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29/07/2026
Italy, Piedmont, Novara - ADHR GROUP
Descrizione azienda La Divisione Permanent di ADHR ricerca per conto di un'azienda del settore alimentare un: MANUTENTORE MECCANICO Posizione La persona sarà inserita in stabilimento e lavorando su due turni si occuperà di: - manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria sugli impianti produttivi nell'ottica di minimizzare i fermi di produzione; - pronto intervento per guasti, analisi degli stessi, risoluzione dei problemi riscontrati; - sostituzione componentistica ove richiesto; - verifica sicurezze macchina e conformità delle linee produttive rispetto agli standard produttivi e di sicurezza; - compilazione report di intervento tecnico; - supporto al personale di produzione ove richiesto. Requisiti La persona ideale possiede: - Diploma in ambito tecnico (Meccanico, Meccatronico, Elettrico, Elettrotecnico); - esperienza pregressa nel ruolo di almeno tre anni; - ottima capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico; - doti di analisi e problem solving. Altre informazioni L'inserimento è previsto direttamente in società con contratto a tempo Indeterminato. La retribuzione prevista è nel range indicativo €30.000-40.000 a seconda dell'esperienza posseduta. Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269 Dettagli della retribuzione Intervallo 30.000,00-40.000,00 EUR all'anno
29/07/2026
Italy, Piedmont, Novara - ADHR GROUP
Descrizione azienda La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group ricerca per azienda cliente, operante nel settore dell'automazione industriale, un Supply Chain Specialist Posizione La risorsa sarà inserita all'interno della divisione logistica e pianificazione. Si occuperà di: - pianificazione e monitoraggio dei flussi logistici e produttivi; - gestione approvvigionamenti e rapporti con fornitori; - coordinamento spedizioni nazionali e internazionali; - monitoraggio stock e livelli di magazzino; - supporto alla pianificazione della produzione; - analisi KPI logistici e ottimizzazione processi; - gestione ordini clienti e avanzamento commesse; - collaborazione con ufficio acquisti, produzione e customer service. Requisiti - esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli supply chain/logistica; - diploma o laurea in ambito economico, gestionale o logistico; - buona conoscenza di Excel e sistemi ERP; - gradita conoscenza SAP; - buona conoscenza della lingua inglese. Altre informazioni Sede di lavoro: nei pressi di Novara (NO) Orario di lavoro: lunedì-venerdì su turno centrale Si offre inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 32.000 ? 42.000 euro Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269
29/07/2026
Italy, Piedmont, Novara - ADHR GROUP
Descrizione azienda La Divisione Permanent di ADHR ricerca per conto di un'azienda del settore alimentare un: MANUTENTORE ELETTRICO Posizione La persona sarà inserita in stabilimento e lavorando su due turni si occuperà di: - Esecuzione di interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria sugli impianti elettrici e sulle macchine di produzione; - Diagnosi e risoluzione di guasti elettrici; - Installazione e collaudo di nuovi componenti elettrici; - Lettura e interpretazione di schemi elettrici; - Ripristino di impianti e macchinari. Requisiti La persona ideale possiede: - Diploma o Qualifica professionale in ambito tecnico (elettrico, elettronico o meccatronico); - Esperienza pregressa nella mansione di manutentore elettrico di almeno 3 anni; - Solida conoscenza Capacità di lettura degli schemi elettrici; - Capacità di lettura degli schemi elettrici; - Disponibilità a lavorare su turni e disponibilità a lavorare 2 sabati al mese. Altre informazioni L'inserimento è previsto direttamente in società con contratto a tempo Indeterminato. La retribuzione prevista è nel range indicativo €30.000-40.000 a seconda dell'esperienza posseduta. Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269 Dettagli della retribuzione Intervallo 30.000,00-40.000,00 EUR all'anno
29/07/2026
Italy, Piedmont, Vercelli - ADHR GROUP
Descrizione azienda La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group ricerca per azienda cliente, operante nel settore alimentare, un/a BACK OFFICE COMMERCIALE Posizione Responsabilità: - Gestione e inserimento ordini clienti - Monitoraggio dello stato degli ordini e delle consegne - Supporto operativo alla forza vendita (preparazione preventivi e offerte, aggiornamento listini) - Attività di customer support - Interfaccia con clienti e fornitori, sia italiani sia esteri - Analisi economica e reportistica commerciale - Supporto alla pianificazione commerciale A tendere, la figura acquisirà un ruolo di responsabilità gestendo in autonomia l'operatività delle risorse e assumendo decisioni chiave per la divisione di sua competenza. Requisiti Requisiti: - Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, maturata preferibilmente in PMI - Autonomia operativa - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata - Ottima conoscenza di Excel - Spiccato orientamento commerciale - Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione al dettaglio Altre informazioni Sede di lavoro: Bianzè (VC) Orario di lavoro: da lunedì al venerdì su orario centrale Si offre inserimento diretto in azienda ? package retributivo (RAL 25.000 - 35.000 euro) a seconda dell'esperienza maturata. Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269 Dettagli della retribuzione Intervallo 28.000,00-35.000,00 EUR all'anno
28/07/2026
Italy, Piedmont, NOVARA - Humangest S.p.A.
Humangest, Agenzia per il lavoro, filiale di Vercelli, ricerca per azienda cliente operante nel settore della ristorazione: AIUTO CUOCO/A - CUOCO/A La risorsa si occuperà di: - Preparazione degli ordini del bar, nel rispetto degli standard aziendali; - Preparazione di panini, toast, piatti freddi e altre preparazioni veloci; - Supporto nelle attività di cucina e nella preparazione degli ingredienti; - Riordino e pulizia della postazione di lavoro nel rispetto delle norme igienico-sanitarie; - Collaborazione con il team per garantire un servizio rapido ed efficiente. È richiesto: - Serietà e affidabilità; - Requisito opzionale ma gradito attestato HACCP Zona di lavoro: Stazione di Novara. Orario di lavoro: fascia oraria 5:00 - 20:00. Contratto: iniziale in somministrazione della durata di due settimane/un mese, con possibilità di proroghe fino a un massimo di sei mesi. Retribuzione: Retribuzione lorda mensile di € 1.511,99 e a una paga oraria lorda di € 8,72319. Candidati subito! #nordovest SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
28/07/2026
Italy, Piedmont, rondissone - Etjca S.p.a.
Etjca agenzia per il lavoro, filiale di Settimo Torinese, cerca per prestigioso cliente nel settore gomma plastica:   ADDETTI AL CONFEZIONAMENTO, IMBALLAGGIO, ETICHETTATURA   ATTIVITA': - confezionamento dei prodotti - imballaggio e preparazione merce per i bancali - etichettatura e controllo qualità visivo   REQUISITI: - esperienza pregressa in ambito produttivo - disponibilità al lavoro su 3 turni - buona manualità - disponibilità immediata   LUOGO DI LAVORO: Rondissone CONTRATTO: a tempo determinato in somministrazione, livello I ccnl gomma plastica, € 1600 lordi con possibilità di aumento della retribuzione. ORARIO DI LAVORO: 3 turni da lunedi a venerdi     Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
25/08/2026
New!
Italy, Piedmont, CIGLIANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CIGLIANO (VC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. ? Filiale di Borgomanero ricerca un/a operaio/a montatore/trice per un''azienda cliente operante nella progettazione e realizzazione di soluzioni industriali avanzate: MONTATORE/TRICE Requisiti: - Esperienza, anche breve, in attività di montaggio e assemblaggio; - Buona manualità e capacità di utilizzo dei principali strumenti da banco; - Precisione, attenzione al dettaglio e predisposizione al lavoro in team; - Disponibilità a trasferte giornaliere presso clienti nella zona; - Flessibilità e motivazione ad apprendere nuove competenze tecniche. Orario di lavoro: 7.30 - 16.30, dal lunedì al venerdì Contratto iniziale a tempo determinato, ccnl metalmeccanica artigianato, 6° livello. Luogo: limitrofi di Borgo D'Ale (VC)
26/08/2026
New!
Italy, Piedmont, Novara - LHH
Stiamo collaborando con una realtà di nicchia, un boutique hotel 5* in provincia di Novara, caratterizzato da un concept di ospitalità basato sulla semplicità, l'autenticità e la genuinità. La struttura è un vero ?gioellino? da curare, attenzionare, guidare al meglio e per questo abbiamo necessità di inserire un Hotel Manager con un forte pensiero laterale, una persona che sappia leggere il contesto, che abbracci il progetto, che guidi il team con una spiccata intelligenza emotiva, e che rafforzi il posizionamento della struttura e la sua brand awarness presso i principali operatori di settore, italiani ed internazionali. Responsibilities Riportando alla Direzione, la persona sarà responsabile della gestione, sviluppo e coordinamento di tutte le azioni necessarie relative al mantenimento e all'ottimizzazione del business. Nel dettaglio, si occuperà delle seguenti attività: ? Gestione della struttura e dei suoi servizi durante tutto l'anno; ? Gestione dello staff in organico (circa 15 persone); ? Coordinamento delle attività di back & front office con i responsabili di reparto; ? Supervisione delle procedure operative e amministrative; ? Ottimizzazione delle strategie revenue; ? Sviluppo Sales & Marketing per il posizionamento nazionale e internazionale; ? Ricerca e selezione del personale; ? Supervisione dei fornitori di servizi esterni; ? Supervisione delle attività di business in generale; ? Personalizzazione dell'accoglienza alla clientela e supervisione della qualità dei servizi offerti; ? Supervisione delle procedure di pulizia e igiene; supervisione dei controlli delle norme di sicurezza e delle norme HACCP (controlli già effettuati da consulenti esterni); ? Responsabilità del budget annuale con focus su ottimizzazione costi/ricavi. Your Profile Soft Skills Le competenze trasversali per interpretare al meglio il ruolo sono le seguenti: ? Leadership autentica, capace di motivare e guidare il team in un contesto di nicchia altamente personalizzato; ? Orientamento al servizio e all'ospite, con attenzione ai dettagli, discrezione e naturale predisposizione all'accoglienza; ? Proattività e visione gestionale, in grado di anticipare bisogni, risolvere imprevisti e ottimizzare processi; ? Sensibilità commerciale, curiosità verso il mercato e capacità di valorizzare l'esperienza ospite in ottica revenue; ? Ottime capacità comunicative, empatia e attitudine alla relazione costante con proprietà, consulenti, clienti e staff; ? Disciplina operativa, senso di responsabilità e capacità di gestire più priorità in parallelo; ? Stile professionale elegante, maturo, positivo e orientato alla qualità; ? Approccio flessibile e dinamico. Hard Skills Il candidato ideale ha i seguenti requisiti tecnici: ? Esperienza di almeno 5 ? 7 anni in ruoli operativi in ambito luxury hospitality (in qualità di FOM e/o Rooms Divisionm e/o Hotel Manager e/o Sales e/o Revenue); ? Esperienza in boutique hotel con una forte attenzione ai dettagli e all'ospite; ? Precedente esperienza nella gestione del personale; ? Inglese fluente (lingua testata a colloquio). Benefit L'opportunità prevede il seguente inquadramento: - Contratto a tempo indeterminato - CCNL: Turismo - Livello di inquadramento: Quadro - RAL: €55.000 - €65.000 - Alloggio ad uso esclusivo #LI-PL1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
09/08/2026
Italy, Piedmont, MONCRIVELLO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MONCRIVELLO (VC) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 25.000 ? 30.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SPA - filiale di Borgomanero - è alla ricerca per storica carpenteria in provincia di Vercelli di una figura di DISEGNATORE/TRICE di CARPENTERIA. La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occuperà di disegno e sviluppo carpenteria metallica di supporto a macchinari e impianti. Requisiti: - pregressa esperienza nella mansione di almeno 2 anni - conoscenza del settore carpenteria leggera e medio pesante - conoscenza delle principali lavorazioni di carpenteria - esperienza su software CAD, preferibilmente Inventor o Solidworks Contratto: tempo determinato o indeterminato, CCNL Metalmeccanica Industria, 13 mensilità, Ral di riferimento entro i 30 - 35K Orario di lavoro: Full time su giornata da lunedì a venerdì, orario 8-17 con 1 h di pausa Luogo di lavoro: Moncrivello (VC)
30/07/2026
Italy, Piedmont, Novara - ADHR GROUP
Descrizione azienda La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group ricerca per azienda cliente, operante nel settore delle energie rinnovabili, un COMMERCIALE da inserire nel proprio team. Posizione La risorsa si occuperà di: ? sviluppo e gestione del portafoglio clienti ? consulenza commerciale su soluzioni fotovoltaiche ? gestione trattative e follow-up clienti ? attività di networking e sviluppo business sul territorio Requisiti - Laurea in Ingegneria Energetica o diploma equipollente; - Esperienza pregressa in ruoli commerciali; - Ottime capacità relazionali e di negoziazione; - Interesse per il settore energia/fotovoltaico; - Autonomia organizzativa e spirito proattivo. Altre informazioni Sede di lavoro: Novara (NO) Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, con orario 9-18 Si offre inserimento diretto in azienda, con contratto a tempo indeterminato. Packaging retributivo 30.000 - 40.000 euro + incentivi Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269
30/07/2026
Italy, Piedmont, Novara - ADHR GROUP
Descrizione azienda La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group, società di ricerca e selezione, ricerca per azienda cliente operante nel campo fotovoltaico, un PROGETTISTA ELETTRICO Posizione - Progettazione dettagliata di impianti fotovoltaici, tenendo conto dei requisiti tecnici, delle normative vigenti e delle specifiche del cliente. - Calcolo delle prestazioni energetiche e valutazione dell'efficienza degli impianti proposti attraverso utilizzo di software dedicati. - Sviluppo di layout e schemi elettrici degli impianti fotovoltaici, includendo la selezione e la disposizione degli elementi chiave dell'impianto. - Redazione di documentazione tecnica e pratiche specifiche mediante il sito dell'Agenzia delle Dogane Requisiti - Diploma Perito Elettrotecnico o laurea in Ingegneria Elettrica - Esperienza pregressa di almeno 3 anni nella progettazione di impianti fotovoltaici, inclusi schemi elettrici e cabine di medie tensioni - Conoscenza base dei componenti e degli aspetti tecnici degli impianti fotovoltaici - Ottima conoscenza Software di progettazione Autocad e SPAC Altre informazioni Sede di lavoro: nei pressi di Trecate (NO) Orario di lavoro: da Lunedì a Venerdì su orario centrale (8.30/13.30 -13.30/17.30) Si offre inserimento diretto in azienda, con packaging retributivo commisurato all'esperienza (25.000-40.000 euro) Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg. UE 2016/679 (GDPR) e del D.lgs. 196/2003 come modificato dal D.lgs. 101/2018. ADHR GROUP - Agenzia per il lavoro S.p.a. Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Sez. I - Aut. Min. prot.n 13/I/0013269