Find jobs for tecnico manutentore impianti idraulici in Val della torre54

17/09/2026
Italy, Piedmont, VAL DELLA TORRE - ETS Nexus Srl
Nexus Torino ricerca per azienda cliente operante nel settore termoidraulico e di condizionamento, un TUBISTA IDRAULICO.   La risorsa si occuperà di intervento, costruzione e manutenzione impianti idraulici, termoidraulici e di condizionamento.   Si richiede: - qualifica professionale e/o diploma - ottima conoscenza del disegno tecnico - capacità di saldatura ( tig/elettrodo ) ed esperienza su impianti di condizionamento, idraulici e termoidraulici - automunito - disponibilità immediata     Luogo di lavoro: VAL DELLA TORRE (TO) Orario di lavoro: FULL TIME Inquadramento: TEMPO DETERMINATO CON SCOPO ASSUNZIONE. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs 215/03 e D.Lgs 216/03)
17/09/2026
Italy, Piedmont, Torino - ETS Nexus Srl
Nexus Torino ricerca per azienda cliente un/una IDRAULICO CIVILE E/O INDUSTRIALE.   Le principali responsabilità sono: - Manutenzione ordinaria e straordinaria impianti termo-idraulici; - Installazione impianti termo- idraulici, pompe di calore e caldaie;   I requisiti necessari per lo svolgimento del ruolo sono: - pregressa esperienza maturata nel ruolo; - disponibilità immediata; - Residenza in zona limitrofe; - Diploma o certificazione idraulica; - Automunito. Gradito essere in possesso di PATENTINO FGAS   Luogo di lavoro: TORINO E PROVINCIA Orario di lavoro: FULL TIME Inquadramento: TEMPO DETERMINATO CON SCOPO ASSUNZIONE. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs 215/03 e D.Lgs 216/03)
02/10/2026
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Italy, Piedmont, LEINI' - DURING S.P.A.
During SpA ? Agenzia per il Lavoro, Filiale di Leinì (TO), ricerca per azienda cliente un/una MANUTENTORE/TRICE ELETTRICO/A Sede di lavoro: Leinì (TO) Disponibilità: Full time ? orario di servizio 08:00/17:00, soggetto a modifiche per cause di servizio; reperibilità su turni h24 e festivi   La risorsa sarà inserita all'interno del team di manutenzione dell'azienda cliente e si occuperà di: - Presidio e gestione degli impianti elettrici MT/BT in sito industriale - Manutenzione ordinaria e straordinaria di UPS e quadri di distribuzione elettrica - Gestione e monitoraggio delle centraline di gestione impianti e sistemi BMS - Interventi di manutenzione e supporto su impianti meccanici e idraulici - Diagnosi e risoluzione di guasti elettrici in modo tempestivo ed efficace - Collaborazione con il team di presidio manutentivo per garantire la continuità operativa degli impianti COSA OFFRIAMO: - Tipologia di inserimento da valutare in base all'esperienza - Possibilità di continuità lavorativa - Contesto industriale strutturato e tecnologicamente avanzato - Esperienza consolidata in contesti industriali complessi e presidi manutentivi strutturati - Qualifica PES/PAV per lavori su impianti elettrici in tensione - Conoscenza degli impianti elettrici MT/BT, UPS e quadri di distribuzione - Competenze trasversali di base su impianti meccanici/idraulici e sistemi BMS - Proattività, autonomia operativa e orientamento alla risoluzione dei problemi - Disponibilità alla reperibilità su turni h24, inclusi festivi Per candidarsi inviare il CV a leini@during.it  During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 28000,00 a 33000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
02/10/2026
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Italy, Piedmont, Settimo Torinese - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Idraulico Dove Sede di lavoro: Settimo Torinese con trasferte settimanali nelle regioni Piemonte e Lombardia. Cosa offriamo - Contratto a tempo determinato in somministrazione - Orario di lavoro: full-time 8:00 - 17:00 con un ora di pausa, con trasferte settimanali e rientro nel weekend. - CCNL metalmeccanica artigianato CNEL C030 - RAL: 21000 - 24000 euro lordi - Opportunità di crescita professionale nel settore impiantistico ed edilizio, con possibilità di specializzazione tecnica e ruoli di coordinamento. Descrizione del ruolo - Installare e collaudare impianti idraulici rispettando specifiche tecniche e normative vigenti in materia di sicurezza. - Eseguire manutenzioni preventive e correttive su impianti idraulici esistenti, garantendo efficienza e funzionalità. - Collaborare con il team di progettazione per sviluppare soluzioni impiantistiche efficienti, sostenibili e conformi ai progetti tecnici. - Gestire la documentazione tecnica relativa agli interventi effettuati e segnalare tempestivamente eventuali anomalie o criticità. - Utilizzare strumenti manuali ed elettronici specifici per l'installazione, la manutenzione e la riparazione degli impianti. - Lavorare in cantiere coordinandosi con altri tecnici specializzati e rispettando le procedure di sicurezza aziendali. - Partecipare a programmi di formazione e aggiornamento professionale per mantenere elevate competenze tecniche. Competenze - Esperienza comprovata nel settore idraulico, preferibilmente in ambito edilizio. - Conoscenza approfondita delle normative tecniche e di sicurezza relative agli impianti idraulici. - Capacità di lettura e interpretazione di schemi tecnici, disegni progettuali e documentazione tecnica correlata. - Abilità nell'uso di strumenti manuali ed elettronici specifici per l'installazione e la manutenzione degli impianti. - Eccellenti doti organizzative per gestire interventi in cantiere coordinandosi efficacemente con il team multidisciplinare. - Aptitudine al problem solving e attenzione al dettaglio per garantire interventi conformi alle normative vigenti. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo o in posizioni similari nel settore idraulico ed edilizio. - Patente di guida. - Disponibilità a lavorare in cantiere con flessibilità oraria quando richiesto. - Disponibilità a trasferte richiesta. - Attestato di sicurezza generale e specifica Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'impresa consolidata nel settore edilizio. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axlto
02/10/2026
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Italy, Piedmont, BOSSOLASCO - Humangest S.p.A.
Manutentore Elettrico e Meccanico – Bossolasco (CN)   Per azienda cliente Electro Parts, siamo alla ricerca di un/una Manutentore Elettrico e Meccanico da inserire all'interno dell'area Manutenzione. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro Bossolasco (CN) Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: eventuale disponibilità a straordinari e/o interventi in caso di necessità produttive Tipologia contrattuale Contratto: [da definire in base all'esperienza del candidato/della candidata] CCNL applicato: [da inserire] Livello di inserimento previsto: [da inserire] Orario di lavoro: full-time Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € [min] a € [max] RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto. Eventuali elementi aggiuntivi: - Premio / variabile: [da definire] - Buoni pasto: [da definire] - Welfare aziendale: [da definire] - Indennità / maggiorazioni: [eventuali] - Auto aziendale / strumenti di lavoro: strumentazione necessaria allo svolgimento della mansione Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria sugli impianti e sui macchinari aziendali. - Individuare e risolvere guasti di natura elettrica, meccanica ed elettromeccanica. - Effettuare attività di ricerca guasti e ripristino del corretto funzionamento delle apparecchiature. - Eseguire controlli periodici sul corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature. - Intervenire su motori, quadri elettrici, sensori, attuatori e componenti meccanici e pneumatici. - Collaborare con il reparto produttivo per garantire la continuità operativa e ridurre i tempi di fermo macchina. - Registrare gli interventi di manutenzione effettuati e segnalare eventuali anomalie o necessità di intervento. - Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di qualità e sicurezza sul lavoro. Requisiti richiesti Sono richiesti: - Diploma o qualifica professionale in ambito elettrico, elettrotecnico, meccanico, elettromeccanico o similare. - Esperienza pregressa, anche breve, in attività di manutenzione industriale. - Conoscenza dei principali impianti e componenti elettrici e meccanici. - Capacità di lettura di schemi elettrici e disegni tecnici/meccanici. - Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti di misura e delle attrezzature da officina. - Capacità di individuazione e risoluzione dei principali guasti. - Precisione, affidabilità e attitudine al problem solving. - Capacità di lavorare in autonomia e in collaborazione con il team. Competenze considerate preferenziali Saranno considerate un plus: - Esperienza maturata nella manutenzione di macchinari e impianti industriali. - Conoscenze in ambito elettromeccanico e automazione industriale. - Conoscenza di sistemi pneumatici e oleodinamici. - Esperienza nell'utilizzo di strumenti per la ricerca guasti e la manutenzione. - Possesso di eventuali abilitazioni o certificazioni tecniche pertinenti al ruolo. Cosa offriamo - Inserimento in un contesto industriale strutturato e orientato alla qualità. - Percorso di affiancamento e formazione iniziale. - Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi. - Ambiente di lavoro orientato a collaborazione, qualità, efficienza e sicurezza. - Possibilità di acquisire e sviluppare competenze trasversali in ambito elettrico, meccanico ed elettromeccanico. Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. 
02/10/2026
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Italy, Piedmont, Santena - LHH
Per realtà nostra cliente che opera nel settore Oil & Gas siamo alla ricerca di un Manutentore elettrico. Responsabilità Principali attività: - Supervisione e conduzione degli impianti principali del reparto Mechanical Testing, utilizzando sistemi SCADA e PLC. - Manutenzione ordinaria e cura delle apparecchiature (impianti idraulici, gruppi frigoriferi/chiller, impianti di trattamento aria e acqua, sistemi di distribuzione carburante). - Supporto e riferimento tecnico durante le attività di manutenzione eseguite da ditte appaltatrici. - Conoscenze di base delle attività antincendio e dei sistemi di prevenzione e rilevazione incendi. - Conoscenza della formazione PES e PAV per interventi elettrici. Principali responsabilità - Responsabilità completa degli impianti principali e delle attività di ricerca e risoluzione guasti (troubleshooting). - Persona dinamica, precisa e proattiva, orientata alla collaborazione con i colleghi nelle attività quotidiane. - Accuratezza nella gestione degli impianti e forte proattività nel lavoro di squadra. - Supporto agli ingegneri di prova durante l'esecuzione dei test. - Disponibilità a lavorare su turni differenti. - Capacità di instaurare e mantenere buoni rapporti con le ditte appaltatrici per problematiche di manutenzione meccanica, elettrica, software e hardware. - Contatto costante con gli ingegneri di prova e gli operatori dei banchi prova. - Capacità di effettuare troubleshooting sugli impianti principali e proporre soluzioni innovative per aumentare l'efficienza e ridurre i tempi di fermo. - Interazione con il dipartimento HSSE per collaborare e garantire la sicurezza in tutte le attività impiantistiche. - Interazione con i laboratori R&T e FTS per supportare attività di troubleshooting e l'implementazione di nuove attività. Profilo Titolo di studio e qualifiche - Diploma tecnico in Meccatronica o Elettronica. Competenze / Esperienza / Conoscenze - Competenze avanzate nelle tecniche di automazione e troubleshooting. - Conoscenza di base dei motori a combustione interna (sovralimentazione/turbocompressione, sistemi di iniezione, combustione e impianti termo-fluidodinamici), dei sistemi di gestione motore, dei sistemi di acquisizione ed elaborazione dati, dei sistemi di automazione dei banchi prova e degli impianti/servizi di test. - Conoscenza del funzionamento generale degli impianti. - Qualità: taratura e verifica di tutte le misurazioni del reparto Mechanical Testing. - Magazzino: gestione del magazzino dei componenti elettrici. - Conoscenza dei sistemi operativi Windows e dei programmi di uso comune (pacchetto Office, gestione e-mail e browser web). - Conoscenza base della lingua inglese, sia scritta sia parlata. Retribuzione Annua Lorda: 35.000€ -40.000€ + bonus annuale + welfare + mensa #LI-AC10 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
02/10/2026
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Italy, Piedmont, TORINO - Atempo SpA
Atempo spa - agenzia per il lavoro - filiale di Moncalieri (TO) ricerca per cliente operante nel settore stiche con sede impianti sulla zona di Torino (TO), un/a  Tecnico/a Impianti di condizionamento, riscaldamenteo e ventilazione.   La mansione prevede: - Installazione, manutenzione e assistenza di impianti di condizionamento, riscaldamento e ventilazione; - Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; - Installazione e collegamento di apparecchiature e componenti; - Ricerca e individuazione di eventuali guasti e anomalie; - Lettura di schemi tecnici e documentazione di impianto; - Attività operative direttamente presso cantieri civili e industriali; - Coordinamento con le altre squadre presenti in cantiere e con il responsabile tecnico. Requisiti - Esperienza, anche minima, nel settore impiantistico HVAC; - Buona conoscenza degli impianti di climatizzazione, riscaldamento e ventilazione; - Capacità di utilizzare attrezzature e strumenti di lavoro; - Disponibilità a lavorare presso cantieri; - Serietà, affidabilità e capacità di lavorare in squadra; - Patente B. Costituisce titolo preferenziale una formazione tecnica e/o esperienza nella manutenzione e installazione di impianti termici e di climatizzazione. - Lavoro su cantieri e impianti di diversa tipologia. Sede di lavoro: Torino e provincia Orario: Full time CCNL Metalmenccanico Industria - livello D2/C1, 13 mensilità, RAL 25.700 -26.200    Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 sul sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
02/10/2026
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Italy, Piedmont, BOSSOLASCO - Humangest S.p.A.
  Manutentore Elettrico e Meccanico – Bossolasco (CN)   Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Manutentore Elettrico e Meccanico da inserire all'interno dell'area Manutenzione per ampliamento dell'organico. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.   Sede di lavoro Bossolasco (CN) Modalità di lavoro: in presenza Eventuale disponibilità richiesta: eventuale disponibilità a straordinari e/o interventi in caso di necessità produttive   Tipologia contrattuale Contratto: indeterminato CCNL applicato: metalmeccanico industria Orario di lavoro: full-time su turni   Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 50.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   Responsabilità principali   - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, preventiva e straordinaria sugli impianti e sui macchinari aziendali. - Individuare e risolvere guasti di natura elettrica, meccanica ed elettromeccanica. - Effettuare attività di ricerca guasti e ripristino del corretto funzionamento delle apparecchiature. - Eseguire controlli periodici sul corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature. - Intervenire su motori, quadri elettrici, sensori, attuatori e componenti meccanici e pneumatici. - Collaborare con il reparto produttivo per garantire la continuità operativa e ridurre i tempi di fermo macchina. - Registrare gli interventi di manutenzione effettuati e segnalare eventuali anomalie o necessità di intervento. - Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di qualità e sicurezza sul lavoro.   Requisiti richiesti - Diploma o qualifica professionale in ambito elettrico, elettrotecnico, meccanico, elettromeccanico o similare. - Esperienza pregressa, anche breve, in attività di manutenzione industriale. - Conoscenza dei principali impianti e componenti elettrici e meccanici. - Capacità di lettura di schemi elettrici e disegni tecnici/meccanici. - Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti di misura e delle attrezzature da officina. - Capacità di individuazione e risoluzione dei principali guasti. - Precisione, affidabilità e attitudine al problem solving. - Capacità di lavorare in autonomia e in collaborazione con il team.   Competenze considerate preferenziali   - Esperienza maturata nella manutenzione di macchinari e impianti industriali. - Conoscenze in ambito elettromeccanico e automazione industriale. - Conoscenza di sistemi pneumatici e oleodinamici. - Esperienza nell'utilizzo di strumenti per la ricerca guasti e la manutenzione. - Possesso di eventuali abilitazioni o certificazioni tecniche pertinenti al ruolo.   Cosa offriamo - Inserimento in un contesto industriale strutturato e orientato alla qualità. - Percorso di affiancamento e formazione iniziale. - Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi. - Ambiente di lavoro orientato a collaborazione, qualità, efficienza e sicurezza. - Possibilità di acquisire e sviluppare competenze trasversali in ambito elettrico, meccanico ed elettromeccanico.   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Screening delle candidature - Primo colloquio conoscitivo - Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.     Pari opportunità   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.     Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
18/09/2026
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: LEINI' (TO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù filiale di Torino ricerca un Tecnico Assistente Carrelli Elevatori Per azienda cliente operante nel settore della manutenzione e assistenza tecnica, siamo alla ricerca di un Tecnico Assistente Carrelli Elevatori da inserire con contratto a tempo indeterminato. La risorsa si occuperà di interventi di manutenzione, assistenza e riparazione di carrelli elevatori presso i clienti. Dopo un periodo iniziale di affiancamento, lavorerà in autonomia spostandosi sul territorio con furgone aziendale fornito dall'azienda. L'attività si svolgerà principalmente in Piemonte e, in misura minore, anche nelle regioni Lombardia, Liguria e Valle d'Aosta. Mansioni principali: Manutenzione ordinaria e straordinaria di carrelli elevatori; Diagnosi guasti e interventi tecnici presso clienti; Assistenza e supporto tecnico; Compilazione della documentazione relativa agli interventi effettuati. Si offre: Inserimento diretto a tempo indeterminato; RAL commisurata all'esperienza maturata; Furgone aziendale e strumenti di lavoro.Requisiti Esperienza pregressa nella manutenzione e assistenza di carrelli elevatori; Buona capacità di diagnosi e risoluzione guasti; Disponibilità agli spostamenti sul territorio; Patente B.
11/09/2026
Italy, Roma e provincia - Michael Page
La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e avrà la responsabilità di gestire l'intero ciclo di vita delle commesse assegnate, garantendo il rispetto dei requisiti tecnici, qualitativi, economici e temporali concordati con il Cliente. Agirà come interfaccia principale tra Cliente, Produzione, Qualità, Acquisti e Fornitori, coordinando tutte le attività necessarie per il successo della commessa. Cerchiamo una persona che abbia: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, Aerospaziale o discipline affini. - Valutabili candidati diplomati tecnici con significativa esperienza nel ruolo. L'azienda opera nel settore engineering. - Inserimento diretto in azienda - Retribuzione annua lorda compresa tra 27.000 e 30.000 EUR. Se questa posizione ti interessa, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
22/09/2026
Italy, Piedmont, ORBASSANO - Atempo SpA
Atempo Spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Chieri (TO), ricerca per Azienda operante nel settore Automotive: MONTATORE MECCANICO TRASFERTISTA  da inserire nel Team After-Sales.  Dopo un iniziale periodo di formazione e affiancamento nei reparti di montaggio, la risorsa acquisirà una conoscenza approfondita dei prodotti aziendali e sarà coinvolta nelle attività di installazione, collaudo e assistenza tecnica presso i cantieri clienti, in Italia e all'estero. Attività principali: • Installazione e Montaggio: montaggio meccanico ed elettrico dei prodotti  • Collaudo e Avviamento: messa in servizio, test funzionali e regolazione dei prodotti; • Assistenza Tecnica e Diagnosi: ricerca guasti, risoluzione di problemi meccanici, idraulici; • Reportistica: compilazione di rapporti tecnici e di trasferta.  Requisiti: • Diploma o qualifica tecnica, preferibilmente Perito Meccanico, Elettrotecnico o Meccatronico; • buona manualità e dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti da banco; • capacità di lettura del disegno meccanico; • conoscenza di impianti elettrici e montaggi idraulici; • esperienza pregressa in ruoli di assistenza tecnica/post-vendita; • conoscenza dell'inglese tecnico; • disponibilità a trasferte settimanali in Italia e all'estero. Soft Skills:  buone capacità relazionali e comunicative, orientamento al cliente, capacità di lavorare in team, flessibilità e adattabilità, attitudine al problem solving, disponibilità a lavorare in contesti diversi e a gestire situazioni impreviste. Inquadramento contrattuale: • Inserimento diretto in azienda • Range retributivo: € 28.000,00 - € 33.000,00 in base all' effettiva esperienza professionale • CCNL applicato: Gomma Plastica Industria • Sede di lavoro: Orbassano Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 del 27 aprile 2016 visitando il sito www.atempospa.it. Autorizzazione ministeriale del 26/11/2004 prot. 1097-SG
23/09/2026
Italy, Roma e provincia - Michael Page
Riportando direttamente alla Direzione Aziendale, il Facility & Services Manager avrà la responsabilità di garantire la piena efficienza, sicurezza e funzionalità degli stabilimenti, degli impianti e dei servizi generali, assicurando la continuità operativa e la conformità alle normative vigenti. Principali responsabilità - Coordinare e supervisionare il personale interno dedicato alle attività manutentive. - Pianificare e monitorare la manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti aziendali (elettrici, idraulici, climatizzazione, gruppi elettrogeni, impianti fotovoltaici e utilities). - Gestire edifici, uffici, aree produttive e magazzini, garantendone l'efficienza operativa. - Analizzare i consumi energetici e promuovere iniziative di efficientamento e sostenibilità. - Supervisionare i contratti relativi ai servizi generali (pulizie, vigilanza, gestione rifiuti, manutenzioni esterne, ecc.). - Assicurare il rispetto delle normative in materia di sicurezza, ambiente e prevenzione incendi. - Coordinare le attività dei fornitori e delle ditte appaltatrici coinvolte negli interventi infrastrutturali. - Supportare la gestione delle emergenze e l'attuazione dei piani di evacuazione. - Collaborare con RSPP e funzioni HR per il mantenimento degli standard di salute e sicurezza sul lavoro. - Curare la documentazione tecnica, la reportistica e il monitoraggio delle performance degli impianti. - Gestire progetti di miglioramento infrastrutturale e ottimizzazione dei processi di supporto. Il Facility & Services Manager di successo dovrebbe avere: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrica, Gestionale o titolo tecnico equivalente. - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli analoghi all'interno di contesti industriali strutturati. - Solida conoscenza degli impianti tecnologici industriali e delle utilities di stabilimento. - Esperienza nella gestione dei servizi generali e dei fornitori esterni. - Conoscenza della normativa in ambito HSE. - Capacità di coordinamento di team tecnici e gestione di contratti di appalto. - Competenze di budgeting, controllo costi e analisi economica. - Ottime capacità organizzative e di pianificazione. - Attitudine al problem solving e alla gestione delle priorità. - Eccellenti doti relazionali, comunicative e negoziali. - Forte orientamento al risultato e al miglioramento continuo. L'azienda è una realtà affermata nel settore industriale/manifatturiero, con una struttura di medie dimensioni e un'impronta consolidata nel mercato. E' caratterizzata da una produzione altamente specializzata e da una forte attenzione all'innovazione . - Inserimento in una realtà industriale solida e in crescita. - Ruolo strategico con ampia autonomia gestionale. - Contratto a tempo indeterminato. - Inquadramento: Livello 7 CCNL Metalmeccanica PMI Confapi. - Retribuzione annua lorda compresa tra €50.000 e €65.000, commisurata all'esperienza. - Sede di lavoro: Roma Sud - Non è previsto Smart Working. Se sei interessato/a a questa opportunità come Facility Manager nel settore industriale/manifatturiero ad Albano Laziale, ti invitiamo a candidarti! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
30/09/2026
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: RIVOLI (TO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù Spa filiale di Collegno cerca per azienda cliente operante nel settore dell'impiantistica di sistemi antincendio e di videosorveglianza per il settore pubblico e privato un/una  TECNICO/A IMPIANTISTA VIDEO SORVEGLIANZA Principali Responsabilità: Le figure verranno dedicate alla gestione delle attività in campo per la realizzazione e manutenzione ordinaria/straordinaria di impianti di videosorveglianza, antintrusione e antincendio.  Nello specifico, si occuperanno dell'installazione dell'impianto, del cablaggio strutturato e della configurazione dei sistemi; parallelamente, saranno formate per le attività di manutenzione, identificazione dei guasti e ripristino di funzionalità. Competenze richieste: Capacità di lettura schemi unifilari e schemi a blocchi Conoscenza struttura di quadri elettrici in BT Competenze in ambito elettrico su impianti BT Cablaggio e verifica di reti per trasporto dati (sia rame che fibra) Conoscenza impianti di videosorveglianza, antincendio, controllo accessi,  Conoscenza impianti EVAC Ottima capacità di lavorare in squadra Possesso della patente B  Cosa offriamo:  Orario Full Time 08:00-17:00 dal lunedì al venerdì con trasferte giornaliere  Contratto Tempo Determinato 6 mesi con possibilità di inserimento/Tempo Indeterminato con periodo di prova CCNL: Metalmeccanica PMI Confapi RAL: 26-33k Luogo di lavoro: Sede di Rivoli con spostamenti sulla cintura di Torino
30/09/2026
Italy, Piedmont, AVIGLIANA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: AVIGLIANA (TO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo ICTpiù, Divisione Tech &; Digital di Lavoropiù, ricerca per azienda cliente operante nel settore IT, con sede a Buttigliera Alta (TO), un/una Tecnico IT di 2° Livello. La risorsa, con almeno 10 anni di esperienza in ambito IT, sarà inserita all'interno di un team di supporto tecnico sistemistico di secondo livello e si occuperà della gestione operativa di sistemi, reti e applicazioni, nonché del monitoraggio e della gestione degli alert in ambienti IT in ambito EMEA. La risorsa si occuperà di: - Gestione e supporto ai clienti per attività sistemistiche di 2° livello, sia continuative sia progettuali; - Gestione e risoluzione di problematiche relative a Windows Server, Linux, Microsoft 365, networking e firewall; - Gestione e monitoraggio dei sistemi IT; - Analisi e risoluzione degli alert e delle anomalie infrastrutturali; - Partecipazione ai turni di reperibilità settimanali; - Disponibilità a effettuare trasferte, anche della durata di più giorni.Requisiti - Esperienza consolidata in ambienti Microsoft, in particolare Windows Server e relativi servizi, Microsoft 365 e distribuzioni Linux; - Conoscenza dei principali sistemi di networking, prevalentemente Cisco e Aruba; - Conoscenza di sistemi Firewall, in particolare Stormshield, Fortinet e Palo Alto; - Conoscenza di sistemi di monitoraggio IT, quali Zabbix, CheckMK e Nagios; - Conoscenza di piattaforme di virtualizzazione, quali VMware vSphere, Hyper-V, H3C, Nutanix e Proxmox; - Conoscenza di piattaforme di backup in ambito S3, quali Veeam, Object First e Rubrik; - Conoscenza di piattaforme VDI, quali VMware Horizon, Citrix e Parallels; - Conoscenza di piattaforme RMM, quali Action1, NinjaOne, Atera, Kaseya e SolarWinds; - Conoscenza di piattaforme MDM, quali Intune, Workspace ONE e Jamf; - Conoscenza di base di scripting/programmazione, in particolare PowerShell e JavaScript; - Conoscenza di base di piattaforme ITSM, quali ServiceNow, SMaX e iTop; - Sensibilità verso le tematiche di cybersecurity; - Buona capacità di lavorare in autonomia e di individuare e risolvere problematiche tecniche. Completano il profilo: - Ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro in team; - Spiccate capacità di problem-solving; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità immediata; - Disponibilità a svolgere servizi di reperibilità e a effettuare trasferte; - Automunito/a. È prevista la possibilità di smart working, secondo quanto previsto dal contratto aziendale.
24/09/2026
Italy, Piedmont, RIVOLI - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro cliente è una consolidata realtà operante nel settore della sicurezza e dell'impiantistica tecnologica, specializzata nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti antincendio e sistemi di sicurezza integrati. In un'ottica di potenziamento della struttura tecnica, ci ha incaricati della selezione di un/una:   Job Title e finalità di Ruolo: ADDETTO / A ALLA MANUTENZIONE IMPIANTI ANTINCENDIO La risorsa entrerà a far parte del team tecnico e si occuperà delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e verifica funzionale di impianti antincendio presso clienti presenti sul territorio nazionale, garantendo il corretto funzionamento degli impianti nel rispetto delle normative vigenti.   Principali Valori Aziendali • Professionalità • Qualità del servizio • Innovazione tecnologica • Orientamento al cliente • Lavoro di squadra   Organigramma Riporto al Responsabile Tecnico   Principali Responsabilità • Eseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti antincendio (rilevazione fumi, spegnimento gas e acqua); • Effettuare verifiche funzionali e test di impianti di rilevazione incendi e sistemi automatici di spegnimento; • Individuare eventuali anomalie e svolgere attività di ricerca guasti; • Redigere la documentazione tecnica e i rapporti di intervento; • Garantire il rispetto delle procedure aziendali e delle normative di settore; • Interfacciarsi con il cliente durante le attività di manutenzione, assicurando elevati standard di servizio.   Competenze Tecniche (Hard Skills) • Esperienza di almeno 5 anni nella manutenzione di impianti antincendio; • Conoscenza degli impianti di rilevazione incendi e dei sistemi di spegnimento ad acqua e a gas; • Capacità di lettura e interpretazione di schemi elettrici e documentazione tecnica; • Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale; • Disponibilità al servizio di reperibilità; • Patente di guida categoria B. Costituirà titolo preferenziale: • Esperienza nella programmazione e configurazione di centrali di rivelazione incendio dei principali produttori presenti sul mercato (NOTIFIER, ESSER, DEF, INIM, TECNOFIRE); • Conoscenza delle normative tecniche di riferimento.   Abilità Personali (Soft Skills) • Autonomia operativa; • Problem solving; • Precisione e affidabilità; • Capacità organizzative; • Buone doti comunicative e relazionali; • Attitudine al lavoro in team; • Orientamento al cliente.   Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Rivoli (TO) • Area di attività: trasferte su territorio nazionale • Orario di lavoro e work life balance: Full time 40 ore, dal lunedì al venerdì • Tipologia contrattuale: Assunzione con contratto a tempo indeterminato. • Pacchetto retributivo a budget: Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 35.000,00/45.000 € • Benefit: Buoni pasto, welfare aziendale, PC e telefono aziendali, mezzo aziendale per lo svolgimento dell'attività lavorativa, percorsi di formazione tecnica e aggiornamento professionale.   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.