Find jobs for responsabile di produzione in Cervignano del friuli21
30/09/2026
| Italy, International - Michael Page |
| - Intervenire direttamente sugli impianti di micronizzazione e sulle utilities (HVAC, acqua purificata, aria compressa, fluidi di processo). - Rispondere ai guasti e ai malfunzionamenti degli impianti garantendo la minimizzazione dei tempi di fermo produzione. - Analizzare le cause radici (RCA) dei guasti e implementare azioni correttive durature. - Gestire e tracciare gli interventi nel sistema CMMS (GMAO). - Supervisionare gli interventi dei fornitori esterni (supervisione e validazione dei lavori). - Costruire, mantenere e migliorare il piano di manutenzione preventiva degli impianti di produzione e delle utilities. - Pianificare gli interventi preventivi in coordinamento con la produzione, minimizzando l'impatto sui piani di produzione. - Seguire gli indicatori di performance (MTBF, MTTR, tasso di realizzazione del piano preventivo) e implementare azioni di miglioramento continuo. - Assicurare la gestione dei pezzi di ricambio critici (stock, referenziali e fornitori). - Organizzare e condurre le campagne di riqualificazione periodica degli impianti di produzione (micronizzatori, miscelatori, setacciatori, linee di confezionamento). - Coordinare le riqualificazioni delle utilities (HVAC, acqua purificata, aria compressa, camere bianche) in linea con le esigenze GMP. - Elaborare e revisionare protocolli e rapporti di qualificazione (IQ/OQ/PQ) secondo le BPF vigenti. - Collaborare con Quality Assurance nella gestione di deviazioni, CAPA e Change Control relativi agli impianti. - Supervisionare, sviluppare e coordinare un team di 2-3 tecnici di manutenzione. - Organizzare i turni, gestire le priorità e garantire la copertura operativa del sito. - Formare e abilitare i tecnici sugli impianti del sito e sui requisiti GMP. - Promuovere la cultura HSE e il rispetto delle procedure GMP/BPF all'interno del team. - Garantire la tracciabilità degli interventi manutentivi nei sistemi documentali e CMMS. - Partecipare ad audit interni e ispezioni regolatorie supportando le attività legate al perimetro manutenzione. The Successful Applicant - Diploma tecnico o laurea in Ingegneria Meccanica, Elettrotecnica, Manutenzione Industriale o discipline affini. - Formazione in ambito GMP/BPF o nella qualifica di impianti costituisce un plus. - Esperienza di 5-10 anni in manutenzione industriale. - Esperienza maturata in contesti regolamentati GMP, farmaceutici, cosmetici o alimentari. - Esperienza nella manutenzione di impianti produttivi e utilities di sito, inclusi HVAC, acqua purificata, aria compressa e camere bianche. - Esperienza nella gestione e nel coordinamento di team tecnici. - Esperienza nelle attività di qualifica e riqualifica impianti (IQ/OQ/PQ). - Conoscenza di meccanica, elettrotecnica e pneumatica. - Esperienza nell'utilizzo di sistemi CMMS/GMAO, inclusi CARL, SAP PM o software equivalenti. - Conoscenza dei processi di qualifica impianti in ambiente GMP. - Conoscenza delle normative GMP/BPF, incluse ICH Q7 ed EU GMP Annex 15. - Esperienza nell'analisi dei rischi e delle cause radice (FMEA, RCA). - Esperienza nella gestione della documentazione qualità, inclusi SOP, protocolli e report. - Familiarità con metodologie di miglioramento continuo. - Buona conoscenza della lingua inglese. - Ottima conoscenza della lingua italiana. Il nostro cliente è una realtà farmaceutica operante in ambiente GMP, specializzata nella produzione e nello sviluppo di principi attivi e formulazioni ad elevato contenuto tecnologico. L'azienda si distingue per l'attenzione alla qualità, alla compliance regolatoria e al miglioramento continuo dei processi produttivi, offrendo un contesto dinamico e altamente specializzato all'interno del panorama farmaceutico svizzero. - Contratto a tempo indeterminato. - Range salariale: tra i 65.000 - 70.000 CHF lordi annui. - Contesto farmaceutico GMP altamente specializzato. - Ruolo con responsabilità sia operative sia manageriali. - Possibilità di contribuire direttamente allo sviluppo e al miglioramento del sito produttivo. - Sede di lavoro: Canton Ticino, Svizzera. |
30/09/2026
| Italy, Friuli, martignacco - Etjca S.p.a. | |
Job type:Temporary job Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Etjca Group S.p.A. filiale di Udine, selezioniamo per azienda cliente OPERAIO/A DI PRODUZIONE da inserire su macchina addetta alla stampa ed al taglio Luogo di Lavoro: Martignacco Orario di Lavoro: FULL TIME 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì con orario 8.30-12.30 14.00-18.00 Requisiti: - buona manualità nell'utilizzo degli strumenti da banco - automuniti - precisione e affidabilità - minime esperienze in produzione Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
22/09/2026
| Italy, International - Michael Page |
| Mission Diventare il punto di riferimento per l'evoluzione applicativa e la digitalizzazione dei processi aziendali, contribuendo sia alla definizione delle soluzioni sia al loro sviluppo e implementazione operativa. La posizione prevede una forte componente hands-on e rappresenta un mix tra sviluppo software, business process digitalization e innovazione tecnologica. Indicativamente: - 65% sviluppo e implementazione applicativa; - 35% analisi dei processi, digitalizzazione e individuazione di nuove soluzioni tecnologiche. Software Development & Application Evolution - Sviluppare, mantenere ed evolvere la piattaforma proprietaria aziendale. - Garantire qualità del codice, performance e scalabilità delle soluzioni implementate. - Collaborare allo sviluppo del gestionale proprietario destinato ad accentrare funzionalità ERP, CRM e Business Intelligence. - Realizzare integrazioni tra applicazioni, database e sistemi aziendali. Digitalization & Process Improvement - Analizzare e mappare i processi aziendali. - Identificare inefficienze e opportunità di ottimizzazione. - Progettare soluzioni digitali a supporto delle funzioni commerciali, amministrative, logistiche e produttive. - Supportare il percorso di trasformazione digitale dell'organizzazione. AI & Automation - Valutare e implementare strumenti di Intelligenza Artificiale a supporto dei processi aziendali. - Integrare soluzioni basate su LLM, workflow automation e strumenti di produttività avanzata. - Individuare casi d'uso concreti per l'adozione dell'AI all'interno dell'organizzazione. System Integration - Garantire la corretta integrazione tra piattaforme proprietarie e sistemi esistenti. - Supportare l'evoluzione dell'ecosistema applicativo aziendale. - Gestire flussi dati tra ERP, CRM, sistemi BI e applicativi verticali. Project Coordination - Collaborare con stakeholder interni e Direzione nella definizione delle priorità progettuali. - Coordinare eventuali fornitori e consulenti esterni coinvolti nelle attività di sviluppo. - Monitorare avanzamento, qualità e risultati delle iniziative digitali. Requisiti Must Have - Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o background equivalente. - Esperienza nello sviluppo software full stack o back end. - Ottima conoscenza di PHP. - Esperienza con database relazionali (MySQL/PostgreSQL). - Conoscenza di API REST e integrazione applicativa. - Esperienza con Git. - Conoscenza di framework PHP (Laravel, Symfony o similari). - Familiarità con sistemi ERP, CRM e Business Intelligence. - Capacità di tradurre esigenze di business in soluzioni tecnologiche concrete. - Esperienza nella gestione o coordinamento di progetti IT. Nice to Have - Esperienza in progetti di Digital Transformation. - Conoscenza di strumenti AI e integrazione di modelli LLM. - Esperienza in workflow automation. - Esperienza con ambienti cloud. - Competenze front-end. Other Skills - Mentalità analitica. - Forte orientamento al problem solving. - Autonomia operativa. - Capacità di lavorare per obiettivi. - Approccio imprenditoriale. - Curiosità verso nuove tecnologie e AI. - Ottime capacità relazionali e di collaborazione interfunzionale. Solida realtà del settore food, attiva a livello internazionale e orientata alla valorizzazione delle eccellenze alimentari italiane sui mercati esteri. Ottima opportunità di carriera. |
08/10/2026
| Italy, Friuli, FAGAGNA - Etjca S.p.a. | |
Job type:Temporary job Gross monthly salary:EUR 1200 - EUR 1600 | |
| Etjca Group S.p.A. filiale di Udine, selezioniamo per azienda cliente: OPERAI ADDETTI ALLE MACCHINE Luogo di lavoro: FAGAGNA Orario di lavoro: CICLO CONTINUO Le risorse selezionate saranno inserite all'interno della produzione e si occuperanno d: - Impostare e avviare l'impianto produttivo - Monitorarne il corretto funzionamento - Eseguire controlli qualitativi Requisiti: - Disponibilità al lavoro su turni a ciclo continuo; - Buona conoscenza della lingua italiana; - Essere automuniti; - Minime esperienza in produzione e/o nell'avviamento delle macchine - In possesso di corsi sicurezza Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it. Il servizio è gratuito. |
10/10/2026 New!
| Italy, Friuli, COSEANO - Humangest S.p.A. | |
Job type:Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract Working hours (%):100%working hours (%) Work availability:Shift work Gross monthly salary:EUR 2000 - EUR 2800 | |
| Humangest spa, filiale di Udine, ricerca per azienda cliente del settore alimentare un/a CAPO TURNO. La persona si occuperà di: - Coordinare e supportare il personale di produzione; - Organizzare e monitorare le attività operative; - Verificare il rispetto degli standard di qualità e sicurezza; - Gestire eventuali problematiche operative; - Collaborare con i responsabili di reparto e con gli altri turni; - Garantire il rispetto delle procedure e delle tempistiche. Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa in un ruolo di coordinamento o supervisione; - Buone capacità organizzative e di gestione del personale; - Buone capacità comunicative e predisposizione al lavoro in team. Luogo di lavoro: Coseano (UD) Orario di lavoro: full time, da lunedì a venerdì su 2 turni (06.00/14.00-14.00/22.00); RAL: 30.000€/35.000€ SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. |
12/10/2026 New!
| Italy, Friuli, Trieste - LHH |
| Per un nostro cliente, primario Gruppo operante nel settore delle spedizioni internazionali e dei servizi doganali, siamo alla ricerca di un/una Customs & Trade Operations Manager . La figura ricoprirà un ruolo strategico nella gestione e nello sviluppo dell'unità operativa dedicata ai servizi doganali, con responsabilità sia sul coordinamento delle attività e delle risorse sia sulla crescita del business e della redditività dell'area di competenza. Responsabilità A diretto riporto del Consiglio di Amministrazione, la persona selezionata sarà responsabile delle seguenti attività: - Coordinare e sviluppare il team dedicato alle operazioni doganali, garantendo elevati standard di servizio e performance anche in contesti operativi distribuiti sul territorio. - Supervisionare l'intero processo doganale per conto di importatori ed esportatori, assicurando la corretta applicazione della normativa vigente, la gestione delle criticità e il rispetto delle tempistiche operative. - Presiedere i rapporti con Autorità Doganali, clienti, partner e stakeholder coinvolti nei processi di sdoganamento e commercio internazionale. - Collaborare costantemente con il CdA e con le funzioni centrali del Gruppo (HR, Amministrazione, Finanza e Controllo di Gestione) per il monitoraggio delle performance e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. - Analizzare il mercato di riferimento e identificare opportunità di sviluppo commerciale, contribuendo all'acquisizione di nuovi clienti e all'ampliamento dei servizi offerti. - Supportare la definizione delle strategie commerciali dell'area, promuovendo una crescita sostenibile del business e della redditività. - Favorire il miglioramento continuo dei processi operativi, individuando soluzioni innovative e opportunità di efficientamento. Profilo Valutiamo professionisti in possesso dei seguenti requisiti: - Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità all'interno di realtà operanti nel settore delle spedizioni internazionali, della logistica e dei servizi doganali. - Approfondita conoscenza delle procedure e della normativa doganale nazionale e internazionale. - Patente di spedizioniere doganale (titolo preferenziale). - Esperienza nella gestione di team operativi e nella supervisione di processi complessi. - Spiccato orientamento al cliente e attitudine allo sviluppo commerciale. - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata. Completano il profilo autorevolezza, leadership, capacità di lavorare per obiettivi, visione imprenditoriale, ottime doti relazionali e predisposizione a interfacciarsi con interlocutori di differenti livelli organizzativi in un contesto internazionale. Cosa offriamo L'opportunità di entrare a far parte di un Gruppo solido e strutturato, assumendo un ruolo di elevata visibilità e responsabilità, con un impatto diretto sui risultati operativi e sullo sviluppo del business. Il contesto offre autonomia decisionale, confronto costante con il top management e la possibilità di contribuire attivamente alla crescita dell'organizzazione. CCNL applicato: Logistica, Trasporto Merci e Spedizione. Inquadramento: Quadro o 1° Livello, da definire in base all'esperienza e al profilo del candidato. Sede di lavoro: Trieste. |