Find jobs for sales manager in Besana in brianza159

19/08/2026
Italy, Lombardy, TRUCCAZZANO - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TRUCCAZZANO (MI) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù spa, agenzia per il lavoro filiale di Treviglio, è alla ricerca per azienda cliente del settore metalmeccanico, un/a BID MANAGER Responsabilità: - Gestione dell'intero processo di gara e proposta commerciale, dalla qualificazione alla presentazione dell'offerta. - Analisi di requisiti, documentazione di gara, rischi e scadenze. - Coordinamento del Bid Team e delle diverse funzioni aziendali coinvolte. - Definizione della strategia di offerta in collaborazione con Sales e Account Manager. - Monitoraggio di attività, tempistiche e qualità della proposta. - Gestione dei rapporti con clienti, partner e stakeholder interni. - Supporto alla fase di negoziazione e al passaggio del progetto al team di Delivery. Sede di lavoro: Truccazzano. Orario di lavoro: a giornata RAL a partire da €33k. Requisiti - 5+ anni di esperienza in ambito commerciale, preferibilmente IT, telecomunicazioni, aviation o managed services. - 2+ anni di esperienza in Bid/Proposal Management. - Esperienza nella gestione di gare e proposte complesse. - Ottime capacità di project management, coordinamento e comunicazione. - Capacità di lavorare con team internazionali e rispettare scadenze stringenti. - Buona conoscenza di inglese e Microsoft Office. - Certificazione APMP ed esperienza in ambito IT/aviation costituiscono un plus.  
27/08/2026
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Italy, Lombardy, Bergamo - Adecco Italia
Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione per locale a Bergamo Responsabilita: - Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al business-Operativita in supporto del team all'interno del localeRequisiti- Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenzeDisponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23Inserimento previsto:Contratto di assunzione diretta all'interno dell'azienda con inserimento previsto a tempo determinato o indeterminatoCCNL: Pubblici EserciziLivello contratto: 1° LivelloRAL indicativa da € 29.000 - € 32.000 + MBO 10%Categoria professionale: Impiegat* Store Manager Esperienze lavorative: Responsabile di Ristorante / Restaurant Manager - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Disponibilita oraria: Totale disponibilita
27/08/2026
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Italy, Lombardy, Bergamo - Hosco
L'hotel Hilton Garden Inn Milan Bergamo Airport, parte del gruppo HNH Hospitality, è alla ricerca di un* Restaurant Manager. In apertura a inizio 2027, il nuovo hotel sarà un punto di riferimento per il business travel, le crew aeroportuali e il segmento MICE. Cerchiamo un* Restaurant Manager che collabori nella definizione dei processi operativi di una struttura pensata per non dormire mai. Entrerai a far parte del team 2 mesi prima dell'apertura, diventando parte attiva della fase di pre-opening e il garante dell'eccellenza post-apertura. La struttura sarà caratterizzata da un servizio di Food & Beverage che si adatterà ai flussi aeroportuali: ristorazione veloce, i servizi inizieranno nelle prime ore del mattino e proseguiranno fino a tarda sera, con volumi elevati e una forte attenzione all'efficienza operativa. Questo dovrà trovare bilanciamento con un servizio di ottima qualità che faccia sentire l'ospite come a casa. Di cosa ti occuperai: Fase di Pre-opening - Definizione delle procedure e processi di lavoro - Selezione, inserimento e formazione del personale di reparto. - Dovrai trasmettere la visione del brand e preparare il team a gestire i ritmi serrati di un Airport Hotel - Ricerca e definizione dei rapporti con fornitori locali - Assicurare la velocità di risposta del team prima del primo ordine ufficiale Post-Opening & Consolidamento - Assicurare la corretta applicazione e il miglioramento degli standard qualitativi previsti e delle procedure operative definite - Essere operativamente presente, pronto a supportare il servizio - Monitorare i costi, e spingere su un approccio commerciale che consenta l'aumento dei ricavi, in linea con i KPI aziendali - Gestire, motivare e formare il proprio team - Costante monitoraggio dei feedback rilasciati dagli Ospiti. Chi cerchiamo: Sei il nostro candidato ideale se hai maturato esperienza internazionale nel ruolo, per almeno 2 anni, in strutture di catena della stessa categoria, e hai un'ottima conoscenza della lingua inglese. Persone appassionate per la ristorazione, con forte sensibilità per l'ospitalità. Curiosità, attenzione alle evoluzioni del settore costituiscono caratteristiche importanti per svolgere efficacemente il ruolo. Ricerchiamo candidati con spiccate capacità di leadership, organizzazione e comunicazione, in grado di guidare e motivare il team, favorendo un ambiente di lavoro collaborativo, dinamico e orientato al raggiungimento degli obiettivi. La struttura è annuale e non può fornire alloggio, pertanto saranno considerati esclusivamente candidati residenti o domiciliati nei pressi del luogo di lavoro o disponibili al trasferimento a proprio carico. Cosa Offriamo: - Contratto a tempo indeterminato - RAL compresa tra 34 e 37k, inquadramento previsto B2 del CCNL Industria Turistica AICA - Premio variabile legato all'eventuale raggiungimento degli obiettivi dell'hotel - Staff rate e family&friends per soggiornare nei nostri hotel a tariffe agevolate - Per il tuo compleanno: permesso di un giorno retribuito dall'azienda e una cena offerta in una delle nostre strutture a tua scelta - Maggiorazioni aggiuntive per le ore lavorate di sabato e domenica e indennità per le settimane lavorate su 6 giorni - Mensa aziendale
27/08/2026
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Italy, Lombardy, CORSICO - JOB CAMERE S.R.L.
Per azienda cliente nei pressi di Corsico cerchiamo un addetto/a alle vendite con la passione per il mondo dell'arredamento casa. Lo Store Assistant lavorerà su turni part-time da 30h o full-time 40h, weekend compresi e con riposo infrasettimanale. Guidato dalla cura dell'articolo, dalla tradizione del made in Italy e dalla passione per il gusto e l'eleganza, lo Shop Assistant offrirà ai clienti un'esperienza di acquisto immersiva nella scelta dei divani personalizzabili, seguendoli in tutte le fasi di vendita e progettazione con il supporto dei gestionali interni. L'azienda offre premi legati alla performance, affiancamento dello Store Manager e percorso di crescita continuo. Contratto iniziale a tempo determinato, con possibilità di proroghe e stabilizzazione. - Diploma e buona dimestichezza con PC/iPad e pacchetto Office - Esperienza nella vendita al dettaglio, gradita nel settore arredamento - Disponibilità part-time/full-time nei weekend, con riposo infrasettimanale - Ottime capacità comunicative, energia e forte orientamento al cliente Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 24000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
27/08/2026
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Italy, Lombardy, Bergamo - Adecco Italia
Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Assistant Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione.Descrizione del ruoloLa figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store Manager Responsabilita: - Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative- Analizzare e gestire i KPI di store- Pianificare e gestire le presenze del team- Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost)- Assicurare il rispetto delle procedure aziendali- Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job- Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale- Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al businessRequisiti- Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo- Buona conoscenza della lingua inglese- Ottime capacita relazionali e comunicative- Predisposizione alla gestione del cliente e del team- Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizioCosa offriamo- Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze- Formazione specialistica sul prodotto- Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand)Disponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23Inserimento previsto: Contratto di assunzione diretta inizialmente di 6 mesi con possibilita di rinnovo e successiva stabilizzazione a tempo indeterminatoCCNL: Pubblici EserciziLivello contratto: 3° Livello Retribuzione lorda mensile 1.800 su 14 mensilitaCategoria professionale: Impiegat* Assistant Store Manager Esperienze lavorative: Assistente Responsabile Fast Food - 12 mesi Titolo di studio: Diploma / Accademia Lingue conosciute: Inglese: Comprensione Buono Disponibilita oraria: Totale disponibilita, Full Time
27/08/2026
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Italy, Lombardy, ZANICA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: ZANICA (BG) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 30.000 ? 35.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruoloLavoropiù spa, filiale di Bergamo, seleziona per azienda metalmeccanica cliente un/una impiegata/o amministrativa/o  La risorsa si occuperà delle seguenti attività: - Offerte per pezzi di ricambio - Fatturazione attiva e passiva - Elaborazione DDT - invio ordini fornitori - Interfaccia con clienti e fornitori esteri Si offre contratto di assunzione diretta in azienda, CCNL Metalmeccanica Industria, RAL 30000Requisiti- conoscenza della lingua inglese - problem solving e proattività - pregressa esperienza nella mansione - disponibilità al lavoro full time
23/08/2026
Italy, Bergamo - Adecco Italia
Your Profile Per importante realta operante nel settore della ristorazione veloce ricerchiamo una figura di Assistant Store Manager da inserire all'interno di un contesto dinamico e in forte espansione. Descrizione del ruolo La figura avra la responsabilita della gestione operativa del negozio e del coordinamento del team e del monitoraggio delle performance, assicurando il rispetto degli standard aziendali e delle procedure interne, in affiancamento allo Store Manager Responsibilities Organizzare le attivita del negozio e definire le priorita operative Analizzare e gestire i KPI di store Pianificare e gestire le presenze del team Gestire e monitorare lo stock (ordini, inventari, food cost) Assicurare il rispetto delle procedure aziendali Organizzare e monitorare le attivita di formazione on the job Fornire feedback continui al team, favorendo sviluppo e crescita professionale Interfacciarsi con i dipartimenti aziendali di supporto al business Skills Esperienza pregressa nel settore ristorazione in ruolo analogo Buona conoscenza della lingua inglese Ottime capacita relazionali e comunicative Predisposizione alla gestione del cliente e del team Spiccato orientamento al risultato e alla qualita del servizio Additional Information Percorso strutturato di training on the job per lo sviluppo delle competenze Formazione specialistica sul prodotto Formazione iniziale in store esistente o in aula (HACCP, H&S, training prodotto, conoscenza brand) Disponibilita oraria: Full Time su 6 giorni, con un giorno di riposo, orari distribuiti nella fascia oraria di apertura del locale dalle 8 alle 23 Inserimento previsto: Contratto di assunzione diretta inizialmente di 6 mesi con possibilita di rinnovo e successiva stabilizzazione a tempo indeterminato CCNL: Pubblici Esercizi Livello contratto: 3° Livello Retribuzione lorda mensile 1.800 EURO su 14 mensilita Categoria professionale: Impiegat* Assistant Store Manager Candidates, in compliance with D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 and D.lgs 216/2003, are invited to read the privacy policy that can be consulted under the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). WARNING: We have detected many fake ads on the web; take a look at our tips for recognizing scam attempts on the page dedicated to phishing on adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. No. 1100-SG, 26.11.2004).
06/08/2026
Italy, Bergamo - Michael Page
- Promuovere prodotti nutraceutici presso i medici specialisti (oncologi, pediatri, ginecologi, ematologi, necrologi, gastreonterologi, geriatri, cardiologi, anestesisti, chirurghi). - Sviluppare e consolidare relazioni con i professionisti sanitari del territorio. - Comunicare contenuti scientifici e valore clinico dei prodotti attraverso attività di informazione qualificata. - Raggiungere gli obiettivi di vendita e garantire una copertura efficace dell'area assegnata. - Monitorare trend di mercato e individuare nuove opportunità di sviluppo commerciale. - Si valutano tutti i profili con senority da junior a senior (necessaria laurea ambito scientifico per profili junior). - Pregressa esperienza in ambito di informazione medico scientifica settore nutraceutico rappresenterà titolo preferenziale. - Ottime capacità comunicative e relazionali. - Autonomia nell'organizzazione e nella gestione del carico di lavoro sul territorio. - Capacità di lavorare per obiettivi. Azienda italiana leader nel settore healthcare e nutraceutico, specializzata nella ricerca, sviluppo e commercializzazione di soluzioni innovative per il benessere e la salute delle persone. Presente a livello internazionale, investe costantemente in ricerca scientifica, innovazione tecnologica e sviluppo di prodotti ad alto valore aggiunto. Si distingue per un approccio orientato alla qualità, all'eccellenza e alla crescita sostenibile. - Contratto di agenza Enasarco in P.IVA. - Retribuzione fissa pari a 3500 € al mese.
02/08/2026
Italy, Bergamo e provincia - Michael Page
Riportando alla Direzione Commerciale, il Direttore di Filiale sarà responsabile della gestione complessiva della sede, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, reddituali e di qualità del servizio. Principali responsabilità: - Gestire e sviluppare il portafoglio clienti privati, affluent, professionisti e imprese - Rafforzare il posizionamento della filiale sul territorio attraverso la creazione e il consolidamento di relazioni con imprenditori, associazioni e stakeholder locali - Analizzare le esigenze della clientela e proporre soluzioni bancarie, creditizie e di investimento coerenti con i bisogni rilevati - Valutare le richieste di affidamento e supportare il processo deliberativo attraverso un'attenta analisi economico-finanziaria - Leggere e interpretare bilanci aziendali, identificando punti di forza, rischi e opportunità - Presidiare le attività legate al risparmio gestito, agli investimenti e agli strumenti finanziari - Coordinare l'operatività della filiale garantendo elevati standard di servizio, compliance e controllo dei rischi - Monitorare le performance commerciali e definire azioni volte allo sviluppo del business Il/La candidato/a ideale ha: - Esperienza di almeno 7-8 anni maturata nel settore bancario, con crescente livello di responsabilità commerciale e gestionale - Solida conoscenza sia dell'ambito credito sia dell'area titoli, investimenti e consulenza finanziaria - Esperienza nella gestione e nello sviluppo di relazioni con clientela corporate e imprenditoriale - Capacità di analisi dei bilanci e valutazione del merito creditizio - Approfondita conoscenza del tessuto economico e produttivo della provincia di Bergamo e delle aree limitrofe - Spiccate capacità relazionali, commerciali e di networking - Leadership, autonomia decisionale e orientamento ai risultati Primario istituto di credito radicato sul territorio. - Opportunità di assumere un ruolo strategico nella fase di avvio e sviluppo di una nuova filiale - Contesto dinamico e fortemente orientato alla valorizzazione delle relazioni territoriali - Percorso professionale di crescita in realtà bancaria solida e radicata Inquadramento: Quadro Direttivo 1° Livello (QD1) Pacchetto retributivo: €45.000 - €55.000 + VAP + sistema incentivante + Welfare
21/08/2026
Italy, Lombardy, Peschiera Borromeo - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore commercio con sede a Peschiera Borromeo, si ricerca un Impiegato contabile addetto alla registrazione fatture. La risorsa sara inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occupera principalmente delle attivita di registrazione e controllo delle fatture fornitori e clienti, nel rispetto delle procedure interne e delle normative vigenti. ILa posizione supporta la corretta rilevazione dei documenti amministrativi ai fini della reportistica e delle chiusure periodiche, collaborando con le altre funzioni aziendali coinvolte nei processi di acquisto e contabilita e garantendo un flusso informativo ordinato e tracciabile. Responsabilita Registrare in modo accurato le fatture passive e attive nel gestionale contabile aziendale, garantendo la corretta imputazione dei conti e dei centri di costo. Registrare i clienti esteri Verificare la corrispondenza tra fatture ricevute, ordini di acquisto e documenti di trasporto, segnalando eventuali discrepanze all'ufficio competente. Controllare scadenze, imponibili, aliquote IVA e condizioni economiche riportate sulle fatture, assicurandone la conformita alle normative e agli accordi contrattuali. Archiviare in modo ordinato e tracciabile la documentazione contabile relativa alle fatture registrate, secondo le procedure interne aziendali. Collaborare con il personale amministrativo e con le altre funzioni aziendali per la risoluzione di eventuali anomalie o richieste di chiarimento sui documenti contabili. Supportare, per quanto di competenza, le attivita di preparazione dei prospetti contabili di base utili alle chiusure periodiche e alle verifiche interne. Skill e Professionalita Esperienza pregressa nel ruolo Buona conoscenza contabilita generale Conoscenza molto buona Excel Attenzione al dettaglio e accuratezza nel controllo dei dati riportati sui documenti contabili e amministrativi. Buone capacita organizzative nel gestire le priorita operative quotidiane e le scadenze amministrative assegnate. Benefit CCNL commercio, livello III (1993,20 lordi per 14 mensilita), locale refettorio Tipologia contrattuale da valutare in sede di colloquio I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
21/08/2026
Italy, Lombardy, Paullo - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel settore COMMERCIO ALL'INGROSSO, situata in zona Milano, PAULLO, ricerchiamo un Tecnico commerciale da inserire in organico. La risorsa collaborera con l'area vendite e con le funzioni interne per supportare la gestione tecnico-commerciale dei clienti, contribuendo allo sviluppo del business e al mantenimento delle relazioni in essere. Il ruolo prevede attivita di contatto con clienti business, preparazione di offerte economiche e gestione delle richieste tecniche di base, nel rispetto delle procedure aziendali. Il contratto prevede inserimento iniziale con contratto in somministrazione di 6 mesi, poi contratto diretto con l'azienda, con inquadramento secondo CCNL Commercio e livello da valutare in base all'esperienza maturata (livello 3 per una retribuzione lorda di 1993,20 euro per 14 mensilita o livello 4 con una retribuzione lorda di 1793,04) Responsabilita Gestire i contatti con i clienti assegnati, raccogliendo esigenze commerciali e tecnico-operative in coerenza con le linee guida aziendali. Predisporre offerte economiche e preventivi dettagliati, assicurando completezza delle informazioni e corretta archiviazione della documentazione commerciale. Supportare la rete commerciale nella fase di pre-vendita e post-vendita, fornendo chiarimenti tecnici di base sui prodotti o servizi trattati. Inserire e aggiornare ordini, anagrafiche clienti e condizioni commerciali nei sistemi aziendali, garantendo precisione dei dati gestiti quotidianamente. Collaborare con ufficio amministrativo, logistica e altre funzioni interne per monitorare avanzamento ordini e tempi di consegna al cliente. Predisporre report periodici sulle attivita svolte, evidenziando opportunita commerciali e criticita riscontrate nella gestione della clientela. Skill e Professionalita Diploma / Accademia con indirizzo preferibilmente tecnico o commerciale, accompagnato da buona capacita di apprendimento operativo. Buone capacita comunicative e relazionali, con attitudine alla gestione di interlocutori diversi in ambito business to business. Organizzazione del lavoro e attenzione al dettaglio, con accuratezza nella gestione di documenti, offerte e informazioni sensibili sui clienti. Capacita di utilizzare i principali strumenti informatici d'ufficio, incluse applicazioni per posta elettronica, fogli di calcolo e gestione documentale. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/08/2026
Italy, Lombardy, Grassobbio - Adecco Italia
Profilo Per azienda operante nel commercio di prodotti di benessere e di consumo, con sedi e clienti in Italia e all'estero, si ricerca una risorsa da inserire in tirocinio extracurricolare nel ruolo di tirocinante Key Account. La persona selezionata operera nell'area di Bergamo, all'interno di un team dedicato alla gestione e allo sviluppo dei rapporti con i clienti. Il tirocinio prevede un percorso di affiancamento strutturato, orientato all'apprendimento delle principali attivita a supporto del Key Account, con focus su gestione clienti, analisi dei dati commerciali e supporto ai processi operativi. L'azienda si colloca nel settore trasporti/logistica e distribuzione, in un contesto internazionale in cui sono richieste precisione, capacita organizzativa e buona attitudine al lavoro in team. Responsabilita Affiancare il team nella gestione operativa dei clienti assegnati, supportando comunicazioni, richieste e attivita di follow-up quotidiane. Collaborare alla ricerca di nuovi clienti in Italia e all'estero, raccogliendo informazioni commerciali e predisponendo dati utili alla previsione di business. Supportare le attivita di monitoraggio dei KPI commerciali e logistici, contribuendo alla raccolta e all'analisi dei dati di performance. Partecipare alla preparazione di presentazioni commerciali e reportistica, curando l'aggiornamento dei contenuti e il corretto utilizzo del pacchetto Office. Affiancare i processi di fatturazione e amministrazione clienti, verificando la correttezza dei dati e la coerenza con gli accordi commerciali. Skill e Professionalita Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint, per la gestione di dati e la preparazione di presentazioni. Buona conoscenza della lingua inglese, adeguata a interazioni di base con clienti e interlocutori esteri e alla lettura di documentazione. Capacita di analisi dei dati commerciali e dei principali KPI, con attenzione alla precisione e all'ordine delle informazioni. Buone competenze organizzative e di gestione del tempo, con attitudine a rispettare scadenze e a coordinarsi con il team di riferimento. Capacita relazionali sviluppate, utili a interfacciarsi con clienti e colleghi in un contesto trasporti/logistica e commercio internazionale. Informazioni Aggiuntive Tirocinio extra-curriculare della duarata di 6 mesi Rimborso spese: 700-800 euro mensili - CCNL Logistico Categoria Professionale: Impiegato/a I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
15/08/2026
Italy, Lombardy, Treviglio - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore del commercio all'ingrosso con sede nell'area di Bergamo, zona Treviglio, ricerchiamo un/una Impiegato/a back office commerciale con focus su ordini e preventivi . La risorsa supportera l'ufficio commerciale nelle attivita amministrative e operative collegate alla gestione dei clienti e dei fornitori, garantendo un flusso accurato e puntuale delle informazioni. Il contesto e' orientato alla precisione nella gestione dei documenti, al rispetto delle scadenze e al coordinamento con le diverse funzioni interne. Il ruolo prevede una stretta collaborazione con il reparto vendite e con la logistica, in un ambiente in cui sono richieste attenzione ai dettagli, affidabilita e capacita di organizzare efficacemente le attivita quotidiane. Responsabilita Gestire in modo accurato l'inserimento, l'aggiornamento e il monitoraggio degli ordini clienti nel gestionale aziendale, assicurando la corretta registrazione di tutti i dati necessari. Predisporre, elaborare e inviare preventivi commerciali ai clienti sulla base delle indicazioni del reparto vendite, verificando prezzi, condizioni e termini di fornitura concordati. Curare i contatti telefonici e via e-mail con clienti e fornitori, fornendo informazioni chiare su disponibilita prodotti, tempistiche di consegna e stato avanzamento ordini. Collaborare con l'ufficio logistico e amministrativo per coordinare spedizioni, documentazione di trasporto e fatturazione, riducendo ritardi e incongruenze operative. Archiviare in modo ordinato contratti, ordini, preventivi e corrispondenza commerciale, garantendo la reperibilita rapida dei documenti e il rispetto delle procedure interne. Supportare l'area commerciale nella predisposizione di report sintetici sull'andamento degli ordini e delle richieste clienti, fornendo dati aggiornati per analisi interne. Skill e Professionalita Capacita di gestire ordini e preventivi con attenzione ai dettagli, assicurando la correttezza dei dati inseriti e una comunicazione chiara verso i referenti interni ed esterni. Buone competenze organizzative nel pianificare attivita quotidiane di back office, gestendo contemporaneamente piu richieste senza compromettere qualita e tempi di risposta. Padronanza dell'utilizzo del computer e dei principali strumenti informatici d'ufficio, inclusi posta elettronica e software di gestione documentale utilizzati in ambito commerciale. Abilita comunicative nella gestione di telefonate e scambi e-mail con clienti e fornitori, mantenendo uno stile professionale e orientato alla collaborazione. Attitudine al lavoro in team, con disponibilita a collaborare con ufficio commerciale, amministrazione e logistica per garantire continuita e coerenza nei processi interni. Capacita di problem solving di base nell'affrontare piccoli imprevisti operativi, individuando soluzioni pratiche nel rispetto delle procedure aziendali condivise. Benefit Inserimento in azienda attiva nel commercio all'ingrosso con ruolo di back office commerciale, con focus operativo su ordini e preventivi definiti. Contesto organizzativo strutturato che consente di svolgere mansioni con procedure chiare, in coordinamento con uffici vendita, amministrazione e logistica. Inquadramento contrattuale definito secondo normativa vigente e accordi aziendali, con trattamento economico commisurato al ruolo di impiegato back office. Orario di lavoro organizzato su fascia standard di ufficio, per garantire regolarita nelle attivita quotidiane e continuita nei rapporti con clienti e fornitori. Posto di lavoro localizzato nell'area di Bergamo, zona Treviglio, raggiungibile dal territorio di riferimento con i mezzi abitualmente disponibili. Informazioni Aggiuntive Si offre contratto di somministazione CCNL Commercio Confommercio, livello 5 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
13/08/2026
Italy, Lombardy, Settimo Milanese - Adecco Italia
Profilo Adecco Italia Spa, filiale di Cornaredo, cerca per azienda del territorio, un/una Tecnico Commerciale Junior motivato/a e orientato/a al risultato, che contribuisca attivamente allo sviluppo del business e alla valorizzazione della nostra gamma prodotti. Responsabilita Responsabilita principali Sviluppare e gestire il portafoglio clienti nel territorio assegnato Promuovere e commercializzare i prodotti, fornendo supporto tecnico-commerciale Analizzare il mercato e individuare nuove opportunita di business Collaborare con il servizio marketing e area tecnica per strategie di lancio e posizionamento Gestire trattative commerciali, negoziazione e follow-up clienti Raggiungere gli obiettivi di fatturato e marginalita definiti Skill e Professionalita Requisiti Ottime capacita comunicative, relazionali e di negoziazione Forte orientamento al cliente ed agli obiettivi Autonomia, proattivita e capacita di lavorare per priorita Esperienza in ruoli di vendita B2B Buona conoscenza degli strumenti informatici Disponibilita a trasferte per il 50% circa del tempo lavorativo ( principalmente in Italia e Francia) Inglese scritto e parlato Costituiscono un plus Formazione tecnica (diploma o laurea in ambito elettrico/elettrotecnico o equivalente) Provenienza dal settore delle forniture industriali (attrezzatura tecnica, dispositivi elettronici, DPI) Francese scritto e parlato Benefit Si offre: Inserimento diretto in un'azienda solida e in crescita appartenente ad un gruppo internazionale Periodo di formazione finalizzato al raggiungimento della piena autonomia Pacchetto retributivo competitivo (fisso + variabile), commisurato all'autonomia commerciale Strumenti di lavoro e formazione continua Ambiente dinamico, collaborativo e orientato allo sviluppo professionale Contratto Metalmeccanico: impiegato livello C2 con RAL da 26k- 30K Buoni pasto, possibilita di home office (una volta raggiunta l'autonomia) Una volta raggiunta l'autonomia commerciale, si prevede di fornire Auto Aziendale ad uso promiscuo I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
12/08/2026
Italy, Lombardy, Zanica - Adecco Italia
Profilo Azienda cliente ricerca di un/una Accountant che operera a diretto riporto del CFO, garantendo la corretta tenuta della contabilita aziendale e il rispetto delle scadenze fiscali e civilistiche. Responsabilita e Mansioni La risorsa, operando con un elevato grado di autonomia, si occupera delle seguenti attivita: Fase 1: Step formativo e di allineamento all'azienda ● Gestione note spesa con controllo giustificativi, relativa imputazione e registrazione contabile. ● Registrazione di fatture di acquisto Italia e INTRA-UE con relativa registrazione contabile. ● Verifica della coerenza tra listini di acquisto e fatture pervenute ● Riconciliazioni bancarie, registrazione incassi/pagamenti. Fase 2: A tendere (Sviluppo del ruolo) ● Figura di supporto per la fatturazione attiva e per la Gestione completa del ciclo attivo, passivo e della contabilita generale (fatturazione Italia, INTRA-UE, EXTRA-UE). ● Predisposizione e invio delle comunicazioni periodiche, in particolare liquidazioni IVA, comunicazioni LIPE ed elenchi INTRASTAT. ● Preparazione della reportistica interna, rielaborazione dei dati e supporto per l'attivita di controllo di gestione. ● Effettuazione delle scritture di assestamento, integrazione e rettifica (ratei, risconti, ammortamenti, accantonamenti) propedeutiche alle chiusure mensili e trimestrali. ● Preparazione dei bilancini mensili, elaborazione del bilancio ante-imposte e supporto operativo alla stesura del bilancio civilistico, in collaborazione con il CFO. ● Supervisione della correttezza formale e sostanziale dei documenti contabili e supporto alle attivita di audit e revisione. Skill e Professionalita ● Esperienza: Almeno 3 anni di esperienza pregressa in analoga mansione all'interno di una realta aziendale strutturata con rapporti esteri o all'interno di studi contabili. ● Formazione: Diploma di Ragioneria o Laurea ad indirizzo Economico. ● Competenze Contabili: autonomia nella gestione delle scritture contabili fino alla chiusura del bilancio d'esercizio. ● Competenze Fiscali: Ottima e aggiornata padronanza della normativa IVA nazionale ed estera, e delle relative dichiarazioni (LIPE, INTRA). ● Strumenti Informatici: Uso avanzato del pacchetto MS Office, con ottima competenza in MS Excel. E' richiesto l'utilizzo di gestionali aziendali, con preferenza per SAP S/4HANA o EReady (Team System). ● Lingue: Conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1), soprattutto per la parte scritta (gestione mail) e necessaria per interfacciarsi con eventuali fornitori o clienti esteri. Contratto full-time 8.30-17.30. Tempo indeterminato. Inquadramento: ccnl metalmeccanico industria, qualifica impiegato, livello c2, ral proposta 35-40k I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).