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08/09/2026
Italy, Lombardy, CARAVAGGIO - Hofmann Services
Hofmann Professional è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili ad alta professionalità di I.K. Hofmann - Gruppo europeo con oltre 40 anni di leadership ed esperienza nei servizi per le risorse umane. Per conto di una Società cliente operante nel settore metalmeccanico stiamo selezionando una risorsa da inserire come Process Engineer. Il profilo ricercato avrà la responsabilità di raccogliere le esigenze tecniche del cliente finale, analizzarle, interpretarle e tradurle in un disegno tecnico completo e realizzabile, fornendo all'azienda una documentazione chiara per sviluppare il prodotto richiesto preventivandone anche l'offerta.   Il tuo ruolo - Gestisce il dialogo tecnico con il cliente per comprendere esigenze, requisiti, applicazioni e vincoli.  - Supporta il cliente nell'interpretazione delle specifiche e nell'individuazione della soluzione tecnica più adatta.  - Raccoglie tutte le informazioni necessarie alla corretta progettazione del prodotto. - Valuta la fattibilità tecnica delle richieste del cliente.  - Evidenzia eventuali criticità o limiti tecnici proponendo alternative o soluzioni migliorative.  - Verifica la coerenza delle richieste con normative, materiali e standard aziendali.  - Traduce i requisiti cliente in un disegno tecnico completo, preciso e conforme alle specifiche.  - Definisce quote, materiali richiesti dal cliente, caratteristiche funzionali e tolleranze necessarie.  - Redige il disegno in modo che possa essere utilizzato da progettazione, acquisti e produzione.  - Garantisce la revisione e l'archiviazione corretta dei disegni.  - Trasferisce in modo chiaro e completo le specifiche ai reparti interni che svilupperanno il prodotto (ufficio tecnico, PM, produzione).  - Risponde ai chiarimenti tecnici richiesti da reparti interni durante la preparazione del progetto o dell'offerta.  - Collabora al preventivo tecnico, se necessario, fornendo elementi del disegno.  - Partecipa, se richiesto, alle verifiche tecniche preliminari dei requisiti prima dell'avvio della produzione.   Il tuo profilo ideale - Laurea in Ingegneria Meccanica, Gestionale, dei Materiali o affine -  Esperienza pregressa strutturata in ruoli di industrializzazione, process engineering o tecnico-commerciale nel settore metalmeccanico  - Ottima conoscenza di disegno tecnico e dei principali software CAD 2D/3D  - Buona padronanza di strumenti per analisi di processo (es. Lean Manufacturing, FMEA, cicli di lavoro, cronometraggio)  - Conoscenza base dei principi di costificazione e analisi costi industriali  - Familiarità con ERP aziendali e software di gestione della produzione  - Buona conoscenza della lingua inglese (B1-B2)  - Solida impostazione tecnica e capacità analitica  - Problem solving e pensiero critico orientato al miglioramento continuo  - Capacità di lavorare in team trasversali (progettazione, produzione, commerciale) -  Precisione e attenzione ai dettagli tecnico-economici  - Comunicazione efficace, anche in contesti tecnici complessi  - Capacità di mediazione tra esigenze tecniche e commerciali - Proattività e gestione autonoma del tempo -  Orientamento al risultato e al rispetto di tempi e costi di progetto   Cosa offriamo8 Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva ma con previsione di massima intorno ai 48K. Orario: Full Time dal lunedì al venerdì Luogo: Caravaggio (BG)   Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora, ti aspettiamo!
19/09/2026
Italy, Piacenza - Michael Page
- Sviluppare nuove opportunità commerciali presso imprese edili, strutturisti, progettisti e general contractor. - Monitorare e individuare nuovi cantieri e progetti in fase di sviluppo. - Gestire l'intero ciclo di vendita, dall'acquisizione del cliente alla finalizzazione della commessa. - Consolidare relazioni commerciali di lungo periodo con clienti e partner. - Collaborare con il team tecnico nella definizione delle soluzioni più adeguate alle esigenze del cliente. - Presidiare il territorio attraverso visite costanti presso clienti e cantieri. Requisiti: - Esperienza commerciale maturata in ambito edilizia, costruzioni, involucro edilizio, serramenti, coperture, facciate o settori affini. - Conoscenza delle logiche di vendita legate ai cantieri e alle commesse. - Network consolidato sul territorio emiliano-romagnolo. - Approccio imprenditoriale e forte orientamento al risultato. - Capacità di lavorare in autonomia e sviluppare nuovo business. - Disponibilità a frequenti trasferte presso clienti e cantieri. Realtà imprenditoriale operante nel settore delle soluzioni tecniche per l'edilizia. - Contratto a tempo indeterminato - CCNL Commercio. - Retribuzione fissa compresa tra €40.000 e €50.000 lordi annui in funzione dell'esperienza. - Sistema incentivante con provvigioni dal 2% al 5%. - Auto aziendale ad uso lavorativo. Se ti riconosci in questa descrizione e sei interessato a questa opportunità, inviaci la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
02/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Montebello Della Battaglia - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia S.p.A. - Divisione Permanent Recruitment e' alla ricerca, per conto di una realta multinazionale leader nel settore delle infrastrutture di ingegneria civile e delle soluzioni per la protezione sismica, di un/una: Structural Design Engineer La risorsa sara inserita all'interno del team tecnico-commerciale e si occupera di supportare le attivita di analisi, progettazione e preparazione delle offerte. La figura rappresentera il punto di riferimento tecnico tra cliente e funzioni interne, garantendo lo sviluppo di soluzioni progettuali efficaci e coerenti con le esigenze dei progetti infrastrutturali. Responsabilita Analisi tecnica delle richieste cliente e interpretazione delle specifiche progettuali Supporto tecnico alle offerte commerciali con predisposizione di elaborati e documentazione Disegno tecnico e modellazione tramite AutoCAD 2D/3D Progettazione preliminare e di dettaglio di soluzioni ingegneristiche Esecuzione di analisi FEM e valutazioni strutturali Redazione di relazioni tecniche, calcoli strutturali e schede tecniche Collaborazione con ufficio tecnico, commerciale e produzione Verifica di fattibilita e ottimizzazione tecnica delle soluzioni Supporto alla gestione delle commesse in fase di offerta e pre-realizzazione Partecipazione a incontri tecnici con clienti e fornitori Skill e Professionalita Laurea in Ingegneria Civile - indirizzo Strutture Esperienza di 1-2 anni in ruoli similari (progettazione o tecnico-commerciale) Ottima conoscenza di AutoCAD Gradita conoscenza di software di analisi FEM Buona conoscenza della lingua inglese Informazioni retributive Retribuzione: RAL 35.000 - 40.000 € CCNL: Metalmeccanico Industria Livello: B2 Qualifica: Impiegato Benefit Ticket restaurant Piano incentivi aziendale + premio di produzione + welfare Informazioni Aggiuntive Contesto tecnico strutturato, dinamico e in crescita Formazione continua e sviluppo professionale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
24/09/2026
Italy, Dalmine - Randstad Italia S.p.A.
Hai esperienza in ambito back office e sei alla ricerca di una opportunità lavorativa part-time in un contesto familiare? Randstad Italia Spa, filiale di Dalmine (BG), ricerca per una piccola realtà specializzata nella commercializzazione di soluzioni tessili   IMPIEGATO BACK OFFICE ESTERO PART TIME   Luogo di lavoro: vicinanze di Dalmine (BG).   Si offre: contratto in somministrazione iniziale a termine, con possibilità di proroga; CCNL Terziario Confcommercio Livello 5, retribuzione mensile lorda di 1668,34 euro sul full time da riparametrare sul part time.   Orario di lavoro: part-time 20 ore settimanali dal lunedì al venerdì 9.00-13.00 (c'è la possibilità di iniziare alle 8.00 o alle 8.30 e di terminare quindi alle 12.00 o 12.30). Retribuzione annua: 15000€ - 25000€ esperienza2 anni Sei in possesso di questi requisiti? - esperienza pregressa di almeno 2-3 anni maturata nel ruolo di back office commerciale e/o acquisti estero; - ottima conoscenza della lingua inglese (requisito obbligatorio); - conoscenza della lingua spagnola (requisito preferenziale); - diploma in amministrazione o tecnico commerciale o equivalente; - spiccate doti relazionali, organizzative e precisione nella gestione dei documenti e delle scadenze. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 15000 - € 25000 annuale
29/09/2026
Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per conto di una consolidata realtà italiana operante nel settore energia, efficientamento energetico e fonti rinnovabili, stiamo ricercando un/una Key Account Manager ? Fotovoltaico Industriale per supportare il piano di sviluppo commerciale nel mercato industriale del Nord Italia. L'azienda, presente capillarmente sul territorio nazionale, affianca le imprese nei percorsi di transizione energetica attraverso soluzioni ad alto valore aggiunto legate alla produzione di energia da fonti rinnovabili, all'efficienza energetica e alla decarbonizzazione. La figura ricercata avrà il compito di sviluppare nuove opportunità commerciali presso clienti industriali, gestendo l'intero ciclo di vendita di progetti fotovoltaici e soluzioni energetiche complesse nelle regioni del Nord Italia. Responsabilità La risorsa opererà con elevata autonomia commerciale e sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi di sviluppo business e acquisizione clienti nel territorio assegnato. Principali attività: - Sviluppare e ampliare il portafoglio clienti industriali attraverso attività strutturate di prospecting e business development. - Costruire e gestire una pipeline commerciale qualificata, garantendo il costante avanzamento delle opportunità. - Gestire l'intero processo di vendita, dall'identificazione del bisogno fino alla firma del contratto. - Analizzare i consumi energetici e le esigenze del cliente, individuando opportunità di efficientamento e produzione energetica. - Coordinarsi con le funzioni tecniche interne per la predisposizione delle offerte tecnico-economiche. - Presentare soluzioni fotovoltaiche industriali e relative formule finanziarie (acquisto diretto, leasing, noleggio operativo e altre soluzioni dedicate). - Gestire trattative economiche complesse con interlocutori di livello executive quali imprenditori, amministratori delegati, direttori generali, CFO ed energy manager. - Sviluppare relazioni strategiche con associazioni di categoria, studi professionali, consulenti energetici, progettisti, stakeholder territoriali e Comunità Energetiche Rinnovabili. - Monitorare KPI commerciali, forecast e andamento della pipeline tramite CRM aziendale. - Effettuare analisi di mercato e della concorrenza al fine di individuare nuove opportunità di crescita. Obiettivo del ruolo: generare nuove opportunità di business, convertire la pipeline in contratti e contribuire in modo diretto alla crescita del segmento fotovoltaico industriale nel Nord Italia. Profilo - Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali B2B. - Provenienza preferenziale dai settori: - Fotovoltaico industriale; - Energie rinnovabili; - Efficientamento energetico; - Servizi energetici; - Soluzioni EPC; - Leasing o noleggio operativo applicati al mondo energy. - Solida esperienza nella gestione di trattative complesse con clienti industriali. - Capacità di sviluppare autonomamente nuove opportunità commerciali e costruire una pipeline da zero. - Approccio consulenziale alla vendita e forte orientamento alla creazione di valore. - Ottime capacità negoziali e di closing. - Conoscenza dei principali temi legati al settore energetico: impianti fotovoltaici industriali, autoconsumo, CER, PPA, ROI e payback degli investimenti energetici. - Ottima padronanza di CRM commerciali, strumenti di reporting e Microsoft 365. - Diploma tecnico o laurea in discipline economiche, energetiche o ingegneristiche. - Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio del Nord Italia. - Patente B. - Forte orientamento al risultato, autonomia organizzativa e capacità di lavorare per obiettivi. - - Cosa offre l'azienda: - Contratto a tempo indeterminato. - RAL compresa tra €55.000 e €65.000 lordi annui, in funzione dell'esperienza maturata. - Si precisa che il range retributivo indicato NON è negoziabile. - Sistema incentivante variabile (MBO) legato ai risultati. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Strumenti digitali e supporto commerciale dedicato. - Percorso di formazione tecnica e commerciale continua. - Inserimento in una realtà strutturata e in forte crescita nel settore energetico. - - Iter di selezione Si richiede disponibilità a sostenere i primi colloqui di selezione in presenza presso la sede LHH di Piazza Diaz 7, Milano. - Tale requisito costituisce parte integrante del processo di selezione. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
29/09/2026
Italy, Milano - Michael Page
- Sviluppo commerciale: Identificare nuove opportunità di business, acquisire nuovi clienti e gestire/fidelizzare il portafoglio clienti esistente. - Presenza sul territorio: Effettuare frequenti visite e sopralluoghi presso i clienti attuali e potenziali nell'area geografica assegnata (Nord Italia) - Consulenza tecnica pre-vendita: Analizzare le richieste e i progetti dei clienti per comprenderne le necessità specifiche e proporre la soluzione tecnica e/o commerciale ottimale. - Neogoziazioni e quotazioni: Gestire le trattative commerciali con interlocutori qualificati e elaborare offerte e strategie commerciali in collaborazione con l'ufficio commerciale. - Monitoraggio del mercato: Raccogliere feedback dai clienti e analizzare le tendenze del mercato per suggerire miglioramenti sui prodotti o servizi aziendali. - Monitoraggio della concorrenza: Analizzare costantemente l'operato dei competitor (prodotti, politiche di prezzo, strategie commerciali) e intercettare i trend di mercato per identificare minacce e nuove opportunità di posizionamento. - Formazione tecnica: Organizzare ed erogare sessioni di formazione tecnica e demo di prodotto rivolte ai clienti, per illustrare i vantaggi e il corretto utilizzo delle soluzioni e dei servizi aziendali. - Partecipazione a Fiere ed Eventi di settore: Rappresentare l'azienda e promuovere le soluzioni tecniche durante fiere di settore, congressi ed eventi di networking, occupandosi del primo contatto con i visitatori e della successiva conversione in lead commerciali. Cerchiamo una persona che abbia: - Esperienza di 2-3 anni nella gestione di clienti nel settore GDO/DIY o simili. - Ottime capacità di negoziazione e comunicazione. - Orientamento ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi. - Conoscenza del settore DIY e delle sue dinamiche. - Patente di guida e disponibilità a spostamenti sul territorio. L'azienda opera nel canale GDO / DIY. - Contratto a tempo indeterminato. - Bonus legati ai risultati. - Auto aziendale inclusa. Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per conto di un'importante azienda premium di elettrodomestici di alta gamma, con un posizionamento molto forte nel segmento luxury/premium sia domestico che professionale siamo alla ricerca di un e-Commerce Manager che sarà responsabile di tutte le attività operative commerciali e della gestione tecnica dei canali di eCommerce Il ruolo prevede inoltre la gestione operativa quotidiana, il monitoraggio e l'esecuzione delle attività relative a tutti i canali di vendita diretta online dell'azienda (shop online proprietario, vendite tramite app, marketplace e altri canali digitali). Responsibilities Guidare costantemente l'ottimizzazione dello shop online e del sito web, collaborando con i diversi team e funzioni aziendali per migliorare l'esperienza cliente e le performance (tasso di conversione, valore medio dell'ordine), identificando iniziative di ottimizzazione e campagne in linea con le linee guida centrali. Monitorare quotidianamente i risultati di vendita, segnalando eventuali scostamenti rispetto agli obiettivi e definendo, insieme al team centrale, le azioni correttive necessarie. Garantire un continuo allineamento operativo con gli altri canali di vendita diretta. Monitorare e controllare tutte le funzionalità dello shop online e del sito web, inclusi test, rilascio di nuove funzionalità, aggiornamenti tecnici e misure di sicurezza. Collaborare con il team Marketing per definire e gestire il budget delle campagne digitali. Definire, insieme ai team centrali, la strategia delle campagne e il relativo piano di attivazione. Utilizzare strumenti di web analytics (ad esempio Google Analytics) per analizzare il comportamento degli utenti, individuare opportunità di ottimizzazione e garantire la conformità alle normative locali in materia di protezione dei dati. Your Profile Laurea in Economia, Marketing, Digital Commerce o discipline affini. Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di attività eCommerce e digital marketing. Spiccato orientamento al business, forte sensibilità commerciale, approccio consumer-first e mindset premium. Ottima conoscenza delle principali piattaforme e strumenti eCommerce (ad esempio Google Analytics, CMS, CRM, SAP Commerce Cloud). Solida comprensione dei principi di UX/UI e delle tecniche di ottimizzazione delle conversioni. Eccellenti capacità di project management, problem solving e comunicazione. Mentalità orientata ai dati e forte passione per innovazione e crescita. Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese. - Contratto a tempo indeterminato. - Inquadramento Quadro, CCNL Commercio. - RAL tra €55.000 e €70.000. - Sistema incentivante annuale compreso fino a €10.000 al raggiungimento degli obiettivi. - Ticket restaurant. - Laptop e smartphone aziendali. - 2 giorni di smart working - Sede di lavoro: Milano #LI-LL1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.?
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per una consolidata realtà industriale italiana operante nel settore Contract Development & Manufacturing (CDMO) per i mercati farmaceutico, nutraceutico e dispositivi medici, con sede a Milano, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Innovation & IP Business Development Manager (API & Nutraceuticals) La risorsa avrà la responsabilità di guidare la valorizzazione dell'innovazione aziendale, trasformando il portafoglio brevettuale, il know-how scientifico e gli sviluppi di Ricerca & Sviluppo in opportunità di business concrete. Il ruolo presidia il corretto posizionamento e l'accesso al mercato di soluzioni innovative nei settori API e nutraceutico, della formulazione di basi di eccipienti e delle tecnologie relative alla strumentazione per il laboratorio galenico, fungendo da collegamento strategico tra scienza e business Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: Valorizzazione dell'Innovazione e della Proprietà Intellettuale - Analizzare e gestire il portafoglio brevetti aziendale, sia esistente sia in fase di sviluppo - Identificare applicazioni commerciali, nuove indicazioni d'uso e opportunità di estensione e/o riconversione delle tecnologie brevettate - Supportare la definizione e l'implementazione delle strategie di IP (depositi, estensioni, difesa e lifecycle management), eventualmente interfacciandosi con consulenti esterni - Collaborare con le funzioni R&D per orientare lo sviluppo scientifico verso soluzioni ad alto valore di mercato o per la raccolta di altre opportunità di partnership in termini di cosviluppo di innovazioni Business Development e Licensing - Sviluppare opportunità di licensing-out, co-development e partnership strategiche - Costruire business case a supporto della commercializzazione di tecnologie e asset brevettati - Interfacciarsi con clienti e partner B2B (aziende farmaceutiche, nutraceutiche, CDMO) - Supportare le attività di negoziazione e strutturazione degli accordi, predisponendo anche il materiale tecnico-giuridico (draft di accordi, ecc.) che promozionale (pitch, presentazioni, ecc.) che si renderà necessario Market Access e Posizionamento - Definire la value proposition di API, e ingredienti nutraceutici innovativi, della formulazione di basi di eccipienti e delle tecnologie relative alla strumentazione per il laboratorio galenico, - Supportare le strategie di accesso al mercato B2B, contribuendo a: differenziazione scientifica, definizione di claims e benefici e vantaggi rispetto ai competitor delle innovazioni messe a punto,pricing basato sul valore - Collaborare con le funzioni regolatorie per garantire l'allineamento con i requisiti di EMA, FDA ed EFSA ed altri enti regolatori di riferimento - Monitorare trend di mercato, innovazioni tecnologiche e dinamiche competitive Collaborazione Cross-funzionale - Agire come punto di raccordo tra R&D, IP/Legal, Marketing e Sales - Supportare il team commerciale con contenuti tecnico-scientifici e materiali a supporto delle vendite - Partecipare a congressi scientifici, meeting di settore e incontri con clienti e partner strategici Your Profile Verranno presi in considerazione profili con i seguenti requisiti: - Laurea in Chimica, Farmacia, CTF, Biotecnologie o discipline affini - MBA o formazione business/economica costituisce un plus - Esperienza di 5?10 anni maturata in: Ricerca & Sviluppo in ambito API o nutraceutico oppure in ruoli di Business Development tecnico-scientifico - Esperienza nella gestione di brevetti, licensing o technology transfer - Familiarità con contesti B2B nei settori farmaceutico e/o nutraceutico - Solida conoscenza dei processi di Proprietà Intellettuale (brevetti, FTO, lifecycle management) - Background scientifico strutturato in ambito API o nutraceutico - Comprensione dei principali framework regolatori (EMA, FDA, EFSA) - Capacità di costruire business case e modelli di valore economico Completano il profilo: - Visione strategica e orientamento al risultato - Forte capacità di agire come ?ponte? tra dimensione scientifica e business - Eccellenti capacità di comunicazione tecnico-commerciale - Abilità di negoziazione e gestione degli stakeholder #LI-ML2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Milano - LHH
Il nostro cliente è un'importante realtà attiva nel settore dell'innovazione digitale, specializzata nel supportare organizzazioni pubbliche e private nell'adozione di tecnologie avanzate per l'evoluzione di prodotti, processi e servizi. L'azienda promuove una cultura orientata all'innovazione, alla collaborazione e alla valorizzazione delle persone, ricercando professionisti appassionati, creativi e motivati a generare un impatto positivo attraverso la tecnologia. Per il rafforzamento di una business line strategica dedicata alla cybersecurity, è alla ricerca di una figura dinamica e orientata ai risultati, con esperienza nello sviluppo commerciale di servizi consulenziali e soluzioni in ambito cybersecurity. La risorsa avrà l'opportunità di crescere nel ruolo di Business Development Manager, contribuendo allo sviluppo del business e all'ampliamento delle opportunità commerciali. Responsabilità La figura ricercata possiede una consolidata esperienza nella vendita consulenziale di servizi tecnologici e una buona conoscenza dei temi legati a cybersecurity, cyber risk, compliance, governance della sicurezza e protezione dei dati. Sarà responsabile dello sviluppo del business, dell'acquisizione di nuovi clienti e della gestione del portafoglio esistente, costruendo relazioni strategiche con i principali stakeholder aziendali (CIO, CISO, CTO, Direzione Generale, Responsabili IT, Risk e Compliance Manager). Si occuperà di promuovere servizi e soluzioni di cybersecurity, individuare nuove opportunità di business, gestire l'intero ciclo di vendita con approccio consulenziale e garantire l'allineamento tra esigenze del cliente e delivery progettuale. Collaborerà con i team tecnici e consulenziali nella definizione delle proposte di valore, parteciperà ad alcune iniziative progettuali strategiche e contribuirà ad attività di marketing, eventi e sviluppo dell'offerta, monitorando costantemente l'evoluzione del mercato, delle tecnologie e delle normative di settore. Profilo La figura ideale possiede una solida conoscenza delle principali soluzioni e dei servizi di cybersecurity, con capacità di dialogare a livello tecnico-commerciale su temi quali cyber risk, security governance, vulnerability assessment, penetration test, identity & access management, cloud security, data protection, incident response, business continuity, sicurezza IT/OT e normative di riferimento (es. ISO 27001, NIS2, GDPR e principali framework di settore). Ha maturato esperienza nello sviluppo commerciale B2B di servizi consulenziali complessi, gestendo l'intero ciclo di vendita: dall'individuazione delle opportunità alla negoziazione, fino al coordinamento con i team tecnici per la delivery. È in grado di comprendere il contesto e le esigenze del cliente, traducendole in proposte di valore personalizzate. Completano il profilo spiccate capacità relazionali e consulenziali, orientamento ai risultati, autonomia, attitudine al lavoro in team multidisciplinari e forte interesse per l'innovazione tecnologica. Costituisce titolo preferenziale un'esperienza di 5-10 anni in società di consulenza, system integrator o provider di servizi in ambito cybersecurity, IT risk, compliance o trasformazione digitale, con esposizione a clienti medio-grandi e operanti in settori regolati o ad alta complessità. Contratto: Full-time a tempo indeterminato ? CCNL Metalmeccanico ? Livello A1 RAL : (range 50.000€ - 65.000€) Sistema incentivante : Piano provvigionale legato al raggiungimento degli obiettivi Benefits : Auto aziendale, rimborso spese, benefit Formazione : Percorsi di crescita professionale e aggiornamento continuo sulle tecnologie emergenti, sia attraverso il lavoro in team ed il training on the job, sia attraverso percorsi formativi specifici e certificazioni professionali Smart working: presenza al 40% Zona: Milano Nord «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
03/10/2026
New!
Italy, Lombardy, Milano - LHH
Per azienda cliente, specializzata nello sviluppo di soluzioni tecnologiche per l'efficientamento energetico e la gestione intelligente degli edifici, con sede nei pressi di Milano, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Proposal Engineer. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: - Analizzare capitolati tecnici, computi metrici, schemi di impianto e richieste specifiche dei clienti per individuare le migliori soluzioni tecnologiche. - Redigere le offerte tecnico-commerciali, calcolando i prezzi dei materiali, manodopera e servizi, garantendo la profittabilità della commessa. - Collaborare a stretto contatto con l'area Sales, fornendo consulenza tecnica durante le fasi di proposta e negoziazione con il cliente. - Richiedere quotazioni ai fornitori per componenti specifici e valutare la congruità tecnico-economica delle offerte ricevute. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di Perito Tecnico (Termotecnico, Meccanico, Elettronico/Elettrotecnico) oppure Laurea (anche triennale) in Ingegneria Energetica, Meccanica o affini. - Conoscenza, anche minima, di impianti termoidraulici e/o unità di trattamento aria (UTA). - Conoscenze di base di impiantistica generale e termotecnica. - Comprensione del funzionamento base dei sistemi BEMS (Building Energy Management System) o sistemi SCADA. - Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione utilizzati nella Building Automation (es. BACnet, Modbus, KNX). - Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel, e buona confidenza generale con gli strumenti informatici e i software gestionali. Completano il profilo attitudine al teamwork, proattività e precisione. #LI-GS3 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
04/09/2026
Italy, Lombardy, MILANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: MILANO (MI) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù spa, filiale di Milano, ricerca per multinazionale del settore aria compressa un/a Tecnico/a del Service. La risorsa, lavorando in stretta collaborazione con il reparto tecnico e commerciale, si occuperà di  di manutenzione, riparazione e messa in servizio delle sale compressori, al fine di raggiungere la massima soddisfazione del cliente. Principali attività: - Lavori di manutenzione ordinaria e straordinaria meccanica, elettromeccanica e sulla parte frigo (esterna e interna) - Riparazioni (esterne ed interne) - Misurazioni energetiche su impianti di aria compressa - Attività di messa in servizio - Retrofit/software e aggiornamenti hardware - Assistenza tecnica e diagnostica su sistemi multimarca per garantire la continuità operativa del cliente - Ricerca soluzioni tecniche, contribuisce all'ottimizzazione energetica delle sale compressori, arrivando a proporre soluzioni tecniche migliorative a valle di un percorso di crescita professionale - Supporta il team nella gestione di eventuali criticità con i clienti (logistiche, tecniche, commerciali, ecc.) - Redige regolarmente rapporti tecnici e relative note - Quando richiesto, esegue lavori di installazione, in particolare esegue collegamenti di componenti di impianto - Visita i clienti in accordo con il coordinatore del servizio e il rappresentante di vendita locale Requisiti richiesti: - Precedente esperienza nel ruolo - Competenza meccanica, elettrotecnica e da frigorista - Preferenziale possesso di patentino F-GAS - Propensione alla relazione con i clienti - Ottime doti comunicative - Buona conoscenza dei pacchetti Office e G-Suite - Conoscenza dell'inglese per partecipare a formazioni presso Casa Madre estera - Propensione al lavoro di squadra - Autonomia e autorevolezza in impianto - Precisione, capacità organizzativa e attenzione al contesto di intervento - Capacità negoziali e di problem solving Fascia di RAL: 30K - 40K Requisiti Requisiti richiesti: - Precedente esperienza nel ruolo - Competenza meccanica, elettrotecnica e da frigorista - Preferenziale possesso di patentino F-GAS - Propensione alla relazione con i client - Ottime doti comunicative - Buona conoscenza dei pacchetti Office e G-Suite - Conoscenza dell'inglese per partecipare a formazioni presso Casa Madre estera - Propensione al lavoro di squadra - Autonomia e autorevolezza in impianto - Precisione, capacità organizzativa e attenzione al contesto di intervento - Capacità negoziali e di problem solving
22/09/2026
Italy, Lombardy, meda - LHH
Per realtà operante nel settore della gestione e manutenzione di impianti tecnologici ed energetici, attiva da anni nei servizi dedicati al comparto residenziale e condominiale, siamo alla ricerca di un Responsabile di Commessa per l'area Monza Brianza. La figura avrà la responsabilità di un portafoglio di impianti e commesse, coordinando attività tecniche, economiche e operative, con l'obiettivo di garantire elevati standard di servizio, la soddisfazione del cliente e la marginalità delle commesse assegnate. Responsabilità La risorsa, riportando al Responsabile Operativo, si occuperà di: - Gestire un portafoglio di circa 200-300 impianti prevalentemente in ambito residenziale e condominiale. - Garantire la redditività e la marginalità delle commesse assegnate. - Elaborare preventivi per attività ordinarie e straordinarie, monitorandone costi e risultati. - Individuare opportunità commerciali e interventi aggiuntivi presso i clienti già acquisiti. - Organizzare, coordinare e supervisionare le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti. - Definire e monitorare i piani di manutenzione preventiva. - Gestire guasti, criticità tecniche e richieste di intervento. - Coordinare direttamente un Assistente di Commessa e una squadra composta da tecnici manutentori specializzati e fornitori esterni. - Pianificare le attività operative delle maestranze interne e dei subappaltatori. - Effettuare sopralluoghi tecnici e confrontarsi con amministratori di condominio e clienti finali. - Monitorare l'andamento dei contratti e dei consumi energetici degli impianti affidati. - Gestire la documentazione tecnica e gli adempimenti normativi relativi agli impianti. - Collaborare con le funzioni tecniche e commerciali per garantire la corretta esecuzione dei servizi e delle attività straordinarie. - Contribuire al trasferimento e consolidamento del know-how tecnico relativo agli impianti presenti sul territorio. Profilo Cerchiamo una figura con esperienza nella gestione di commesse tecniche in ambito impiantistico, termotecnico, HVAC, facility management o servizi energia. Requisiti richiesti - Diploma tecnico, preferibilmente come Perito Termotecnico, Termoidraulico o Geometra. - Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di commesse di manutenzione impiantistica. - Conoscenza degli impianti termici, idraulici, energetici e dei principali sistemi HVAC. - Esperienza nella pianificazione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie. - Capacità di elaborare preventivi, valutazioni economiche e monitorare la marginalità delle commesse. - Esperienza nel coordinamento di squadre operative e fornitori esterni. - Buona capacità di relazione con clienti e amministratori di condominio. - Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio. Completano il profilo - Leadership operativa e capacità di gestione delle persone. - Approccio pratico e forte orientamento alla risoluzione dei problemi. - Capacità di organizzazione e pianificazione. - Autonomia decisionale e senso di responsabilità. - Attitudine a lavorare sul campo e a supportare direttamente le squadre tecniche. Si offre - Contratto a tempo indeterminato. - CCNL Metalmeccanico. - Inquadramento commisurato all'esperienza. - RAL indicativa: € 38.000 - € 45.000. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Ticket restaurant da € 8. - Welfare aziendale. - Cellulare aziendale. - Orario di lavoro: 8.30 - 17.30. - Inserimento in un contesto strutturato e in crescita, con un ruolo centrale nella gestione delle attività operative del territorio. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
22/09/2026
Italy, Milano - Michael Page
- Analizzare la documentazione di gara e verificare le richieste dei clienti. - Preparare offerte tecniche e commerciali dettagliate. - Collaborare con il team per garantire l'allineamento tra le esigenze del cliente e le soluzioni proposte. - Monitorare l'implementazione delle soluzioni per assicurare la soddisfazione del cliente. - Supporto al responsabile per redigere il Budget Commerciale. Cerchiamo una persona che abbia: - Formazione tecnica o ingegneristica (ingegneria gestionale, architettura, perito industriale/geometra). - Esperienza (anche breve) nel Settore Facility/Multiservici e/o Progettazione - Conoscenza di AutoCad è considerata requisito preferenziale - Buona attitudine all'analisi numerica - Ottime doti comunicative e relazionali. Primario gruppo italiano leader nei servizi integrati alle aziende, con una business unit dedicata a pulizia professionale, sanificazione, facility services e gestione di servizi ausiliari per clienti dei settori industriale, sanitario, civile e commerciale. - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione annua lorda tra 27.000 e 31.000 EUR. - Smart Working. - Sede: Milano zona Lorenteggio. Se pensi di avere i requisiti richiesti, puoi presentare la candidatura per questa opportunità. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
27/09/2026
Italy, Monza e Brianza e provincia - Michael Page
La risorsa verrà impiegata all'interno dell'Ufficio Tecnico e risponderà al Responsabile di Funzione. Le sue attività saranno le seguenti: - Redigere offerte tecniche dettagliate per impinati elettrici e quadri elettrici. - Analizzare le specifiche tecniche dei clienti e proporre soluzioni adeguate. - Collaborare con i team interni per garantire la fattibilità delle proposte. - Effettuare stime dei costi e dei tempi di realizzazione. - Supportare il team commerciale durante le presentazioni ai clienti. - Monitorare le normative tecniche e gli standard di settore. - Gestire la documentazione tecnica relativa alle offerte. - Interfacciarsi con i fornitori per ottenere informazioni tecniche e commerciali. La riosrsa ideale ha un Diploma o una Laurea in Ingegneria ed ha maturato un'esperienza pregressa nel ruolo di Proposal/Preventivista o Costificatore di almeno 5/8 anni.Richieste: - Competenze tecniche approfondite nel settore elettrico. - Capacità di analisi e problem solving. - Buone doti comunicative e capacità di lavorare in team. - Conoscenza delle normative tecniche di settore. - Esperienza nella preparazione di offerte tecniche. - Conoscenza base dell'inglese. Il nostro cliente sviluppa tecnologie e sistemi elettrici, elettromeccanici, elettronici e di automazioneper i settori energia, trasporti, industria ed ambiente - Contratto a tempo indeterminato. - Retribuzione compresa tra 45.000€ e 50.000€ lordi annui. - Buoni pasto del valore di 8€ al giorno. - Possibilità di un giorno di smart working a settimana.
12/09/2026
Italy, Lombardy, CASALETTO LODIGIANO - Etjca S.p.a.
Etjca Group, filiale di Milano, cerca per importante e strutturata azienda operante nel settore della logistica, un/una: ADDETTO/A UFFICIO CONTENZIOSO La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Contenzioso e si occuperà dell'analisi e gestione delle fatture e dei contenziosi, garantendo la corretta applicazione delle regole contrattuali. La risorsa dovrà occuparsi delle seguenti attività: - analisi delle fatture relative a disservizi e verifica della corretta applicazione delle regole contrattuali; - gestione della rivalsa verso i fornitori dei costi di contenzioso; - collaborazione con Customer Service e Funzionari Commerciali per la segnalazione di inefficienze e anomalie contrattuali; - gestione dei sinistri, interfacciandosi con la compagnia di assicurazione. REQUISITI RICHIESTI: - buona dimestichezza nell'utilizzo del PC, in particolare di Excel; - capacità di analisi e precisione; - ottime capacità comunicative e relazionali; - predisposizione al lavoro in team; - diploma tecnico-commerciale o titolo equivalente; - preferibile esperienza, anche breve, in ruoli analoghi; - iniziativa e flessibilità. SI OFFRE: - iniziale contratto in somministrazione di 3 mesi, con possibilità di proroghe in base alla durata dell'assenza della risorsa da sostituire; - RAL compresa tra € 25.000 e € 30.000, commisurata all'esperienza; - buoni pasto da € 8,00 al giorno; - full time: da lunedì a venerdì, su giornata. Luogo di lavoro: Mairano di Casaletto Lodigiano (LO)   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. .