Find jobs for sales manager in Montegrotto terme98

09/10/2026
Italy, Veneto, SALZANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: SALZANO (VE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù divisione Gdopiù - seleziona per azienda cliente operante nel settore della grande distribuzione alimentare un / una responsabile di punto vendita. Fascia oraria: lunedì - domenica (con un giorno di riposo), orario full time Il candidato assicurerà la Gestione Commerciale, Gestione Contabile - Amministrativa e Gestione del Personale e di tutte le mansioni operative (cassa, scarico/carico merce, riordino prodotti, assistenza cliente). Si offre: Inquadramento al 1 livello CCNL commercio DMO, RAL circa 35k Contratto a TI diretto in azienda Requisiti - Precedente esperienza nel ruolo di capo reparto/direttore/responsabile/store manager di punto vendita maturata nel settore della GDO Food - Auto/moto muniti/e - Disponibilità a lavorare nei weekend, flessibilità oraria
07/10/2026
Italy, Veneto, CARMIGNANO DI BRENTA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CARMIGNANO DI BRENTA (PD) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloSalespiù, divisione specialista di Lavoropiù, ricerca un/una Tecnico Commerciale per il mercato italiano ed estero per conto di un'azienda cliente del settore arredo. La risorsa si occuperà di: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti in Italia e all' estero interfacciandosi direttamente con i clienti (studi di architettura, interior designer, general contractor ecc.); -  Elaborare offerte economiche e proposte tecniche dettagliate partendo da disegni esecutivi; -  Analizzare le richieste dei committenti e dei progettisti, verificando la fattibilità tecnica delle soluzioni utilizzando AutoCAD 2D per la lettura, la verifica delle quote e la prima elaborazione/adattamento dei layout; - Seguire l' intero ciclo della trattativa commerciale in lingua inglese e supportare il cliente fino all' avvio della produzione interna. Si offre: inserimento diretto in azienda, range di RAL 35-40K + premi + mensa aziendaleRequisiti - Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli tecnico-commerciali, preferibilmente nei settori arredo di design, finiture d'interni, contract; - Ottima conoscenza della lingua inglese a livello C1; - Padronanza nell' utilizzo autonomo di AutoCAD 2D per la gestione, la modifica e la consultazione della documentazione grafica di progetto. - Preferibile formazione tecnica (Geometra/Perito, Laurea in Architettura, Ingegneria, Disegno Industriale o affini) - Disponibilità a trasferte commerciali presso clienti o fiere di settore
03/10/2026
Italy, Veneto, CARMIGNANO DI BRENTA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: CARMIGNANO DI BRENTA (PD) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A., filiale di Castelfranco Veneto, sta ricercando un/a PRODUCTION PLANNER / ADDETTO/A PIANIFICAZIONE PRODUZIONE per azienda cliente operante nel settore commercio sita a Carmignano di Brenta (PD). Mansioni: - pianificazione e programmazione delle attività produttive; - verifica della disponibilità di materie prime, componenti e semilavorati; -  analisi performance di produzione in ottica di ottimizzazione dei processi; - collaborazione con responsabili di produzione, area logistica, acquisti, Commerciale, Customer Service, Qualità e Supply Chain.Requisiti - pregressa esperienza nella mansione di almeno 5 anni; - dimestichezza nell'utilizzo dei dispositivi informativi, del pacchetto office, di sistemi ERP/MRP (la conoscenza del gestionale Zucchetti sarà considerata un plus); - preferibile conoscenza della lingua inglese; - completano il profilo propensione al lavoro in team,  precisione e capacità di analisi dei dati.
03/10/2026
Italy, Veneto, VENEZIA - Etjca S.p.a.
Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una primaria e strutturata realtà leader nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, riconosciuta a livello nazionale per la qualità dei servizi offerti, l'attenzione al benessere della persona e il costante orientamento al cliente.   Job Title e finalità di Ruolo: Farmacista La risorsa sarà inserita all'interno del Corner Salute e opererà in un contesto dinamico e strutturato. Il ruolo prevede la gestione quotidiana dello spazio di vendita, la dispensazione dei farmaci da banco e il supporto consulenziale al cliente, garantendo un servizio di elevata qualità e l'ottimizzazione degli aspetti economici del reparto.   Principali Valori Aziendali - Orientamento e cura del cliente - Eccellenza e qualità del servizio - Responsabilità e sostegno alla comunità   Organigramma Riporto gerarchico: Responsabile Corner Salute / Direzione di Punto Vendita   Principali Responsabilità - Effettuare la dispensazione dei farmaci da banco (SOP e OTC); - Offrire consulenza qualificata e orientata all'ascolto per le esigenze individuali del cliente; - Gestire lo spazio di vendita curando l'esposizione, la gestione dei prodotti e degli stock; - Monitorare e ottimizzare gli aspetti economici e le performance del reparto; - Assicurare l'ottimizzazione continua del servizio e la fidelizzazione della clientela.   Competenze Tecniche (Hard Skills) - Laurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF); - Superamento dell'Esame di Stato e iscrizione aggiornata all'Ordine dei Farmacisti; - Conoscenza approfondita dei farmaci SOP/OTC e dei prodotti da parafarmacia/integrazione; - Padronanza delle dinamiche operative e gestionali di uno spazio di vendita/corner.   Abilità Personali (Soft Skills) - Elevato orientamento all'ascolto e spiccate doti di consulenza al cliente; - Eccellenti capacità relazionali e comunicative; - Flessibilità e capacità di adattamento all'operatività su turni; - Proattività e orientamento al raggiungimento degli obiettivi di reparto.   Cosa Offriamo - Inquadramento contrattuale: 2° livello del CCNL della Distribuzione Cooperativa; - Trattamento retributivo: Retribuzione mensile lorda di € 2.271,38 (RAL indicativa di circa € 32.000); - Sistema incentivante: Piano di retribuzione variabile su base trimestrale e annuale legato al raggiungimento di obiettivi predeterminati; - Welfare aziendale strutturato: Supporti dedicati sia in ambito economico e sanitario, sia a sostegno della famiglia; - Supporto alla formazione e albo: Rimborso dell'iscrizione annuale all'Albo dei Farmacisti (fino a un massimo di € 300) e contributo economico per l'acquisizione dei crediti formativi ECM; - Trattamento economico orario: Maggiorazioni orarie per il lavoro festivo e domenicale migliorative rispetto al CCNL di riferimento; - Coperture dedicate: Copertura assicurativa collettiva per una tutela professionale completa; - Ambiente di lavoro: Inserimento in un contesto aziendale solido, dinamico e stimolante, orientato al miglioramento continuo e al valore sociale per i soci e la comunità.   Condizioni di contratto - Sede di lavoro: Presidio dei punti vendita sul territorio provinciale (richiesta disponibilità a spostamenti) - Orario di lavoro: Full-time (40 ore settimanali) o Part-time, organizzato su turni unici e spezzati (comprese domeniche e festivi a rotazione) con programmazione bisettimanale - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda   Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it[cite: 1]. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)  
03/10/2026
Italy, Veneto, Scorzè - Adecco Italia
Adecco Italia Spa filiale HUBSITE FOOD&GDO cerca per importante realta operante nella GDO a Scorze', la figura di: Assistente ft.Responsabilita:Si richiede:- Pregressa esperienza in ruoli di vice responsabile di punto vendita, di reparto o esperienze pluriennali nel ruolo di addetto alle vendite.- Predisposizione a lavorare in teamOrario: Full time dal lunedi alla domenica con riposo a scalareLuogo di lavoro: Scorze'Si offre iniziale contratto a termineData inizio prevista: 20/10/2026Data inizio prevista: 20/10/2026Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / ScaffalistiSettore: GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATACitta: Scorze' (Venezia)Disponibilita oraria:Full Time Disponibilita oraria: Totale disponibilita CCNL: Commercio Livello contratto: 4° livello
15/10/2026
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Italy, Veneto, SAN BONIFACIO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. – Career Center di Verona seleziona   TECNICO COMMERCIALE ITALIA / ESTERO   per azienda specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti industriali   Mansioni La risorsa sarà inserita nell'area commerciale e affiancherà il Direttore Vendite nello sviluppo dei mercati italiani ed esteri. Nello specifico si occuperà di: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti esistente - Ricercare nuove opportunità commerciali nei principali settori industriali di riferimento - Effettuare sopralluoghi tecnici presso clienti e prospect - Analizzare le esigenze del cliente in collaborazione con l'Ufficio Tecnico - Supportare il dimensionamento preliminare degli impianti - Redigere offerte tecnico-economiche e gestire le trattative commerciali - Curare il follow-up delle opportunità commerciali - Partecipare a fiere ed eventi di settore in Italia e all'estero - Gestire e aggiornare il CRM aziendale - Collaborare con le diverse funzioni aziendali per la corretta gestione delle commesse   Requisiti - Esperienza di almeno 3 anni nella vendita di impianti o macchinari industriali - Diploma tecnico ad indirizzo meccanico, elettromeccanico o laurea in Ingegneria - Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2) - Disponibilità a trasferte in Italia e all'estero - Patente B - Spiccate capacità relazionali e commerciali - Attitudine alla vendita consulenziale e alla gestione di commesse complesse   Costituiscono titolo preferenziale - Conoscenza della lingua spagnola - Conoscenza base di software CAD (es. SolidWorks) - Familiarità con Microsoft 365 e sistemi CRM   Caratteristiche personali - Forte orientamento al risultato - Approccio consulenziale e capacità di ascolto - Autonomia organizzativa - Attitudine al lavoro in team - Capacità di costruire relazioni solide e durature con i clienti - Interesse per prodotti e soluzioni tecniche su commessa Caratteristiche dell'offerta - Contratto: tempo indeterminato - RAL: compresa tra € 35.000 e € 42.000, commisurata all'esperienza - Premio di produzione - Auto aziendale ad uso promiscuo - Rimborso spese - Luogo di lavoro: Non distante da San Bonifacio (VR) - Disponibilità oraria: Full-time - Trasferte: frequenti in Italia e all'estero Cosa offre l'azienda - Affiancamento diretto al Direttore Vendite - Formazione tecnica continua sui prodotti e sugli impianti - Inserimento in una realtà specializzata in soluzioni industriali altamente personalizzate - Concrete opportunità di crescita verso la gestione autonoma di mercati e clienti strategici - Possibilità di evoluzione verso ruoli di responsabilità commerciale Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
30/09/2026
Italy, Veneto, VENEZIA - Mondo Convenienza
Immaginate un luogo dove qualità e convenienza si incontrano, rendendo l'arredamento accessibile a tutti. Questo è Mondo Convenienza! Da oltre 40 anni siamo nelle case di milioni di famiglie italiane, grazie a 4500 collaboratori che lavorano con passione e dedizione. Partiti da Civitavecchia nel 1985, oggi contiamo 50 punti vendita e 43 impianti logistici in Italia, oltre a 2 store e 2 hub in Spagna. Non ci fermiamo mai! Con il servizio "Dolce Casa" e i nostri canali digitali, offriamo un'esperienza d'acquisto su misura per ogni cliente. Il segreto? Fornitori storici (l'80% italiani), innovazione continua e una visione sempre proiettata al futuro.   MONDO CONVENIENZA sta assumendo! Unisciti alla nostra squadra come Addetto/a alle Vendite: Mondo Convenienza cerca te! Se desideri lavorare in un team affiatato, ami il contatto con il pubblico e sei alla ricerca di un lavoro dinamico, stimolante e ricco di opportunità, questa è l'occasione giusta per te!   Chi cerchiamo? Addetti/e alla Vendita per il nostro showroom di Mestre. Nel ruolo di Addetto/a alle vendite, agirai come partner di fiducia per i nostri clienti, guidandoli nell'intero percorso d'acquisto: il tuo obiettivo principale sarà comprendere le loro esigenze e tradurle in soluzioni d'arredo personalizzate, garantendo un servizio di consulenza professionale ed efficace.   Quali saranno le tue principali attività? - Accoglierai i clienti in showroom mettendoli subito a proprio agio; - Li aiuterai, con l'ausilio di un software grafico, nella scelta della soluzione d'arredo più adatta alle loro esigenze; - Collaborerai a mantenere un ambiente accogliente e coerente con l'esperienza di acquisto; - Seguirai il cliente nelle fasi successive alla vendita, contribuendo alla corretta gestione dell'ordine d'acquisto.   Hai le seguenti caratteristiche? - Ti piace stare a contatto con le persone e parlare con i clienti; - Hai buona dimestichezza con strumenti digitali (PC, Tablet...); - Sei curioso/a e ti interessa il mondo dell'arredamento e del design; - Sei Disponibile a lavorare su turni, nei weekend e nei festivi.   Cosa offriamo?   - Contratto part-time 18/20/24h a tempo determinato di 5 mesi con possibilità di rinnovo finalizzato alla stabilizzazione; - Offriamo un pacchetto complessivo stimato tra 23.500€ e 26.000€ lordi annui (valore su base full-time, da riproporzionare in base al numero di ore settimanali contrattualmente previste). Il pacchetto include la Retribuzione Annua Lorda (RAL) fissa – basata sul V livello del CCNL Commercio – e i premi legati ai risultati. - Percorso di formazione completamente retribuito, per fornirti le competenze necessarie a trasformarti in un professionista del settore.   Unisciti al nostro team di Addetti/e alle Vendite e trasforma ogni cliente in un appassionato dell'arredamento. Ti aspettiamo nel nostro team in Mondo Convenienza!  
17/10/2026
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Italy, Veneto, Venice - Hosco
San Clemente Palace Venice is a five-star luxury urban resort located on a private island, just ten minutes from Piazza San Marco via complimentary boat. With the San Clemente Church, top-notch event spaces, award-winning dining, spa, pool, sports facilities and a Kid's Club, unforgettable experiences await our Guests in the number #1 Hotel in Venice and #20 in the world as awarded this year. True to the values of the San Clemente Palace family, in which our company is rooted, we are committed each day to protecting the planet, the territory and first and foremost people, with concrete gestures, even small ones, to be put into practice daily. Join our Team in 2024! We are looking for: JOB TITLE: Night Auditor DEPARTMENT: Front Office REPORTS TO: Night Manager / Front Office Manager NATIONALITY: Eligible for a working permit in Italy EDUCATION: Hospitality Management Degree or equivalent in any related field such as Administration or Tourism Management EXPERIENCE: To fill the position, we require: 2 years experience in a Front Office reception level position Previous experience with cashiering preferably in a five star international hotel LANGUAGE: Ability to work and communicate in a multinational environment Italian ? excellent oral and written skills English ? excellent oral and written skills Additional language ? beneficial COMPETENCIES: Include the skills the candidate must have to fill this position: Communication skills Complaint handling skills TECHNICAL COMPETENCIES: -Computer literacy adapted to the field of training: -Comprehensive Opera PMS knowledge -Microsoft Excel and Statistical knowledge SCOPE Responsible for conducting all nightly audit-related duties while operating the hotel front desk systems for PBX, reservations, and check-in/check-out in accordance with Kempinski standards for quality, cleanliness, guest satisfaction, and safety and security. They are responsible for the smooth running of the front desk related departments during the night. OVERALL OBJECTIVES The job of the Night Auditor is executed satisfactorily when: 1. Security and comfort of guests is ensured at all times. 2. Revenues, Expenses and Profit are closely monitored and budgeted figures (over)-achieved. 3. Day end closing is done properly. 4. Financial Policies and Procedures are supported and followed. 5. LQA (Leading Quality Assurance) audit results are 85% and above. 6. CSS (Customer Satisfaction Survey) results are rated on an average with ?5? and above. MAIN RESPONSIBILITIES I. Process guest registrations, including the computation and collection of payment. II. Perform nightly balancing of all services to ensure proper posting to property management system. Perform nightly backup of server. III. Prepare express checkout folios. IV. Maintain room status inventory. V. Communicate all pertinent shift information to (Night Manager) Front Office Manager and other desk staff. VI. Send and receive telephone calls and facsimiles; sort incoming mail and messages. VII. Maintain knowledge of key competitors' products. VIII. Ensure effective communication and working relationship with the operations team and other departments for success and to ensure guest satisfaction. IX. Ensure paperwork to guests and other divisions is processed in a timely manner. X. Process all financial transactions, including the verification and processing of credit card transactions in accordance with company policies and procedures. XI. Deliver any financial reports as required. XII. Ensure timely compilation Front Office reports. XIII. Generate, print and distribute daily and weekly reports. XIV. Complete and verify all audit paperwork and shift reports. XV. Provide guest assistance whilst ensuring compliance with all front office policies, procedures, standards and satisfaction of guests' needs. XVI. Participate in training programs as required. XVII. Support the training and development initiatives of HR or other departments. XVIII. Keep abreast of all emergency procedures, hotel promotions, product knowledge, VIP arrivals, upcoming events and briefs direct subordinates accordingly so that all Front Office team members are able to answer guest requests and questions. Additional responsibilities and tasks can be added at any time according to the needs of the business and of the hotel.
08/10/2026
Italy, Veneto, Venezia - Adecco Italia
Adecco Italia Spa, per importante realta operante nel settore retail, ricerca un/una:STORE MANAGERLa risorsa selezionata avra la responsabilita della gestione completa del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, l'organizzazione delle attivita operative e il coordinamento del team.Responsabilita:-Gestire e supervisionare le attivita quotidiane del punto vendita.-Coordinare, motivare e sviluppare il team di lavoro.-Garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita e dei principali KPI.-Organizzare turni, attivita operative e priorita del negozio.-Monitorare l'andamento commerciale e implementare azioni correttive ove necessario.-Assicurare elevati standard di servizio al cliente.-Gestire eventuali criticita operative e organizzative, garantendo continuita ed efficienza.Skill e Professionalita:-Esperienza consolidata nel ruolo di Store Manager.-Preferibile provenienza dalla Grande Distribuzione Organizzata (GDO) o da contesti retail strutturati.-Esperienza nella gestione di punti vendita complessi e team numerosi.-Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi.-Spiccate capacita organizzative e di problem solving.-Leadership, autorevolezza e capacita di valorizzare e sviluppare le persone.-Approccio operativo e predisposizione al presidio delle attivita quotidiane.Si offre:-Inserimento con contratto a tempo determinato di 12 mesi o a tempo indeterminato, in base all'esperienza e alle caratteristiche del candidato.-Inquadramento al 1° livello del CCNL Commercio, commisurato all'esperienza maturata.-Retribuzione annua lorda (RAL) 38000-40000Sede di lavoro: MargheraSe possiedi solide capacita gestionali, leadership e una forte passione per il retail, inviaci la tua candidatura! Disponibilita oraria: Full Time
01/10/2026
Urgent!
Italy, Veneto, Venezia - I-CLIP BOUTIQUE Ponte Rialto Srl
I-CLIP Boutique Venezia, il primo store monomarca I-CLIP situato direttamente sul Ponte di Rialto, è alla ricerca di uno Store Manager / Senior Sales Assistant da inserire full-time nel proprio team.   Cerchiamo una persona con esperienza nella vendita e nel contatto diretto con il cliente, capace di lavorare in autonomia, assumersi responsabilità e contribuire attivamente alla gestione e allo sviluppo quotidiano dello store.   RESPONSABILITÀ: • Vendita e assistenza alla clientela • Presentazione e consulenza sui prodotti I-CLIP • Gestione autonoma delle attività quotidiane dello store • Gestione della cassa e delle operazioni di vendita • Cura e organizzazione del punto vendita • Collaborazione con il team e con la direzione • Capacità di rappresentare il brand e trasmetterne i valori ai clienti   REQUISITI: • Ottima conoscenza della lingua inglese, indispensabile per il ruolo • Esperienza precedente nella vendita, preferibilmente nel settore retail • Disponibilità a lavorare full-time • Capacità di lavorare in autonomia e assumersi responsabilità • Ottime capacità comunicative e forte orientamento al cliente • Affidabilità, precisione e professionalità • Motivazione e capacità di entrare facilmente in contatto con persone provenienti da tutto il mondo   COSA OFFRIAMO: Da I-CLIP non venderai un prodotto qualunque, facilmente sostituibile o soggetto a continui confronti di prezzo online. Lavorerai con un prodotto innovativo, con caratteristiche distintive concrete, che richiede spiegazione, consulenza e contatto diretto con il cliente.   I-CLIP è un marchio fortemente posizionato anche online. Il nostro obiettivo in boutique non è quindi una vendita anonima di massa, ma offrire al cliente un'esperienza personale e trasmettere in modo convincente le caratteristiche uniche del prodotto e ciò che I-CLIP rappresenta: libertà, semplicità, qualità e uno stile di vita più leggero.   Non si tratta di un'attività tecnicamente complessa. Cerchiamo soprattutto impegno, costanza, affidabilità e la capacità di ascoltare il cliente, comprenderne le esigenze e accompagnarlo nella scelta del prodotto più adatto.   Offriamo: • Un prodotto innovativo con caratteristiche distintive concrete • Un marchio forte e ben posizionato online • Un'attività basata sulla consulenza personale e sul rapporto diretto con il cliente • La possibilità di entusiasmare i clienti e comunicare un reale valore aggiunto • Un ambiente di lavoro moderno e orientato alla qualità • Un brand con una forte identità • Responsabilità personale e la possibilità di contribuire direttamente al successo dello store   SEDE DI LAVORO: I-CLIP Boutique Venezia – Ponte di Rialto San Polo 4 (Ponte di Rialto) 30125 Venezia   La posizione è particolarmente adatta a una persona con esperienza nella vendita che desideri assumere progressivamente maggiori responsabilità nella gestione autonoma di un punto vendita.   I-CLIP – Enjoy life lighter. - Ottima conoscenza della lingua inglese, indispensabile per il ruolo - Esperienza precedente nella vendita, preferibilmente nel settore retail - Disponibilità a lavorare full-time - Capacità di lavorare in autonomia e assumersi responsabilità - Ottime capacità comunicative e orientamento al cliente - Affidabilità, precisione e professionalità
16/10/2026
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Italy, Veneto, MONTEGROTTO TERME - Relizont
Azienda Cliente, con sede a Montegrotto Terme (PD), operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO), ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTO AL RIFORNIMENTO SCAFFALI, da assumere inizialmente a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.   Zona di lavoro: Montegrotto Terme (PD)   Il ruolo di ADDETTO AL RIFORNIMENTO SCAFFALI prevede le seguenti attività: - Rifornimento e sistemazione dei frigoriferi nel reparto freschi; - Riordino e organizzazione degli spazi espositivi, assicurando ordine e pulizia; - Supporto al team per garantire una gestione efficiente del punto vendita.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - Essere automuniti o motomuniti per raggiungere il luogo di lavoro; - Essere disponibili a un tempo parziale di 9 ore settimanali nella fascia oraria dalle ore 7.00 alle 10.00, il lunedì, mercoledì e venerdì.   L' inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di operaio; - CCNL Pulizia Multiservizi - Industria; - 14 mensilità.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo, CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Padova. #allavoroperilvostrodomani   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
16/10/2026
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Italy, Veneto, ISOLA RIZZA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ISOLA RIZZA (VR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Per un'importante realtà industriale in crescita, specializzata in soluzioni chimiche per applicazioni industriali, ricerchiamo un/una Technical Assistant Junior da inserire nella Direzione Commerciale, con focus sul settore marmo e granito. La risorsa entrerà in un progetto di sviluppo di una nuova funzione aziendale, dedicata al supporto tecnico dei clienti nell'utilizzo dei prodotti per la lavorazione della pietra naturale. In collaborazione con l'Area Manager di riferimento e con il laboratorio Ricerca e Sviluppo, ti occuperai di: - Fornire supporto tecnico ai clienti durante l'applicazione dei prodotti aziendali presso gli stabilimenti produttivi. - Effettuare prove applicative e verificare i risultati ottenuti durante i processi di lavorazione e finitura del marmo e della pietra naturale. - Interfacciarti con il personale di produzione per comprendere le esigenze operative e individuare eventuali criticità. - Collaborare con il laboratorio R&;D nell'analisi delle problematiche applicative e nella ricerca di soluzioni tecniche. - Raccogliere feedback dai clienti e contribuire al miglioramento delle prestazioni dei prodotti. - Supportare l'Area Manager nella presentazione delle soluzioni aziendali e, in base alle tue attitudini, partecipare alle attività di promozione tecnico-commerciale. L'attività si svolgerà prevalentemente presso i clienti del distretto del marmo veronese, con possibili trasferte in altre aree geografiche in prospettiva.Requisiti - Diploma, preferibilmente a indirizzo tecnico o scientifico. - Interesse per i materiali, la chimica applicata e i processi produttivi industriali. - Capacità di analisi, problem solving e approccio pratico alle problematiche tecniche. - Buone capacità relazionali e predisposizione al confronto con clienti e personale di produzione. - Disponibilità a trasferte sul territorio, con eventuali pernottamenti. - Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese, almeno a livello B1. Costituiranno un plus la conoscenza del settore lapideo, l'esperienza con resine, adesivi o prodotti chimici industriali e la provenienza da ruoli di assistenza tecnica, laboratorio o produzione. Valutiamo anche profili junior motivati a intraprendere un percorso di formazione tecnica e crescita professionale. Offerta: - Formazione e affiancamento con il laboratorio R&;D e l'Area Manager. - Possibilità di contribuire allo sviluppo di una nuova funzione aziendale.  - Percorso di crescita che integra competenze tecniche, applicative e, per chi lo desidera, tecnico-commerciali. - Pacchetto retributivo commisurato al profilo, con RAL fino a 35.000 €, auto aziendale e ticket restaurant.
13/10/2026
Italy, Veneto, MONTEGROTTO TERME - Relizont
Azienda Cliente, con sede a Montegrotto Terme (PD), operante nel settore della Grande Distribuzione Organizzata (GDO), ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di ADDETTO AL RIFORNIMENTO SCAFFALI, da assumere inizialmente a tempo determinato con possibilità di futura assunzione a tempo indeterminato.   Zona di lavoro: Montegrotto Terme (PD)   Il ruolo di ADDETTO AL RIFORNIMENTO SCAFFALI prevede le seguenti attività: - Rifornimento e sistemazione dei frigoriferi nel reparto freschi; - Riordino e organizzazione degli spazi espositivi, assicurando ordine e pulizia; - Supporto al team per garantire una gestione efficiente del punto vendita.   Per ricoprire tale ruolo è necessario: - Essere automuniti o motomuniti per raggiungere il luogo di lavoro; - Essere disponibili a un tempo parziale di 21 ore settimanali nella fascia oraria dalle ore 19.30 alle 23.00, dal lunedì al sabato.   L' inquadramento contrattuale prevede: - Qualifica di operaio; - CCNL Pulizia Multiservizi - Industria; - 14 mensilità.   Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo, CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di Padova. #allavoroperilvostrodomani   Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
02/10/2026
Italy, Veneto, Teolo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Assemblatori meccanici La risorsa sarà inserita presso l'azienda cliente sita a Teolo (PD). Cosa Offriamo: - Retribuzione indicativa: RAL €28000/35000, in funzione dell'esperienza, 13 mensilità; - Tipologia contrattuale e inquadramento definiti in funzione dell'esperienza e del canale di inserimento; - Mensa aziendale a costo agevolato di €1,55 per un pasto completo; - Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00; - CCNL Metalmeccanica Industria ? CNEL C011; - Welfare aziendale e accesso al fondo Ebitemp, sistema di Welfare Nazionale per il Lavoro Temporaneo, che garantisce ai lavoratori somministrati numerosi vantaggi. Cosa dovrai fare: - Preparare la postazione di lavoro con attrezzature e strumenti adeguati; - Leggere e interpretare il disegno tecnico e la documentazione necessaria all'assemblaggio delle macchine; - Eseguire l'assemblaggio meccanico di macchine e attrezzature industriali secondo le specifiche tecniche; - Montare componenti, gruppi meccanici e parti strutturali mediante l'utilizzo di attrezzature da banco; - Eseguire attività di montaggio, fissaggio, allineamento e regolazione dei componenti; - Verificare completezza e conformità dei materiali, segnalando eventuali non conformità; - Eseguire controlli dimensionali e funzionali sui prodotti assemblati; - Diagnosticare eventuali anomalie di montaggio e intervenire con le necessarie attività di aggiustaggio e rifinitura; - Eseguire riparazioni, rifiniture e aggiustaggi su componenti non conformi; - Compilare la modulistica cartacea e gestionale relativa alle attività produttive; - Segnalare anomalie progettuali e proporre miglioramenti di prodotto e processo; - Mantenere ordine e pulizia della postazione di lavoro e cura degli strumenti assegnati; - Supportare i colleghi attraverso attività di tutoraggio interno; - Partecipare, quando richiesto, a installazioni, avviamenti, assistenza tecnica e formazione presso i clienti. Cosa ricerchiamo: - Qualifica professionale o diploma secondario superiore ad indirizzo meccanico o tecnico; - Esperienza comprovata in ruolo analogo, indicativamente 3-5 anni; - Buona capacità di lettura e interpretazione del disegno tecnico meccanico; - Conoscenza dei principali componenti e sistemi meccanici; - Esperienza nell'utilizzo di strumenti di misura quali calibro, micrometro e comparatore; - Manualità nell'utilizzo di attrezzature da banco quali avvitatori, trapani, smerigliatrici, presse manuali e strumenti per il montaggio; - Capacità di eseguire attività di montaggio, regolazione, allineamento e aggiustaggio di componenti meccanici; - Conoscenza delle tecniche di rifinitura e aggiustaggio per il recupero di articoli non conformi; - Conoscenza di base degli schemi pneumatici e idraulici; - Conoscenza delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro; - Disponibilità a trasferte occasionali presso clienti esterni. Costituiscono requisiti preferenziali: - Abilitazione all'utilizzo di carroponte, muletto, piattaforma aerea o gru telescopica; - Conoscenza di base di impianti pneumatici e idraulici; - Conoscenza della metodologia Lean Production e degli standard 5S; - Conoscenza dell'inglese tecnico per eventuali trasferte o contatti con clienti esteri. Descrizione Azienda Cliente: È una realtà strutturata e in forte crescita nel settore metalmeccanico, specializzata nella progettazione e produzione di macchine e attrezzature industriali. La qualità e l'innovazione tecnologica rappresentano elementi centrali dell'attività aziendale, con capacità di progettazione e costruzione riconosciute e richieste da grandi realtà produttive americane e asiatiche. Ambiente di lavoro: La risorsa sarà inserita in un team qualificato e collaborativo, in un ambiente di lavoro attento alla sicurezza, al rispetto reciproco e alla valorizzazione delle competenze individuali. Il ruolo prevede il confronto con i colleghi del reparto e, quando richiesto, attività di installazione, avviamento, assistenza tecnica e formazione presso i clienti. AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura! L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf.  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  #axlpdv
02/10/2026
Italy, Veneto, Teolo - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description Assemblatori elettrici La risorsa sarà inserita presso l'azienda cliente sita a Teolo (PD). Cosa Offriamo: - Retribuzione Indicativa: RAL €28000/35000, in funzione dell'esperienza, 13 mensilità; - tipologia contrattuale e inquadramento definiti in funzione del percorso e del canale di inserimento. - Mensa aziendale a costo agevolato di €1,55 per un pasto completo; - Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 17:00; - CCNL Metalmeccanica Industria ? CNEL C011; - Welfare aziendale e accesso al fondo Ebitemp, sistema di Welfare Nazionale per il Lavoro Temporaneo, che garantisce ai lavoratori somministrati numerosi vantaggi. Cosa dovrai fare: - Preparare la postazione di lavoro con attrezzature e strumenti di controllo adeguati; - Leggere e interpretare schemi elettrici per l'assemblaggio delle macchine; - Eseguire l'assemblaggio e il cablaggio della parte elettrica ed elettronica delle macchine, su quadro elettrico e bordo macchina, secondo la documentazione tecnica; - Montare componenti elettrici quali dispositivi di accensione, azionamento, sensoristica e trasmissione segnali; - Verificare completezza e conformità dei materiali, segnalando eventuali non conformità; - Eseguire collaudi elettrici e funzionali dei prodotti assemblati, verificandone il corretto funzionamento; - Diagnosticare anomalie funzionali utilizzando strumenti di misura specifici; - Eseguire riparazioni, rifiniture e aggiustaggi su componenti non conformi; - Compilare la modulistica cartacea e gestionale relativa alle attività produttive; - Segnalare anomalie progettuali e proporre miglioramenti di prodotto e processo; - Mantenere ordine e pulizia della postazione di lavoro e cura degli strumenti assegnati; - Supportare i colleghi attraverso attività di tutoraggio interno; - Partecipare, quando richiesto, a installazioni, avviamenti, assistenza tecnica e formazione presso i clienti. Cosa ricerchiamo: - Qualifica professionale o diploma secondario superiore ad indirizzo elettrico o elettrotecnico; - Esperienza comprovata in ruolo analogo, indicativamente 3-5 anni; - Eccellente capacità di lettura e interpretazione degli schemi elettrici; - Buona conoscenza dei dispositivi elettrici per accensione, azionamento e trasmissione segnali; - Esperienza nell'utilizzo di strumenti di misura elettrica quali tester, multimetro, cercafase e pinza amperometrica; - Capacità diagnostica per individuare l'origine di anomalie funzionali su dispositivi elettrici; - Manualità nell'utilizzo di attrezzature da banco quali avvitatori, stagnatori, crimpatrici, rivettatrici, presse manuali e puntatrici; - Conoscenza di base del disegno tecnico meccanico e degli schemi idraulici e pneumatici; - Conoscenza delle tecniche di rifinitura e aggiustaggio per il recupero di articoli non conformi; - Conoscenza delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro; - Disponibilità a trasferte occasionali presso clienti esterni. Costituiscono requisiti preferenziali: - Attestazione PES/PAV secondo la norma CEI 11-27 per i rischi elettrici; - Conoscenza di base di PLC e automazione industriale; - Abilitazione all'utilizzo di carroponte, muletto, piattaforma aerea o gru telescopica; - Conoscenza della metodologia Lean Production e degli standard 5S; - Conoscenza dell'inglese tecnico per eventuali trasferte o contatti con clienti esteri. Descrizione Azienda Cliente: È una realtà strutturata e in forte crescita nel settore metalmeccanico, specializzata nella progettazione e produzione di macchine e attrezzature industriali. La qualità e l'innovazione tecnologica rappresentano elementi centrali dell'attività aziendale, con capacità di progettazione e costruzione riconosciute e richieste da grandi realtà produttive americane e asiatiche. Ambiente di lavoro: La risorsa sarà inserita in un team qualificato e collaborativo, in un ambiente di lavoro attento alla sicurezza, al rispetto reciproco e alla valorizzazione delle competenze individuali. Il ruolo prevede il confronto con i colleghi del reparto e, quando richiesto, attività di installazione, avviamento, assistenza tecnica e formazione presso i clienti. AxL spa - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.  Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.  Inviaci subito la tua candidatura!  L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina (cliccare sul bottone "Candidati ora").  AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004  #axlpdv