Find jobs in Italy, Calabria, Caserta:104

03/08/2026
Italy, Campania, Napoli - Adecco Italia
Profilo Per uno straordinario evento musicale stiamo ricercando addetti F&B Se sei interessato candidati a questo annuncio le posizioni aperte sono: Addetto/a cassa Banconisti Addetti al facchinaggio Spillatori/trici di bevande Skill e Professionalita Si richiede flessibilita e buone doti comunicative Informazioni Aggiuntive Cosa offriamo contratto di somministrazione full time :CCNL Pubblici Esercizi 4 o 6 Livello a secondo della mansione I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
02/08/2026
Italy, Napoli - Michael Page
The Dev Manager is an experienced software development professional with a strong passion for technology and a proven track record. The ideal candidate has progressed from roles such as programmer or software architect and has managed teams involved in the full software development lifecycle for enterprise-class software products delivered as standard packages. Reporting directly to the Chief Product Officer, the primary responsibility will be to drive the system development of company's software enhancements. This includes supporting platform implementations aligned with the company product roadmap, overseeing customer implementations, and developing change requests to ensure harmony within the standard products. Key responsibilities include analysing customer solutions, performing impact assessments for software changes, resource planning for developers and testers, and coordinating the implementation of changes and fixes with others Business Unit leads.Job Duties - Planning and coordinating software releases with relevant stakeholders. - Establishing development timelines and milestones in accordance with the "Companys' Platform Roadmap". - Monitoring implementation progress to ensure timely completion. - Effectively allocating resources by assigning and supervising developers based on skills, motivation, and priorities. - Leading and mentoring development teams, providing technical leadership through coaching, mentorship, and regular 1:1 meeting. - Identifying growth opportunities within the team. - Leading performance evaluations and contributing to recruitment through technical interviews. - Ensuring cost-effective development practices, monitoring expenses, and maintaining adherence to budget. - Promoting a cost-efficient approach by minimizing unnecessary development effort without compromising quality. - Enforcing coding standards and practices. - Identifying and mitigating potential risks. - Ensuring comprehensive documentation throughout all development phases and maintaining technical documentation. - Monitoring build, test activities, resource utilization, and resolving escalated issues. - Upholding high quality standards and adhering to DevOps practices and tools. - Collaborating with Architects and Engineers to improve efficiency and quality. - Producing clear and comprehensive release notes for each software version. - Fostering a collaborative and productive team environment. - Ensuring effective communication within the team and with other BU leads - Conducting performance reviews and providing feedback to the BU Director. - Over 10 years of experience managing software development teams, preferably in international projects. - At least 5 years of hands-on programming experience in Java. - Proficiency in Java, Angular, Vaadin, SQL, Spring, Hibernate, RESTful Services, XML, Web Services (JAX-WS), HTML5 & CSS3, .NET, Oracle DB, MySQL, Tomcat, IntelliJ, Linux, Windows, Bitbucket, Maven, Jenkins, Ansible, and DevOps tools. - Proven ability to deliver Java-based software products for diverse clients. - Strong knowledge of software development methodologies, including Agile, V-Model, and Test-Driven Development. - Experience with Agile tools such as Jira and Confluence for planning, reporting, and scope management. - Ability to review code and provide technical guidance. - Professionalism and flexibility to adapt quickly to changing requirements. - Excellent English oral and written communication skills. - Strong team leadership and mentorship skills for guiding, motivating, and developing team members. - Experience with requirements management, configuration management, bug tracking, and monitoring/help desk procedures is highly valued. - Master's degree in Computer Engineering or an equivalent field. Leading IT company in the Ferry industrial sector, is seeking a manager for its Product Development. Ottima opportunità di carriera.CCNL Commercio, RAL 55-60.000 €, Bonus 4-5.000 €
31/07/2026
Italy, Campania, Caserta - Jobconsulting Srl
Jobconsulting Srl I'm Hiring  Buyer Import / International Buyer Personal Care & Consumer Goods Canale:: Gdo / Mass Market Caserta Per conto di un'importante azienda cliente, realtà dinamica e in costante crescita operante nel settore Personal Care e Beni di Consumo, siamo alla ricerca di un/una Buyer Import da inserire all'interno dell'Ufficio Acquisti, con esperienza pregressa maturata in ruoli analogo e nel settore analogo La risorsa avrà un ruolo strategico nella gestione degli approvvigionamenti internazionali, nello sviluppo delle relazioni con fornitori esteri e nell'individuazione di nuove opportunità di sourcing Principali responsabilità La risorsa si occuperà di: Gestire l'intero processo di acquisto da fornitori esteri; Ricercare, selezionare e sviluppare nuovi fornitori internazionali; Negoziare condizioni commerciali, prezzi, termini di pagamento e contratti di fornitura; Monitorare il mercato internazionale individuando nuovi prodotti, trend e opportunità di business; Gestire le trattative commerciali garantendo competitività e marginalità Monitorare tempi di consegna, performance dei fornitori e rispetto degli standard qualitativi Analizzare costi, margini e KPI relativi agli acquisti. Requisiti Richiesti: Laurea in: Lingue,  Economia Aziendale,  Ingegneria Gestionale o titolo di studio equipollente  Esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo di Buyer Import o Buyer Internazionale; Provenienza dai seguenti settori: Personal Care Pet Care Detergenza Casalinghi Carta Beni di Consumo (FMCG) o similari Esperienza nella gestione di fornitori esteri e acquisti internazionali; Conoscenza delle dinamiche commerciali del canale: GDO Mass Market Conoscenza fluente della lingua inglese (livello B3/C1); Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di una seconda lingua straniera (es. spagnolo, francese, tedesco o cinese). Completano il Profilo: Spiccate capacità relazionali e negoziali; Proattività e spirito d'iniziativa; Problem solving; Precisione e organizzazione; Capacità di lavorare in team Offresi: Inserimento diretto in azienda; Contratto: Tessile a tempo determinato/indeterminato RAL compresa tra € e € ,  Concrete opportunità di crescita professional Ambiente dinamico, internazionale e orientato all'innovazione. Sede di lavoro Settore: Servizi e cura della persona Ruolo: Acquisti/Approvvigionamento RAL: Salario mensile: EUR 2000 - EUR 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato
30/07/2026
Italy, Campania, Caivano - Osmosi S.p.A.
Osmosi spa- agenzia per il lavoro- Filiale di Napoli, per cliente del settore della meccanica di precisione ricerca:   Disegnatore CAD – SolidWorks Descrizione del ruolo: La risorsa sarà inserita nell'ufficio tecnico e si occuperà di progettazione e modellazione 3D tramite SolidWorks. Responsabilità: - Modellazione 3D di componenti e assiemi meccanici - Messa in tavola e gestione disegni tecnici 2D - Aggiornamento distinte base (BOM) - Supporto alla produzione e ufficio tecnico - Eventuali modifiche su progetto già esistente Requisiti: - Ottima conoscenza di SolidWorks - Diploma tecnico o laurea in ingegneria meccanica e/o titolo equivalenti - Lettura e interpretazione del disegno tecnico - Precisione e capacità di lavorare in team Plus: - Conoscenza CAD alternativi  - Esperienza nel settore della meccanica di precisione Contratto: - iniziale contratto a tempo determinato, in somministrazione - CCNL metalmeccanico - RAL 25-30k  Luogo di lavoro: Caivano (NA) La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #JoinUsnapoli   solidworks 
30/07/2026
Italy, Campania, Napoli - Osmosi S.p.A.
INGEGNERE ELETTRICO – SETTORE FOTOVOLTAICO   Per azienda operante nel settore delle energie rinnovabili e della realizzazione di impianti fotovoltaici, siamo alla ricerca di un/una Ingegnere Elettrico da inserire all'interno dell'ufficio tecnico. La risorsa si occuperà di seguire le attività di progettazione e sviluppo degli impianti, collaborando con il team tecnico nelle diverse fasi del progetto, dalla progettazione preliminare fino alla messa in esercizio.   Attività principali - Progettazione elettrica di impianti fotovoltaici in ambito civile e industriale; - Redazione di schemi elettrici unifilari e documentazione tecnica; - Dimensionamento di componenti elettrici, quadri, cavi e sistemi di protezione; - Supporto nella gestione delle pratiche autorizzative e di connessione alla rete; - Verifica della conformità normativa degli impianti secondo gli standard vigenti; - Coordinamento con fornitori, clienti e team di installazione; - Supervisione delle attività di cantiere e supporto durante le fasi di collaudo e messa in servizio; - Analisi delle prestazioni degli impianti e individuazione di eventuali azioni correttive.   Requisiti - Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica o discipline affini; - Abilitazione alla professione e iscrizione all'Ordine degli Ingegneri; - Conoscenza della normativa elettrica e degli impianti fotovoltaici; - Buona capacità di lettura e redazione di elaborati tecnici; - Conoscenza dei principali software di progettazione e dimensionamento elettrico; - Disponibilità a effettuare sopralluoghi presso i cantieri.   Completano il profilo - Precisione e orientamento al risultato; - Capacità organizzative e di problem solving; - Attitudine al lavoro in team; - Interesse per il settore delle energie rinnovabili e della transizione energetica.   Sede di lavoro: Napoli si valutano candidature su tutto il territorio nazionale Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato, ccnl metalmeccanica. Retribuzione: 30-38k   La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #JoinUsnapoli   laurea in ingegneria elettrica settore fotovoltaico
30/07/2026
Italy, Campania, NAPOLI - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Per una società nostra cliente, azienda specializzata nella produzione di sistemi costruttivi in calcestruzzo aerato autoclavato (AAC), stiamo cercando un/una Capo Turno.   Job Title e finalità di Ruolo: La risorsa che desideriamo incontrare si occuperà di installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici industriali, operando su ciclo continuo a tre turni, nel rispetto degli standard di sicurezza, qualità ed efficienza produttiva.   Principali Valori Aziendali -       Qualità -       Sicurezza -       Collaborazione   Organigramma Riporto al Responsabile di manutenzione   Principali Responsabilità -       Installare e cablare impianti elettrici industriali; -       Effettuare interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; -       Eseguire attività di ricerca guasti e risoluzione di anomalie elettriche; -       Leggere e interpretare schemi elettrici e documentazione tecnica; -       Verificare il corretto funzionamento degli impianti e delle apparecchiature; -       Operare nel rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro; -       Collaborare con le altre figure tecniche presenti in stabilimento.   Competenze Tecniche (Hard Skills) -       Esperienza nel ruolo di Elettricista Industriale; -       Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici; -       Conoscenza di impianti elettrici industriali, quadri elettrici e sistemi di distribuzione; -       Utilizzo della strumentazione elettrica per collaudi e verifiche; -       Conoscenza delle normative in materia di sicurezza elettrica; -       Disponibilità a trasferte e/o lavoro su turni, ove richiesto.   Abilità Personali (Soft Skills) -       Capacità decisionale -       Precisione -       Team working   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Ricerchiamo in provincia di Napoli. • Orario di lavoro e work life balance: 3 turni (mattino, pomeriggio, sera). • Tipologia contrattuale: CCNL Laterizi e Manufatti Cementizi • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: da 28.000 a 33.000€ • Benefit: Parcheggio gratuito.   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
30/07/2026
Italy, Campania, Caserta - Osmosi S.p.A.
Agenzia per il Lavoro Osmosi S.p.A., Filiale di Salerno, ricerca per azienda operante nel settore del legno e dell'arredamento su misura la figura di: FALEGNAMI Le risorse selezionate saranno inserite all'interno del reparto produttivo e/o squadre operative dedicate alla lavorazione del legno, assemblaggio e realizzazione di elementi d'arredo su misura, garantendo elevati standard qualitativi e rispetto delle tempistiche di produzione e consegna.  Responsabilità - Eseguire lavorazioni di falegnameria su misura secondo disegno tecnico e specifiche di progetto;  - Utilizzare macchinari tradizionali e utensili da banco per la lavorazione del legno;  - Assemblare, rifinire e controllare componenti e strutture in legno; Interpretare schede tecniche e disegni esecutivi;  - Effettuare controlli qualitativi sui manufatti prodotti; - Collaborare con il team di produzione per il raggiungimento degli obiettivi aziendali; - Garantire ordine, pulizia e sicurezza della postazione di lavoro e degli strumenti utilizzati.  Requisiti  - Capacità di lettura del disegno tecnico;  - Buona manualità e precisione nelle lavorazioni;  - Conoscenza degli strumenti da banco e delle principali tecniche di falegnameria; -  Disponibilità immediata;  - Affidabilità, serietà e predisposizione al lavoro in team; -  Esperienza minima nel settore legno/falegnameria.  Costituiscono titolo preferenziale -  Esperienza pregressa in aziende del settore legno/arredamento; -  Utilizzo di macchinari CNC e attrezzature per la lavorazione del legno;    Si offre Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione con possibilità di inserimento diretto in azienda;  Applicazione del CCNL Legno Arredamento Industria;  Inquadramento livello AE1 o AE2 in base all'esperienza maturata;  RAL indicativa: € 22.000 – € 28.000 annui lordi, commisurata all'esperienza;  Full time    SEDE DI LAVORO: Marcianise (CE)  Disponibilità richiesta: immediata   La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #JoinUsnapoli falegnameria industria del legno  falegname 
30/07/2026
Italy, Campania, Caivano - Osmosi S.p.A.
Osmosi spa- agenzia per il lavoro, per cliente del settore della metalmeccanica e meccanica di precisione è alla ricerca di UN/UNA ASSISTENTE AMMINISTRATIVO La risorsa selezionata supporterà le attività amministrative e organizzative dell'ufficio, occupandosi principalmente di: - Gestione, raccolta e archiviazione della documentazione aziendale; - Supporto alle attività di fatturazione e alla contabilità di base; - Gestione della posta elettronica, delle telefonate e dell'agenda aziendale; - Attività generali di segreteria e supporto operativo agli uffici; - Supporto all'ufficio del personale nelle attività amministrative (gestione documenti, pratiche e supporto organizzativo). Requisiti richiesti - Diploma di scuola superiore; - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Word, Excel e posta elettronica; - Precisione, affidabilità e capacità organizzative; - Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team; - Gradita esperienza, anche breve, in ruoli amministrativi o di segreteria. Sede di lavoro: Caivano (NA) – Zona ASI Inquadramento: CCNL Metalmeccanica Industria – Livello D1, RAL DAI 24 AI 26K Tipologia contrattuale: inserimento a tempo determinato in somministrazione   La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #JoinUsnapoli   amministrazione  fatturazione attiva e passiva risorse umane 
29/07/2026
Italy, Campania, NAPOLI - CENTROGEST SPA
CENTROGEST SPA Siamo un'azienda leader nel settore dei servizi alle imprese alla ricerca di personale da inserire presso un nostro importante cliente a NAPOLI (NA) - zona P.zza Municipio. - Mansione: addetto/a alle pulizie; - Orario di lavoro: Interventi di pulizia dalle 16:00 alle 18:00 dal lunedì al venerdì, per un totale di 10h settimanali; - Contratto: part-time, tempo determinato in sostituzione ferie. Si richiede disponibilità immediata. Se ti interessa l'offerta di lavoro, candidati ora!  
29/07/2026
Italy, Campania, NAPOLI - CENTROGEST SPA
CENTROGEST SPA Siamo un'azienda leader nel settore dei servizi alle imprese alla ricerca di personale da inserire presso un nostro importante cliente a NAPOLI (NA) - zona Via Talenti. - Mansione: addetto/a alle pulizie; - Orario di lavoro: interventi di pulizia dal lunedì alla domenica (con giorno a scalare), fasce orarie su turni articolati nei seguenti orari: dalle 06:00 alle 08:30 oppure dalle 13:00 alle 15:00 oppure dalle 17:00 alle 21:00 oppure dalle 21:00 alle 02:00 - per un totale di 15 h settimanali; - Contratto: tempo determinato con possibilità di rinnovo a tempo indeterminato. Si richiede disponibilità immediata. Se ti interessa l'offerta di lavoro, candidati ora! 
28/07/2026
Italy, Campania, Nola - Cefla s.c.
Per la nostra Società del Gruppo CEFLA TECH S.r.l. , realtà specializzata nei servizi di ingegneria di manutenzione e facility management per impianti produttivi, tecnologici e industriali, siamo alla ricerca di un* Tecnico/a di Manutenzione Meccanica per Impianti Produttivi.   Coordinato dal Site Manager esegue le attività di manutenzione sugli impianti di sua competenza. Nello specifico:   Attività: - Esegue la manutenzione ordinaria e straordinaria di Macchine Utensili. - Esegue la manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica di macchinari produttivi computerizzati ad alta tecnologia, di macchine utensili tradizionali ed a Controllo Numerico. - Esegue i principali controlli geometrici delle macchine Utensili (quadratura, rettilineità, errori di misura, ect.) e delle relative regolazioni da apportare. - È il primo riferimento per il cliente, nella gestione delle problematiche manutentive;   Requisiti: - Diploma tecnico ad indirizzo Meccanico o titoli affini. - Esperienze di almeno 3 anni nella manutenzione meccanica, oleodinamica e pneumatica di macchinari produttivi computerizzati ad alta tecnologia, di macchine utensili tradizionali ed a Controllo Numerico. - Buona capacità di conduzione ed esecuzione dei principali controlli geometrici delle macchine Utensili (quadratura, rettilineità, errori di misura, ect.) e delle relative regolazioni da apportare. - Buona conoscenza della logica di funzionamento di macchine utensili ad asportazione e deformazione plastica, di impianti di processo. - Buona conoscenza dei sistemi gestionali (es. Coswin). - Conoscenza di base leggi fisiche (termodinamica, elettrotecnica, meccanica, automazione, CNC, lavorazioni meccaniche e/o elettroniche). - Buona conoscenza delle normative e le normative tecniche generali.   Retribuzione Annua Lorda EUR 26.000 - EUR 36.400 CCNL METALMECCANICA - Industria   Gli interessati ambosessi (L.903/77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati). La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity ed inclusion e della prassi UNI/PdR 125 in conformità della quale Cefla è certificata.  
28/07/2026
Italy, Napoli - Michael Page
La risorsa a diretto riporto del Chief Legal Counsel si occuperà di supporto legale alle attività con focus su contrattualistica commerciale, sponsorship, licensing, gestione del personale, assicurazioni e rapporti istituzionali. Principali responsabilità - Negoziazione e gestione di contratti di sponsorship, partnership commerciali, marketing e hospitality. - Redazione e revisione di accordi di licensing, merchandising e utilizzo dei diritti di proprietà intellettuale. - Supporto su tematiche employment, contratti di lavoro, consulenze e mobilità internazionale. - Gestione di procedure di immigrazione, visti e permessi di lavoro per personale e stakeholder internazionali. - Supporto nella negoziazione e gestione di polizze assicurative e nella mitigazione dei rischi legati all'evento. - Assistenza legale nei rapporti con Ministeri, Autorità Portuali, Comuni, Regioni e altri enti pubblici. - Negoziazione di contratti e convenzioni con la Pubblica Amministrazione. - Gestione di autorizzazioni, concessioni demaniali marittime e utilizzo di beni del demanio pubblico. - Supporto alla compliance normativa e regolamentare connessa all'organizzazione di eventi internazionali. Requisiti essenziali sono: - aver ricoperto ruoli simili in aziende con respiro internazionale - esperienza di circa 10 anni nel ruolo - ottima e comprovata conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - ulteriori lingue conosciute saranno considerate un plus Nota organizzazione internazionale Sede: Napoli Non è previsto smart working Range salariale: 50.000-65.000 euro per anno
28/07/2026
Italy, Napoli - Michael Page
- Monitorare e ottimizzare i processi di estrazione meccanica - Analizzare dati di produzione e individuare inefficienze o scostamenti - Implementare azioni di miglioramento continuo (riduzione scarti, aumento resa) - Collaborare con produzione, manutenzione e qualità per la risoluzione di criticità - Supportare l'industrializzazione di nuovi prodotti/processi - Definire e aggiornare parametri di processo e standard operativi - Gestire attività di troubleshooting e root cause analysis - Contribuire alla sicurezza e alla conformità normativa degli impianti - Laurea in Ingegneria Meccanica (si valuta anche Ingegneria Chimica o Industriale) - Esperienza di circa 2-3 anni in ruoli analoghi - Conoscenza dei processi produttivi - Capacità di analisi dati e utilizzo di Excel o strumenti simili - Familiarità con metodologie di miglioramento continuo (Lean, RCA) Primaria realtà industriale operante nel settore Alimentare - Inserimento in realtà industriale strutturata e in evoluzione - Ruolo con forte impatto su performance operative e risultati di stabilimento - Range di RAL: 35.000 - 45.000 € - CCNL Metalmeccanico
18/08/2026
Italy, Campania, Napoli - Amnesty International Sezione Italiana
Se vuoi impegnarti in un lavoro dinamico nel non profit, se vuoi essere anche tu parte del cambiamento, lavora con noi come dialogatrice/dialogatore per promuovere le nostre campagne in difesa dei diritti umani e cercare nuovi sostenitori. I nostri collaboratori e collaboratrici lavorano in gruppo nelle strade e nelle piazze delle città oppure ospiti con stand brandizzati presso eventi culturali, festival tematici, fiere, centri commerciali, cinema e teatri. Cosa offriamo: ·       la possibilità di lavorare per un'organizzazione no profit conosciuta in tutto il mondo; ·       una formazione di quattro settimane retribuita, propedeutica all'assunzione; ·       un contratto a progetto frutto dell'accordo collettivo nazionale per la regolamentazione delle co.co.co AOI; ·       uno stipendio composto da un fisso e una quota variabile in base agli obiettivi raggiunti; ·       la possibilità di acquisire nuove competenze da utilizzare nel corso della carriera professionale; ·       la possibilità di gestire il lavoro in maniera flessibile e dinamica; ·       una formazione continua in aula e sul campo. Cosa chiediamo: ·       determinazione nel raggiungimento degli obiettivi; ·       attitudine positiva e flessibilità; ·       capacità di lavorare in team; ·       ottime doti comunicative e relazionali; .       ottima conoscenza della lingua italiana.