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29/10/2026
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Italia, Veneto, Montebelluna (TV) - Trio srl - Bep's
BEP’S, una delle principali realtà italiane specializzate nella vendita di accessori per auto, moto e bici seleziona: ADDETTO/A VENDITA ACCESSORI MOTO TI OCCUPERAI DI: · Accoglienza e assistenza del cliente · Riassortimento dei prodotti in esposizione · Cura e riordino del negozio COSA OFFRIAMO: · RAL compresa tra € 25.000,00 e 27.900,00, commisurata all'esperienza e alle competenze professionali. · Contratto iniziale tempo determinato con eventuale possibilità di trasformazione a tempo indeterminato · CCNL applicato: per i dipendenti del Terziario della Distribuzione e dei Servizi - (COMMERCIO) · Mensilità aggiuntive TREDICESIMA e QUATTORDICESIMA · Pianificazione periodica dei turni di lavoro (dal mensile al trimestrale) · Affiancamento iniziale ed eventuali percorsi di formazione continua per favorire lo sviluppo professionale. · Possibilità di accedere ad un sistema incentivi variabile, subordinato al raggiungimento di obiettivi e secondo le politiche aziendali applicabili · Sconti su prodotti dell'azienda acquistati oltre alla possibilità di accesso alle convenzioni aziendali in essere · Concrete opportunità di crescita economica e professionale in un'azienda in continua espansione ORARIO: FULL TIME · 40 ore su 5 giorni lavorativi · 8 h al giorno - orario store 09.15-12.45 14.45-19.15 · 2 giorni di riposo settimanale · Apertura store 6/7 giorni CHI CERCHIAMO: Candidati dinamici, solari, con buona predisposizione al contatto con il cliente ed al lavoro in team SARANNO CONSIDERATE CARATTERISTICHE PREFERENZIALI: · Esperienza in ruoli analoghi come addetto/a alle vendite/commesso · Conoscenza base del settore gdo/retail · Residenza in zone limitrofe alla sede di lavoro CHI SIAMO: Dal 1996, BEP’S è una delle principali realtà italiane specializzate nella vendita di accessori per auto, moto e bici. Con oltre 40 punti vendita distribuiti sul territorio nazionale, una rete di negozi in continua espansione e più di 500 collaboratori, siamo un’azienda solida e strutturata, capace di evolversi e affrontare nuove sfide. Entrare nel Team BEP’S significa lavorare in un’organizzazione che valorizza le persone, le competenze e la capacità di contribuire concretamente ai risultati. Nei Punti Vendita, nel Centro Logistico e negli Uffici della sede centrale trovano spazio sia coloro che desiderano costruire il proprio percorso, sia professionisti con esperienza pronti ad assumere nuove responsabilità, portare idee e mettere a valore le proprie competenze. La nostra organizzazione integra una rete commerciale nazionale, un Centro Logistico dedicato e una sede centrale che rappresenta il punto di coordinamento e gestione delle principali attività aziendali. Al suo interno operano aree di competenza specializzate, composte da professionisti che supportano lo sviluppo dell’azienda e il funzionamento dell’intera rete. Questa struttura permette di confrontarsi con attività, processi e professionalità differenti e di contribuire direttamente ai risultati, qualunque sia il proprio ambito di competenza. Crediamo che il successo di BEP’S nasca dal valore delle persone. Per questo investiamo nella formazione e nell’aggiornamento delle competenze, promuovendo allo stesso tempo autonomia, responsabilità, collaborazione e capacità di iniziativa. Offriamo percorsi professionali adatti a esperienze e aspirazioni diverse, nei quali crescere, consolidare la propria professionalità e incidere concretamente sull’evoluzione dell’organizzazione. Cerchiamo persone che condividano la passione per il proprio lavoro e che vogliano entrare in una realtà in movimento, dove il merito, l’esperienza e il lavoro di squadra fanno la differenza. In BEP’S, talento, competenze e capacità di iniziativa possono trasformarsi in un contributo concreto allo sviluppo dell’azienda. Ti aspettiamo! Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
12/11/2026
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Italia, San Bellino - Randstad Italia S.p.A.
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca & Selezione di professionisti qualificati. Per una realtà aziendale solida, estremamente sana, leader nel proprio settore e in continua e forte espansione, siamo alla ricerca di un: ADDETTO ALLA GESTIONE ORDINI (ERP / MES) Si offre: inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. L'inquadramento e il trattamento retributivo saranno commisurati all'effettiva esperienza del candidato. L'azienda offre un contesto fortemente stimolante, tecnologicamente avanzato e con concrete opportunità di crescita professionale all'interno dell'area Operations e Pianificazione. Sede di lavoro: Provincia di Rovigo. Orario di lavoro: Full-time su orario giornaliero, dal lunedì al venerdì. Di cosa ti occuperai? Inserito all'interno dell'area operativa e a stretto contatto con la Direzione di Produzione, la risorsa sarà il punto di riferimento per la digitalizzazione e la gestione del flusso produttivo: - Gestione e Inserimento Ordini: inserimento tempestivo e puntuale degli ordini a sistema tramite software gestionale (ERP), garantendo la corretta configurazione e tracciabilità delle commesse; - Monitoraggio Flusso Produttivo: gestione e controllo dell'avanzamento dei cicli di produzione attraverso l'utilizzo quotidiano del sistema MES (Manufacturing Execution System); - Pianificazione e Schedulazione: supporto attivo alla pianificazione operativa della produzione, verifica dei tempi di evasione, saturazione delle linee e rispetto delle date di consegna pattuite con il cliente; - Analisi Dati e Reportistica: elaborazione dati, estrazione report e monitoraggio degli indicatori di prestazione (KPI di produzione) tramite uso intensivo e avanzato di Microsoft Excel; - Interfaccia Interfunzionale: coordinamento continuo con i reparti produttivi, l'ufficio acquisti, la logistica e il servizio clienti per ottimizzare i flussi e risolvere eventuali colli di bottiglia o anomalie di pianificazione. Quali requisiti stiamo cercando? - Formazione: Diploma ad indirizzo Tecnico, Economico, Informatico o Laurea (anche triennale) in Ingegneria Gestionale, Economia o affini; - Esperienza: pregressa esperienza (maturata in qualsiasi settore industriale/manifatturiero) nella gestione ordini a sistema, nel monitoraggio di un flusso produttivo o nella programmazione della produzione; - Competenze Software e Gestionali: - Conoscenza consolidata ed utilizzo con dimestichezza di sistemi gestionali aziendali (ERP quali SAP, AS400, Navision o similari); - Familiarità nell'uso di sistemi di avanzamento produzione (MES); - Ottima e sicura padronanza di Microsoft Excel (funzioni avanzate, tabelle pivot, formule per l'analisi dati); - Competenze Linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1); - Soft Skills: spiccate doti analitiche e di precisione, metodo e organizzazione, gestione delle priorità, resistenza allo stress e ottima propensione al lavoro in team. Retribuzione annua: 30000€ - 40000€ esperienza2 anni - Formazione: Diploma ad indirizzo Tecnico, Economico, Informatico o Laurea (anche triennale) in Ingegneria Gestionale, Economia o affini; - Esperienza: pregressa esperienza (maturata in qualsiasi settore industriale/manifatturiero) nella gestione ordini a sistema, nel monitoraggio di un flusso produttivo o nella programmazione della produzione; - Competenze Software e Gestionali: - Conoscenza consolidata ed utilizzo con dimestichezza di sistemi gestionali aziendali (ERP quali SAP, AS400, Navision o similari); - Familiarità nell'uso di sistemi di avanzamento produzione (MES); - Ottima e sicura padronanza di Microsoft Excel (funzioni avanzate, tabelle pivot, formule per l'analisi dati); - Competenze Linguistiche: buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B1); - Soft Skills: spiccate doti analitiche e di precisione, metodo e organizzazione, gestione delle priorità, resistenza allo stress e ottima propensione al lavoro in team. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). € 30000 - € 40000 annuale
13/11/2026
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Italia, Veneto, OCCHIOBELLO - Archimede S.p.A.
Archimede Spa agenzia per il lavoro di Ferrara, ricerca per azienda operante in ambito alimentare: ADDETTO/A ALLE LINEE DI PRODUZIONE La risorsa inserita, si occuperà prevalentemente di produzione in linea e manutenzione ordinaria di natura meccanica della linea e dei macchinari per la produzione alimentare. Orario: full time giornaliero - 8:00 - 12:30 /13:30 - 17:00 da lunedì al venerdì. Sede di lavoro: OCCHIOBELLO (RO). Contratto iniziale in base all'esperienza, contratto volto all'assunzione finale in azienda. CCNL alimentare industria (13ma e 14ma incluse). Si richiede: - Esperienza in ambito produttivo preferibilmente alimentare nel ruolo di addetto / addetta alla produzione e manutenzione ordinaria - Preferibile conoscenza del disegno tecnico meccanico - Attenzione al dettaglio e precisione - Preferibile residenza nelle zone limitrofe alla sede di lavoro - Flessibilità e disponibilità per diverse mansioni Archimede SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0012061 del 03/05/07) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.archimedespa.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). RAL da 25000,00 a 27000,00 euro (fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte ore)
13/11/2026
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Italia, Veneto, Venice - Hosco
The Gritti Palace, a Luxury Collection Hotel belonging to Marriott International, is currently recruiting for a Guest Experience Expert - Front Desk Agent.  The Guest Experience Expert will report to the Front Desk Manager and she/he will be part of a Front Desk  department.  This is a great opportunity to work in a place of exceptional art and elegance, where history and culture are met with renewed Venetian style. The Gritti is known for impassioned service, a delectable culinary experience and an intimate wellness haven. The reference point for the world's elite at international city events such as the Biennale, Carnival and the Venice Film Festival. What we offer - Professional career progression at international level in 10.000 Marriott hotels - Learning and development opportunities online, on the job and in class - Discounts on hotel rooms, gift shop items, food and beverage - Experienced management & motivated and engaging colleagues - Charity events, Wellbeing activities and voluntary work in the community of Venice through the TakeCare program - Canteen service ? Associates Restaurant - Uniform - Laundry service    The impact you'll make  First impressions are everything. And you'll set the tone for every guest's stay. With a genuinely warm welcome, you'll be ready with answers to any questions and happy to offer information about hotel services, facilities and the local area. Anything to help make their visit that bit more special. And, creating the smoothest check-out experience, you'll make sure they leave us happy too.    What you'll do  - Process guest check-ins, assigning rooms and activating room keys - Co-ordinate with Housekeeping to track readiness of rooms for check-in and report any guest concerns    - Answer, respond to and process all guest calls, messages, questions or concerns  - Give guests information and directions regarding property and local areas of interest - Process check-outs and resolving any disputed charges - Process payments and room charges, as well as cashing guests' personal and traveler's cheques  - Confirm reservations and cancellations, running daily reports on the number of arrivals and departures  - Follow Standard Operating Procedures and brand identity guidelines at all time   What we're looking for   - You must possess the legal right to work in Italy, a valid work permit for full time role (40 hours/week) - Fluent in English and Italian - Great storytelling skills  - Previous Front Office experience in luxury Hotels  - Knowledge of Opera - A warm, people-oriented demeanor and a team-first attitude  - Positive outlook and outgoing personality - Flexibility, problem-solving skills and multi-tasking ability   - The ability to stand, sit or walk for extended periods of time across a work shift   Explore our very big world As a world-class leader in the travel industry, there's no better place than Marriott International to make your mark. Joining us, you'll get to entertain and meet people from all over the world as you build your experience. You'll find a place where your personality and ideas are appreciated just as much as the work you do. And you'll grow through opportunities to explore the business, opening yourself to various career options. If you have the natural ability to communicate and enjoy working with others, we welcome you to join our global family.    You're welcomed here Our highest priority is making you feel as welcome as our guests. We want you to know you're important to us and that you'll make an impact in your role, and for that, you'll be appreciated and valued.   At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand ? a collection of Europe's most celebrated and iconic properties ? serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler.   From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale ? a portal to the destination's cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.
13/11/2026
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Italia, Veneto, Vigodarzere - LHH
Il nostro cliente è una dinamica realtà imprenditoriale italiana di riferimento nel settore dell'arredo design, in forte crescita a livello internazionale per la qualità dei prodotti, l'attenzione ai dettagli e l'integrazione tra progettazione, produzione e servizio. In ottica di potenziamento dell'area produttiva ci ha incaricato di ricercare il Responsabile di Reparto Assemblaggio da inserire all'interno dello stabilimento produttivo. Responsabilità La risorsa, riportando al Responsabile Operations, avrà la responsabilità di coordinare il reparto di assemblaggio contribuendo anche in prima persona nelle attività tipiche della funzione. In particolare, la figura si occuperà di: - coordinare e gestire il team di assemblaggio (circa 10 risorse), organizzando le attività nelle isole di lavoro, i carichi e la supervisione/ riassegnazione delle attività - pianificare il carico di lavoro settimanale in collaborazione con l'area Operations, interpretando e gestendo la documentazione di produzione - monitorare l'avanzamento delle attività produttive, intervenendo per assicurare il rispetto delle tempistiche e degli standard qualitativi - supportare la crescita del team attraverso motivazione, affiancamento e gestione delle dinamiche di gruppo - garantire l'applicazione delle procedure di sicurezza e il corretto utilizzo dei dispositivi previsti - collaborare con la Direzione per l'analisi dei processi e il miglioramento continuo dell'organizzazione produttiva Profilo Il candidato ideale possiede: - diploma tecnico e/o laurea o cultura equivalente - esperienza maturata in contesti produttivi, preferibilmente nel settore arredo, legno o manifatturiero o con logiche simili (no provenienza da linee automazione) - ottima capacità di gestione e coordinamento delle risorse, con attitudine alla leadership e alla comunicazione - approccio organizzato e orientato al risultato, unito a capacità di problem solving e assunzione di responsabilità - buona dimestichezza con strumenti informatici e sistemi di pianificazione/gestione della produzione Completano il profilo autorevolezza, equilibrio nella gestione del team, capacità di adattarsi a un contesto produttivo dinamico e orientato al servizio, unitamente a flessibilità e capacità di adattamento nel gestire in prima persona eventuali attività operative. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
13/11/2026
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Italia, Veneto, Villa Bartolomea - Gi Group Spa
Hai una passione per la tecnologia e per il settore della metalmeccanica? Ti piacerebbe operare su macchine CNC e contribuire alla realizzazione di componenti di alta qualità? Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. In collaborazione con DMZ SPA, azienda leader nel settore della Carpenteria Metallica e Lavorazioni Meccaniche di Precisione, selezioniamo: OPERAIO/OPERAIA MACCHINE CNC Di cosa ti dovrai occupare? La figura sarà inserita all'interno del reparto di produzione e si occuperà della gestione di macchine a controllo numerico e delle relative lavorazioni come tornitura, fresatura e foratura. In particolare, si occuperà: - Gestione e conduzione di macchine CNC, inserimento parametri bordo macchina e carico/scarico del prodotto; - Piazzamento, attrezzaggio e cambio utensili; - Controllo qualità dei pezzi prodotti. La figura ideale possiede le seguenti caratteristiche: - Conoscenza base di lettura del disegno meccanico - Buon utilizzo dei principali strumenti da banco e di misura - Preferibilmente, esperienza pregressa nell'uso di macchine CNC - Preferibilmente, possesso di diploma o qualifica professionale in ambito tecnico - Precisione, problem solving e capacità di lavorare in autonomia Se hai le competenze richieste, questa è l'opportunità per te! - Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali su due turni, dal lunedì al venerdì - Offerta Contrattuale: contratto a tempo indeterminato o determinato diretto in azienda, definito in base alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione - CCNL applicato: Metalmeccanica Industria - Livello di inquadramento: D2 ? C3, definito in base alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione - Retribuzione prevista: compresa tra € 26000 e € 31000 lordi base annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione. Sono inoltre previsti premio feriale/premio presenza/welfare aziendale. - Luogo di lavoro: Villa Bartolomea (VR) Se pensi di avere le competenze e l'attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! Facciamo parte di Gi Group Holding (www.Gigroupholding.It ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.Gigroup.It Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati
13/11/2026
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Italia, Veneto, Curtarolo - LHH
Per azienda cliente, realtà internazionale specializzata nella progettazione e produzione di attrezzature e soluzioni per il settore agricolo, con una lunga tradizione di innovazione e qualità, con sede a Padova Nord, siamo alla ricerca di un Montatore Meccanico Senior . Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: - Assemblaggio e montaggio meccanico di macchine agricole e relativi componenti. - Lettura e interpretazione del disegno meccanico e delle distinte base. - Utilizzo di utensili e attrezzature da officina per il montaggio. - Verifica della corretta installazione dei componenti e controllo qualità del prodotto assemblato. - Supporto alle attività di collaudo e messa a punto delle macchine. - Collaborazione con i reparti Produzione, Qualità e Industrializzazione per la risoluzione di eventuali problematiche tecniche. - Affiancamento e supporto operativo a figure più junior. Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: - Capacità di leggere e comprendere documentazione tecnica in lingua italiana. - Ottima conoscenza del disegno meccanico. - Esperienza consolidata nel montaggio meccanico di macchinari industriali o agricoli. - Utilizzo autonomo di trapani, avvitatori, chiavi dinamometriche, maschiatrici e principali strumenti da banco. - Buona manualità e capacità di lavorare in autonomia. - Disponibilità a lavorare presso la sede aziendale. - Residenza entro un raggio di circa 50 km dalla sede. «I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
20/10/2026
Italia, Veneto, MESTRINO - Eurointerim
Eurointerim Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Rubano ricerca per strutturata multinazionale cliente, con oltre 350 dipendenti, leader mondiale nella produzione di componenti ad alta precisione per diversi settori, un profilo da inserire per potenziamento dell'organico interno di:     OPERAIO/A METALMECCANICO/A – TRE TURNI     La Risorsa, inserita nel Team di produzione, si occuperà delle seguenti mansioni: - avvio macchine; - carico e scarico macchinari; - controllo qualità visivo e con strumenti di misura del prodotto finito; - confezionamento ed imballaggio;   COMPETENZE RICHIESTE: i requisiti indispensabili per lo svolgimento di Operaio/a metalmeccanico/a – tre turni sono: - Disponibilità al lavoro su tre turni - Gradita conoscenza base del disegno meccanico   Completano il profilo: puntualità, precisione, capacità di lavoro in team.   Orario di lavoro: su tre turni 6.00-14.00/14.00-22.00/22.00-06.00 Giorni di Lavoro: Dal Lunedì al Venerdì Luogo di lavoro: Mestrino (PD) Tipologia di lavoro: Determinato - Scopo Assunzione Inquadramento: Livello D1 Metalmeccanica Industria (a partire da € 1.784,94 lordi mese) Benefit: Mensa Aziendale La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione/Operations Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Lavoro su turni Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione Inquadramento: Primo impiego
15/10/2026
Italia, Veneto, BADIA POLESINE - Link HR
#PianificazioneCommesse #ProductionPlanning #ERP #GestioneCommesse #Produzione #Processi #ProblemSolving #Organizzazione   Link HR Professional Solutions ricerca per una realtà manifatturiera operante nella realizzazione di allestimenti e progetti su commessa, una figura professionale da inserire per potenziamento dell'organizzazione aziendale      PIANIFICATORE DI COMMESSA   Responsabilità: - Analizzare le commesse e scomporle nelle diverse attività e fasi operative; - Definire le attività da svolgere internamente, quelle da affidare a terzisti e i materiali da acquistare; - Pianificare le attività e le tempistiche delle commesse, monitorandone l'avanzamento; - Coordinare le informazioni tra ufficio tecnico, produzione, acquisti e fornitori; - Raccogliere e monitorare i dati relativi a tempi e costi, individuando eventuali scostamenti rispetto a quanto pianificato; - Organizzare e gestire le informazioni all'interno dell'ERP aziendale; - Interfacciarsi con la software house per l'implementazione e l'evoluzione del gestionale, contribuendo alla definizione dei processi aziendali.   Requisiti: - Esperienza maturata in aziende manifatturiere organizzate per commessa, preferibilmente in ruoli di pianificazione della produzione/commesse, industrializzazione o gestione dell'avanzamento; - Conoscenza dei processi produttivi e delle logiche di gestione delle commesse; - Familiarità con sistemi ERP/gestionali; - Capacità di pianificare e monitorare attività, tempi e fabbisogni; - Buona capacità di utilizzo di Microsoft Excel.   Completano il profilo: capacità organizzative e analitiche, autonomia operativa, approccio concreto e pragmatico, attitudine al problem solving e capacità di interfacciarsi con interlocutori diversi.      Sede di lavoro: Badia Polesine (RO) Retribuzione: € 35.000 – 45.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate   Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology   La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019).
05/11/2026
Italia, Veneto, GRISIGNANO DI ZOCCO - In Job S.p.A.
In Job S.p.A. - Career Center di Padova seleziona TEAM LEADER   per realtà operante nel settore tessile abbigliamento    Mansioni - Coordinare il personale di linea nella gestione delle attività quotidiane; - Verificare la conformità dei processi agli standard qualitativi aziendali, intervenendo prontamente per gestire eventuali anomalie o scostamenti; - Sorvegliare il corretto svolgimento delle attività produttive, collaborando con i reparti Manutenzione, Qualità e Produzione per la risoluzione delle problematiche tecniche e organizzative; - Garantire la disponibilità di materiali, componenti e strumenti necessari al regolare svolgimento del processo produttivo; - Affiancare e supportare i nuovi inserimenti, favorendo l'apprendimento delle procedure operative e l'integrazione nel team di lavoro; - Promuovere il mantenimento di elevati standard di ordine, pulizia e sicurezza nelle aree produttive; - Curare il passaggio di consegne tra i turni; - Segnalare tempestivamente al responsabile di reparto eventuali problematiche inerenti produzione, qualità, sicurezza o organizzazione, contribuendo all'individuazione di soluzioni efficaci.   Requisiti - Esperienza maturata in contesti produttivi strutturati, preferibilmente su linee di assemblaggio o produzione. - Preferibile precedente esperienza nel coordinamento operativo di piccoli team. - Capacità di lettura e comprensione di istruzioni operative, cicli e documentazione di produzione. - Buona dimestichezza con strumenti informatici utilizzati in produzione.   Caratteristiche dell'offerta - Contratto: diretto con agenzia cliente - Luogo di lavoro: Grisignano di Zocco  - Disponibilità oraria: Full-time   L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Autorizzazione Ministero del Lavoro n. 1120 - SG del 26/11/2004.  
10/11/2026
Italia, Veneto, Venezia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description CAPO REPARTO GASTRONOMIA E BANCO SALUMI Dove Sede di lavoro: Mestre (VE) Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, su turni, con un giorno di riposo settimanale, tra le 05:00 e le 21:00. - Livello retributivo: RAL indicativa tra 30000 e 33000 euro annui. - Inquadramento 2° livello - lordo mensile € 2236,00 CCNL COMMERCIO e codice CNEL HO11 - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale all'interno del punto vendita. Descrizione del ruolo - Gestione completa del reparto gastronomia e banco salumi, garantendo qualità e organizzazione. - Coordinamento delle risorse umane, pianificazione dei turni e organizzazione settimanale del lavoro. - Gestione dei rapporti con i fornitori per garantire approvvigionamenti puntuali e conformi agli standard. - Controllo e gestione degli ordini per mantenere il corretto stock di prodotti. Competenze - Capacità di leadership e coordinamento di team operativi in ambito retail alimentare. - Eccellenti doti organizzative per la gestione efficiente dei turni e delle attività quotidiane. - Ottime capacità comunicative per interfacciarsi con fornitori e collaboratori. - Conoscenza delle procedure di gestione ordini e controllo scorte nel settore gastronomia/salumeria. - Attitudine al problem solving e gestione efficace delle priorità in ambiente dinamico. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di capo reparto o coordinatore in ambito gastronomia o banco salumi. - Conoscenza approfondita dei prodotti gastronomici e salumi, nonché delle normative igienico-sanitarie vigenti. - Disponibilità a lavorare su turni dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo settimanale. - Eccellente predisposizione al lavoro in team e orientamento al cliente. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un punto vendita consolidato nel settore alimentare a Venezia, conosciuto per l'attenzione alla qualità dei prodotti e al servizio clienti. L'ambiente lavorativo è dinamico, inclusivo e orientato alla crescita professionale continua dei propri collaboratori. La cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra, la responsabilità individuale e la formazione costante per mantenere elevati standard qualitativi. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axltr
04/11/2026
Italia, Veneto, Martellago - Adecco Italia
Profilo Per un'azienda operante nel settore dell'industria metalmeccanica, con sede nell'area di Venezia e in particolare nel comune di Martellago, si ricerca un addetto alle macchine utensili. La risorsa si occupera di attivita operative su macchine utensili tradizionali o semiautomatiche, carico scarico pezzi dalla macchina, impostazione parametri macchinario da lettura disegno tecnico. Responsabilita Condurre le lavorazioni su macchine utensili nel rispetto delle istruzioni operative e delle specifiche tecniche fornite dal reparto produzione. Effettuare il carico e scarico dei pezzi sulle macchine utensili garantendo corretto posizionamento, fissaggio adeguato e attenzione alle norme di sicurezza vigenti. Monitorare il funzionamento delle macchine utensili segnalando tempestivamente eventuali anomalie al personale preposto per la manutenzione ordinaria o straordinaria. Effettuare controlli dimensionali di base sui pezzi lavorati utilizzando strumenti di misura semplici, seguendo le tolleranze indicate nei documenti tecnici disponibili. Mantenere l'ordine e la pulizia dell'area di lavoro, attenendosi alle procedure interne e alle disposizioni aziendali in materia di sicurezza e organizzazione del reparto. Skill e Professionalita Conoscenza di base del funzionamento delle macchine utensili tradizionali o semiautomatiche acquisite tramite percorso formativo o esperienza pratica pertinente. Capacita di leggere semplici indicazioni tecniche di produzione e di applicarle correttamente durante l'esecuzione delle lavorazioni assegnate. Attenzione alle norme di sicurezza sul lavoro in ambiente metalmeccanico, con rispetto costante delle procedure e utilizzo dei dispositivi di protezione individuale. Capacita di utilizzo essenziale di strumenti di misura di base per il controllo della qualita dei pezzi lavorati secondo le istruzioni ricevute. Buona manualita e precisione operativa nello svolgimento delle attivita di carico, scarico e movimentazione dei pezzi sulle macchine utensili. Informazioni retributive CCNL: metalmeccanico artiginato Livello: 5 Qualifica: operaio Benefit Informazioni Aggiuntive I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
04/11/2026
Italia, Veneto, Venezia - AxL S.p.A - Agenzia per il Lavoro
Job description UN/UNA CAPO REPARTO GASTRONOMIA E BANCO SALUMI Dove Sede di lavoro: Mestre (VE) Cosa offriamo - Contratto a tempo indeterminato, full-time. - Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, su turni, con un giorno di riposo settimanale, tra le 05:00 e le 21:00. - Livello retributivo: RAL indicativa tra 30000 e 33000 euro annui. - Inquadramento 2° livello - lordo mensile € 2236,00 CCNL COMMERCIO e codice CNEL HO11 - Benefit aziendali e opportunità di crescita professionale all'interno del punto vendita. Descrizione del ruolo - Gestione completa del reparto gastronomia e banco salumi, garantendo qualità e organizzazione. - Coordinamento delle risorse umane, pianificazione dei turni e organizzazione settimanale del lavoro. - Gestione dei rapporti con i fornitori per garantire approvvigionamenti puntuali e conformi agli standard. - Controllo e gestione degli ordini per mantenere il corretto stock di prodotti. Competenze - Capacità di leadership e coordinamento di team operativi in ambito retail alimentare. - Eccellenti doti organizzative per la gestione efficiente dei turni e delle attività quotidiane. - Ottime capacità comunicative per interfacciarsi con fornitori e collaboratori. - Conoscenza delle procedure di gestione ordini e controllo scorte nel settore gastronomia/salumeria. - Attitudine al problem solving e gestione efficace delle priorità in ambiente dinamico. Requisiti - Esperienza pregressa nel ruolo di capo reparto o coordinatore in ambito gastronomia o banco salumi. - Conoscenza approfondita dei prodotti gastronomici e salumi, nonché delle normative igienico-sanitarie vigenti. - Disponibilità a lavorare su turni dal lunedì alla domenica con un giorno di riposo settimanale. - Eccellente predisposizione al lavoro in team e orientamento al cliente. Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro L'azienda cliente è un punto vendita consolidato nel settore alimentare a Venezia, conosciuto per l'attenzione alla qualità dei prodotti e al servizio clienti. L'ambiente lavorativo è dinamico, inclusivo e orientato alla crescita professionale continua dei propri collaboratori. La cultura aziendale valorizza il lavoro di squadra, la responsabilità individuale e la formazione costante per mantenere elevati standard qualitativi. AxL S.p.A è un'Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito. AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all'esercizio di tutte le attività di cui all'articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf. axltr
11/11/2026
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Italia, Emilia-Romagna, FERRARA - LAVOROPIÙ S.P.A. - AGENZIA PER IL LAVORO
Dettaglio offerta di lavoroLuogo di lavoro: FERRARA (FE) Tipo di contratto: Tempo determinato Orario: Tempo Pieno Fascia di Retribuzione oraria lorda: Fino a 8,50 €/h lordi la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Descrizione del ruolo Lavoropiù S.p.A. Agenzia per il Lavoro ? Divisione Facility ricerca una risorsa da inserire come Capo Squadra / Responsabile Operativo di Cantiere per la zona di Ferrara e limitrofi. La persona selezionata si occuperà sia della gestione operativa delle squadre e dei turni di lavoro sui diversi cantieri (richieste buone competenze informatiche), sia dello svolgimento in prima persona delle attività di pulizia. Il ruolo prevede inoltre la disponibilità a brevi trasferte per il controllo e il monitoraggio del corretto andamento delle commesse. Si valutano con interesse anche profili junior, dinamici e spigliati. La persona si occuperà di: Pianificazione, gestione e organizzazione dei turni di lavoro e delle squadre operative sui cantieri Utilizzo di strumenti informatici aziendali per la gestione della reportistica, programmazione e coordinamento delle risorse Svolgimento di attività operative di pulizia, sanificazione e igienizzazione presso i diversi cantieri assegnati Sopralluoghi e controlli di qualità sulle commesse per verificare il rispetto degli standard contrattuali e delle procedure aziendali Monitoraggio e rifornimento dei materiali, delle attrezzature e dei prodotti nei singoli cantieri Gestione delle urgenze e coordinamento quotidiano con la sede e con i referenti del cliente Orario e modalità di lavoro: Full time (40 ore settimanali): dal lunedì al venerdì nella fascia oraria 08:00 ? 17:00 Disponibilità al lavoro nella giornata del sabato all'occorrenza Disponibilità a effettuare brevi trasferte per il controllo delle commesse Offerta: Opportunità di inserimento in un contesto dinamico con possibilità di crescita professionale Inquadramento contrattuale: CCNL Multiservizi, 3° livello
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