Find jobs in Italy, Lombardy, Galliate Lombardo:793
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Tradate - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda operante nel settore trasporti e logistica, stiamo ricercando un/a Autista con patente D e CQC Persone per il territorio di Varese, in particolare zona Tradate. La risorsa sara inserita in un contesto organizzato, con turni strutturati e servizi di linea programmati. Il ruolo prevede la conduzione di mezzi adibiti al trasporto passeggeri, con attenzione alla puntualita, alla corretta gestione del veicolo e al rapporto con l'utenza. Il contratto applicato e' il CCNL autorimesse e noleggio automezzi, con inquadramento al livello C2, inizialmente con contratto a tempo determinato 6+6 mesi con reale prospettiva di assunzione. Responsabilita Effettuare le corse assegnate in modo puntuale e affidabile, mantenendo gli orari stabiliti e informando tempestivamente in caso di eventuali imprevisti o ritardi. Assicurare un comportamento professionale nei confronti dei passeggeri, fornendo informazioni di base sul servizio e gestendo con calma eventuali criticita a bordo. Skill e Professionalita Possesso di patente D in corso di validita e CQC Persone attivo, conformemente alla normativa vigente in materia di trasporto passeggeri. Buona conoscenza delle principali norme di sicurezza stradale e delle regole specifiche per il trasporto persone su mezzi dedicati. Capacita di orientamento sul territorio di Varese e dintorni, con buona dimestichezza nella gestione di percorsi urbani ed extraurbani. Attitudine alla guida prudente e responsabile. Buone capacita relazionali e di comunicazione. Informazioni retributive Retribuzione: 1.800-2.000 euro lordi mensili; CCNL: Autorimesse e noleggio automezzi; Livello: C2 Qualifica: Autista trasporto persone Benefit Inserimento con contratto a tempo determinato 6+6 mesi con scopo assunzione. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Cantù - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda operante nel settore dell'industria manifatturiera con sede a Cantu, ricerchiamo un/una Carteggiatore / Carteggiatrice con esperienza in contesti produttivi artigianali o industriali. La risorsa sara inserita in un reparto dedicato alle lavorazioni di superficie e si occupera in modo specifico delle attivita di carteggiatura e preparazione dei materiali, nel rispetto degli standard qualitativi definiti dal cliente. Responsabilita Eseguire attivita di carteggiatura manuale e con utensili specifici garantendo un'omogenea finitura delle superfici trattate in ogni fase. Preparare i pezzi da lavorare attraverso la pulizia preliminare, la verifica visiva e il corretto posizionamento sulle postazioni di carteggiatura assegnate. Monitorare lo stato degli abrasivi e degli strumenti di carteggiatura segnalando tempestivamente eventuali usure o necessita di sostituzione al referente di reparto. Rispettare le indicazioni tecniche, le istruzioni operative e le schede di lavorazione assicurando la conformita dei pezzi agli standard qualitativi aziendali. Mantenere l'area di lavoro in ordine e pulizia applicando le norme di sicurezza e utilizzando correttamente i dispositivi di protezione individuale previsti. Skill e Professionalita Capacita di utilizzo di strumenti manuali e utensili per la carteggiatura nel rispetto delle specifiche tecniche di lavorazione richieste. Buona manualita e precisione nelle lavorazioni di finitura su superfici diverse, con attenzione ai dettagli estetici e funzionali richiesti. Conoscenza di base delle norme di sicurezza nei reparti produttivi con utilizzo costante dei dispositivi di protezione individuale previsti. Capacita di leggere e comprendere semplici indicazioni operative, schede di lavorazione e istruzioni fornite dal personale responsabile. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con colleghi e responsabili di reparto per il rispetto delle tempistiche produttive assegnate. Informazioni retributive Retribuzione: da 1746 a 1978 euro lordi CCNL: Legno Arredamento Industria Livello: AE2 Qualifica: Carteggiatore Orari: 8 - 12 / 13.30 - 17.30 Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Cassano Magnago (VA) - ETS Nexus Srl | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Nexus Cassano Magnago ricerca per azienda cliente un/a OPERAIO/A METALMECCANICO. Le principali mansioni sono: - Produzione, lavorazioni su misura della lamiera; - Piegatura di canali; - Misurazione del prodotto; - Controllo qualità dei relativi pezzi. I requisiti richiesti per svolgere la mansione sono: - Pregressa esperienza nel ruolo (anche breve); - Buona manualità; - Conoscenza macchinari per taglio; - Disponibilità immediata. Luogo di lavoro: INDUNO OLONA (VA). Orario di lavoro: full time, lavoro su giornata dal lunedì al venerdì. Inquadramento: Iniziale contratto in somministrazione, scopo assuntivo in azienda. Retribuzione da definire in base all'esperienza. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03) |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, VERGIATE - ETS Nexus Srl | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Nexus Cassano Magnago ricerca per prestigiosa azienda operante nel settore metalmeccanico un/una FRESATORE. Le principali responsabilità sono: - Lavorazione di fresatura per produzione di componentistica in metallo; - Programmazione macchine CNC (linguaggio Selca e Heidenhain); - Controllo qualità pezzo; - Attrezzaggio macchine utensili quali fresatrici e centri di lavoro; - Monitoraggio costante del funzionamento delle macchine utensili. I requisiti per svolgere la mansione sono: - Diploma tecnico o equivalente; - Pregressa esperienza maturata nel ruolo; - Ottima conoscenza del disegno tecnico; - Ottima conoscenza degli strumenti di misura; - Disponibilità immediata; Luogo di lavoro: Vergiate. Orario di lavoro: full time. Inquadramento: tempo indeterminato. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs 215/03 e D.Lgs 216/03). |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, lomazzo - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability. Job Title e finalità di Ruolo: RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione Il/La RSPP è responsabile della gestione e del coordinamento del Sistema di Prevenzione e Protezione aziendale, assicurando il pieno rispetto del D.Lgs. 81/08, delle normative vigenti e degli standard richiesti dai Clienti e dalle certificazioni ISO. Guida le attività di valutazione dei rischi, definizione delle misure preventive/protettive, formazione e monitoraggio delle condizioni di sicurezza, costituendo il riferimento tecnico-organizzativo per tutte le tematiche HSE, sia in sede sia presso cantieri e siti dei Clienti. Organigramma Riporto al Datore di lavoro Reparto: HSE – Health, Safety & Environment Principali Responsabilità • Responsabilità tecnica e organizzativa del Sistema di Prevenzione e Protezione aziendale. • Autonomia nella valutazione dei rischi, nell'elaborazione delle misure preventive/protettive e nella predisposizione della documentazione obbligatoria. • Coordinamento dell'HSE Assistant/ASPP e supervisione delle attività HSE operative. • Responsabilità del rispetto delle normative D.Lgs. 81/08, delle certificazioni ISO (9001, 14001, 45001), del Modello 231/2001 e delle policy interne, incluse cybersecurity e protezione delle informazioni. • Interfaccia con Clienti, organismi di vigilanza, auditor e enti esterni competenti. Competenze tecniche specifiche: Sistema di Prevenzione e Protezione (25%) • Supporto al datore di lavoro e al Del. Art. 16 per l'individuazione dei fattori di rischio, per la valutazione dei rischi e per l'elaborazione delle misure di prevenzione/protezione ai sensi del D.Lgs. 81/08. • Elaborare le misure di cui all'art. 28, comma 2 del D.Lgs. 81/08 e definire metodi di monitoraggio dell'efficacia. • Supporto al datore di lavoro e al Del. Art. 16 per la predisposizione e l'aggiornamento del DVR, DUVRI, procedure operative e istruzioni di sicurezza. • Supportare la Direzione nella definizione delle politiche HSE e degli obiettivi di miglioramento. • Collaborare con il Medico Competente per la sorveglianza sanitaria. Formazione, informazione e consultazione (25%) • Predisporre programmi formativi HSE, organizzare sessioni obbligatorie e specifiche, assicurare tracciabilità e aggiornamento. • Erogare informazione e formazione ai sensi degli artic. 36 e 37 D.Lgs. 81/08. • Partecipare alle riunioni periodiche ex art. 35. • Formare e coordinare l'HSE Assistant/ASPP assicurando standard uniformi. Audit, certificazioni e compliance (20%) • Garantire applicazione degli standard ISO 9001, 14001, 45001. • Presenziare ad audit interni/esterni e gestire eventuali non conformità e piani di miglioramento. • Monitorare i KPI di sicurezza, gestire reportistica e attività di controllo. • Supportare la conformità in ambito cybersecurity per la tutela dei sistemi informativi. Supporto operativo, incidenti e cantieri (30%) •partecipare alle riunioni di coordinamento e sicurezza richieste o previste dai clienti. •durante i sopralluoghi in cantiere, verificare la corretta vigilanza esercitata dai Site Manager/Site Supervisor. •Fornire supporto al dipartimento tecnico ed Operations nella pianificazione delle attività di cantiere. •Analizzare infortuni e near miss, definendo azioni correttive/preventive. •Assicurare la corretta gestione dei DPI, attrezzature e dispositivi di sicurezza. Competenze Tecnico - Specifiche • Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08 e della normativa correlata. • Qualifica RSPP Modulo A-B-C obbligatoria. • Capacità di redazione DVR, DUVRI, procedure, piani di sicurezza. • Esperienza HSE in contesti industriali/impiantistici. • Conoscenza delle certificazioni ISO 9001, 14001, 45001. • Capacità di gestione audit e rapporti con enti e clienti. • Preferibile conoscenza principi base di cybersecurity aziendale. Soft Skills • Ottime capacità relazionali e comunicative. • Precisione, autorevolezza e capacità di gestione di responsabilità normative. • Problem solving tecnico e operativo. • Pianificazione e gestione documentale rigorosa. • Lavoro in team e collaborazione interfunzionale. Training/Education requirements • Laurea tecnica (Ingegneria, Tecniche della Prevenzione o equivalenti) o titolo equivalente. • Qualifica RSPP Modulo A-B-C. • Esperienza pregressa nel ruolo di RSPP o HSE Specialist in contesti industriali/impiantistici. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: presso la sede di Lomazzo, con disponibilità a spostamenti presso siti dei Clienti. • Orario di lavoro e work life balance: Orario di lavoro: 08.30-12.30/13.30-17.30. • Pacchetto retributivo a budget: Assunzione a tempo indeterminato, livello B2 del CCNL dell'Industria Metalmeccanica. Possibilità di partecipare a programmi di miglioramento continuo e iniziative HSE aziendali. Range di RAL: 45-50k, più indennità e Welfare aziendale. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Castellanza - Adecco Italia |
| Profilo Per conto di un cliente operante nel settore delle pulizie e della sanificazione, Adecco italia - filiale Busto Arsizio ricerca una figura di addetta/o alle pulizie per palestra scolastica situata nel comune di Castellanza. La risorsa si occupera delle attivita di pulizia ordinaria e straordinaria degli ambienti della palestra grande, garantendo il mantenimento di elevati standard igienico-sanitari a supporto delle attivita scolastiche e sportive. L'orario di lavoro e' di 16,75 ore settimanali, nelle prime ore del mattino: dal lunedi al venerdi nella fascia 05:30 - 08:00 e la domenica mattina nella fascia 05:30 - 08:30, in linea con le esigenze di apertura della struttura. Responsabilita Garantire la pulizia quotidiana della palestra grande scolastica, includendo pavimenti, spalti, spogliatoi e servizi igienici, secondo le indicazioni ricevute. Eseguire le attivita di pulizia nella fascia oraria assegnata 05:30 - 08:00 dal lunedi al venerdi, rispettando i tempi stabiliti. Svolgere il servizio di pulizia domenicale nella fascia 05:30 - 08:30, assicurando che la palestra sia pronta per le attivita previste. Utilizzare correttamente attrezzature, prodotti e materiali di pulizia, rispettando le norme di sicurezza e le indicazioni del superiore o referente. Segnalare tempestivamente eventuali guasti, anomalie o situazioni di rischio riscontrate negli ambienti della palestra al responsabile di riferimento. Mantenere un comportamento professionale e collaborativo, rispettando le regole della struttura scolastica e le procedure interne del committente. Skill e Professionalita Capacita di svolgere attivita di pulizia in autonomia, rispettando tempi, priorita e indicazioni ricevute dal responsabile. Buona manualita nell'utilizzo di attrezzature e strumenti di pulizia, come mop, aspirapolvere e prodotti specifici per superfici sportive. Attenzione al dettaglio e cura degli ambienti, con particolare riguardo all'igiene di spogliatoi, servizi igienici e aree comuni frequentate dagli studenti. Affidabilita e puntualita nel rispetto degli orari di lavoro mattutini, con disponibilita costante dal lunedi al venerdi e la domenica mattina. Capacita di rispettare le norme di sicurezza sul lavoro e le indicazioni relative all'uso di detergenti, disinfettanti e prodotti chimici. Buona predisposizione al lavoro fisico e alla stazione in piedi prolungata, in un contesto operativo come la palestra scolastica. Informazioni retributive Retribuzione: 7,46 lordi orari CCNL: Multiservizi Livello: 2° Qualifica: Addetti alle pulizie I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Lomazzo Co - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability. Job Title e finalità di Ruolo: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO - SU TURNI 1°, 2° ed eventuale 3° a richiesta. Richiesta disponibilità per reperibilità la notte e nei week end. Scopo del ruolo sarà quello di eseguire attività di manutenzione correttiva e preventiva, in ambito elettrico e meccanico per garantire la migliore funzionalità degli impianti e attrezzature. Organigramma Riporto al Site Supervisor Reparto: Manutenzione e/o Operations Principali Responsabilità •Eseguire interventi di manutenzione correttiva e preventiva, in ambito elettrico, meccanico, oleodinamico e pneumatico. •Eseguire controlli periodici su macchine, impianti ed utilities secondo lo scadenziario assegnato dal Site Supervisor. •Verificare e ricercare guasti impianti e macchine. •Risolvere le problematiche riscontrate durante il turno o durante l'attività di ispezione. •Gestire ordini di lavoro ed interfacciarsi con Cliente per rilascio permessi di lavoro. •Manutenzione preventiva (50%) e manutenzione correttiva (50%). Competenze tecniche specifiche: •Saper effettuare troubleshooting di problematiche nel funzionamento di circuiti ad aria compressa e oleodinamici; •Saper eseguire la ricerca guasti e le operazioni di sostituzione dei principali componenti pneumatici e oleodinamici; •Saper eseguire la sostituzione di organi meccanici di collegamento (giunti, calettatori, cuscinetti); •Conoscere le particolarità dei componenti di sicurezza (Relè e Finecorsa di sicurezza) e saper diagnosticare anomalie sugli stati di funzionamento. Competenze tecniche di base: •Saper effettuare interventi di manutenzione meccanica garantendo gli standard di pulizia; •Saper associare agli schemi elettrici i relativi componenti e circuiti all'interno dei quadri e nel bordo macchina; •Saper effettuare l'ispezione e la verifica funzionale degli organi di trasmissione; •Saper effettuare interventi di ricerca guasto con un approccio analitico e di manutenzione correttiva raccogliendo informazioni per l'eventuale ricerca delle cause radice. Must Have: Almeno 8-10 anni di esperienza nel ruolo come manutentore elettromeccanico. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Marcallo con Casone (Magenta). • Orario di lavoro e work life balance: Attività lavorativa con orario su turni, 1°, 2° ed eventuale 3° a richiesta. Richiesta disponibilità per reperibilità la notte e nei week end. • Pacchetto retributivo a budget: CCNL Industria Metalmeccanica, RAL: 37-45K commisurata all'esperienza, premi produzione. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Somma Lombardo - Adecco Italia |
| Ti piace trasformare ogni contatto in un'opportunita e raggiungere obiettivi concreti sul territorio?Per realta leader nel settore energia, siamo alla ricerca di un Store Sales & Development Specialist che abbia una forte propensione commerciale, spirito imprenditoriale e voglia di contribuire a rendere soluzioni energetiche innovative sempre piu accessibili ai clienti. Responsabilita: Cosa farai Promuoverai campagne commerciali e iniziative di vendita sia all'interno del punto vendita sia sul territorio. Proporrai soluzioni e servizi dedicati a clienti privati, piccole imprese e condomini. Svilupperai nuove opportunita commerciali attraverso attivita di networking e partnership locali. Gestirai la raccolta e la verifica della documentazione necessaria per attivazioni e variazioni contrattuali. Accompagnerai i clienti nella scelta delle soluzioni piu adatte alle loro esigenze, offrendo supporto e consulenza. Fornirai assistenza e informazioni in ambito energetico.Chi cerchiamo Hai esperienza in ruoli commerciali o di vendita. Sei orientato/a al risultato e ami lavorare per obiettivi. Hai ottime capacita relazionali, negoziali e di problem solving. Utilizzi con dimestichezza gli strumenti digitali e il pacchetto Office; la conoscenza di CRM rappresenta un plus. Ti distingui per proattivita, precisione e spirito di iniziativa. Sei disponibile a spostamenti sul territorio e ti piace lavorare in squadra.Cosa viene offerto Contratto a tempo determinato finalizzato all'inserimento stabile. Percorso strutturato di formazione e affiancamento. Contesto dinamico e orientato alla crescita professionale. Possibilita di sviluppare competenze commerciali e consulenziali in un settore in continua evoluzione.Pacchetto retributivo: CCNL ElettricoLivello B2SRAL 31064,21Buoni pasto da 10€Se ami costruire relazioni di valore, sviluppare nuove opportunita e fare la differenza ogni giorno attraverso la tua energia commerciale, questa potrebbe essere la sfida giusta per te. Disponibilita oraria: Full Time |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Como - Adecco Italia |
| Per una realta aziendale strutturata, con circa 200 dipendenti, siamo alla ricerca di una figura di Contabile da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo.La risorsa entrera a far parte del team amministrativo e lavorera a stretto contatto con il commercialista, con un iniziale affiancamento da parte del personale interno.ResponsabilitaLa persona selezionata si occupera principalmente di:Gestione e registrazione della contabilita aziendale;Registrazione e gestione dei pagamenti;Monitoraggio e verifica dei dati attraverso il portale aziendale, in collaborazione con il commercialista;Gestione e archiviazione della documentazione amministrativa;Supporto nella gestione delle paghe e degli adempimenti amministrativi;Gestione della contabilita fino alla predisposizione del bilancio, che verra successivamente seguito dal commercialista.RequisitiCerchiamo una persona con:Diploma di Ragioneria o titolo di studio equivalente in ambito economico-amministrativo;Esperienza pregressa in ambito contabile/amministrativo;Buona conoscenza dei principali processi di contabilita;Precisione e attenzione ai dettagli;Buone capacita organizzative;Autonomia nella gestione delle attivita quotidiane;Buone capacita relazionali e predisposizione al lavoro in team.OffertaSede di lavoro: Como CentroOrario: Full time, 8:00-17:00, con possibilita di flessibilita 8:00-16:00CCNL: Pubblici Esercizi e RistorazioneRAL: €28.000-33.000 - 13ª e 14ª mensilitaInserimento in una realta strutturata e in crescitaAffiancamento iniziale e collaborazione diretta con il commercialista Disponibilita oraria: Totale disponibilita |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, GALLIATE LOMBARDO - ETS Nexus Srl | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Nexus Cassano Magnago ricerca per azienda cliente specializzata nella produzione di attrezzature sportive e prodotti per la sicurezza un/a OPERAIO/A GENERICO/A. Le principali mansioni sono: - Controllo linea di produzione; - Conduzione dei macchinari per la lavorazione dei materiali; - Supporto alle attività di assemblaggio e lavorazione dei prodotti; - Controllo qualità visivo. I requisiti richiesti per svolgere la mansione sono: - Buona manualità; - Disponibilità immediata; - Disponibilità al lavoro su giornata; - Automunito/a. Luogo di lavoro: GALLIATE LOMBARDO (VA). Orario di lavoro: full time. Inquadramento: Contratto tempo determinato con agenzia scopo assunzione. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03) |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Malpensa - Ferno - Adecco Italia |
| Adecco Italia ricerca, per importante realta operante presso l'Aeroporto di Malpensa, un/una Meccanico/Elettrauto con esperienza da inserire nel team dedicato all'assistenza e alla manutenzione dei mezzi aeroportuali.Attivita principali:- Manutenzione ordinaria e straordinaria dei mezzi aeroportuali;- Diagnosi e risoluzione di guasti meccanici ed elettrici;- Interventi di ripristino e verifica della piena operativita dei veicoli;- Supporto alle attivita di officina.Requisiti richiesti:- Esperienza di almeno 2 anni nella manutenzione di motori e mezzi meccanici;- Interesse ad intraprendere un percorso di crescita e specializzazione nel settore aeroportuale;- Buona manualita e attitudine al lavoro in team;- Disponibilita a lavorare full time con orario indicativo dalle 8:00 alle 17:00.Cosa proponiamo:- Inserimento in un contesto dinamico e altamente specializzato;- Possibilita di acquisire competenze tecniche su mezzi aeroportuali;- Contratto con decorrenza nel piu breve tempo possibile;- Inquadramento con CCNL Commercio, livello compreso tra il 5° e il 3° livello, in base all'esperienza maturata;- Retribuzione indicativa compresa tra 1.400 € e 1.800 € netti mensili.Se possiedi le competenze richieste e desideri entrare a far parte di una realta strutturata, questa potrebbe essere l'opportunita giusta per te.Candidati ora! Disponibilita oraria: Full Time |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, lomazzo - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability. Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO COMMERCIALE/ACCOUNT MANAGER Il/La Tecnico Commerciale / Account Manager contribuisce allo sviluppo del business aziendale attraverso la gestione del portafoglio clienti, l'identificazione di nuove opportunità commerciali e il coordinamento tecnico delle offerte in collaborazione con le funzioni operative e tecniche. Assicura la soddisfazione del cliente, supporta il raggiungimento degli obiettivi di vendita e mantiene una pipeline costantemente aggiornata. Organigramma Riporto al Marketing and Sales Manager Reparto: Marketing & Sales Principali Responsabilità • Responsabilità diretta sul raggiungimento degli obiettivi commerciali dei clienti affidati. • Autonomia nella gestione delle trattative tecniche ed economiche, nel rispetto delle direttive commerciali. • Coordinamento operativo con le funzioni tecniche per la predisposizione delle offerte e la gestione delle richieste clienti. • Presidio della pipeline commerciale tramite aggiornamento costante del gestionale aziendale e del registro offerte. • Responsabilità di rappresentanza tecnica e commerciale verso i clienti e durante eventi/fiere di settore. Competenze Tecniche (Hard Skills) Gestione e sviluppo commerciale (40%) • Gestire il portafoglio clienti assegnato, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di vendita. • Sviluppare nuove opportunità commerciali coerentemente con gli obiettivi aziendali. • Contribuire alla definizione del budget vendite per i clienti di competenza. • Mantenere relazioni continuative con clienti e prospect, raccogliendo esigenze tecniche e operative. Coordinamento tecnico e processo di offerta (30%) • Coordinarsi con Project Manager e Technical Department Leader per la preparazione delle offerte tecniche. • Garantire la correttezza e completezza delle offerte in collaborazione con il Sales Office Assistant. • Gestire le trattative economiche e negoziare condizioni commerciali. • Analizzare preventivi, capitolati e documentazione tecnica. Pipeline e reporting (20%) • Mantenere aggiornato il gestionale aziendale con informazioni su clienti, offerte e trattative. • Aggiornare il Registro delle Offerte, monitorarne scadenze ed esiti. • Supportare il Marketing & Sales Manager nella raccolta dati per la pipeline commerciale Collaborazione interfunzionale ed eventi (10%) • Coordinarsi con Sales Office Assistant per RDO, gare e documentazione. • Allinearsi con Technical Department e Operations per offerte su commesse complesse. • Partecipare a fiere ed eventi di settore per raccolta informazioni e sviluppo nuove opportunità. Competenze Tecnico - Specifiche • Conoscenza degli impianti elettrici, meccanici, strumentali e di automazione (coerente all'offerta aziendale). • Capacità di lettura schemi tecnici, distinte base e capitolati. • Capacità di analisi tecnico-economica e costruzione offerte. • Dimestichezza con strumenti di gestione commerciale. • Conoscenza dei cicli di commessa in contesti impiantistici/industriali. Abilità Personali (Soft Skills) • Comunicazione efficace e capacità relazionali molto sviluppate. • Negoziazione e orientamento al cliente. • Organizzazione e gestione delle priorità. • Problem solving tecnico-commerciale. • Team working e collaborazione interfunzionale. Training/Education requirements • Diploma tecnico (elettrotecnico/meccanico/automazione) o Laurea in discipline tecniche o economiche. • Preferibile esperienza pregressa nel ruolo commerciale in aziende impiantistiche o industriali Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Full Time presso la sede di Lomazzo, con disponibilità a spostamenti presso siti dei Clienti. Orario di lavoro: 08.30-12.30/13.30-17.30 • Orario di lavoro e work life balance: Full time. • Pacchetto retributivo a budget: TEMPO INDETERMINATO, forte possibilità di crescita professionale, CCNL METALMECCANICO, Livello C3 o B1 commisurato all'esperienza, Range di RAL: 40.000,00 € - 50.000,00 € commisurata all'esperienza + MBO e Welfare Aziendale. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, LOMAZZO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 2800 - EUR 3600 | |
| Il nostro Cliente è una storica azienda operante nel settore di soluzioni impiantistiche per l'industria, con orientamento all'innovazione e alla multidisciplinarità. Fondata nel 1950, ha consolidato uno status quo che traduce l'esperienza pluridecennale in solidità patrimoniale, sicurezza sul cantiere, crescita degli esperti tecnici multidisciplinari interni all'azienda, capacità di servire settori che richiedono procedure dedicate, un portafoglio clienti storici e consolidati, ma anche un orientamento consapevole verso la Social Responsability. Job Title e finalità di Ruolo: SITE MANAGER - FACILITY MANAGER La risorsa sarà inserita nel team di Facility Management e Global Service e sarà responsabile della gestione, supervisione e ottimizzazione dei servizi Hard (manutenzione di impianti) di Clienti in ambito industriale chimico, alimentare e farmaceutico. Il ruolo prevede il presidio operativo e gestionale, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e contrattuali, la soddisfazione del Cliente e il raggiungimento degli obiettivi economici assegnati. Il Site Manager-Facility Manager sarà inoltre l'interfaccia principale con il Cliente per la gestione della totalità dei servizi con gestione diretta o in subappalto, nel rispetto della normativa di sicurezza e delle procedure del Cliente. Organigramma Riporto al Maintenance Department Leader Reparto: Global Service Management Principali Responsabilità •Garantisce l'erogazione e la supervisione dei servizi Hard (manutenzione impianti) e di tutti i servizi previsti dal contratto, assicurando il rispetto degli standard qualitativi concordati. •Coordina e monitora le attività di manutenzione, interfacciandosi con manutentori e fornitori specializzati, per garantire la corretta esecuzione delle attività e la piena conformità contrattuale. •Presidia i siti di competenza tramite sopralluoghi periodici e si relaziona con il Cliente per individuare soluzioni tecniche, predisponendo report sull'andamento del contratto. •Pianifica e aggiorna i piani e i programmi di manutenzione, verificando costantemente che tutte le attività previste siano svolte nei tempi e nei modi stabiliti. •Assicura la conformità normativa, contrattuale e procedurale delle attività, collaborando con la funzione centrale del Dipartimento Manutenzione. •Effettua sopralluoghi e redige preventivi per attività straordinarie, supportando l'Ufficio Tecnico nella preparazione di offerte per nuove commesse. •Gestisce tecnicamente ed economicamente le commesse di propria competenza, supportando le attività di contabilità, consuntivazione e redazione degli stati di avanzamento lavori (SAL). •Garantisce l'approvvigionamento di materiali e servizi, gestendo i rapporti con i fornitori e seguendo l'intero processo di acquisto. •Assicura il rispetto delle normative di sicurezza e svolge attività di vigilanza come Preposto o Dirigente ai sensi del D. Lgs. 81/08 durante l'esecuzione dei lavori. •Propone soluzioni migliorative finalizzate all'adeguamento normativo, al risparmio e all'efficientamento dei processi, con l'obiettivo di incrementare la soddisfazione del Cliente. Competenze Tecniche (Hard Skills) •Preferibile Laurea in Architettura o Ingegneria con esperienza pregressa nel ruolo o interesse verso il campo del Facility Management (3-5 anni). •Conoscenza dei processi di gestione della manutenzione, impianti, fabbricati e servizi. •Competenza di analisi tecnico ed economica e capacità di gestione del budget. •Conoscenza della normativa in materia di sicurezza e manutenzione impiantistica. •Ottimo utilizzo del Pacchetto Office. Abilità Personali (Soft Skills) •Ottimo utilizzo del Pacchetto Office. •Competenza di analisi tecnico ed economica e capacità di gestione del budget. •Conoscenza dei processi di gestione della manutenzione, impianti, fabbricati e servizi. •Conoscenza della normativa in materia di sicurezza e manutenzione impiantistica. Plus: Interesse per la digitalizzazione dei processi (CMMS, Data Analysis). Completano il profilo: •Leadership e capacità di coordinamento di risorse e fornitori in cantiere •Ottime capacità comunicative e relazionali •Problem Solving e capacità decisionali con forte orientamento al risultato •Flessibilità e capacità di team working. Condizioni di contratto • Sede di lavoro: la risorsa sarà operativa presso i clienti localizzati nell'hinterland di Milano e Arese. • Orario di lavoro e work life balance: Full time. • Pacchetto retributivo a budget: Livello contrattuale C3 o B1 CCNL Metalmeccanico Industria, RAL: 35.000,00 € - 45.000,00 € commisurata all'esperienza, indennità di trasferta, welfare aziendale. L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Legnano - Adecco Italia |
| Sei alla ricerca di un contesto lavorativo stimolante in cui crescere e dimostrare le tue capacita?Allora... FAI AL CASO NOSTRO!Stiamo cercando di ADDETTI ALLA GASTRONOMIA sia PART TIME sia FULL TIME per un'importante azienda di supermercati a LEGNANO/BUSTO ARSIZIO.REQUISITI:- La risorsa dovra aver maturato precedente esperienza di almeno 3-4 anni lavorativa nella GDO o c/o supermercati (no esperienza industriale).- La risorsa dovra essere autonoma nell'uso di bilancia, affettatrice, macchina sottovuoto, nella lavorazione di salumi e formaggi, nella preparazione e cottura del pollo allo spiedo. Si occupera anche di tracciabilita dei prodotti, scarico merci e sanificazione dell'ambiente di lavoro.- Disponibile a lavorare dalle 07.00 / 07.30. (il turno di lavoro avra inizio circa mezz'ora prima dell'orario di apertura).CONTRATTO:- Contratto di somministrazione a tempo determinato, con possibilita di proroga e assunzione.- Offerta: inquadramento 4* livello del CCNL Commercio. Categoria: Operaio/a Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.784€ per full time e 1.070 € per part time + ore maggiorate: straordinarie e/o festive + 14* mensilitaORARI LAVORATIVI:- Full Time/Part Time dal lunedi alla domenica con riposo settimanale a rotazione. I turni vengono pianificati il giovedi dallo store manager per intera settimana successiva. Esperienze lavorative: Addetto alla vendita di frutta e verdura - 6 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Competenze: Grande distribuzione - Gestione banco salumeria Vendita - Vendita al dettaglio Vendita - Tecniche di vendita Grande distribuzione - Rifornimento scaffali Disponibilita oraria: Part Time mattino, Part Time pomeriggio, Disponibilita fine settimana e festiva, Disp. Turni senza notte, Sera CCNL: Commercio Confesercenti Livello contratto: 5 Livello 5 Qualifica: Operai Osservazioni: Offriamo un inserimento con contratto di somministrazione con possibilita di proroga. |
15/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Caravate - Adecco Italia |
| Profilo Per un'azienda attiva nel settore dell'industria manifatturiera con sede nell'area di Varese ricerchiamo un elettricista di impianti industriali disponibile a lavorare su 3 turni. La persona selezionata sara inserita nel reparto manutenzione elettrica e si occupera di garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi, contribuendo alla continuita del ciclo di produzione e alla sicurezza degli ambienti di lavoro. Il contesto e' strutturato e caratterizzato da processi industriali organizzati, dove la precisione, il rispetto delle procedure e la capacita di lavorare in squadra risultano elementi fondamentali. La posizione e' adatta a candidati con qualifica o attestato in ambito elettrico che desiderino consolidare la propria esperienza nel campo degli impianti industriali. Responsabilita Eseguire interventi di manutenzione ordinaria sugli impianti elettrici industriali per garantire continuita produttiva e sicurezza operativa quotidiana. Effettuare diagnosi di guasto su quadri elettrici, linee di produzione e apparecchiature, utilizzando strumenti di misura adeguati e documentando gli interventi svolti. Collaborare con il team di manutenzione meccanica e di produzione per pianificare fermate impianto, riducendo i fermi non programmati e i tempi di inattivita complessivi. Rispettare le procedure di sicurezza aziendali durante ogni intervento elettrico, utilizzando i dispositivi di protezione individuale e compilando la relativa modulistica richiesta. Partecipare ai turni di lavoro programmati sui 3 turni giornalieri, assicurando disponibilita e flessibilita in base alle necessita produttive concordate. Skill e Professionalita Conoscenza di base degli impianti elettrici industriali e dei componenti principali, maturata tramite qualifica professionale o attestato specifico riconosciuto. Capacita di leggere e interpretare schemi elettrici e semplici documentazioni tecniche, applicando correttamente le indicazioni durante le attivita operative quotidiane. Utilizzo essenziale di strumenti di misura elettrici come tester e multimetri, nel rispetto delle procedure di sicurezza aziendali e della normativa vigente. Buona attitudine al lavoro su turni e in squadra, con disponibilita alla collaborazione con colleghi e referenti di reparto durante le varie fasi di attivita. Attenzione alle norme di sicurezza sul lavoro e alle procedure interne, con capacita di segnalare eventuali anomalie o situazioni potenzialmente critiche agli interlocutori preposti. Informazioni retributive Retribuzione: 1600 - 1800 CCNL: cemento Livello: AE1 Qualifica: elettricista Benefit Inquadramento e tipologia di contratto conformi al settore industria manifatturiera, con condizioni definite secondo normativa e accordi applicabili al ruolo specifico. Retribuzione commisurata al livello di inquadramento previsto dal contratto collettivo, con riconoscimento dei turni e delle relative maggiorazioni secondo le regole vigenti. Orario di lavoro strutturato su tre turni giornalieri, con programmazione anticipata per consentire la corretta organizzazione personale e familiare. Ambiente di lavoro organizzato in contesto industriale, con presenza di procedure chiare e supporto da parte del team di manutenzione e dei responsabili di reparto. Accesso a dotazioni di sicurezza e strumenti di lavoro necessari, forniti dall'azienda per svolgere le attivita nel rispetto delle norme e della tutela della persona. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |