Find jobs for sales manager in Mantova56
29/09/2026
| Italy, Pegognaga Mantova Lombardia - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Reggiolo (RE), ricerca per azienda cliente di Pegognaga (MN) un/a BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO E ITALIA RESPONSABILITA' - Gestione degli ordini, inserimento, monitoraggio e avanzamento degli ordini d'acquisto (Italia ed Estero); - Assistenza clienti e gestione delle richieste; - Supporto commerciale e risoluzione tempestiva di eventuali criticità in collaborazione con la rete vendita; - Emissione dei documenti di trasporto (DDT) e fatturazione attiva; - Gestione della corrispondenza e dei documenti commerciali per i clienti internazionali; REQUISITI - Pregressa esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi di back office commerciale; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - la conoscenza di una seconda lingua straniera costituirà un titolo preferenziale; - Ottimo uso del pacchetto Office (in particolare Excel) e dei principali gestionali aziendali; - Ottime doti comunicative, orientamento al cliente e precisione; ALTRE INFORMAZIONI Inserimento a tempo determinato finalizzato all'assunzione indeterminata. Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì 8.00 - 12.00 e 13.30 -17.30. CCNL di riferimento Metalmeccanica Artigianato. Range di retribuzione: 24.000€ - 28.000€. Luogo di lavoro: Pegognaga (MN) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
29/09/2026
| Italy, Veneto, VALEGGIO SUL MINCIO - Etjca S.p.a. | |
Job type:Permanent job Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Panoramica di Presentazione Azienda leader nel settore tecnologico e industriale, da oltre 50 anni specializzata nello sviluppo di soluzioni per il controllo climatico, l'automazione e l'efficienza dei processi aziendali. Job Title e finalità di Ruolo: ASPP – ADDETTO/A AL SERVIZIO DI PREVENZIONE E PROTEZIONE Per rafforzare la funzione Salute e Sicurezza, ricerchiamo un/una ASPP che affianchi l'RSPP nella gestione operativa della sicurezza sul lavoro. La risorsa contribuirà alla valutazione e riduzione dei rischi, alla corretta gestione della documentazione e alla diffusione della cultura della sicurezza, con presenza diretta nei reparti e collaborazione trasversale con le funzioni aziendali. Principali Valori Aziendali Competenza Affidabilità Sostenibilità Organigramma La risorsa riporterà al Safety & Facility Manager, che ricopre anche il ruolo di RSPP, e collaborerà con Risorse Umane, responsabili di area, personale operativo, fornitori, consulenti e Medico Competente. Non sono previste responsabilità di coordinamento di personale. Principali Responsabilità • Affiancare l'RSPP nella valutazione dei rischi e nella predisposizione e nell'aggiornamento di DVR, DUVRI, report, verbali e documentazione di sicurezza. • Effettuare sopralluoghi e verifiche operative nei reparti, controllando postazioni di lavoro, misure di prevenzione e corretto utilizzo di DPI e DPC. • Gestire con precisione gli aspetti pratici e documentali della formazione obbligatoria: archiviazione degli attestati, raccolta firme, monitoraggio delle scadenze e aggiornamento dei registri, in raccordo con HR. • Intraprendere un percorso di formazione per acquisire i requisiti di formatore/trice in materia di sicurezza e contribuire successivamente alla formazione per le attività ad alto rischio, secondo i requisiti normativi applicabili. • Supportare audit, visite ispettive, monitoraggi periodici e gestione delle emergenze, predisponendo la documentazione necessaria. • Collaborare con il Medico Competente nella pianificazione della sorveglianza sanitaria e nel monitoraggio delle prescrizioni. • Raccogliere e analizzare segnalazioni, infortuni e near miss, proponendo azioni correttive e iniziative di sensibilizzazione. • Interfacciarsi con tutte le aree aziendali, in particolare con il personale di produzione e magazzino, per favorire l'applicazione concreta delle procedure di sicurezza. Competenze Tecniche (Hard Skills) • Diploma, preferibilmente tecnico; la laurea in discipline scientifiche o della sicurezza è considerata un plus, non un requisito indispensabile. • Formazione ASPP richiesta dalla normativa vigente, con attestati e aggiornamenti in regola (requisito indispensabile). • Preferibile esperienza di almeno 2–3 anni in un ruolo analogo o in ambiti affini di salute e sicurezza, idealmente in un contesto industriale o produttivo. • Conoscenza del D.Lgs. 81/08 e delle principali procedure e tipologie di documentazione relative alla sicurezza sul lavoro. • Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici, conoscenza di base di Excel e disponibilità ad apprendere i moduli Zucchetti per la gestione documentale e dei corsi (formazione interna prevista). • Conoscenze pratiche di DPI, DPC, rischi specifici e verifiche in ambienti produttivi. Abilità Personali (Soft Skills) • Precisione • Comunicazione • Problem solving • Approccio pratico Condizioni di contratto • Sede di lavoro: Zona Villafranca di Verona (VR). • Orario di lavoro e work life balance: Full time, Dal lunedì al venerdì 8.30-17.30. Sarà previsto 1 giorno di smart working raggiunta l'autonomia nella mansione. • Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato di 1 anno o indeterminato (tipologia e inquadramento definiti in base all'esperienza). CCNL Metalmeccanico Industria | RAL Indicativa 25.000 € - 32.000 € • Tipologia contrattuale: premio annuo, welfare di € 250, mensa aziendale con contributo di € 2 al giorno. Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005) |
01/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, Marcaria - Adecco Italia |
| Profilo Ž Responsabilita La risorsa verra inserita nel team commerciale, con il ruolo di Responsabile vendite nel settore Industria, e si dedichera ad attivita di ricerca, acquisizione e gestione di nuovi clienti, avendo un ruolo chiave nella crescita del business, occupandosi di acquisizione e gestione clienti strutturati, con volumi rilevanti. Inoltre, gestira il ciclo di vendita: scouting, trattativa e fidelizzazione, muovendosi principalmente nel territorio Centro-Nord Italia. Responsabilita Skill e Professionalita ✅ Requisiti Preferibile esperienza di almeno 3 anni in ambito commerciale con clienti aziende Disponibilita a frequenti spostamenti sul territorio Spiccata attitudine alla vendita e alle relazioni commerciali Approccio proattivo e orientato agli obiettivi Preferibile, ma non fondamentale, provenienza dal settore food Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
01/10/2026 New!
| Italy, Luzzara - Adecco Italia |
| Profilo Per una azienda metalmeccanica operante nel settore della refrigerazione, situata a Codisotto di Luzzara, ricerchiamo una figura di Back Office Commerciale con utilizzo professionale della lingua inglese. La risorsa sara inserita all'interno dell'area commerciale e avra un ruolo operativo nella gestione del flusso degli ordini e nell'elaborazione delle offerte commerciali verso clienti nazionali ed esteri. Il contesto e' quello di una realta industriale strutturata, inquadrata secondo il CCNL Metalmeccanici Industria. Responsabilita Gestire in modo accurato l'intero flusso degli ordini commerciali, dalla ricezione alla conferma verso clienti nazionali ed esteri. Elaborare e predisporre offerte commerciali in lingua italiana e inglese, nel rispetto delle direttive ricevute dall'area vendite. Inserire, aggiornare e verificare i dati relativi a ordini e offerte nei sistemi gestionali aziendali, garantendo coerenza e tracciabilita. Mantenere contatti operativi con i clienti per chiarimenti su ordini, consegne e condizioni commerciali, utilizzando la lingua inglese quando necessario. Collaborare con produzione, logistica e amministrazione per assicurare corretto avanzamento degli ordini e rispetto delle tempistiche concordate. Gestire la documentazione commerciale e tecnica di competenza, archiviando in modo ordinato contratti, offerte, conferme d'ordine e corrispondenza. Skill e Professionalita Capacita di gestione del flusso ordini e delle offerte commerciali, con attenzione ai dettagli amministrativi. Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, adeguata alla gestione di scambi informativi con clienti. Competenza nell'utilizzo di strumenti informatici d'ufficio e gestionali aziendali per inserimento e controllo dei dati. Capacita di comunicazione chiara e precisa con interlocutori interni ed esterni, in contesti strutturati di tipo industriale. Attitudine all'organizzazione del lavoro, alla gestione di piu pratiche contemporaneamente e al rispetto delle scadenze concordate. Capacita di lavorare in coordinamento con l'ufficio commerciale, logistica e produzione, seguendo procedure definite. Benefit Informazioni Aggiuntive CCNL: Metalmeccanici Industria Livello: D2 Mansione: Impiegato Retribuzione: 1979,37 lordi/mese I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
02/10/2026 New!
| Italy, Lombardy, QUISTELLO - Archimede S.p.A. |
| Si ricerca un una impiegato impiegata import export per azienda di Poggio Rusco (MN). L'impiegato impiegata import export si occupa di: - gestione le operazioni di import ed export - gestione della documentazione relativa in osservanza della normativa vigente - emissione fatture di acconto - pagamenti - contatto con clienti e fornitori Italia/Estero L'impiegato impiegata import export è in possesso dei seguenti requisiti: - diploma preferibilmente in ambito economico - gradita minima esperienza nel ruolo - conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2) - conoscenza delle normativa e pratiche doganali - competenze in ambito amministrativo Si offre contratto a tempo determinato con prospettiva. Sede di lavoro: Poggio Rusco (MN) Orario di lavoro: giornaliero full time 8.30-12.30 14-18 (con flessibilità 9-13 14.30-18.30). Attendiamo la tua candidatura a Archimede, filiale di Mirandola! E' possibile anche inviare il CV all'indirizzo mail mirandola@archimedespa.it, non dimenticare di indicare la posizione a cui ti candidi! Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 26000,00 a 28000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
02/10/2026 New!
| Italy, Concordia sulla Secchia - Randstad Italia S.p.A. |
| Azienda di SAN BENEDETTO PO per il rafforzamento della propria struttura logistico-commerciale, è alla ricerca di un/a Impiegato/a Import - Export. Mansionario e Responsabilità: La risorsa inserita all'interno dell'Ufficio Commerciale/Logistico si occuperà di: Gestire l'intero flusso delle spedizioni internazionali e nazionali (via terra, mare o aereo). Predisporre la documentazione doganale e di trasporto (Fatture commerciali, Packing List, CMR, Polizze di carico, Certificati di Origine, EUR.1). Interfacciarsi quotidianamente con spedizionieri, vettori, doganalisti e clienti/fornitore esteri. Gestire gli ordini di vendita/acquisto ed il relativo back-office commerciale. Negoziare tariffe e condizioni di resa (Incoterms) e verificare la correttezza delle modalità di pagamento internazionali (Lettere di Credito, incassi documentari). Monitorare il tracciamento delle merci e gestire eventuali anomalie, resi o reclami. Requisiti richiesti: Titolo di studio: Diploma ad indirizzo Tecnico/Commerciale o Laurea in ambito Linguistico/Economico. Competenze linguistiche: Ottima conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata) a livello professionale (B2/C1). La conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus. Esperienza: Gradita esperienza pregressa (anche breve, 1-3 anni) in ruolo analogo all'interno di aziende strutturate o spedizionieri. Competenze tecniche: Conoscenza della documentazione doganale, degli Incoterms e dei sistemi di gestione delle spedizioni. Competenze informatiche: Padronanza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e familiarità nell'utilizzo di software gestionali (es. SAP, AS400, Zucchetti o simili). Completano il profilo: Eccellenti doti organizzative e di gestione delle priorità. Orientamento al problem solving e alla gestione dello stress. Attitudine al lavoro di squadra e buone capacità relazionali. Cosa offriamo: Inserimento all'interno di un contesto aziendale dinamico, solido e in forte crescita. Inquadramento e retribuzione commisurati alle effettive competenze ed esperienze del candidato (CCNL di riferimento). INSERIMENTO A TEMPO DETERMINATO - SCOPO ASSUNZIONE Percorsi di affiancamento e formazione continua. Retribuzione annua: 30000€ - 30000€ esperienza3 anni . Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 annuale |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Verona - Hosco |
| Il Grand Hotel des Arts, elegante struttura appartenente al gruppo HNH Hospitality, ricerca un* Manutentore da inserire nel proprio team. Opererai coordinandoti con il Responsabile della Manutenzione e con la Direzione dell'hotel, contribuendo alla pianificazione e alla gestione delle attività di manutenzione. Di cosa ti occuperai: - Eseguire interventi di manutenzione ordinaria su impianti elettrici, idraulici e di climatizzazione. - Effettuare piccole riparazioni su arredi, attrezzature e aree comuni. - Eseguire, quando necessario, lavori di pittura e ritocco per mantenere in perfetto stato gli ambienti dell'hotel. - Supportare eventuali fornitori esterni durante interventi specialistici. - Monitorare e segnalare tempestivamente eventuali guasti o anomalie. La risorsa si occuperà della manutenzione ordinaria e straordinaria della struttura, garantendo il corretto funzionamento degli impianti e contribuendo alla qualità e alla sicurezza degli ambienti dell'hotel. Chi stiamo cercando: Cerchiamo una persona con esperienza nel campo della manutenzione, autonoma nello svolgimento delle attività quotidiane e attenta alla cura degli ambienti. Sono necessarie competenze di base in ambito elettrico e idraulico, buone doti pratiche e un approccio preciso e responsabile. Completano il profilo flessibilità e spirito di collaborazione Cosa offriamo: - Contratto a tempo determinato full time a scopo stabilizzazione - RAL 24.000-25.500, livello C2 del CCNL Industria Turistica AICA - Premio variabile legato all'eventuale raggiungimento degli obiettivi dell'hotel - Staff rate e family & friends per soggiorni agevolati nei nostri hotel - Permesso retribuito e cena offerta in una struttura del gruppo per festeggiare il tuo compleanno - Maggiorazioni per il lavoro nel weekend e indennità per settimane lavorate su sei giorni - Mensa aziendale La struttura non è in grado d fornire alloggio, pertanto si cercano persone domiciliate nei pressi del luogo di lavoro |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Peschiera del Garda - Hosco |
| Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti, seleziona per azienda leader nel settore della ristorazione commerciale: ASSISTANT STORE MANAGER_PESCHIERA DEL GARDA La risorsa risponde allo Store Manager, deve assicurare, con il lavoro di squadra, il raggiungimento degli obiettivi di budget e la corretta attuazione di tutte le attività determinate per la gestione ottimale del PdV Cosa prevede il ruolo · Gestire i rapporti con il Cliente secondo gli standard di servizio · Promuovere la cultura del cross selling attraverso la vendita suggerita · Propone iniziative per lo sviluppo delle performance del locale · Sviluppare le relazioni con i collaboratori del locale nel rispetto delle indicazioni aziendali, al fine di anticipare e/o risolvere eventuali problematiche · Portare a termine la realizzazione delle attività (turni, scheduling, formazione, ecc.) · Garantire gli adempimenti amministrativi (contabilità giornaliera, inventari, scarti, ecc.) secondo le procedure stabilite · Garantire la Qualità dei prodotti in vendita nel locale ed il rispetto delle norme igienico - sanitarie vigenti Il nostro profilo ideale - Possiede un Diploma di scuola media superiore e/o laurea breve - Ha maturato esperienza pluriennale operativa nell' ambito della ristorazione Personal skills - Orientamento al cliente - Comunicazione e ascolto - Decisionalità Cosa offriamo Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato possibilità di proroga e conferma nel ruolo Formazione inziale e strutturata su competenze operative e manageriali con eventuale possibilità di spostamento su altri territori Ccnl: turismo e pubblici esercizi Fascia di livelli: 5'/4' liv. Range di retribuzione lorda mensile: 1684,84/1845,75 Orario di lavoro: full time 5 gg su 7 (2 gg di riposo) su turni anche spezzati weekend e festivi Premi: È previsto un sistema incentivante secondo i criteri definiti dalla contrattazione aziendale o le policy applicate dal cliente Luogo di lavoro: Peschiera del Garda |
02/10/2026 New!
| Italy, Veneto, Verona - LHH |
| Our client is an international software company that develops software solutions for organizations operating in the behavioral health sector. Its platform supports the entire clinical journey, from initial assessment and treatment planning to session management, progress tracking, and clinical documentation. To support the continued growth of the organization, we are looking for a Product Manager who will take ownership of the Core Clinical domain, one of the most strategic areas of the platform. The ideal candidate combines strategic vision, strong execution skills, and a solid understanding of the technological aspects of complex software products. While experience within the healthcare sector is considered a plus, the ability to lead enterprise products, collaborate effectively with Engineering and Design teams, and translate complex challenges into intuitive and scalable solutions will be particularly valued. Responsabilità This role will focus on defining and evolving the features that support the entire clinical lifecycle, ensuring a consistent, scalable user experience aligned with the needs of clinicians, caregivers, and end users. Key Product Areas - Clinical workflow management - Clinical documentation and reporting - Patient onboarding and care coordination - Goal and treatment plan management - Data visualization and analytics - Platform navigation and user experience - Product integrations and data migration Responsibilities - Define and drive the strategy and roadmap for the Core Clinical domain. - Ensure a coherent end-to-end clinical experience across multiple products within the platform. - Partner closely with Design and Engineering teams to deliver intuitive and consistent user experiences. - Manage product integrations and ensure seamless cross-platform workflows. - Lead data migration, data import, and third-party integration initiatives. - Conduct customer discovery and validation activities, leveraging data and customer insights to define priorities and investments. - Define and track KPIs related to adoption, engagement, usability, operational efficiency, and product growth. - Collaborate with teams responsible for mobile applications, caregiver solutions, supervision, assessment, treatment planning, and reporting. - Identify opportunities to leverage AI to enhance the clinical experience and accelerate product development processes. - Monitor market trends and the competitive landscape to support product positioning and differentiation. Profilo - 7+ years of experience in Product Management. - Proven experience managing complex enterprise SaaS products. - Demonstrated track record of defining and executing product roadmaps with measurable business impact. - Experience collaborating with both technical and business stakeholders in cross-functional environments. - Experience leveraging and building AI-powered product capabilities. - Ability to operate autonomously in fast-paced and evolving environments. - Familiarity with regulated environments and data privacy/compliance requirements (HIPAA, GDPR, or equivalent). - Fluent English. Preferred Qualifications Candidates with experience in one or more of the following areas will be particularly attractive: - Healthcare Software, Clinical Software, EHR, or Care Operations. - UX Design and Information Architecture. - React-based web applications and component-driven architectures. - Data Visualization, Reporting, and advanced graphing solutions. - MongoDB. - Platform Products, Design Systems, or shared Data Models across multiple product teams. - Clinical Documentation, Treatment Planning, and Workflow Management. - AI-driven solutions for clinical documentation generation, review, and optimization. The company envisages the following compensation and employment package: • Gross annual salary: €60,000 - €80,000 (depending on experience) • CCNL Confimi Metalmeccanica, Level B2 #LI-AT2 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
05/09/2026
| Italy, Lombardy, OSTIGLIA - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 3600 - EUR 4400 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Suzzara ricerca per importante Azienda Multinazionale operante nel settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Commerciale per potenziamento dell'organico. TECNICO COMMERCIALE EXPORT Job Descriptions: La figura professionale ricercata dovrà svolgere, all'interno di un team di lavoro, le seguenti attività: - Gestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente, su territorio nazionale e internazionale - Ricerca e acquisizione di nuovi clienti nei mercati di riferimento - Gestione del ciclo commerciale completo (elaborazione offerte, negoziazione, conferme d'ordine e follow-up) - Collaborazione con i team tecnici e produttivi, per strutturare soluzioni su misura - Partecipazione a fiere ed eventi di settore, su territorio nazionale e internazionale (disponibilità a trasferte) Skills & Experience: I requisiti (descrivere in tipo: fondamentali, necessari, indispensabili, richiesti, etc.) per lo svolgimento del ruolo sono (inserire le attività che il candidato dovrà svolgere, almeno 3): - Esperienza nella vendita di prodotti in acciaio e ferro (settore siderurgico) - Conoscenza della lingua inglese a livello avanzato; la conoscenza di altre lingue costituisce un valore aggiunto - Diploma o Laurea in ambito commerciale o similare - Disponibilità a trasferte su territorio nazionale e internazionale Completano il profilo: Doti relazionali e di negoziazione, orientamento al risultato e team working. Tipo di assunzione: assunzione diretta presso azienda cliente con contratto a tempo determinato iniziale, e successivo passaggio a tempo indeterminato. Retribuzione: Fascia di RAL 30.000 - 50.000 €, commisura all'esperienza e definita con la Direzione aziendale – CCNL: Metalmeccanico Industria Benefit: Premi annuali produttività di gruppo e individuali (in base ai risultati), rimborso spese trasferte, macchina aziendale uso promiscuo (da definire). Disponibilità lavorativa: full time, con disponibilità a trasferte Nazionali e Internazionali. Luogo di lavoro: vicinanze di Ostiglia (MN). La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006). I Candidati sono tenuti a leggere sul sito internet www.eurointerim.it l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min. 1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 3600 - EUR 4400 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Direzione/Quadri Patente: B |
05/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Luzzara - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Guastalla ricerca per importante azienda operante nel settore metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'area commerciale: IMPIEGATA/O BACK OFFICE COMMERCIALE ITALIA ED ESTERO La figura professionale ricercata sarà inserita all'interno dell'ufficio commerciale e, in collaborazione con il team di lavoro, si occuperà di: - gestione e inserimento degli ordini clienti; - elaborazione e conferma degli ordini; - organizzazione e gestione delle spedizioni; - gestione dei rapporti con clienti italiani ed esteri, sia telefonicamente sia tramite e-mail; - monitoraggio delle attività legate agli ordini e alle spedizioni. I requisiti fondamentali per lo svolgimento del ruolo sono: - buona esperienza pregressa in ambito back office commerciale; - conoscenza fluente della lingua inglese e francese; costituisce requisito preferenziale la conoscenza della lingua tedesca; - buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office; - buone capacità organizzative e relazionali; - disponibilità a brevi trasferte in occasione di fiere di settore. Completano il profilo: carattere dinamico, precisione, autonomia, capacità di organizzazione e gestione del tempo, attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente. Tipo di assunzione: da definire con la Direzione Aziendale, in base all'esperienza maturata. Retribuzione: inserimento iniziale livello C3 del CCNL Metalmeccanica Industria; retribuzione lorda mensile €2211,43 Disponibilità lavorativa: full time (dal lunedì al venerdì dalle 8.00 alle 12.00 e dalle 14.00 alle 18.00) Luogo di lavoro: Luzzara (RE) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800 Anni di esperienza: 2-3 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria di Secondo Grado Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
22/09/2026
| Italy, Modena e provincia - Michael Page |
| La risorsa sarà il punto di riferimento tecnico nella fase di analisi dei requisiti, interfacciandosi direttamente con l'ufficio tecnico dei clienti, con l'obiettivo di tradurre le specifiche funzionali e prestazionali in soluzioni realizzabili, identificando eventuali customizzazioni e sviluppi dedicati in ottica di ottimizzazione tecnica e funzionale. La risorsa si occuperà di: - Effettuare rilievi tecnici presso clienti in Italia e all'estero, analizzando spazi disponibili, flussi produttivi, layout esistenti, vincoli impiantistici, accessibilità, logistica interna e obiettivi di automazione. - Raccogliere e interpretare le esigenze produttive del cliente, trasformandole in architetture di automazione coerenti con processo, prodotto, produttività attesa e vincoli operativi. - Elaborare layout preliminari di linea o isola, includendo macchina principale, equipaggiamenti accessori, flussi prodotto, aree operative, interfacce con altri sistemi e vincoli di installazione. - Proporre scenari alternativi di automazione, confrontando diverse configurazioni in termini di produttività, investimento, complessità tecnica, tempi di realizzazione, grado di automazione e impatto operativo. - Supportare la costificazione di soluzioni non standard, raccogliendo dati tecnici, ipotesi progettuali, componenti speciali, equipaggiamenti esterni e personalizzazioni richieste. - Collaborare con l'area commerciale nella preparazione della proposta tecnico-economica, fornendo contenuti tecnici, layout, ipotesi di configurazione, vincoli, esclusioni e chiarimenti applicativi. - Supportare il commerciale nella fase di negoziazione finale, contribuendo alla gestione dei chiarimenti tecnici e alla valutazione di eventuali modifiche richieste dal cliente. - Supportare il cliente nella fase decisionale, spiegando vantaggi, limiti, impatti operativi e differenze tra le soluzioni proposte. - Trasmettere in modo strutturato la richiesta all'ufficio ingegneria, assicurando il corretto passaggio di informazioni tecniche, layout, vincoli, ipotesi progettuali, requisiti cliente e accordi presi in fase di offerta. - Coordinare partner e fornitori esterni coinvolti nella fornitura di equipaggiamenti a corredo, raccogliendo offerte, specifiche tecniche, vincoli di integrazione, tempi di consegna e condizioni applicative. - Ricercare e qualificare nuovi partner tecnici per equipaggiamenti, accessori e soluzioni complementari alla macchina principale. - Valutare la produttività dell'impianto con una visione complessiva di flusso, considerando tempi ciclo, alimentazione prodotto, scarico, accumuli, colli di bottiglia, movimentazioni e logistica interna. - Contribuire alla definizione di soluzioni tecnicamente robuste, commercialmente sostenibili e coerenti con le capacità progettuali e realizzative dell'azienda. - Partecipare a visite clienti, meeting tecnici, presentazioni di soluzione e confronti interni con commerciale, engineering, operations e fornitori. - Presidiare la qualità tecnica delle informazioni raccolte in fase di pre-vendita, riducendo il rischio di incomprensioni, sottostime o criticità successive in fase di progettazione e realizzazione. Il candidato ideale dovrebbe possedere i seguenti requisiti: - Laurea in Ingegneria Meccanica, Meccatronica, dell'Automazione; - esperienza nel settore delle macchine automatiche, del packaging o dell'automazione industriale; - capacità di analizzare requisiti tecnici e sviluppare soluzioni customizzate; - conoscenza dei principi di progettazione meccanica e automazione industriale; - attitudine al problem solving e alla gestione di attività multidisciplinari; - buona conoscenza della lingua inglese; - disponibilità a trasferte presso il cliente. L'azienda è una realtà industriale internazionale, riconosciuta come punto di riferimento nel settore delle tecnologie applicate all'automazione industriale. Ottima opportunità di carriera. |
10/09/2026
| Italy, Veneto, Verona - STAFF SPA | |
Job type:Training Gross monthly salary:EUR 400 - EUR 800 | |
| Staff spa agenzia per il lavoro, filiale di Verona organizza il corso GRATUITO per DISOCCUPATI di TECNICO/A BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO. Il corso comincerà il 02 OTTOBRE e si svolgerà in parte online e in parte in presenza presso la nostra filiale Staff di Verona. Il corso è pensato per chi si approccia per la prima volta a tale professione, ma anche per chi ha già un minimo di esperienza nel settore. Il Tecnico di back office commerciale estero si occupa degli aspetti legati al processo di vendita di prodotti/servizi, gestendo i rapporti commerciali con i clienti anche esteri, che assiste in tutte le fasi, dal pre al post vendita. È in grado di sostenere conversazioni e comunicazioni tecniche, predisporre la documentazione nazionale e internazionale (offerte commerciali, preventivi, adempimenti contrattuali, ecc.) anche in lingua straniera, e promuovere i prodotti/servizi aziendali, per rispondere alle esigenze dei clienti e nell'ambito delle regole generali e delle politiche commerciali dell'azienda. é previsto un modulo in lingua inglese per andare a implementare le conoscenze e le competenze linguistiche specifiche del settore. Se sei interessato/a e vuoi saperne di più, candidati subito inviando il tuo cv in risposta a questo annuncio e verrai ricontattato! |
09/09/2026
| Italy, Lombardy, san giovanni in croce - Eurointerim | |
Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Eurointerim S.p.A. - Filiale di Casalmaggiore ricerca per azienda cliente settore alimentare, un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione commerciale, per potenziamento dell'organico. COMMERCIALE ITALIA-ESTERO Job Description: la figura professionale ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: - Occuparsi della elaborazione offerte commerciali e negoziazione; - Gestire gli ordini fino alla loro evasione, coordinandosi con gli acquisti, produzione e logistica; - Elaborare reportistica di vendita; - Effettuare trasferte in Italia ed estero, per un massimo di 60 giorni l'anno; - Utilizzare gestionali commerciali ed il pacchetto Office (Excel in primis); Skills & Experience: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono: - minimo 3 anni di esperienza nella mansione, con provenienza da aziende settore alimentare/GDO/Horeca; - indispensabile un'ottima padronanza delle lingue, specialmente tedesca ed inglese; - diploma o laurea ad indirizzo linguistico/economico o affine. Completano il profilo: buona parlantina, attitudine relazionale e capacità di problem solving, disponibilità alle trasferte anche estere, puntualità e capacità organizzative. Tipo di assunzione: contratto a tempo indeterminato. Retribuzione: Fascia di RAL da 35.000€ a 40.000€ , più premi variabili, auto, cellulare e pc.– CCNL: Alimentari Industria Disponibilità lavorativa: full time. Luogo di lavoro: san Giovanni in Croce (CR) La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industriale alimentare Ruolo: Commerciale/Vendite Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000 Anni di esperienza: 3-5 anni Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist Livello di istruzione: Laurea Triennale/a Ciclo Unico Patente: B Mezzo di trasporto: Auto |
15/09/2026
| Italy, Veneto, ZEVIO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZEVIO (VR) Tipo di contratto: Tirocinio/Stage Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: RAL non applicabile ? Tirocinio con indennità mensile la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa Agenzia per il lavoro, filiale di Verona, ricerca per azienda cliente strutturata del settore metalmeccanico, un/una figura di Stagista da inserire nell'Ufficio Customer Service. La risorsa si occuperà di: - Aggiornamento anagrafiche clienti - Inserimento ordini a gestionale - Gestione della corrispondenza mail e telefonica con clienti italiani ed esteri - Supporto amministrativo Informazioni contrattuali: - Orario di lavoro: Full Time 40H, da lunedì al venerdì, 8.00-12.00 e 13.00-17.00 - Rimborso spese di 600/800€ al mese - E' presente un servizio mensa gratuitoRequisiti - Laurea o diploma in ambito linguistico/economico - Buona padronanza della lingua inglese a livello scritto o parlato (B2) - Buona capacità di utilizzo di strumenti informatici |