per mantenere un ambiente elegante. - Creatività e innovazione: - Contribuire alla creazione di nuove proposte di cocktail in linea con il concept del bar e dell'hotel. - Partecipare alla selezione di ingredienti premium e tecniche avanzate per arricchire l'esperienza del cliente. - Restare aggiornato sulle ultime tendenze della mixology e del settore beverage. - Collaborazione con il team e supporto agli eventi: - Lavorare in sinergia con i colleghi di sala per garantire un servizio fluido ed efficiente. - Supportare eventi speciali, aperitivi e serate tematiche con preparazioni e allestimenti adeguati. - Formare il personale junior e i nuovi arrivati sulle tecniche di preparazione e servizio.
10/10/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Riva del Garda - Hosco
Lo Chef de Rang è una figura chiave all'interno del ristorante di un hotel 5 stelle lusso, responsabile della gestione di una sezione della sala e dell'esperienza gastronomica degli ospiti. Assicura un servizio raffinato, personalizzato ed efficiente, rispettando gli elevati standard dell'hotel e collaborando con il team per garantire un'esperienza unica. Principali responsabilità: Gestione del servizio in sala: - Accogliere gli ospiti con eleganza e professionalità, accompagnandoli al tavolo. - Presentare il menù e consigliare gli ospiti sulle scelte gastronomiche e sugli abbinamenti con i vini. - Prendere le comande in modo preciso, assicurandosi di soddisfare eventuali esigenze particolari o restrizioni alimentari. - Coordinare il servizio della propria sezione, assicurandosi che ogni piatto sia servito nei tempi giusti e con la massima cura.  Supervisione e coordinamento: - Gestire il Commis de Rang e assicurarsi che il servizio sia fluido ed efficiente. - Mantenere costantemente la mise en place perfetta della propria area, assicurandosi che ogni dettaglio sia curato. - Collaborare con il Maître e la brigata di sala per garantire la massima soddisfazione degli ospiti.  Eccellenza del servizio e customer experience: - Anticipare le esigenze degli ospiti, offrendo un servizio altamente personalizzato e discreto. - Gestire eventuali reclami con tatto e professionalità, trovando soluzioni rapide ed efficaci. - Conoscere e raccontare la filosofia gastronomica del ristorante, valorizzando la qualità dei prodotti e la creatività della cucina.  Collaborazione con la cucina e il bar: - Comunicare in modo efficace con lo Chef e il personale di cucina per garantire il perfetto flusso del servizio. - Conoscere approfonditamente il menù, gli ingredienti e le tecniche di preparazione per fornire spiegazioni dettagliate agli ospiti. - Coordinarsi con il sommelier e il bartender per offrire suggerimenti di pairing tra cibo e bevande.  Standard di lusso e attenzione ai dettagli: - Assicurarsi che la mise en place, le divise e l'ambiente siano sempre impeccabili. - Rispettare le norme di igiene e sicurezza alimentare in ogni fase del servizio. - Contribuire all'eccellenza dell'hotel mantenendo un atteggiamento positivo, elegante e professionale.
10/10/2026
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Italy, Lombardy, Limone Sul Garda - Hosco
Horstmann Hotels Group, storico e strutturato Gruppo alberghiero di Limone sul Garda, a seguito di un importante processo di crescita CERCA Un/una ADDETTO/A UFFCIO ACQUISTI FOOD & BEVERAGE - JUNIOR BUYER con esperienza di almeno due anni nel ruolo, appassionato e pronto ad unirsi al Team ed a contribuire attivamente. Descrizione del ruolo Ha il compito di collaborare ai processi di approvvigionamento e acquisto del Gruppo. Nello specifico, sotto la supervisione del Responsabile, le principali mansioni sono: - Supporto operativo: gestione del ciclo d'ordine, inserimento dati e aggiornamento database prodotti; - Gestione Fornitori: gestione dei fornitori esistenti; ricerca, qualifica e valutazione di potenziali fornitori; richiesta di preventivi di nuovi fornitori; richiesta di preventivi; verifica dei prezzi e del rispetto degli accordi/listini al fine di ottenere i migliori prodotti al miglior prezzo, senza sacrificare qualità e affidabilità; monitoraggio costante dei livelli di servizio (consegna, qualità, servizi) - Negoziazione: partecipazione alle trattative commerciali per le condizioni di acquisto. - Collaborazione interna: interfaccia con i vari reparti, il magazzino e il controllo della qualità. Competenze richieste: - conoscenza dei prodotti F&B e delle relative normative - capacità analitiche e dimestichezza con Excel/software gestionali (ERP)e padronanza del pacchetto Office - abilità di negoziazione e orientamento ai risultati. La persona che stiamo cercando ha esperienza di almeno un anno nel ruolo di buyer preferibilmente nel mondo alberghiero/food & beverage con buone doti analitiche, precisa, proattiva, veloce, versatile ed organizzata, ma anche con buona capacità di adattamento e di apprendimento. Cerchiamo una figura con una buona comunicazione, una eccellente capacità di lavorare in team anche in situazioni di stress. Si offre: - Contratto a tempo indeterminato (full time 5/7 ? rif: CCNL Turismo); - Formazione continua - Alloggio (se necessario il trasferimento) - Vitto garantito nei periodi di apertura delle strutture - Realistiche opportunità di crescita professionale - RAL commisurata al ruolo e all'esperienza Contratto di lavoro: Tempo indeterminato Benefit: - Alloggio - Mensa aziendale - Supporto allo sviluppo professionale
10/10/2026
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Italy, Lombardy, Limone Sul Garda - Hosco
Horstmann Hotels Group, gruppo storico del settore hospitality (hotel, campeggi, residence e ristoranti) con sede principale a Limone sul Garda (BS), ricerca un/una HR Assistant da inserire nel Dipartimento Risorse Umane a supporto di tutte le strutture del Gruppo. Le principali responsabilità In coordinamento con il Corporate HR Manager, la risorsa si occuperà di: - collaborare ai processi di ricerca, selezione, inserimento e cessazione del personale; - contribuire alla predisposizione e all'aggiornamento dei piani di formazione; - gestire l'archiviazione documentale e l'aggiornamento degli archivi del personale. Il profilo ideale - Diploma o laurea in Risorse Umane, Psicologia del lavoro o ambiti affini. - Capacità organizzative e comunicative. - Buona padronanza del pacchetto Office; la conoscenza degli applicativi TeamSystem costituisce titolo preferenziale. - Capacità analitiche e precisione. - Proattività e attitudine al problem solving. - Conoscenza della lingua inglese. - Gradita provenienza dal settore hospitality. Cosa offriamo - Inserimento diretto a tempo indeterminato. - RAL commisurata all'esperienza (CCNL Turismo, 14 mensilità). - Piano di incentivazione. - Sede di lavoro: Limone sul Garda (BS).
10/10/2026
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Italy, Lombardy, Limone Sul Garda - Hosco
Horstmann Hotels Group, storico gruppo alberghiero del Lago di Garda, ricerca un Resident Manager per le proprie strutture ricettive per la stagione 2027. Cerchiamo persone brillanti e motivate, pronte ad affiancarci nel percorso di cambiamento e rinnovamento che il Gruppo sta portando avanti. Il profilo ideale L'esperienza e il percorso professionale del candidato o della candidata devono naturalmente essere adeguati al ruolo, ma contano meno della reale capacità di gestire il team in modo proattivo, soprattutto nei periodi di maggiore pressione come i picchi stagionali. La competenza che cerchiamo in ogni candidato è la capacità di applicare un approccio di coaching, capace di valorizzare il talento delle persone coordinate direttamente. Cerchiamo una persona positiva, con una spiccata attitudine al problem solving, fortemente orientata alla customer experience ? consapevole che questa dipende dalla location, ma soprattutto dalle persone che ci lavorano. Le principali responsabilità Riportando direttamente al Corporate Operation Manager, oltre alla gestione della struttura il candidato o la candidata sarà responsabile di: - Coordinamento generale della struttura. - Onboarding delle risorse umane. - Valutazione delle performance e raggiungimento dei risultati del team, con il supporto del Dipartimento HR di Gruppo. Requisiti - Almeno 3 anni di esperienza in un ruolo equivalente. - Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza del tedesco costituisce titolo preferenziale. - Buona conoscenza del pacchetto Office. - Leadership naturale, capacità di problem solving, affidabilità, empatia e proattività; capacità di gestire con lucidità le situazioni di stress.
10/10/2026
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Italy, Lombardy, Limone Sul Garda - Hosco
Horstmann Hotels Group ? gruppo storico dell'hospitality sul Lago di Garda (hotel, campeggi, residence, ristoranti, bar e retail), con sede a Limone sul Garda (BS) ? ricerca il/la Responsabile Ufficio Risorse Umane del Gruppo, con delega su selezione e gestione del personale. Il Gruppo conta tredici strutture e arriva a 350 collaboratori stagionali nel picco estivo. La posizione è la figura apicale dell'Ufficio Risorse Umane, riporta direttamente alla Direzione Aziendale e coordina l'ufficio. Responsabilità - - Pianifica i fabbisogni di organico di ciascuna struttura insieme ai Direttori e alla Proprietà - Presidia l'intero ciclo di ricerca e selezione per tutte le strutture e tutti i reparti - Sviluppa e misura i canali: portali di settore, scuole alberghiere e istituti professionali, agenzie, canali di reclutamento esteri, referral interno - Definisce con i Direttori standard e strumenti di valutazione condivisi, garantendo omogeneità tra le strutture - Presidia la logistica dell'inserimento: arrivi, documenti, alloggi del personale, primi giorni in reparto - Intercetta e gestisce le criticità prima che diventino dimissioni, gestisce sostituzioni e spostamenti tra strutture - Gestisce il database candidati; costruisce e attiva il piano di richiamo degli stagionali dell'anno precedente - Coordina l'Ufficio Risorse Umane e concorre a definirne assetto e dimensionamento - È interlocutore dell'amministrazione per contrattualistica, payrolls, politiche retributive e adempimenti, che restano in capo alla Proprietà con il supporto dello studio di consulenza - Cura l'employer branding del Gruppo: career page, contenuti, presenza sui canali di settore - Monitora i dati dell'ufficio: tempi di copertura, tasso di ritorno degli stagionali, turnover Requisiti - - Esperienza consolidata in selezione ad alto volume, in contesti multi-sito e stagionali (hospitality, ristorazione o agenzia per il lavoro) - Dimestichezza con ATS, metriche di recruiting e gestione di campagne con forte stagionalità - Autorevolezza e capacità di dialogo con i Direttori di struttura - Conoscenza generale della normativa del lavoro e del CCNL Turismo - Ottime capacità organizzative e resistenza ai ritmi della stagione - Buona conoscenza della lingua inglese - Pacchetto Office e gestionali HR; patente B e disponibilità a spostarsi tra le strutture Si offre - - Inserimento a tempo indeterminato - RAL 47.000-53.000 € commisurata all'esperienza (CCNL Turismo, 14 mensilità)
10/10/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Rovereto - Adecco Italia
Profilo Adecco per societa di prodotti Software dedicati al settore dell'Intelligence, per assunzione diretta ricerca un/una: Field Engineer Responsabilita Assistenza, supporto e manutenzione di apparecchiature e sistemi infrastrutturali di alta tecnologia, sia presso la sede locale, che presso i clienti; Installazione hardware e software, testing, simulazione, revisione, messa a punto di apparecchiature e sistemi elettronici presso i clienti e presso i laboratori aziendali; Installazione ed assistenza apparati di reti; Stesura procedure, documentazione tecnica; Skill e Professionalita Diploma in ambito elettronico, informatico, telecomunicazioni; Conoscenza hardware e software di PC, Server, Router, Networking e sistemi di cablaggio; Buona conoscenza di reti LAN, WAN; Buona conoscenza dei principali software Office; Precedente esperienza di almeno 2 anni nell'installazione di Server, Client, impianti di trasmissione dati; Capacita di relazione con clienti nel campo assistenza IT Benefit Assicurazione sanitaria integrativa Palestra aziendale ticket restaurant 7€ al giorno; Informazioni Aggiuntive Si offre: Assunzione a tempo indeterminato direttamente in azienda CCNL Commercio RAL 25.000€ - 35.000€ Sede : Rovereto (TN) Sede di lavoro: Rovereto I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
10/10/2026
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Italy, Lombardy, Limone Sul Garda - Hosco
Horstmann Hotels Group, storico e strutturato gruppo alberghiero di Limone sul Garda, a seguito di un importante processo riorganizzativo  CERCA Un/una LIFESTYLE, SPORT, ANIMATION & ENTERTAINMENT MANAGER Preparato/a e di esperienza nel settore turistico alberghiero, appassionato e pronto ad unirsi al Team ed a contribuire attivamente.  Cerchiamo una persona motivata, capace di supportare il progetto di Gruppo e di portare la propria esperienza per contribuire al miglioramento continuo.  Descizione del ruolo: -Sotto la Direzione del Corporate Operations Manager e in collaborazione con il Dipartimento Sales & Marketing, il Referente avrà il compito di partecipare ai progetti di sviluppo, di occuparsi attivamente della parte operativa, del coordinamento e della supervisione di tutte le attività relative al programma ricreativo, di animazione e di intrattenimento per gli ospiti.  -Sempre sotto la direzione del Corporate Operations Manager dovrà supervisionare che tutte le attività legate all'immagine delle strutture del Gruppo (cartellonistica, folders, depliants, amenities, supporti visivi, ecc.) siano coerenti con quanto disposto. Il suo obiettivo è garantire un alto livello di soddisfazione degli ospiti attraverso una gamma di attività di qualità e diversificata per tutte le età.  -Riportare l'andamento delle attività con report periodici. Competenze: Conoscenza del ruolo ed esperienza di almeno 3 anni nel settore. Conoscenza della Lingua italiana ed inglese; gradita la conoscenza della lingua tedesca. Conoscenze di Marketing nel Turismo e Comunicazione. Caratteristiche e requisiti: Comunicazione efficace, capacità di sintesi e proposività.  Capacità di adattamento, accompagnate da leadership e problem solving. Si offre:  - Contratto a tempo indeterminato (full time 5/7 ? rif: CCNL Turismo);  - Alloggio  - Mensa aziendale  - RAL commisurata al ruolo e all'esperienza
09/10/2026
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Italy, Trento - Randstad Italia S.p.A.
Ti piacerebbe intraprendere una carriera dinamica che ti porti a contatto con diverse realtà lavorative sul territorio? Se hai una spiccata attitudine per il lavoro manuale e ti piace metterti costantemente alla prova in contesti sempre diversi, questa è l'opportunità ideale per te! Randstad Italia è alla ricerca di una figura motivata e versatile da inserire nel proprio organico come tecnico specializzato nel montaggio esterno e nelle attività di trasferta. ADDETTO AL MONTAGGIO ESTERNO (f/m/nb) Luogo di lavoro: Trento (TN) Si offre: contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione; RAL 4 livello del CCNL Terziario confcommercio Orario di lavoro: full time, dal lunedì al venerdì Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - ottima manualità e abilità consolidata nell'utilizzo di utensili base come trapani e avvitatori; - possesso della patente B e disponibilità a spostarsi autonomamente con veicolo proprio; - totale disponibilità a effettuare trasferte sul territorio; - flessibilità oraria, con disponibilità a lavorare in orari serali e, se necessario, durante i fine settimana (sabato e domenica), in base alle esigenze dei progetti. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
09/10/2026
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Italy, Trento - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia, per importante azienda cliente operante nel settore della ristorazione, ricerca    ADDETTO MENSA    Luogo di lavoro: TRENTO (TN) e dintorni Orario: part-time nelle fasce orarie di pranzo e cena   Retribuzione annua: 11000€ - 20000€ esperienzanon richiesta  Cosa stiamo cercando: - interesse per il settore della ristorazione; - flessibilità oraria; - capacità di lavorare in team; - buone doti comunicative e relazionali. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 11000 - € 20000 annuale
09/10/2026
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Italy, Lombardy, GARGNANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: GARGNANO (BS) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Sanipiù Brescia - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù SpA - ricerca per prestigiosa realtà sanitaria nelle zone di Gargnano (BS): Operatrice e Operatore Socio Sanitario La risorsa si occuperà delle seguenti attività: -Supporto nella cura e igiene dell'assistito -Supporto nella deambulazione e nella vita relazionale dell'assistito -Osservazione e collaborazione alla rilevazione dei bisogni della persona -Supporto nell'attuazione di interventi di primo soccorso -Supporto nelle attività di sterilizzazione e sanificazione Altre informazioni Contratto a tempo determinato, 6 mesi, CCNL ENTI LOCALI, livello AOE. Retribuzione mensile: 1.715,27 + indennità di comparto + indennità di vacanza 2025 Full-time 36 ore settimanali, sui tre turni, dal lunedì alla domenica con riposo compensativo. Possibilità di alloggio per i primi 4 mesi gratuito, successivamente 400€ di affitto. RAL: 23000 - 25000€ Luogo di lavoro: Gargnano (BS)Requisiti -Qualifica professionale di Operatore Socio Sanitario -Preferibile attestato sulla sicurezza generale -Spiccate doti relazionali e predisposizione alla cura e all'assistenza alla persona -Disponibilità su 3 turni (7-14, 14-21, 21-7) dal lunedì alla domenica
09/10/2026
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Italy, Arco - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Italia Spa, filiale di Arco, seleziona una figura professionale di Colf / Domestica per supportare la gestione quotidiana di una residenza privata situata nell'Alto Garda. Cerchiamo una persona precisa, riservata e attenta ai dettagli.  Hourly wage: 8 - 10€ esperienza1 anno Cosa offriamo: - Contratto: Part-time flessibile (20-24 ore settimanali), con turni giornalieri di 4-6 ore. - Retribuzione: Stipendio stimato tra i 600€ e i 700€ netti mensili, in linea con l'impegno orario richiesto, con possibilità di futuri riadattamenti in base alle necessità. - Stabilità: Un ambiente di lavoro rispettoso e organizzato. Cosa cerchiamo: - Affidabilità: Cerchiamo una persona seria, discreta e dotata di ottime doti relazionali. - Autonomia: È fondamentale essere automuniti (auto, moto o bici elettrica), poiché la residenza si trova fuori dal centro urbano e non è servita dai mezzi pubblici. - Flessibilità: Capacità di gestire i tempi di lavoro in autonomia. - Referenze: La presentazione di referenze pregresse sarà considerata un elemento di forte preferenza. Se sei una persona meticolosa, che ama il proprio lavoro e desidera un impiego stabile nell'Alto Garda, candidati ora! Siamo pronti a valutare il tuo profilo. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 8 - € 10 oraria
09/10/2026
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Italy, Veneto, Caprino Veronese - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore tessile, con sede a Caprino Veronese (VR), siamo alla ricerca di un/una Operaio/a Tessile! Skill e Professionalita - Esperienza in contesti produttivi o in mansioni manuali; non e' richiesta esperienza nel tessile; - Abitudine a lavori operativi e fisicamente impegnativi; - Precisione e predisposizione alle attivita manuali. Orario di lavoro: si richiede disponibilita su 3 turni, dal lunedi al venerdi. Inserimento con contratto a tempo determinato, con prospettiva di stabilizzazione. CCNL Tessile (vari) Industria, livello 2, 1760 Euro lordi al mese per 13 mensilita. Mansione: Operaio Addetto alle macchine Previsti premi di produzione mensili e annuali. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
09/10/2026
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Italy, Trento - Randstad Italia S.p.A.
Hai una forte passione per il settore tecnico e ti piace lavorare con macchinari all'avanguardia per la lavorazione dei materiali? Randstad Italia, filiale di Trento, è alla ricerca di una figura motivata e precisa da inserire in un contesto produttivo dinamico e in forte crescita. Se cerchi un'opportunità dove mettere in gioco le tue competenze manuali e tecniche, abbiamo l'offerta giusta per te! OPERATORE MACCHINE CNC E STAMPA DIGITALE (f/m/nb) Luogo di lavoro: Trento (TN) Si offre: contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione; RAL: 4 livello CCNL Terziario confcommercio Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienzanon richiesta Sei in possesso di questi requisiti? - conoscenza base dell'utilizzo di macchinari per il taglio, la sagomatura e l'incisione di pannelli; - costituisce requisito preferenziale la conoscenza pregressa di piani di taglio CNC; - gradita, ma non indispensabile, una conoscenza di base relativa alla stampa digitale; - buona manualità e spiccata attitudine all'apprendimento di nuove tecnologie; - precisione, orientamento alla qualità e capacità di operare in autonomia nel rispetto delle procedure aziendali; - disponibilità immediata e flessibilità. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale
09/10/2026
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Italy, Trentino-Alto Adige, Trento - Adecco Italia
Profilo Per farmacia situata a Trento ricerchiamo un/una commesso/a da inserire presso pv nel Comune di Trento. Orario di lavoro: dal lunedi al sabato all'interno dell'orario 08:15-12:15/ 15-19, nel rispetto delle 40 ore settimanali Inquadramento: 5° livello, ccnl commercio Tipologia di inserimento: Inserimento in somministrazione immediato, con contratto iniziale di 1 mese e possibilita di proroga. Sede di lavoro: Trento. Skill e Professionalita Riordino e gestione del magazzino Inserimento e gestione degli ordini alle farmacie Contatto costante con le farmacie del territorio Vendita al banco del reparto dermocosmetico al bisogno Assistenza e supporto alla clientela Requisiti richiesti: Diploma di scuola superiore Orientamento al cliente Buone capacita comunicative Precisione, organizzazione e affidabilita I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).