Find jobs for stock manager in Baggiovara43
03/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Bologna - LHH |
| The Regional Sales Manager Emilia Romagna is responsible for developing sales, market share, and profitability within the assigned territory. The role ensures sustainable market development through the management of OEMs, distributors, agents, and end-users while identifying new business opportunities and supporting strategic projects. Responsabilità - Develop and implement the regional sales strategy in line with company objectives. - Achieve sales, margin, market share, and growth targets. - Manage and develop relationships with OEMs, distributors, agents, and key end-users. - Identify new market opportunities, applications, industries, and customer segments. - Ensure compliance with defined sales processes and company policies. - Collaborate closely with Service, Operations, Product Management, Marketing, Finance, and Administration. - Support continuous improvement initiatives, tools, and process optimization projects. - Contribute to demand planning and forecast accuracy. - Negotiate commercial agreements and manage pricing within delegated authority. - Support distributors with sales development plans and business reviews. - Develop and maintain a strong sales pipeline and forecast. - Support exhibitions, open houses, customer events, webinars, and trade shows. - Promote new products, solutions, and strategic initiatives. Profilo Experienced B2B sales professional with a strong background in industrial and technical markets and a deep understanding of the Emilia-Romagna territory. Proven ability to develop business, manage relationships with OEMs, distributors, and end customers, and identify new growth opportunities. Strong commercial and negotiation skills, customer-focused mindset, and the ability to work effectively across cross-functional teams. Fluent in English, with the confidence to interact regularly with international management. Results-oriented, self-motivated, and willing to travel within the assigned territory. #LI-GP1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
03/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, SORBOLO - DURING S.P.A. |
| During spa, filiale di Parma est, ricerca per azienda cliente: un /una ADDETTO/A AL MAGAZZINO La risorsa inserita in un team giovane e motivato, si occuperà principalmente di: - Caricare e scaricare la merce dai mezzi; - Utilizzo del palmare e preparazione ordini; - Controllare ordini e spedizioni; - Controllo giacenze di magazzino; - Sistemazione e pulizia del magazzino. ORARIO DI LAVORO: Full-time turni da lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 17.30 LUOGO DI LAVORO: Sorbolo- Mezzani (PR) CONTRATTO: Iniziale contratto in somministrazione con possibilità di proroghe. RAL: a partire da €22.000 #offertedelmese - disponibilità immediata - essere in possesso di patentino per il muletto in corso di validità - esperienza pregressa come magazziniere - aver utilizzato il muletto e il palmare - domicilio in zona - autonomia negli spostamenti During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20000,00 a 21000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
03/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, BOLOGNA - JOB CAMERE S.R.L. |
| Job Camere Srl - agenzia per il lavoro specializzata nella ricerca di profili tecnici, seleziona per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico un/una Magazziniere (m/f). La figura ideale possiede esperienza nella gestione del magazzino, carico/scarico merci e movimentazione interna dei materiali. È richiesta competenza nell'utilizzo di muletto e transpallet, anche elettrico, oltre a conoscenze di base nell'utilizzo del computer per la gestione interna del magazzino. Principali responsabilità: - Carico e scarico merci su piazzale mediante utilizzo di muletto - Movimentazione interna dei materiali tra magazzino e reparti produttivi - Utilizzo di transpallet manuale/elettrico per la gestione delle merci - Supporto alla gestione informatizzata del magazzino: registrazione movimenti, documenti di trasporto, gestione ordini interni - Collaborazione con produzione e ufficio logistico per garantire un flusso efficiente dei materiali - Gestione del magazzino attrezzature Orario di lavoro: full-time; da lunedì a venerdì Luogo di lavoro: Bologna (BO) - Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in ambito metalmeccanico - Patentino muletto in corso di validità (obbligatorio) - Buona capacità di utilizzo del transpallet - Conoscenze informatiche di base per la gestione interna del magazzino - Precisione, affidabilità e autonomia operativa Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
25/09/2026
| Italy, Langhirano Parma Emilia Romagn - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Langhirano, ricerca un/una CARRELLISTA SU TRE TURNI per azienda cliente. RESPONSABILITÀ - Carico, scarico e movimentazione merci - Utilizzo pc e palmare - Mantenimento dell'ordine e della pulizia in magazzino REQUISITI Si richiede: - Patentino per carrello elevatore in corso di validità - Esperienza pregressa in magazzino - Disponibilità a lavorare su 3 turni - Patente B ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto iniziale in somministrazione con agenzia. Range retributivo: 23.000€ - 25.000€ Inquadramento: CCNL Gomma Plastica Piccola Industria Livello 2 ORARIO DI LAVORO Full-time su 3 turni 5-13 / 13-21 / 21-5 LUOGO DI LAVORO Langhirano (PR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
25/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa, realta internazionale del settore food retail, e' alla ricerca di:Uno/a Vice Responsabile motivato/a e dinamico/a, capace di coordinare le attivita operative del turno garantendo elevati standard di servizio, qualita e organizzazione.La figura sara un punto di riferimento per il team e contribuira attivamente al raggiungimento degli obiettivi del punto vendita, assicurando un'esperienza cliente eccellente in un ambiente veloce e stimolante.Principali responsabilita:-Responsabile del turno di apertura o chiusura dello Store-Coordinare e gestire l'entrata delle merci (carico scarico e documentazione - bolla - correlata)-Gestione del team in assistenza allo Store Manager e delle priorita della giornata-Garantire il corretto svolgimento delle attivita di sala e/o banco-Assicurare alti standard di qualita, pulizia e sicurezza alimentare-Monitorare il servizio al cliente intervenendo in caso di necessita-Supportare la gestione di ordini, stock e riassortimenti, back office e inventario 1 o 2 volte al mese-Affiancare e motivare il team favorendo collaborazione ed efficienza-Verificare il rispetto delle procedure aziendali e HACCP-Supportare il raggiungimento degli obiettivi di vendita e produttivitaRequisiti:-Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento nel food retail, ristorazione o GDO-Ottime capacita organizzative e di leadership-Attitudine operativa e orientamento al cliente-Capacita di lavorare in contesti dinamici e sotto pressioneFlessibilita oraria e disponibilita a lavorare su turni, weekend e festiviConoscenza delle normative HACCP costituisce titolo preferenzialeCosa si offre:-Inserimento in un contesto dinamico e in crescita-Formazione continua e opportunita di sviluppo professionale-Ambiente giovane e collaborativo-Ccnl Pubblici Esercizi di III livello + premi mensili + welfareSede di lavoro: Bologna centroOrario: Full-time / Turni (5 su 7) Disponibilita oraria: Full Time |
25/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Bologna - Relizont | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Azienda Cliente con sede a Bologna, operante nel settore della distribuzione di parti di ricambio per autocarri e veicoli commerciali, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di magazziniere, da assumere a tempo determinato. Zona di lavoro: Bologna Il ruolo di MAGAZZINIERE prevede la gestione dell'intero flusso delle merci (ricevimento, controllo qualità, stoccaggio, prelievo e spedizione), l' utilizzo di commissionatore per la movimentazione e di software gestionali per il tracciamento dei prodotti, per garantire l'ordine, l'inventario e la sicurezza nel magazzino. Per ricoprire tale ruolo è necessario : - aver maturato esperienza nell'uso del commissionatore; - possedere mezzo proprio per il raggiungimento del posto di lavoro; - essere disponibili full-time, dal lunedì al venerdì, orario 9 - 18; - possedere il patentino per i carrelli elevatori; L' inquadramento contrattuale prevede: - qualifica di operaio - 5 livello CCNL Commercio - retribuzione pari ad euro 1664,63 lordi al mese per 14 mensilità + buoni pasto da 6 euro Il pacchetto retributivo prevede anche l'accesso ad un sistema incentivante (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l' asilo nido, prestiti personali ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale. Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BOLOGNA. Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. |
17/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, BOLOGNA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: BOLOGNA (BO) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. - Divisione Fashionpiù - ricerca, per azienda cliente operante nel settore moda, una figura da inserire come Junior Area Manager per il Centro-Sud. La risorsa si occuperà di: - Monitorare vendite, KPI e raggiungimento degli obiettivi commerciali - Visitare periodicamente clienti e punti vendita sul territorio - Garantire il corretto posizionamento distributivo dei brand - Analizzare mercato, concorrenza e opportunità di sviluppo - Supportare campagne vendita, fiere e attività commerciali - Collaborare con Marketing, Visual Merchandising, Customer Service e Credit Management Contratto: Tempo Indeterminato (CCNL Commercio) RAL di Riferimento: €30.000 ? €35.000 lordi (il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'esperienza e alle competenze maturate) Requisiti - Residenza o domicilio a Bologna o provincia - Almeno 3/5 anni di esperienza in Showroom o come Store Manager in realtà strutturate - Esperienza nel settore fashion/abbigliamento - Ottime capacità commerciali, relazionali e di negoziazione - Forte orientamento ai risultati - Buona conoscenza della lingua inglese - Disponibilità a frequenti trasferte nel Centro-Sud Italia |
30/09/2026 Urgent!
| Italy, Emilia-Romagna, MEZZANI - Samsic HR Italia | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| SAMSIC HR Filiale di Reggio Emilia ricerca per azienda nostra cliente MAGAZZINIERE CARRELLISTA Principali responsabilità: - Organizzazione e preparazione dei carichi in base alle esigenze operative; - Movimentazione, stoccaggio, prelievo e sistemazione delle merci all’interno del magazzino mediante l’utilizzo del carrello elevatore; - Verifica della corretta disposizione e movimentazione dei materiali; - Carico e scarico delle merci, assicurandone l’integrità durante le operazioni; - Utilizzo del carrello elevatore nel rispetto delle procedure di sicurezza; - Mantenimento dell’ordine e della corretta organizzazione degli spazi di magazzino. Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa maturata in attività di magazzino e movimentazione merci; - Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore, in corso di validità; - Buona capacità di organizzazione e gestione delle attività; - Precisione, affidabilità e attenzione alle procedure di sicurezza; - Disponibilità immediata; - Disponibilità a lavorare su turni, inclusi turni notturni. Tipologia contrattuale: Inserimento iniziale tramite agenzia Orario: lavoro su 3 turni, NOTTE, 6:00- 14:00, 14:00-22:00, 22:00-6.00 Sede di lavoro: SORBOLO (PR) CCNL CARTARIE E CARTOTECNICA, CNEL G029, RAL 23.000-24.000 |
30/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Parma - Adecco Italia |
| Adecco Italia Spa ricerca per noto brand nella produzione e commercializzazione di calzature un/a:STORE MANAGERLa risorsa sara inserita in un contesto strutturato avra le seguenti responsabilita:Attivita di supporto al team degli Addetti Venditeanalisi dei KPI's del punto venditavendita semi assistitafidelizzazione clientelaRequisiti:Esperienza pregressa nel ruolo nel Retail no foodDisponibilita territorialeorientamento al risultato e problem solvingottime capacita di team-working e di leadershipconoscenza della lingua ingleseconoscenza pacchetto officeCosa offriamo:Ccnl del commercio II o I livello 33.000/38.000Contratto determinato 6+6 con successiva trasformazione a tempo IndeterminatoFORMAZIONE da 1 a 5 mesi piu rimborso netto di 500€ mensili Disponibilita oraria: Totale disponibilita |
26/09/2026
| Italy, Parma - Adecco Italia |
| Profilo Per un'importante realta operante nel settore della ristorazione e delle gelaterie siamo alla ricerca di un/una Vice Store Manager da inserire all'interno del nuovo punto vendita di Parma. La risorsa affianchera lo Store Manager nella gestione operativa del negozio, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali e garantendo elevati standard di servizio. Responsabilita Si occupera di assicurare un'eccellente esperienza al cliente attraverso l'applicazione delle tecniche di vendita e di gestione della clientela, supportando inoltre la formazione del team e l'inserimento delle nuove risorse. Collaborera nella comunicazione interna, favorendo un costante aggiornamento della squadra sugli sviluppi e sulle attivita del punto vendita, e assistera nell'analisi dei KPI e delle performance del negozio per individuare opportunita di miglioramento. La figura supportera inoltre la gestione del calendario operativo, occupandosi della pianificazione dei turni, degli ordini, delle previsioni di vendita e delle scorte, contribuendo a garantire un'organizzazione efficiente del punto vendita. Completano il ruolo spiccate capacita di problem solving, leadership e gestione del team, con l'obiettivo di favorire un ambiente di lavoro collaborativo e orientato al raggiungimento dei risultati. Skill e Professionalita Cerchiamo persone con esperienza, anche breve, in ruoli di coordinamento nel settore retail, food o ristorazione, dotate di ottime capacita relazionali e organizzative. Completano il profilo una forte predisposizione alla leadership, orientamento al cliente, capacita di lavorare per obiettivi e di motivare il team, oltre a flessibilita e spirito d'iniziativa. Benefit Si offre: - Contratto part time 30 ore, distribuito su 6 giorni su 7. - Inquadramento retributivo: operaio, 4° livello, CCNL Turismo e Pubblici Esercizi, paga base lorda mensile pari a 1656,67 euro. - Formazione iniziale di 2 settimane presso la sede di Genova, con vitto, alloggio e spese di trasferta a carico dell'azienda. - Ticket restaurant. - Concrete opportunita di crescita professionale all'interno di una realta strutturata e in espansione. Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
23/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Parma - Adecco Italia |
| Profilo Adecco Italia SpA ricerca, per importante catena di Bar/Ristorante, un Responsabile di Cucina per la sede di Parma. Responsabilita Cottura e farcitura delle brioche e dei prodotti da forno dolci e salati Preparazione dell'offerta salata del banco (panini, focacce, sandwich ecc.) Organizzazione della linea di condimenti Rifornimento dei prodotti nei frigoriferi di servizio e nei condimenti holder Preparazione degli alimenti durante il servizio del brunch e del pranzo Gestione della materia prima, controllo dei magazzini e degli ordini Gestione degli ordini del comparto food Pulizia e igiene dell'ambiente di lavoro e delle attrezzature Condivisione delle priorita e degli obiettivi con lo Store Manager Conoscenza delle normative haccp Skill e Professionalita Capacita di preparazione di cibi Ottime capacita di problem solving in ambiente a ritmo rapido, spirito d'iniziativa nell'affrontare le difficolta quotidiane, orientamento al cliente; Ottime capacita di ascolto, comunicazione verbale, organizzative e gestionali Flessibilita e capacita di lavorare/gestire team Esperienza di almeno 3 anni nel settore della ristorazione Preferibile diploma di maturita o di formazione professionale alberghiera Benefit Contratto di assunzione in somministrazione a tempo determinato con possibilita di proroga e conferma successiva; Inserimento ccnl commercio/terziario, Ral prevista tra i 25.000 e i 30.000 euro 14 mensilita Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro Full time con turni di 6/7 ore al giorno nella fascia oraria: 06:00 - 21:00 Richiesta flessibilita e disponibilita a lavorare tutti i weekend Sede: Parma centro I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
23/09/2026
| Italy, Parma Parma Emilia Romagna - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Langhirano, ricerca un/una MAGAZZINIERE/A CARRELLISTA per azienda cliente. RESPONSABILITÀ - Carico, scarico e movimentazione merci - Preparazione degli ordini - Ricevimento delle merci ed etichettatura - Sistemazione merce in magazzino REQUISITI Si richiede: - Minima esperienza nel ruolo - Patentino per muletto in corso di validità - Patente B ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto iniziale in somministrazione con agenzia. Range retributivo: 23.000€ - 25.000€ Inquadramento: CCNL Commercio Livello 4°/5° ORARIO DI LAVORO Full-time su turni LUOGO DI LAVORO Parma (PR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
01/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Parma - Humangest S.p.A. | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest Spa, Filiale di Parma, ricerca per azienda cliente una figura da inserire come STORE MANAGER presso un'azienda leader nella ristorazione e PARMA (PR). La risorsa sarà inserita all'interno del team e si occuperà dell'accoglienza al cliente, formazione, coordinamento turnazione team e gestione delle sue performances. Sarà una figura operativa nella preparazione cibo, supervisione standard di qualità e potrà integrare best pratices per il miglioramento della produttività del punto vendita. SI OFFRE: - contratto full time 40h settimanali e indeterminato; - inserimento immediato; - stabilizzazione e progressione professionale. SI RICHIEDE: - esperienza pregressa nella mansione o nella ristorazione; - proattività lavorativa; - autonomia negli spostamenti o residenza in zone limitrofe; - disponibilità immediata. CCNL: TURISMO PUBBLICI ESERCIZI MINORI - FIPE - Livello 4°/1° RAL: 25k - 35k BENEFIT: Sconti aziendali, corsi di formazione e di lingua, bonus produttività commisurato al punto vendita. Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, con 1 giorno di riposo a rotazione, turni all'interno della fascia oraria dalle 10:00 alle 22:00. Sabato e domenica disponibilità obbligatoria. Luogo di lavoro: PARMA (PR) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #centronord |