Find jobs for responsabile di produzione in Traversetolo56
11/09/2026
| Italy, Modena - Michael Page |
| La figura lavorerà a diretto riporto del CFO, in collaborazione con l'area business e financial controlling, e in sinergia con la Direzione Operations e i responsabili di stabilimento. Il ruolo prevede un buon livello di autonomia e organizzazione, senza persone a diretto riporto (almeno ad oggi). Responsabilità principali - Controllo dei costi: calcolare ed analizzare i dati relativi ai costi standards e dei prodotti per la valorizzazione della produzione e dei magazzini dei diversi plant produttivi - Analisi degli scostamenti: Confrontare i costi standard (previsti) con i costi effettivi, individuando sprechi e inefficienze, effettuare report e analisi delle varianze e controllo dei margini - Budget e Forecasting: Coordinare la redazione del budget annuale di produzione e l'attualizzazione delle previsioni periodiche - Chiusure Mensili: Gestire la valorizzazione del magazzino, il calcolo delle rimanenze, il controllo del costo del venduto (COGS), delle analisi relative alle movimentazioni merci. - Monitoraggio KPI: Analizzare indicatori come l'OEE (efficienza degli impianti), i tassi di scarto,l'andamento dei costi variabili e la produttività del personale di fabbrica. - Analisi CAPEX: Valutare il ritorno sull'investimento (ROI) per l'acquisto di nuovi macchinari o impianti. - Collaborare con le operations, fornire un supporto attivo alla gestione e redazione del budget annuale (volumi di produzione, mix, CAPEX) e dell'analisi degli scostamenti. - Laurea in Economia o Ing.Gestionale. - Esperienza di 5-10 anni in ruoli di Industrial Controlling in contesti manifatturieri. - Familiarità con contesti multi‑plant e, preferibilmente, multinazionali. - Conoscenza approfondita di Excel, la conoscenza di Oracle e strumenti di BI rappresenta un plus ma non è mandatoria. - Conoscenza buona della lingua inglese e disponibilità a occasionali trasferte. - Dinamismo, approccio analitico, capacità di collaborare e relazionarsi con stakeholders di diversa tipologia, ma anche ottima capacità di organizzare in autonomia il proprio lavoro. Storica realtà industriale multinazionale operante nel settore metalmeccanico, con sede principale a Modena e plant sia in Italia che all'Estero. - Contratto a tempo indeterminato con retribuzione indicativamente compresa tra 50.000 e 60.000 euro, CCNL metalmeccanico. - Sì MBO, mensa, welfare, no auto, no smartworking. - Esposizione internazionale. - Ruolo strategico a stretto contatto con il management e concrete possibilità di crescita. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
11/09/2026
| Italy, Reggio Emilia - Adecco Italia |
| Profilo Sei alla ricerca di nuove opportunita? La filiale Adecco di Reggio Emilia, in collaborazione con azienda operante nel settore alimentare e' alla ricerca di risorse da inserire come addetto/a al confezionamento , disponibili su turni , compreso il notturno . Responsabilita Supportare le attivita di confezionamento dei prodotti alimentari seguendo le indicazioni operative fornite dall'azienda e rispettando i tempi di produzione. Verificare visivamente l'integrita dei prodotti e del packaging prima, durante e dopo le operazioni di confezionamento alimentare previste dal ciclo produttivo. Mantenere ordinata e pulita la postazione di lavoro, attenendosi alle norme igienico-sanitarie e alle procedure di sicurezza interne stabilite dall'organizzazione. Collaborare con il resto del team di produzione per garantire continuita alle linee di confezionamento e segnalare eventuali anomalie riscontrate. Compilare, quando richiesto, semplici registrazioni cartacee o digitali relative ai lotti confezionati e alle attivita svolte durante il turno di lavoro. Skill e Professionalita Capacita di seguire istruzioni operative dettagliate e procedure standardizzate nel confezionamento alimentare con attenzione e costanza. Buona manualita e precisione nelle operazioni ripetitive di confezionamento, etichettatura e controllo visivo dei prodotti alimentari trattati. Attenzione alle norme igienico-sanitarie e alle buone pratiche di produzione richieste nell'industria alimentare e nella gestione dei prodotti. Capacita di lavorare in team e di mantenere una comunicazione essenziale ed efficace con colleghi e figure di riferimento durante i turni. Disponibilita ad adattarsi ad eventuali cambi di ritmo produttivo e a svolgere attivita fisiche leggere ma continuative nell'arco della giornata. Benefit Buoni pasto da 5 € per ogni giorno lavorato. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: da lunedi a venerdi, su turni, compreso il notturno. Si offre inserimento iniziale in Somministrazione, con la possibilita di proroghe e finalita di inserimento diretto in azienda. CCNL: Alimentari Industria - Livello 5 Lordo mensile: 1925 € I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
23/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, REGGIO EMILIA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: REGGIO EMILIA (RE) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA - filiale di Reggio Emilia ricerca per azienda metalmeccanica del territorio un PROGETTISTA MECCANICO o una PROGETTISTA MECCANICA. Attività previste per il ruolo: - Progettazione meccanica di riduttori in 2D e 3D (in prevalenza prodotti già esistenti a cui applicare modifiche) in base alle richieste del cliente; - Seguire le fasi che portano alla realizzazione del prototipo fino alla sua validazione, confrontandosi con i vari reparti nel caso emergessero criticità; - Valutare insieme al responsabile di produzione per la necessità o meno di test interni; - Confronto con i reparti Produzione, Qualità e Montaggio per l'ottimizzazione del prodotto; - Interfaccia con la rete di vendita commerciale per assistenza clienti post vendita e per lo sviluppo e il miglioramento di prodotti esistenti. Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali, da lunedì a venerdì 8:00 - 12:00 e 14:00-18:00. Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, fascia retributiva indicativa di 40.000-45.000 euro (RAL). Benefit: - mensa aziendale con piccola quota a carico dipendente - welfare di 250 euro da CCNL Metalmeccanica IndustriaRequisiti - Laurea in Ingegneria Meccanica / Meccatronica; - Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo, possibilmente in aziende specializzate in riduttori, motoriduttori o ingranaggi; - Conoscenza delle normative di calcolo (ISO) per la verifica a rottura del dente e alla pressione di contatto; - Calcolo degli alberi e dei cuscinetti; - Capacità di eseguire verifiche statiche e a fatica degli alberi di trasmissione e calcolo della durata dei cuscinetti secondo i cataloghi e le normative di riferimento; - Conoscenza Direttiva Macchina e famigliarità con i requisiti di conformità prodotto (fascicoli tecnici, manuale di uso e manutenzione); - Ottima padronanza di Solidworks e FEM 3D Solidworks Simulation; - Capacità di eseguire e interpretare analisi FEM degli elementi finiti strutturali e termiche sulle carcasse dei riduttori; - Dimestichezza con uso software di calcolo dedicati (esempio: KISSoft / KISSsys) per il dimensionamento degli ingranaggi. Soft skills: - Proattività - Ottime doti relazionali - Gestione del tempo e dello stress - Problem solving - Leadership |
20/09/2026
| Italy, Medesano Parma Emilia Romagna - Areajob S.p.A |
| Areajob S.p.A. - Filiale di Parma (PR) Ricerca/seleziona per importante azienda operante nel settore alimentare situata a Felegara (Medesano, PR) un: MANUTENTORE MECCANICO RESPONSABILITÀ: Il/La candidato/a verrà inserito/a all'interno dello stabilimento situato in zona Felegara / Varano Marchesi (Comune di Medesano), a diretto supporto del Responsabile di Produzione, e dopo un'opportuna formazione sugli impianti specifici si occuperà di: Diagnostica, manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti di produzione. Interventi tempestivi in caso di guasti e fermi macchina. Attività di montaggio, modifica e integrazione per l'ampliamento delle linee produttive. Gestione ed intervento diretto su tutte le componenti meccaniche del sito. COMPETENZE: Il/La candidato/a ideale dovrà soddisfare i seguenti requisiti: Titolo di studio ad indirizzo tecnico (qualifica/diploma meccanico, meccatronico o affine) costituisce titolo preferenziale. Esperienza pregressa di almeno 5 anni nella manutenzione meccanica, preferibilmente all'interno di realtà industriali o del settore alimentare. Costituisce un plus apprezzato la capacità di saldatura. La ricerca è rivolta prioritariamente al territorio locale, ma aperta anche a candidati fuori sede/livello nazionale previa disponibilità al trasferimento. ALTRE INFORMAZIONI: RAL indicativa compresa tra € 38.000 ed € 45.000, commisurata all'effettiva esperienza del candidato Welfare e Benefit extra: Per candidati fuori sede si valutano eventuali benefit dedicati (alloggio, furgone aziendale e/o buoni carburante). Nessuna trasferta prevista e assenza di turni notturni. LUOGO E ORARIO DI LAVORO: Luogo di lavoro: Varano Marchesi / Felegara (Comune di Medesano, PR). Orario di lavoro: Massima flessibilità oraria; disponibilità sia per orario spezzato (8:00 - 17:00 con pausa) sia per turno unico giornaliero di 8 ore. Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
25/09/2026
| Italy, Campagnola Emilia Reggio-Emili - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, agenzia per il lavoro filiale di Reggiolo (RE), per importante e solida azienda nell'area di Campagnola Emilia (RE) ricerca un/a: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO La figura ideale ha già maturato esperienza nella mansione e riporterà direttamente al responsabile di produzione. Mansioni: - Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti; - Pianificazione manutenzione preventiva; - Seguire il processo di installazione e avviamento di nuovi impianti; - Formazione agli operatori junior. Si richiede: - Diploma di scuola superiore con specializzazione in elettronica/meccanica o equivalente; - Esperienza nella mansione; - Buona conoscenza del funzionamento di impianti e processi produttivi; - Patentino in corso di validità del carrello elevatore e PLE; - Domicilio in zone limitrofi;. - Disponibile a lavorare su due turni; Inserimento tramite assunzione diretta a tempo indeterminato con periodo di prova. Range retributivo: 40.000€ e 45.000€ Per candidarsi iscriviti all'offerta e registra il tuo video su www.areajob.it/offerte Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. |
26/09/2026
| Italy, Langhirano Parma Emilia Romagn - Areajob S.p.A |
| Areajob Spa, filiale di Langhirano, ricerca un/una OPERAIO/A DI PRODUZIONE per azienda cliente. RESPONSABILITÀ La risorsa sarà inserita nel reparto produttivo e si occuperà della gestione delle macchine di produzione e confezionamento. REQUISITI Si richiede: - Esperienza minima nella mansione - Disponibilità immediata - Patente B ALTRE INFORMAZIONI Si offre contratto iniziale in somministrazione con agenzia. Range retributivo: 23.000€ - 25.000€ Inquadramento: CCNL Gomma Plastica Piccola Industria Livello 2 ORARIO DI LAVORO Full-time su 3 turni dal lunedi al venerdì: 05.00-13.00/ 13.00-21.00/ 21.00-05.00. LUOGO DI LAVORO Langhirano (PR) Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77. Autorizzazione Ministeriale Definitiva Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08 |
02/10/2026 New!
| Italy, Albinea - LHH |
| Azienda cliente internazionale, leader nel settore della componentistica per fluid handling, ricerca un OPERATIONS LEADER ? Produzione & Supply Chain per il nuovo sito produttivo/logistico e commerciale europeo con sede in provincia di Reggio Emilia . La figura sarà responsabile diretto della gestione integrata delle attività di produzione, approvvigionamento e logistica, garantendo continuità operativa, efficienza dei processi e conformità agli standard di qualità, sicurezza e performance. Il ruolo prevede un forte coinvolgimento nella definizione dei processi, nel coordinamento delle risorse operative (circa 5 risorse) e nello sviluppo di KPI produttivi e logistici. Responsabilità Pianificazione e programmazione delle attività di produzione e supply chain. - Supervisione dei flussi di assemblaggio e dei piani di lavoro. - Coordinamento della logistica interna, magazzino e approvvigionamenti. - Definizione e implementazione delle procedure operative standard. - Monitoraggio dei KPI di produzione, supply chain e livello di servizio. - Coordinamento con fornitori esterni di manutenzione. - Gestione reportistica operativa e analisi dati. - Supporto allo sviluppo e alla formazione del personale operativo Profilo - Cerchiamo una persona con almeno cinque anni di esperienza maturata in ambito produzione e/o supply chain, che abbia già avuto modo di confrontarsi con la gestione dei flussi operativi di uno stabilimento industriale. - È richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese, elemento imprescindibile data la matrice internazionale dell'azienda - Costituirà titolo preferenziale una laurea in Ingegneria, Economia o in discipline tecniche affini. - Il candidato ideale ha familiarità con i principi del Lean Manufacturing e con i processi MRP/ERP, oltre a una solida esperienza nella gestione del magazzino. - Completano il profilo buone capacità organizzative e comunicative, unite a un forte orientamento alla qualità, doti necessarie per muoversi con autonomia in un contesto nuovo e in fase di strutturazione. Cosa offriamo - Ruolo chiave in un progetto nuovo, strutturato e con forte visibilità internazionale. - Possibilità di contribuire alla definizione dei processi operativi di un nuovo sito. - Percorso di crescita verso responsabilità sempre più ampie (CAPEX, OPEX, KPI). - Ambiente di lavoro snello, dinamico e in espansione. - RAL: 50.000/55.000€+benefit #LI-VF1 «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.» |
02/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, REGGIO NELL'EMILIA - Archimede S.p.A. |
| Azienda: Importante Impresa di Pulizie e Facility Management Sede di lavoro: Reggio Emilia Orario: Dal lunedì al venerdì, dalle 08:00 alle 17:00 (con 1 ora di pausa pranzo). È richiesta flessibilità oraria. Contratto: Inserimento finalizzato alla stabilizzazione a lungo termine. Ruolo e Responsabilità: La risorsa inserita assumerà il ruolo di Team Leader / Supervisore di Cantiere, rispondendo direttamente alla Direzione Operativa. Le sue mansioni principali saranno: - Coordinamento operativo e supervisione quotidiana del personale addetto alle pulizie presso i vari cantieri assegnati. - Organizzazione e pianificazione dei turni di lavoro, gestione delle sostituzioni, delle ferie e delle urgenze. - Controllo qualità del servizio erogato, garantendo il pieno rispetto dei capitolati d'appalto e degli standard aziendali. - Interfaccia diretta con il cliente per la gestione delle relazioni quotidiane e la risoluzione tempestiva di eventuali problematiche. - Monitoraggio e gestione delle scorte di materiali, attrezzature e prodotti chimici nei cantieri. - Verifica del rispetto delle norme in materia di sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08) e del corretto utilizzo dei DPI. - Esperienza pregressa nel coordinamento operativo e nella supervisione di cantieri, preferibilmente nel settore cleaning - Spiccate doti di leadership, autorevolezza e capacità di gestione e motivazione delle risorse umane - Ottime capacità organizzative, di pianificazione e forte attitudine al problem solving - Gradita conoscenza base dell'utilizzo del PC (gestione posta elettronica, utilizzo Excel e inserimento dati a gestionale) - Possesso di patente B Trattamento Economico: - Retribuzione: 20k ? 25k - Buoni Pasto: Valore di € 5,70 al giorno per ogni giornata lavorata. - Strumenti di lavoro: Mezzo aziendale in dotazione per gli spostamenti di servizio (NO uso promiscuo/privato) dotato di Telepass e Carta Carburante aziendale. - Telefono cellulare aziendale per le comunicazioni di lavoro. Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 20000,00 a 25000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore) |
02/10/2026 New!
| Italy, Emilia-Romagna, Albania - LHH |
| Per conto di una realtà industriale consolidata e in forte evoluzione, leader nel proprio mercato di riferimento, siamo alla ricerca di un/una Industrial Country Manager a cui affidare la guida strategica e operativa di uno stabilimento produttivo. La figura ricercata avrà la responsabilità complessiva dei risultati economici, industriali e organizzativi del sito, contribuendo attivamente al percorso di crescita e trasformazione dell'azienda. Riportando direttamente al Top Management di Gruppo, sarà chiamata a garantire il raggiungimento degli obiettivi di performance, promuovendo una cultura orientata all'eccellenza operativa, all'innovazione e al miglioramento continuo. Responsibilities - Definire e implementare il piano strategico dello stabilimento in coerenza con gli obiettivi di Gruppo. - Garantire il raggiungimento dei target economici e finanziari attraverso una gestione efficace del conto economico, dei costi operativi e degli investimenti. - Assicurare la massimizzazione delle performance produttive, monitorando costantemente KPI industriali, produttività, efficienza e qualità. - Coordinare le funzioni Operations, Produzione, Supply Chain, Logistica, Qualità, Acquisti e Manutenzione, favorendo una gestione integrata dei processi. - Guidare programmi di miglioramento continuo e iniziative Lean Manufacturing finalizzate alla riduzione degli sprechi e all'aumento della competitività. - Promuovere i più elevati standard in materia di salute, sicurezza e sostenibilità operativa. - Pianificare e governare gli investimenti industriali (CAPEX), garantendo il miglior ritorno economico e strategico. - Sviluppare una cultura manageriale orientata alla responsabilizzazione, alla collaborazione e al raggiungimento dei risultati. - Supportare il percorso di innovazione tecnologica e digitalizzazione del sito produttivo. Your Profile - Laurea in Ingegneria (Gestionale, Meccanica o affini) o in Economia, supportata da una solida cultura industriale. - Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di crescente responsabilità all'interno di realtà manifatturiere strutturate preferibilmente del settore beverage. - Conoscenza approfondita delle logiche di Lean Manufacturing, Supply Chain Management e Controllo di Gestione Industriale. - Ottima conoscenza della lingua inglese. - Approccio analitico e decisionale basato sui dati. - Eccellenti capacità di leadership, problem solving e gestione del cambiamento. Spiccate doti relazionali e di stakeholder management. Cosa si offre - Inserimento con qualifica dirigenziale. - Pacchetto retributivo competitivo composto da una RAL tra €100.000 - €120.000 e sistema incentivante collegato al raggiungimento degli obiettivi. - Auto aziendale ad uso promiscuo. - Alloggio dedicato. - Copertura sanitaria premium estesa al nucleo familiare. - Supporto alla mobilità con 2 voli al mese verso la città di residenza. Sede di lavoro: Albania Centrale #LI-LZ1 ?Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.? |
24/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, GATTATICO - Humangest S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest S.p.A., Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore chimico un/a: ADDETTO/A ALLA PRODUZIONE E CONFEZIONAMENTO La risorsa sarà inserita all'interno del reparto produttivo e si occuperà principalmente di: - Pesatura degli additivi e preparazione del materiale; - Caricamento delle macchine di produzione; - Scarico dei sacchi a fine lavorazione; - Caricamento dei secchi vuoti sulle linee a rulli; - Controllo e movimentazione dei pallet di prodotto finito; - Attività di confezionamento; - Supporto alle attività di magazzino, carico e scarico merci. Requisiti - Esperienza, anche breve, in contesti produttivi, di confezionamento o magazzino; - Possesso del patentino per la conduzione del carrello elevatore; - Buona manualità e predisposizione ad attività operative e di movimentazione; - Preferibile domicilio nelle vicinanze del luogo di lavoro. Orario di lavoro Full-time 37,5 ore settimanali, dal lunedì al venerdì: 08:00–12:00 / 13:30–17:00. Sabato e domenica non lavorativi. Si offre: - CCNL Chimica e Affini PMI – Codice CNEL B018 - Livello B – Operaio - Retribuzione lorda mensile: circa €1.830 - Contratto iniziale in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato direttamente in azienda. Zona di lavoro: Gattatico (RE) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno" #centronord |
21/09/2026
| Italy, Parma e provincia - Michael Page |
| Il/la Responsabile Vendite, riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà le seguenti responsabilità: - coordinare e sviluppare la struttura commerciale, composta da risorse Sales e Proposal; - gestire direttamente gli Area Sales Manager e supervisionare la funzione Proposal attraverso il relativo responsabile; - assicurare un efficace coordinamento delle risorse interne e della rete commerciale esterna; - sviluppare nuove opportunità di business, affiancando al contempo la gestione e il consolidamento del portafoglio clienti esistente; - presidiare direttamente clienti e mercati, con particolare attenzione alla fase iniziale di inserimento; - supportare il team nella gestione delle trattative commerciali a maggiore complessità; - collaborare, quando necessario, alla costruzione delle proposte commerciali; - raccogliere le esigenze del mercato e tradurle in indicazioni utili per lo sviluppo di nuovi prodotti e soluzioni; - contribuire alla definizione della strategia commerciale e all'evoluzione del modello organizzativo; - garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali e favorire una cultura orientata alla collaborazione, alla responsabilizzazione e ai risultati. Il ruolo avrà un perimetro internazionale, con un focus prevalente sui mercati europei. L'attività sarà orientata in misura equilibrata allo sviluppo di nuovo business e alla crescita delle relazioni con i clienti già acquisit Il/la candidato/a ideale presenta: - solida esperienza nella gestione e nel coordinamento di team commerciali; - esperienza maturata in aziende industriali caratterizzate da prodotti o soluzioni tecnicamente complessi; - capacità di coordinare strutture articolate tra funzioni Sales e Proposal; - comprovata esperienza nello sviluppo di nuovo business e nella gestione di clienti consolidati; - attitudine manageriale, capacità organizzativa e autorevolezza; - approccio operativo e disponibilità a mantenere un contatto diretto con clienti e mercati; - capacità di interagire efficacemente con interlocutori commerciali e tecnici; - sensibilità verso le esigenze del mercato e capacità di contribuire allo sviluppo dell'offerta; - attitudine a operare in un contesto di evoluzione organizzativa; - disponibilità a una presenza continuativa presso la sede quando non impegnato/a in trasferta. L'esperienza manageriale e la capacità di guidare, organizzare e sviluppare il team rappresentano requisiti essenziali. Per importante realtà industriale operante nella progettazione e produzione di soluzioni tecniche complesse, siamo alla ricerca di un Responsabile Vendite. La figura entrerà in azienda in una fase di evoluzione organizzativa e avrà la responsabilità di coordinare la struttura commerciale, contribuendo alla definizione delle future strategie di sviluppo. - RAL fissa: €70.000-€85.000 - componente variabile prevista - auto aziendale a uso promiscuo Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
12/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Parma - Adecco Italia |
| Profilo Per azienda operante nel settore metalmeccanico industria con sede a Parma, ricerchiamo un Addetto stampaggio da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa selezionata si occupera di attivita di conduzione e presidio delle macchine per lo stampaggio, garantendo il corretto svolgimento del processo produttivo. Il contesto e' strutturato e organizzato, con attenzione agli standard di qualita, sicurezza e ordine del posto di lavoro, nonché alla formazione iniziale e all'affiancamento operativo. Responsabilita Conduzione e presidio delle macchine per lo stampaggio, garantendo il corretto funzionamento delle attrezzature assegnate. Carico e scarico dei materiali sulle linee di produzione, assicurando continuita alle fasi di stampaggio previste. Esecuzione del controllo qualita visivo e dimensionale dei pezzi prodotti, rilevando eventuali difetti o non conformita. Utilizzo degli strumenti di misura, come il calibro, per la verifica costante della conformita del prodotto finito. Segnalazione tempestiva di eventuali anomalie di processo al personale preposto, collaborando alla risoluzione dei problemi. Mantenimento dell'ordine e della pulizia della postazione di lavoro, nel rispetto delle norme interne di sicurezza. Skill e Professionalita Esperienza, anche minima, in ambito produttivo maturata preferibilmente nel settore metalmeccanico di industria. Buona manualita e precisione nello svolgimento delle attivita di stampaggio e di controllo dei pezzi lavorati. Capacita di utilizzo del calibro e di base degli strumenti di misura per verifiche dimensionali semplici. Capacita di osservazione per effettuare controlli qualita visivi e individuare difetti sui componenti prodotti. Attitudine al rispetto delle procedure operative e delle norme di sicurezza nelle aree produttive aziendali. Possesso del patentino per il carrello elevatore considerato requisito preferenziale per le attivita di movimentazione. Benefit La posizione prevede un inquadramento al livello D1 del CCNL Metalmeccanica Industria e un contratto iniziale a tempo determinato con finalita di assunzione a tempo indeterminato. Orario di lavoro: Dal lunedi al venerdi 08:00 - 12:30 14:00 - 17:30 Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). |
17/09/2026
| Italy, Reggio Emilia e provincia - Michael Page |
| La risorsa gestirà e coordinerà le varie fasi del processo produttivo, degli approvvigionamenti e rapporti con i fornitori, acquisti e logistica, manutenzione degli stabilimenti, interfacciandosi con tutti gli addetti dei vari reparti sopra menzionati, compresa la programmazione giornaliera/settimanale/mensile della produzione. Riporterà alla Direzione e con essa stabilirà le strategie e i piani da seguire nel corso dei periodi analizzati. Responsabilità: - Gestire e supervisionare le operazioni quotidiane all'interno del reparto di ingegneria e produzione. - Analizzare acquisti, fornitori e magazzino, lavorando insieme al team per migliorare costantemente efficienza e risultati in termini di collaborazione con i fornitori, pianificazione degli approvvigionamenti, giacenze di magazzino, efficienza della logistica. - Ottimizzare i processi produttivi per garantire efficienza e qualità. - Coordinare il lavoro dei team e garantire il raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Monitorare le performance operative e implementare miglioramenti continui. - Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza e di qualità. - Collaborare con altri reparti per migliorare la pianificazione e l'esecuzione delle attività produttive. - Gestire le risorse e il budget per il reparto di ingegneria e produzione. - Supportare l'implementazione di nuove tecnologie e strumenti per aumentare la produttività. - Formazione tecnica in ingegneria. - Esperienza nella gestione di operazioni in ambito industriale/manifatturiero, anche in un ruolo di Vice Responsabile. - Conoscenza approfondita dei processi produttivi, delle dinamiche supply chain e delle normative di sicurezza. - Capacità di leadership e di gestione di team. - Attitudine al problem solving e all'implementazione di miglioramenti continui. - Buona conoscenza delle tecnologie di produzione e dei software gestionali. - Buon livello di inglese (almeno B2). - Disponibilità a trasferte. L'azienda è una realtà consolidata nel settore industriale, operante in un contesto strutturato e caratterizzato da una forte attenzione all'innovazione e all'efficienza produttiva. - Contratto a tempo indeterminato. - RAL: 50.000 - 60.000€ - Ambiente di lavoro stimolante e orientato all'innovazione. Se ritieni di essere il candidato ideale per questa posizione di Operation Manager a Correggio, non esitare a inviare la tua candidatura. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. |
09/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, Reggio Emilia - Humangest S.p.A. | |
Job type:Fixed-term contract Gross monthly salary:EUR 1600 - EUR 2000 | |
| Humangest S.p.A. – Agenzia per il Lavoro ricerca, per importante azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, un/una: PERITO MECCANICO JUNIOR La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e del reparto produttivo, dove avrà l'opportunità di affiancare personale esperto acquisendo competenze nella lettura del disegno meccanico, nel supporto alle attività di produzione, nel controllo qualità e nel miglioramento dei processi produttivi. Requisiti richiesti - Diploma di Perito Meccanico o titolo di studio equivalente; - Conoscenza del disegno tecnico meccanico e dei principali strumenti di misura; - Interesse per il settore metalmeccanico e voglia di crescere professionalmente; - Precisione, affidabilità e predisposizione al lavoro in team; - Essere automuniti. Mansioni principali - Supporto alle attività dell'ufficio tecnico e della produzione; - Lettura e interpretazione del disegno meccanico; - Controllo dimensionale dei componenti mediante strumenti di misura; - Collaborazione con i reparti produttivi per il monitoraggio delle lavorazioni; - Supporto nella gestione della documentazione tecnica e dei processi produttivi. Orario di lavoro Full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con orario indicativo 08:00 – 12:00 / 13:30 – 17:30. Si offre - Contratto iniziale a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione stabile; - CCNL Metalmeccanica Piccola e Media Industria – CONFAPI; - Retribuzione lorda mensile indicativa: € 1.900 – € 2.100, commisurata al livello di inserimento e all'esperienza del candidato. Luogo di lavoro Corte Tegge (RE) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006). #centronord |
16/09/2026
| Italy, Emilia-Romagna, TORRILE - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO |
| Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: TORRILE (PR) Tipo di contratto: Tempo indeterminato Orario: Tempo Pieno Fascia di RAL: 35.000 ? 40.000 € la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù SpA, filiale di Parma, ricerca per strutturata azienda del settore trasporti e logistica un/a LOGISTIC ENGINEERING &; PROCESS IMPROVEMENT SPECIALIST Luogo: Torrile (PR) Orario di lavoro: full time, 39 ore settimanali *Dal lunedì al giovedì: 8:30 - 17:30 (1 ora di pausa pranzo inclusa) *Venerdì: 8:30 - 16:30 (1 ora di pausa pranzo inclusa) Contratto: *CCNL Logistica *Inserimento diretto, tempo indeterminato Retribuzione: *Fascia di RAL: € 35.000 45.000 la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. Benefit: *Mensa aziendale *Smart Working 1 giorno a settimana Descrizione del ruolo: La risorsa si occuperà di analisi dei costi e dei dati logistici, supportando la definizione di tariffe, offerte commerciali e tender nazionali e internazionali. Collaborerà con i diversi team aziendali per individuare soluzioni logistiche efficienti e competitive e contribuirà a progetti di ottimizzazione e miglioramento dei processi. Principali responsabilità e compiti: Logistics Engineering, Pricing &; Cost Analysis: *Supportare l'analisi dei flussi logistici e dei relativi costi, tariffe e principali driver economici, individuando soluzioni efficienti e sostenibili. *Elaborare analisi di costo, simulazioni economiche, modelli tariffari e reportistica a supporto delle attività commerciali e decisionali. *Gestire e aggiornare le basi dati, i listini e le componenti tariffarie, garantendo accuratezza e affidabilità delle informazioni. Tender Support &; Business Development: *Collaborare alla valutazione di opportunità commerciali e tender nazionali e internazionali, fornendo dati, analisi economiche e supporto alla definizione delle soluzioni logistiche. *Supportare la predisposizione di studi di fattibilità, business case e analisi comparative. Process Analysis &; Operational Knowledge: *Analizzare i processi e flussi operativi logistici, valutandone impatti economici e performance. *Individuare opportunità di efficientamento e ottimizzazione in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte. Continuous Improvement &; Business Process Excellence: *Supportare la mappatura e analisi dei processi aziendali, individuando inefficienze e aree di miglioramento. *Partecipare a progetti di Continuous Improvement e Business Process Excellence, contribuendo a incrementare efficienza, qualità e standardizzazione. Requisiti Requisiti: - Laurea in Ingegneria Gestionale o Logistica (preferibili) oppure in Economia o discipline affini. - Ottima conoscenza dell'Inglese - Conoscenza dei processi di trasporto, stoccaggio e distribuzione dei veicoli finiti. - Conoscenza dei principali strumenti di analisi dati e reporting. - Capacità di analizzare dati operativi ed economici e di trasformarli in informazioni a supporto delle decisioni aziendali. - Capacità di costruire e gestire database, modelli di costo e analisi tariffarie. - Familiarità con KPI, process mapping e metodologie di miglioramento continuo costituisce un plus. - Esperienza in ambienti automotive o manufacturing (gradita) - Ottima padronanza di Microsoft Excel e del pacchetto Microsoft Office. Completano il profilo: - Capacità di lavorare con metodo, ordine e struttura. - Affidabilità e rispetto delle scadenze. - Spiccate capacità analitiche e quantitative. - Curiosità e volontà di apprendere nuovi processi e modelli operativi. - Attitudine al problem solving. - Capacità di collaborare con stakeholder appartenenti a differenti funzioni aziendali. |