Find jobs for tecnico installatore di impianti fotovoltaici in Casaleone61
17/10/2026
| Italy, Veneto, ARCOLE - In Job S.p.A. | |
Job type:Permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Night work Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. – Career Center di San Bonifacio seleziona TECNICO COMMERCIALE – HVAC per realtà internazionale operante nel settore HVAC La risorsa sarà il punto di raccordo tra area tecnica e area commerciale per tutto il territorio del Nord-Est Italia, supportando la forza vendita nella definizione delle migliori soluzioni per il cliente. Mansioni La risorsa si occuperà di: - Supportare il team commerciale nella preparazione di offerte tecniche e presentazioni personalizzate - Analizzare le esigenze dei clienti e individuare le soluzioni HVAC più idonee - Partecipare a incontri tecnici con clienti, progettisti e consulenti - Effettuare sopralluoghi presso clienti e cantieri - Redigere documentazione tecnica, relazioni, schede prodotto e computi metrici - Collaborare con i reparti progettazione e post-vendita per garantire la corretta definizione delle soluzioni proposte - Formare e supportare la rete vendita sulle caratteristiche tecniche dei prodotti e delle soluzioni disponibili - Monitorare gli sviluppi normativi e tecnologici del settore HVAC - Partecipare a visite aziendali, meeting ed eventi di settore Requisiti - Laurea in Ingegneria Meccanica, Energetica o discipline affini, oppure diploma tecnico con consolidata esperienza nel settore - Esperienza di almeno 2-3 anni in ruoli di prevendita tecnica, supporto tecnico-commerciale o progettazione HVAC - Ottima conoscenza degli impianti HVAC civili e industriali - Familiarità con software di calcolo termotecnico e AutoCAD - Buona conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio del Nord-Est Italia - Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente Costituiscono titolo preferenziale - Conoscenza dei sistemi di Building Automation e BMS - Esperienza in progetti di efficienza energetica e sostenibilità - Provenienza da aziende operanti nel settore HVAC, termotecnico o impiantistico Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto in azienda - CCNL: Metalmeccanico Industria - Livello: B1 - RAL: compresa tra € 38.000 e € 43.000 - Luogo di lavoro: Nord-Est Italia - Disponibilità oraria: Full-time Benefit - Auto aziendale ad uso promiscuo - Sistema di premialità variabile - Welfare aziendale - Premio di risultato Cosa offre l'azienda - Percorso di formazione tecnica e commerciale strutturato - Inserimento in un contesto innovativo e tecnologicamente avanzato - Possibilità di crescita professionale all'interno dell'organizzazione - Ruolo strategico a supporto dello sviluppo commerciale del territorio - Collaborazione con professionisti del settore HVAC e dell'efficienza energetica Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
28/10/2026
| Italy, Veneto, San Giovanni Lupatoto - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro |
| Job description Addetto/a agli Impianti - 3 Turni Dove Sede di lavoro: San Giovanni Lupatoto, con disponibilità a lavorare su ciclo continuo a 3 turni (6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-6:00), organizzati su cinque giorni a settimana. Cosa offriamo - Contratto diretto a tempo determinato con finalità di trasformazione a tempo indeterminato. - Orario di lavoro su tre turni in ciclo continuo (6.00 - 14.00 / 14.00 - 22.00 / 22.00 - 6.00). - Inserimento al livello H con una retribuzione lorda mensile pari a € 1829,11. - CCNL gomma plastica e codice CNEL B371 - Affiancamento dedicato in caso di inserimento di personale junior per favorire l'apprendimento e la crescita professionale. - Opportunità concreta di inserimento stabile all'interno dell'azienda. Descrizione del ruolo Dopo un iniziale periodo di affiancamento la risorsa sarà inserita all'interno del team di produzione e si occuperà di: - Conduzione degli impianti di termoformatura per la produzione di imballaggi in plastica destinati al settore alimentare. - Monitoraggio costante del corretto funzionamento degli impianti e controllo della qualità dei prodotti realizzati. - Segnalazione tempestiva di eventuali guasti o non conformità riscontrate durante il processo produttivo. Competenze - Capacità di gestione e conduzione di impianti industriali, preferibilmente nel settore della termoformatura o lavorazioni plastiche. - Attitudine al controllo qualità e attenzione ai dettagli durante il processo produttivo. - Buone capacità comunicative per collaborare efficacemente con il team e segnalare anomalie o problemi tecnici. - Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni in ciclo continuo, adattandosi alle esigenze produttive dell'azienda. - Attitudine al lavoro in team e spirito collaborativo, anche in contesti dinamici e articolati. Requisiti - Esperienza pregressa nella conduzione di impianti industriali o in ruoli simili nell'ambito della produzione plastica è preferibile ma non obbligatoria. - Disponibilità allo svolgimento dei tre turni a ciclo continuo. - Predisposizione all'apprendimento e volontà di crescita professionale all'interno del settore produttivo. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un'importante realtà specializzata nella produzione di imballaggi plastici destinati al settore alimentare, con sede a San Giovanni Lupatoto. Offre un ambiente lavorativo strutturato che valorizza la sicurezza, la qualità e la collaborazione tra colleghi. La cultura aziendale è orientata alla crescita professionale delle persone attraverso formazione continua e affiancamento sul campo. Entrare a far parte del team significa contribuire attivamente alla realizzazione di prodotti essenziali per il mercato alimentare in un contesto dinamico e stimolante. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. #axlve |
03/11/2026 New!
| Italy, Veneto, SAN BONIFACIO - In Job S.p.A. | |
Job type:Permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Night work Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona TECNICO COMMERCIALE ITALIA / ESTERO per azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti industriali Mansioni La risorsa sarà inserita nell'area commerciale e affiancherà il Direttore Vendite nello sviluppo dei mercati italiani ed esteri. Nello specifico si occuperà di: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente - Ricercare nuove opportunità commerciali nei principali settori industriali di riferimento - Effettuare sopralluoghi tecnici presso clienti e prospect - Analizzare le esigenze del cliente in collaborazione con l'Ufficio Tecnico - Supportare il dimensionamento preliminare degli impianti - Redigere offerte tecnico-economiche e gestire le trattative commerciali - Curare il follow-up delle opportunità commerciali - Partecipare a fiere ed eventi di settore in Italia e all'estero - Gestire e aggiornare il CRM aziendale - Collaborare con le diverse funzioni aziendali per la corretta gestione delle commesse Requisiti - Esperienza di almeno 3 anni nella vendita di impianti o macchinari industriali - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico, elettromeccanico o laurea in Ingegneria - Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2) - Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero - Patente B - Spiccate capacità relazionali e commerciali - Attitudine alla vendita consulenziale e alla gestione di commesse complesse Costituiscono titolo preferenziale - Conoscenza della lingua spagnola - Conoscenza base di software CAD (es. SolidWorks) - Familiarità con Microsoft 365 e sistemi CRM Caratteristiche personali - Forte orientamento al risultato - Approccio consulenziale e capacità di ascolto - Autonomia organizzativa - Attitudine al lavoro in team - Capacità di costruire relazioni solide e durature con i clienti - Interesse per prodotti e soluzioni tecniche su commessa Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato - RAL: compresa tra € 35.000 e € 42.000, commisurata all'esperienza - Premio di produzione - Auto aziendale ad uso promiscuo - Rimborso spese - Luogo di lavoro: Non distante da San Bonifacio (VR) - Disponibilità oraria: Full-time - Trasferte: frequenti in Italia e all'estero Cosa offre l'azienda - Affiancamento diretto al Direttore Vendite - Formazione tecnica continua sui prodotti e sugli impianti - Inserimento in una realtà specializzata in soluzioni industriali altamente personalizzate - Concrete opportunità di crescita verso la gestione autonoma di mercati e clienti strategici - Possibilità di evoluzione verso ruoli di responsabilità commerciale L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. |
03/11/2026 New!
| Italy, Lombardy, PORTO MANTOVANO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica Per azienda strutturata operante in ambito industriale, selezioniamo una risorsa da inserire all'interno del Team Qualità, con particolare focus sul Controllo Qualità in Ingresso. La figura avrà il compito di verificare la conformità di materiali e componenti acquistati, assicurandone la rispondenza alle specifiche tecniche, dimensionali e qualitative previste. Principali attività La risorsa si occuperà di: - Eseguire controlli dimensionali e qualitativi su materiali e componenti in ingresso; - Effettuare le verifiche utilizzando i principali strumenti di misura, tra cui calibro, micrometro e comparatore; - Leggere e interpretare il disegno meccanico e la relativa documentazione tecnica; - Verificare la conformità dei particolari rispetto a specifiche, quote e tolleranze previste; - Registrare e tracciare gli esiti dei controlli tramite il gestionale aziendale; - Rilevare e gestire eventuali non conformità, collaborando con le funzioni aziendali coinvolte e con i fornitori per l'identificazione e la risoluzione delle problematiche. Requisiti: - Diploma tecnico, preferibilmente a indirizzo meccanico; - Precedente esperienza nel controllo qualità, preferibilmente maturata in contesti produttivi o metalmeccanici; - Buona capacità di lettura del disegno meccanico; - Conoscenza e autonomia nell'utilizzo dei principali strumenti di misura e controllo dimensionale; - Precisione, attenzione al dettaglio e predisposizione alla collaborazione con interlocutori interni ed esterni. Condizioni contrattuali: - Sede di lavoro: vicinanze di Porto Mantovano (MN); - Orario: full-time, dal lunedì al venerdì, con orario giornaliero; - Inserimento: assunzione diretta in azienda; - RAL: indicativamente 30.000 – 35.000 €, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate; - Benefit: premio di risultato e welfare aziendale. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
20/10/2026
| Italy, Veneto, SAN BONIFACIO - In Job S.p.A. | |
Job type:Temporary contract, aiming for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di San Bonifacio seleziona TECNICO TRASFERTISTA MECCANICO/ELETTRICO Per azienda specializzata nel supporto alle imprese per l'installazione, la manutenzione, il montaggio e lo smontaggio di macchinari industriali, siamo alla ricerca di un Tecnico Trasfertista con competenze meccaniche e/o elettriche. La risorsa entrerà a far parte di un team operativo occupandosi di interventi presso i clienti per attività di installazione, manutenzione ordinaria e straordinaria, montaggio e smontaggio di impianti e macchinari industriali. Requisiti - Esperienza in ambito meccanico e/o elettrico; - Buona capacità di lettura del disegno tecnico e/o degli schemi elettrici; - Disponibilità a effettuare trasferte, prevalentemente giornaliere; - Buona manualità e predisposizione al lavoro in team; - Patente B. Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo determinato iniziale con lo scopo si un inserimento a lungo termine - Luogo di lavoro: San Bonifacio (Vr) - Disponibilità oraria: Full-time, a giornata - Furgone aziendale ad uso promiscuo; - Pranzi pagati dall'azienda; - Indennità di trasferta; L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. |
30/10/2026
| Italy, Veneto, LONIGO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione I nostrI clientI sono realtà operanti nel settore dell'impiantistica elettrica e dell'automazione industriale. Si distinguono per competenza tecnica, qualità realizzativa e capacità di seguire l'intero ciclo della commessa, dalla progettazione alla realizzazione, fino all'installazione e alla messa in servizio degli impianti presso clienti industriali. Per il potenziamento dell'organico siamo alla ricerca delle seguenti figure professionali: CABLATORE – QUADRI ELETTRICI TECNICO IMPIANTISTA Job Title e finalità di Ruolo Le risorse saranno inserite in due differenti realtà e aree. Il Cablatore opererà all'interno dell'officina produttiva e sarà responsabile della costruzione, del cablaggio e del collaudo di quadri elettrici destinati ad impianti industriali. Il Tecnico Impiantista lavorerà prevalentemente presso i clienti, occupandosi dell'installazione, del cablaggio e della manutenzione di impianti elettrici industriali, contribuendo alle attività di collaudo, ricerca guasti e messa in servizio. Principali Responsabilità Cablatore La figura ricercata si occuperà principalmente di: - Costruzione e cablaggio di quadri elettrici industriali. - Assemblaggio della carpenteria e della componentistica elettrica. - Lettura e interpretazione degli schemi elettrici. - Cablaggio, collegamento e verifica della componentistica. - Collaudo funzionale dei quadri elettrici. - Individuazione e risoluzione di eventuali anomalie durante le fasi di assemblaggio e collaudo. - Collaborazione con l'Ufficio Tecnico e la Produzione. Tecnico Impiantista La figura ricercata si occuperà principalmente di: - Installazione e cablaggio di impianti elettrici industriali presso clienti. - Collegamento di quadri elettrici, motori, sensori e utenze. - Attività di collaudo, ricerca guasti e manutenzione. - Verifica del corretto funzionamento degli impianti. - Interventi tecnici in trasferta giornaliera o di breve durata, prevalentemente nel Nord Italia. - Collaborazione con il team tecnico durante le fasi di installazione e avviamento. Competenze Tecniche (Hard Skills) Per il ruolo di Cablatore - Esperienza nel cablaggio di quadri elettrici industriali. - Ottima capacità di lettura degli schemi elettrici. - Buona conoscenza della componentistica elettrica industriale. - Capacità di utilizzo degli strumenti di misura. - Autonomia nella costruzione e nel collaudo dei quadri elettrici. Per il ruolo di Tecnico Impiantista - Esperienza nell'impiantistica elettrica industriale. - Capacità di lettura degli schemi elettrici. - Esperienza nel cablaggio e collegamento di impianti industriali. - Competenze nelle attività di ricerca guasti e manutenzione. - Disponibilità a trasferte giornaliere o di breve durata. Abilità Personali (Soft Skills) - Precisione e attenzione ai dettagli. - Problem solving. - Autonomia operativa. - Affidabilità e senso di responsabilità. - Flessibilità. - Capacità di lavorare in team. - Orientamento alla qualità del lavoro. Esperienze pregresse - Esperienza consolidata nel cablaggio di quadri elettrici oppure nell'impiantistica elettrica industriale. - Provenienza da aziende operanti nei settori dell'automazione industriale, dell'impiantistica elettrica o della quadristica. - Capacità di operare in autonomia nelle attività previste dal ruolo di riferimento. Condizioni di contratto Sede di lavoro: a cavallo tra le province di Verona e Vicenza Orario di lavoro: Full time. Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in Azienda Pacchetto retributivo ideale: - Cablatore: RAL indicativa €30.000 - €35.000. - Tecnico Impiantista: RAL indicativa €30.000 - €40.000. Le retribuzioni saranno definite e modulate in funzione dell'esperienza e delle competenze maturate, e ai settori di provenienza. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
30/10/2026
| Italy, Veneto, CASTEL D'AZZANO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Panoramica di Presentazione Realtà dinamica e in crescita, attiva nel settore delle ristrutturazioni edilizie e della riqualificazione immobiliare, con un approccio integrato alla progettazione e alla gestione delle commesse. L'organizzazione è orientata alla qualità del servizio, all'efficienza dei processi e al monitoraggio dei risultati. Job Title e finalità di Ruolo: TECNICO PREVENTIVISTA EDILE – Computi e Controllo Costi Per potenziare il team, ricerchiamo un/una Tecnico Computi, Budget e Controllo Costi che traduca i progetti in computi metrici estimativi e budget di commessa affidabili, monitorandone l'andamento economico fino alla chiusura. È un ruolo d'ufficio, non di cantiere, focalizzato sulla precisione dei dati, sul controllo dei costi e sulla tempestiva segnalazione degli scostamenti. Principali Valori Aziendali Orientamento al risultato Affidabilità Sostenibilità Organigramma La risorsa riporterà direttamente al Direttore Operativo e collaborerà a stretto contatto con progettisti, project manager e ufficio acquisti. Principali Responsabilità • Redigere computi metrici estimativi sulla base di progetti architettonici, strutturali e impiantistici per interventi di sviluppo immobiliare. • Elaborare analisi prezzi e costruire il budget di commessa per categoria di lavorazione, da condividere con il project manager dopo approvazione. • Aggiornare i budget a seguito di varianti progettuali o richieste del cliente. • Monitorare i costi consuntivi rispetto al budget, individuando e segnalando gli scostamenti e le relative cause. • Verificare i SAL passivi di fornitori e subappaltatori prima della liquidazione. • Curare la contabilità lavori e la contabilizzazione delle varianti. • Predisporre report periodici per commessa sull'avanzamento economico e sulla marginalità attesa a finire. • Raccogliere e analizzare i dati consuntivi per migliorare l'accuratezza dei computi futuri. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma di geometra oppure laurea in ingegneria civile/edile o architettura. • Esperienza di almeno 3-4 anni in impresa edile, general contractor o ufficio tecnico, nella redazione di computi metrici estimativi e nella contabilità lavori. • Utilizzo avanzato di PriMus (ACCA) ed Excel. • Capacità di leggere elaborati progettuali architettonici, strutturali e impiantistici. • Esperienza diretta nella redazione e verifica dei SAL. • Costituiscono requisiti preferenziali: esperienza in interventi residenziali anche complessi; conoscenza dei prezzari regionali del Veneto e dei meccanismi di contabilizzazione delle varianti; esperienza nel controllo di gestione di commessa (budget, consuntivo e marginalità). Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione • Comunicazione • Problem solving • Approccio pratico Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Castel D'Azzano (VR). • Orario di lavoro e work life balance: Full time, Dal lunedì al venerdì 9:00-18:00 • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato CCNL Edilizia | RAL Indicativa 35.000 € - 45.000 € Bonus al raggiungimento degli obiettivi, palestra, personal coach e fondo sanitario. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) |
30/10/2026
| Italy, Veneto, Lendinara - Telebit | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| TLB Service S.r.l., azienda del Gruppo TELEBIT S.p.A. (più di 1800 dipendenti e 28 sedi in tutta Italia), che da oltre 20 anni ingegnerizza, produce ed installa sistemi di sicurezza (linee vita, sistemi anticaduta) e dispositivi di camouflage per le telecomunicazioni, seleziona per il proprio organico INSTALLATORE/TRICE SISTEMI ANTICADUTA La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà organizzata e strutturata e si occuperà dell'installazione, del collaudo e della manutenzione di sistemi di sicurezza (sistemi anticaduta e linee vita), garantendo un servizio di alta qualità ai Clienti. I requisiti ESSENZIALI, assolutamente necessari, sono: - Certificazione professionale come Installatore di Sistemi Anticaduta ai sensi della Normativa UNI 11900. - Capacità ad operare in quota, con l'ausilio dei relativi dispositivi di protezione. - Attestati in corso di validità per lavori in quota ed uso di DPI di III° categoria. - Predisposizione al lavoro in squadra e al coordinamento di cantiere. - Residenza/domicilio nelle zone limitrofe alla sede di lavoro in provincia di Rovigo. - Disponibilità ad effettuare brevi trasferte sul territorio regionale e/o nazionale. - Possesso della patente B. L'azienda offre: - Continua formazione con relativi certificati ed attestati. - Orario full time, 40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì. - Retribuzione da concordare direttamente con la direzione in base alle competenze e all'esperienza maturata (ccnl metalmeccanico-industria, Range Ral indicativa €26.000 - 30.000). Sede di lavoro: LENDINARA (Rovigo) Area di competenza: Veneto Ricerca aperta da Giugno 2026, inserimento non appena individuata la risorsa. Per candidarsi accedere al nostro sito www . telebit . it e compilare la sezione "LAVORA NEL GRUPPO TELEBIT" Scopri di più visitando il nostro sito e inostri Social! Ci trovi anche su LinkedIn e Instagram. La nostra strategia "Inclusion & Diversity" mira ad abbattere tutte le barriere ed eliminare i pregiudizi. Ci impegniamo a fornire un ambiente di lavoro accessibile, inclusivo, aperto e accogliente per persone con abilitò, background, stili di vita, orientamento sessuale, identità di genere, esigenze e aspettative diverse, aiutando tutti gli individui a sfruttare al meglio il proprio potenziale professionale. |
29/10/2026
| Italy, Emilia-Romagna, MIRANDOLA - Humangest S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore industriale un/a: TECNICO SPECIALIZZATO MACCHINE AUTOMATICHE La risorsa sarà inserita all'interno del team tecnico e si occuperà della gestione, manutenzione e sviluppo di macchine automatiche e sistemi di automazione industriale, collaborando con le diverse funzioni aziendali per garantire l'efficienza degli impianti produttivi e il miglioramento continuo dei processi. Principali responsabilità - Eseguire interventi di manutenzione preventiva, correttiva e straordinaria sugli impianti produttivi; - Effettuare il cablaggio di quadri elettrici e l'installazione di impianti elettrici a bordo macchina; - Progettare e sviluppare schemi elettrici per macchine automatiche; - Supportare lo sviluppo, la modifica e la manutenzione di software PLC e sistemi di visione industriale; - Elaborare e aggiornare le procedure di manutenzione preventiva; - Contribuire ai progetti di digitalizzazione e integrazione dei sistemi produttivi in ottica Industria 4.0; - Collaborare con l'Automatic Machines Manager nelle attività di progettazione meccanica, elettrica e software; - Redigere e aggiornare la documentazione tecnica e CE delle macchine automatiche. Requisiti richiesti - Diploma tecnico in ambito elettrotecnico, elettronico, automazione o meccatronico, oppure titolo equivalente; - Esperienza di almeno 3 anni nell'automazione industriale, nella manutenzione di macchine automatiche o nell'integrazione di sistemi automatizzati; - Conoscenza dei sistemi PLC, degli schemi elettrici e dei principali componenti dell'automazione industriale; - Buona padronanza del pacchetto Office; - Conoscenza della lingua inglese almeno a livello B1; - Disponibilità a frequenti spostamenti in autonomia tra le sedi aziendali; - Flessibilità oraria. Completano il profilo ottime capacità di analisi e problem-solving, precisione nella gestione della documentazione tecnica, autonomia operativa e predisposizione al lavoro di squadra, con capacità di interfacciarsi efficacemente con i reparti R&D, Produzione, Qualità e Sales. Si offre - Contratto a tempo indeterminato; - Orario di lavoro full-time; - RAL compresa tra €30.000 e €35.000, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato; - Inserimento in un contesto tecnico dinamico, con possibilità di contribuire a progetti di automazione e innovazione tecnologica. Sede di lavoro Mirandola (MO), con frequenti spostamenti presso le sedi aziendali di Borgocarbonara (MN) e Zola Predosa (BO). #centronord SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it. I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 |
15/10/2026
| Italy, Lombardy, MANTOVA - In Job S.p.A. | |
Job type:Permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Night work Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. - Career Center di Verona seleziona TECNICO MECCANICO da inserire nella squadra di assistenza Italia su tutta la gamma di macchinari sia in sede che in trasferta, nei cantieri del Nord Italia Mansioni - garantire operatività continua a tutti i clienti, per esempio di interventi di manutenzione in officina, assistenza tecnica, risoluzione guasti, supporto tecnico in cantiere, interventi di emergenza presso clienti. Requisiti - Diploma tecnico professionale nel settore meccanico/meccatronico/oleodinamico - Esperienza operativa come meccanico/manutentore di macchine movimento terra o macchinari del settore costruzioni. - Predisposizione all'approfondimento di conoscenze tecniche per macchinari di ultima generazione - Disponibilità a trasferte giornaliere - Buone doti organizzative e predisposizione al lavoro di squadra - Preferibile conoscenza base della lingua inglese Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato diretto con l'azienda cliente - Luogo di lavoro: Nogarole Rocca - CCNL commercio - Ral indicativa 38k - 45k Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
04/11/2026 New!
| Italy, Veneto, verona - LHH |
| LHH Recruitment Solutions offre l'opportunità di entrare a far parte di una nota azienda di distribuzione di soluzioni tecnologiche (domotica, antintrusione, videosorveglianza, automazione residenziale, rivelazione incendio, controllo accessi) nel ruolo di Tecnico Commerciale, al fine di implementare l'organico interno, per le zone di Verona città e provincia sud-est. La risorsa inserita, a riporto della Direzione Generale, sarà il punto di riferimento per il cliente e collaborerà attivamente allo sviluppo e alla gestione del portafoglio commerciale sull'area assegnata, supportando la crescita del business e il consolidamento delle relazioni con i clienti esistenti. Responsabilità La risorsa inserita sarà incaricata delle seguenti responsabilità: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti B2B inteso come installatori, progettisti, system integrator?; - Identificazione di nuove opportunità di business e acquisizione nuovi clienti; - Consulenza tecnica e commerciale su componenti tecnologici e sistemi di domotica avanzata; - Negoziazione di offerte e accordi commerciali, in linea con le strategie aziendali; - Promozione dei prodotti e presidio del mercato, garantendo elevati livelli di soddisfazione del cliente. Profilo Il profilo ideale ha le seguenti caratteristiche: - Pregressa solida esperienza nella vendita di prodotti tecnologici, in settori coerenti con domotica, antintrusione, videosorveglianza, automazione residenziale, rivelazione incendio, controllo accessi o comunque con dimestichezza con la vendita di componenti tecnici; - Buona padronanza degli strumenti informatici e dei principali sistemi gestionali quali CRM e PowerBi per il monitoraggio dell'attività commerciale; - Spiccate capacità comunicative, organizzative e orientamento al cliente; - Attitudine al lavoro in team, precisione e proattività; - Disponibilità a presidiare il territorio assegnato. Sede di lavoro : Verona ? zona ZAI Si offre : - CCNL Commercio - Inquadramento I ? II livello - Ral 40.000 ? 50.000 - Integrazione con un sistema incentivante su base di performance - Assegnazione dell'auto ad uso promiscuo «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
04/11/2026 New!
| Italy, Sarego - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai una solida formazione tecnica e ti piacerebbe mettere alla prova le tue competenze in un contesto industriale all'avanguardia? Randstad Italia ricerca, per una dinamica azienda di Meledo di Sarego (VI) specializzata nella progettazione e produzione di soluzioni per la distribuzione elettrica e l'automazione industriale, una figura da inserire nel proprio ufficio Programmi. Se sei una persona precisa, appassionata di meccanica e desideri contribuire alla qualità della produzione, questa è l'opportunità professionale che stavi cercando! Entrerai a far parte di un team tecnico specializzato, dove avrai modo di consolidare le tue conoscenze lavorando su tecnologie di ultima generazione. UFFICIO TECNICO/PROGRAMMATORE CAD-CAM (f/m/nb) Luogo di lavoro: Meledo di Sarego (VI) Si offre: contratto di somministrazione iniziale a scopo di assunzione; CCNL Metalmeccanica aziende industriali; RAL 22.000-28.000; Mensa Gratuita. Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 13.00 alle 17.00. Retribuzione annua: 22000€ - 28000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? - Diploma o qualifica tecnica ad indirizzo meccanico/meccatronico (sono graditi anche percorsi ITS specifici); - Ottima capacità di lettura del disegno meccanico, con particolare attenzione alla comprensione delle quote, delle tolleranze geometriche e dei materiali; - Solida conoscenza dei software CAD/CAM; - Precisione, attitudine al problem solving e forte predisposizione al lavoro in team. Credi che il tuo profilo sia in linea? Candidati subito! Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 22000 - € 28000 annuale |
22/10/2026
| Italy, Veneto, SAREGO - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Lonigo ricerca per strutturata Azienda, operante nel settore Metalmeccanico, un profilo da inserire nei Reparto Informatico: TECNICO IT Descrizione del lavoro: La figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - installazione e configurazione di PC e software aziendali; - gestione del Sistema Informativo Aziendale; - manutenzione dell'infrastruttura informatica; - inserimento e monitoraggio dei dati industriali. Esperienza e competenze: I requisiti indispensabili per lo svolgimento del ruolo sono; - ottima conoscenza dei sistemi operativi Windows 10/11 e delle delle reti informatiche (IP, DNS, DHCP, LAN, Wi-Fi); - manualità nell'utilizzo di Microsoft Office / Microsoft 365; - conoscenze base in tema di Cybersecurity Completano il profilo: Diploma in Informatica e Telecomuncazioni, si valutano anche candidati/e Neodiplomati/e alla ricerca della prima espereinza di lavoro Tipo di assunzione: Somministrazione volta all'inserimento a tempo Indeterminato in azienda Disponibilità lavorativa: Full-Time; 8.00 - 12.00 // 13.00 - 17.00, CCNL Metalmeccanica Industria Luogo di lavoro: Sarego (VI) Per partecipare alla Selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail lonigo@eurointerim.it o contattare il numero di filiale 0444/437192. La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Informatica/Tecnologia Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Anni di esperienza: < 1 anno Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
06/10/2026
| Italy, Veneto, SAREGO - In Job S.p.A. | |
Job type:Permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Night work Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job S.p.A. – Career Center di San Bonifacio seleziona INGEGNERE TECNICO COMMERCIALE per realtà operante nel settore metalmeccanico, con sede a Sarego (VI) Mansioni La risorsa sarà inserita nell'Ufficio Commerciale con un ruolo tecnico-commerciale e si occuperà di: - Gestione dei rapporti con i clienti e supporto commerciale - Analisi delle esigenze cliente e gestione delle richieste - Supporto nella predisposizione di offerte e preventivi - Inserimento e gestione ordini - Collaborazione con ufficio tecnico per analisi schede prodotto - Coordinamento con i reparti produttivi per il corretto flusso degli ordini - Supporto operativo al team commerciale È previsto un percorso formativo strutturato, che coinvolgerà: - Conoscenza dei processi produttivi in officina - Passaggio in Ufficio Tecnico - Apprendimento delle logiche di preventivazione e gestione ordine Requisiti - Diploma tecnico (perito meccanico / meccatronico) - Preferibile laurea in ingegneria - Buona conoscenza della lingua inglese - Attitudine commerciale e orientamento alla gestione cliente (Italia) - Preferibile esperienza nel settore metalmeccanico - Capacità di lavorare in team e approccio proattivo Caratteristiche dell'offerta - Contratto: inserimento diretto (tempo determinato o indeterminato in base al profilo) - RAL: indicativamente 30.000€ - 40.000€ - CCNL metalmeccanica industria - Premio di risultato - Luogo di lavoro: Sarego (VI) Altre informazioni - Non sono previste trasferte frequenti (eventuali molto limitate) - Possibilità di inserimento in un team strutturato con crescita professionale - Contesto tecnico con forte integrazione tra area produttiva e commerciale Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.injob.com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato |
27/10/2026
| Italy, Lombardy, PORTO MANTOVANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: PORTO MANTOVANO (MN) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca TECNICO/A ELETTRICO SETTORE FERROVIARIO Luogo di lavoro: MANTOVA Orari di lavoro: Full time, dal Lunedì al Venerdì 40h settimanali, richiesta disponibilità a trasferte e straordinari, la fascia oraria di impiego va dalle 7:30 alle 19 circa. Tipologia di contratto: assunzione diretta da parte dell'azienda, o tempo determinato con lungo periodo o tempo indeterminato da subito, scopo stabilizzazione Fascia di retribuzione: 28-35K, previste indennità di trasferte giornaliere sia per trasferta con rientro che per pernottamento, buoni pasto da 15€. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione Per azienda cliente operante nella costruzione e manutenzione di locomotori siamo alla ricerca di un una tecnico/a elettrico da inserire in pianta stabile nella squadra di manutentori già attiva sul territorio. MANSIONI • Eseguire manutenzione ordinaria e straordinaria su impianti elettrici di bordo • Controllare cablaggi, quadri elettrici, batterie, convertitori e motori • Sostituire componenti guasti o usurati • Individuare anomalie su sistemi elettrici ed elettronici • Leggere e interpretare dati da PLC • Usare software diagnostici e strumenti di misura (multimetro, oscilloscopio, ecc.) • Verificare funzionamento di router e reti di comunicazione interne al treno • Controllare sistemi di controllo elettronico e interfacce uomo-macchina (HMI) • Effettuare test funzionali dopo interventi • Intervenire anche direttamente sul campo (depositi, linee, terminal) • Collaborare con meccanici e altri tecnici • Fornire supporto tecnico ai clienti/operatori ferroviari Requisiti • Diploma tecnico meccanico o simili • Elettrotecnica +elettronica industriale • Lettura schemicomplessi • Diagnostica PLCe reti industriali •disponibilitàa trasferte e straordinari |
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