Find jobs in Italy, Lazio, Roma Fiumicino:461
03/10/2026 New!
| Italy, Lazio, roma - LHH |
| Per azienda cliente, primaria realtà operante nel settore infrastrutture, siamo alla ricerca di un/a Responsabile Compliance Integrata, con esperienza nella gestione coordinata dei sistemi di controllo e certificazione e nella supervisione dei presidi di conformità aziendale. La risorsa avrà la responsabilità di integrare il Modello 231, la Data Protection (GDPR), la Sicurezza delle Informazioni, l'Antiriciclaggio e la Compliance ESG, garantendo il presidio dei rischi di non conformità, l'aggiornamento normativo, la redazione e semplificazione di policy e procedure, la gestione dei canali di whistleblowing, il coordinamento delle attività di audit e reporting verso il Top Management e l'Organismo di Vigilanza, oltre alla progettazione ed erogazione di percorsi formativi dedicati alla diffusione della cultura della compliance in tutta l'organizzazione. Responsabilità - Gestire i sistemi di controllo e certificazione, unificando Modello 231, Data Protection (GDPR), Sicurezza delle Informazioni, Antiriciclaggio e Compliance ESG - Condurre valutazioni periodiche del rischio di non conformità (Compliance Risk Assessment) e definire i relativi piani di azione e rimedio - Monitorare l'evoluzione legislativa nazionale ed europea, valutandone in anticipo l'impatto sui processi di business aziendali - Redigere, aggiornare e semplificare il Codice Etico, le policy aziendali e le procedure operative integrate - Supervisionare la gestione dei canali di segnalazione interna, garantendo la tutela della riservatezza e l'esecuzione di verifiche adeguate - Pianificare le attività di verifica interna ed esterna e redigere la reportistica periodica per il Top Management e l'Organismo di Vigilanza - Progettare ed erogare programmi formativi innovativi per diffondere la cultura della compliance a tutti i livelli dell'organizzazione Profilo Laurea in Ingegneria, Giurisprudenza o discipline affini - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi presso imprese di costruzioni o società di consulenza con clienti di settore affine - Conoscenza approfondita dei sistemi ISO 9001, 14001, 45001 e 37001 - Conoscenza avanzata della normativa D.Lgs. 81/2008, D.Lgs. 231/2001, GDPR e D.Lgs. 36/2023 (appalti pubblici) Ottime capacità organizzative, relazionali e di problem solving Fascia retributiva RAL 45000- 50000 CCNL EDILIZIA Modalità di lavoro : in presenza, non è previsto SW «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
03/10/2026 New!
| Italy, Lazio, Roma - LHH |
| Per azienda cliente, rinomata realtà multinazione specializzata nella progettazione di impianti meccanici ed elettrici, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Project Engineer, specializzato sugli impianti elettrici. Responsibilities La figura in questione sarà inserita all'interno di un dipartimento strutturato e seguirà la progettazione di complessi impianti elettrici, afferenti al settore Ricettivo, Hospitality, Data Center, Healthcare e Life Science. Nello specifico, si occuperà delle seguenti attività: - Gestire lo sviluppo dei progetti di impianti elettrici e speciali; - Seguire le attività di progettazione e l'emissione della documentazione tecnica, assicurando coerenza con le normative di settore e aggiornamento continuo sul quadro tecnico-normativo elettrico; - Interfacciarsi con fornitori e subappaltatori per la definizione delle soluzioni tecniche, il dimensionamento delle apparecchiature e la redazione delle specifiche tecniche; - Supportare e supervisionare le attività di cantiere, verificando la corretta esecuzione delle opere nel rispetto del progetto, delle normative e degli standard di sicurezza; - Gestire attività di verifica e collaudo degli impianti elettrici e speciali, curando la predisposizione della reportistica di conformità. Your Profile Il profilo ideale sarà in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Elettrica o Diploma tecnico; - Esperienza di almeno due anni nella progettazione di impianti elettrici, maturata nel settore civile o industriale; - Conoscenza della metodologia BIM. - Conoscenza dei software di disegno, di calcolo e di dimensionamento; - Buona conoscenza della lingua inglese. Location: Roma Smart Working: due giorni a settimana |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| Panoramica di Presentazione Azienda storica con sede a Roma operante nel settore delle costruzioni e opere civili, con un portafoglio che include interventi di nuova edificazione, recupero e ristrutturazione di immobili residenziali e terziari. Esegue lavori di media e grande complessità nell'area di Roma e nel Lazio. Il contesto richiede figure tecniche con esperienza diretta sul campo e conoscenza delle normative di qualità e sicurezza. Job Title e finalità di Ruolo: CAPO CANTIERE Stiamo curando la ricerca per un Capo Cantiere con esperienza nella conduzione operativa di cantieri edili civili. La figura si occuperà di un cantiere di ristrutturazione e conversione di un edificio residenziale a Roma, seguendolo dal setup iniziale fino alla consegna: tempi, maestranze, subappaltatori e sicurezza sono tutti sotto il suo coordinamento. Serve chi sa anticipare i problemi prima che diventino emergenze, prendere decisioni in autonomia e tenere il cantiere in linea con cronoprogrammi stringenti. Principali Valori Aziendali · Competenza tecnica applicata sul campo · Rispetto puntuale degli impegni presi con il committente · Concretezza come metodo di lavoro Principali Responsabilità: · Aggiornamento continuo del cronoprogramma lavori, con individuazione delle criticità e interventi correttivi tempestivi · Coordinamento delle maestranze dirette: distribuzione dei compiti, supervisione della qualità esecutiva e controllo dei tempi di avanzamento · Supervisione dei subappaltatori: assegnazione delle attività, verifica dell'avanzamento e controllo qualità delle lavorazioni · Monitorare l'avanzamento dei lavori nel rispetto del cronoprogramma. · Presidio continuo della sicurezza in cantiere nel rispetto del D.Lgs. 81/08 e del PSC · Coordinamento con la Direzione Lavori e il committente per l'allineamento tecnico sull'avanzamento delle fasi Competenze Tecniche (Hard Skills) · Diploma di Geometra o equivalente · Almeno 5 anni di esperienza come Capo Cantiere su commesse di ristrutturazione edile civile · Conoscenza della normativa sicurezza cantieri (D.Lgs. 81/08) · Capacità di lettura e interpretazione di progetti esecutivi, computi metrici e piani di lavoro · Patente B Abilità Personali (Soft Skills) · Autonomia operativa e capacità di prendere decisioni in cantiere · Problem solving rapido su imprevisti tecnici e organizzativi · Autorevolezza nella gestione di maestranze e subappaltatori · Precisione nella rendicontazione e nel rispetto delle scadenze Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Roma • Orario di lavoro e work life balance: Dal lunedì al venerdì 8.00-12.00 e 13.00-17.00 • Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato full time. CCNL Edilizia • Pacchetto retributivo a budget: RAL: 45.000,00 € - 50.000,00 € - 14 mensilità NON è prevista la macchina aziendale. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo La divisione GDO ricerca per importante azienda cliente un barista da inserire all'interno del loro punto vendita sito ad Roma EUR. L'orario di lavoro è full time 40 ore da lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo a settimana. I turni saranno compresi nella fascia oraria 06:30-19.30. Si offre: Tempo Determinato iniziale Inserimento al 5°/4° livello CCNL Pubblici Esercizi (14 mensilità) - RLM da 1580€ Requisiti Disponibilità a lavorare su turni e festivi Pregressa esperienza nella mansione |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù Roma - ricerca per negozio "BRICO", addetti/e vendita/magazzino con sede di lavoro a Roma Nord Fidene. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo. Si offre: - Tempo Determinato iniziale in somministrazione - Inserimento al 5 livello CCNL DMO - RLM circa 1658€ La risorsa selezionata supporterà nel reparto di assegnazione e nel magazzino.Requisiti -Disponibilità al lavoro su turni -Essere automuniti |
02/10/2026 New!
| Italy, Roma - Michael Page |
| - Coordinare le attività di costruzione e restauro di opere monumentali. - Garantire il rispetto delle tempistiche e del budget assegnato ai progetti. - Supervisionare i team di lavoro e i fornitori coinvolti nei progetti. - Assicurare il rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza e qualità. - Gestire la documentazione tecnica e amministrativa relativa ai progetti. - Monitorare l'andamento dei lavori e intervenire per risolvere eventuali criticità. - Collaborare con gli enti preposti per garantire la tutela del patrimonio storico e artistico. - Redigere report periodici sullo stato di avanzamento dei lavori. Cerchiamo una persona che abbia: - Conoscenza approfondita delle tecniche di costruzione e restauro di opere monumentali. - Capacità di gestione di progetti complessi in ambito immobiliare. - Competenze nella supervisione di team di lavoro e fornitori. - Familiarità con le normative in materia di sicurezza sul lavoro e tutela del patrimonio. - Ottime capacità organizzative e di problem solving. - Buone doti relazionali e di comunicazione. L'azienda opera nel settore construction ed è situata a Roma. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda compresa tra 60.000 e 70.000 EUR. - Auto aziendale con fuel card inclusa. Se pensi di essere la persona giusta per questo ruolo, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato in somministrazione Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù Roma - ricerca per negozio "BRICO" addetti/e vendita/magazzino con sede di lavoro a Roma Prenestina-CC Gran Roma. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo. Si offre: - Tempo Determinato iniziale in somministrazione - Inserimento al 5 livello CCNL DMO - RLM circa 1658€ La risorsa selezionata supporterà nel reparto di assegnazione e nel magazzino. Requisiti -Disponibilità al lavoro su turni -Essere automuniti |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo La divisione GDO ricerca per importante azienda GDO un direttore/trice da inserire all'interno del loro punto vendita sito a Roma Via Portuense. L'orario di lavoro è full time 40 ore da lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a settimana. Si offre: - Tempo Indeterminato - 1° livello CCNL COMMERCIO (14 mensilità) La risorsa curerà la gestione commerciale, la gestione contabile - amministrativa e la gestione del personale.Requisiti Titolo di studio: Diploma Precedente esperienza di almeno 2 anni nella GDO o c/o supermercati; Disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi; Capacità di gestione di un team, buona propensione ai rapporti interpersonali, problem solving e orientamento agli obiettivi. |
02/10/2026 New!
| Italy, Roma - Michael Page |
| L'Account Manager PA avrà la responsabilità di rafforzare la presenza dell'azienda nel settore pubblico. La persona svilupperà nuove opportunità con Comuni e Ministeri e seguirà i progetti già attivi. È un ruolo commerciale con una forte componente consulenziale. Le progettualità sono spesso pluriennali: bisogna accompagnare l'ente dalla definizione del bisogno fino all'esecuzione. Responsabilità - Sviluppo di nuovo business (circa 70% del tempo): individuare e aprire opportunità con Comuni sopra i 50.000 abitanti, in particolare dipartimenti e agenzie di mobilità, ambiente e territorio; e Ministeri. - Fondi MASE: presidio delle opportunità legate ai fondi del Ministero dell'Ambiente e della Sicurezza Energetica per la mobilità sostenibile. - Gestione del portafoglio progetti attivo (circa 30% del tempo): relazione con gli enti, coordinamento delle progettualità, sviluppo di estensioni e rinnovi. - Partnership: costruzione e coordinamento di RTI e subappalti con altre società di consulenza e system integrator. - Gare: supporto alla predisposizione delle offerte, insieme ai team interni. - Raggiungimento obiettivi di fatturato: 500.000 €. - Non rientrano nel perimetro le società partecipate. - Almeno 5 anni di esperienza in un ruolo analogo di vendita o account management verso la Pubblica Amministrazione. - Solida conoscenza del Codice dei contratti pubblici e delle procedure di affidamento. - Conoscenza delle dinamiche politiche, tecniche e dirigenziali dei Comuni. - Esperienza nella costruzione di raggruppamenti temporanei d'impresa e accordi di subappalto. - Approccio consulenziale, autonomia operativa e capacità di gestire interlocutori istituzionali di alto livello. - Disponibilità a trasferte. Costituiscono un plus: - una rete di relazioni consolidata con enti locali e ministeri; - esperienza nei settori mobilità sostenibile, ambiente o smart city. Realtà italiana attiva da oltre 10 anni nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e consulenziali per la mobilità aziendale, il welfare e l'innovazione dei servizi dedicati alle imprese. - Sede: Roma - smart working 1 giorno a settimana - Contratto: Tempo indeterminato - CCNL Commercio - RAL: 40.000 - 55.000 € - Variabile: 20% della RAL, legato a scaglioni di fatturato - Benefit: Buoni pasto 7 Euro; valutabile auto aziendale - Trasferte: treni e alberghi prepagati dall'azienda + rimborso spese di viaggio L'iter di selezione prevede 3 step con l'azienda: 1° colloquio conoscitivo online, 2° in presenza e un 3° in presenza con business case e verifica delle competenze. |
02/10/2026 New!
| Italy, Roma - Michael Page |
| La risorsa si occuperà di procedure concorsuali (lato curatore/commissario) con la piattaforma Fallcoweb. - neoabilitazione forense - 1 anno PQE in crisi di impresa - conoscenza di Fallcoweb Noto studio boutique Zona: Roma Prati Salary Range: 25.000/35.000 Euro Prevista possibilità di smart working |
02/10/2026 New!
| Italy, Roma - Michael Page |
| - gestione di procedure concorsuali (es. presidio desk delle procedure con AI integrata) - occuparsi del contenzioso su crisi di impresa e diritto commerciale.Dopo un periodo iniziale di almeno 6 mesi, si offre un graduale inserimento nell'organizzazione delle attività formative di Restructuring Academy. - abilitazione - 2/3 anni di esperienza PQE - conoscenza di Fallcoweb. Nota boutique legale Permanent: p.iva 40.000-50.000 Euro Bonus previsto On site con flessibilità di orario |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù Roma - ricerca per negozio "BRICO" con sede di lavoro a CC Gran Roma Prenestina addetti/e cassa. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo. Si offre: - Tempo Determinato iniziale in somministrazione - Inserimento al 5 livello CCNL DMO - RLM circa 1658€ La risorsa selezionata supporterà nel reparto di assegnazione e nel magazzino.Requisiti -Disponibilità al lavoro su turni -Essere automuniti |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo La divisione GDO ricerca per importante azienda GDO una risorsa da inserire all'interno del loro punto vendita sito ad Roma Via Cassia. L'orario di lavoro è full time 40 ore da lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo a settimana. Si offre: Tempo Determinato Inserimento al 4° livello CCNL Commercio (14 mensilità) - RLM da 1750€ La risorsa si occuperà del reparto macelleria. Requisiti Disponibilità a lavorare su turni e festivi Pregressa esperienza nella Gdo |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Orizzontale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa - Divisione Gdopiù Roma - ricerca per negozio "BRICO" con sede di lavoro a Roma Nord Fidene addetti/e cassa. L'orario di lavoro è part time 24 ore da lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo. Si offre: - Tempo Determinato iniziale in somministrazione - Inserimento al 5 livello CCNL DMO - RLM circa 1658€ La risorsa selezionata supporterà nel reparto di assegnazione e nel magazzino. Requisiti -Disponibilità al lavoro su turni -Essere automuniti |
02/10/2026 New!
| Italy, Lazio, ROMA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ROMA (RM) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Part Time Verticale Fascia di RAL: Fino a 25.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù - Divisione Fashionpiù - seleziona, per azienda cliente operante nel segmento profumeria target lusso, risorse da inserire in store come Hostess/Steward per il periodo natalizio sul punto vendita di Roma. La necessità è legata a un contratto Part-time 32/24 ore settimanali, distribuito su 3 o 4 giorni lavorativi. Il candidato ideale supporterà il team di vendita confezionando gli acquisti in modo professionale e mantenendo i più elevati standard estetici e qualitativi. Responsabilità Principali: - Preparare, confezionare e imballare i prodotti in conformità con le linee guida del brand e gli standard di presentazione. - Assicurarsi che tutti i materiali da imballaggio siano costantemente assortiti, organizzati e mantenuti in eccellenti condizioni. - Supportare le attività di riassortimento e le operazioni generali di negozio. - Dimostrare un'elevata cura dei dettagli per garantire che ogni acquisto sia presentato secondo i più alti standard. Luogo: Roma Centro. Orario: Part time 32/24 ore settimanali distribuite su 3/4 giorni lavorativi. Contratto: Iniziale inserimento in somministrazione al V livello CCNL Commercio.Requisiti - Padronanza della lingua inglese; la conoscenza di ulteriori lingue sarà valutata come un plus. - La pregressa esperienza nel ruolo costituirà titolo preferenziale. - Esperienza in contesti dinamici. - Disponibilità per l'intero periodo di novembre, dicembre e gennaio. |