Find jobs for stock manager in Neive8

03/11/2026
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Italy, Piedmont, MONDOVI' - JOB CAMERE S.R.L.
Per azienda cliente nei pressi di Mondovì cerchiamo un addetto alle vendite con la passione per il mondo dell'arredamento casa. Lo Store Assistant lavorerà su turni part-time da 24 o 30 ore, weekend compresi e con riposo infrasettimanale di 2 giorni. Guidato dalla cura dell'articolo, dalla tradizione del made in Italy e dalla passione per il gusto e l'eleganza, lo Shop Assistant offrirà ai clienti un'esperienza di acquisto immersiva nella scelta dei divani personalizzabili, seguendoli in tutte le fasi di vendita e progettazione con il supporto dei gestionali interni. L'azienda offre premi legati alla performance, affiancamento dello Store Manager e percorso di crescita continuo. Contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroghe e stabilizzazione. - Diploma e buona dimestichezza con PC/iPad e pacchetto Office - Esperienza nella vendita al dettaglio, gradita nel settore arredamento - Disponibilità part-time/full-time nei weekend, con riposo infrasettimanale - Ottime capacità comunicative, energia e forte orientamento al cliente Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 24000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/11/2026
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Italy, Piedmont, ALBA - DURING S.P.A.
Il nostro cliente è un'importante realtà del territorio operante nel settore metalmeccanico. Per potenziare l'organico siamo stati incaricati di selezionare addetto/addetta al magazzino. Attività: - Carico e scarico della merce in ingresso e in uscita - Gestione e verifica delle bolle - Movimentazione dei materiali e consegna ai vari reparti produttivi - Utilizzo del carrello elevatore per la movimentazione interna - Ordine e corretta sistemazione dei materiali in magazzino - Esperienza pregressa come magazziniere - Patentino per la conduzione del muletto in corso di validità Orario: Full Time 40 ore Lunedì - Venerdì 7.30-16.00 (compresa la pausa) Luogo di lavoro: vicinanze Alba CCNL: Metalmeccanico Industria During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 26000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
03/11/2026
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Italy, Piedmont, NEIVE - Humangest S.p.A.
Humangest spa, agenzia per il lavoro, Filiale di Alba, ricerca per azienda cliente operante nel settore logistico:   MAGAZZINIERE PICKERISTA La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. Sede di lavoro: NEIVE (CN)   TIPOLOGIA CONTRATTUALE: - Contratto: somministrazione a tempo determinato - CCNL applicato: Commercio e Terziario - Livello di inserimento previsto: VI, 1570€ lordi mensili per 14 mensilità - Orario di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì fascia oraria dalle 08:30 alle 17:30, Full Time 40 ore settimanali   RETRIBUZIONE E CONDIZIONI ECONOMICHE: Retribuzione lorda mensile prevista: 1570 € lordi/mese con 13° e 14° mensilità, secondo CCNL e inquadramento applicato. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.   RESPONSABILITA' PRINCIPALI La risorsa si occuperà di: - Scansionare e registrare i prodotti attraverso l'utilizzo del palmare ; - preparazione degli ordini - attività di magazzino e movimentazione merci con utilizzo del transpallet   REQUISITI RICHIESTI Sono richiesti: - preferibile già esperienza con l'utilizzo del palmare - Buona manualità - il patentino del muletto non è necessario, ma considerato un plus   COSA OFFRIAMO Contratto : iniziale 2/3 mesi con possibilità di proroghe continuative e ottica a lungo termine   Iter di selezione Il processo di selezione prevede: - Colloquio con addetto selezione Humangest - Colloquio in azienda - Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.   Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno   Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali   #nordovest
25/10/2026
Italy, Piedmont, Alba - Adecco Italia
Profilo Per solida realta operante nel settore dell'impiantistoca elettrica e meccanica, Adecco filiale di Alba ricerca e seleziona la figura di un/a addetto/a al magazzino da inserire in organico con finalita di assunzione a tempo indeterminato. La ricerca e' rivolta a risorse con iscrizione alla L.68/99. Orario di lavoro: da lunedi a venerdi dalle 8/8,30 -14.00 oppure 8.30 - 17.30 Luogo di lavoro: immediate vicinanze di Alba Responsabilita Gestione e controllo dei flussi di magazzino Preparazione degli ordini Movimentazione e stoccaggio dei prodotti Controllo qualita della merce Skill e Professionalita Richiesto il possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore Gradita esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo di magazziniere Precisione e dinamismo Informazioni retributive Retribuzione: 1784,94 euro CCNL: Metalmeccanici Industria Livello: D1 Qualifica: operaio di magazzino La ricerca e' rivolta in particolare a persone tutelate dalla legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilita. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
25/10/2026
Italy, Piedmont, Fossano - Adecco Italia
Profilo Per azienda cliente, strutturata realta operante nel settore produttivo con sede in zona Fossano, ricerchiamo una figura di Addetta/o magazzino materiale di manutenzione La figura avra l'obiettivo di garantire in modo continuativo la disponibilita dei ricambi e dei materiali necessari alle attivita manutentive. Nello specifico, la risorsa dovra: - assicurare l'allineamento tra giacenze fisiche, documenti di magazzino e sistemi gestionali, operando su magazzino automatico e su gestionali aziendali. - gestire il fabbisogno e il riordino di ricambi e materiali di manutenzione, predisponendo gli ordini secondo procedure e autorizzazioni aziendali e monitorando consegne, ritardi e ordini aperti. - ricevere i materiali e verificare la corrispondenza tra ordine, DDT/bolla e merce consegnata. - caricare correttamente bolle e movimenti di entrata nei sistemi aziendali, segnalando e gestendo consegne errate, parziali o non conformi. - gestire il magazzino automatico: identificazione, ubicazione, caricamento, prelievo e reintegro dei materiali. - assicurare la corretta registrazione delle movimentazioni e verificare la coerenza dei dati tra i sistemi. - eseguire inventari e controlli fisici, individuare e correggere le differenze inventariali. - monitorare scorte minime, ricambi critici, materiali obsoleti o duplicati, prevenendo rotture di stock e sovraccumuli. Mantenere corrette le anagrafiche articoli e collaborare con la manutenzione per disponibilita dei ricambi, urgenze e analisi dei consumi. Il ruolo e' centrale per mantenere affidabilita del dato di magazzino e per supportare tempestivamente la manutenzione, contribuendo alla regolarita del processo produttivo. Requisiti: - diploma indirizzo tecnico/economico; - esperienza nel ruolo di almeno 5 anni; - esperienza nella gestione di magazzini automatici; - dimestichezza con gestionali aziendali, costituisce un plus la conoscenza di SACEL e Microsoft Dynamics 365 Business Central; - spiccate capacita di problem solving e analisi, precisione e team- working; Inserimento con iniziale contratto a tempo determinato con prospettive di trasformazione a tempo indeterminato. Sede di lavoro: zona FOSSANO - CN Skill e Professionalita Gestione magazzino ricambi Gestione magazzino automatico Inventari, giacenze, ordini fornitori Informazioni retributive Retribuzione: fascia di RAL € 27 - 34 K CCNL: Alimentare Industria Livello: da definire in base all'esperienza Qualifica: Impiegato/a I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
18/10/2026
Italy, Piedmont, Alessandria - Adecco Italia
Il nostro cliente e' Car Clinic S.r.L., societa italiana leader nel settore della riparazione di carrozzerie automobilistiche con una rete di centri di proprieta. L'azienda investe continuamente nell'aggiornamento delle migliori e piu evolute tecniche di riparazione cosi da rendere l'esperienza dei propri Clienti realmente soddisfacente ed unica. Per il centro CAR CLINIC SRL di ALESSANDRIA (AL) dobbiamo reclutare un profilo di RESPONSABILE CENTRO AUTORIPARAZIONIChi e' il candidato ideale per noi?Una persona almeno diplomata o laureata con pregressa esperienza in un ruolo di coordinamento, supervisione, organizzazione delle attivita after sales presso Officine di concessionarie automobilistiche strutturate con un settore Service. In alternativa e' comunque indispensabile aver maturato ruoli di supervisione e coordinamento in contesti strutturati e ben organizzati di settori come il retail o la GDO, per esempio, organizzati secondo logiche e processi basati sul rispetto di KPIs.Una persona con le seguenti soft skills: capacita relazionali e comunicative sia verso il cliente che verso i referenti interni; capacita di pianificazione e organizzazione; flessibilita operativa, problem solving e resistenza allo stress; team-building, team-working, capacita di analisi delle variabili di un contesto e di conseguente elaborazione di strategie.Una persona che condivida i valori indispensabili per Car Clinic Srl: onesta, serieta, rispetto del cliente e del team.Se ti rivedi in queste caratteristiche, non resta che candidarti! Responsabilita: Nello specifico la risorsa, rispondendo all'Operations Manager di area, si occupera di:- Analisi della reportistica relativa ai KPIs assegnati ed elaborazione di strategie operative e commerciali che consentano di raggiungere efficacemente gli obiettivi assegnati;- Sovraintendere alle attivita delle risorse assegnate (Assistenti clienti, Tecnici esperti; Capo Officina) e fungere da interfaccia tra il management aziendale e il team di filiale; Supervisionare le attivita amministrative legate alla filiale di riferimento. Implementare una politica di customer experience ai massimi livelli attraverso un'adeguata accoglienza del Cliente e la gestione di eventuali relative criticita. Organizzare e gestire anche in prima persona la presa e consegna delle vetture dei clienti. Partecipare alla valutazione dei sinistri in collaborazione con il Tecnico Esperto della filiale. Ordinare i ricambi in collaborazione con la Centrale d'Acquisto. Pianificare e organizzare le singole attivita delle risorse assegnate in una prospettiva di Lean Production. Supervisionare le stesse attivita. Gestire fatturato e costi del centro Esperienze lavorative: Responsabile punto vendita/filiale - Settore industriale: AUTOMOTIVE - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Competenze: Vendita - Tecniche di negoziazione, livello Buono Banca - Gestione rapporti clienti, livello Ottimo Vendita - Assistenza al cliente, livello Ottimo Assicurazioni - Procedure polizze RC auto, livello Buono Management - Gestione del Team, livello Ottimo Altro - Gestione Strategica, livello Buono Altro - Pianificazione, livello Buono Altro - Assistenza Clienti Vendita al Dettaglio, livello Ottimo Altro - Risolvere Problemi dei Clienti, livello Buono Altro - Sviluppo del Team, livello Buono Information Technology Altro - Analisi dei Dati, livello Buono Disponibilita oraria: Full Time CCNL: COMMERCIO Livello contratto: IMPIEGATO I LIVELLO Benefits: Pagamento forfettizzato straordinari; bonus periodici legati al raggiungimento degli obiettivi di team; polizza Unisalute; buoni pasto. Osservazioni: Inquadramento: Impiegato I°livello CCNL Commercio con una RAL media che puo variare tra i 40K e i 45K, ma che puo essere piu alta in funzione delle effettive competenze della candidatura prescelta. Il pacchetto retributivo prevede anche pagamento forfettizzato delle ore straordinarie; premi periodici legati al raggiungimento degli obiettivi assegnati al team; buoni pasto; polizza sanitaria Unisalute. Non sono previste auto aziendale o forme di supporto agli spostamenti per chi provenga da altri territori geografici.
23/10/2026
Italy, Piedmont, ALESSANDRIA - Etjca S.p.a.
Il nostro cliente è una prestigiosa azienda operante nel settore turismo e ristorazione collettiva e ci ha incaricati della selezione di   BANCONISTA BAR CAFFETTERIA IN SOSTITUZIONE MATERNITA' La risorsa opererà all'interno del punto vendita, in collaborazione con i colleghi e si occuperà di:   Ruolo e Responsabilità:   - Preparazione caffetteria - Servizio banco panetteria - Gestione cottura teglie focacce - Pulizie banco   Riporto gerarchico: Responsabile Punto vendita   Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni: - Esperienza pregressa nella mansione - Disponibilità a lavorare su due turni     Competenze richieste: - Propensione al contatto con il pubblico       Sede di lavoro Alessandria Orario di lavoro: Full time dal lunedì al sabato 40 ore settimanali su due turni 6-13; 13-20 con un riposo di sabato al mese Tipologia contrattuale: contratto a tempo determinato in somministrazione di un mese con possibilità di proroga. Pacchetto retributivo a budget: CCNL Alimentari e Pantificazione Art. Settore Alimentare Retribuzione 1661,41 € per 13 mensilità   Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito.
31/10/2026
Italy, Piedmont, CANDIOLO - Relizont
Azienda Cliente, per la sede di CANDIOLO, in forte sviluppo e con una campagna di rafforzamento organico in corso operante da oltre 40 anni nella commercializzazione di ricambi per il settore auto e mezzi pesanti, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di Magazziniere per carico e scarico merci da inserire con contratto iniziale a termine finalizzato a inserimento stabile in organico.   Luogo di lavoro: Candiolo (TO)   Il ruolo prevede l'inserimento della risorsa in magazzino per carico e scarico, movimentazione di merci, la preparazione degli ordini compreso imballo leggero e pesante per spedizioni in Italia e all'estero. Lavoro in presenza.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - gradito patentino per l'utilizzo del carrello; - esperienza di imballo leggero e pesante; - gradita esperienza di carico e scarico, accettazione e movimentazione merci in ingresso o preparazione ordini; - orario tempo pieno con possibilità di lavoro straordinario nella fascia oraria 08.30/18.30; - disponibilità immediata; - essere automuniti.     L'inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio addetto magazzino; - CCNL Commercio, livello V pari a €1.664,73 e ticket da 6€/giorno   Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Torino Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.  
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