Find jobs for store manager in Santa lucia di piave9
15/11/2026 New!
| Italia, Cassola - Randstad Italia S.p.A. |
| Sede di lavoro: Cassola (VI) Settore: Grande Distribuzione Organizzata (GDO) Orario di lavoro: Full-Time su turni dal lunedì alla domenica (con riposi a scorrimento) Tipologia contrattuale: Tempo determinato a scopo continuità/stabilizzazione Per imminente nuova apertura di un punto vendita GDO a Cassola (VI), ricerchiamo un/una Vice Store Manager. La risorsa affiancherà lo Store Manager nella conduzione complessiva del punto vendita, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi commerciali e alla gestione ottimale del team di negozio. Retribuzione annua: 24000€ - 28000€ esperienza1 anno - Pregressa esperienza nel ruolo o come caporeparto/responsabile di settore all'interno della GDO o del retail strutturato. - Spiccate doti organizzative, leadership e orientamento alla risoluzione dei problemi. - Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni spezzati, nei weekend e nei giorni festivi. - Domicilio a Cassola o comuni limitrofi ed essere automuniti. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 24000 - € 28000 annuale |
15/11/2026 New!
| Italia, Venezia - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai esperienza nel settore della ristorazione e stai cercando una nuova opportunità lavorativa? Ti piacerebbe lavorare in un contesto dinamico che ti permetta di crescere professionalmente? Randstad Italia, per importante e nota realtà nel settore della ristorazione, presente nelle principali stazioni urbane, aeroporti ed autostrade, cerca urgentemente personale qualificato da inserire come ASSISTANT STORE MANAGER - SETTORE RISTORAZIONE (f/m/nb) Si offre: Contratto a tempo determinato a scopo assunzione, 3 livello CCNL Pubblici Esercizi, Ristoriazione e Turismo (RAL 25 000-26 000). Orario di lavoro: full-time su turni diurni e serali, inclusi weekend e festivi. Sede di lavoro: Venezia (VE) Retribuzione oraria: 10 - 11€ esperienza1 anno Sei in possesso dei seguenti requisiti? - Diploma di Scuola Secondaria Superiore (preferibilmente ad indirizzo Alberghiero) o Laurea breve; - pregressa esperienza maturata nell'ambito della ristorazione; - forte orientamento al cliente e buone doti comunicative e relazionali; - leadership e capacità di negoziazione; - capacità di gestione e organizzazione di un team di lavoro; - disponibilità al lavoro su turni diurni e notturni e a spostamenti sul territorio; - flessibilità e disponibilità a spostamenti sul territorio per la formazione iniziale. Candidati adesso! Ti contatteremo il prima possibile. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 10 - € 11 oraria |
15/11/2026 New!
| Italia, Oderzo - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai un forte spirito di iniziativa e ami il contatto diretto con il pubblico? Vuoi costruire o consolidare la tua carriera nella Grande Distribuzione Organizzata? Allora questa è la tua occasione: Randstad Italia ha l'opportunità perfetta per te! Per conto di azienda leader nella GDO, con una rete di supermercati capillare su tutto il territorio nazionale, stiamo selezionando un: VICE DIRETTORE DI NEGOZIO GDO (F/M/NB) Luogo di lavoro: ODERZO (TV) Si offre: inserimento diretto o in somministrazione con CCNL del commercio Orario di lavoro: full time o part time in base alla disponibilità del punto vendita. Su turni, inclusi weekend e festivi. Retribuzione annua: 28000€ - 32000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti: - Esperienza pregressa in ruoli di vendita e assistenza clienti (la provenienza dal settore GDO rappresenta un titolo preferenziale). - Spiccate doti comunicative e naturale predisposizione al rapporto con il pubblico. - Forte orientamento al team working e spirito di collaborazione. - Ottime doti organizzative, precisione e forte senso di responsabilità. - Disponibilità immediata e flessibilità nel coprire turni, inclusi i giorni festivi e i fine settimana. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 32000 annuale |
15/11/2026 New!
| Italia, Treviso - Randstad Italia S.p.A. |
| Hai un forte spirito di iniziativa e ami il contatto diretto con il pubblico? Vuoi costruire o consolidare la tua carriera nella Grande Distribuzione Organizzata? Allora questa è la tua occasione: Randstad Italia ha l'opportunità perfetta per te! Per conto di azienda leader nella GDO, con una rete di supermercati capillare su tutto il territorio nazionale, stiamo selezionando un: VICE DIRETTORE DI NEGOZIO GDO (F/M/NB) Luogo di lavoro: TREVISO E PROVINCIA Si offre: inserimento diretto o in somministrazione con CCNL del commercio Orario di lavoro: full time o part time in base alla disponibilità del punto vendita. Su turni, inclusi weekend e festivi. Retribuzione annua: 28000€ - 32000€ esperienza1 anno Sei in possesso di questi requisiti? Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti: - Esperienza pregressa in ruoli di vendita e assistenza clienti (la provenienza dal settore GDO rappresenta un titolo preferenziale). - Spiccate doti comunicative e naturale predisposizione al rapporto con il pubblico. - Forte orientamento al team working e spirito di collaborazione. - Ottime doti organizzative, precisione e forte senso di responsabilità. - Disponibilità immediata e flessibilità nel coprire turni, inclusi i giorni festivi e i fine settimana. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 28000 - € 32000 annuale |
29/10/2026 Urgent!
| Italia, Veneto, BELLUNO - Trio srl - Bep's | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| BEP’S, una delle principali realtà italiane specializzate nella vendita di accessori per auto, moto e bici seleziona per NUOVA APERTURA a PONTE NELLE ALPI (BL): STORE MANAGER SI OCCUPERA’: · Coordinamento e gestione del punto vendita e del team · Monitoraggio del punto vendita e dei risultati · Servizio al cliente COSA OFFRIAMO: · RAL compresa tra € 27.900,00 e € 40.000,00, commisurata all'esperienza e alle competenze professionali · Contratto iniziale tempo determinato con eventuale possibilità di trasformazione a tempo indeterminato · CCNL applicato: per i dipendenti del Terziario della Distribuzione e dei Servizi - (COMMERCIO) · Mensilità aggiuntive TREDICESIMA e QUATTORDICESIMA · Pianificazione periodica dei turni di lavoro (dal mensile al trimestrale) · Affiancamento iniziale ed eventuali percorsi di formazione continua per favorire lo sviluppo professionale · Possibilità di accedere ad un sistema incentivi variabile, subordinato al raggiungimento di obiettivi e secondo le politiche aziendali applicabili · Sconti su prodotti dell'azienda acquistati oltre alla possibilità di accesso alle convenzioni aziendali in essere · Concrete opportunità di crescita economica e professionale in un'azienda in continua espansione ORARIO: FULL TIME · 40 ore su 5 giorni lavorativi · 8 h al giorno - orario store 09.15-12.45 14.45-19.15 · 2 giorni di riposo settimanale (solitamente domeniche alternate) · Apertura store 7/7 giorni CHI CERCHIAMO: Candidati dinamici, solari, con buona predisposizione al contatto con il cliente ed al lavoro in team SARANNO CONSIDERATE CARATTERISTICHE PREFERENZIALI: · Esperienza in ruoli analoghi come addetto/a alle vendite/commesso · Conoscenza base del settore gdo/retail · Residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro CHI SIAMO: Dal 1996, BEP’S è una delle principali realtà italiane specializzate nella vendita di accessori per auto, moto e bici. Con oltre 40 punti vendita distribuiti sul territorio nazionale, una rete di negozi in continua espansione e più di 500 collaboratori, siamo un’azienda solida e strutturata, capace di evolversi e affrontare nuove sfide. Entrare nel Team BEP’S significa lavorare in un’organizzazione che valorizza le persone, le competenze e la capacità di contribuire concretamente ai risultati. Nei Punti Vendita, nel Centro Logistico e negli Uffici della sede centrale trovano spazio sia coloro che desiderano costruire il proprio percorso, sia professionisti con esperienza pronti ad assumere nuove responsabilità, portare idee e mettere a valore le proprie competenze. La nostra organizzazione integra una rete commerciale nazionale, un Centro Logistico dedicato e una sede centrale che rappresenta il punto di coordinamento e gestione delle principali attività aziendali. Al suo interno operano aree di competenza specializzate, composte da professionisti che supportano lo sviluppo dell’azienda e il funzionamento dell’intera rete. Questa struttura permette di confrontarsi con attività, processi e professionalità differenti e di contribuire direttamente ai risultati, qualunque sia il proprio ambito di competenza. Crediamo che il successo di BEP’S nasca dal valore delle persone. Per questo investiamo nella formazione e nell’aggiornamento delle competenze, promuovendo allo stesso tempo autonomia, responsabilità, collaborazione e capacità di iniziativa. Offriamo percorsi professionali adatti a esperienze e aspirazioni diverse, nei quali crescere, consolidare la propria professionalità e incidere concretamente sull’evoluzione dell’organizzazione. Cerchiamo persone che condividano la passione per il proprio lavoro e che vogliano entrare in una realtà in movimento, dove il merito, l’esperienza e il lavoro di squadra fanno la differenza. In BEP’S, talento, competenze e capacità di iniziativa possono trasformarsi in un contributo concreto allo sviluppo dell’azienda. Ti aspettiamo! Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei dec |
12/11/2026
| Italia, Veneto, Portogruaro - Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A. | |
Job type:Temporary contract, aiming for a permanent contract Working hours (%):Part-time ≥ 50% Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Lavoro Mio Spa - Filiale di Conegliano (TV) - Per un nostro Cliente di Portogruaro (VE) siamo alla ricerca di un/una Addetto/a alle Vendite. L'azienda, operante nel settore dell'abbigliamento, è specializzata nella vendita di capi e accessori alla moda per donna. La risorsa, una volta inserita, si occuperà di: - Accoglienza e assistenza della clientela durante tutte le fasi d'acquisto, - Consulenza personalizzata e supporto nella scelta dei prodotti in base alle esigenze del cliente, - Allestimento e cura degli spazi espositivi, - Gestione delle attività di cassa, - Collaborazione con il team per garantire un ambiente di lavoro efficiente. Sono richieste: - Esperienza pregressa in ambito vendita assistita, - Ottime doti comunicative e relazionali, - Predisposizione al contatto con il pubblico, - Buone capacità di ascolto e spiccata attitudine alla vendita, - Esperienza pregressa nella vendita al dettaglio e nella vendita assistita, - Flessibilità, disponibilità a lavorare su turni e nei week-end. La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato, previo primo periodo con contratto a termine. Valutiamo anche profili senior con possibilità di considerare insieme all'azienda un inserimento come Store Manager. Si offre un contratto di lavoro part-time di 25 ore settimanali (solitamente 6 giorni su 7), articolato su turni distribuiti all'interno della fascia oraria di apertura del punto vendita (9:00 – 20:30). E' richiesta disponibilità da lunedì a domenica, con un giorno di riposo settimanale. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. |
14/11/2026 New!
| Italia, Veneto, VENEZIA - In Job S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| In Job Hospitality, divisione specializzata nei settori Hotellerie e Ristorazione, ricerca uno/a Assistant store manager per un'importante realtà del settore food & beverage, presso il punto vendita di Venezia Rialto. La risorsa sarà un punto di riferimento per il team durante il turno, supportando lo Store Manager nella gestione operativa del negozio, nell'organizzazione delle attività quotidiane e nel raggiungimento degli obiettivi aziendali. Principali responsabilità: - Supporto nell'organizzazione del punto vendita e nella gestione delle priorità operative; - Pianificazione e gestione delle presenze e delle attività del personale; - Analisi e gestione dei principali KPI di vendita e delle performance del punto vendita; - Controllo dello stock, gestione degli ordini, degli inventari e monitoraggio del food cost; - Organizzazione e monitoraggio delle attività di formazione on the job; - Supervisione del servizio e attenzione alla qualità dell'esperienza offerta alla clientela. Requisiti: - Esperienza pregressa nel settore della ristorazione; - Buona conoscenza dei principali KPI di vendita e degli indicatori di performance; - Capacità organizzative, gestionali e di leadership; - Orientamento agli obiettivi e capacità di lavorare per risultati; - Flessibilità, dinamicità e predisposizione al lavoro operativo; - La conoscenza di una seconda lingua straniera costituisce un plus. Cosa offriamo: - Contratto full-time; - RAL indicativa compresa tra € 25.000 e € 27.000 lordi annui, commisurata all'esperienza; - CCNL Pubblici Esercizi; - Bonus legati alle performance del punto vendita, al fatturato e alla gestione dell'inventario; - Percorso di formazione iniziale e continua, attraverso training on the job e formazione in aula; - Affiancamento da parte di un team esperto e formazione specifica sui prodotti, sulle procedure operative, HACCP e sicurezza sul lavoro; - Benefit aziendali e agevolazioni dedicate ai dipendenti. Luogo di lavoro: Venezia – Rialto (VE). L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. |
14/11/2026 New!
| Italia, Veneto, VENEZIA - In Job S.p.A. | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| In Job Hospitality, divisione specializzata nei settori Hotellerie e Ristorazione, ricerca uno/a STORE MANAGER per un'importante realtà del settore food & beverage. La risorsa sarà responsabile della gestione completa del punto vendita, coordinando il team e assicurando il raggiungimento degli obiettivi aziendali, attraverso un'attenta organizzazione delle attività operative e il monitoraggio delle performance. Principali responsabilità: - Gestione e organizzazione del punto vendita e delle attività quotidiane; - Pianificazione e gestione dei turni e delle presenze del personale; - Coordinamento, formazione e motivazione del team; - Monitoraggio e analisi dei principali KPI di vendita e delle performance del negozio; - Gestione dello stock, degli ordini, degli inventari e del food cost; - Organizzazione delle attività di formazione on the job e affiancamento dei collaboratori; - Condivisione di feedback costanti per favorire la crescita e lo sviluppo del team; - Monitoraggio del fatturato e raggiungimento degli obiettivi di vendita; - Assicurare il rispetto delle procedure aziendali, degli standard qualitativi e delle normative HACCP e sicurezza sul lavoro. Requisiti: - Esperienza pregressa nella gestione di un punto vendita, preferibilmente nel settore food & beverage o della ristorazione; - Buona conoscenza dei principali KPI di vendita e degli indicatori di performance; - Capacità organizzative, gestionali e di leadership; - Orientamento al risultato e attenzione al controllo dei costi; - Flessibilità, dinamicità e forte attitudine operativa. Cosa offriamo: - Contratto full-time di 40 ore settimanali; - RAL indicativa compresa tra € 30.000 e € 36.000 lordi annui, commisurata all'esperienza; - CCNL FIPE; - Bonus legati alle performance del punto vendita, al fatturato e alla gestione dell'inventario; - Percorso di formazione iniziale e continua, con training on the job presso punti vendita già esistenti e affiancamento da parte di personale esperto; - Formazione specifica sui prodotti, sulle procedure operative e sugli standard aziendali; - Benefit aziendali e agevolazioni dedicate ai dipendenti. Luogo di lavoro: Venezia (VE). L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004. |
14/11/2026 New!
| Italia, Veneto, CONEGLIANO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Etjca Group S.p.A., filiale di Pordenone ricerca per importante azienda cliente: OTTICI La risorsa sarà inserita all'interno del Corner Ottica e opererà in un contesto dinamico e strutturato. Il ruolo prevede la gestione della relazione con il cliente a 360 gradi, dalla misurazione della vista e consulenza tecnica nella scelta del dispositivo ottico, fino alle attività operative di laboratorio per l'approntamento degli occhiali. Principali Valori Aziendali - Orientamento e cura del cliente - Eccellenza e qualità del servizio - Responsabilità e lavoro di squadra Organigramma Riporto gerarchico: Responsabile Corner Ottica / Direzione di Punto Vendita Principali Responsabilità - Fornire consulenza qualificata e personalizzata al cliente nella scelta di montature e lenti; - Effettuare la misurazione della vista ed eseguire i test visivi tramite apposita strumentazione; - Gestire le attività di laboratorio relative al montaggio, sagomatura e lavorazione delle lenti; - Assicurare la corretta esposizione dei prodotti e la cura dello spazio di vendita; - Garantire un'elevata qualità del servizio e la costante soddisfazione della clientela. Competenze Tecniche (Hard Skills) - Diploma e/o specializzazione e/o Laurea Triennale in Ottica; - Abilitazione all'esercizio della professione di Ottico (requisito fondamentale); - Buone conoscenze delle caratteristiche tecniche degli strumenti e dispositivi ottici; - Padronanza nell'utilizzo delle apparecchiature per la misurazione della vista e delle strumentazioni di laboratorio. Abilità Personali (Soft Skills) - Elevato orientamento all'ascolto e spiccata attitudine alla consulenza al cliente; - Ottime doti comunicative e relazionali; - Flessibilità e capacità di adattamento all'operatività su turni; - Precisione, cura del dettaglio e spirito di squadra. Condizioni di contratto - Sede di lavoro: Presidio dei punti vendita sul territorio provinciale (richiesta disponibilità a spostamenti) - Orario di lavoro: Full-time (40 ore settimanali) con organizzazione su turni unici e spezzati (comprese domeniche e festivi a rotazione) - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda - Pacchetto retributivo: Retribuzione mensile lorda di € 1.965,31 Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
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